- 相關(guān)推薦
企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告
在人們越來(lái)越注重自身素養的今天,報告使用的次數愈發(fā)增長(cháng),報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧,以下是小編為大家整理的企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告1
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家下午好!
非常感謝傅總、何總對我的信任,使我有了這次匯報一年來(lái)在服飾有限公司工作情況的機會(huì )。XX年1月本人加盟到舜天服飾有限公司,到現在已經(jīng)有一年時(shí)間了,一年的學(xué)習、工作,時(shí)間不算太長(cháng),但我得到領(lǐng)導和同事們的幫助確實(shí)是太多,相比之下自己所付出的、對企業(yè)貢獻的實(shí)在是太少,深感汗顏。一年來(lái)在公司領(lǐng)導的信任和部門(mén)、車(chē)間各位同事的關(guān)心、幫助下,使我逐步適應了這里的工作,完成了從一個(gè)生疏的角色向一個(gè)基本適應的角色過(guò)渡的過(guò)程。在此我要真誠地向領(lǐng)導和同志們道聲謝謝大家!
下面本人簡(jiǎn)要述職如下:
1、建廠(chǎng)初期工廠(chǎng)啟動(dòng)階段,面對困難,迎難而上,腳踏實(shí)地,將問(wèn)題一個(gè)個(gè)解決,使工作逐步地正常。2月18日工廠(chǎng)正式開(kāi)工,大量新員工到廠(chǎng),加上有些裝修、辦公設備、電話(huà)等安裝還沒(méi)有完工,工作面臨著(zhù)一大堆需要解決的問(wèn)題,違紀員工的處理、辭退,牽扯了很多的精力,其它部門(mén)也經(jīng)常有些事情需要及時(shí)處理,對講機一呼,就得立即趕赴現場(chǎng),各種制度建設、起草、修改,制度的貫徹實(shí)施、檢查,工廠(chǎng)的安全防火,責任重于山,白天在時(shí)時(shí)檢查安全漏洞,
檢查、教育、處罰在廠(chǎng)區抽煙的人,夜里去門(mén)衛查崗,監控保安的值班工作。當其它部門(mén)使用的電腦出現故障時(shí),晚上來(lái)幫助他們排除故障和維修,外來(lái)客人的接待,阜陽(yáng)來(lái)的學(xué)生和老師,幾次都是下半夜才到,還有的如員工生病,更要及時(shí)地安排處置,有幾天甚至是處于疲于奔命的狀態(tài),但在領(lǐng)導的幫助下,從工作方法的指導到對具體工作的指示,給了自己很大的幫助和支持,使問(wèn)題一個(gè)個(gè)解決,工作逐步轉入正常。
2、認真處理好在工廠(chǎng)發(fā)生的一些突發(fā)事件:比較大的一些突發(fā)事件如:(一)4月13日中午許乃輝、陶幸子、張洋三人打架,立即趕赴現場(chǎng)進(jìn)行制止,避免了事態(tài)的擴大,接著(zhù)進(jìn)行調查、教育、處理,按員工守則的規定進(jìn)行了處罰和教育。(二)對東臺學(xué)生交通事故的處理,雖然幾經(jīng)曲折,在努力下最后還是有了一個(gè)圓滿(mǎn)的結果,使員工得到了應有的賠償。(三)在今年9月份,制止了一起打群架事件,將其消滅在萌芽的狀態(tài)。(四)對晚上發(fā)生在宿舍的幾起打架事件的處理。
3、根據管理需要,結合工廠(chǎng)實(shí)際,起草和編寫(xiě)了一系列管理制度,使工廠(chǎng)的制度逐步健全,各項活動(dòng)有法可依和規范化。并進(jìn)行了日常管理檢查。發(fā)現違反行為規范的立即糾正,發(fā)現違反廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的,立即給予處理。同時(shí)認真做好現場(chǎng)管理檢查工作,對一些員工現場(chǎng)的錯誤行為,及時(shí)進(jìn)行
批評、教育、糾正。
4、做好安全檢查、教育和管理工作:對保安隊員工作進(jìn)行監控,不僅經(jīng)常在夜里11點(diǎn)左右查崗,有時(shí)還在下半夜2-4點(diǎn)之間到門(mén)衛查崗,對查崗發(fā)現的一些問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行處理,如對查崗中發(fā)現的個(gè)別保安嚴重不負責任的問(wèn)題,除批評教育外,也將情況通報了保安公司分管他們的領(lǐng)導,這名不負責任的隊員不久就被調走。在夏季,逢到每次下雨,無(wú)論是在一天24小時(shí)中的任何時(shí)候,本人都要對全廠(chǎng)各個(gè)地方進(jìn)行仔細檢查,看門(mén)窗是否關(guān)好、設備是否會(huì )被雷擊,及時(shí)采取措施。建立健全全廠(chǎng)消防網(wǎng)絡(luò )組織,在全公司范圍內多次進(jìn)行安全知識的培訓,組織義務(wù)消防人員滅火實(shí)戰演習。通過(guò)演習,使員工有了親身的體驗,掌握了消防器材的基本使用方法,也大大增強了員工的安全意識。
5、進(jìn)行辦公設備的維護維修:對縫制車(chē)間電腦的維護維修、對質(zhì)檢上使用的電腦的維護維修、對食堂存有大量經(jīng)濟數據的電腦的維護維修,基本上都是在白天沒(méi)有時(shí)間情況下,晚上幫助修理,使陷于癱瘓的電腦恢復正常工作。
6、在迎接管理體系認證的準備工作中,認真做好本人分管的安全工作、培訓工作、標識工作:努力按照體系文件逐項進(jìn)行自我對照、自我檢查、認真整改、逐步完善,努力保證各項工作的正確性和與管理體系的符合性,為ISO9001體系認證的通過(guò),作出了不懈的努力。
但是,過(guò)去一年的工作,雖然取得了一點(diǎn)成績(jì),缺點(diǎn)錯誤也還有很多,如:
1、在面臨一大堆需要處理、需要解決的事情和問(wèn)題時(shí),有時(shí)候不能自如地處理,顯得比較混亂、無(wú)條理,有時(shí)出現了顧此失彼的狀態(tài)。
2、對新的工作環(huán)境還不能夠完全適應,過(guò)去本人雖然也在服裝生產(chǎn)企業(yè)從事辦公室主任的工作,但那里的'辦公室主任工作重點(diǎn)是放在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上面,對于舜天服飾有限公司的辦公室的工作,對本人來(lái)講還是一個(gè)較為生疏的新的課題。
3、在工作節奏上面還不能夠完全適應要求。
4、在用好助手方面還不夠,還沒(méi)有充分發(fā)揮好她(他)們的作用。有待于今后要進(jìn)一步加強這方面的工作。
5、對一些突發(fā)事件、例外事件的處理方面雖然做了大量工作,但做的還不是十分到位。
以上這些缺點(diǎn)和不足,一定要在新的一年的工作中加以改正,要不斷地改造自我、不斷地提高自我,力爭盡快成為一個(gè)合格的自我、優(yōu)秀的自我。
總結過(guò)去,是為了提高,述職是檢查自己的工作是不是稱(chēng)職,讓領(lǐng)導和同志們評判。我想,在新的一年里,如果我繼續被聘任在原來(lái)的崗位上,我一定要加倍地努力工作,不斷學(xué)習,不斷提高自己的能力,絕不辜負領(lǐng)導和同志們的期望。如果我沒(méi)有繼續被聘任,說(shuō)明我的工作不稱(chēng)職,我將無(wú)條件地服從領(lǐng)導,無(wú)怨無(wú)悔地離開(kāi)服飾有限公司,去尋找屬于自己的新的歸屬。
企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告2
各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家下午好!
時(shí)光飛逝,轉眼之間20xx年在忙忙碌碌中就過(guò)去了!這一年是江蘇舜天服飾有限公司深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)企業(yè)取得令人矚目業(yè)績(jì)的一年,也是我們大家在廠(chǎng)領(lǐng)導正確領(lǐng)導下團結一心、接受挑戰、戰勝困難的一年。作為共同參與奮斗的企業(yè)的一分子,我們自身伴隨著(zhù)企業(yè)的成長(cháng),業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力
上也都有了新的進(jìn)步。在此辭舊迎新之際,回過(guò)頭來(lái),對過(guò)去一年個(gè)人的工作情況作一個(gè)回顧,以使自己在新的一年里能夠發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)克服不足,工作上能有新的起色。
下面就一年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導、各位同仁簡(jiǎn)要匯報,敬請大家批評、指正:
一、圍繞企業(yè)目標的實(shí)現開(kāi)展工作情況:年初,廠(chǎng)領(lǐng)導以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,提出了20xx年全廠(chǎng)工作的總目標及發(fā)展思路。本人作為綜管部副經(jīng)理,積極協(xié)助領(lǐng)導工作、團結本部門(mén)同志一道,承擔起本部門(mén)責任,加強本部門(mén)管理,為全廠(chǎng)總目標實(shí)現竭盡全力做好各項工作:辦公室日常事務(wù)管理、接待、人力資源管理、安全保衛、企業(yè)培訓、后勤保障等。通過(guò)大家的共同努力,本部門(mén)完成了所承擔的各項工作任務(wù),為20xx年全廠(chǎng)總目標的實(shí)現,作出了綜管部的一份貢獻。
二、履行崗位職責情況:
作為綜管部副經(jīng)理、廠(chǎng)辦主任的角色,對辦公室的日常管理工作負責,協(xié)助經(jīng)理做好綜管部的工作,通過(guò)經(jīng)常溫習崗位職責,清晰定位,清楚應履行的職責內容、承擔的責任,正確認識所處的位置,盡職盡力履行職務(wù),特別是在廠(chǎng)里下班時(shí)間或休息日,由于住廠(chǎng)員工比較多,一些瑣碎的事情或突發(fā)事件發(fā)生的機率比較大,因此一旦有事,本人都是毫不猶豫全權代表廠(chǎng)部來(lái)處理,并力求處理的盡善盡美。在與同事共同工作、相處過(guò)程中,自己稟承打鐵先要自身硬、身教重于言教的理念,一年來(lái),主要從以下幾方面來(lái)履行崗位職責:
1、努力做好綜管部的日常管理工作,日常管理有序進(jìn)行,作為舜天的窗口及企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作的拓展要求,企業(yè)的接待任務(wù)十分重要也相當繁重,因此,全力抓好接待和現場(chǎng)管理來(lái)樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
2、堅持不斷地學(xué)習理論知識,擴展自己的知識面提高業(yè)務(wù)能力特別是自己的'寫(xiě)作水平,認真做好調研,按時(shí)完成各種公文的起草、呈報以及制訂或修訂切合企業(yè)實(shí)際的規章制度。在豐富員工的文化生活方面,本年度經(jīng)過(guò)自己潛心研究,掌握了電視片制作技術(shù),在宿舍和食堂自辦電視節目,激發(fā)員工更加熱愛(ài)企業(yè)、更加努力工作,不僅使宣傳企業(yè)宣傳員工有了新的工具,同時(shí)制作的電視宣傳片還作為招工甚至本廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)部門(mén)也作為宣傳企業(yè)的視頻材料。
3、努力抓好安全保衛工作,24小時(shí)全天候監控廠(chǎng)里的安全情況,抓好對保安工作的監督檢查,抓好工廠(chǎng)的防火防盜以及監控員工的遵紀守法情況。在處理工廠(chǎng)休息時(shí)間發(fā)生的突發(fā)事件過(guò)程中,本人得到報告以后都是立即趕赴現場(chǎng),采取有力措施,控制事態(tài)的發(fā)展、妥善處置,由于在處理一些突發(fā)事件時(shí)并沒(méi)有現成方法可循,往往要考慮到派出所、違紀員工本人、違紀員工的家長(cháng)多方面錯綜復雜的因素,這確實(shí)是一種需要動(dòng)很多腦筋花很大精力才能擺平的事情,本人本著(zhù)以廠(chǎng)里避免遭受經(jīng)濟損失為目標進(jìn)行工作,幾次最終都是以最理想的效果處理結束。
4、細致扎實(shí)地抓好培訓工作,年初認真制定員工培訓計劃并下發(fā)執行,在日常培訓管理中嚴格按計劃抓落實(shí),培訓前注重做好培訓內容的選擇,培訓中注重培訓的實(shí)際效果,培訓后認真細致的做好培訓資料匯集整理工作。
5、當好領(lǐng)導的參謀助手及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù),按照廠(chǎng)領(lǐng)導的意圖做好工作,辦事不走樣、不敷衍,將工作落實(shí)到實(shí)處。
6、在工作時(shí),能夠吃苦耐勞,勇于奉獻,不計較個(gè)人工作時(shí)間長(cháng)短,不計較個(gè)人得失,面對繁重的工作任務(wù),能夠竭盡全力做好。本人以積極的心態(tài)、堅強的意志去完成每一項工作任務(wù)。
三、任職期間的情況及存在的缺點(diǎn)和不足:
能夠不斷加強學(xué)習,提升自己的道德修養水平,廉潔自律,樹(shù)立良好的形象,嚴以律己、寬以待人,團結協(xié)作、服從大局,不斷提高執行力。對領(lǐng)導布置的工作,克服困難,不折不扣地完成。
存在的缺點(diǎn)和不足:
溝通協(xié)調能力還有待提高,有時(shí)只顧自己埋頭做事,沒(méi)能充分發(fā)揮每個(gè)人的作用,這些要在今后的工作中改正。(嚴祖國20xx年12月16日)
企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告3
各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家下午好!
時(shí)光飛逝,轉眼之間20xx年在忙忙碌碌中就過(guò)去了!這一年是江蘇舜天服飾有限公司深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)企業(yè)取得令人矚目業(yè)績(jì)的一年,也是我們大家在廠(chǎng)領(lǐng)導正確領(lǐng)導下團結一心、接受挑戰、戰勝困難的一年。作為共同參與奮斗的企業(yè)的一分子,我們自身伴隨著(zhù)企業(yè)的成長(cháng),業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力
上也都有了新的進(jìn)步。在此辭舊迎新之際,回過(guò)頭來(lái),對過(guò)去一年個(gè)人的工作情況作一個(gè)回顧,以使自己在新的一年里能夠發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)克服不足,工作上能有新的起色。
下面就一年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導、各位同仁簡(jiǎn)要匯報,敬請大家批評、指正:
一、圍繞企業(yè)目標的實(shí)現開(kāi)展工作情況:
年初,廠(chǎng)領(lǐng)導以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,提出了20xx年全廠(chǎng)工作的總目標及發(fā)展思路。本人作為綜管部副經(jīng)理,積極協(xié)助領(lǐng)導工作、團結本部門(mén)同志一道,承擔起本部門(mén)責任,加強本部門(mén)管理,為全廠(chǎng)總目標實(shí)現竭盡全力做好各項工作:辦公室日常事務(wù)管理、接待、人力資源管理、安全保衛、企業(yè)培訓、后勤保障等。通過(guò)大家的共同努力,本部門(mén)完成了所承擔的各項工作任務(wù),為20xx年全廠(chǎng)總目標的實(shí)現,作出了綜管部的一份貢獻。
二、履行崗位職責情況:
作為綜管部副經(jīng)理、廠(chǎng)辦主任的角色,對辦公室的日常管理工作負責,協(xié)助經(jīng)理做好綜管部的工作,通過(guò)經(jīng)常溫習崗位職責,清晰定位,清楚應履行的職責內容、承擔的責任,正確認識所處的位置,盡職盡力履行職務(wù),特別是在廠(chǎng)里下班時(shí)間或休息日,由于住廠(chǎng)員工比較多,一些瑣碎的事情或突發(fā)事件發(fā)生的機率比較大,因此一旦有事,本人都是毫不猶豫全權代表廠(chǎng)部來(lái)處理,并力求處理的盡善盡美。在與同事共同工作、相處過(guò)程中,自己稟承打鐵先要自身硬、身教重于言教的理念,一年來(lái),主要從以下幾方面來(lái)履行崗位職責:
1、努力做好綜管部的日常管理工作,日常管理有序進(jìn)行,作為舜天的窗口及企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作的.拓展要求,企業(yè)的接待任務(wù)十分重要也相當繁重,因此,全力抓好接待和現場(chǎng)管理來(lái)樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
2、堅持不斷地學(xué)習理論知識,擴展自己的知識面提高業(yè)務(wù)能力特別是自己的寫(xiě)作水平,認真做好調研,按時(shí)完成各種公文的起草、呈報以及制訂或修訂切合企業(yè)實(shí)際的規章制度。在豐富員工的文化生活方面,本年度經(jīng)過(guò)自己潛心研究,掌握了電視片制作技術(shù),在宿舍和食堂自辦電視節目,激發(fā)員工更加熱愛(ài)企業(yè)、更加努力工作,不僅使宣傳企業(yè)宣傳員工有了新的工具,同時(shí)制作的電視宣傳片還作為招工甚至本廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)部門(mén)也作為宣傳企業(yè)的視頻材料。
3、努力抓好安全保衛工作,24小時(shí)全天候監控廠(chǎng)里的安全情況,抓好對保安工作的監督檢查,抓好工廠(chǎng)的防火防盜以及監控員工的遵紀守法情況。在處理工廠(chǎng)休息時(shí)間發(fā)生的突發(fā)事件過(guò)程中,本人得到報告以后都是立即趕赴現場(chǎng),采取有力措施,控制事態(tài)的發(fā)展、妥善處置,由于在處理一些突發(fā)事件時(shí)并沒(méi)有現成方法可循,往往要考慮到派出所、違紀員工本人、違紀員工的家長(cháng)多方面錯綜復雜的因素,這確實(shí)是一種需要動(dòng)很多腦筋花很大精力才能擺平的事情,本人本著(zhù)以廠(chǎng)里避免遭受經(jīng)濟損失為目標進(jìn)行工作,幾次最終都是以最理想的效果處理結束。
4、細致扎實(shí)地抓好培訓工作,年初認真制定員工培訓計劃并下發(fā)執行,在日常培訓管理中嚴格按計劃抓落實(shí),培訓前注重做好培訓內容的選擇,培訓中注重培訓的實(shí)際效果,培訓后認真細致的做好培訓資料匯集整理工作。
5、當好領(lǐng)導的參謀助手及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù),按照廠(chǎng)領(lǐng)導的意圖做好工作,辦事不走樣、不敷衍,將工作落實(shí)到實(shí)處。
6、在工作時(shí),能夠吃苦耐勞,勇于奉獻,不計較個(gè)人工作時(shí)間長(cháng)短,不計較個(gè)人得失,面對繁重的工作任務(wù),能夠竭盡全力做好。本人以積極的心態(tài)、堅強的意志去完成每一項工作任務(wù)。
三、任職期間的情況及存在的缺點(diǎn)和不足:
能夠不斷加強學(xué)習,提升自己的道德修養水平,廉潔自律,樹(shù)立良好的形象,嚴以律己、寬以待人,團結協(xié)作、服從大局,不斷提高執行力。對領(lǐng)導布置的工作,克服困難,不折不扣地完成。
存在的缺點(diǎn)和不足:
溝通協(xié)調能力還有待提高,有時(shí)只顧自己埋頭做事,沒(méi)能充分發(fā)揮每個(gè)人的作用,這些要在今后的工作中改正。
【企業(yè)管理部經(jīng)理述職報告】相關(guān)文章:
信貸部經(jīng)理述職報告06-30
管理部經(jīng)理述職報告11-23
行政部經(jīng)理述職報告05-11
稽核部經(jīng)理述職報告03-24
保安部經(jīng)理述職報告11-10
倉儲部經(jīng)理述職報告03-17
行政部經(jīng)理述職報告07-02