投行部經(jīng)理崗位職責

　　在現在的社會(huì )生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編為大家收集的投行部經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

投行部經(jīng)理崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、充分了解項目重要情況,并對項目是否可行、關(guān)鍵風(fēng)險點(diǎn)及建議采取的風(fēng)控措施形成自己獨立的判斷;

　　2、負責與交易對手進(jìn)行獨立溝通談判和協(xié)議達成;

　　3、進(jìn)行產(chǎn)品結構和方案設計、完成盡職調查、編寫(xiě)合同文案、完成項目存續管理;

　　4、負責與公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行良好溝通,完成項目流程審批;

　　5、積極開(kāi)展業(yè)務(wù)創(chuàng )新研究工作。

　　任職要求:

　　1、法律、金融、經(jīng)濟、財會(huì )等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷(211、985、碩士研究生),具備相關(guān)金融專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮;

　　2、較強的投資分析能力,豐富的財務(wù)、金融及法律知識,熟悉資本市場(chǎng)投融資項目運作操;

　　3、1年以上投資銀行類(lèi)或者債券評級類(lèi)行業(yè)經(jīng)驗;

　　4、有較強的談判和溝通能力,主導過(guò)投資和合作談盤(pán);

　　5、團隊合作、專(zhuān)業(yè)細致、積極樂(lè )觀(guān)、愿意承擔更多責任。

投行部經(jīng)理崗位職責2

　　工作職責:

　　1、負責投行總部的日常管理工作,制定相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展規劃,與保險、基金、銀行和證券等金融機構建立良好的.合作關(guān)系,搭建營(yíng)銷(xiāo)渠道,實(shí)現業(yè)務(wù)目標。

　　2、對團隊進(jìn)行管理和引導,設計合理的激勵措施,確保工作計劃的有效執行和工作目標的達成;

　　3、負責監督、指導投行總部的產(chǎn)品設計、產(chǎn)品包裝、資產(chǎn)轉讓及私募基金銷(xiāo)售等業(yè)務(wù),與相關(guān)管理層建立良好的溝通,對各項目有整體的執行力、把控力;

　　4、負責開(kāi)發(fā)和維護大客戶(hù)、銀行、同業(yè)、項目資源,開(kāi)發(fā)和維護基金募集及發(fā)行渠道。

　　任職資格:

　　1、金融管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉證券、基金、保險、信托、投行、資管等金融業(yè)務(wù),10年以上工作經(jīng)驗,具有5年以上高層管理經(jīng)驗,對金融市場(chǎng)和金融機構有很深的了解;

　　2、了解國家金融行情和產(chǎn)業(yè)政策,出眾的商業(yè)判斷力、洞察力,對商業(yè)機會(huì )有較強的分析能力,能夠以前瞻性的眼光分析商業(yè)機會(huì ),具備金融類(lèi)高管的全局統籌能力和戰略思維;

　　3、具備金融策略、計劃、融資、投資、風(fēng)險管控的能力,并可以對金融板塊下的各業(yè)務(wù)方向進(jìn)行全面管理,具備相關(guān)人脈資源;

　　4、有良好的證券、基金、保險、信托渠道資源,有優(yōu)秀的社會(huì )活動(dòng)能力和協(xié)調能力以及廣泛的業(yè)內及社會(huì )各界人脈資源;

　　5、宏觀(guān)經(jīng)濟形勢及行業(yè)發(fā)展趨勢有深刻的洞察和見(jiàn)解,對相關(guān)行業(yè)的盈利模式、發(fā)展方向和投資趨勢有深刻理解。

投行部經(jīng)理崗位職責3

　　【崗位職責】

　　1. 負責公司股權業(yè)務(wù),包括上市公司一體化融資方案設計、并購方案設計等

　　2. 負責并購基金等股權業(yè)務(wù)的發(fā)起設立運作,包括項目可行性分析、制定投資方案、交易談判,并對存續項目進(jìn)行后續管理和維護。

　　【任職要求】

　　1. 具有6年以上股權市場(chǎng)投融資從業(yè)經(jīng)驗,其中全程參加過(guò)兩個(gè)及以上項目,并在項目組中擔任主要角色;

　　2. 熟悉國內投融資業(yè)務(wù)運作規模和模式,具備投資項目挖掘和判斷能力;

　　3. 具有知名pe、證券公司、投資銀行、財務(wù)顧問(wèn)公司、并購基金工作經(jīng)驗,有上市公司、投行、銀行、券商等核心資源者優(yōu)先考慮;

　　4. 具有客戶(hù)導向意識,良好的組織、協(xié)調、溝通能力,以及團隊協(xié)作精神。