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車(chē)間設備主任崗位職責

時(shí)間:2023-01-20 12:23:13 崗位職責 我要投稿

車(chē)間設備主任崗位職責

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編精心整理的車(chē)間設備主任崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

車(chē)間設備主任崗位職責

車(chē)間設備主任崗位職責1

  1協(xié)助主任工作,對所分管的'設備工作負領(lǐng)導責任。

  2根據生產(chǎn)計劃,合理安排,生產(chǎn)設備的檢修,定修計劃,并負責組織調動(dòng)檢修人員。

  3檢查了解煉鋼各設備的運行狀況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織,安排維修人員進(jìn)行處理。

  4負責、督促檢查吊車(chē)維修及各看守崗位人員,是否盡職盡責,發(fā)現問(wèn)題,有權給予考核處理。

  5組織檢修人員對煉鋼所有設備進(jìn)行正常檢點(diǎn)工作,保證設備正常運轉。

  6負責組織本車(chē)間檢修人員對設備進(jìn)行定修工作。

車(chē)間設備主任崗位職責2

  1.負責本車(chē)間設備及設備技術(shù)管理工作,保證生產(chǎn)裝置的穩定運行,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

  2.協(xié)助車(chē)間主任做好車(chē)間的全面管理工作,在設備、設備技術(shù)管理工作上負主責。

  3. 負責本車(chē)間設備月檢修計劃、備品備件計劃的審批。

  4.負責本車(chē)間設備檢修方案、技改技措方案等技術(shù)文件的審核。

  5.負責本車(chē)間實(shí)施的檢修、技改項目的全面管理。

  6.負責組織本車(chē)間外協(xié)項目的工作協(xié)調及全過(guò)程的`質(zhì)量監督與驗收。

  7.負責本車(chē)間設備技術(shù)問(wèn)題的審核上報。

  8.組織做好車(chē)間員工的生產(chǎn)設備檢修技術(shù)培訓,負責組織車(chē)間相關(guān)會(huì )議。

  9.負責車(chē)間生產(chǎn)設備事故調查和分析工作,配合工藝副主任完成計劃及臨時(shí)開(kāi)停車(chē)工作。

  10.協(xié)助車(chē)間主任組織編制和審核本車(chē)間規章制度。

  11.負責本車(chē)間設備檢修人員的管理,協(xié)助車(chē)間主任完成對設備檢修人員的考核。

車(chē)間設備主任崗位職責3

  一、質(zhì)量管理

  1、負責對公司生產(chǎn)計劃進(jìn)行跟蹤,發(fā)現問(wèn)題并制定,解決方案;

  2、組織不合格品評審、制定糾正和預防措施;

  3、負責車(chē)間員工的安全培訓及公司安全管理工作;

  二、工藝技術(shù)

  1、審核與校對工藝文件;

  2、處理生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題;

  3、負責組織新產(chǎn)品的試制生產(chǎn)及技術(shù)攻關(guān);

  4、參與新技術(shù)、新工藝的研發(fā)。

  三、生產(chǎn)管理

  1、根據訂單編制生產(chǎn)計劃和物資需求計劃;

  2、材料定額管理,審核批準班組的`材料需求計劃;

  3、定期組織車(chē)間安全隱患排查,并監督整改;

  4、定期組織車(chē)間盤(pán)點(diǎn),對班組進(jìn)行考核;

  5、協(xié)調、處理生產(chǎn)過(guò)程中出現的各種問(wèn)題;

  6、按照圖紙獨立完成及安排配套設備下料、折彎、焊接裝配工作,

車(chē)間設備主任崗位職責4

  電氣車(chē)間主任崗位職責

  1.車(chē)間主任受廠(chǎng)長(cháng)直接領(lǐng)導,負責本車(chē)間全面管理工作是本車(chē)間安全生產(chǎn)的第一責任者。

  2.愛(ài)崗敬業(yè),執行并落實(shí)公司廠(chǎng)部的各項規章制度,并以身作則率先垂危。

  3.車(chē)間主任對本車(chē)間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備、安全等各項工作負全責。

  4.依廠(chǎng)部下達的生產(chǎn)計劃,組織領(lǐng)導車(chē)間人員,有效落實(shí)到各個(gè)班組保證完成生產(chǎn)任務(wù)。

  5.組織車(chē)間人員研究解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝技術(shù),積極開(kāi)展技術(shù)革新,工藝改進(jìn)活動(dòng),提交設備完好率,降低材料消耗和員工勞動(dòng)強度。

  6.始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,不定期檢查電氣設備,人員的.安全生產(chǎn)情況,杜絕一切安全事故的發(fā)生。

  7.抓好車(chē)間的文明衛生工作,做好員工的培訓工作,對員工有傳幫帶義務(wù)。

  8.做事條理清楚,計劃性強,不得違章指揮,冒險指揮,杜絕事故發(fā)生。

  9.盡職盡責,做好與其他兄弟車(chē)間的溝通,協(xié)作配合工作。

  10.完成公司、廠(chǎng)部下達的各項生產(chǎn)任務(wù)、隨機任務(wù)。

車(chē)間設備主任崗位職責5

  電氣車(chē)間主任崗位職責

  1、依據公司方針目標,按照機電設備部下達的工作計劃,負責編制本部門(mén)年、月度工作計劃目標及電氣安裝,維修保養計劃,經(jīng)領(lǐng)導批準后實(shí)施,全面負責本部門(mén)日常管理工作。

  2、負責檢查、考核本車(chē)間內的人員。根據工作質(zhì)量、安全生產(chǎn)、任務(wù)完成情況,實(shí)行獎懲,按月兌現,并結合實(shí)際制訂各項管理細則。

  3、負責全公司電氣線(xiàn)路(包括生產(chǎn)和生活用電)的安裝、維修和改造工作。

  4、負責全公司生產(chǎn)和生活用電用水的`抄表工作,并建立健全用電用水臺賬,作好原始記錄,以便備查。

  5、經(jīng)領(lǐng)導批準,負責外用電(包括基建)的搭接、安裝并作好記錄。

  7、組織本部門(mén)加強學(xué)習業(yè)務(wù)技術(shù)水平,不斷提高崗位技能和管理水平。

  8、負責完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù)。

車(chē)間設備主任崗位職責6

  崗位職責

  工作標準和措施

  考核條件

  考核標準(元)

  1、貫徹執行公司對安全生產(chǎn)的規定和要求,對車(chē)間的設備安全負責。

  1.1負責本單位設備的安全管理和運行,使其符合安全技術(shù)規范、標準的要求。

  1.1沒(méi)有按規定執行。

  200元

  2、貫徹執行公司及有部門(mén)對設備定期的檢維修。維護保養及施工方面的安全規定、標準,負責制定和修訂各類(lèi)設備的維護操作規程和安全管理制度。

  2.1貫徹執行公司及有部門(mén)對設備定期的`檢維修工作。

  2.1沒(méi)有貫徹執行公司及有部門(mén)對設備定期的檢維修工作。

  100元

  2.2維護保養及施工方面的安全規定、標準。

  2.2沒(méi)有維護保養及施工方面的安全規定、標準。

  100元

  2.3負責制定和修訂各類(lèi)設備的維護操作規程和安全管理制度。

  2.3沒(méi)有制定和修訂各類(lèi)設備的維護操作規程和安全管理制度。

  50元

  3、在制訂有關(guān)設備改造方案和編制設備檢修計劃時(shí),應有相應的職業(yè)安全衛生措施內容,并負責組織落實(shí)安全措施。

  3.1制訂有關(guān)設備改造方案和編制設備檢修計劃時(shí),應有相應的職業(yè)安全衛生措施內容,并負責組織落實(shí)安全措施。

  3.1及時(shí)制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規程的行為。

  50元

  4、組織設備安全檢查,對查出的問(wèn)題要有計劃地進(jìn)行整改。

  4.1組織設備安全檢查,每周至少1次對查出的問(wèn)題要有計劃地進(jìn)行整改。

  4.1不檢查;或對查出問(wèn)題不整改。

  100元

  5、負責審核車(chē)間大檢修及臨時(shí)搶修施工的安全措施、安全施工方案,安排監護人員。

  5.1審核車(chē)間大檢修及臨時(shí)搶修施工的安全措施、安全施工方案,安排監護人員,確保檢修期間的安全。

  5.1沒(méi)有執行。

  50元

  6、負責對車(chē)間范圍內員工進(jìn)行設備維護、保養、使用等安全知識的培訓考核。

  6.1不定期組織員工對設備進(jìn)行維護、保養,對設備安全知識進(jìn)行培訓。

  6.1沒(méi)有執行。

  50元

  7、發(fā)生重傷、死亡事故立即報告,組織搶救,保護好現場(chǎng),參加事故調查,發(fā)生輕傷事故,立即報告公司,并負責查清事故原因和制定整改措施。

  7.1發(fā)生重傷、死亡事故立即報告,組織搶救,保護好現場(chǎng),嚴格按“四不放過(guò)”參加事故調查。

  7.1不上報,未按規定調查事故。

  按相關(guān)的法律法規及公司的相關(guān)管理制度執行

  7.2發(fā)生輕傷事故,立即報告公司,并負責查清事故原因和制定整改措施。

  7.2不上報,原因不查明。

  200元

車(chē)間設備主任崗位職責7

  工作職責

  全面負責車(chē)間的工藝操作,生產(chǎn)管理工作,協(xié)助車(chē)間主任全面完成生產(chǎn)任務(wù)與各項經(jīng)濟指標。

  組織各崗位運行人員開(kāi)展安全、技術(shù)、業(yè)務(wù)學(xué)習與培訓,不斷提高運行人員技術(shù)與操作水平,定期對運行人員進(jìn)行技術(shù)考評與考試。

  主持車(chē)間每天的`生產(chǎn)碰頭會(huì ),安排生產(chǎn)工作,落實(shí)公司調度會(huì )指令及負荷變化情況。

  編制生產(chǎn)工藝操作規程與安全技術(shù)規程,幫助生產(chǎn)科對崗位操作法與崗位責任制進(jìn)行監督、檢查、落實(shí)。

  定期進(jìn)行現場(chǎng)管理及運行人員勞動(dòng)紀律的檢查。

  負責工藝指標與消耗定額的管理。

  加強輔料消耗的管理。

  嚴格“三廢”排放指標控制,定期組織分析化驗。

  貫徹執行崗位巡檢制度。

  每天上崗檢查,了解生產(chǎn)及員工操作、思想情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

  堅持一天一次生產(chǎn)碰頭會(huì ),做好生產(chǎn)工作的調度,安排與布置。

  協(xié)調好本車(chē)間的設備維護與缺陷處理。

  處理好主要運轉設備的開(kāi)停車(chē)轉換與倒換工作。

  根據主任安排,按時(shí)參加公司生產(chǎn)調度會(huì )。

  按時(shí)參加公司及科室召開(kāi)的各種會(huì )議。

  按要求參加晚上值班工作,認真上崗檢查。

  以身作則,遵章守紀,工作認真,有事請假。

車(chē)間設備主任崗位職責8

  崗位職責

  一、在部長(cháng)的領(lǐng)導下,負責動(dòng)力車(chē)間的綜合管理,包括設備的'維修維護、動(dòng)力供應、人員管理、安全生產(chǎn)等方面。

  二、公司設備的設備選型、設備改造、設備采購計劃的編寫(xiě)及完成。

  三、負責組織本部門(mén)人員完成廠(chǎng)部下達的動(dòng)力供用、動(dòng)力維修等任務(wù)。

  四、負責公司鍋爐設備、制冷系統、空壓設備系統、生產(chǎn)水泵系統、變配電系統等的日常管理和維護工作,使其正常運行,滿(mǎn)足生產(chǎn)需要

  五、負責制定相關(guān)動(dòng)力設備維修、保養計劃、方案并監督實(shí)施,建立設備臺帳及各種記錄。

  六、根據生產(chǎn)情況,進(jìn)行動(dòng)力設備大、中、小修計劃的編制工作。

  七、負責公司污水處理系統的正常運行,切實(shí)做好環(huán)保管理工作。

  八、完成廠(chǎng)區領(lǐng)導下達的其他任務(wù)。

車(chē)間設備主任崗位職責9

  崗位職責

  1、負責按工廠(chǎng)下達的方針、目標和任務(wù),制定車(chē)間的工作目標和具體計劃、措施,并落實(shí)到工段、班組,組織制定各類(lèi)崗位責任制,按定員、定額合理組織生產(chǎn),保證工廠(chǎng)生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)全面完成。

  2、負責貫徹執行各項技術(shù)管理制度,建立完善的質(zhì)量保證體系,嚴格執行工廠(chǎng)的工藝紀律,積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  3、負責落實(shí)工廠(chǎng)安全生產(chǎn)責任制:定期檢查安全、消防、勞動(dòng)保護設施,確保設施完好,嚴格執行安全操作規程。

  4、負責領(lǐng)導生產(chǎn)車(chē)間的經(jīng)濟核算活動(dòng),分析落實(shí)各項經(jīng)濟指標,組織經(jīng)濟活動(dòng)分析,評價(jià)生產(chǎn)車(chē)間的經(jīng)濟核算成果。按照國際國內同行業(yè)的先進(jìn)水平,努力降低生產(chǎn)成本,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和綜合經(jīng)濟效益。

  5、負責執行工廠(chǎng)設備保養的管理制度,保證生產(chǎn)設備的完好。

  6、負責提出與實(shí)施生產(chǎn)車(chē)間的技術(shù)進(jìn)步方案,開(kāi)展員工性的技術(shù)革新和合理化建議活動(dòng),積極推行現代化管理方法。

  7、負責根據經(jīng)理(廠(chǎng)長(cháng))的授權,與符合上崗條件的員工簽訂崗位聘用(任)書(shū);推薦車(chē)間行政領(lǐng)導后背人員,聘用工段長(cháng),車(chē)間主任及其他管理人員。

  8、負責對生產(chǎn)車(chē)間實(shí)施經(jīng)濟責任制考核,對工廠(chǎng)下達的獎勵基金實(shí)施再分配。

  9、根據工廠(chǎng)下達的`生產(chǎn),加工計劃認真組織協(xié)調實(shí)施、落實(shí),負責全車(chē)間日常生產(chǎn)組織、指揮、協(xié)調工作,確保各項生產(chǎn)建設任務(wù)的完成。

  10、組織崗位責任制檢查評比工作和“文明車(chē)間”的評比工作,

  以及新工藝新技術(shù)的推廣工作。

  11、堅持全年365天,一天24小時(shí)值班管理生產(chǎn),隨時(shí)收集管理

  生產(chǎn)情況。做好信息的傳遞,反饋與綜合分析工作,發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)向上級匯報,及時(shí)組織現場(chǎng)處理。

  12、負責新建設施投產(chǎn)方案措施的審定工作。

  13、認真做好上傳下達工作,及時(shí)準確地傳達工廠(chǎng)領(lǐng)導的指示,迅速反映和解決現場(chǎng)提出的各種問(wèn)題。

  14、組織好季節性工作與突發(fā)性事故的搶修處理。

  15、完成上級領(lǐng)導和上級調度指令交辦的各項工作任務(wù)。

  16、負責生產(chǎn)車(chē)間工作人員的業(yè)務(wù)培訓,質(zhì)量教育,資料歸檔和

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