- 相關(guān)推薦
調度主管崗位職責
在日新月異的現代社會(huì )中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編精心整理的調度主管崗位職責,希望能夠幫助到大家。
調度主管崗位職責1
崗位職責:
1、負責公司氣站日常物流管理工作,包括:運輸、庫存、配送、車(chē)輛管理、站點(diǎn)卸車(chē)落實(shí)等;
2、制定和全面執行物流工作計劃,對外協(xié)調采購計劃落實(shí);
3、監督實(shí)施物流體系職責與管理標準;
4、參與制定與控制部門(mén)物流運作預算;
5、定期匯總上報各項物流管理報表和優(yōu)化方案;
6、負責氣化站站點(diǎn)物流情況和員工考核、培訓工作。
8.檢查、掌握業(yè)主房屋改造、裝修報告執行情況。
調度主管崗位職責2
崗位職責:
1、負責生產(chǎn)管理部下達的生產(chǎn)計劃分解并保質(zhì)保量的完成;
2、負責召開(kāi)車(chē)間內部調度會(huì )議,檢查生產(chǎn)調度、生產(chǎn)完成情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報解決;
3、負責核對車(chē)間各類(lèi)報表、原始資料真實(shí)性與完整性;
4、對統計專(zhuān)員考勤,績(jì)效及日常工作的管理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,賬務(wù)、統計類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練掌握食品安全管理專(zhuān)業(yè)知識;
3、有良好的.組織能力、溝通與協(xié)調能力、計劃能力與解決問(wèn)題能力。認真負責、積極主動(dòng)、思維縝密、開(kāi)拓進(jìn)取、
調度主管崗位職責3
崗位職責
1、負責對客戶(hù)旅游產(chǎn)品詢(xún)價(jià)、報價(jià)、落單、行程安排、等操作;
2、負責網(wǎng)絡(luò )旅游資源的投放、報價(jià)和管理,能獨立完成網(wǎng)絡(luò )旅游產(chǎn)品銷(xiāo)售工作;
3、加強與同行合伙伴及產(chǎn)品提供商資訊密切、通暢的合作關(guān)系;
4、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度及忠誠度,保持良好客戶(hù)報務(wù)質(zhì)量;
5、后期負責團隊建設,人員培養。
調度主管崗位職責4
職責描述:
1、負責承包商、司機、干線(xiàn)運輸管理,保證線(xiàn)路時(shí)效和質(zhì)量;
2、負責處理異?蛻(hù)信息,及時(shí)處理和解決項目運行中引起的.客訴;
3、訂單、回單日常管理,保證應收應付數據的準確性;
4、負責下游承包商結算對賬,保障運營(yíng)穩定。
任職要求:
1、具備物流公司運輸運營(yíng)管理或者車(chē)隊管理一年以上經(jīng)驗;
2、具備優(yōu)秀的溝通能力、責任心強、吃苦耐勞;
調度主管崗位職責5
1、服從主管領(lǐng)導和上級領(lǐng)導的管理及工作安排;
2、遵守公司及所在部門(mén)(廠(chǎng))、科室制訂的各項管理制度;
3、負責按照公司下達的生產(chǎn)任務(wù)編制所在部門(mén)(廠(chǎng))的生產(chǎn)作業(yè)計劃報批;
4、負責按照批準后的生產(chǎn)作業(yè)計劃組織實(shí)施并對實(shí)施的.情況進(jìn)行評價(jià)和總結;
5、負責所在生產(chǎn)部門(mén)(廠(chǎng))生產(chǎn)物資的采購申請并報批,負責對入廠(chǎng)的生產(chǎn)物資進(jìn)行檢驗;
6、負責各生產(chǎn)班組生產(chǎn)物資領(lǐng)用的審核,負責共用設施維修用件領(lǐng)用審核;
7、協(xié)調和銜接各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)操作,監督各生產(chǎn)班組的交接班情況;
8、對各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)作業(yè)情況、安全防護情況進(jìn)行監督和檢查,及時(shí)糾正違規、違紀現象,對發(fā)現的設備運轉異常情況及時(shí)組織排查并向上級領(lǐng)導匯報;
9、組織員工對公用工程和設施進(jìn)行維護和保養,編制設備檢修計劃并組織實(shí)施。
10、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
調度主管崗位職責6
崗位職責:
1、審核訂車(chē)單,合理按排車(chē)輛,處理車(chē)輛異常;
2、尋找服務(wù)好,成本低的優(yōu)質(zhì)運輸供應商;
3、開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)承運商,積極配合業(yè)務(wù)部報價(jià);
4、根據不同業(yè)務(wù)類(lèi)型找優(yōu)質(zhì)的供應商配合,保持良好的代理關(guān)系;
5、提高部門(mén)員工的整體專(zhuān)業(yè)水平,配合公司有效營(yíng)運和相互協(xié)調;
任職要求:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、良好的.中文寫(xiě)作、office辦公軟件操作能力;
3、責任心、執行能力強;
4、具有國內運輸管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)或工作經(jīng)驗3年以上;
5、了解貨運市場(chǎng)。
6、具有優(yōu)秀的管理、溝通、培訓、突發(fā)事件處理能力。
調度主管崗位職責7
一、貫徹執行物流公司對安全生產(chǎn)做出的指令和要求,及時(shí)準確的傳達上級公司對安全生產(chǎn)提出的最新指示、規定和要求。
二、在物流車(chē)隊長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。配合車(chē)隊長(cháng)全面做好車(chē)隊各方面管理工作,確保車(chē)隊的安全生產(chǎn)運營(yíng)。
三、確保調度室正常高效的運行,負責調度組員的管理,要求自己及組員做到:
1、按時(shí)交接班,交接班時(shí)交待清楚需處理的代辦事項。不能出現銜接空擋和遺漏。
2、不脫崗離崗,24小時(shí)調度室電話(huà)保持暢通,保持調度室的`干凈整潔。
3、準確工整填寫(xiě)平衡表,派車(chē)路單,值班記錄,每日報表,早晚班接送記錄
4、隨時(shí)掌握司機的出車(chē)情況和車(chē)輛的動(dòng)態(tài),出現臨時(shí)用車(chē)、退車(chē)時(shí)及時(shí)向車(chē)隊長(cháng)匯報,根據隊長(cháng)要求及時(shí)進(jìn)行車(chē)輛調整和記錄
5、對生產(chǎn)過(guò)程中出現的突發(fā)事件第一時(shí)間向值班領(lǐng)導匯報,并通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行及時(shí)的調查和處理
6、負責和處調直接聯(lián)系,進(jìn)行車(chē)隊運營(yíng)動(dòng)態(tài)的上傳下達,下午五點(diǎn)前向處調報勤,晚十點(diǎn)前將第二天用車(chē)和待派情況向處調匯報
四、具備較高服務(wù)意識和市場(chǎng)意識,與用車(chē)單位調度保持良好關(guān)系,協(xié)助公司和車(chē)隊進(jìn)行用車(chē)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和維護
五、協(xié)助車(chē)隊長(cháng)根據車(chē)輛車(chē)況司機特點(diǎn)和用車(chē)任務(wù)合理高效的進(jìn)行派車(chē)和車(chē)輛維護,提高車(chē)輛完好率和出勤率
六、負責調度室9000資料的記錄和管理,負責周報表和月報表的記錄和管理,為車(chē)隊管理決策提供準確有效的數據依據。
七、根據實(shí)際工作出現的問(wèn)題,向領(lǐng)導提出自己的建議,協(xié)助進(jìn)行車(chē)隊規章制度的完善建設。
八、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)
調度主管崗位職責8
1、在工程負責人的領(lǐng)導下,認真貫徹國家基本建設的方針、政策,迅速、準確地傳達領(lǐng)導和上級機關(guān)施工生產(chǎn)方面的指示、決議,發(fā)布調度命令、通知和通報,并督促、檢查、收集、反饋貫徹執行情況。
2、掌握在建工程施工情況及重難點(diǎn)工程項目的施工組織安排,并根據施工計劃和實(shí)施性施工組織設計要求,及時(shí)了解工程基本情況和施工進(jìn)度、項目管理動(dòng)態(tài),研究分析施工形勢,提高對項目的預警能力,促進(jìn)施工生產(chǎn)有計劃、按比例地均衡發(fā)展,確保合同兌現。對需重點(diǎn)跟綜的項目進(jìn)行定期跟綜,及時(shí)了解項目進(jìn)展情況,并按時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導、指揮部領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)部門(mén)匯報。
3、定期收集和掌握主要經(jīng)濟技術(shù)指標完成情況,如工程任務(wù)總額、施工產(chǎn)值、主要工程數量及工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)情況等。建立在建工程項目和竣工工程項目臺帳,根據上級單位、集團公司的相關(guān)要求,分類(lèi)統計每年要完工的重點(diǎn)項目、關(guān)鍵攻堅項目、業(yè)主告急項目等。
4、根據調度工作需要,按周、月、季、半年、年度特別關(guān)注項目實(shí)行日報制度,收集相關(guān)信息,掌握工程進(jìn)度、安全、質(zhì)量、完成產(chǎn)值等情況;人員上場(chǎng)情況及總體施工情況。定期進(jìn)行施工生產(chǎn)分析并部門(mén)領(lǐng)導、向指揮部領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)部門(mén)匯報相關(guān)情況,針對工程施工中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施或建議。
5、定期向部門(mén)領(lǐng)導、指揮部領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)部門(mén)匯報工程施工進(jìn)展情況,強化日常工作,作到講效率、快節奏、高水平。日常工作中及時(shí)了解在建項目施工進(jìn)展情況和存在問(wèn)題,按時(shí)處理反饋,加強工作的效率和敏感度。按上級調度部門(mén)規定的時(shí)間及內容要求,及時(shí)準確地上報各種調度報表。
6、加強對各單位完成產(chǎn)值計劃和施工進(jìn)度的考核力度,根據下達的'施工計劃和產(chǎn)值計劃按月、季、年對施工各項指標的完成情況進(jìn)行考核和通報,進(jìn)行各級數據分析,匯總影響施工進(jìn)度和產(chǎn)值計劃完成情況的原因,并提出各項措施上報部門(mén)領(lǐng)導和指揮部領(lǐng)導。
7、參加有關(guān)施工生產(chǎn)的各種會(huì )議,組織工程例會(huì )、施工現場(chǎng)會(huì )及工程情況專(zhuān)題匯報會(huì )。記錄、整理和下發(fā)會(huì )議決議,及時(shí)上報下達并通報有關(guān)部門(mén)并督促執行。協(xié)助有關(guān)部門(mén)抓好在建項目的文明施工及綜合達標工作,總結交流推廣施工經(jīng)驗,不斷提高企業(yè)管理水平和隊伍素質(zhì)。
8、深入重點(diǎn)工程檢查指導工作,做好調查研究,及時(shí)發(fā)現施工中出現的問(wèn)題,并提請指揮部領(lǐng)導研究處理。
9、定期與監理、項目部進(jìn)行溝通,獲取現場(chǎng)信息,從中掌握施工管理中存在的問(wèn)題及缺陷,及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導和指揮部領(lǐng)導匯報,同時(shí)督促各單位進(jìn)行整改,直到顧客滿(mǎn)意為止,避免出現告急工程。
10、工程防洪和抗震救災等緊急事件的處理工作,及時(shí)收集施工所在地氣象預報和水文資料,根據掌握的氣象水文變化情況,及時(shí)采取預防措施。遇有緊急情況,要立即向指揮部領(lǐng)導和上級調度部門(mén)匯報,并積極協(xié)同有關(guān)部門(mén)緊急處理。
11、堅持值班制度,保證施工生產(chǎn)組織指揮暢通,做好調度日志和通話(huà)記錄,及時(shí)處理施工中存在的問(wèn)題。 12、搞好調度業(yè)務(wù)建設,建立健全各項工作制度,建立調度臺帳,不斷提高工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
調度主管崗位職責9
1:督促各科召開(kāi)好好早會(huì )
2:督促各科做好員工出勤記錄
3:督促各科做好生產(chǎn)前的準備工作。督促各科有無(wú)準時(shí)開(kāi)線(xiàn)
4:代表廠(chǎng)長(cháng)認真,嚴謹地貫徹執行車(chē)間的各項管理制度
5:根據生產(chǎn)計劃提前做好物料的確認工作及生產(chǎn)安排
6:負責不良品退補的工作,溝通,協(xié)調
7:根據生產(chǎn)計劃提前做好車(chē)間人員的調配工作
8:組織各班組長(cháng)召開(kāi)裝配工藝,質(zhì)量檢討會(huì ),降低消耗。確保產(chǎn)品質(zhì)量
9:合理的利用人力資源,妥善安置,提高工作的`效率
10:代表廠(chǎng)長(cháng)隨時(shí)組織員工的娛樂(lè )活動(dòng)。激發(fā)員工的自發(fā)性,積極性。主動(dòng)性。提高員工的士氣
11:組織好各科,的班組長(cháng),對工藝,安全,6s等現場(chǎng)進(jìn)行檢查
12:完成各科的日報表工作,《日,月》的成本消耗表《物料,輔料/月》
13:抓好員工的培訓,考核,淘汰工作
14:做好輔的發(fā)放。記錄,控制的工作
15:做好每月輔料的申購,審批,跟蹤工作
16:下班前監督好各科關(guān)好水,電,氣,等開(kāi)關(guān)。
【調度主管崗位職責】相關(guān)文章:
調度崗位職責08-10
物流調度崗位職責07-08
調度經(jīng)理崗位職責07-11
車(chē)輛調度崗位職責05-04
車(chē)隊調度崗位職責05-15
計劃調度崗位職責04-10
行車(chē)調度崗位職責06-19
生產(chǎn)調度崗位職責02-16
業(yè)務(wù)調度崗位職責12-30
調度總監崗位職責12-27