土建工程師的崗位職責概述
在現在的社會(huì )生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的土建工程師的崗位職責概述，歡迎大家分享。
土建工程師的崗位職責概述1
職責：
1、負責單位工程設計交底、圖紙會(huì )審，對有特殊要求的分部分項工程，應向施工單位進(jìn)行技術(shù)交底，并做好記錄。負責施工現場(chǎng)"三通一平"工作，參與建筑物的定位、驗線(xiàn)工作。
2、按工程管理制度要求進(jìn)行工程巡視并做好記錄，做好重要部位的技術(shù)復核工作，參與隱蔽工程的'驗收，并及時(shí)進(jìn)行簽證。
3、組織協(xié)調解決分管單位工程中各工種的技術(shù)配合問(wèn)題。督促施工單位做好施工現場(chǎng)安全防范、文明施工等工作，努力創(chuàng )建標化工地。
4、按照審核通過(guò)后的工程總進(jìn)度計劃和月進(jìn)度計劃，對工程進(jìn)度進(jìn)行全過(guò)程的控制。
5、嚴格審查各種工程變更聯(lián)系單和簽證，按公司規定報各級審批后及時(shí)予以簽證并下發(fā)；
6、認真審核施工單位送審的工程量周、月報表和施工組織方案、施工進(jìn)度計劃表，提出處理意見(jiàn)。
任職要求
1、28歲至35歲。本科以上學(xué)歷，土建專(zhuān)業(yè)，中級職稱(chēng)；
2、5年以上房屋建設工作經(jīng)驗，從事房地產(chǎn)工作至少3年以上工作經(jīng)驗；
3、熟悉本專(zhuān)業(yè)的施工圖和施工技術(shù)規范，施工工藝流程，懂測量，以及熟練運用工程相關(guān)軟件；
4、個(gè)人素質(zhì)：較強的溝通能力與計劃、談判能力；對企業(yè)忠誠的品質(zhì)、吃苦耐勞的工作精神。
土建工程師的崗位職責概述2
1、負責工程項目的基礎、結構、裝修等分項工程及市政、綠化等本專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理工作，負責對本專(zhuān)業(yè)工程項目進(jìn)行有效的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、投資控制、文明施工、信息管理等工作。
2、施工管理工作包括前期地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會(huì )審、設計交底、隱蔽驗收、設計變更、技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題處理、施工組織協(xié)調、竣工驗收、質(zhì)量保修等工作。
3、協(xié)助審查工程施工組織設計及施工總進(jìn)度計劃，負責控制項目土建工程的施工進(jìn)度，確保土建工程進(jìn)度計劃的完成。
4、負責監督土建工程施工質(zhì)量，參加土建工程檢查驗收，參加土建工程材料設備進(jìn)場(chǎng)檢查驗收，對土建工程質(zhì)量負責。
5、負責監督控制土建工程施工成本，參加土建工程現場(chǎng)的經(jīng)濟簽證、技術(shù)核定單、進(jìn)度款申請單等的審查確認。
6、參與土建工程的招投標工作，參與編制招標文件中本專(zhuān)業(yè)技術(shù)規格部分。
7、完成領(lǐng)導交辦的'其他工作。
土建工程師的崗位職責概述3
1、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德品質(zhì)，品行端正，遵紀守法，無(wú)不良記錄；
2、具有一定的判斷與決策能力，較強的`溝通能力及社會(huì )交往能力；
3、良好的團隊精神與合作意識；
4、良好的適應能力和心理素質(zhì)，能夠適應工地的工作環(huán)境，承擔一定工作壓力；
5、專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)，可熟練操作崗位相關(guān)辦公軟件；
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