cp崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是組織考核的依據。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編精心整理的cp崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
cp崗位職責1
1.及時(shí)跟蹤客戶(hù)收集應收賬款的情況,并與有關(guān)部門(mén)緊密合作,處理未結清的發(fā)票。
2.對持有/放行賬戶(hù)進(jìn)行日常管理。
3.跟進(jìn)主管部門(mén)和人員的`糾紛案件。 確保問(wèn)題能夠及時(shí)解決。
4.支持團隊與客戶(hù)聯(lián)系,并在收到操作記錄或請求時(shí)收取未付款項。
5.監督分支機構的收款工作。
6.在收集過(guò)程中盡量減少不良情況并提高紅旗。
7.保存所有與逾期項目的通信記錄。
cp崗位職責2
職位描述:
1. 將公司下達的data center產(chǎn)品銷(xiāo)售目標,根據上級經(jīng)理安排其負責的產(chǎn)品和項目合理細化至區域內市場(chǎng)銷(xiāo)售目標,落實(shí)并完成所對口項目產(chǎn)品及目標客戶(hù)各階段的銷(xiāo)售任務(wù),不斷擴大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;
2. 隨時(shí)保持與客戶(hù)良好的溝通狀態(tài),并須對重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行主動(dòng)密切的聯(lián)系;配合上級經(jīng)理及時(shí)與公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調,盡可能確�？蛻�(hù)的合理建議、問(wèn)題和要求得到及時(shí)的反饋和解決;
3. 根據公司data center產(chǎn)品銷(xiāo)售目標,將已經(jīng)分解到自身對口的銷(xiāo)售目標制定年預測計劃和每個(gè)月的預測計劃,同時(shí)需根據市場(chǎng)變化每周進(jìn)行及時(shí)更新,并按時(shí)提交每周的工作報告;
4. 及時(shí)跟蹤和調查所對口區域市場(chǎng)競爭對手同類(lèi)產(chǎn)品的型號、性能、價(jià)格策略和市場(chǎng)占有份額,并如實(shí)向上級負責經(jīng)理進(jìn)行書(shū)面匯報;
5. 根據區域市場(chǎng)狀況及客戶(hù)狀況,積極配合上級經(jīng)理制定并實(shí)施有效的促銷(xiāo)方案,以盡可能提高data center產(chǎn)品銷(xiāo)量。
任職資格:
1. 大學(xué)本科、電子工程、計算機技術(shù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè);
2. 兩年以上cpu銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;
3. 具有較好的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)和推廣能力;具有較好的語(yǔ)言表達和書(shū)面表達能力;
4. 具有熟練的`辦公室軟件操作能力;具有一定的英語(yǔ)、公文文件的編寫(xiě)和商務(wù)理論;具有時(shí)效管理、個(gè)人情緒管理等能力;
5. 具有在公司內部與其他相關(guān)部門(mén)和人員的良好溝通能力;具有良好的與客戶(hù)及代理商的溝通能力;
6. 熟悉服務(wù)器應用領(lǐng)域,如金融、電力、教育、醫療衛生、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)者優(yōu)先考慮。
cp崗位職責3
崗位職責:
1)負責客戶(hù)的開(kāi)拓、維護及關(guān)系管理;
2)負責公司業(yè)務(wù)項目的準備、參與、完成的`整個(gè)流程;
3)負責職權范圍內的團隊組織、培訓、管理、考核;
4)配合其他部門(mén)完成相關(guān)職能的實(shí)施，如財務(wù)、人力資源方面的管理;
5)負責審計風(fēng)險控制的實(shí)施、新技術(shù)的研究、外部環(huán)境調查分析等輔助工作;
6)直接上司為分所所長(cháng)或高級經(jīng)理。
任職要求:
1、在中型規模會(huì )計師事務(wù)所工作3年以上;
2、有3年中層工作經(jīng)驗，獲得公司良好評價(jià)或取得社會(huì )認可榮譽(yù);
3、熟悉會(huì )計師/稅務(wù)師事務(wù)所業(yè)務(wù)流程;
4、能獨立完成撰寫(xiě)專(zhuān)業(yè)分析評估和總結報告;
5、具備良好個(gè)人品德，樂(lè )觀(guān)、誠信、服從、善于溝通、善于總結;
6、擁有注冊會(huì )計師證或注冊會(huì )計師全科通過(guò)。
cp崗位職責4
職責描述:
1. 作為核心骨干,參加下一代高端智能手機的cpu核的設計或驗證工作。
2. 主要工作方向包括:cpu核相關(guān)的'設計工作或驗證工作。
任職要求:
1. 計算機和微電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷,通常應具有三年以上工作經(jīng)驗,具有扎實(shí)的計算機科學(xué)和ic設計理論知識, 要求有以下一項或者多項背景:
a. 精通數字電路設計,包括高速電路、低功耗和可測試性設計等。
b. 熟悉cpu結構和微架構, 能按照性能/時(shí)序/面積/功耗要求,進(jìn)行cpu核的結構設計。
c. 精通驗證方法學(xué),熟練掌握systemverilog,對cpu進(jìn)行模塊級和系統級的仿真、驗證和調試。
d. 熟悉并行處理和高性能計算,對人工智能、深度學(xué)習等領(lǐng)域有較深入理解。
e. 具有arm架構經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 成績(jì)優(yōu)秀, 有良好的團隊合作精神,希望為中國的cpu事業(yè)做出貢獻。
3. 有相關(guān)領(lǐng)域論文或者其它出版物者為佳。
cp崗位職責5
崗位職責:
1.收集和分析項目的fcst,分析產(chǎn)能狀況,協(xié)調訂單數量分配
2.追蹤新項目進(jìn)度,及時(shí)提出產(chǎn)能預留要求
3.生產(chǎn)實(shí)際達成追蹤,協(xié)調處理影響出貨的異常事項
4.物料追蹤,控制物料及成品庫存
任職資格:
1.有大型工廠(chǎng)生產(chǎn)計劃,需求管理等工作經(jīng)驗,prefer 有oem 工廠(chǎng)工作經(jīng)驗
2.有一定的英文讀寫(xiě)能力
3.出色的.計劃, 跨部門(mén)溝通協(xié)調能力和持續追蹤能力
4.較強的數據分析能力
cp崗位職責6
崗位職責:
1、分析相關(guān)財務(wù)課程產(chǎn)品的標準和各主流教材,把握重難點(diǎn)和教學(xué)目標,做出分析報告;
2、組織、參與財務(wù)cpa相關(guān)專(zhuān)業(yè)教育產(chǎn)品的研發(fā),包括相關(guān)的資料搜集、數據整理、知識共享、產(chǎn)品內容的編寫(xiě)等;
3、負責相關(guān)課程的授課/助理授課;
4、分析學(xué)生個(gè)性特點(diǎn),對其因材施教,提出個(gè)性化提升方案;
5、整合教學(xué)資源,進(jìn)行教學(xué)研究、教學(xué)課程與教學(xué)方法等開(kāi)發(fā)工作。
崗位要求:
1、財經(jīng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有 cpa ,acca 等資格證書(shū)優(yōu)先;
2、有cpa相關(guān)科目的學(xué)習和考試經(jīng)歷;
3、具有一定的專(zhuān)業(yè)科目分析能力以及深入的研究能力;
4、從事過(guò)授課,教學(xué)等工作的'優(yōu)先安排相關(guān)課程;
5、具有較強的語(yǔ)言表達能力、邏輯思維能力、問(wèn)題解決能力;
6、能熟練使用office辦公軟件,能獨立完成相關(guān)課件制作;
7、具備團隊合作精神,善于溝通和協(xié)調;
8、具有較強的書(shū)面表達能力和文案撰寫(xiě)能力;
9、具有很強工作責任心,能承受較大的工作壓力。
cp崗位職責7
崗位職責：
1、負責公司tcp/ip傳輸協(xié)議優(yōu)化和tcp擁塞算法改進(jìn)優(yōu)化等；
2、參與公司tcp傳輸協(xié)議優(yōu)化產(chǎn)品的實(shí)現；
3、跟蹤tcp傳輸技術(shù)領(lǐng)域的發(fā)展趨勢，運用新技術(shù)有效改進(jìn)和提升產(chǎn)品性能，保持業(yè)界領(lǐng)先水平。
任職資格：
1、二年及以上tcp傳輸優(yōu)化經(jīng)驗，有bat及業(yè)界領(lǐng)先企業(yè)相關(guān)工作值優(yōu)先；
2、熟悉linux底層工具以及內核方面的'調試技術(shù)；
3、深入理解linux內核中的網(wǎng)絡(luò )協(xié)議棧、文件系統、內存管理等核心系統之一；
4、精通linux內核tcp協(xié)議棧代碼，擁有tcp優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、優(yōu)秀的分析問(wèn)題，解決問(wèn)題能力，樂(lè )于解決具有挑戰性的問(wèn)題；
6、具有很好的團隊合作能力、溝通能力、創(chuàng )新意識，關(guān)注學(xué)術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。
cp崗位職責8
職責描述：
1、參與fpga/cpld軟件開(kāi)發(fā)、升級和維護；
2、參與執行新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設計，配合硬件開(kāi)發(fā)人員對電路升級；
3、編寫(xiě)各種通訊協(xié)議；
4、負責軟件測試、樣機調試等工作。
5、輸出項目軟件相關(guān)部分的設計、生產(chǎn)、檢驗文件。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，能力強者可放寬要求。
2. 熟練使用xilinx或altera公司fpga、cpld系列芯片，熟練掌握其開(kāi)發(fā)環(huán)境的.編程和調試，工作經(jīng)驗不小于2年；
3. 具有良好的verilog或vhdl語(yǔ)言編碼風(fēng)格，具有良好的仿真驗證能力和時(shí)序分析能力；
4. 具有良好的數字電路基礎；
5. 熟悉modelsim、ise、quartus、vivado和chipscope等設計軟件；
cp崗位職責9
崗位職責:
1、參與下一代xburst處理器的設計、開(kāi)發(fā)和驗證
2、參與下一代xburst處理器的.研發(fā)相關(guān)軟件研發(fā)
任職資格:
1、計算機、微電子、物理、數學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、對linux、rtos或者編譯器(gcc/llvm)具有濃厚興趣的任意專(zhuān)業(yè)
3、熟悉某種編程語(yǔ)言(c/c++等),具有一定的編程經(jīng)驗
4、熟悉linux平臺下的軟件開(kāi)發(fā)和調試
5、良好的團隊協(xié)作、溝通能力,有事業(yè)心、責任心
cp崗位職責10
職責描述：
1. 制定前端團隊的技術(shù)規范，把關(guān)項目的技術(shù)方案，協(xié)商制定項目開(kāi)發(fā)計劃；
2. 與產(chǎn)品、設計相關(guān)人員進(jìn)行前端技術(shù)需求的溝通、討論，推進(jìn)產(chǎn)品落地；
3. 難點(diǎn)、前沿技術(shù)的攻關(guān)及核心代碼的編寫(xiě)；
4. 持續優(yōu)化前端性能，提高前端安全性和代碼質(zhì)量；
5. 負責前端工程師的培養.
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 有大型互聯(lián)網(wǎng)平臺經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 3-5年以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；
3. 優(yōu)秀的`溝通技巧，強烈的團隊合作意識，能編寫(xiě)api文檔，善于時(shí)間管理；
4．精通html(5)， css(3)，javascript(es6)， 精通div+css網(wǎng)頁(yè)布局，熟悉w3c網(wǎng)頁(yè)標準，具有手寫(xiě)代碼的能力；
5、熟悉前端自動(dòng)化工具（gulp、webpack、gulp、fis)等
6. 精通代碼模塊化開(kāi)發(fā)，有優(yōu)秀的抽象思維和邏輯思維，對新興技術(shù)保持極高的關(guān)注度和興趣
cp崗位職責11
工作職責：
1、 負責輕核cpu的os調試，產(chǎn)品設備驅動(dòng)設計、編碼及調試；
2、 參與輕核cpu規格討論，軟件劃分，cpu芯片to前軟硬件聯(lián)合仿真，驗證；
3、 負責linux系統平臺系統性能優(yōu)化，系統維護；
4、 linux等開(kāi)源社區的溝通和交流，及代碼upstream，負責和社區maintianer交流。
任職要求：
1、有g(shù)ic，smmu， numa，pcie、網(wǎng)絡(luò )（82599）、存儲（sas/sata）等設備驅動(dòng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者從優(yōu)；
2、熟練使用開(kāi)源代碼管理模式、熟悉常用的linux操作，有開(kāi)源上傳、fpga調試、linux性能調優(yōu)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、具有良好的`溝通能力，敬業(yè)、有上進(jìn)心，有良好的團隊合作精神。對技術(shù)有激情，喜歡鉆研，能快速接受和掌握新技術(shù)，有較強的獨立、主動(dòng)的學(xué)習能力。
cp崗位職責12
職位描述:
工作內容:
1、下達生產(chǎn)訂單，對生產(chǎn)訂單及生產(chǎn)計劃實(shí)施情況進(jìn)行確認，對計劃執行異常情況進(jìn)行協(xié)調處理;
2、工廠(chǎng)日度、周度生產(chǎn)計劃的制定;
3、對車(chē)間設備與人員情況進(jìn)行統計，定期進(jìn)行產(chǎn)能統計和分析，提出產(chǎn)能調整建議;
任職資格:
1、大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷，性別不限，3年以上生產(chǎn)計劃相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、對生產(chǎn)、銷(xiāo)售、倉儲等關(guān)聯(lián)性工作有一定的認識;
3、具備較強的`數據處理與統計分析能力;
4、溝通能力佳;
cp崗位職責13
職位描述：
處理器開(kāi)發(fā)工程師
主要從事基于開(kāi)放指令集的嵌入式cpu/dsp的設計開(kāi)發(fā)與驗證，保障產(chǎn)品的快速交付。
崗位職責：
1. 從事cpu/dsp的`設計與實(shí)現；
2. 負責模塊設計，即完成需求分解形成電路的詳細設計，并完成開(kāi)發(fā)工作；
3. 負責模塊的驗證，保證模塊的交付質(zhì)量；
4. 負責模塊的時(shí)序/功耗/面積的迭代優(yōu)化；
任職要求：
1. 3年以上工作經(jīng)驗精通數字集成電路的基礎知識；熟悉計算體系結構；
2. 有cpu/dsp/isp相關(guān)模塊的設計或者經(jīng)歷；
3. 精通verilog，熟悉數字電路設計，具有timing優(yōu)化、功耗優(yōu)化等經(jīng)驗；
4. 熟悉一種或多種驗證方法學(xué)，熟悉芯片驗證流程和eda工具；
5. 精通c/c++/python語(yǔ)言中的一種或多種；
6. 熟悉匯編語(yǔ)言，熟悉perl/tclsh等腳本語(yǔ)言；
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