護士長(cháng)崗位職責（精選29篇）
在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編幫大家整理的護士長(cháng)崗位職責，歡迎大家分享。
護士長(cháng)崗位職責 篇1
1. 在護理部的領(lǐng)導及科主任的業(yè)務(wù)指導下進(jìn)行工作，根據護理部的工作計劃，制定本病具體計劃并組織實(shí)施，負責本病室的護理行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)管理以及病房意外的聯(lián)系工作。
2. 合理排班，注重人力搭配，保證節假日的護理工作質(zhì)量。安排工作體現以“病人為中心”，做到日有安排，周有重點(diǎn)，月有計劃。
3. 負責檢查本病室的護理工作，親自參加并指導危重搶救病人、大手術(shù)病人的護理及復雜技術(shù)操作，并做好傳、幫、帶。
4. 督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，護士長(cháng)要堅持每日五次巡視病房檢查危重病人的護理及各項制度的落實(shí)。
5. 積極防范差錯事故的發(fā)生，一旦發(fā)生應及時(shí)匯報并作出相應的處理。
6. 隨同科室主任級主治醫生查房，參加科內疑難病例會(huì )診、死亡病例及大手術(shù)或新手術(shù)前的討論，加強醫護配合。
7. 組織領(lǐng)導護理查房，護士業(yè)務(wù)學(xué)習以及護生的臨床教學(xué)，不斷提高護士業(yè)務(wù)水平和臨床帶教質(zhì)量。
8. 指導并定期評價(jià)病室護士工作情況，給予反饋并有記錄，不斷提高護理質(zhì)量和護士自身素質(zhì)。
9. 制定并落實(shí)病室護理人員培養計劃。
10. 注重科研意識的培養，營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍，每年全病室的論文發(fā)表不少2篇。
11. 定期召開(kāi)公休座談會(huì )，征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
12. 評價(jià)護理管理、教學(xué)、科研等方面的成績(jì)和問(wèn)題，做好護理工作月、季、年計劃和工作總結。
護士長(cháng)崗位職責 篇2
1、根據對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃，結合護理工作的實(shí)際情況制訂護理計劃，并組織實(shí)施。
2、對復雜的護理技術(shù)或新開(kāi)展的護理業(yè)務(wù)，要親自參加實(shí)踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，認真執行醫囑、規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故。
4、經(jīng)常發(fā)現和了解護理工作中存在的問(wèn)題，加強醫護聯(lián)系。
5、組織護理人員學(xué)習護理業(yè)務(wù)技術(shù)，并注意護士素質(zhì)的培養。
6、組織擬訂護理科研計劃，督促和檢查計劃的實(shí)施，及時(shí)總結護理經(jīng)驗。
7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作，提出改進(jìn)措施和意見(jiàn)。
8、確定護士的輪換和臨時(shí)調配。
9、團結本部門(mén)同志、搞好相互協(xié)助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見(jiàn)。
10、完成醫院領(lǐng)導交給的其它各項工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇3
1、負責手術(shù)室護理行政及業(yè)務(wù)管理，制定工作計劃并組織實(shí)施
2、不斷完善及落實(shí)各項規章制度、護理常規、技術(shù)規程、崗位職責、搶救程序
3、對負責的手術(shù)要親自執行或指導護士操作、保證醫療安全
4、制定手術(shù)室應急預案，經(jīng)常組織演習，并做好科內新技術(shù)的人員培訓和準入管理，督促護士做好日常工作。
5、定期組織護士進(jìn)行搶救技能演練，提高護理人員的應急能力，開(kāi)展護理科研，及時(shí)總結經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
6、負責各種物資的準備和保管
7、利用人力資源，合理分工，科學(xué)排班
護士長(cháng)崗位職責 篇4
一、 在護理部和科主任的領(lǐng)導下，負責本病室行政管理和護理工作，是本部門(mén)護理質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對護理部、科主任負責。
二、 根據護理部及科內工作計劃，制定病房護理工作計劃，并組織實(shí)施。認真做好護理質(zhì)量檢查，記錄和統計工作，并定期總結。
三、 負責本病房護理人員的素質(zhì)培養工作，教育護理人員加強責任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動(dòng)紀律，密切醫護配合。
四、 合理安排和檢查本病房的護理工作，落實(shí)質(zhì)量控制方案，參加并指導危重、大手術(shù)患者的護理及搶救工作。
五、 督促護理人員嚴格執行各項規章制度和操作規程，嚴防差錯事故的發(fā)生。對本病區發(fā)生的護理差錯、事故，及時(shí)查明原因后報告護理部，并組織整改。
六、 定期參加科主任和主治醫師查房，參加科內會(huì )診及大手術(shù)或新手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
七、 組織護理查房，積極開(kāi)展護理科研工作和護理經(jīng)驗總結。
八、 組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習及技術(shù)訓練，實(shí)施三基三嚴培訓工作。
九、 定期督促檢查科內物品、護理用具、儀器設備、被服、藥品的請領(lǐng)及保管。
十、 負責護生的實(shí)習安排及檢查護士的帶教工作。
十一、 督促檢查護理員、衛生員的工作質(zhì)量，搞好病房的清潔衛生、消毒隔離工作。 十二、 定期召開(kāi)工休座談會(huì )，組織安排健康教育宣傳工作，聽(tīng)取病人對醫療、護理等方面意見(jiàn)，不斷改進(jìn)病室管理工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇5
一、在護理部、門(mén)診部領(lǐng)導下，負責本科室護理業(yè)務(wù)及行政管理工作；是本部門(mén)護理質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對護理部、門(mén)診部負責。
二、制定門(mén)診工作計劃，明確護理人員的分工，經(jīng)常進(jìn)行督促檢查，不斷提高護理質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，與門(mén)診主任取得密切聯(lián)系。
三、認真執行崗位責任制、各項規章制度和技術(shù)操作規程。嚴防差錯事故，認真執行登記及上報制度，及時(shí)總結經(jīng)驗與教訓。
四、負責組織護士做好協(xié)診工作和實(shí)施等待服務(wù)。
五、負責組織專(zhuān)科業(yè)務(wù)和新技術(shù)的學(xué)習，不斷提高門(mén)診護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
六、負責對新調進(jìn)的醫生、護士和實(shí)習生、進(jìn)修人員，介紹門(mén)診工作情況及各項規章制度，負責實(shí)習、進(jìn)修護士的教學(xué)工作。
七、負責計劃組織候診教育和健康教育工作。
八、負責督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。
九、認真執行疫情報告、消毒隔離制度，預防交叉感染，保證門(mén)診清潔及工作有序。
十、督促檢查診療登記和治療統計工作。
十一、負責家俱被服保管，物品請領(lǐng)、驗收維修工作。
十二、負責考勤、考核，獎優(yōu)罰劣，促進(jìn)門(mén)診文明建設。
護士長(cháng)崗位職責 篇6
一、在護理部和急診科主任領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導急診室和觀(guān)察室的護理工作；是本部門(mén)護理質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對科主任、護理部負責。
二、組織安排急診搶救工作，督促檢查護理人員配合醫生診治情況。經(jīng)常了解留觀(guān)危重患者的病情，指導護士嚴格按醫囑進(jìn)行治療護理。做好各種記錄和交接班的工作。
三、督促護理人員認真執行各種規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故發(fā)生。
四、制定工作計劃，檢查各項護理工作執行情況，保證護理質(zhì)量，負責護理人員的排班工作。
五、負責檢查各種搶救藥品、器材、救護車(chē)的車(chē)載設備、被服及室內所需物品的使用、保管情況，做到計劃請領(lǐng)，及時(shí)維修和報損。
六、加強對護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓練，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
七、負責組織護理科研和技術(shù)革新工作。
八、督促護士、護理員、清潔員經(jīng)常保持室內外清潔、整齊、安靜，做好消毒隔離，預防交叉感染。
九、做好計劃和總結工作，按要求定期上報各種統計表。
十、制定和實(shí)施應急預案，做好突發(fā)事件管理。
護士長(cháng)崗位職責 篇7
一、在護理部領(lǐng)導下，負責手術(shù)室的行政管理和護理業(yè)務(wù)工作；是本部門(mén)護理質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)的第一責任人，應對護理部負責。
二、根據手術(shù)室工作任務(wù)和護理人員情況，制定工作計劃，組織實(shí)施并定期總結。
三、嚴格要求各級人員遵守無(wú)菌操作規程，認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，定期抽查各類(lèi)人員的工作質(zhì)量。
四、負責組織護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，三基三嚴培訓，開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)工作。督促檢查教學(xué)計劃的實(shí)施，指導護理人員工作。
五、檢查核對各交接班程序，嚴防差錯事故的發(fā)生。
六、督促檢查有關(guān)人員做好消毒工作，定期進(jìn)行室內空氣及工作人員手的細菌培養，以鑒定消毒效果。
七、隨時(shí)檢查毒、麻、限制藥物及貴重儀器設備管理情況及急診手術(shù)用品的準備情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，破損儀器送檢維修。
八、負責手術(shù)室藥品、器材、敷料、衛生設備等物品的保管、請領(lǐng)、報損工作。
九、定期征求各科室對手術(shù)室工作的意見(jiàn)和建議，總結和改進(jìn)工作。
十、負責指導和檢查手術(shù)器械的清潔、消毒及保養等工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇8
一、在護士長(cháng)領(lǐng)導下，負責分管小組的全面臨床護理工作。監督檢查小組護理人員貫徹執行崗位職責及各項規章制度，護理技術(shù)操作規程等。熟悉專(zhuān)科護理業(yè)務(wù)，運用護理程序的方法對分管床位患者實(shí)施整體護理。
二、掌握分管小組患者的病情及臨床護理工作重點(diǎn)。監督檢查小組護理人員完成臨床護理措施，負責查看危重、手術(shù)病人，參加晨會(huì )、床旁交接班。
三、負責分管小組危重患者的護理，參加病房緊急情況的處理，參加病房疑難、危重患者的搶救工作。檢查分管床位患者會(huì )診、檢查、轉科、轉床等項目的落實(shí)。
四、與本小組護士共同完成臨床護理工作，負責查看病人，實(shí)施健康教育。修改、完善護理計劃，檢查護理措施及健康教育的落實(shí)，及時(shí)評價(jià)。根據護理級別巡視病房，了解病人動(dòng)態(tài)情況。
五、負責換藥室的工作，包括換藥、消毒滅菌、清潔、物資保管與補充，消毒、登記工作。
六、參加每日醫囑查對工作。
七、負責管理本組病人晨晚間護理。
八、按分級護理的級別，負責檢查督導患者基礎護理服務(wù)項目落實(shí)，并進(jìn)行評價(jià)。護理級別變化的患者及時(shí)修訂基礎護理服務(wù)項目。按護理文件書(shū)寫(xiě)規范，做好相關(guān)的護理記錄和架上病歷質(zhì)控工作。
九、負責錄入各種費用，治療費管理、查找其它班次有無(wú)漏記、錯記情況; 負責下午醫囑審核、執行；負責病人催款，掌握病人費用的動(dòng)態(tài)情況，并及時(shí)與病人或家屬、主管醫生聯(lián)系，負責對病人有關(guān)收費問(wèn)題的解釋工作。
十、協(xié)助主班管理好病歷。負責出院病歷的質(zhì)量檢查及整理。
十一、負責帶教工作；參與護理科研、新技術(shù)開(kāi)展；指導低年資護士的臨床護理工作。 十二、協(xié)助護士長(cháng)做好病房管理和安全管理工作，護士長(cháng)不在時(shí)，負責相關(guān)管理工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇9
一、在護士長(cháng)的指導下，全面負責本組病人責任制整體護理工作的開(kāi)展。
二、每日根據病員病情、工作內容合理安排本組責任護理工作，分管到床，體現能級對應、合理有效，滿(mǎn)足病員對護理工作的需要。
三、指導并參與本組危重，技術(shù)難度大或護理風(fēng)險高的病人的搶救和護理工作，并負責一定數量病人。
四、 組織并參加晨晚間護理、床旁交接及下午查房評估并掌握本組病人的情況，檢查指導基礎護理、診療措施、健康教育落實(shí)情況 。
五、參與本組醫生查房，及時(shí)與護士長(cháng)、醫生、病人、家屬溝通，負責全面協(xié)調本組治療及護理工作的開(kāi)展，確保及時(shí)、有效。
六、協(xié)助護士長(cháng)做好本組護理質(zhì)量控制和改進(jìn)工作，修改完善護理工作流程。
七、規范指導下級護士、認真帶教。
八、組織本組護理業(yè)務(wù)查房、護理教學(xué)查房、重危病人護理會(huì )診和護理個(gè)案討論。
護士長(cháng)崗位職責 篇10
一、在護理部主任領(lǐng)導下，代表護理部行使夜間全院護理工作的檢查，執行夜班查房規定。
二、檢查值班護士服裝儀表、崗位職責、勞動(dòng)紀律及水電管理情況。
三、了解各科室危重、搶救監護、手術(shù)等患者情況，協(xié)助、指導、解決夜間護理工作臨時(shí)發(fā)生的疑難問(wèn)題。
四、檢查督促夜班護士做好晨間，晚間護理及各項護理技術(shù)操作。
五、遇到病房有特殊、緊急情況，如：大搶救、突發(fā)事件等，查房護士長(cháng)及時(shí)做好協(xié)調，必要時(shí)請示報告。
六、檢查各科室護理制度執行、護理文件書(shū)寫(xiě)、護理質(zhì)量管理等情況。
七、督促各科夜班護士保持辦公室、治療室整潔、病房安靜舒適，患者按時(shí)就寢，管理好陪護人員。
八、值班護士長(cháng)應認真如實(shí)填寫(xiě)值班記錄，特殊情況及時(shí)向護理部匯報。
護士長(cháng)崗位職責 篇11
在護士長(cháng)的領(lǐng)導下，協(xié)助護士長(cháng)做好本病區的護理質(zhì)控工作。
一、協(xié)助護士長(cháng)做好病區質(zhì)量控制管理，落實(shí)病區護理質(zhì)量有關(guān)標準、規定、制度及病區流程管理。
二、協(xié)助護士長(cháng)完成全科病歷及護理文書(shū)的審查、修改并保證質(zhì)量達標。
三、負責科室每月護理質(zhì)量檢查工作，協(xié)助護士長(cháng)制定整改措施及落實(shí)。
四、協(xié)助護士長(cháng)擬訂本科護理質(zhì)量管理工作計劃，承擔業(yè)務(wù)講課及業(yè)務(wù)考核任務(wù)。
五、協(xié)助護士長(cháng)做好每月護理質(zhì)量控制會(huì )議工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇12
1.在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下，進(jìn)行工作。
2.根據護理部工作計劃，結合本科情況制訂本科年度護理計劃。審定所轄病室護理工作計劃，提高護理質(zhì)量。
3.全面負責所屬科室的臨床護理、教學(xué)、科研及護士繼續教育的管理工作。
4.及時(shí)傳達和布置醫院和護理部的各項工作任務(wù)，督促和指導護士長(cháng)的工作。
5.負責督促檢查本科各病室護理工作質(zhì)量，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，把好質(zhì)量關(guān)。
6.負責督促檢查本科護理業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題，指導危重、疑難患者護理計劃的制訂及實(shí)施。
7.定期隨同科主任查房，并有計劃地組織科內護理查房，及時(shí)總結本科護理工作中的經(jīng)驗和教訓。
8.深入各病室參加交接班晨會(huì )，掌握危重患者的護理動(dòng)態(tài)，并做出具體指導。親自參加與指導復雜的護理技術(shù)和新業(yè)務(wù)。
9.協(xié)助護十長(cháng)了解所轄病室內護理人員的個(gè)人閑難和問(wèn)題,及時(shí)提供幫助和解決措施。
10.負責組織本科護理科研、護理革新計劃的制訂和實(shí)施，指導本科護丨：及時(shí)總結護理經(jīng)驗及撰寫(xiě)護理文章。
11.對科內發(fā)生的問(wèn)題和差錯,應及時(shí)了解原因，總結經(jīng)驗教訓，采取防范措施，并及時(shí)上報護理部。
12.科學(xué)管理病房,做好文字記錄及數據統計工作，每月按時(shí)上交科護士長(cháng)手冊。
13.指導護士長(cháng)對新畢業(yè)護士進(jìn)行崗前培訓，促進(jìn)護理隊伍建設和發(fā)展。
14.每月聽(tīng)取進(jìn)修護士意見(jiàn)，檢查護生教學(xué)計劃的實(shí)施情況。
15.加強與各部門(mén)的溝通聯(lián)系及協(xié)調配合。
16.負責本科內護士的臨時(shí)調配。
17.負責定期評價(jià)與考核護士長(cháng)工作，并將結果匯報護理部。
護士長(cháng)崗位職責 篇13
1、在護理部主任和門(mén)診部主任的領(lǐng)導下負責門(mén)診護理管理，督促、檢查護理人員和清潔衛生人員完成工作任務(wù)。
2、根據護理部和門(mén)診部工作計劃制定門(mén)診部護理工作計劃，組織實(shí)施，并定期總結匯報。
3、負責門(mén)診部護理人員、病人就診環(huán)境的管理。
4、根據病人的需要合理調配和使用護理人員。
5、督促、檢查護理人員執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，確保護理安全和護理質(zhì)量。
6、組織開(kāi)展門(mén)診健康教育。
7、組織和指導護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習及技術(shù)訓練，完成護理人員培訓計劃，提高整體護理相關(guān)理論水平及業(yè)務(wù)技能。
8、加強護理質(zhì)量管理，按照護理質(zhì)量標準督促、檢查和評估護理工作，重點(diǎn)評價(jià)病人對護理工作的滿(mǎn)意度。
9、對護理人員發(fā)生的差錯、事故及時(shí)上報護理部，并組織本科室的護理人員對差錯、事故進(jìn)行分析和總結，制定并落實(shí)預防措施。
10、根據教學(xué)計劃，管理和指導帶教人員及實(shí)習、進(jìn)修護理人員，完成臨床教學(xué)任務(wù)。
11、組織擬定門(mén)診部護理科研計劃，完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護理科研工作。
12、根據病人需要，提供必要的便民服務(wù)。
13、密切與各科室、各部門(mén)的聯(lián)系，加強溝通、協(xié)調和配合。
護士長(cháng)崗位職責 篇14
1、負責根據客戶(hù)的個(gè)體情況安排合適的`人員排班工作;
2、負責客戶(hù)健康狀況的分析與應對方案的制定及跟進(jìn);
3、負責客戶(hù)出入院檢查、宣教工作;
4、負責客戶(hù)生理方面出現的所有突發(fā)與急救事件;
5、負責專(zhuān)家的跟診與跟蹤及備案工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇15
一、負責本病房護理業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導和教學(xué)科研、病房管理以及病房?jì)韧獾穆?lián)系工作。
二、科學(xué)的安排護理人員及病房重點(diǎn)工作，做到日有安排，周有重點(diǎn)，月有計劃。
三、督促檢查，保證各項規章制度、技術(shù)操作規程和護理常規的貫徹落實(shí)，掌握各班護士執行治療、醫療、護理及消毒隔離等項工作的情況，參加定期醫囑查對，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)處理，嚴防差錯事故發(fā)生。
四、隨同科主任或主治醫師查房，參加科內疑難、死亡病案討論，組織參加危重病員搶救及護理并做具體指導。
五、組織領(lǐng)導護理查房、護士業(yè)務(wù)學(xué)習及護生的臨床教學(xué)和學(xué)習，積極開(kāi)展護理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及科研工作。
六、掌握本病房護理人員、護工工作學(xué)習及思想情況，關(guān)心她們的生活，協(xié)助解決和反映她們的實(shí)際困難，以便發(fā)揮每個(gè)人的積極性、主動(dòng)性、搞好護理工作。
七、定期召開(kāi)公休座談會(huì )，聽(tīng)取病員對醫療、護理、飲食等方面的意見(jiàn)，提出改進(jìn)措施。
八、負責病房各類(lèi)物資的清領(lǐng)、報銷(xiāo)、保管使用與維修。
九、定期檢查護理質(zhì)量和考核護理人員，與科主任討論研究存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施，做好護理工作計劃及工作總結。
護士長(cháng)崗位職責 篇16
護士長(cháng)的工作職責是配合臨床服務(wù)。其任務(wù)是創(chuàng )造條件，協(xié)調好護士助手與醫生的關(guān)系，提高醫生的工作效率，為醫生的臨床診治創(chuàng )造良好的條件。
1、熟悉和了解醫療服務(wù)行業(yè)的行為規范和牙科各專(zhuān)業(yè)的四手配合等業(yè)務(wù)，熟練掌握口腔門(mén)診常規醫療的業(yè)務(wù)的護理配合工作。須在護士中起表率帶頭作用。
2、檢查護士的日常工作，妥善安排護士工作，保證醫生有助手配合。
3、及時(shí)了解臨床器材使用情況，并作好預購工作，保證診室不會(huì )因缺乏充足的器材供應而影響臨床診治。
4、負責督促設備的定期保養維修，及時(shí)發(fā)現故障，解決存在的問(wèn)題，保證診所各設備的正常運行。
5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。
6、負責診所急救器材和藥品的保管，保證臨床搶救工作的需求。
7、按照規定計劃、購買(mǎi)、領(lǐng)用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領(lǐng)用表交所長(cháng)。
8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期，對需要報廢者應交出申請報告，由所長(cháng)審核。
9、發(fā)出耐用器械損壞丟失應及時(shí)報告和提出初步處理意見(jiàn)，提交所長(cháng)審核。
10、有計劃地組織和安排護士的業(yè)務(wù)學(xué)習計劃。每季度結束前(三月、六月、九月和十二月月底)將計劃報所長(cháng)，批準后實(shí)施。
11、負責安排衛生員的工作，保證中心的清潔衛生和整齊有序。
12、負責中心員工的考勤，保證臨床服務(wù)不受出勤安排的影響。
護士長(cháng)崗位職責 篇17
1.在護士長(cháng)的領(lǐng)導下進(jìn)行工作。負責醫療物品的回收、清潔、包裝、滅菌、發(fā)放及管理工作。
2.嚴格執行操作規程、查對制度，嚴防差錯事故發(fā)生。
3.參與消毒滅菌質(zhì)量檢測，確保消毒滅菌質(zhì)量合格。
4.協(xié)助護士長(cháng)請領(lǐng)各種醫療器材、敷料。
5.掌握本科專(zhuān)業(yè)技術(shù)，并能結合實(shí)際工作開(kāi)展科研，不斷學(xué)習新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。
6.指導消毒員做好消毒滅菌供應工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇18
�、僭谧o理部主任和科護士長(cháng)的領(lǐng)導下及科主任的指導下開(kāi)展病區管理工作。負責本病區護理行政和護理業(yè)務(wù)管理。根據護理部工作計劃，制定并組織實(shí)施本病區護理工作計劃，并定期向科護士長(cháng)和護理部匯報計劃實(shí)施情況。
�、诙綄Щ颊甙踩芾�、醫院感染管理等相關(guān)制度與措施的落實(shí)。按要求配備各種透析器材。
�、蹍⒓友甘腋慕�、擴建和新建方案的初步設計與審核，提出設計及裝飾建議。
�、芙M織科內護士進(jìn)行血液凈化專(zhuān)科知識培訓，提高專(zhuān)科護理能力和水平。
護士長(cháng)崗位職責 篇19
1、按照科室所需各種物品用量，有計劃裝車(chē)。
2、下收下送過(guò)程中嚴禁無(wú)菌、污染物品混拿混放。
3、與病房護士共同清點(diǎn)回收物品，填寫(xiě)物品交換清單。
4、根據臨床需求及時(shí)將物品送至科室。
5、與清洗間工作人員清點(diǎn)交接各種回收器械。
6、下收下送的各類(lèi)物品必須全部密閉存放。
7、下送車(chē)每次使用后，及時(shí)清潔消毒。
護士長(cháng)崗位職責 篇20
1、在院長(cháng)的領(lǐng)導下，負責全面護理管理工作，參加院長(cháng)辦公會(huì )議和科主任會(huì )議，擬定全院護理工作計劃，經(jīng)院長(cháng)、副院長(cháng)審批后實(shí)施，并檢查護理工作質(zhì)量，按期總結匯報。
2、組織修訂各級護理人員崗位職責和考評標準，護理質(zhì)量標準和考評標準，各項規章制度，后勤管理制度，并組織實(shí)施。檢查指導各科室做好基礎護理和執行分級護理制度。
3、督促、檢查各科執行規章制度、技術(shù)操作及質(zhì)量管理情況，對危重病人的搶救護理工作進(jìn)行技術(shù)指導。
4、負責制訂在職護理人員培訓計劃并組織實(shí)施。組織全院護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習，業(yè)務(wù)查房和業(yè)務(wù)培訓，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核，并建立技術(shù)檔案。
5、掌握全院護理人員思想、工作、學(xué)習動(dòng)態(tài)，協(xié)同有關(guān)部門(mén)抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育。負責院內護理人員的調配，并向院長(cháng)提供護理人員晉升、調配、獎懲的意見(jiàn)。護理工作中發(fā)生的問(wèn)題和差錯，及時(shí)指導并督促有關(guān)科室研究處理，組織查處護理事故。
6、主持召開(kāi)全院護士會(huì )議，分析護理工作情況，并定期組織護士長(cháng)檢查科室護理工作及夜間護理查房，學(xué)習和交流經(jīng)驗，不斷提高護理質(zhì)量。
7、組織領(lǐng)導全院護理科研工作，開(kāi)展新業(yè)務(wù)，推廣新技術(shù)。
8、組織院、校護士的教學(xué)及臨床實(shí)習計劃。
9、關(guān)心護理人員的工作和生活，積極幫助解決各種困難和實(shí)際問(wèn)題。
10、了解和掌握各種提出的有關(guān)護理用品的申請計劃和使用情況。
護士長(cháng)崗位職責 篇21
1、對工作充滿(mǎn)熱情，認真、耐心、有較強的責任心；
2、配合醫生做好診治工作；
3、觀(guān)察術(shù)后的病情轉化情況；
4、手術(shù)前的準備工作及術(shù)后的清理工作
護士長(cháng)崗位職責 篇22
1.在護理部主任(總護士長(cháng))領(lǐng)導下，負責本科業(yè)務(wù)技術(shù)、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2.負責制定科室年度工作計劃和質(zhì)量監測控制方案，并組織實(shí)施、檢查、總結、記錄。制定并完善停電、停水、停汽及滅菌器出現質(zhì)量問(wèn)題時(shí)緊急風(fēng)險預案和突發(fā)事件處理流程，并確保措施有效落實(shí)。
3.督促科室人員貫徹執行各項規章制度和操作技術(shù)規程。
4.與臨床溝通，征求意見(jiàn)，協(xié)調、改進(jìn)工作。
5.指導科室人員工作，并檢查其完成情況；參與解決各種設備運轉過(guò)程中的故障處理和技術(shù)疑難問(wèn)題，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報。
6.負責所管物品、器械的請領(lǐng)和報損，確保供應物品的質(zhì)量。
7.組織開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習、技術(shù)革新和科研工作，不斷學(xué)習新理論，引進(jìn)新技術(shù)，掌握新技能。
護士長(cháng)崗位職責 篇23
1、負責科室的內部管理，建立和完善護理團隊的管理規范；
2、負責科室現場(chǎng)管理，不斷提高服務(wù)水平；
3、負責檢查落實(shí)相關(guān)物品的規范使用和處理及各項記錄歸檔備查；
4、負責落實(shí)與病人、醫生的溝通工作；
5、負責護理人員的培訓工作，提高護理人員的操作能力。
護士長(cháng)崗位職責 篇24
1.深入科室,督促、檢查各項護理工作落實(shí),防止護理事故,減少護理差錯和協(xié)助控制院內感染,問(wèn)題及時(shí)解決,指導危重患者的搶工作。
2.主持召開(kāi)全院護士長(cháng)會(huì )議,分析護理工作情況,并定期組織護長(cháng)相互檢查、學(xué)習和交流經(jīng)驗,不斷提高護理質(zhì)量
3.注重與各科護士長(cháng)進(jìn)行溝通,定期組織護士長(cháng)分析護理質(zhì)量,時(shí)提出改進(jìn)措施,嚴防差錯事故發(fā)生
4.檢查、指導整形外科、口腔科、皮膚科、供應室管理,使之逐達到制度化、科學(xué)化、規范化,督促檢查護理人員執行規章制度提出具體監控辦法。
5.立全院護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價(jià)工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇25
1、在科護士長(cháng)領(lǐng)導下和科主任的業(yè)務(wù)指導下,根據護理部和科內的工作計劃,制定本病房具體計劃,并組織實(shí)施。
2、負責檢查了解本病房的護理工作,參加并指導危重、大手術(shù)后病人的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術(shù)操作規程,有計劃地檢查醫囑的執行情況。加強醫護配合,嚴防差錯事故。
3、隨同科主任和主任醫師查房。參加科內會(huì )診及大手術(shù)或新開(kāi)展的手術(shù)前疑難病例、死亡病例的討論。
4、負責本病房護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任制心,改善服務(wù)態(tài)度,遵守勞動(dòng)紀律。
5、組織本病房的護理查房、護理會(huì )診。積極開(kāi)展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護理科研工作。
6、組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習及技術(shù)訓練。
7、負責管理好病房,包括護理人員的合理分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全,病人和陪護、探視人員的組織管理,各種儀器、設備、藥品的管理。
8、負責指導和管理實(shí)習、進(jìn)修人員,并指定護師或有經(jīng)驗、有教學(xué)能力的護士擔任帶教工作。
9、督促檢查衛生員做好清潔衛生和消毒隔離工作,督促各崗位做好污物廢棄物的處理工作。
10、定期召開(kāi)工休座談會(huì ),聽(tīng)取對醫療、護理及飲食等到方面的意見(jiàn),研究改進(jìn)病房工作。
11、副護士長(cháng)協(xié)助護士長(cháng)負責相應工作。
護士長(cháng)崗位職責 篇26
1.負責制定病區護理工作計劃,并組織實(shí)施;
2.組織制定護理規章制度、操作規程、護理常規等,嚴格跟蹤、檢查、監督,防止差錯事故的發(fā)生;
3.定期對人員進(jìn)行崗位培訓,定期檢查、考核和評估護理質(zhì)量,實(shí)施過(guò)程控制;
4.負責醫療用品申報計劃和使用情況,做好醫療物資保管、發(fā)放工作;
5.管理護士隊伍,協(xié)助項目負責人工作;
6.根據需要出席會(huì )議;
7.病區分配的其他任務(wù)。
護士長(cháng)崗位職責 篇27
1、按照科室所需各種物品用量，有計劃裝車(chē)。
2、下收下送過(guò)程中嚴禁無(wú)菌、污染物品混拿混放。
3、與病房護士共同清點(diǎn)回收物品，填寫(xiě)物品交換清單。
4、根據臨床需求及時(shí)將物品送至科室。
5、與清洗間工作人員清點(diǎn)交接各種回收器械。
6、下收下送的各類(lèi)物品必須全部密閉存放。
7、下送車(chē)每次使用后，及時(shí)清潔消毒。
護士長(cháng)崗位職責 篇28
1、女性,30-60歲,大專(zhuān)或以上學(xué)歷,護理專(zhuān)業(yè);
2、護理理論知識良好,有8年以上護理工作經(jīng)驗及三年以上護理管理經(jīng)驗;
3、護士長(cháng)要求護師以上職稱(chēng),證件齊全,能變更注冊。
4、有較好的親和力,具備良好的團隊協(xié)作精神及敬業(yè)精神。
護士長(cháng)崗位職責 篇29
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡在30-50歲之間,身體狀況良好;
2、具有護師以上護理技術(shù)職稱(chēng),并能轉注冊;
3、熟悉醫院門(mén)診護理管理工作如:輸液室、治療室、供應室等管理工作;
4、熟悉院內感染、醫療廢棄物的管理;
5、具有較好的溝通能力和協(xié)調能力;
6、具有民營(yíng)醫院工作經(jīng)驗5年以上,管理經(jīng)驗2-3年以上。
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