物業(yè)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷
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物業(yè)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷1
付先生
目前所在：天河區年齡：38
戶(hù)口所在：湖北國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
身高：177 cm
體重：80 kg
求職意向
人才類(lèi)型：不限
應聘職位：高級管理，物業(yè)管理
工作年限：12職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：120xx～19999元希望工作地區：廣州，湖北，
工作經(jīng)歷
xx公司起止年月：20xx-07～至今
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔任職位：物業(yè)經(jīng)理
工作描述：大連萬(wàn)達是全球知名地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理公司之一，所屬物業(yè)公司具有全國一級管理資質(zhì)。在萬(wàn)達物業(yè)管理有限公司晉江分公司擔任物業(yè)經(jīng)理職務(wù)，協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理管理公司的日常工作。認真貫徹執行公司經(jīng)營(yíng)方針、政策；制訂相關(guān)工作的實(shí)施細則；確定分公司年度工作總體計劃和實(shí)施細則的完成；督促、指導、檢查、考評工作人員履行崗位職責，保障各項工作的有序開(kāi)展。所管理服務(wù)樓盤(pán)晉江萬(wàn)達廣場(chǎng)于20xx年被集團評為《先進(jìn)單位》。
項目描述：該項目總建筑面積約97萬(wàn)平方米。其中商業(yè)百貨中心約25萬(wàn)平方米，住宅、步行街及甲級寫(xiě)字樓約72萬(wàn)平方米，整個(gè)廣場(chǎng)實(shí)行中央智能化信息控制系統管理。
日常辦公交流上實(shí)行RTX、OA系統。
教育背景
畢業(yè)院校：廣州電大
學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān)業(yè)一：物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx-03 20xx-06廣東工業(yè)大學(xué)物業(yè)管理經(jīng)理上崗證3334507647
20xx-07 20xx-07人眾人教育團隊建設參訓證書(shū)
20xx-02 20xx-09廣州市廣播電視大學(xué)物業(yè)管理大專(zhuān)畢業(yè)證5180799
20xx-10 20xx-10廣州市公安局保安管理保安經(jīng)理培訓證00948
20xx-05 20xx-05金鑰匙國際聯(lián)盟中國區金鑰匙服務(wù)理念金鑰匙會(huì )員資格證
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)較差粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：外語(yǔ)較差
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
本人性格開(kāi)朗、穩重、有活力，待人真誠。工作認真負責、積極、能吃苦耐勞、嚴于律己、有較強的組織能力，在知名物業(yè)公司有過(guò)一定時(shí)間的物業(yè)顧問(wèn)工作積累。組織并參與多個(gè)60萬(wàn)平方米以上商住綜合物業(yè)的接管交收樓工作經(jīng)歷，對物業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、外判單位招投標及管理上有著(zhù)豐富的經(jīng)驗。崇尚團體協(xié)作精神，多年職業(yè)經(jīng)理人的經(jīng)歷養成能迅速的適應環(huán)境并融入其中。熟悉行業(yè)的政策及法律法規，長(cháng)期累積的工作經(jīng)驗在物業(yè)管理方面可以勝任物業(yè)副總經(jīng)理以上職務(wù)，期望在工作中不斷學(xué)習進(jìn)取，努力創(chuàng )造價(jià)值，與企業(yè)共同成長(cháng)。
物業(yè)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷2
姓名：xxx
目前所在：白云區
年齡：45
戶(hù)口所在：廣州
國籍：中國
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
身高：178 cm
體重：
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應聘職位：
總裁助理/總經(jīng)理助理，物業(yè)管理經(jīng)理/主管，客服總監/經(jīng)理/主管
工作年限：25
職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：
希望工作地區：廣州，，
工作經(jīng)歷
xx公司起止年月：20xx.02～至今
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔任職位：物業(yè)經(jīng)理
工作描述：向集團公司負責，協(xié)助常務(wù)副總負責公司物業(yè)（加和飾品城）管理工作；
業(yè)態(tài)轉型升級管理：
1、配合市場(chǎng)定位（根據公司業(yè)態(tài)轉型升級戰略，提供周邊市場(chǎng)業(yè)態(tài)分析數據，了解本市場(chǎng)原商戶(hù)轉型意愿，做出可行性參考報告）
2、業(yè)態(tài)轉型管理（對原商戶(hù)提供過(guò)渡優(yōu)惠政策，協(xié)助順利轉型，通過(guò)業(yè)態(tài)分析取得不便轉型原商戶(hù)的理解，同時(shí)向周邊對應市場(chǎng)推介，按租賃合同履行勸退等）
3、業(yè)態(tài)升級管理（配合媒體宣傳、商廈實(shí)體廣告及活動(dòng)推介、市場(chǎng)按功能分區規劃、硬件設施改造升級、開(kāi)展商業(yè)采購訂貨會(huì )等）
物業(yè)統籌管理：
1、物業(yè)接管管理（與原華僑酒店業(yè)主溝通協(xié)調、服務(wù)合同談判、簽署，相關(guān)檔案、圖紙、資料、設備、鑰匙交接等）
2、招商配合管理（協(xié)助市場(chǎng)部及招商團隊開(kāi)展招商活動(dòng)，如：招商策劃、會(huì )務(wù)宣傳、簽約客戶(hù)后續交接、裝修、經(jīng)營(yíng)服務(wù)等）
3、物業(yè)突發(fā)事件機制建立、預防及處理（建立消防、安保檔案、日常消防培訓、演練）
4、物業(yè)日常抽檢（客戶(hù)服務(wù)、清潔綠化、安保監控，工程維護等質(zhì)量抽查、整改）
5、外判服務(wù)管理（綠化養護、清潔服務(wù)、消防設備等維保）
部門(mén)日常管理：
1、健全部門(mén)組織架構、配合人力資源規劃定崗、定編管理（部門(mén)人才的甄選、面試、培訓等）
2、制度流程建設管理（部門(mén)制度、管理流程、崗位說(shuō)明書(shū)、合同、檔案、薪酬方案、考核晉級標準等）
3、人事日常管理（管理人員的入離職調配、考核獎懲晉級，工資、考勤審核等）
4、行政日常管理（部門(mén)證照、印章、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地使用證、市場(chǎng)登記證的管理及使用，部門(mén)費用支付、報銷(xiāo)審核簽批等）
5、部門(mén)協(xié)調管理（推行4R管理，組織開(kāi)展早、例會(huì )，現場(chǎng)帶隊巡檢并指導客服、保安、工程、保潔各部門(mén)的管理工作及執行情況）
6。對外事務(wù)接洽及公共關(guān)系處理（街道、派出所、城管、工商、稅務(wù)等）
離職原因：
xx公司起止年月：20xx—08～20xx—01
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔任職位：物業(yè)經(jīng)理
工作描述：向董事會(huì )負責，協(xié)助總經(jīng)理負責公司物業(yè)（韓太城）管理工作；
升級改造工程管理：
1、工程前期管理（協(xié)助工程項目定標、發(fā)布，招投標方接洽、方案篩選、成本管控、施工資質(zhì)審核、合同審定、簽署等）
2、工程報建管理（土建、水電、消防、監控、空調、電梯、廣告標示等）
3、工程監督管理（會(huì )務(wù)主持、施工工程進(jìn)度審定及跟蹤、施工單位入、撤場(chǎng)及施工現場(chǎng)管控等）
4、工程驗收管理（設備設施運行調試、各類(lèi)竣工圖紙資料匯總歸檔、辦理申報驗收手續、配合現場(chǎng)驗收工作等）
5、竣工工程使用管理（建立樓宇、設備、消防設施等使用檔案、運行記錄臺賬、專(zhuān)業(yè)維護服務(wù)合同簽訂等）
物業(yè)統籌管理：
1、與甲方業(yè)主溝通協(xié)調、服務(wù)合同談判、簽署，相關(guān)檔案、圖紙、資料、設備、鑰匙交接等物業(yè)接管管理
2、協(xié)助韓國商會(huì )及招商團隊開(kāi)展招商活動(dòng)，如：招商策劃、會(huì )務(wù)宣傳、簽約客戶(hù)后續交接、裝修、經(jīng)營(yíng)服務(wù)等
3、建立消防、安保檔案、日常消防培訓、演練等預警機制
4、客戶(hù)服務(wù)、清潔綠化、安保監控，工程維護等質(zhì)量日常抽查、整改
5、綠化養護、清潔服務(wù)、消防設備維保等外判服務(wù)管理
部門(mén)日常管理：
1、健全部門(mén)組織架構、規劃定崗、定編、配合部門(mén)人才的甄選、面試、培訓等
2、部門(mén)制度、管理流程、崗位說(shuō)明書(shū)、合同、檔案、薪酬方案、考核晉級標準等
3、人員的入離職調配、考核獎懲晉級，工資、考勤審核等
4、證照、印章、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地使用證、市場(chǎng)登記證的管理及使用，部門(mén)費用支付、報銷(xiāo)審核簽批等
5、例會(huì )的組織開(kāi)展，現場(chǎng)帶隊巡檢，監督指導客服、保安、工程、保潔等部門(mén)的管理工作及執行情況
6、街道、派出所、城管、工商、稅務(wù)等對外事務(wù)接洽及公共關(guān)系處理
離職原因：
xx公司起止年月：1995—04～20xx—07
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司
擔任職位：管理處主任|籌建辦主任
工作描述：（20xx.2——20xx.7）籌建辦主任：負責合資廠(chǎng)（馬來(lái)西亞合作）前期基礎設施的籌備、籌建以及合資廠(chǎng)的組建工作；
基礎設施籌建：
1、籌建會(huì )議的組織召開(kāi)
2、籌建工程內外的公共關(guān)系處理及接洽（政府辦事機構、外事辦事機構、直屬園區管理部門(mén)、海關(guān)進(jìn)出口事宜等）
3、證照的督辦（工廠(chǎng)用地產(chǎn)權證、經(jīng)營(yíng)執照、施工建設許可證，外國務(wù)工人員簽證等）
4、施工工程的報建（土建、水電、設備、消防等）
5、安排工程承包方進(jìn)場(chǎng)施工（資質(zhì)查驗，食宿管理等），按施工進(jìn)度表督促施工進(jìn)度等
6、施工工地安全和應急管理（施工圍蔽、施工安全查驗）
7、組織做好施工工程驗收工作
8、編制并執行籌建期間臨管制度
9、辦理進(jìn)口設備、原料等報批及報關(guān)手續
10、協(xié)助馬來(lái)西亞人員完成生產(chǎn)設備的安裝調試
合資廠(chǎng)的`組建：
1、參與合資廠(chǎng)架構設計與定崗定編
2、運營(yíng)成本控制、管理
3、協(xié)助招聘工廠(chǎng)人員
4、配合建立員工的考核和激勵機制
5、車(chē)輛使用保養、員工宿舍、飯堂后勤管理
�。�1995.4——20xx.1）管理處主任：負責公司酒店及商鋪物業(yè)的管理；
1、酒店及商鋪物業(yè)日常巡檢工作及部門(mén)執行情況監督
2、做好顧客、商戶(hù)的溝通工作
3、定期催收和催繳酒店及商鋪物業(yè)費用
4、廣告招牌及內部裝修審批、監管
5、處理突發(fā)事件、設置應急預案
6。督辦保安措施、消防安全與演習
7。配合工程部進(jìn)行物業(yè)的維護保養
離職原因：
xx公司起止年月：1992—09～1995—03
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體/集成電路
擔任職位：銷(xiāo)售部主管|采購部主管
工作描述：（1993/08～1995/03）擔任銷(xiāo)售部主管期間負責工廠(chǎng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售、市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)
1、銷(xiāo)售資訊調研
2、建立客戶(hù)檔案
3、編制銷(xiāo)售計劃，拓展市場(chǎng)推廣產(chǎn)品
4、售后跟蹤服務(wù)
�。�1992/09～1993/08）擔任采購部主管期間負責工廠(chǎng)生產(chǎn)設備配件及原料的采購供應
1、搜集行業(yè)采購資訊
2、建立物料采購供應庫（性?xún)r(jià)比、供應商資料）
3、編制并實(shí)施物料采購計劃
4、更新采購制度及流程
離職原因：
xx公司起止年月：1987—08～1992—09
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
擔任職位：零售部/批發(fā)部門(mén)店負責人批發(fā)部倉管員
工作描述：（1990/20xx～1992/09）擔任馮城大廈門(mén)市負責人期間負責門(mén)市的零售與采購業(yè)務(wù)
1、編制并實(shí)施貨品采購計劃
2、監察并制定貨品價(jià)格
3、督促開(kāi)展零售工作、收集銷(xiāo)售資訊
4、定期巡檢賣(mài)場(chǎng)
5、處理客服問(wèn)題
�。�1987/08～20159/09）擔任批發(fā)部倉管員期間負責紡織品貨倉管理
1、貨品分類(lèi)
2、出入庫手續監管
3、進(jìn)銷(xiāo)存賬
4、庫存盤(pán)點(diǎn)
5、統計制表（盤(pán)點(diǎn)表、損溢表、變價(jià)表）
6。提出進(jìn)銷(xiāo)工作建議
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：江西廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位：畢業(yè)日期：1992—07
專(zhuān)業(yè)一：工商管理專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx—03 20xx—04中山大學(xué)MBA核心課程企業(yè)管理培訓
20xx—05 20xx—07北京錫恩企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司高層管理培訓
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
二十多年物管從業(yè)經(jīng)驗，良好的經(jīng)營(yíng)、管理意識和魄力，較強的溝通、組織、協(xié)調能力，卓越的洞察力；為人誠信、務(wù)實(shí)，工作認真、敬業(yè)，能承受較大的工作壓力，過(guò)往工作中有效的將人性化和制度化管理相結合，賦予團隊高效的執行力；電腦運用熟練，有B1駕。
物業(yè)經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷3
姓名：黃先生
目前所在：天河區年齡：30
戶(hù)口所在：韶關(guān)國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：165cm
體重：66kg
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應聘職位：物業(yè)管理經(jīng)理/主管
工作年限：8職稱(chēng)：中級
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：4500～5499元希望工作地區：廣東省，不限，不限
工作經(jīng)歷
xx公司起止年月：20xx-03～至今
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔任職位：物業(yè)項目經(jīng)理
工作描述：
1、全面負責管理區域內租賃業(yè)務(wù)（包括：市場(chǎng)調研、廣告推廣、洽談合同、租賃備案等）；
2、參與公司各崗位職責制定、修改及監督執行情況；
3、審批所管轄物業(yè)裝修情況（包括土建、水電、消防安全）；
4、負責各類(lèi)計劃的擬定、審核和監督實(shí)施情況；
5、處理物業(yè)管理中出現緊急事件；
6、根據部門(mén)的工作情況，提出工作建議、管理方案，及完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
離職原因：
xx公司起止年月：20xx-11～20xx-12
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔任職位：油站主管
工作描述：從事油站的管理工作!關(guān)于油站的HSSE、銷(xiāo)售策略、員工培訓、員工管理、損益管理、便利店銷(xiāo)售管理、公司與員工協(xié)調。
離職原因：辭職
xx公司起止年月：20xx-03～20xx-10
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔任職位：物業(yè)助理
工作描述：處理日常投訴，檔案資料的整理歸檔，跟進(jìn)業(yè)主裝修方案的審批工作并驗收其裝修安全工作。
離職原因：辭職
教育背景
畢業(yè)院校：廣東潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：大專(zhuān)
畢業(yè)日期：20xx-06
專(zhuān)業(yè)一：物業(yè)管理
專(zhuān)業(yè)二：工商管理
起始年月終止年月學(xué)校（機構）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
1999-092002-07廣東韶關(guān)新豐二中高中高中畢業(yè)
20xx-092005-06廣東潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院智能化物業(yè)管理大專(zhuān)畢業(yè)及物業(yè)管理中級職業(yè)資格證04190000
20xx-092012-09物業(yè)管理師自考物業(yè)管理全國物業(yè)管理師資格證書(shū)0035420
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
粵語(yǔ)水平：精通
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
在任職期間,秉承虛心求教的工作態(tài)度，多學(xué)多問(wèn)多實(shí)踐，結合基本的物業(yè)知識以及相應的法律法規開(kāi)展日常的管理工作。20xx年通過(guò)全國物業(yè)管理師資格考試，取得了全國物業(yè)管理師資格證書(shū)。20xx年入職以來(lái)，全盤(pán)主持公司的日常工作，以認真負責的態(tài)度完成公司交付的租賃任務(wù)。接手后令公司的營(yíng)業(yè)額提升到了一個(gè)新的臺階，深得領(lǐng)導信任。
自我評價(jià)
本人誠懇、有很好的自學(xué)能力、能吃苦耐勞，容易接受新事物，具備良好的團隊協(xié)作精神及創(chuàng )新意識。在八年的實(shí)際工作中，積累了豐富的經(jīng)歷和工作經(jīng)驗，以往的工作能力和態(tài)度都深受上級領(lǐng)導的肯定。
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