創(chuàng )新崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編精心整理的創(chuàng )新崗位職責，歡迎大家分享。
創(chuàng )新崗位職責1
崗位職責：
1、負責營(yíng)業(yè)部創(chuàng )新業(yè)務(wù)的推進(jìn)，包括但不限于融資融券、期貨、期權等業(yè)務(wù)，并制定可行的推廣方案；
2、根據營(yíng)業(yè)部及各業(yè)務(wù)條線(xiàn)的需求，負責開(kāi)發(fā)和維護高凈值客戶(hù)，并為客戶(hù)提供研究服務(wù)；
3、負責創(chuàng )新業(yè)務(wù)的投資者教育及培訓工作。
任職要求：
1、35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、通過(guò)證券、基金從業(yè)資格考試，誠實(shí)守信，有強烈的責任心和職業(yè)道德操守；
3、有良好的溝通能力、學(xué)習能力和團隊合作精神，專(zhuān)業(yè)知識豐富；
4、氣質(zhì)形象佳，親和力強，客戶(hù)服務(wù)意識強；
5、通過(guò)期貨從業(yè)考試者優(yōu)先，資格考試通過(guò)多者優(yōu)先。
創(chuàng )新崗位職責2
職責描述：
1、牽頭或自主開(kāi)發(fā)創(chuàng )新項目/產(chǎn)品，完成全流程的調研、設計和落實(shí)工作；
2、通過(guò)走訪(fǎng)客戶(hù)，調研了解客戶(hù)的金融創(chuàng )新需求，并與業(yè)務(wù)部門(mén)共同設計新產(chǎn)品或優(yōu)化現有產(chǎn)品；
3、保持本崗位工作流程的及時(shí)更新；
4、完成領(lǐng)導交辦其他任務(wù)。
職責概述：
牽頭或自主開(kāi)發(fā)創(chuàng )新項目/產(chǎn)品，完成全流程的調研、設計和落實(shí)工作。
職責描述：
1、牽頭或自主開(kāi)發(fā)創(chuàng )新項目/產(chǎn)品，完成全流程的調研、設計和落實(shí)工作；
2、通過(guò)走訪(fǎng)客戶(hù)，調研了解客戶(hù)的金融創(chuàng )新需求，并與業(yè)務(wù)部門(mén)共同設計新產(chǎn)品或優(yōu)化現有產(chǎn)品；
3、保持本崗位工作流程的及時(shí)更新；
4、完成領(lǐng)導交辦其他任務(wù)。
創(chuàng )新崗位職責3
創(chuàng )新研究院—院長(cháng)&研究員快樂(lè )陽(yáng)光湖南快樂(lè )陽(yáng)光互動(dòng)娛樂(lè )傳媒有限公司，快樂(lè )陽(yáng)光，快樂(lè )陽(yáng)光互動(dòng)娛樂(lè )傳媒，芒果tv，金鷹網(wǎng)，快樂(lè )陽(yáng)光職責描述：
1、按照公司決策的方向，選擇和發(fā)起創(chuàng )新項目，完成項目的規劃、立項
2、負責項目核心技術(shù)的攻關(guān)和創(chuàng )新技術(shù)引進(jìn)，參與制定和把握公司技術(shù)路線(xiàn)和發(fā)展方向
3、負責項目組的團隊搭建，領(lǐng)導團隊完成創(chuàng )新項目的設計、原型開(kāi)發(fā)，并推動(dòng)產(chǎn)品化
任職要求：
背景要求：名校計算機視覺(jué)、機器學(xué)習、數據挖掘、自然語(yǔ)言處理、語(yǔ)音識別處理、增強現實(shí)/虛擬現實(shí)等領(lǐng)域的計算機科學(xué)、電子工程、通信工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的碩士、博士，或在上述領(lǐng)域領(lǐng)先企業(yè)的工作經(jīng)驗，掌握核心技術(shù)的工程師和產(chǎn)品。
技能要求：精通至少一種編程語(yǔ)言，包括但不限于java、c/c++、c#、python等；計算機科學(xué)頂級會(huì )議和期刊如nips、icml、colt、cvpr、iccv、eccv、ijcai、aaai、uai、kdd、sigir、www、acl、pami、ijcv、jmlr、aij等發(fā)表過(guò)論文；精通或者為ai、ar開(kāi)源項目做過(guò)貢獻的，包括但不限于tensorflow、scikit—learn、caffe、cntk、predictionio、pattern、aerosolve。
創(chuàng )新崗位職責4
創(chuàng )新產(chǎn)品總監崗位職責：
1、負責管理來(lái)自用戶(hù)和公司內部的產(chǎn)品需求，帶領(lǐng)產(chǎn)品團隊和風(fēng)控團隊、運營(yíng)團隊、市場(chǎng)團隊進(jìn)行溝通，形成最終的產(chǎn)品方案和文檔；
2、承擔項目推進(jìn)者的.職責，推動(dòng)開(kāi)發(fā)、設計、測試同學(xué)準時(shí)高效完成項目，保證項目準時(shí)落地和交付；
3、對產(chǎn)品運營(yíng)數據、用戶(hù)轉化率進(jìn)行深入分析，迭代調整產(chǎn)品形態(tài)和運營(yíng)策略；
4、帶領(lǐng)團隊結合公司戰略、行業(yè)發(fā)展趨勢，分析和規劃產(chǎn)品策略、相關(guān)政策及產(chǎn)品方案，制定可支撐業(yè)務(wù)持續創(chuàng )新發(fā)展的平臺發(fā)展規劃，為公司決策提供相應依據。
任職要求：
1、必須有互聯(lián)網(wǎng)金融或信用卡中心產(chǎn)品經(jīng)驗背景，有知名互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品總監經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備極強的產(chǎn)品規劃和項目管理能力，帶領(lǐng)團隊完成各項規劃設計，并協(xié)調合作部門(mén)按進(jìn)度上線(xiàn)產(chǎn)品；
3、具備卓越的業(yè)務(wù)學(xué)習能力，嚴謹的邏輯思維能力和創(chuàng )新能力，對細節和關(guān)鍵事件關(guān)注的平衡能力，能夠準確評估業(yè)務(wù)需求價(jià)值，把握產(chǎn)品設計方向；
4、具備良好產(chǎn)品管理、項目管理能力、出色的表達溝通能力，跨團隊協(xié)作能力，善于團隊合作，促進(jìn)團隊內外統一目標，結果導向。崗位職責：
1、負責管理來(lái)自用戶(hù)和公司內部的產(chǎn)品需求，帶領(lǐng)產(chǎn)品團隊和風(fēng)控團隊、運營(yíng)團隊、市場(chǎng)團隊進(jìn)行溝通，形成最終的產(chǎn)品方案和文檔；
2、承擔項目推進(jìn)者的職責，推動(dòng)開(kāi)發(fā)、設計、測試同學(xué)準時(shí)高效完成項目，保證項目準時(shí)落地和交付；
3、對產(chǎn)品運營(yíng)數據、用戶(hù)轉化率進(jìn)行深入分析，迭代調整產(chǎn)品形態(tài)和運營(yíng)策略；
4、帶領(lǐng)團隊結合公司戰略、行業(yè)發(fā)展趨勢，分析和規劃產(chǎn)品策略、相關(guān)政策及產(chǎn)品方案，制定可支撐業(yè)務(wù)持續創(chuàng )新發(fā)展的平臺發(fā)展規劃，為公司決策提供相應依據。
任職要求：
1、必須有互聯(lián)網(wǎng)金融或信用卡中心產(chǎn)品經(jīng)驗背景，有知名互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品總監經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備極強的產(chǎn)品規劃和項目管理能力，帶領(lǐng)團隊完成各項規劃設計，并協(xié)調合作部門(mén)按進(jìn)度上線(xiàn)產(chǎn)品；
3、具備卓越的業(yè)務(wù)學(xué)習能力，嚴謹的邏輯思維能力和創(chuàng )新能力，對細節和關(guān)鍵事件關(guān)注的平衡能力，能夠準確評估業(yè)務(wù)需求價(jià)值，把握產(chǎn)品設計方向；
4、具備良好產(chǎn)品管理、項目管理能力、出色的表達溝通能力，跨團隊協(xié)作能力，善于團隊合作，促進(jìn)團隊內外統一目標，結果導向。
創(chuàng )新崗位職責5
創(chuàng )新業(yè)務(wù)總監國藥租賃國藥集團融資租賃有限公司，國藥租賃職責描述：
1、負責組織開(kāi)展租賃、股權保理與醫療產(chǎn)業(yè)相結合的綜合創(chuàng )新業(yè)務(wù)，拓展商業(yè)渠道；
2、負責組織制定年度創(chuàng )新業(yè)務(wù)開(kāi)展計劃，并協(xié)調各子公司與部門(mén)資源、推動(dòng)落實(shí)；
3、負責組織分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定創(chuàng )新業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)策略調整方案；
4、負責組織開(kāi)展整合各分子公司業(yè)務(wù)，形成金融與醫療產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)機制；
5、負責推動(dòng)部門(mén)內業(yè)務(wù)管理體系的建設；
6、負責組織建立部門(mén)培訓體系，加快部門(mén)人才培養；
7、負責部門(mén)團隊建設及人才培養；
8、負責完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上金融、財務(wù)、醫療器械、生物醫藥、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、談判力、計劃與執行能力；
3、熟悉醫療產(chǎn)業(yè)；精通融資租賃、醫療器械、藥品流通、運營(yíng)管理、風(fēng)險管理、醫院管理、財務(wù)管理等相關(guān)知識；
4、8年以上醫療行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，影像、腫瘤相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，5年以上管理經(jīng)驗。
創(chuàng )新崗位職責6
創(chuàng )新項目管理上汽保險上海汽車(chē)集團保險銷(xiāo)售有限公司，上汽保險崗位職責
1、根據部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展方向，結合車(chē)輛全生命周期管理，提出創(chuàng )新項目設想；
2、建立創(chuàng )新業(yè)務(wù)分析體系，基于數據分析情況，洞察客戶(hù)及市場(chǎng)需求，為業(yè)務(wù)方向提供決策依據及建議；
3、落實(shí)創(chuàng )新項目前期盈利性分析、系統需求、試點(diǎn)安排等各項工作；
4、業(yè)務(wù)研究分析，搭建業(yè)務(wù)指標跟蹤體系，定期跟蹤及檢視，推廣至全國；
5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格/崗位要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷。
2、 2年以上汽車(chē)相關(guān)市場(chǎng)工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
3、英語(yǔ)四級；熟練運用office辦公軟件。
4、具備良好的溝通、表達、說(shuō)服和協(xié)調能力，抗壓力好，執行力強，團隊協(xié)作能力強。具有良好的邏輯分析能力，善于學(xué)習，主觀(guān)能動(dòng)性強。
創(chuàng )新崗位職責7
創(chuàng )新中心經(jīng)理江門(mén)市宏力后視鏡實(shí)業(yè)有限公司江門(mén)市宏力后視鏡實(shí)業(yè)有限公司關(guān)聯(lián)公司職責描述：
1、根據公司發(fā)展計劃，組織資源，帶領(lǐng)團隊，攻克重大技術(shù)難題，并實(shí)現生產(chǎn)；
2、根據相關(guān)法律法規，制定和執行所開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的企業(yè)產(chǎn)品標準；
3、解決制造過(guò)程中的重大異常和難題；
4、了解市場(chǎng)和客戶(hù)需求，主動(dòng)開(kāi)發(fā)研究方向，提出研發(fā)立項，并在審批后組織實(shí)施；
5、培養高級工程師。
任職要求：
1、雙一流大學(xué)全日制本科或以上，研究生優(yōu)先考慮；英語(yǔ)水平能應付技術(shù)交流；中級工程師或以上職稱(chēng)；
2、在汽車(chē)后視鏡、車(chē)燈或者電機（其一）有專(zhuān)門(mén)的行業(yè)經(jīng)驗；有一定的資源和人脈；
3、有成功的研發(fā)項目經(jīng)驗或編制行業(yè)標準的資格；
4、對汽車(chē)行業(yè)充滿(mǎn)興趣和熱情，有志于在這方面發(fā)展；
5、良好的職業(yè)操守。
創(chuàng )新崗位職責8
創(chuàng )新醫療器械前沿研發(fā)工程師微創(chuàng )神通醫療科技（上海）有限公司微創(chuàng )神通醫療科技（上海）有限公司，微創(chuàng )神通崗位職責：
1、參與新型血管支架系統結構設計、工藝開(kāi)發(fā)工作，進(jìn)行相關(guān)實(shí)驗和評價(jià)，并輸出設計開(kāi)發(fā)文件，完成設計；
2、參與支架系統設計機理和設計目標的研究，進(jìn)行相關(guān)實(shí)驗，輸出分析報告；
3、在設計開(kāi)發(fā)過(guò)程中與品質(zhì)工程師、工藝工程師、注冊工程師、采購工程師、外部供方等進(jìn)行充分溝通；
4、承擔部分項目管理職責，承擔新技術(shù)的調研和開(kāi)發(fā)工作；
5、完成項目文件和注冊文件的編寫(xiě)，編寫(xiě)專(zhuān)利和論文。
任職資格：
1、碩士及以上；機電、材料、機械設計、或生物醫學(xué)工程專(zhuān)業(yè)，海外留學(xué)背景優(yōu)先；
2、掌握autocad 、至少一種三維制圖軟、英語(yǔ)六級、材料學(xué)知識；掌握一種fea方法、口語(yǔ)熟練、材料力學(xué)知識；
3、有支架或輸送器設計經(jīng)驗優(yōu)先；
4、具有創(chuàng )新能力、分析能力和洞察力，良好的溝通能力和與人合作的能力；工作積極、主動(dòng)。
創(chuàng )新崗位職責9
創(chuàng )新業(yè)務(wù)支持崗同方全球人壽同方全球人壽保險有限公司，同方全球人壽，�？等藟�，同方全球工作職責：
1、根據渠道業(yè)務(wù)發(fā)展戰略，提供各種專(zhuān)案服務(wù)跟蹤工作；
2、與合作平臺保持溝通，了解合作方需求，協(xié)助提供公司與平臺的服務(wù)與支持工作；
3、負責定期與各合作平臺進(jìn)行費用結算，確保準確及時(shí)；
4、負責合作項目的日常工作跟進(jìn)；完成每日業(yè)績(jì)報告、定期的業(yè)績(jì)追蹤工作等；
5、提升業(yè)務(wù)品質(zhì)，督促、協(xié)助合作方達成公司的品質(zhì)類(lèi)指標；
6、其他日常業(yè)務(wù)支持工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，數學(xué)、統計、保險相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、1—2年及以上保險、金融行業(yè)服務(wù)支持工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可；
3、具備熟練office辦公軟件應用技能；
4、工作投入程度高，有高度的責任心，專(zhuān)注力與執行力；
5、良好的表達、組織、協(xié)調和溝通能力，樂(lè )于與人溝通、分享。
創(chuàng )新崗位職責10
銷(xiāo)售主管bdm要出發(fā)周邊游（創(chuàng )新工場(chǎng)旗下）廣州酷旅旅行社有限公司，要出發(fā)，酷旅，酷旅1。負責與商圈商戶(hù)進(jìn)行拓展合作，推廣和拓展商家資源；
2。負責整合內外部資源，協(xié)助公司完成市場(chǎng)推廣目標；
3。針對商圈特性進(jìn)行各種戰略的制作及實(shí)施；
4。管理和搭建團隊，并帶領(lǐng)團隊，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)落地，并持續優(yōu)化。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年工作經(jīng)驗以上互聯(lián)網(wǎng)地推及招商等相關(guān)管理經(jīng)驗
2、對o2o模式，有比較深刻的了解，具備一定的行業(yè)資源優(yōu)勢；
3、有獨立的商務(wù)談判能力及較強的團隊合作精神，吃苦耐勞者，良好的承壓能力，能夠適應出差；
4、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚、樂(lè )于接受挑戰，具備在壓力下出色完成任務(wù)，高度認同并擅長(cháng)打造有超強執行力的團隊；
5、更希望加入創(chuàng )業(yè)公司，有創(chuàng )業(yè)激情，愿意為之投入的優(yōu)先。
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