審計主管崗位的主要工作職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責頻頻出現，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的審計主管崗位的主要工作職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

審計主管崗位的主要工作職責1

　　1、根據國家財稅政策，負責對集團資產(chǎn)帳、負債賬、費用賬、憑證進(jìn)行內控審計，并出具審計報告；

　　2、負責對集團各子公司的半年、年度經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行審計，并出具審計報告；

　　3、根據公司銷(xiāo)售制度、方案，負責對銷(xiāo)售、經(jīng)營(yíng)部門(mén)的合同、政策的執行情況進(jìn)行審計，并出具審計報告；

　　4、負責組織對部門(mén)、分公司經(jīng)理、總監離任，進(jìn)行效益離任審計，并出具報告；

　　5、負責對集團上報的月度、年度財務(wù)報表進(jìn)行審核，提出修改意見(jiàn)；

　　6、負責監督財務(wù)中心執行公司審核、審批等相關(guān)流程的執行情況；

　　7、負責監督會(huì )計賬目清理、應收款對賬函的簽發(fā)、應收款催收工作、應付暫估、應付借項清理等工作，及時(shí)提醒，防范財稅風(fēng)險；

　　8、負責不定期監督檢查財務(wù)軟件數據的準確性、安全性，防范風(fēng)險；

　　9、負責對公司收購、并購、控股的綜合審計工作，并出具報告

審計主管崗位的主要工作職責2

　　職責：

　　1、協(xié)助經(jīng)理持續完善公司本部、分子公司內部審計規章制度、流程、業(yè)務(wù)操作規范及內部審計模板，并協(xié)助完成實(shí)施；

　　2、協(xié)助經(jīng)理完成內部審計工作，在經(jīng)理指導下完成擬定審計工作方案，實(shí)施審計活動(dòng)、編制審計工作底稿、評估審計證據的真實(shí)性、充分性，草擬審計報告；

　　3、協(xié)助經(jīng)理擬定審計整改計劃，跟蹤審計的執行、實(shí)施后續審計；

　　4、協(xié)助經(jīng)理完成年報等外部審計工作；

　　5、負責審計資料的歸檔和保管工作；

　　6、完成領(lǐng)導安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、教育背景：大學(xué)本科及以上，會(huì )計、審計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、實(shí)際工作經(jīng)驗：在會(huì )計師事務(wù)所從事內控審計或企業(yè)內部審計部門(mén)工作2年（含）以上，具有IT企業(yè)審計工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、從業(yè)資格：擁有CPA、CIA資格證書(shū)優(yōu)先；

　　4、知識技能：具有內控、審計等方面的專(zhuān)業(yè)知識；能熟練應用WORD，EXCEL、 VISIO等辦公軟件及相關(guān)財務(wù)軟件的操作；

審計主管崗位的主要工作職責3

　　職責：

　　1、對集團各分子公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)及經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行審計評價(jià)；

　　2、根據需要，對各分子公司領(lǐng)導人或關(guān)鍵崗位進(jìn)行（離任或其他）經(jīng)濟責任審計；

　　3、對集團及各分子公司財務(wù)收支及其經(jīng)濟活動(dòng)的.合法性、合規性、真實(shí)性、正確性和有效性進(jìn)行審計評價(jià)；

　　4、對各職能部門(mén)開(kāi)展履職情況評價(jià)；

　　5、對集團內部管理控制體系的建立、健全、執行情況進(jìn)行評審；

　　6、根據公司運行情況實(shí)施各類(lèi)專(zhuān)項審計及調查；

　　7、負責審計部文檔的整理、歸集和保管；

　　8、完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、會(huì )計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中級以上職稱(chēng)，有審計類(lèi)資格證書(shū)更好；

　　2、具有3年以上財務(wù)管理、會(huì )計核算或內部審計工作經(jīng)驗，對企業(yè)內部審計工作有一定認識，掌握一定的審計技術(shù)方法；

　　3、熟悉國家財經(jīng)法規、審計法規和內部審計準則、企業(yè)管理制度，能夠獨立或協(xié)助完成各類(lèi)審計項目、出具審計報告；

　　4、具備高尚的職業(yè)道德和較強的溝通、協(xié)調能力，一定的分析和寫(xiě)作能力，原則性強；

　　5、能適應不定期偶爾出差。

審計主管崗位的主要工作職責4

　　1、協(xié)助上級制定年度審計計劃，制定并完善審計程序，有效開(kāi)展審計工作。

　　2、協(xié)助上級開(kāi)展公司年報審計工作的落實(shí)與跟進(jìn)，對公司年度及季度信息披露數據等進(jìn)行審核，確保信息披露數據的真實(shí)完整。

　　3、協(xié)助上級配合證券部門(mén)完成每季度內控自查報告、募集資金使用報告。

　　4、組織對公司內部控制流程進(jìn)行梳理并優(yōu)化，協(xié)助完成公司內控自我評估相關(guān)工作，對存在問(wèn)題提出改進(jìn)建議。

　　5、強化內控監督職能，參與內控自我評估測試工作，提高制度流程執行力的監督與評價(jià)效果。

　　6、協(xié)助部門(mén)制定審計相關(guān)規章制度。

　　7、對分、子公司開(kāi)展常規經(jīng)營(yíng)審計及其他專(zhuān)項審計（凈值調查、年度工程項目復盤(pán)、委外業(yè)務(wù)審計等），制度審計計劃，編寫(xiě)審計底稿，撰寫(xiě)審計報告。

　　8、參與工程、設備項目的材料進(jìn)場(chǎng)驗收、付款進(jìn)度審核，并出具審核報告。

　　9、參與工程、設備項目的招投標及合同評審。

　　10、完成公司領(lǐng)導及部門(mén)負責人安排的其他工作（投訴機制建立、培訓、月度績(jì)效模板制定及考核等）。

審計主管崗位的主要工作職責5

　　職責：

　　1、擬定公司內部審計相關(guān)制度，具體編制年度內部審計工作計劃；

　　2、對內部控制系統的健全性、合理性和有效性進(jìn)行檢查、評價(jià)和反饋意見(jiàn)，對業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險進(jìn)行評估和反饋意見(jiàn)；

　　3、對投資、融資等重大經(jīng)濟活動(dòng)進(jìn)行審計監督；

　　4、對大額資金調動(dòng)、使用情況及涉及資金安全的內控流程及執行情況進(jìn)行審計監督；

　　5、對重要的經(jīng)濟合同的談判、訂立、履行、變更及終止進(jìn)行審計監督；

　　6、對財務(wù)收支、財務(wù)預決算、經(jīng)濟運行質(zhì)量、經(jīng)濟效益、資產(chǎn)質(zhì)量及其他有關(guān)經(jīng)濟活動(dòng)進(jìn)行審計監督，提出改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理的建議；

　　7、對年度財務(wù)決算的審計質(zhì)量進(jìn)行監督；

　　學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)背景要求：

　　會(huì )計、審計、財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。

　　任職要求：

　　1、2年以上企業(yè)審計經(jīng)驗；

　　2、熟練掌握和運用最新審計理論和方法，能夠獨立進(jìn)行審計工作并撰寫(xiě)審計報告；

　　3、具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的分析處理經(jīng)驗；

　　4、具有較強的邏輯分析、觀(guān)察及歸納能力，善于分析判斷、發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)追蹤的能力。

審計主管崗位的主要工作職責6

　　職責：

　　1、負責對國家財務(wù)稅收政策執行、公司財務(wù)制度執行情況進(jìn)行審計；

　　2、負責對公司全面預算執行、年度目標任務(wù)完成情況進(jìn)行審計；

　　3、負責對公司資產(chǎn)、負債、所有者權益真實(shí)性進(jìn)行審計；

　　4、負責對公司內控制度建設及實(shí)施情況進(jìn)行審計；

　　5、負責對公司資金運用、融資業(yè)務(wù)辦理及管理情況進(jìn)行審計；

　　6、負責對公司流程制度執行、相關(guān)崗位離任進(jìn)行審計；

　　7、負責對經(jīng)濟合同的簽訂及執行情況進(jìn)行審計；

　　8、負責對銀行帳戶(hù)、印鑒、稅務(wù)證件及有關(guān)檔案管理情況進(jìn)行監督檢查；

　　9、協(xié)助部門(mén)負責人開(kāi)展公司制度執行檢查、反舞弊調查、預防腐敗建設等工作；

　　10、領(lǐng)導交代的其他工作。

　　任職條件：

　　1、財務(wù)、會(huì )計、審計、經(jīng)濟類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，統招本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/建筑施工行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上財務(wù)審計經(jīng)驗；

　　3、熟悉國家審計、財經(jīng)等相關(guān)法規，熟悉審計、財務(wù)、稅收等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，熟悉企業(yè)內審準則、審計方法等審計業(yè)務(wù)，國際注冊?xún)葘弾?注冊會(huì )計師證書(shū)優(yōu)先；

　　5、較強的組織協(xié)調能力、溝通能力，較強的分析、發(fā)現問(wèn)題與判斷能力；

　　6、具有強烈的事業(yè)心和責任心，客觀(guān)公正，嚴以律己，良好的職業(yè)操守。

審計主管崗位的主要工作職責7

　　職責：

　　1、負責審計各公司財務(wù)管理制度的的落實(shí)執行情況；

　　2、負責制訂公司內部年度審計計劃；

　　3、負責組織審計人員培訓；

　　4、負責制訂各項審計制度；

　　5、協(xié)助外部中介機構，開(kāi)展對公司內部控制、財務(wù)等方面的審計；

　　6、檢查所有涉及的審計事項，編寫(xiě)內部審計報告，提出處理意見(jiàn)和建議；

　　7、負責公司要求的專(zhuān)項審計工作；

　　8、負責財務(wù)總監委托的其它工作。

　　要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、5年及以上審計工作經(jīng)驗，必須有制造業(yè)內審工作經(jīng)驗；

　　3、具有良好的語(yǔ)言文字及表達溝通能力。

審計主管崗位的主要工作職責8

　　【職責】

　　1、負責公司內部審計工作的開(kāi)展；

　　2、負責公司內部賬務(wù)，報表的規范管理；

　　3、協(xié)助及維護內審、內控、風(fēng)控制度的建立；

　　4、能獨立完成審計工作；

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其他專(zhuān)項審計，確定關(guān)鍵環(huán)節和主要內控，評估風(fēng)險，在審計過(guò)程中合理。

　　【任職資格】

　　1、本科或以上學(xué)歷，財務(wù)、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

　　2、3年及以上內外審經(jīng)驗尤佳；

　　3、在1000人以上集團公司有內部審計、內控、風(fēng)控等相關(guān)工作經(jīng)驗尤佳；

　　4、原則性強，工作嚴謹認真、忠誠敬業(yè)，具有較強的組織、溝通、協(xié)調能力，良好的職業(yè)操守及團隊協(xié)作精神。

審計主管崗位的主要工作職責9

　　職責：

　　1、在審計總監的領(lǐng)導下負責具體審計項目的組織實(shí)施；

　　2、參與年度審計工作計劃的編制和部門(mén)工作規劃的擬定工作；

　　3、制定具體項目審計方案，合理進(jìn)行審計人員分工，指導、檢查審計人員的工作；

　　4、做好與被審計單位的溝通協(xié)調工作，具體負責審前調查、審計通知書(shū)下發(fā)、現場(chǎng)審計意見(jiàn)溝通、審計報告意見(jiàn)反饋收集等工作；

　　5、負責審計報告的編制，真實(shí)地反映被審計單位的資產(chǎn)、負債和內控管理情況，并提出適當的審計建議。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)或審計相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、有3年以上企業(yè)內審或會(huì )計事務(wù)所審計工作經(jīng)驗；

　　3、溝通表達良好，邏輯思維能力強，性格外向，抗壓性較好。