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物業(yè)管家個(gè)人工作總結

時(shí)間:2023-04-24 08:56:56 個(gè)人總結 我要投稿

物業(yè)管家個(gè)人工作總結

  總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?以下是小編為大家收集的物業(yè)管家個(gè)人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

物業(yè)管家個(gè)人工作總結

物業(yè)管家個(gè)人工作總結1

  本人有幸于20xx年9月14號來(lái)到**物業(yè)擔任秩序維護部經(jīng)理一職,轉眼間近三個(gè)月過(guò)去了,在此回顧并總結一下這段時(shí)間的工作,反思一下自己的不足,思考一下今后的工作,思考一下今后的工作計劃是非常必要和及時(shí)的。近三個(gè)月說(shuō)長(cháng)不長(cháng),說(shuō)短也不短,回想期間的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心里感觸頗多,此次的工作總結與其說(shuō)是一篇制式化的文章,不如說(shuō)是對過(guò)往近三個(gè)月工作的一次審視,更是一次心靈深處的自我對話(huà)。

  近三個(gè)月以來(lái),在領(lǐng)導和同事的共同支持幫助下,在為公司的發(fā)展做出了努力的同時(shí),也使我在工作上有了長(cháng)足的進(jìn)步。領(lǐng)導質(zhì)樸真誠的處事風(fēng)格,以人為本的文化管理,諄諄善誘式的指導理念,使我意識到了廣闊的上升空間和發(fā)展機遇。

  我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務(wù),下面我將任職以來(lái)的工作情況匯報如下:

  思想方面:

  自覺(jué)加強學(xué)習,努力適應工作。XXX中心作為城市商業(yè)綜合體是城市名片之一,位于XX繁華的商業(yè)中心圈,導向分流、出入口易擁堵、車(chē)位難找、車(chē)輛安全、停車(chē)繳費及車(chē)位充分利用等問(wèn)題都是工作中不斷研究的重點(diǎn)。為了盡快適應新的工作環(huán)境,我自覺(jué)加強學(xué)習,虛心求教釋惑,不斷的清理工作思路,總結工作方法:一方面干中學(xué)學(xué)中干,不斷的掌握方法,積累新業(yè),較快的進(jìn)入角色;另一方面問(wèn)書(shū)本,問(wèn)同事,不斷的豐富知識,掌握技巧。在公司領(lǐng)導和同事的幫助指導下,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中基本情況,找到了切入點(diǎn)。把握住了,重點(diǎn)和難點(diǎn)。以提高自身素質(zhì)為突破口,在不斷地學(xué)習中掌握干好工作的基本技能和知識。秩序維護部是公司的形象和窗口,需要人員有較強的責任心和一絲不茍的工作態(tài)度。我們的一言一行儀表儀容都代表著(zhù)公司的形象,這就要求我們要努力鉆研秩序維護服務(wù)知識服務(wù)技巧,熟悉崗位操作流程,保持旺盛的精力。我積極參加了公司組織的各項培訓,學(xué)習了公司所提供的培訓材料,通過(guò)領(lǐng)導以及同事的傳幫帶,使我在業(yè)務(wù)技能方面得到了很大的提高。我也通過(guò)各種渠道加強了對道閘系統、監控系統、消防系統、圍墻防護系統、巡更系統等知識的學(xué)習。同時(shí),利用業(yè)余時(shí)間閱讀相關(guān)物業(yè)方面的書(shū)籍,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )查看有關(guān)知識,在不斷地學(xué)習中掌握干好工作的基本技能和知識,只有這樣才能適應公司發(fā)展的需要,適應形勢任務(wù)的需要,適應完成正常工作的需要。

  工作方面:

  1、停車(chē)場(chǎng)管理方案的編寫(xiě)。

  2、停車(chē)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方案及停車(chē)場(chǎng)收益分成方案確定。

  3、裝修車(chē)輛及人員動(dòng)線(xiàn)圖編制。

  4、編寫(xiě)秩序維護服務(wù)外包招投標工作。

  5、協(xié)助客服部對《物業(yè)服務(wù)手冊》、《裝修手冊》及《高端物業(yè)服務(wù)手冊》秩序維護內容的編寫(xiě)。

  6、秩序維護崗位職責、作業(yè)手冊、制度的編寫(xiě)。

  7、應急預案的編寫(xiě)。

  8、秩序維護員崗位分布人員配置。

  9、人員面試。

  學(xué)習及工作中的不足:

  1、學(xué)習內容仍然不夠豐富,雖然進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)方面的持續學(xué)習,但管理方面及溝通能力方面我還需要進(jìn)一步挖掘自身潛力,多向公司領(lǐng)導、同事及團隊伙伴學(xué)習,日常注重溝通,并不斷對工作溝通內容進(jìn)行復盤(pán),從而在溝通中學(xué)習。

  2、工作中的不足:對項目提出的建設性意見(jiàn)不多,且需要就其可落地性進(jìn)一步進(jìn)行探討研究,與項目上專(zhuān)業(yè)的同事一起研究設備設施更科學(xué)的管理手段。為物業(yè)資產(chǎn)保值增值共同努力。

  下一步的工作計劃:

  1、繼續積極融入公司團隊,并持續深入一線(xiàn)對項目運營(yíng)進(jìn)行有力支撐,工作中,向各位優(yōu)秀工程師學(xué)習,學(xué)習集團、公司的各種要求和工程管控標準化流程。此外,形成定期自我復盤(pán)反省的思維,對自身的管理能力持續學(xué)習,觀(guān)察員工動(dòng)態(tài),學(xué)習并尋找有效的溝通技巧,因為近幾個(gè)月的`工作中我越來(lái)越發(fā)現,溝通及管理能力的重要性,在一定程度上要高于專(zhuān)業(yè)能力的重要性。在以后的工作中,我會(huì )一如既往對人與人為善,對工作力求更好。

  2、繼續提升自身的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì),并且學(xué)習各個(gè)專(zhuān)業(yè)的新知識、新事物,為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,實(shí)現企業(yè)和個(gè)人的雙贏(yíng)。雖然此前也接觸過(guò)商業(yè)綜合體項目,但目前借助集團優(yōu)勢平臺,我們服務(wù)的項目品質(zhì)遠遠高于XX同類(lèi)項目,對我們所有人員來(lái)說(shuō)都是專(zhuān)業(yè)學(xué)習上的挑戰,我非常珍惜這樣難得的學(xué)習機會(huì ),也堅定了持續將自己專(zhuān)業(yè)能力融入其中并得以提升的決心。尤其在XX中心能耗管理方面,我將在近期工作基礎上提出對項目更有意義的建設性意見(jiàn)。

  3、加強對項目的技術(shù)支持、監督考察力度,協(xié)助XX中心項目對供應商進(jìn)行合理有效的管控。尤其就XX中心的多業(yè)態(tài)形式,研究各業(yè)態(tài)不同的技術(shù)支撐辦法,同時(shí)配合項目經(jīng)理對一線(xiàn)人員進(jìn)行科學(xué)管理,提高工作效率,提升全員技術(shù)水平及工作能力。這也是我鍛煉自己管理水平的寶貴平臺。

  時(shí)光飛逝,轉眼間已經(jīng)工作近三個(gè)月,在緊張忙碌而又充實(shí)的工作中,自己已經(jīng)漸漸的融入團隊,在實(shí)際工作中不斷的學(xué)習與自我完善,自我改善,力求匹配企業(yè)發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn),在實(shí)現自我價(jià)值的同時(shí),認真服務(wù)于企業(yè),團隊以及公司各部門(mén)。謝謝!

物業(yè)管家個(gè)人工作總結2

  轉眼間一年一晃而過(guò),在物業(yè)公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導下、及各位同事的支持幫助和密切配合下,使我部門(mén)與其他各部們工作協(xié)調得很好,工作方面本著(zhù)對工作積極、認真、負責的態(tài)度,認真遵守物業(yè)公司的各項規章制度,學(xué)習管理安保經(jīng)驗,使工作效益和工作質(zhì)量有了較大的提高,個(gè)人的綜合素質(zhì)和工作能力都取得了一定的.進(jìn)步,較好的完成本部門(mén)的各項工作。

  1、堅決服從領(lǐng)導、認真領(lǐng)會(huì )執行公司的管理策略和工作精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作當中,始終把維護公司利益放在弟一位;

  2、對小區的治安嚴于管理與督促,力創(chuàng )和諧文明小區;

  3、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針,完善消防設備巡查,并加強消防知識的培訓,提高防火意識,能掌握消防設備的操作方法,確保小區安全;

  4、對進(jìn)出的車(chē)輛嚴于記錄,對收費的車(chē)輛按照規定進(jìn)行收費,做到文明服務(wù);

  5、對停車(chē)場(chǎng)的車(chē)輛停放嚴加管理,擺放有序,要求隊員主動(dòng)指揮,巡查車(chē)輛的破損及安全隱患,并做好詳細的交接班記錄;

  6、嚴格落實(shí)門(mén)崗制度,對人員進(jìn)、出及搬家、送貨等外來(lái)人員認真盤(pán)查并核對業(yè)主聯(lián)系本,做好來(lái)訪(fǎng)登記記錄;

  7、每月對保安員進(jìn)行考核,獎罰分明,不定期查崗,對責任心不強的隊員進(jìn)行教育,依然我行我素的隊員要求保安公司及時(shí)更換;

  8、每月對監控紅外對射系統進(jìn)行3次檢查,每隔10天一次,檢查有異常情況及時(shí)與領(lǐng)導匯報,與維修單位及時(shí)聯(lián)系,現監控設備已壞了將近半年的時(shí)間,希望能得到及時(shí)解決維修問(wèn)題;9、每天定時(shí)與不定時(shí)巡查整個(gè)小區,每個(gè)時(shí)間段都有保安在排查小區的安全隱患,確保了小區的安定團結。

物業(yè)管家個(gè)人工作總結3

  20xx年對于物業(yè)來(lái)說(shuō),可以說(shuō)是成長(cháng)的一年,發(fā)展的一年,我們在不斷改進(jìn)和完善各項管理機制的一年。在這當中,物業(yè)客服部的工作得到了公司領(lǐng)導的關(guān)心與支持,同時(shí)也得到了各兄弟部門(mén)的大力協(xié)助,經(jīng)過(guò)全體客服工作人員一年來(lái)的努力工作,各項工作制度不斷得到完善和落實(shí)!⻊(wù)至上,用心做事’的理念銘刻在每一位客服工作人員的腦海,新年已至,回顧一年來(lái)的客服工作,有得有失,現將一年工作總結如下:

  本年度客服部8名員工中有6位工齡在半年以?xún),也是企業(yè)的新鮮血液,在加入本部后,以最短的時(shí)間內,掌握本部工作程序,以最快的速度適應崗位工作,客服部員工認真學(xué)習崗位知識,及時(shí)解答業(yè)主疑問(wèn)。年度接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)萬(wàn)余次,客服員登門(mén)走訪(fǎng)業(yè)主200余戶(hù),投放各類(lèi)通知20余份。截止20年某月底,辦理接房8483戶(hù),辦理裝修6976戶(hù),現小區在住人數3500余戶(hù)。本年度物業(yè)費收繳情況;現1,2,3期物業(yè)費用收取的日期,分為四個(gè)階段,給物業(yè)費的收取增加了一定的難度。進(jìn)入某月份以來(lái),客服部對拖欠物業(yè)費的業(yè)主進(jìn)行了電話(huà)提示的催繳工作,要求業(yè)主以匯款和柜臺結算的方式進(jìn)行繳納物業(yè)費用,對現居住在小區惡意拖欠物業(yè)費的業(yè)主,進(jìn)行提示,限期及停辦一切服務(wù)項目的措施催繳物業(yè)費,在物業(yè)費的催繳過(guò)程中,雖然我們的客服員遭到了業(yè)主的不理解與語(yǔ)言攻擊,但客服員都能以服務(wù)至上的工作態(tài)度為業(yè)主進(jìn)行解說(shuō)。截止某月底,已繳納物業(yè)費業(yè)主6247戶(hù),占總體的75%。這個(gè)成績(jì)是和我們每一位客服員的努力分不開(kāi)的。

  為了保證小區業(yè)主能夠正常乘坐班車(chē),杜絕外小區人員乘坐,浪費小區資源?头繉I(yè)主乘車(chē)卡的發(fā)放進(jìn)行了規范管理,發(fā)卡時(shí)嚴格核對業(yè)主信息,限一戶(hù)一卡,對車(chē)卡充值的業(yè)主進(jìn)行身份核對,掛失補卡等都做到了登記備案,控制了乘車(chē)卡的外流問(wèn)題。

  在20xx年中,業(yè)主主要報修項為外墻滲水,飄窗進(jìn)水未裝修房屋有水滲入樓下,洗手間下水管漏水等問(wèn)題,及門(mén)鎖,窗等常見(jiàn)問(wèn)題,走廊照明,電梯停用等。以上問(wèn)題客服部都已及時(shí)上報及時(shí)派工及時(shí)給予解決,并做好回訪(fǎng)工作。

  盡管本部門(mén)總體工作取得了良好的成績(jì),但仍存在一些問(wèn)題,為了進(jìn)一步做好明年工作,現將本部門(mén)存在的問(wèn)題總結如下:?jiǎn)T工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平偏低,主要表現在處理問(wèn)題的技巧和方法不夠成熟,應對突發(fā)事件的經(jīng)驗不足,在服務(wù)中的職業(yè)素養不是很高。協(xié)調處理問(wèn)題不夠及時(shí)妥善,在投訴處理,業(yè)主意見(jiàn)建議,業(yè)主求助方面,欠缺部門(mén)協(xié)調,跟進(jìn)和報告。

  20xx年工作計劃和重點(diǎn):

  20xx年我部重點(diǎn)工作為,進(jìn)一步提高物業(yè)費收費水平,在20年的基礎上,提高1至5個(gè)百分點(diǎn),部門(mén)管理基本實(shí)行制度化,員工責任心和服務(wù)水平有顯著(zhù)提高,各項服務(wù)工作有序開(kāi)展,業(yè)主滿(mǎn)意率有所提高,加強部門(mén)培訓工作,確?头䴓I(yè)務(wù)水平提高,密切配合各部門(mén)工作,及時(shí)妥善處理業(yè)主糾紛和意見(jiàn)建議。同時(shí)希望能有機會(huì )到比較成熟的.社區學(xué)習,掌握更好的服務(wù)意識,提高自身的專(zhuān)業(yè)水平。新的一年,已經(jīng)到來(lái),希望我們團隊每一位珍惜在一起的和諧氣氛,創(chuàng )造更多的驚喜與超越,更好的發(fā)揮團隊精神,以“業(yè)主無(wú)抱怨,服務(wù)無(wú)遺憾,管理無(wú)盲點(diǎn),工程無(wú)隱患”為工作目標,客服部全體以更飽滿(mǎn)的精神去面對新的一年,共同努力為物業(yè)公司譜寫(xiě)嶄新輝煌的一頁(yè)。

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