健康中心崗位職責

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的健康中心崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

健康中心崗位職責1

　　職位描述：

　　1、基于hadoop生態(tài)系統進(jìn)行大數據平臺建設；

　　2、負責各業(yè)務(wù)條線(xiàn)相關(guān)指標數據的數據建模

　　3、負責基于sqoop，hive、spark、sparksql、mysql進(jìn)行大數據開(kāi)發(fā)

　　4、負責離線(xiàn)運算、實(shí)時(shí)計算平臺項目的設計、開(kāi)發(fā)及運維

　　5、負責對數據平臺進(jìn)行性能調優(yōu)

　　任職要求：

　　1、統招本科或以上學(xué)歷，6年以上大數據開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗；

　　2、熟練掌握shell、python開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；

　　3、熟練掌握hadoop、hive、hbase、spark、spark sql、storm、sqoop、kafka、flume、sparkmlib等分布式框架原理，有相關(guān)的調優(yōu)、運維、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　4、熟練掌握mysql數據庫集群；

　　5、精通主流etl開(kāi)發(fā)工具，如：informatica、data services、kettle；精通主流調度工具，如：azkaban，oozie；

　　6、有數據倉庫、分析系統、用戶(hù)畫(huà)像等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　7、有較強的數據和業(yè)務(wù)結合能力；

　　8、有醫療或者大健康背景優(yōu)先；

　　9、有較強的.獨立、主動(dòng)的學(xué)習能力，良好的溝通表達能力。

健康中心崗位職責2

　　崗位職責

　　1、負責sap erp項目與其他供應鏈上下游系統/產(chǎn)品的實(shí)施和實(shí)現，管理過(guò)程中相關(guān)部門(mén)的有效溝通和需求討論，形成完整的業(yè)務(wù)及技術(shù)解決方案，確保項目順利進(jìn)行。

　　2、主導sap erp mm模塊的項目實(shí)施，負責sap—mm模塊方案、功能、流程相關(guān)配置的工作。

　　3、負責實(shí)施項目或產(chǎn)品實(shí)現全過(guò)程管理，推進(jìn)項目預算、計劃、成本、進(jìn)程、質(zhì)量、資源、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設計等工作。項目管理過(guò)程中，能主動(dòng)、積極地指出項目中存在的潛在風(fēng)險，做好事前防御，解決項目實(shí)施、運行過(guò)程中出現的問(wèn)題。

　　4、能獨立撰寫(xiě)功能要求文檔，對系統或產(chǎn)品進(jìn)行配置�？芍笇Ъ夹g(shù)開(kāi)發(fā)及其他業(yè)務(wù)顧問(wèn)、進(jìn)行客戶(hù)化開(kāi)發(fā)，可協(xié)助技術(shù)顧問(wèn)制訂開(kāi)發(fā)方案。對開(kāi)發(fā)結果的'測試工作及用戶(hù)使用手冊編制負責，對用戶(hù)進(jìn)行相關(guān)培訓。

　　5、相關(guān)企業(yè)供應鏈應用系統的運維工作。

　　職位要求：

　　1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、5年以上大中型企業(yè)應用系統管理經(jīng)驗；曾作為主要成員成功實(shí)施過(guò)1個(gè)以上大中型信息化應用系統項目（例如sap erp、srm、ariba等）、具備流程梳理、系統配置與實(shí)施、項目管理的技能和經(jīng)驗；

　　3、精通sap mm模塊，具備3個(gè)及以上完整項目實(shí)施過(guò)程。熟練掌握sap mm模塊基本功能與業(yè)務(wù)流程；熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析方案設計、系統實(shí)現的技術(shù)及方法；

　　4、針對業(yè)務(wù)部門(mén)提出的問(wèn)題進(jìn)行深入分析，能獨立出具整體解決方案，針對業(yè)務(wù)的核心需求，有比較好的引導力；

　　5、熟悉集團化企業(yè)的需求計劃、采購、庫存管理等業(yè)務(wù)，了解醫院、養老、酒店、房地產(chǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮；

　　6、了解srm、集團招采平臺、電子商務(wù)平臺優(yōu)先考慮；

　　7、了解abap語(yǔ)言，java語(yǔ)言?xún)?yōu)先考慮。

健康中心崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、根據公司整體戰略規劃和信息科技的建設目標，參與制定公司it總體戰略規劃和設計；

　　2、根據公司的戰略落地和it規劃滾動(dòng)發(fā)展需要，研究醫療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢，提供專(zhuān)業(yè)的.咨詢(xún)、建議和規劃方案；

　　3、策劃公司的it服務(wù)目標和內容；

　　4、參與戰略及實(shí)現路徑的討論、設計，參與制訂信息化年度計劃和預算方案；

　　5、對公司的業(yè)務(wù)流程、應用、數據和技術(shù)等進(jìn)行分析、設計、監察；

　　6、推動(dòng)公司公司醫療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現；

　　7、知道信息化規劃實(shí)施，監督各項信息服務(wù)和維護工作開(kāi)展，確保對公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。

健康中心崗位職責4

　　1、本科及以上學(xué)歷,熟悉營(yíng)養保健、心理、運動(dòng)等方面知識;

　　2、3年以上健康管理項目工作工作經(jīng)驗;

　　3、抗壓能力強,具備較強的團隊協(xié)作能力;

　　4、具有豐富的項目管理、渠道推廣及策劃相關(guān)知識和經(jīng)驗。

　　5、非藥品銷(xiāo)售類(lèi)、康復類(lèi),有商務(wù)方向、偏運動(dòng)、營(yíng)養類(lèi) 崗位職責:

　　1、負責制定健康管理項目的`發(fā)展戰略并實(shí)施;

　　2、負責收集與健康相關(guān)的項目,提出優(yōu)化項目的解決方案;

　　3、負責編寫(xiě)、優(yōu)化項目設計與投資方案;

健康中心崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、負責與各業(yè)務(wù)板塊財務(wù)信息化及項目財務(wù)就財務(wù)信息化相關(guān)事項進(jìn)行溝通與對接；

　　2、負責財務(wù)相關(guān)流程的實(shí)施、監督和反饋；

　　3、根據公司的發(fā)展，及時(shí)發(fā)現和解決財務(wù)信息化管理中的問(wèn)題，配合財務(wù)部完善相關(guān)財務(wù)流程和制度，提高系統效率；

　　5、負責財務(wù)共享平臺搭建及數據梳理；

　　6、負責sap系統、資金系統等財務(wù)相關(guān)系統的建設與運維支持；

　　8、其他涉及財務(wù)信息化管理、內部控制等各種臨時(shí)性工作。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷；5年以上sap及財務(wù)共享信息化工作經(jīng)驗，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、熟練使用sap、excel、powerpoint等辦公軟件，熟悉sql，具有相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、思維活躍，敏感度高，善于溝通和協(xié)調資源；

　　4、工作認真、誠實(shí)可靠、很好的執行力；

　　5、具有較強的'數據分析能力和嚴密的邏輯思維；

　　6、工作積極主動(dòng)，樂(lè )于接受挑戰，善于溝通，組織和協(xié)調；

健康中心崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、帶領(lǐng)團隊保障養老社區（含配套康復醫院）信息系統的正常運行和信息安全；

　　2、配合總部團隊工作：作為一線(xiàn)單位對接人，在總部下發(fā)制度或者來(lái)現場(chǎng)實(shí)施時(shí)給予配合，承擔與用戶(hù)、之家總部信息化管理部的溝通橋梁作用；

　　3、基礎運維工作：一線(xiàn)單位基本運維的保障；

　　4、運營(yíng)需求配合工作：對于一線(xiàn)單位現場(chǎng)活動(dòng)給予技術(shù)支持、保障；

　　5、系統功能協(xié)調工作：對于一線(xiàn)單位提出的系統需求，進(jìn)行審核，并與總部開(kāi)發(fā)人員溝通確認幫助完成申請工作；

　　6、及時(shí)總結反饋一線(xiàn)單位經(jīng)驗、教訓針對一線(xiàn)單位與總部工作內容的差異，及時(shí)反饋，并組織進(jìn)行調整。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷及以上；

　　2、it相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

　　3、醫院信息科工作經(jīng)驗，具備信息化團隊管理經(jīng)驗；

　　4、有客戶(hù)服務(wù)思維和意識，具有良好的組織、協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神，良好的'職業(yè)道德和敬業(yè)精神。有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調能力以及公關(guān)能力。

健康中心崗位職責7

　　職責描述：

　　1、組織智能化應用規劃和試點(diǎn)實(shí)施，概念驗證，推廣落實(shí)，技術(shù)交流、效果監控，持續優(yōu)化和內外部溝通協(xié)調；

　　2、利用先進(jìn)的數字化和智能化技術(shù)，通過(guò)物聯(lián)網(wǎng)、大數據、人工智能等軟硬件解決方案的規劃和應用，大幅提升運營(yíng)效率和精細化管理程度；

　　3、研究行業(yè)智能化發(fā)展趨勢，對標其它企業(yè)科技賦能運營(yíng)的.情況，隨時(shí)掌握新技術(shù)、新方法、新體系，結合公司管理重點(diǎn)，不斷提出創(chuàng )新和優(yōu)化方案。

　　職位要求：

　　1、211或985院校統招本科以上學(xué)歷；

　　2、對物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數據等前沿科技有濃厚興趣；

　　3、具有人工智能、模式識別、語(yǔ)義識別、機器學(xué)習相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先，有智慧園區、智慧工地相關(guān)領(lǐng)域背景和成功經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、熟悉數據分析工具，能夠綜合使用各種數理統計、數據分析、數據挖掘、制表繪圖等軟件進(jìn)行圖表、圖像處理；

　　5、具備良好的跨團隊溝通協(xié)調能力，有良好的團隊合作精神；

　　6、創(chuàng )新心態(tài)，思維活躍，邏輯清晰，具備進(jìn)取心，對新事物有強烈的好奇心，執行力高，抗壓能力強。

健康中心崗位職責8

　　職責描述：

　　1、負責酒店服務(wù)中心運營(yíng)體系工作的搭建、管理服務(wù)運營(yíng)工作。

　　2、負責建立完善的健康服務(wù)中心服務(wù)規范，結合公司整體戰略目標實(shí)施并落地工作。

　　3、負責酒店服務(wù)中心高端服務(wù)行業(yè)變化及發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷優(yōu)化、迭代服務(wù)管理體驗類(lèi)項目?jì)热�、價(jià)格及服務(wù)體系。

　　4、負責公司各部門(mén)之間的協(xié)作，輔助各部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)推廣、項目合作等工作的開(kāi)展。

　　5、負責服務(wù)中心會(huì )員服務(wù)升級管理運營(yíng)工作。

　　6、負責服務(wù)中心會(huì )員個(gè)性化服務(wù)管理方案的制定及跟進(jìn)會(huì )員、維護會(huì )員工作。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，空乘、旅游、酒店、英語(yǔ)、導游、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　2、10年以上高端會(huì )所、星級酒店、服務(wù)運營(yíng)管理工作經(jīng)驗。

　　3、具有較強的'組織協(xié)調、解決突發(fā)事件、服務(wù)管控能力。

　　4、具備較強的領(lǐng)導力，組織力、創(chuàng )新力，有良好的溝通及談判技巧。