員工辭職報告范文（精選）
在現實(shí)生活中，接觸并使用報告的人越來(lái)越多，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意涵蓋報告的基本要素。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編為大家整理的員工辭職報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工辭職報告范文1
尊敬的醫院指導：
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向醫院提出辭職，我來(lái)醫院也3個(gè)多月了，對醫院以人為本體恤下屬特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動(dòng)，讓我一度有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，而今醫院正值用人之際，業(yè)務(wù)開(kāi)展迅速，但是由于個(gè)人方面的.一些問(wèn)題，本人確實(shí)是不得已而為之，由此給醫院帶來(lái)的不便還望可以諒解！
我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內分開(kāi)醫院，這樣您將有時(shí)間尋找適宜人選來(lái)填補因我離任而造成的空缺，同時(shí)我也可以協(xié)助您對新人進(jìn)展入職培訓，使他盡快熟悉工作。能為醫院效力的日子不多了，我一定會(huì )站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓工程做到平穩過(guò)渡！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文2
要說(shuō)起本人提出辭職的原因，籠統來(lái)說(shuō)大致可簡(jiǎn)單歸納為以下兩點(diǎn)：
第一點(diǎn)，本人的身體健康每況愈下，確實(shí)有必要回家調養生息。
第二點(diǎn)，如今的工作早已今非夕比，工作量太大，公司要求又太高，本人身在此位深感不安、名不符實(shí)，難以完成公司和領(lǐng)導交付的工作任務(wù)，辜負了黨和國家寄予的厚望。
以下具體說(shuō)明。
10月18號早會(huì )，店長(cháng)問(wèn)負毛利有沒(méi)有打出來(lái)，我說(shuō)導出來(lái)了還沒(méi)打，遂問(wèn)生鮮的價(jià)格調完了嗎，我說(shuō)調完了。店長(cháng)說(shuō)既然調完了價(jià)就可以把負毛利打出來(lái)了，打出來(lái)要多少時(shí)間？店長(cháng)又說(shuō)負庫存有幾天沒(méi)跟進(jìn)了，要我們跟進(jìn)，然后問(wèn)各部門(mén)有什么困難。我問(wèn)有好多訂單還沒(méi)入庫，負庫存還要跟進(jìn)嗎？店長(cháng)問(wèn)怎么會(huì )有那么多單據沒(méi)入庫？我說(shuō)事情太多做不完，收銀員的長(cháng)短款也一直沒(méi)做。他說(shuō)你有這么多事情要做嗎，工作效率太低了，你要是想悠閑地工作不如趁早換工作算了。他還特別強調了這一點(diǎn)，其他部門(mén)也是一樣，有誰(shuí)想要工作輕松就趁早換工作，不然這里早晚是要死的。
我不禁要問(wèn)：親愛(ài)的店長(cháng)，難道您要我們提出問(wèn)題只是為了找到批判我們的理由嗎？既然您開(kāi)了金口，我也就不能賴(lài)著(zhù)不走了。
店長(cháng)讓我們有困難就說(shuō)出來(lái)，可是當你提出了困難，他的解決辦法要么是把你罵一頓，雖然他罵人的時(shí)候經(jīng)常面帶微笑，但是這種笑里藏刀的表情著(zhù)實(shí)讓人不寒而栗。要么是讓你先做完這件事，再做另一件事，可是等做完了這一件另一件就做不完了，只能留到第二天，第二天還有第二天的工作要做，做不完的又得留到第三天，如此循環(huán)往復周而復始永遠沒(méi)有做得完的一天。
也許當店長(cháng)您看到我上面這段話(huà)的時(shí)候，并不會(huì )表示認同，不過(guò)沒(méi)關(guān)系，我寫(xiě)出來(lái)不是為了讓您同。
上期快訊，店長(cháng)要我在快訊起動(dòng)的前一天打完所有促銷(xiāo)標識，這本來(lái)是應該做的事，沒(méi)做完是我的錯，無(wú)可厚非，我承認。但是只把問(wèn)題歸咎到我一個(gè)人身上是不公正的。因為在快訊起動(dòng)前的’那天下午，百貨部才把快訊表給到我手上，而且該表有一些紕漏的地方，我必須先核對完該表的準確性后才能調價(jià)。等到調完價(jià)已經(jīng)快到下班時(shí)間了，再加上還有其他零碎的事情要處理，當時(shí)根本沒(méi)有時(shí)間再打促銷(xiāo)標識。第二天早會(huì )我說(shuō)標識一個(gè)都沒(méi)有打，店長(cháng)頓時(shí)火冒三丈，質(zhì)問(wèn)為什么沒(méi)打？昨天就叫你打了為什么到現在還沒(méi)有打，難道你不知道在快訊起動(dòng)前一天就要全部做完嗎？如果你當時(shí)提出來(lái)我就可以安排其他同事去做，但是你當時(shí)又沒(méi)有提，現在才跟我說(shuō)我不接受。好吧這又是我的錯，我沒(méi)有在第一時(shí)間提出問(wèn)題，所以之后我都盡可能在當天提出問(wèn)題，可是問(wèn)題也并沒(méi)有得到解決。
例如：我提出收銀員長(cháng)短款沒(méi)時(shí)間做，店長(cháng)只是來(lái)看看我在做什么然后就走了，至今沒(méi)有給出任何解決問(wèn)題的辦法，只是一味地要求每天要做個(gè)這，每天要做那個(gè)。
一方面店長(cháng)說(shuō)要就事論事，另一方面又把安排工作建立在所謂的“萬(wàn)一”上。萬(wàn)一出現突發(fā)情況怎么辦，萬(wàn)一有供應商要打單怎么辦，萬(wàn)一要調價(jià)怎么辦，萬(wàn)一……怎么辦？他的理論都是建立在幻想加猜測的基礎上，沒(méi)有實(shí)際指向。如果事情發(fā)生在他自己身上，他就會(huì )說(shuō)，遇到特殊情況到時(shí)候再特殊解決。
舉例：10月6號和7號是周六和周日，我想連休兩天，可是店長(cháng)非要我調到周日和周一休息，理由是萬(wàn)一供應商要打訂單，請注意，這里用的是“萬(wàn)一”，結果周六沒(méi)有一個(gè)供應商來(lái)，反而周一的單據特別多。
店長(cháng)言語(yǔ)之中自相矛盾之處，也讓我以及很多員工感到難以接受。某日早會(huì )，與會(huì )人員都真真切切地聽(tīng)到他說(shuō)當天要整理倉庫，但是直到第二天都沒(méi)見(jiàn)組織整理，有同事提出疑問(wèn)，他竟不承認自己說(shuō)過(guò)這句話(huà)，實(shí)在叫人匪夷所思。他店長(cháng)整理不整理倉庫跟我沒(méi)有任何直接關(guān)聯(lián)，我拿這件事出來(lái)說(shuō)只是為了舉一個(gè)例子，想要說(shuō)明他的自相矛盾之處。
關(guān)于調整工作時(shí)間，就我本人來(lái)說(shuō)原本沒(méi)有任何看法，但是店長(cháng)說(shuō)如果我八點(diǎn)十分上班就比其他上行政班的同事少上了十分鐘，所以要多加十分鐘，好吧確實(shí)也是，這一點(diǎn)我表示沒(méi)有異議。但是我到點(diǎn)下班后多上的十分鐘是不是也該計入工資？員工在非工作時(shí)間付出的勞動(dòng)是不是也應該計入上班的時(shí)間？我說(shuō)這件事是想表達，如果您非要在某一件事情上算得清清楚楚，是不是在其他事情上也應該算算清楚，如果只要左手不要右手那不是成殘廢了。
如果說(shuō)公司對信息部有特殊要求的話(huà)，我想知道為什么？信息部沒(méi)有支援到收銀，就應該被開(kāi)除？可是平心而論信息部需要支援的時(shí)候又有誰(shuí)來(lái)支援過(guò)，如果你硬要說(shuō)上級部門(mén)來(lái)支援了我也無(wú)可反駁。有同事以沒(méi)收過(guò)銀不會(huì )收為理由，被上級反駁回來(lái)的說(shuō)法是，有誰(shuí)一來(lái)就會(huì )收的？多收幾次就會(huì )了。既然這樣，就不該有信息部的事情其他部門(mén)沒(méi)有能力支援的說(shuō)法，有誰(shuí)一來(lái)就會(huì )做的？另一方面，為什么當時(shí)那么多同事上班你誰(shuí)都不叫，一定要叫個(gè)信息部的人去？關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，當時(shí)店長(cháng)和我已經(jīng)有過(guò)探討，在這里不再作他論，我只想說(shuō)明，把矛盾打壓下去并不意味著(zhù)解決矛盾，而只會(huì )讓矛盾越積越深，越積越多。其他就不多說(shuō)了，多說(shuō)無(wú)益。
店長(cháng)堅持要我一個(gè)人上班的理由在我看來(lái)就是剝削階級沒(méi)有人性的體現。為什么這么說(shuō)，因為店長(cháng)認為上了幾個(gè)小時(shí)班就必須做幾個(gè)小時(shí)事，每一分每一秒都必須在干活，不能有一點(diǎn)喘氣的時(shí)間。以前信息部還有兩個(gè)人上班的時(shí)候，中午吃完飯有一段時(shí)間可以休息，但是這種情況在店長(cháng)看來(lái)是絕對不允許的，他認為完全是浪費人力資源，根本沒(méi)有那么多工作要做，一個(gè)人完全能做得了。在工作中，有時(shí)候工作量會(huì )非常大，另一些時(shí)候工作量會(huì )比較小，難道事情少的時(shí)候我們也要裝出一副忙里忙外熱火朝天的模樣？為什么信息部能有時(shí)間“偷懶”，因為我們想盡快把事情做完，做完之后就可以休息了，如果公司希望看到員工每時(shí)每刻都在做事，我們也可以效仿某些部門(mén)慢慢吞吞磨磨蹭蹭，這樣不僅能給上級部門(mén)留下良好印象，還可以減輕自己的工作壓力，何樂(lè )而不為。不過(guò)怎樣討好上級已經(jīng)不是我該考慮的問(wèn)題了。
再者，用電腦時(shí)間過(guò)長(cháng)容易引發(fā)各種職業(yè)病，眼睛長(cháng)時(shí)間面對屏幕會(huì )導致視疲勞，視力下降，長(cháng)時(shí)間保持一個(gè)姿勢會(huì )引起肩周炎和頸椎病，相信這一點(diǎn)很多人都深有體會(huì )。久坐會(huì )大大增加下肢患靜脈曲張的機率，長(cháng)時(shí)間暴露在電腦輻射之下甚至還會(huì )增加心血管疾病的患病風(fēng)險。
既然公司要學(xué)習沃爾瑪，那么我請問(wèn)一下，難道沃爾瑪就是這樣沒(méi)有人性？一個(gè)沒(méi)有人性的企業(yè)是怎么發(fā)展成全球最大零售商的？這一點(diǎn)讓人百思不得其解。
眾所周知，信息部?jì)蓚�(gè)月前還有三個(gè)人，小韋走后小朱因無(wú)法承受工作壓力曾經(jīng)和人事談過(guò)，后來(lái)信息部不用上晚班，壓力才得以緩解�，F在信息部只有一個(gè)人，在只有一個(gè)人的情況下根本不能完成當天的日常工作，況且還要解決其他零時(shí)性工作和某些突發(fā)狀況。店長(cháng)提出作為管理層每時(shí)每刻都應該知道自己的員工在做什么，那么作為上級部門(mén)是否也應該了解到下屬這些工作上的'壓力，而不是一味的要求員工有所謂大公無(wú)私的精神。既然公司不是慈善機構，那么員工也不是慈善工作者，大家打工都是為了掙錢(qián)糊口。一個(gè)人承擔了全部工作量非但得不到理解和鼓勵，每天還要承受額外的心理負擔，在外部壓力和內部壓力的共同作用之下，本人已無(wú)法再擔任此職位。
本人眼下也就只能想起這么些來(lái)，稍微久遠的事情已經(jīng)記不起來(lái)了�？傊�，本人與共事之人的矛盾已經(jīng)到了不可調和的程度，唯有提交辭呈以緩解緊張局勢，避免雙邊問(wèn)題進(jìn)一步惡化。
倘若提起對公司還有什么意見(jiàn)和建議，此刻本人已無(wú)法言說(shuō)，因為在過(guò)去兩年多差不多三年的時(shí)間里，我已經(jīng)把該說(shuō)的話(huà)都說(shuō)完了。大家的眼睛都是雪亮的，孰是孰非人心各有數。
以上是客觀(guān)因素，下面再說(shuō)說(shuō)主觀(guān)原因。
本人自打進(jìn)入公司兩年多來(lái)，雖然不能說(shuō)鞠躬盡瘁但也盡心盡力了，也許有時(shí)候不能那么令人滿(mǎn)意地完成工作，但是從整體上來(lái)說(shuō)本人還是具有職業(yè)素質(zhì)的。然而隨著(zhù)時(shí)間的推移，工作壓力的不斷增大，本人又開(kāi)始每晚惡夢(mèng)纏身，常常夢(mèng)到與工作有關(guān)的人和事，每每半夜驚醒，難以入睡，導致本人睡眠質(zhì)量受到嚴重影響，第二天精神萎靡不振，工作效率大打折扣，日復一日年復一年，長(cháng)此以往，本人精神已經(jīng)走向了崩潰的邊緣。
近段時(shí)間，尤其是最近一兩個(gè)月，由于工作壓力不斷增大，抑郁之情無(wú)法排解，加之本人身體狀況早已處于不健康狀態(tài)，雙重因素導致體重持續升高，速度之快簡(jiǎn)直讓人嗔目結舌，這無(wú)疑已經(jīng)給我敲響了警鐘，如不加以重視，恐將求醫問(wèn)藥。我雖然不是貪生怕死之人，但是身體的健康乃一切社會(huì )活動(dòng)的基礎。
綜上所述，本人已身心俱疲，無(wú)心戀戰，望告老還鄉，另謀出路。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx月
員工辭職報告范文3
至從20xx年xx月xx日至今已有四年有余，我很高興能夠成為某某的一員。然而事事難料，不得不讓我選擇了辭職。
在這段時(shí)間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來(lái)也一定會(huì )深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長(cháng)。我不喜歡夸大事實(shí)，也不喜歡太過(guò)謙虛，我會(huì )盡力去接近事實(shí)，惟其如此，才可能客觀(guān)。
在這四年之中，我付出了勞動(dòng)，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，感謝某某和所有同事的慷慨。遠的我不敢說(shuō)，至少在某某，某某稱(chēng)得上是慷慨大度，寬容有加。有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。
雖然我常常自求進(jìn)步，但因為天性愚鈍，無(wú)法有力執行領(lǐng)導的工作安排，也不能按期完成銷(xiāo)售任務(wù)，辜負了領(lǐng)導和同事的'期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職。關(guān)于現在手頭的工作，我會(huì )盡快處理完畢并完成交接，主要是某某四月份發(fā)的一批貨還沒(méi)收到貨款。這個(gè)客戶(hù)和某某的客戶(hù)都很好，付款及時(shí)，彬彬有禮，對于收到這一批貨款我很有信心，相信很快就能完成。根據我和公司之間的合同，辭職需以書(shū)面形式提出。所以寫(xiě)了這封辭職報告。正式提出辭職。
申請人：
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文4
尊敬的信用社領(lǐng)導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間看我這份懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)的辭職報告。
從20xx年8月參加工作至今，信用社是我告別學(xué)校和社會(huì )接觸的第一站，在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理，也了解了很多以前不曾想過(guò)的事情，學(xué)到了很多，得到了很多。自進(jìn)入信用社工作之后，在領(lǐng)導的關(guān)心、信任、指導和支持下，我在金融領(lǐng)域學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識，同時(shí)也遇到很多機遇和挑戰，積累了我的社會(huì )經(jīng)驗，對此我深表感激。在信用社的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴，將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是信用社的`一員而感到榮幸。我確信在信用社的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中極其重要的一部分。感謝領(lǐng)導及同事在平時(shí)工作和生活上對我的培養與幫助，讓我能迅速融入信用社這個(gè)大家庭的同時(shí)，也使自己得到了較大的進(jìn)步，所有的這一切我只能用兩個(gè)字來(lái)表達：謝謝!今年7月份經(jīng)過(guò)信用社這個(gè)大環(huán)境的熏陶、培育和自己的不斷努力，我有幸考上了新的工作單位，在經(jīng)過(guò)深思熟慮后我決定辭去信用社工作，懇請領(lǐng)導批準我的辭職請求，如因我的辭職可能會(huì )給社里帶來(lái)一時(shí)的不便，我在此深表歉意。同時(shí)請求社領(lǐng)導看在我一年來(lái)在社里的工作表現及家庭條件不太好的現狀，能否就這一年的工作在經(jīng)濟上給予我一定的幫助。
最后祝領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!真心希望開(kāi)化信用社在今后的發(fā)展建設旅途中蒸蒸日上。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx月
員工辭職報告范文5
尊重的公司領(lǐng)導：
從20xx年11月開(kāi)始，在公司五年多了。我得到了公司同事的各種幫助。我非常感謝公司的同事。
這五年在公司工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氛圍像一個(gè)大家庭。大家相處和諧。同時(shí)也學(xué)會(huì )了如何與同事相處，如何和諧公司各方關(guān)系。在公司期間，我不僅學(xué)到了一些新知識，也積存了很多寶貴的人生體會(huì )。對公司五年來(lái)的培訓表示衷心的感謝！隨著(zhù)公司的快速發(fā)展，對公司的每一位員工在業(yè)務(wù)發(fā)展和管理方面都提出了更高的要求。就我而言，我已經(jīng)從一個(gè)工作內容以文字處理為主的辦公室文員，逐漸過(guò)渡到一個(gè)負責全部公司行政、檔案、銷(xiāo)售事務(wù)的.辦公室主任。深感個(gè)人能力不足，綜合管理水平與公司要求相差甚遠。我對公司這五年的培訓深感慚愧。
由于我有一種感覺(jué)，覺(jué)得自己過(guò)去一段時(shí)間的表現不能讓自己中意，覺(jué)得自己辜負了公司的期望。同時(shí)感覺(jué)自己這五年沒(méi)有為公司做出重大奉獻，主要和自己能力低有關(guān)，在公司需求的各個(gè)方面能力都不夠。因此，經(jīng)本人謹慎推敲，為本人及公司著(zhù)想，特向公司提交辭呈，以供批準。
申請人：xx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文6
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先，非常感謝公司給了一個(gè)很好的實(shí)習機會(huì )，感謝公司一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照，特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的兩個(gè)月當中，經(jīng)理也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同時(shí)也看到了社會(huì )競爭的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無(wú)論是精神上，還是物質(zhì)生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。在過(guò)去幾天里，我認真回顧了這兩個(gè)月來(lái)的工作情況，在工作中，我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，在這兩個(gè)月的工作中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和栽培。
在這里，我通過(guò)仔細分析后，想給予公司一點(diǎn)建議，不過(guò)這只是我作為一個(gè)小職員的一點(diǎn)個(gè)人看法，首先，我認為公司的網(wǎng)站運營(yíng)缺少專(zhuān)業(yè)策劃人材，對公司網(wǎng)站沒(méi)有一個(gè)大的整體規劃，沒(méi)有制定好網(wǎng)站運營(yíng)方針，應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營(yíng)經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)人士，對網(wǎng)站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個(gè)月以來(lái)，我覺(jué)得公司的制度上有問(wèn)題，首先，質(zhì)與量的沖突問(wèn)題，就以我們網(wǎng)絡(luò )事業(yè)部來(lái)說(shuō)，規定的每人每天要完成的量是7個(gè)以上，但是對于一些資料不足的'網(wǎng)站，我們確實(shí)是無(wú)從下手，如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料，我個(gè)人認為這是毫無(wú)意義的，這么做一則是導致了公司網(wǎng)站的真實(shí)性，二則是侵犯了版權問(wèn)題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經(jīng)過(guò)版權所有者的同意，這對公司網(wǎng)站運營(yíng)方面造成了負面的隱患，會(huì )給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺(jué)，也有可能會(huì )因此而被其他網(wǎng)站追究版權問(wèn)題，這是相當值得公司領(lǐng)導深思的。
其次，就是公司的基層員工的工作熱情的問(wèn)題。我認為一家公司是否有發(fā)展空間，首先要分析的就是領(lǐng)導的決策是否正確，目標是否合理，所制定的方針是否符合實(shí)際情況、是否具有可行性。而其次，就是分析基層員工的工作熱情，基層員工對于所有的公司來(lái)說(shuō)都是很渺小卻很關(guān)鍵的，如果基層員工沒(méi)有多大的工作熱情，那就會(huì )影響他們的工作的進(jìn)度和認真程度，這直接影響了公司的發(fā)展進(jìn)程和形象。在我們公司，我覺(jué)得基層員工沒(méi)有多少工作熱情，這又是因為什么原因呢？我認為這是政策問(wèn)題，公司的制度始終沒(méi)有得到一個(gè)最終的完善，對一些工作內容的要求沒(méi)有一個(gè)確定的規格，導致在一段時(shí)間后會(huì )出現新舊規格的沖突，而這一點(diǎn)，是需要基層員工花費大量的時(shí)間和精力，長(cháng)期如此反復，會(huì )讓基層員工感到身心疲憊。
以上是我的一點(diǎn)個(gè)人建議，除了希望公司能夠在今后不斷改進(jìn)、不斷發(fā)展之外，絕無(wú)其他意思。在公司里，我得不到我自認為應有價(jià)值的待遇，收入實(shí)在太低，直接導致了我個(gè)人生活困難，連吃飯和居住都成問(wèn)題，為此，這段時(shí)間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過(guò)氣來(lái)，正因如此，我作為一名網(wǎng)站編輯的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著(zhù)這種情緒去工作，這樣只會(huì )對不起公司也對不起我自己。而且，我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限，沒(méi)辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現向公司提出辭職，望公司能諒解。
我保證，本人離職后絕不做出有損任務(wù)公司利益的事，也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上！公司領(lǐng)導及各位同事工作順利！
請公司各領(lǐng)導審查批準！
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx月
員工辭職報告范文7
敬愛(ài)的沾益縣醫院：
在此，我首先祝沾益縣醫院一切順利，萬(wàn)事如意；其次我祝各位院領(lǐng)導身體健康，全家幸福，安康！
我感謝兩年多來(lái)醫院給我個(gè)學(xué)習進(jìn)步的機會(huì )，更感謝科主任對我教導，感謝給予幫助過(guò)的老師們以及科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！
我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，
由于時(shí)間的流失與俱進(jìn)，歲月的滄桑和人間的蹉跎。這使我與遠在老家年世已高逐漸蒼老的父母親，多年沒(méi)有團聚一起狂歡！為盡父母親的.孝道和養育之恩，我打算辭職回家工作，陪在老人們身邊讓家人安享晚年，去享受美好的生活與未來(lái)！經(jīng)過(guò)深思熟慮，我現在決定辭職，在此敬請醫務(wù)科領(lǐng)導調備工作。
望諒解請給予批準！
一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝醫院領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利！
再次對我的離職給醫院帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望醫院能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文8
敬愛(ài)的各位領(lǐng)導：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向領(lǐng)導正式提出辭職申請。進(jìn)入建行已經(jīng)兩年了，我非常地感謝各級領(lǐng)導兩年來(lái)對我的關(guān)心與培養，同時(shí)也感謝在這里結交下深厚友誼的同事。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)淚水，更有過(guò)收獲。建行人的奉獻精神及工作作風(fēng)，一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的.學(xué)習，兩年的風(fēng)風(fēng)雨雨讓我倍感珍惜與留戀。對于我此刻的離開(kāi)，我只能表示深深的歉意.尤其對于領(lǐng)導給予了我很多鍛煉的機會(huì )，更加讓我感覺(jué)愧對領(lǐng)導的賞識與厚愛(ài)。由于個(gè)人原因我不得不離開(kāi)曾經(jīng)滿(mǎn)懷激情工作過(guò)的地方，以及我親密的同事。離開(kāi)建行，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為建行輝煌的明天貢獻自己的微薄力量，但我衷心祝愿建行的業(yè)績(jì)蒸蒸日上，并為之鼓掌!
希望領(lǐng)導能夠給予支持!并且感謝領(lǐng)導的支持!祝各位領(lǐng)導及同事身體健康工作順利!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx月
員工辭職報告范文9
致公司人事部：
您好!
本人很幸運于20××年××月××日入職××××物業(yè)管理有限公司，并于20××年××月××日轉為正式員工。在管理處工作的這段日子里，我很感謝管理處的領(lǐng)導和同事們對我的指導與教誨，在這里讓我學(xué)到了很多很多。作為一個(gè)剛走出校園門(mén)口的學(xué)生，我不敢對工作有什么要求，只希望能得到一個(gè)學(xué)習的機會(huì )，一個(gè)展現自己的平臺。經(jīng)過(guò)近半年時(shí)間的學(xué)習，現已基本掌握物業(yè)助理職位的操作，但我現在在公司中能得到不是自己想要的。雖然我很留戀管理處辦公室的.工作氣氛，但我的工作熱情已在逐漸冷卻，為了不影響公司的工作正常開(kāi)展，也為了給自己一個(gè)機會(huì )尋找更適合自己的位置，我決定提出辭職的申請。
懇請領(lǐng)導給予批準!謝謝!
祝愿××××物業(yè)明天會(huì )更好!
此致
敬禮!
辭職人：
20××年××月××日
員工辭職報告范文10
尊敬的領(lǐng)導：
入職xx房地產(chǎn)工作已經(jīng)半年了，有參與了xx項目，我在項目中學(xué)到了不少寶貴的經(jīng)驗，感謝xx房地產(chǎn)給予我這份工作平臺，感謝公司各位領(lǐng)導及同事的.長(cháng)期關(guān)心。
由于公司現狀是待遇沒(méi)有保障、工作環(huán)境極其壓抑，我長(cháng)期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下，實(shí)在不堪重負。因此本人提出辭職申請。
我感謝xx房地產(chǎn)給我提供的工作平臺，感謝xx總給予我這份工作，但是在這種環(huán)境下我已經(jīng)無(wú)法承受，未能完成項目收尾工作，同時(shí)向xx總說(shuō)聲對不起！
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
員工辭職報告范文11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
這時(shí)我很難過(guò)地向你提出，我要辭去我在公司的工作。也許你會(huì )感到很意外，是的，我也會(huì )感到很意外。因為我以前在公司工作得很好，也是重點(diǎn)培訓員工之一，為什么突然離開(kāi)，我想說(shuō)，現實(shí)是這樣的，變化太快了，我不得不離開(kāi)！來(lái)公司快x個(gè)月了，在這里非常感謝兩位領(lǐng)導的教導和照顧，尤其是經(jīng)理您！是你給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )，讓我在踏入社會(huì )后第一次有了歸屬感。經(jīng)理你一直對我的培養和信任，雖然有些不愉快，但在離開(kāi)公司的那一刻，我還是真誠地對你說(shuō)謝謝！經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定辭去我目前在公司的職位。我知道這對我來(lái)說(shuō)是一件非常困難的事情。目前的情況確實(shí)不是很好，但我還是想找一份適合自己的.工作。事實(shí)上，我非常重視我在公司的經(jīng)歷，很榮幸成為公司的一員。我相信我在公司的經(jīng)歷會(huì )給我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)很大的好處。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文12
天工地產(chǎn)領(lǐng)導：
您們好！
面對房地產(chǎn)冰期的陰霾，為了節約成本與人力支出，并消除職場(chǎng)疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”，在第一個(gè)法定端午節剛剛結束之時(shí)，我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產(chǎn)提出辭呈。在過(guò)去的6年中，天工地產(chǎn)給予了我很多很多，尤其是把我從一個(gè)房地產(chǎn)門(mén)外漢培養成了業(yè)內的專(zhuān)業(yè)人士。為此，我將永遠對天工地產(chǎn)充滿(mǎn)感激之情，這種情愫亦將永遠伴隨我未來(lái)的人生旅程。
20xx年4月17日，是我永生難忘的日子，因為這一天是我到天工地產(chǎn)報到的日子，它將永遠定格在我的記憶深處。20xx年6月10日，也將是我不會(huì )忘記的日子，因為這一天我正式向天工地產(chǎn)提出辭呈，它同樣會(huì )銘刻在我的.腦海之中。除了父母與自己的生日以外，我還將永遠記住前述兩個(gè)日子。因為這幾個(gè)日子，要么賦予我生命，要么改變我人生，要么使我懂得為人的基本準則—孝道。盡管如此，天下沒(méi)有不散的宴席，世上沒(méi)有不謝的花朵，為了自己自以為是的未來(lái)，我也必須向天工地產(chǎn)提出辭呈，并按公司的規定辦理離職手續。
在天工地產(chǎn)的6年，是我努力的6年、學(xué)習的6年、進(jìn)步的6年、感動(dòng)的6年，也是刻骨銘心的6年。多少風(fēng)雨歷程，多少日日夜夜，多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場(chǎng)面，多少始于驚心動(dòng)魄終于喜笑顏開(kāi)的事件，多少……令人數不勝數的感人場(chǎng)景，一出出、一幕幕，似乎隨時(shí)都在我的眼前閃現，讓人蕩氣回腸，令人浮想聯(lián)翩。人生沒(méi)有多少6年，也沒(méi)有多少能有深刻記憶的6年，但在天工地產(chǎn)的6年，也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的6年。
天工地產(chǎn)的未來(lái)還很漫長(cháng)，我的人生也還很漫長(cháng)。無(wú)論將來(lái)如何，我將繼續關(guān)注天工地產(chǎn)，并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時(shí)，更為天工地產(chǎn)祝福，祝自己未來(lái)幸運，也祝天工地產(chǎn)一路走好！我相信自己的人生會(huì )很精彩，我也深信天工地產(chǎn)的未來(lái)會(huì )更加精彩！
以上辭呈，懇請批準。謝謝！
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx月
員工辭職報告范文13
尊敬的領(lǐng)導：
您好！很遺憾在20xx年的這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職。
xx超市是我正式踏入社會(huì )工作的第一站，近兩個(gè)月時(shí)間的學(xué)習和鍛煉，讓我認識到了自身的不足，了解從一個(gè)學(xué)生到全職工作者轉變的'過(guò)程。對一個(gè)尚未出校的學(xué)生，有幸得到了xx超市領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助，使我獲得了很多學(xué)習的機會(huì )，也學(xué)到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，在各方面的能力都有所提高，對此我深表感激。
離開(kāi)xx超市純屬家里原因，這里我也不想多說(shuō)。我想說(shuō)的是，在超市的這段經(jīng)歷對我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是超市的一員而感到榮幸。我確信在超市的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。離開(kāi)xx超市，離開(kāi)近兩個(gè)月的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
最后，衷心的祝愿xx超市業(yè)績(jì)蒸蒸日上，與日長(cháng)虹。所有在超市辛勤工作的朋友們工作順利，事業(yè)有成，身體健康！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告范文14
尊敬的x總經(jīng)理，x副總經(jīng)理：
經(jīng)過(guò)這幾天的考慮，主要從將來(lái)個(gè)人技術(shù)進(jìn)展的方面，我打算辭去目前的工作，我已經(jīng)承受了一個(gè)朋友的邀請，去另外一家公司從事xx部門(mén)技術(shù)經(jīng)理的工作。
我特別重視在xx公司這半年的工作經(jīng)受，也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)布滿(mǎn)活力團體的一員，我確信我在xx公司的這段經(jīng)受和閱歷，將會(huì )給我以后的職業(yè)進(jìn)展帶來(lái)特別大的幫忙，很感謝x總經(jīng)理當時(shí)給我一個(gè)xx公司工作的'時(shí)機，我將以在xx公司工作過(guò)而感到榮耀和驕傲。
由于離職的時(shí)間比擬緊，我盼望會(huì )在短時(shí)間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比擬特別，既是比擬特地的一面，目前和公司的主要研發(fā)工作又沒(méi)有涉入太深。對于我曾經(jīng)開(kāi)發(fā)的系統，假如公司情愿，我仍舊可以在短的時(shí)間內兼職為公司維護這些東西，隨時(shí)幫忙公司進(jìn)展這些系統的后續開(kāi)發(fā)和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，假如需要，同時(shí)我也會(huì )抽時(shí)間幫忙公司對新來(lái)的同事進(jìn)展職位培訓。
感謝
盼望在xx年里，xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，祝我的同事們在事業(yè)上獲得更大的勝利
辭職申請人：xx
xx年xx月xx日
員工辭職報告范文15
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好!
很抱歉也很無(wú)奈，因為個(gè)人的原因，今天不得不提筆來(lái)寫(xiě)這份《辭職報告》!
我與XX公司一起走過(guò)了將近6個(gè)春、夏、秋、冬。過(guò)去的5年多里，公司給予了我許多學(xué)習和鍛煉的機會(huì )，從中開(kāi)闊了眼界、增長(cháng)了見(jiàn)識。我對公司和您給予的關(guān)心和幫助表示忠心的感謝! 可因為家庭的某些特殊原因，我只能做出這樣的決定。當想到不能再繼續與同事了多年的戰友共同并肩作戰，我深表遺憾。
回想初入公司時(shí)，公寓樓里簡(jiǎn)單的辦公室，那時(shí)咱們的銷(xiāo)售團隊還不過(guò)10人;家人般的溫暖，使小小的'團隊緊緊的靠在一起。人雖少但力量大，那時(shí)我們的崗位還是“區域主任”，四個(gè)大區，每組的客戶(hù)量都相當大。還記得自己當時(shí)負責華東和華南兩個(gè)大區，一個(gè)人要服務(wù)于50多個(gè)客戶(hù)，100多家店!這對于剛剛接觸服裝行業(yè)的我來(lái)說(shuō)，也完全是個(gè)必須要付出多于別人很多的努力，才能攻克的難關(guān)!學(xué)習系統、了解客戶(hù)、學(xué)習專(zhuān)業(yè)。慶幸的是，在領(lǐng)導和同事的幫助下，自己很快找到了狀態(tài)。也一直奮斗到了現在!而今，我們的團隊已經(jīng)發(fā)展到了30多人!自己也有很大的提升!在XX的這段生活，對我而言也是今生非常珍貴和快樂(lè )的!與公司一起接受了新的更高的挑戰;與公司一起分享了許多的成功的喜悅;我和公司一起成長(cháng)，公司帶領(lǐng)我們一起完成夢(mèng)想!
太多的不舍，太多的不舍!
公司現在已經(jīng)在不斷的充電、調整和完善，相信，我的離開(kāi)會(huì )很快有新生力量的補充，也會(huì )在這個(gè)崗位上發(fā)揮更大的力量! 最后，希望公司可以考慮我的實(shí)際情況，批準我的辭職申請。并祝公司的事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
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