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師德師風(fēng)自查報告

時(shí)間:2024-08-05 10:55:38 報告 我要投稿

【熱門(mén)】師德師風(fēng)自查報告

  隨著(zhù)個(gè)人的文明素養不斷提升,越來(lái)越多人會(huì )去使用報告,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難,以下是小編收集整理的師德師風(fēng)自查報告,歡迎閱讀與收藏。

【熱門(mén)】師德師風(fēng)自查報告

師德師風(fēng)自查報告1

  自查報告王正燁“教育如鏡亦如窗”,這句話(huà)反映了教育實(shí)踐既像一面鏡子,又像一扇窗子。要求教育者須常擦素質(zhì)之鏡,勤拭督促之窗。因為只有當教育亦如鏡,又如窗的時(shí)候,才會(huì )達到事半功倍的育人效果。為此,我結合師德師風(fēng)就自己的工作進(jìn)行了自查,揚長(cháng)避短,力求自我完善,自我發(fā)展,F將自查結果匯報如下:

  本人從教5年多來(lái),一直能用一顆平常心去對待自己所從事的職業(yè),立足崗位,安心從教,教書(shū)育人。對待工作認真負責,不敢敷衍,不敢懈怠?倳(huì )認真備課,認真上課,遇到問(wèn)題及時(shí)向同年級組的老師請教咨詢(xún)。上學(xué)期,在同年級組老師的指導下,得到了老師們的一致認可與肯定。

  關(guān)愛(ài)學(xué)生,注重言傳身教。相對來(lái)說(shuō),這個(gè)年齡階段的男生活潑好動(dòng),自控能力比較差,這給班級管理帶來(lái)了很大的難度。我注重從身邊點(diǎn)滴小事入手,敏銳地抓住教育時(shí)機,有針對性地加強教育。在教育過(guò)程中,我尊重學(xué)生,不譏諷、挖苦、歧視學(xué)生。用親和的態(tài)度與他們交談,指出不足,肯定進(jìn)步,適時(shí)給予鼓勵和幫助。對學(xué)生能夠做到精心輔導,耐心補差。在各項主題教育中,學(xué)生都能夠積極參與。這一學(xué)年來(lái),孩子們都能做到主動(dòng)熱情地與師長(cháng)打招呼,敢于樂(lè )于與老師近距離交談。

  牢固樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念。在工作期間,利用業(yè)余時(shí)間,

  能夠注重教育教學(xué)理論知識的學(xué)習。

  教育是一門(mén)缺憾的藝術(shù)。因此,在教育工作中,我們即便付出了真心真情,在學(xué)習中不斷提升自我,在不懈的努力中完善自我,仍舊存在著(zhù)這樣那樣的缺憾和不足。

  1、教育學(xué)生的方法還要再多樣一些。因為對自己的要求比較嚴格,對學(xué)生的要求相對也比較高。所以,在教育學(xué)生的時(shí)候,有時(shí)還只能以一種說(shuō)教的口吻,效果不是很明顯。

  2、業(yè)務(wù)有待提高。聽(tīng)了好多優(yōu)秀教師的課堂教學(xué),深感自己與他們的差距很大。無(wú)論是對教材的理解分析程度,還是對學(xué)生的關(guān)注度,都是我不斷學(xué)習和追尋的目標。

  3、對平常的教育教學(xué)工作沒(méi)有系統的進(jìn)行整理和細心地搜集,導致很多好的教育案例和資源流失。對學(xué)習也好,課堂也好,反思的力度還不夠深刻。

  針對不足,制定了這樣的.整改措施:

  1、本人會(huì )在今后的工作中通過(guò)多讀書(shū),多學(xué)習,多反思,使自己內心日益沉淀,厚重而寧靜,讓自己更成熟,更穩重;對待學(xué)生嚴中有愛(ài),講究教育的方法,關(guān)注學(xué)生的變化,注意換位思考,多聽(tīng)聽(tīng)孩子們的建議。

  2、多閱讀教育理論雜志,做好學(xué)習筆記,更重要的是,及時(shí)反思,記錄下點(diǎn)滴的教育案例,形成教育資料。

  在今后的工作中,我會(huì )以模范老師為榜樣,努力學(xué)習,勤奮工作,加強修養,提升教育素養,努力使自己成為一個(gè)

  讓“學(xué)生滿(mǎn)意,家長(cháng)滿(mǎn)意,社會(huì )滿(mǎn)意”的優(yōu)秀人民教師。

師德師風(fēng)自查報告2

  作為一名教師,具有良好的師德師風(fēng)是很有必要的。

  教師的職業(yè)道德規范的要求有以下幾點(diǎn):依法執教,廉潔從教;注重禮儀,遵守公德;尊重家長(cháng),團結協(xié)作;熱愛(ài)學(xué)生,嚴謹治學(xué);以身作則,為人師表。

  本著(zhù)教師職業(yè)道德規范的要求和自己的教學(xué)體驗,自查如下;

  一、存在問(wèn)題

  一)在個(gè)人修養方面:

  有時(shí)候控制不了自己的情緒,

  容易發(fā)脾氣,

  顯得很不冷靜,

  這樣對工作造成了一定的影響。

  對終身學(xué)習還認識不夠,只停留在學(xué)習的表面,認為自己學(xué)懂了,不再深入。這樣,在工作教學(xué)中,存在有時(shí)感到所學(xué)的知識還不夠用。

 。ǘ┰诮逃虒W(xué)方面:

  教學(xué)方法創(chuàng )新不夠,課堂效率有待于進(jìn)一步提高。沒(méi)有真正深入學(xué)生中間去了解學(xué)生(特別是差生)。

  二、整改措施及努力方向

  在今后的工作中我要克服這些缺點(diǎn),努力加強自身師德師風(fēng)建設,在思想上樹(shù)立為教學(xué)奉獻的精神,在行動(dòng)上樹(shù)立傾心教學(xué)的典范。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷豐富自身學(xué)識,增強終身學(xué)習的意識,努力提高綜合素質(zhì),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。在教育教學(xué)過(guò)程中,利用學(xué)科特點(diǎn)加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想政治素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。努力做好后進(jìn)生的轉變工作。堅持“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,樹(shù)立正確的'人才觀(guān),重視對每個(gè)學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個(gè)性的培養,與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格,努力發(fā)現和開(kāi)發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)。

  認真貫徹落實(shí)教師的職業(yè)道德規范,時(shí)刻以身作則。

  正所謂德高為師,身正為范”,作為一名教師更應該嚴格要求自己,這樣才能給學(xué)生樹(shù)立學(xué)習的榜樣,更好地教書(shū)育人。

  總之,在師德師風(fēng)的自查自糾的活動(dòng)中,只要每位教師都負起應負的責任,遵循教師規章制度,多奉獻一點(diǎn)愛(ài)心,我們的教育事業(yè)才會(huì )美好起來(lái)。作為一名教師,我們要不斷加強自身業(yè)務(wù)的學(xué)習,要注重自己能力的提升,也要不時(shí)地進(jìn)行自我反思,這樣才能成為一名優(yōu)秀的人民教師。

師德師風(fēng)自查報告3

  一、自身值得肯定的地方

  在貫徹教育方針?lè )矫妫?/p>

  自任教以來(lái),能認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,特別是最近系統、認真地學(xué)習了《教育法》《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》《未成年人保護法》后,在教育教學(xué)及日常生活中更進(jìn)一步嚴格要求自己,奉公守法,依法執教,既重教書(shū)、更重育人。

  在熱愛(ài)學(xué)生方面:

  自己一直做到真誠、平等地對待每一個(gè)學(xué)生。對學(xué)生我總是努力做到動(dòng)之以情,曉之以理,和學(xué)生心心相連,尊重學(xué)生的個(gè)體差異,不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。但我也深深明白,沒(méi)有懲罰的教育是不完善的教育。我努力做到在關(guān)愛(ài)與嚴格要求學(xué)生上把握好分寸。學(xué)生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動(dòng)力。

  在關(guān)愛(ài)學(xué)生方面:

  自己能以學(xué)生的立場(chǎng)看待問(wèn)題,關(guān)心學(xué)生學(xué)習、身體方面的健康發(fā)展,使學(xué)生能全面發(fā)展,對于學(xué)習、生活上有困難的學(xué)生,及時(shí)想辦法妥善解決。

  自己深知,作為一名教師,特別是班主任老師,自身的影響力是巨大的。其身正,不令則行。因此,自己能在學(xué)生面前始終保持良好的教師形象,做到以身作則、為人師表,廉潔從教,從不向學(xué)生推銷(xiāo)或變相推銷(xiāo)教輔材料等,更尊重學(xué)生家長(cháng),從不以教謀私。

  在遵守社會(huì )公德方面:自己始終認為,教師也是社會(huì )上的一份子,而且是不同于常人的一份子,自己的一言一行都要符合教師身份,時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,不做違反社會(huì )公德的事。無(wú)論是在校內還是校外,始終做到樹(shù)立良好的教師形象,語(yǔ)言文明、衣著(zhù)得體,待人處事不損教師形象,作為學(xué)校的`一份子,自己關(guān)心集體,尊重同事,和大家一心為了學(xué)校的建設出力獻策,工作作風(fēng)踏實(shí),模范遵守學(xué)校紀律,受到了師生及領(lǐng)導的一致好評。

  二、自身的不足

  經(jīng)過(guò)近階段的師德師風(fēng)教育學(xué)習,我深深地體會(huì )到“敬業(yè),愛(ài)崗,奉獻”的內在核心,認識到自己還存在著(zhù)以下不足:

  1、教育理論學(xué)習還不夠透徹,應該在工作、生活之余,多讀書(shū),做讀書(shū)筆記。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習,自己在業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德修養方面有了很大提高,這也說(shuō)明自己還要多讀書(shū)學(xué)習,爭取更好地提升自身修養。

  2、業(yè)務(wù)有待提高。作為一名中年教師,在多媒體教學(xué)方面做得還很不夠,盡管自己所教學(xué)科學(xué)生樂(lè )學(xué)、愛(ài)學(xué),但隨著(zhù)科技的發(fā)展,自己也應加大速度掌握多媒體教學(xué)技術(shù),使學(xué)生享受到更加優(yōu)質(zhì)的教育資源。

  三、整改措施:

  對于以上不足,自己堅決從以下方面做起:

  1、認真學(xué)習教育教學(xué)理論,積極參加學(xué)校教育部門(mén)有關(guān)學(xué)習活動(dòng),把時(shí)間用在業(yè)務(wù)鉆研上,努力提升自身素養。

  2、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法。

  3、積極學(xué)習并掌握多媒體教學(xué)技術(shù),使自己的課堂更生動(dòng)、豐富。

師德師風(fēng)自查報告4

  一、角色定位: 保育員就是教師

  很長(cháng)一段時(shí)間里, 幼兒園的保育員就意味著(zhù)打掃衛生、負責幼兒安全、管理幼兒衣物和本班設備, 似乎保育員只負責“!, 至于“育”則是教師的事, “保教合一”事實(shí)上難以實(shí)行。我國的幼兒教育法規明確規定了保育員的職責。如在新頒布的幼兒園工作規程中, 對保育員的要求除了上述一些外, 還有一條很重要卻往往容易被廣大幼教工作者忽視的是: “保育員要在教師指導下, 管理幼兒生活, 并配合本班教師組織教育活動(dòng)!边@一方面是國家對保育員作為幼兒保育和教育的專(zhuān)業(yè)性的認可, 另一方面也暗含著(zhù)保育員作為教育者的角色要求。上述 1 案例中的 C 老師, 在帶班老師無(wú)暇兼顧所有幼兒的情況下, 沒(méi)有“我只是保育員, 教學(xué)的事不歸我管”的工作態(tài)度, 而是主動(dòng)融入教師角色, 通過(guò)讓兒童跟唱昨天學(xué)的歌曲, 避免了活動(dòng)秩序混亂的局面, 既減少了過(guò)渡環(huán)節時(shí)間的隱性浪費, 又很好地配合了帶班教師的工作。其實(shí), 在這個(gè)事件當中, 她已經(jīng)發(fā)揮了教師的作用, 并以教師的角色來(lái)應對特定的教育情境。如果沒(méi)有一定的教育意識和教育機智, 是很難做到的。此外, 從上述案例中, 我們不難看出, C 老師沒(méi)有像其他保育員那樣對班上教學(xué)活動(dòng)不聞不問(wèn), 而是對班上的教學(xué)活動(dòng)和教育內容十分熟悉, 否則她很難把昨天孩子學(xué)會(huì )的歌曲遷移到當前的情境之中。

  二、角色轉換: 實(shí)現保教一體

  在 2 案例中, C 老師在孩子們戶(hù)外活動(dòng)完回到教室后, 安排孩子們洗手、喝水, 履行的是傳統教育觀(guān)念中保育員的'角色; 但是就在 A 老師讓她“說(shuō)說(shuō)彤彤的表現”時(shí), 其實(shí) C 老師的角色已經(jīng)超越了照顧孩子飲食起居、班級衛生的傳統角色期待, 而是根據情境需要, 在彤彤要貼幾個(gè)小紅旗這個(gè)問(wèn)題上, 轉變?yōu)樵u價(jià)者。在這個(gè)案例中, 三位教師很自如地轉換著(zhù)彼此的角色: 當 B 老師對兒童進(jìn)行評價(jià)時(shí), 并沒(méi)有一言堂, 而是將其他兩位老師也納入評價(jià)主體; A 老師則將評價(jià)權力交給 C 老師, 給了她走到臺前的機會(huì )。正是由于平日里帶班教師給了保育員很多機會(huì ), 才能使得保育員在鍛煉中逐步轉換身份、轉換角色。

  三、角色期待: 保育員是課程的實(shí)施者、審議者

  (一) 保育員是課程實(shí)施者

  1。 保育員在幼兒健康教育中發(fā)揮著(zhù)至關(guān)重要的作用!队變航逃笇ЬV要 ( 試行) 》明確要求:“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康放在工作的首位!弊阋(jiàn)健康教育在幼兒發(fā)展中的基礎性作用。幼兒健康教育的內容涉及幼兒生活的全部范疇。因此, 幼兒健康教育是生活教育, 應當在盥洗、進(jìn)餐、清潔、睡眠、鍛煉、游戲等日常生活的每一個(gè)環(huán)節滲透健康教育理念, 實(shí)施健康教育策略。而保育員可以說(shuō)和幼兒一日生活聯(lián)系最為密切, 如果保育員能夠在以上幾個(gè)生活環(huán)節中適時(shí)融入健康教育的要素, 滲透健康教育的理念, 其作用要比教師專(zhuān)門(mén)組織的健康課大得多。具體而言, 在盥洗、清潔時(shí), 保育員不僅起到督促、監督、幫助的作用, 而且還應當培養幼兒良好的衛生習慣; 在進(jìn)餐時(shí), 如果保育員能夠超越以往為了盡快收拾餐桌、餐具, 只關(guān)注孩子是否定時(shí)定量吃完的情況,更多地和教師一同關(guān)注幼兒的進(jìn)餐自理能力、進(jìn)餐量變化的原因、進(jìn)餐情緒等等, 保育工作的教育價(jià)值就凸現出來(lái)了……可見(jiàn), 對于保育員來(lái)說(shuō), “處處是教育, 時(shí)時(shí)是教育”。關(guān)鍵看保育員能否抓住一日生活中的保育契機, 從中發(fā)揮教育作用, 做到“以保促教”?梢哉f(shuō), 保育員在促進(jìn)幼兒身體的發(fā)展, 滿(mǎn)足幼兒生理的需要上發(fā)揮著(zhù)重要作用, 他們承擔著(zhù)幼兒發(fā)展中最基礎性的任務(wù)。

  2。 保育員在課程具體實(shí)施中起到輔助作用。在課程物質(zhì)材料準備上, 保育員的職責不應僅局限在分發(fā)教具、材料上, 而應根據自己平日對兒童的了解和關(guān)注, 就材料制作提出自己的意見(jiàn), 進(jìn)而幫助教師改進(jìn)玩教具的制作和擺放。在具體活動(dòng)進(jìn)程中, 以往保育員只是簡(jiǎn)單配合教師維持秩序, 在必要的時(shí)候參與并幫助教師完成教學(xué)活動(dòng)。其實(shí), 保育員還應當在活動(dòng)中細心留意孩子們的狀況, 尤其是個(gè)別能力較弱的孩子, 并及時(shí)調整他們的狀態(tài),引導和幫助他們參與到教師的活動(dòng)之中。在活動(dòng)結束后, 保育員除了負責收拾物質(zhì)材料之外, 也應及時(shí)向教師反映在活動(dòng)中發(fā)現的問(wèn)題, 包括自己的困惑, 這樣才能在不斷的總結和反思中得到成長(cháng)。事實(shí)上, 在教育活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節中, 保育員都是必不可少的, 幼兒園課程作為與兒童生活緊密相聯(lián)的課程, 更是少不了保育員的參與, 如此, 才能更好地發(fā)揮保教人員的教育協(xié)調作用。

  (二) 保育員是課程審議者

  審議是指通過(guò)對特定對象、現象的深入考察、討論及權衡以做出一定選擇的活動(dòng)。課程審議是課程開(kāi)發(fā)的重要途徑和方法。幼兒園課程審議特指以幼兒園課程開(kāi)發(fā)為目的的課程審議。而課程開(kāi)發(fā)不是單憑個(gè)別教教師就可以完成的, 而是要借助幼兒園團隊的力量, 團隊組織方式可以是多層次、多樣化的。班級作為幼兒園課程實(shí)施的重要基地, 為以班級為核心的課程開(kāi)發(fā)提供了可能, 保育員作為班級中重要的一員可以從不同的角度和方面對課程實(shí)施提出建議, 從而催生出一些新的策略。以下是一位保育員寫(xiě)的工作感想: “以往在活動(dòng)結束時(shí), 我主要負責收拾整理各種材料,F在, 我除了做好這些工作以外, 還及時(shí)和教師交流我在活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題, 如個(gè)別兒童的特殊興趣點(diǎn)和需要等等。主班老師發(fā)現問(wèn)題后, 我們又一起想了許多辦法來(lái)解決問(wèn)題。沒(méi)想到, 我也可以做得這么好! ”事實(shí)上,這個(gè)保育員已經(jīng)參與了本班的課程審議, 只不過(guò)這種審議相對于有組織的正規審議, 在形式上更為自由。所以, 在幼兒園, 每個(gè)參與者都有權力對課程進(jìn)行審議和開(kāi)發(fā), 不同的是每個(gè)人的側重點(diǎn)和角度。因此, 參與者可以對同一問(wèn)題進(jìn)行多角度的分析和探討, 課程在教職工的共同努力下才能開(kāi)發(fā)得更好。

  在家園共育方面, 幼兒園工作規程規定: “幼兒園應主動(dòng)與幼兒家庭配合, 幫助家長(cháng)創(chuàng )設良好的家庭教育環(huán)境, 向家長(cháng)宣傳科學(xué)保育、教育幼兒的知識, 共同擔負教育幼兒的任務(wù)!薄坝變簣@可采取多種形式, 指導家長(cháng)正確了解幼兒園保育和教育的內容、方法, 定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )議, 并接待家長(cháng)的來(lái)訪(fǎng)和咨詢(xún)!辈浑y看出, 規程中所指的共育, 既包含教育, 也包括保育。而一直以來(lái)家長(cháng)開(kāi)放日變成了幼兒園教育展示日, 保育這一十分重要的因素常常被忽視。其實(shí), 幼兒園完全可以在家長(cháng)開(kāi)放日給保育員一個(gè)展示自我的空間, 讓他們結合自己的保育經(jīng)驗和實(shí)踐, 為家長(cháng)提供一些行之有效的保育策略, 這樣既調動(dòng)了保育員的積極性, 同時(shí)也達到家園共育的目的。

  當然, “保教合一”并不只是要求保育員要做到“保中有教”、“以保促教”。作為教師同樣也要轉變自身固有認識, 放下架子, 從小事做起, 珍惜保育員的勞動(dòng)成果, 積極參與保育員的工作, 幫助保育員提高教育水平, 優(yōu)化班級氛圍, 使得保、教兩方面相互促進(jìn)、相得益彰。

師德師風(fēng)自查報告5

  按照學(xué)校的有關(guān)要求,本人認真參加“營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境”的學(xué)習活動(dòng),認真學(xué)習相關(guān)文件,領(lǐng)會(huì )其精神內涵,踏實(shí)做好筆記,結合工作深入反思。

  我本著(zhù)實(shí)事求是的態(tài)度,對自己的師德師風(fēng)進(jìn)行自查,現將自查自糾情況匯報如下:

  本人能全面貫徹國家的教育方針,自覺(jué)遵守國家的各項法律法規,熱愛(ài)教育事業(yè)和本職工作,熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)學(xué)生,注意為人師表,廉潔從教。能認真學(xué)習并領(lǐng)會(huì )教育界的新動(dòng)態(tài),以此進(jìn)一步端正自己的工作動(dòng)機,嚴肅自己的工作態(tài)度,提高自己的思想素質(zhì),努力提高自身的思想水平。明確了作為人民教師的職責和任務(wù),在日常工作中努力以這些標準嚴格要求自己。

  在工作上,我認真學(xué)習《新課程標準》,力求上好每一節課,努力從實(shí)現高效課堂,盡量從學(xué)生的學(xué)習興趣,學(xué)習積極性著(zhù)手,努力挖掘學(xué)生的潛能,能夠在課堂內多精講,在課堂外多拓展,在課堂上充分發(fā)揮教師的主導作用和學(xué)生的主體作用,從多方面,多角度去啟發(fā)學(xué)生,努力營(yíng)造一種寬松和諧的課堂氣氛,盡量用豐富多變的教學(xué)手段來(lái)充實(shí)課堂教學(xué)。

  注意落實(shí)好學(xué)校有關(guān)教研組的工作要求,扎實(shí)進(jìn)行理論學(xué)習和專(zhuān)題研討活動(dòng),繼續以教研組為主陣地,聚焦課堂,積極探索,同時(shí)規范教學(xué)常規管理,強化語(yǔ)文教學(xué)工作中的研究、服務(wù)、指導功能,全面提高學(xué)生語(yǔ)文綜合素養。認真完成上級部門(mén)下派的任務(wù)認真準備,不折不扣地完成,在“名師學(xué)堂”、論壇、高效課堂展示活動(dòng)中,獲得同行好評。

  一、存在的問(wèn)題:

  1、學(xué)習的自覺(jué)性不高。雖然平時(shí)比較注重學(xué)習,集體組織的各項活動(dòng)和學(xué)習都能積極參加,但平時(shí)自己學(xué)習的自覺(jué)性不高,學(xué)習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學(xué)習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時(shí)只注重當時(shí)用的著(zhù)與本職工作有關(guān)的內容,對當前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠,懂的較少,在平時(shí)的'工作和生活中,感到知識貧乏,尤其是對學(xué)生的思想、生活、學(xué)習等各方面的情況缺乏充足的了解。

  2、發(fā)揮模范作用還不夠。信守“低調做人、高調做事”的準則,有時(shí)降低了對自己的要求和標準。雖然能做好自己的本職工作,但對于和自己無(wú)關(guān)的事,如碰到一些不良現象不能及時(shí)制止,怕得罪人。

  3、在做學(xué)生的思想教育工作中,有時(shí)急于求成,特別是對于學(xué)習較差又不遵守紀律的學(xué)生缺乏足夠的耐心,顯得方法不多、不活。教育效果不明顯時(shí),便失去信心,有時(shí)則聽(tīng)之任之,心想只要他們安安全全就行了,當他們犯錯誤時(shí)有

  時(shí)態(tài)度又過(guò)于嚴厲。難免流露出對他們的失望,我知道這樣不利于他們的成長(cháng),可是有時(shí)還是不能控制自己。

  4、忙于應付手頭工作,及時(shí)總結、反思的少。平時(shí)雖然能積極完成學(xué)校交給的教育教學(xué)任務(wù),但主動(dòng)探索,大膽創(chuàng )新方面做的還不夠好,不善于積累教育教學(xué)經(jīng)驗,不能積極撰寫(xiě)教育教學(xué)論文。

  二、整改措施及努力方向:

  1、要繼續“充電”。一是真學(xué),就是真正學(xué)習,發(fā)奮學(xué)習。業(yè)精于勤,厚積薄發(fā)。如果把學(xué)習當成一種政治責任、一種精神境界、一種終身追求、一種成長(cháng)途徑,靜下心來(lái)學(xué)習。學(xué)習最基本的方式就是閱讀,還要從歷史中學(xué)、從他人中學(xué)、從實(shí)踐中學(xué),從中吸取精神營(yíng)養。如果多學(xué)習一些新知識、多掌握一點(diǎn)真本領(lǐng),很可能會(huì )使自己成為做好本職工作的行家里手。二是善思,就是善于思考,注重總結。我要盡量擴充自己的知識面,通過(guò)閱讀各種書(shū)籍,努力提高文學(xué)素養,提高教育教學(xué)理論的知識,為扎實(shí)、全面、有效地完成教育教學(xué)工作打下堅實(shí)的基礎。多深入班級、深入學(xué)生開(kāi)展工作,多學(xué)習教育專(zhuān)著(zhù)和教育理論,多了解學(xué)生,考慮問(wèn)題三思而后行。樹(shù)立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把學(xué)生工作做好、做實(shí)。

  2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性,為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守學(xué)校的各項規章制度,時(shí)刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性?朔ぷ髦屑痹昵榫w,進(jìn)一步增強工作積極性,樹(shù)立強烈的自覺(jué)意識和責任意識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,把學(xué)生滿(mǎn)意不滿(mǎn)意,支持不支持作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),少說(shuō)空話(huà),多辦實(shí)事,樹(shù)立教師工作中良好的黨員形象。

  3、樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新的思想,養成勤于思考、總結的習慣。增強工作的主動(dòng)性和預見(jiàn)性,對各項工作的落實(shí)要敢想敢為,積極研究新情況,解決新問(wèn)題,闖出新路子,創(chuàng )造性地開(kāi)展教育和教研工作。進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、創(chuàng )新意識,以實(shí)際行動(dòng),切實(shí)做好本職工作,力爭在班集體建設上取得新突破。

  如果還有沒(méi)有察覺(jué)到的問(wèn)題,請大家提出中肯意見(jiàn),以利于本人改進(jìn)提高。

師德師風(fēng)自查報告6

  開(kāi)學(xué)伊始,學(xué)校組織全體教職員工開(kāi)展了師德師風(fēng)整頓活動(dòng),會(huì )上認真貫徹落實(shí)學(xué)習了中央《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規定》和《******關(guān)于加強教師隊伍建設的意見(jiàn)》等文件,就加強全體教師師德師風(fēng)建設,在全縣教育系統營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的良好氛圍和風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境提出了具體要求。通過(guò)學(xué)習,我看到了存在的缺點(diǎn),結合自己的工作對自己存在的問(wèn)題及產(chǎn)生的原因進(jìn)行了認真的剖析,現總結如下:

  一、存在的'問(wèn)題

  1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開(kāi)展工作。對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應手

  2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。高效課堂理論知識和教學(xué)模式需要進(jìn)一步學(xué)習,有現實(shí)條件的限制,也有個(gè)人因素。

  3與家長(cháng)溝通不多,作為科任教師與學(xué)生的交流次數雖然多,但對學(xué)生的思想問(wèn)題仍不能盡早盡好地解決。

  二、根源分析

  產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因:一是自己放松了學(xué)習及對自己的要求;二是思想上有等、懶、靠的情緒;三是自己對自己的工作沒(méi)有進(jìn)行系統的規劃、整理。這次集中教育整頓使自己找到了問(wèn)題和不足,為下一步的整改找準了重心及如何做好自己工作的方式、方向

  三、下一步整改措施

  通過(guò)深刻查找剖析,針對自身存在的問(wèn)題和不足,在今后的學(xué)習、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點(diǎn):

  1、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高綜合素質(zhì),樹(shù)立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。不遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng),做到思想業(yè)務(wù)兩過(guò)硬。

  2、強化責任,提高效率。對自己的工作多用心、用腦,

  3、開(kāi)拓創(chuàng )新,提高服務(wù)水平。在工作中勤觀(guān)察、勤思考,想領(lǐng)導之所想、急領(lǐng)導之所,全心全意做好各項工作。

  4、尊重家長(cháng),服務(wù)家長(cháng)。家長(cháng)是我們搞好工作的有力后盾,因此,在工作中,我要及時(shí)與家長(cháng)溝通,認真聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)和建議,取得支持和配合,不指責、責備家長(cháng)。并且在語(yǔ)言交流中,要平和、委婉、真誠、用誠意得到家長(cháng)信任

  總之,我作為一名一線(xiàn)教師要深刻的認識自己的重要位置,心得體會(huì )范文隨時(shí)注意自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)等方面的情況,努力使自己成為一個(gè)作風(fēng)過(guò)硬、專(zhuān)業(yè)過(guò)硬的人民的好教師,以飽滿(mǎn)的精神開(kāi)拓進(jìn)取,為教育教學(xué)工作邁上一個(gè)新臺階而努力。

師德師風(fēng)自查報告7

  多年來(lái)幼兒園在各級領(lǐng)導和社會(huì )各界的關(guān)懷支持下,始終堅持以?xún)和l(fā)展為本的辦園宗旨,立足實(shí)際、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新,在各方面都取得了長(cháng)遠發(fā)展,F將自查報告匯報如下:

  一、幼兒園概況

  這是一所農村幼兒園,創(chuàng )建于20xx年,至今已有10年,幼兒園占地面積840平方米,建筑面積500平方米,戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地400多平方米,我園設有小班、中班、班三個(gè)年齡段,目前設有4個(gè)班級(小班1個(gè)、中班1個(gè)、班2個(gè)),共有一百多名幼兒。在園教職工11人,其中園長(cháng)1名、教師6名,保育員2名,廚師1名,保安1名。教師均具有中專(zhuān)及專(zhuān)學(xué)歷水平;本園環(huán)境優(yōu)美,基本設施設備齊全,能基本保證幼兒有游戲、活動(dòng)場(chǎng)地和舒適的生活、學(xué)習環(huán)境。今年幼兒園經(jīng)過(guò)裝修,環(huán)境更加優(yōu)美整潔,進(jìn)入幼兒園猶如進(jìn)入一個(gè)溫馨的家園。

  二、行政管理

  (一)加強隊伍建設,科學(xué)精細管理

  認真貫徹《綱要》精神及各類(lèi)幼教法規,按照保教并重的原則,確立德、智、體、美全面發(fā)展的觀(guān)念,牢固樹(shù)立為社會(huì )、家長(cháng)、幼兒服務(wù)的思想意識。我們根據義務(wù)教育實(shí)際,嚴格按年齡編了4個(gè)班,其中班2個(gè),中班1個(gè),小班1個(gè),各班年齡按《規程》規定的人數,無(wú)超編現象。社會(huì )和家長(cháng)滿(mǎn)意率達99%以上。教職工共12人,達到了教職工與幼兒人數為1:6的比例。我園重視對年輕教師的培訓工作,建立教師成長(cháng)檔案,將“練師功、修師德、鑄師魂”作為教育管理和隊伍建設的永恒主題。

  (二)加強監督,維護教工和家長(cháng)權益

  對內,建立了園務(wù)會(huì )家長(cháng)員會(huì )等管理機構,堅持實(shí)施以人為本的管理評價(jià)機制,進(jìn)一步加強團隊組織建設,建立健全各類(lèi)規章制度,定期召開(kāi)職工代表會(huì )、家長(cháng)員會(huì ),及時(shí)聽(tīng)取和采納各面意見(jiàn),切實(shí)保障教職工的合法權益,尊重教職工的基本權利。對外,通過(guò)家長(cháng)會(huì )家長(cháng)開(kāi)放日、家長(cháng)觀(guān)摩教學(xué)、家、QQ群等多種形式強化家園聯(lián)系,與家長(cháng)建立平等、互動(dòng)的聯(lián)系,實(shí)現家園同步教育,促進(jìn)保教水平的進(jìn)一步提高。

  三、安全衛生

  (一)加強安全管理,提高安全意識

  成立安全工作領(lǐng)導小組,建立健全安全管理衛生保健制度,制定適合我園的安全公約和應急預案,與每個(gè)教職工都簽訂了安全責任狀,定期和不定期開(kāi)展檢查,確保責任到人、措施到位。配備了專(zhuān)門(mén)的保安人員,各班級都要求家長(cháng)固定有專(zhuān)人接送,有效保證了幼兒的人身安全。經(jīng)常對教職工進(jìn)行安全教育,先后開(kāi)展了“安全在我心中”演講比賽、安全主題教育活動(dòng)、“消防演習”等活動(dòng),促進(jìn)全員安全意識進(jìn)一步增強,自我保護能力顯著(zhù)提高。

  (二)加強膳食管理,促進(jìn)幼兒健康成長(cháng)

  認真貫徹《保健制度》,幼兒入園體檢率達100%,幼兒預防接種卡建檔率100%。每年教職工體檢一次、廚師每半年體檢一次,在園幼兒每年體檢一次,每半年為幼兒測身高、每季度為幼兒測體重、視力一次,按年齡完成計劃免疫、接種工作。每日晨檢,全面觀(guān)察,每班都認真做好全日觀(guān)察記錄和服藥記錄。教玩具、餐具定期按時(shí)消毒,保證幼兒一人一巾一杯幼兒園自查報告幼兒園自查報告。室內通風(fēng)好、光線(xiàn)充足,為幼兒創(chuàng )設了良好的生活環(huán)境。定期邀請婦幼保健院資深夫進(jìn)行保健知識培訓和健康教育宣傳,更好地促進(jìn)幼兒的心理健康發(fā)展。嚴格執行《集體用餐管理規定》,食品采購票證制度健全,抓好帶量食譜,幼兒膳食科學(xué)、全面,食譜營(yíng)養平衡合理,贏(yíng)得了家長(cháng)和社會(huì )的廣泛贊譽(yù)。

  四、教育教學(xué)

  (一)注重課程園本化

  尋找適宜的課程模式,促進(jìn)課程達到平衡狀態(tài)。研究制定了相對穩定的統一教學(xué)計劃,主題教學(xué)以省編教材為主,教師可依據自己班級的發(fā)展需要自行選擇,并有創(chuàng )造性地使用,同時(shí)根據農村的地域、季節、重事件等一些幼兒感興趣、關(guān)注的問(wèn)題及時(shí)生成一些課程,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的嘗試看,學(xué)科內容基本達到平衡狀態(tài),突出了地域特色,為課程園本化打下了良好基礎。

  (二)注重環(huán)境課程化

  一是環(huán)境人本化、兒童化。要求環(huán)境真正體現孩子的學(xué)習、孩子的想法、孩子的創(chuàng )造,如在教室的墻面布置孩子生活、學(xué)習主題探索中的軌跡,有記錄、有繪畫(huà)、有調查表、有活動(dòng)照片等。環(huán)境不再是裝飾品,而是幼兒生活、學(xué)習的舞臺。二是環(huán)境動(dòng)態(tài)化。按照區角作用以及更換的必要性、周期性,嘗試將每個(gè)區角劃分為積累區、主題區和推薦區三個(gè)小區。這樣層層循環(huán),既體現環(huán)境的目標性、操作性,又體現出豐富性和動(dòng)態(tài)性。三是環(huán)境個(gè)性化。班級不同,主題不同,家長(cháng)幼兒教師不同,在探索、布置上也就千差萬(wàn)別。

  (三)注重轉變教師教育觀(guān)念和教育行為

  利用業(yè)務(wù)學(xué)習、教研活動(dòng)和一切可以利用的空余時(shí)間,組織各種形式的學(xué)習活動(dòng)。園領(lǐng)導先行一步,抓好自身學(xué)習,復研究領(lǐng)會(huì )新綱要的精神實(shí)質(zhì),有的放矢組織教師開(kāi)展學(xué)習討論。按照“以教師為本,自主學(xué)習求發(fā)展”的思路,給予教師自主學(xué)習、自主發(fā)展的時(shí)間和空間,讓教師成為學(xué)習的主人。同時(shí),成立課改領(lǐng)導小組,經(jīng)常了解一線(xiàn)教師在課改實(shí)施過(guò)程中的'問(wèn)題和困惑,制訂對策,確保課改順利推進(jìn)。通過(guò)上下連動(dòng),教師以幼兒發(fā)展為本的理念進(jìn)一步強化。

  (四)注重開(kāi)展主題探究活動(dòng)實(shí)驗研究

  1、課程設置。按照教師預設課程和幼兒生成課程并重原則,膽開(kāi)放時(shí)間、空間和內容界定。一是解放半日活動(dòng)時(shí)間,讓教師根據孩子活動(dòng)的內容、活動(dòng)的興趣自主安排,充分滿(mǎn)足孩子的意愿。二是解放空間,發(fā)揮各種功能室、各類(lèi)器械、墻面、過(guò)道、臥室活動(dòng)室上空等空間的作用,為幼兒提供充分自由活動(dòng)的空間和材料。三是改變飯前、飯后、課前、課后坐得多為自由活動(dòng)多。允許部分動(dòng)作快的幼兒先行進(jìn)入下一環(huán)節活動(dòng),使不同能力的孩子在不同水平上得到鍛煉、提高,體驗到自己是行動(dòng)的主人,感受到行動(dòng)后的滿(mǎn)足和快樂(lè )。

  2、課程內容。將領(lǐng)域課程和主題探究有機結合,把教育的著(zhù)眼點(diǎn)定位在為幼兒一生的可持續發(fā)展做準備上,從“學(xué)會(huì )認知、學(xué)會(huì )做事、學(xué)會(huì )共同生活、學(xué)會(huì )生存”來(lái)設計、組織課程內容,促進(jìn)幼兒各方面同步發(fā)展。

  3、課程實(shí)施。由幼兒掌握了多少知識向幼兒建構了多少知識轉變。

  (五)注重走家園配合的發(fā)展路子

  一是按照《新綱要》要求,組織開(kāi)展一系列具有鮮明地方特色的主題探究活動(dòng),帶領(lǐng)幼兒走出課堂、親近自然、接觸社會(huì ),激發(fā)熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)家鄉的情感幼兒園自查報告工作報告。二是重視家長(cháng)教育資源的挖掘和利用,讓家長(cháng)走進(jìn)幼兒園,參與幼兒園教育的全過(guò)程,和幼兒一起生活成長(cháng)。

  (六)注重評價(jià)多元化,促進(jìn)幼兒和諧發(fā)展

  培養教師自我思和評價(jià)能力,重新梳理活動(dòng)思路,總結經(jīng)驗和不足,不斷提升專(zhuān)業(yè)水平。如每位教師在做完一個(gè)主題后,以課件的形式進(jìn)行主題活動(dòng)思,以圖片和文字的方式將活動(dòng)過(guò)程記錄下來(lái),然后進(jìn)行分析評價(jià),為下一個(gè)主題提供有益的經(jīng)驗。

  通過(guò)開(kāi)展型“親自然、親社會(huì )”活動(dòng)、幼兒折紙比賽、幼兒運動(dòng)會(huì )、圍棋比賽等活動(dòng),不斷提高幼兒動(dòng)手、動(dòng)腦能力。

  幼兒發(fā)展積極主動(dòng),身體發(fā)育各項指標均達正常標準,有良好的生活自理能力,良好的規則意識、合作意識,自我管理能力和學(xué)習能力,多名幼兒在參加各項比賽中獲得優(yōu)異成績(jì)。

  五、成果與榮譽(yù)

  我園建園多年來(lái)。從建園時(shí)1個(gè)班、穩步發(fā)展為現在4個(gè)教學(xué)班,我園堅持以“科學(xué)的教育發(fā)展觀(guān)”理論為指導,嚴格執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》。在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,我園嚴格按照幼兒教育規律辦園,以先進(jìn)的辦園理念、規范的管理機制、鮮明的辦園特色促進(jìn)了幼兒園、保教隊伍和幼兒的共同成長(cháng),逐步形成我園核心競爭力。

  當然成績(jì)只屬于過(guò)去,通過(guò)創(chuàng )建工作的開(kāi)展,我們看到自己還需進(jìn)一步突現辦園特色,繼續加教師培養力度,要更加重視積累活動(dòng)資料與經(jīng)驗,繼續提升園所核心競爭力,為社會(huì )提供更優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育!創(chuàng )建過(guò)程是對以往工作的檢驗,更是對未來(lái)工作的規劃。我們深信,在各級領(lǐng)導的關(guān)心指導下,有我們這樣一群“美麗的幼教人”無(wú)私無(wú)悔的投身幼教事業(yè),我們幼兒園必將迎來(lái)更加輝煌的明天!

師德師風(fēng)自查報告8

  教師是人類(lèi)靈魂的工程師,是落實(shí)科教興國戰略、推進(jìn)教育創(chuàng )新、全面實(shí)施素質(zhì)教育的主導力量,是學(xué)生增長(cháng)知識和思想進(jìn)步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動(dòng)無(wú)時(shí)無(wú)刻不在潛移默化地影響著(zhù)學(xué)生。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。幾年來(lái),我校黨政領(lǐng)導,始終把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德、師風(fēng)建設放在非常重要的位置,堅持長(cháng)抓不懈,常抓常新,并開(kāi)展了一系列的學(xué)習、宣傳教育活動(dòng),制定了行之有效的師德規范,收到了較好的效果。我們在上級黨委、政府、教育黨委的領(lǐng)導下扎實(shí)開(kāi)展工作,團結和帶領(lǐng)廣大教職工解放思想,振奮精神,與時(shí)俱進(jìn),努力創(chuàng )新。始終以"創(chuàng )人民滿(mǎn)意的教育、辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校、做人民滿(mǎn)意的教師"為宗旨,重管理、求效益,重質(zhì)量、求發(fā)展。做

  到班子團結,氛圍正氣;教師愛(ài)崗敬業(yè),修身尚德;學(xué)生文明勤奮,求實(shí)創(chuàng )新,使得學(xué)校以穩定而較高的質(zhì)量立足于社會(huì )。邁入20xx年以來(lái),學(xué)校以創(chuàng )建"師德師風(fēng)建設先進(jìn)學(xué)校"為契機,不斷加快科學(xué)發(fā)展,努力構建和諧校園,一所校風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,環(huán)境美,特色明,質(zhì)量高的新型農村現代化中學(xué)已經(jīng)形成,F結合丹教體發(fā)【20xx】157號文件精神,將師德評估自查報告如下,懇請上級領(lǐng)導批評指正。

  一、統一思想,提高認識

  為了認真貫徹、落實(shí)中央《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設的決定》、《公民道德建設實(shí)施綱要》精神和市教育局《作風(fēng)建設年活動(dòng)要求》文件精神,我校認真、扎實(shí)地開(kāi)展了加強師德師風(fēng)建設工作,利用每周政治學(xué)習時(shí)間,傳達文件,貫徹精神。一年來(lái),我校教職工隊伍建設取得了明顯成績(jì),廣大教職工在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí),關(guān)心國家和民族命運,擁護改革開(kāi)放政策,忠實(shí)黨的教育事業(yè),敬業(yè)愛(ài)崗,嚴謹治學(xué),教書(shū)育人,默默無(wú)聞,甘于奉獻,這一切都得益于我們認真貫徹落實(shí)黨的十七大精神和《公民道德建設實(shí)施綱要》精神,得益于縣教體局師德建設活動(dòng)要求,得益于始終從全面貫徹黨的教育方針、保證學(xué)校持續穩定發(fā)展的大局出發(fā),高度重視師德師風(fēng)建設。

  二、領(lǐng)導重視,制度可行

  加強師德師風(fēng)建設,重在建立規范和引導機制,教育和引導廣大教職工模范履行崗位職責,自覺(jué)加強道德修養和作風(fēng)建設。為此,我校專(zhuān)門(mén)成立了以黨支部書(shū)記李樹(shù)文同志為組長(cháng)的“師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組”,對整個(gè)工作進(jìn)行總體上的規劃與部署,制定了《商鎮中學(xué)加

  強師德師風(fēng)建設工作實(shí)施方案》,進(jìn)一步對我校的師德師風(fēng)建設工作提出了具體的實(shí)施意見(jiàn)和要求,以保證整個(gè)工作的有序、有效開(kāi)展。同時(shí)在緊密結合我校實(shí)際,充分調查研究的基礎上,建立健全本校教職工行為規范、職業(yè)道德規范以及師德師風(fēng)考核評價(jià)辦法。相繼討論并印發(fā)了《商鎮中學(xué)師德考核辦法》、《商鎮中學(xué)考勤制度》,為保障我校各項工作的順利開(kāi)展,完善教職工崗位聘任與管理,進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設,都起到積極作用。

  三、重點(diǎn)突出、務(wù)求實(shí)效

  我校師德師風(fēng)建設工作在全體教職工中進(jìn)行。在教師中,以師德師風(fēng)教育為重點(diǎn),在行政班子中,以愛(ài)崗敬業(yè)、做楷模表率為重點(diǎn)。扎實(shí)開(kāi)展"開(kāi)展師德師風(fēng)教育,建立健全師德師風(fēng)規范,宣傳師德師風(fēng)先進(jìn)典型"活動(dòng)。師德師風(fēng)建設,重在教育,重在引導,重在建設。搞好師德師風(fēng)建設,首先,廣泛深入地開(kāi)展學(xué)習教育活動(dòng),通過(guò)學(xué)習教育統一思想,提高認識,掌握關(guān)于教職工思想、道德、作風(fēng)建設的政策規定,有效提高廣大教職工加強自身思想道德建設的自覺(jué)性,為師德師風(fēng)建設的順利開(kāi)展奠定堅實(shí)的基礎。把師德師風(fēng)學(xué)習教育同教職工政治學(xué)習有機結合起來(lái),采取切實(shí)措施加以保證。其次,在廣泛調查研究的基礎上,制訂出切合本校實(shí)際的規章制度和工作機制,使廣大教職工的思想、道德、作風(fēng)建設目標明確、有章可循,使學(xué)校的師德師風(fēng)建設工作逐步走上經(jīng);、制度化的軌道,這是師德師風(fēng)建設能否取得實(shí)效的關(guān)鍵所在。再次,繼續大力倡導教書(shū)育人、為人師表的好風(fēng)尚,努力營(yíng)造樹(shù)師德、鑄師魂、正師風(fēng)的良好氛圍,引導和

  激勵廣大教職工自覺(jué)加強思想建設、道德建設和作風(fēng)建設,真正成為學(xué)生的楷模和表率。在新的歷史條件下,教育廣大教師樹(shù)立新觀(guān)念,自覺(jué)抵制市場(chǎng)經(jīng)濟帶來(lái)的消極影響。同時(shí)牢固樹(shù)立服務(wù)于學(xué)校教學(xué)、科研活動(dòng)的觀(guān)念,為學(xué)生健康成長(cháng)而積極奉獻,嚴于律己,嚴守紀律,清正廉潔,樹(shù)立良好的教師形象。

  我校師德師風(fēng)建設的'立足點(diǎn)就在于增強廣大教職工教書(shū)育人、服務(wù)育人、管理育人自覺(jué)性。我們把宣傳學(xué)習和教育活動(dòng)貫徹始終,通過(guò)深入有效的學(xué)習教育,使廣大教職工認真總結經(jīng)驗教訓,明確努力方向,進(jìn)行自我教育、自我改進(jìn)、自我提高。我們堅持以正面教育為主的原則,相信群眾、依靠群眾,樹(shù)立正面典型,充分調動(dòng)廣大教職工的積極性,激勵廣大教職工爭先創(chuàng )優(yōu)。并且認真開(kāi)展批評與自我批評,對不良風(fēng)氣進(jìn)行堅決的整治。師德師風(fēng)建設還要堅持務(wù)求實(shí)效的原則,所以我們把師德師風(fēng)建設同學(xué)校的改革發(fā)展結合起來(lái),同日常工作緊密結合起來(lái),不圖形式,不走過(guò)場(chǎng),務(wù)求實(shí)效。

  四、抓好過(guò)程,落實(shí)活動(dòng)。

  1、有計劃地抓好教師職業(yè)道德的學(xué)習、教育活動(dòng)。學(xué)校工作計劃、教職工政治學(xué)習計劃中都將師德教育內容列入計劃,每學(xué)期都安排了4-5次的專(zhuān)題學(xué)習。內容主要有:一是教育法規學(xué)習。如《教育法》、《教師法》等。二是優(yōu)秀教師師德事跡的學(xué)習。三是課程改革經(jīng)驗的學(xué)習。形式多樣,有專(zhuān)題講座、看電教錄像片、學(xué)習心得交流等。學(xué)習有考勤、有筆記,與學(xué)校獎懲掛鉤,使師德教育活動(dòng)落到實(shí)處。

  2、加強教學(xué)常規的管理與檢查。強化教學(xué)常規管理是推動(dòng)師德建設深入開(kāi)展的有效措施。根據我校實(shí)際,我們堅持與時(shí)俱進(jìn),細化常規,狠抓常規。一是堅持督察制度,每天有人巡,每節課有人查,巡查必記錄,及時(shí)作反饋。二是堅持集體備課制度,相互交流、取長(cháng)補短、資源共享、實(shí)現"雙贏(yíng)"。三是支持教案、作業(yè)的常規檢查制度。每學(xué)期對教師的教案、作業(yè)批改情況進(jìn)行兩次檢查,對優(yōu)勝教案進(jìn)行表?yè)P和推廣。四是堅持聽(tīng)課制度,抓常規管理,促進(jìn)師德、師能、師風(fēng)的提升。

  五、加強師德建設研討。

  1、學(xué)校領(lǐng)導班子把師德建設擺在重要的議事日程;旧嫌鰰(huì )必分析研討師德方面的問(wèn)題。一當發(fā)現不良苗頭,及時(shí)批評指導。

  2、分層次召開(kāi)各方面人員會(huì )議,聽(tīng)取師德建設的意見(jiàn)建議:每學(xué)期都要召開(kāi)學(xué)生干部會(huì )、學(xué)生家長(cháng)會(huì )、社區有關(guān)人員會(huì )議,征求和聽(tīng)取他們對我校教師師德方面的評價(jià)和意見(jiàn)和建議,有針對性地強化師德建設工作。

  3、自評、互評、問(wèn)卷調查。自評與互評是師德建設的有效途徑之一,依據標準采取自評、年級組互評活動(dòng),。這樣的評價(jià)盡管還存

  在著(zhù)許多不足,但從整個(gè)過(guò)程來(lái)看,還是有觸動(dòng)、有一定的促進(jìn)作用。

  六、學(xué)校在師德建設中的不足及整改措施:

  1、教育理論學(xué)習不夠透徹。

  2、業(yè)務(wù)有待提高。

  3、工作經(jīng)驗不足。

  針對以上缺點(diǎn),學(xué)校提出整改和努力意見(jiàn)如下:

  1、認真學(xué)習教育教學(xué)理論,積極參加學(xué)校教組織的有關(guān)學(xué)習活動(dòng),把時(shí)間用在業(yè)務(wù)鉆研上,勤勞苦鉆,精益求益。

  2、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法。

  3、加強本職分管工作的主動(dòng)性、積極性。團結互助,發(fā)揚奉獻精神。

  二0一一年九月一日

  主題詞:師德師風(fēng)自查報告抄報:局辦丹鳳縣商鎮中學(xué)20xx年9月1日印發(fā)共印5份

師德師風(fēng)自查報告9

  師德工作已經(jīng)開(kāi)展到第二階段。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習和整改,我通過(guò)實(shí)踐深刻體會(huì )到了教師職業(yè)的重要性,同時(shí)也對自己的定位有了更好的認識。

  作為一名教師,他肩負著(zhù)在祖國后備軍培養人才的神圣使命。老師不僅要教好書(shū),還要教育好人,做各方面的老師。在日常生活中,教師的言行對學(xué)生有潛移默化的.影響?梢(jiàn)師德建設很重要。

  作為一名教師,要想做好本職工作,培養出一支優(yōu)秀的預備役部隊,最基本的就是要定期進(jìn)行自查自糾。所以我參考《教師職業(yè)道德》,結合自己在工作中的表現,進(jìn)行了深刻的自我反思。

  在工作中,我還是有很多缺點(diǎn),我做的很多事情不夠好或者不夠完美。作為一名幼師,我必須有愛(ài)心,有耐心,有責任心。在這方面,我覺(jué)得我沒(méi)有足夠的耐心。幼兒園的孩子,尤其是中產(chǎn)階級的孩子,思想是具體而生動(dòng)的。這一代的孩子大部分都是獨生子女,喜歡& ldquo皇帝& rdquo一般都是被偏愛(ài),想給什么給什么。當他們來(lái)到幼兒園,來(lái)到這個(gè)小團體,很多事情都不是他們想要的。這個(gè)時(shí)候,他們會(huì )出軌,會(huì )哭。而我就是處理不好。我不能耐心地教育和說(shuō)服我的孩子。我總是在一段時(shí)間說(shuō)服不了他們之后開(kāi)始感到不耐煩、不耐煩,表情開(kāi)始變得嚴肅,甚至會(huì )有對他們大喊大叫的行為。這樣會(huì )嚇到孩子的心,傷害孩子的心,同時(shí)也會(huì )讓孩子跟風(fēng)模仿,對孩子以后的成長(cháng)有危險。對此,我進(jìn)行了深刻的反省,要時(shí)刻注意自己的語(yǔ)氣,不讓急躁的心態(tài)有機會(huì )出現,提高自己的耐心,用心做好人和事,做一個(gè)合格的、有愛(ài)心的、有耐心的、有責任心的幼兒教師。同時(shí),要加強教育理論知識和專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,在工作中嚴格要求自己,虛心求進(jìn),永遠做模范教師,努力做一個(gè)師德高尚、教育精致的教師。

師德師風(fēng)自查報告10

  xx月xx日,全鎮小學(xué)召開(kāi)師德師風(fēng)工作會(huì )議后,按照會(huì )議要求,聽(tīng)會(huì )的每一位同志都要寫(xiě)一份師德師風(fēng)方面的自查材料,當時(shí)我和xx主任他們幾個(gè)還開(kāi)玩笑的說(shuō),本人自參加工作以來(lái),歷史清白,從來(lái)沒(méi)有向學(xué)生家長(cháng)要過(guò)禮,從來(lái)沒(méi)有到校外輔導班補過(guò)課,在新農小學(xué)工作的時(shí)候,有一次兩個(gè)學(xué)生給我拿了兩筐雞蛋,還讓我給送回去了,這樣的同志還自查什么?

  真的是這樣嗎?絕對不是的!看來(lái)我是多么的狹隘和無(wú)知啊。如果簡(jiǎn)單地認為師德師風(fēng)工作出了問(wèn)題就是指:有償家教、有償辦班、有償補課和搞第二職業(yè);歧視侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生;向學(xué)生和學(xué)生家長(cháng)索要財物等等幾項社會(huì )上眾人皆知的熱點(diǎn)問(wèn)題,那我們真的是錯了,師德師風(fēng)問(wèn)題是一個(gè)多么廣闊的題目呀,他包含的內容實(shí)在是太多了。具體來(lái)說(shuō),師德師風(fēng)工作應該在依法執教、愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、嚴謹治學(xué)、團結協(xié)作、尊重家長(cháng)、廉潔從教、為人師表八個(gè)方面具體體現。我們每個(gè)人都想一想,在這八個(gè)方面,又有誰(shuí)還敢說(shuō)自己沒(méi)有問(wèn)題呢?

  回想工作以來(lái)的這些年:

  相關(guān)的教育法規我懂得多嗎?我認真學(xué)了嗎?

  當看到自己的工資低的時(shí)候,就沒(méi)有動(dòng)搖過(guò)嗎?不是也想過(guò)跳槽嗎?不然到鎮政府抽調干什么呀?

  真正達到熱愛(ài)每一個(gè)學(xué)生了嗎?沒(méi)有體罰和變相體罰過(guò)學(xué)生嗎?那為什么總會(huì )有學(xué)生說(shuō):肖主任對這個(gè)學(xué)生好,對那個(gè)學(xué)生不好呢?還不是不能平等待人嗎?

  嚴謹治學(xué)了嗎?每次上課之前是否都準備好了嗎?不也產(chǎn)生過(guò)敷衍塞責思想嗎?

  和領(lǐng)導之間,是老師之間真正達到團結協(xié)作了嗎?有些時(shí)候不也來(lái)點(diǎn)個(gè)人主義嗎?

  對每一位家長(cháng)都做到尊重了嗎?是不是有時(shí)候也讓一些家長(cháng)覺(jué)得我這個(gè)人不好接觸呢?

  真正做到廉潔從教了嗎?沒(méi)有吃過(guò)學(xué)生家長(cháng)的飯嗎?

  為人師表?這一條就更有問(wèn)題了,沒(méi)有說(shuō)過(guò)臟話(huà)嗎?沒(méi)有在課堂上打過(guò)電話(huà)嗎?

  唉,想一想,真是慚愧。

  當看到一個(gè)小孩子從小就會(huì )說(shuō)臟話(huà)的時(shí)候,我們都會(huì )說(shuō):他家的大人肯定說(shuō)臟話(huà),還會(huì )說(shuō),什么大人,什么孩子?墒俏覀儺斃蠋煹臑槭裁淳筒粫(huì )想一想:有什么樣的老師,就有什么樣的學(xué)生呢?我們的學(xué)生們,每天除了和家長(cháng)呆的'時(shí)候比較長(cháng)之外,和我們的老師呆的時(shí)間就是最長(cháng)的了,當我們的“德”和“風(fēng)”出現了問(wèn)題,還會(huì )指望我們的學(xué)生學(xué)不會(huì )嗎?一個(gè)只會(huì )答100分而在品行和性格上狹隘自私,只認金錢(qián)的人,還能指望他們干什么呢?

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。師德、師風(fēng)工作任重道遠,真到了不抓不行的程度了,讓我們借著(zhù)這次工作會(huì )議的東風(fēng),共同努力,共同改進(jìn),還我們小學(xué)教育一塊凈土!

師德師風(fēng)自查報告11

  一、工作過(guò)程

  一、召開(kāi)會(huì )議,總結了第一階段師德師風(fēng)建設工作,并安排部署了下一步工作。

  二、開(kāi)展了教師自查活動(dòng)動(dòng)。每位教師填寫(xiě)了《馬場(chǎng)鎮九年一貫制學(xué)校師德師風(fēng)自我查擺表》,在此基礎上,認真反思和查找自己在工作作風(fēng)和師德師風(fēng)等方面存在的問(wèn)題,剖析思想根源,擺出自己師德不良的表現,寫(xiě)出自我剖析材料,整改報告

  三、廣泛征詢(xún)各方意見(jiàn),發(fā)放征詢(xún)信。在一個(gè)月的時(shí)間里,馬場(chǎng)學(xué)校分別向學(xué)生、家長(cháng)、教師的下發(fā)了上千份征詢(xún)意見(jiàn)表,廣泛征詢(xún)廣大師生與社會(huì )對學(xué)校師德師風(fēng)建設的意見(jiàn),匯集成冊,展開(kāi)自查工作。

  四、開(kāi)展民主測評工作。師德師風(fēng)考核小組成員分配到各班,對三年組到九年級學(xué)生相應的教師進(jìn)行民主測評。

  五、測評反饋。學(xué)校根據教師個(gè)人查擺剖析材料、學(xué)生評議、家長(cháng)評議等實(shí)際情況,征求意見(jiàn)情況和個(gè)人一貫表現,進(jìn)行了綜合分析,準確客觀(guān)的提出對每位班干部和教師的評議意見(jiàn),認真填寫(xiě)了《馬場(chǎng)鎮九年一貫制學(xué)校教師師德民主評議登記表》,并裝入教師個(gè)人師德檔案。

  六、接受學(xué)生教師家長(cháng)監督。學(xué)校公布了師德師風(fēng)電話(huà),校長(cháng)電子信箱,設置了師德師風(fēng)建設意見(jiàn)箱。

  二、措施到位

  一、領(lǐng)導重視,師德建設始終列入學(xué)校日常工作。

  學(xué)校領(lǐng)導高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次專(zhuān)題開(kāi)會(huì )研究落實(shí)師德師風(fēng)工作的各項任務(wù)。要求教師學(xué)習了《公民道德建設實(shí)施綱要》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》。采取了自學(xué)、聽(tīng)輔導講座、討論、答卷等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習收到的效果。同時(shí)結合本校實(shí)際,實(shí)施馬場(chǎng)鎮九年一貫制學(xué)校師德師風(fēng)建設的221工程,即馬場(chǎng)鎮九年一貫制學(xué)校師德師風(fēng)建設的'20要20忌10不準,要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴格要求自己,時(shí)時(shí)自我反省,做學(xué)生的表率。

  二、加大管理力度,經(jīng)常自查自糾

  校領(lǐng)導把師德師風(fēng)作為重點(diǎn)問(wèn)題,在教職工大會(huì )上反復宣傳,明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生、課上不講、課下多講等行為進(jìn)行自查自糾。結合黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設中去,大力配合學(xué)校開(kāi)展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設結合起來(lái),發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做師德師風(fēng)的楷模。同時(shí),設立師德師風(fēng)投訴箱,向學(xué)生、家長(cháng)公開(kāi)學(xué)校投訴電話(huà),接受學(xué)生、家長(cháng)對師德師風(fēng)的監督,開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)生問(wèn)卷調查,對調查中發(fā)現的問(wèn)題,學(xué)校及時(shí)給予了解決、整改。

  三、反映的問(wèn)題

  一、紀律觀(guān)念不強,還存在早退、遲到、曠工的現象。上課有接打手機的現象。

  二、有的教師,不重視學(xué)生的身心健康,隨意增加學(xué)生的課業(yè)負擔,造成學(xué)生的活動(dòng)時(shí)間與睡眠時(shí)間不足。不能與學(xué)生平等交流,耐心教育,沒(méi)有完成與學(xué)生談心次數。對學(xué)生放任自流,該管的不管,把學(xué)生的不良行為歸咎于社會(huì ),推之于家長(cháng)。不重視對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育。還存在諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,體罰或變相體罰學(xué)生的現象。

  三、有的教師不明確所教學(xué)科的課標要求、標準及學(xué)科結構,采用應試教育模式教學(xué),采用注入式、灌輸式教學(xué)。在日常教學(xué)中忽視對學(xué)生良好行為習慣培養。不重視學(xué)生創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力培養。不按課表上課,還存在擠占藝體等學(xué)科現象。沒(méi)有按照平時(shí)考核與學(xué)期考核結合評價(jià)學(xué)生,評價(jià)學(xué)生只看分數的,純以學(xué)期考試成績(jì)評價(jià)學(xué)生。

  三、有的教師不積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習。教育觀(guān)念陳舊,教育理論知識貧乏。不熟悉自身業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)能力不強。

  四、改進(jìn)措施

  一、堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習制度

  認真組織教職工學(xué)習相關(guān)法律和文件精神,堅持集體學(xué)習和自學(xué)相結合;討論和反思相結合做到有時(shí)間、有計劃、有內容、有心得;同時(shí),結合中心工作,開(kāi)展形式多樣的行風(fēng)教育和依法治教活動(dòng),促使教職工端正從教思想,轉變工作作風(fēng),愛(ài)崗敬業(yè),為人師表。

  二、加強領(lǐng)導干部作風(fēng)建設

  將行風(fēng)建設作為學(xué)校管理的重中之重來(lái)抓,要求領(lǐng)導干部率先垂范,以身作則,廉潔從政。向師生公開(kāi)作出承諾,接受廣大師生的監督。

  三、認真落實(shí)教學(xué)常規

  對教師的備、教、批、輔、考等環(huán)節工作要求作了全面的量化和跟蹤監控,實(shí)行定期與不定期,全面檢查與個(gè)別抽檢相結合的監控辦法,促進(jìn)了學(xué)校常規管理工作,逐步實(shí)現科學(xué)化、規范化、高效化。建立公開(kāi)、公開(kāi)、公正的激勱機制競爭機制,促進(jìn)管理的科學(xué)化、規范化。

  四、加大監督力度

  設立師德師風(fēng)投訴箱,向學(xué)生、家長(cháng)公開(kāi)學(xué)校投訴電話(huà),接受學(xué)生、家長(cháng)對師德師風(fēng)的監督,開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)生問(wèn)卷調查,對調查中發(fā)現的問(wèn)題,學(xué)校及時(shí)給予了解決、整改。另外,學(xué)校將師德師風(fēng)建設與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來(lái),促進(jìn)師德師風(fēng)建設的各項措施落到實(shí)處。

師德師風(fēng)自查報告12

  根據xx鎮教育發(fā)展中心《關(guān)于開(kāi)展師德師風(fēng)建設重點(diǎn)問(wèn)題自查自糾工作的通知》精神,我校結合實(shí)際情況,積極開(kāi)展師德自查自糾,現將情況總結如下:

  一、成立師德師風(fēng)建設領(lǐng)導小組。

  領(lǐng)導小組由本校教職工組成,組長(cháng)全面負責師德師風(fēng)建設工作,副組長(cháng)負責開(kāi)展師德師風(fēng)教育,建立健全師德師風(fēng)規范,組織開(kāi)展師德師風(fēng)建設活動(dòng),總結師德師風(fēng)建設工作,表彰先進(jìn)。領(lǐng)導小組名單如下:

  組長(cháng):xxx

  副組長(cháng):xxx

  組員:xxx

  二、公開(kāi)師德違規行為投訴電話(huà)、受理部門(mén)等信息。

  投訴電話(huà):xxxx-xxxxxxx

  受理部門(mén):校長(cháng)辦公室

  三、積極開(kāi)展自查自糾工作,認真對照師德師風(fēng)問(wèn)題行為清單逐一排查。

 。1)全體教師在教育教學(xué)活動(dòng)中及其他場(chǎng)合不存在損害黨中央權威、違背黨的路線(xiàn)方針政策的言行。

 。2)全體老師無(wú)損害國家利益、社會(huì )公共利益,或違背社會(huì )公序良俗的行為。

 。3)全體教師沒(méi)有通過(guò)課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò )及其他渠道發(fā)表、轉發(fā)錯誤觀(guān)點(diǎn),或編造散布虛假信息、不良信息的行為。

 。4)全體教師沒(méi)有歧視、侮辱學(xué)生,虐待、傷害學(xué)生,沒(méi)有與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系,沒(méi)有猥褻、騷擾的行為。

 。5)全體教師沒(méi)有索要、收受學(xué)生財物或參加由學(xué)生付費的宴請、旅游、娛樂(lè )休閑等活動(dòng),沒(méi)有向學(xué)生推銷(xiāo)圖書(shū)報刊、教輔材料、社會(huì )保險或利用學(xué)生資源謀取私利的.行為。

 。6)全體教師沒(méi)有組織、參與有償補課,或為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關(guān)信息的行為。

 。7)全體教師不存在在科研工作中弄虛作假、抄襲剽竊等違背學(xué)術(shù)規范,侵占他人勞動(dòng)成果的不端行為。

 。8)全體教師在招生、考試等工作中不存在不正之風(fēng),不存在違紀違法行為。

 。9)全體教師嚴格遵守教學(xué)紀律,認真教學(xué),沒(méi)有從事影響教育教學(xué)本職工作的兼職兼薪行為。

 。10)在教育教學(xué)活動(dòng)中遇突發(fā)事件、面臨危險時(shí),全體教師無(wú)不顧學(xué)生安危,擅離職守,自行逃離的行為。

  今后,我校將繼續加強師德師風(fēng)建設,落實(shí)各項教育法律法規。規范教師從業(yè)行為,自重,自律,自省,自強,提高師德修養,讓教師們始終樹(shù)立以“傳道、授業(yè)、奉獻”為己任,視正己、愛(ài)生、敬業(yè)為天職的職業(yè)精神。

師德師風(fēng)自查報告13

  我很清楚,作為人類(lèi)靈魂的工程師,我必須具備高尚的道德品質(zhì)和對學(xué)生的母愛(ài)。為了培養自己高尚的道德,塑造良好的形象,我會(huì )對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思,找出不足和不足,以便日后改正。

  第一,主要問(wèn)題:

  1、課余時(shí)間,自學(xué)不夠,學(xué)習水平不高。

  當今世界變化迅速,發(fā)展迅速。要適應這種變化,必須加強學(xué)習,注重自身素質(zhì)的不斷提高,與時(shí)俱進(jìn);仡櫼呀(jīng)走過(guò)的路,雖然各方面都有一定程度的提高,但總體來(lái)說(shuō),進(jìn)步不算太大。尤其是文化素養、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習水平等方面還有很多。和其他老師相比,差距還是很大的。說(shuō)到底就是缺乏學(xué)習意識和主動(dòng)性。工作中忽視了知識和能力的培養和重建,沒(méi)有長(cháng)期堅持學(xué)習,總是給自己找借口,導致工作原地踏步。

  2、做事缺乏遠見(jiàn)。

  在班級管理中,有時(shí)不能在事情發(fā)生之前及時(shí)教育學(xué)生,以防止事情發(fā)生。經(jīng)常把自己放在被動(dòng)的位置,有時(shí)候很著(zhù)急,事半功倍。

  3、與老師缺乏溝通。

  在學(xué)生管理中,與老師的溝通太少,有時(shí)他們只是憑直覺(jué)行事,缺乏隨意的靈活性,所以不能完全得到大家的理解。

  4、在工作中大膽實(shí)踐、不斷創(chuàng )新的意識還不夠強。

  日常工作按部就班的時(shí)候很多,主動(dòng)創(chuàng )新的時(shí)候很少;對管理工作有很多零碎的想法,但很少有整體的.規劃。

  其次,分析這些問(wèn)題的原因:

  1、我放松了對自己的學(xué)習和要求;

  2、是等待、慵懶、依靠心靈的心情;

  3、我沒(méi)有系統地計劃和組織我的工作。

  4、有時(shí)候,對學(xué)生的要求太嚴格,近乎苛刻,結果適得其反。這時(shí),他們會(huì )感到懈怠。

  5、性格單純直爽,對別人考慮不夠,待人接物缺乏圓通和靈活性。

  6、平時(shí)思考不夠,工作方法單一。

  這次自查讓我找到了自己的問(wèn)題和不足,找到了下一次整改的重心和做好工作的方式和方向。

  三、下一步糾正措施:

  通過(guò)深入的搜索和分析,針對自己的問(wèn)題和不足,在今后的學(xué)習、工作和生活中,我會(huì )嚴格要求自己,并認真做好以下幾點(diǎn):

  1、加強自身建設,提高質(zhì)量。

  第一,努力提高政治理論水平,增強政策理論水平。

  二是加強業(yè)務(wù)、專(zhuān)業(yè)知識、法律法規方面的學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實(shí)際,全面發(fā)展。

  2、強化責任,提高效率。

  多關(guān)注自己的工作,多動(dòng)腦,對領(lǐng)導布置的事情和自己的職責做好規劃,這樣才能有條不紊,有的時(shí)候,循序漸進(jìn)的完成。今天的事情永遠不會(huì )拖到明天,強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)都會(huì )建立起來(lái)。同時(shí)壓力也會(huì )轉化為動(dòng)力,積極推動(dòng)自己能力的不斷提升。

  3、開(kāi)拓創(chuàng )新,提高教育教學(xué)水平。

  在工作中,勤于觀(guān)察,勤于思考,思考學(xué)生和家長(cháng)的想法,操心學(xué)生和家長(cháng)想要什么,全心全意做好教育教學(xué)工作。

師德師風(fēng)自查報告14

  教師是太陽(yáng)下最光輝的職業(yè),教師不僅僅是一種職業(yè),更是一種事業(yè)、一種責任,學(xué)高為師,身正為范,德高為范。俗話(huà)說(shuō):一日為師,終身為父,前事不忘,后事之師。作為一名教師,我應熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、辛勤耕耘、為人師表、無(wú)私奉獻,并時(shí)時(shí)刻刻反思自己的師德言行,為今后的工作、學(xué)習和生活調整好新的奮斗目標,做讓人民滿(mǎn)意的好教師。

  自身存在的問(wèn)題:

  1、創(chuàng )新意識有待提高,工作中只知按部就班去做,缺乏工作能動(dòng)和創(chuàng )新意識。

  2、理論學(xué)習較松懈,在學(xué)習理論方面,放松了自我學(xué)習,F在,我深刻認識到,這種思想實(shí)在要不得,在實(shí)際工作中,只有加強理論學(xué)習,才能從更高層面指導和開(kāi)展工作,增強工作原則性、系統性、預見(jiàn)性和創(chuàng )造性,在實(shí)際工作中,只有在熟練中掌握和運用黨的政治理論知識,才能面臨豐富繁雜的社會(huì )環(huán)境,不易受各種思想影響,牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

  下一步的整改方案:

  1、牢記宗旨,使工作有更大提高,通過(guò)查出問(wèn)題,我深刻認識到作為一名人民滿(mǎn)意的教師,必須要有拓展精神,要敢于沖破舊觀(guān)念,樹(shù)立新的教育教學(xué)理念。

  2、要善學(xué),首先持之以恒、堅持不懈地學(xué)習,學(xué)習新時(shí)期教師道德規范的要求,提高自覺(jué)性,學(xué)習優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗,升華自己的師德境界,更好地學(xué)習教研理論和豐富的專(zhuān)業(yè)知識,及時(shí)轉變理論觀(guān)念,真正做到以生為本、教學(xué)相長(cháng)。

  3、要嚴己,在工作中嚴于解剖自己,認真進(jìn)行自我批評,通過(guò)不斷的反思來(lái)促進(jìn)自身的成長(cháng),在工作中要強化精品意識。

  師德師風(fēng)學(xué)習自查整改措施:

  依照中小學(xué)教師職業(yè)道德規范、如何樹(shù)立良好的師德師風(fēng)和對優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下5項整改措施:

  1、堅持理想,堅定教書(shū)育人、為人師表信念。思想上清醒、堅定;理想信念不動(dòng)搖;理論要強。為此,我必須做到:切實(shí)加強黨教育理論學(xué)習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),樹(shù)立先進(jìn)而純潔的現代教育觀(guān)。

  2、轉變作風(fēng),積極工作。堅持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)念、效率觀(guān)念、質(zhì)量觀(guān)念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時(shí)時(shí)處處嚴格約束自己,正確對待個(gè)人得失,不計名利,不講價(jià)錢(qián),不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。

  3、加強語(yǔ)文業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力提高綜合素質(zhì)。我必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,一是從實(shí)踐中學(xué),向同事學(xué)習,學(xué)習他們先進(jìn)方法和思想,二是勤于從書(shū)上學(xué),學(xué)習自己的專(zhuān)業(yè)知識,學(xué)習教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓學(xué),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。

  4、我必須踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,為學(xué)校謀發(fā)展,為同學(xué)們服務(wù)、為老師們服務(wù)。始終記住“學(xué)高為師,德高為范”這名句。

  5、我還要繼續正確地對待群眾提出的各種師德師風(fēng)建設的意見(jiàn),從群眾意見(jiàn)中看清自己平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受群眾的意見(jiàn)和建議,解決好自己的師德問(wèn)題。歡迎廣大師生、家長(cháng)再提意見(jiàn),批評指正。

  古語(yǔ)有云:“師者,所以傳道授業(yè)解惑者也!碧ど现v臺身為人師已經(jīng)十幾年了,可以說(shuō)有淚水,也有歡笑,但更多的是收獲。我也由起初手忙腳亂地應付學(xué)生隨時(shí)發(fā)生的問(wèn)題到后來(lái)的得心應手,慢慢地我覺(jué)得我不再是師長(cháng),而是他們的知心朋友。這次備課班組織學(xué)習優(yōu)秀教師師德報告及教師“十不準”,細細聽(tīng)來(lái),收獲更是不少,我對師德的含義也有了更深一層的體會(huì )。在教育活動(dòng)過(guò)程中,教師既要把豐富的科學(xué)文化知識傳授給學(xué)生,又要用自己的高尚人格影響學(xué)生、感化學(xué)生,使學(xué)生的身心健康地成長(cháng)發(fā)展。陶行知先生說(shuō)過(guò):“學(xué)高為師,德高為范!闭f(shuō)的都是為師者不僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優(yōu)良的`師德、高尚的師風(fēng)是搞好教育的靈魂。

  尤其是在當前社會(huì ),教師的理想信念、道德情操、行為規范,甚至一言一行,對學(xué)生都會(huì )起典范作用,將直接影響到學(xué)生的健康成長(cháng)。教育工作不應是為教書(shū)而教書(shū),更要以人為本、教書(shū)育人。作為教師要樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān),尊重和信任學(xué)生,真誠關(guān)心學(xué)生的進(jìn)步和成長(cháng),要做學(xué)生的良師益友。要注意“身教”的作用。應該以自己的實(shí)際行動(dòng)教育學(xué)生,學(xué)生從教師行為中辨別是非之道,由于教師與學(xué)生長(cháng)期相處,處于教育者的地位,在學(xué)生的心目中,教師應該是做人的表率,因而教師的思想、感情、言語(yǔ)、行動(dòng)對學(xué)生影響巨大,處處起著(zhù)耳濡目染,潛移默化的作用。另一方面由于學(xué)生的年齡特點(diǎn),他們喜歡模仿、而認識和判斷又不完全成熟,所以,教師應處處以身作則,要求學(xué)生做到的,自己一定要做到,要求學(xué)生不做的,自己一定要自覺(jué)不做,在言語(yǔ)、儀表、作風(fēng)、品格、情操等方面,為學(xué)生樹(shù)立一個(gè)良好的榜樣。

師德師風(fēng)自查報告15

  經(jīng)過(guò)一段時(shí)間對師德師風(fēng)的學(xué)習,我深深地認識到師德師風(fēng)學(xué)習的重要性,這對于本人的師德師風(fēng)的修養得益匪淺。通過(guò)這次師德師風(fēng)教育的學(xué)習,我對師德師風(fēng)教育的重要意義有了較明確的認識,對中小學(xué)教師職業(yè)道德規范內容也更熟悉了。對照《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》的要求,結合自己教育教學(xué)工作實(shí)際,自我剖析如下:

  一、學(xué)習上不能持之以恒,學(xué)習不夠認真。

  本人能每周堅持閱讀,做筆記。但不能長(cháng)期堅持,理由是要抓教學(xué)工作,即批改作業(yè)、寫(xiě)教案、備課、上課,借口工作忙。雖然看一下書(shū),但是既不做筆記,又不做寫(xiě)心得體會(huì ),這樣的學(xué)習純屬是馬虎應付,收獲甚微。綜上所述可知這是學(xué)習態(tài)度上存在的問(wèn)題。要糾正必須從根本上認識,認清其危害,才能深刻反省自己存在的問(wèn)題。痛下決心持之以恒地、認真地學(xué)習。

  二、缺乏開(kāi)動(dòng)腦筋思考問(wèn)題。

  這次師德師風(fēng)學(xué)習的資料較多,內容既復雜又多,涉及到教育教學(xué)工作的方方面面。如果我們在學(xué)習中只求數量,不加思索,有不少問(wèn)題是弄不清楚的,更不用說(shuō)是把學(xué)習的知識運用到實(shí)際中解決實(shí)際問(wèn)題了。我認識到學(xué)習師德師風(fēng)對于指導今后的教學(xué)工作非常必要。如遇到不懂的問(wèn)題,應用筆記本記下,再反復多讀原文,查找有關(guān)資料或詞典,虛心向別人學(xué)習,一直到弄通弄懂為止。

  三、學(xué)以致用,結合自己教育教學(xué)工作方面做得不夠。

  我們學(xué)習師德師風(fēng)的最終目的,是為指導我們的'教育教學(xué)工作,為了更好地為教育事業(yè)做貢獻。如果不把我們學(xué)習的理論知識運用到自己的教學(xué)教育工作實(shí)踐中去,那么,我們即使把理論學(xué)得很熟很精,也是沒(méi)有意義和作用的。所以,要學(xué)以致用。要把學(xué)到的知識用于指導我們的教育教學(xué)工作,才是我們的最終目的。

  路漫漫其修遠兮,終身學(xué)習是我們教師職業(yè)的需要,是時(shí)代對我們的要求。能否持之以恒的學(xué)習師德師風(fēng)理論,關(guān)系到我國教育事業(yè)興旺發(fā)達之大事。為此,我們應高度重視,落實(shí)到自己的行動(dòng)中去,做到持之以恒地用功學(xué)習師德師風(fēng)理論,把教育教學(xué)工作做得更好。

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