座談會(huì )活動(dòng)策劃方案11篇
為保障事情或工作順利開(kāi)展，通常需要預先制定一份完整的方案，方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間，地點(diǎn)，目的，預期效果，預算及方法等的書(shū)面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的座談會(huì )活動(dòng)策劃方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案1
一、目的
1、促進(jìn)有效溝通
2、加強團結和凝聚力
3、及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題
4、鼓勵員工多提合理化建議
二、組織
1、由銳旗駐廠(chǎng)管理員確定參會(huì )人員名單、開(kāi)會(huì )地點(diǎn)、時(shí)間，員工意見(jiàn)和建議可以反映給員工代表，由員工代表在座談會(huì )上提出。
2、時(shí)間：12月19日上午8：30—9：30。
三、座談會(huì )安排流程
1、前期準備
(1)確定會(huì )議主題
(2)確定時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員
(3)發(fā)出座談會(huì )邀請
(4)座談會(huì )設備與物品準備(水果、瓜子等)
2、會(huì )議召開(kāi)
(1)現場(chǎng)布置。
(2)主持人講話(huà)
(3)員工代表提問(wèn)、發(fā)言
(4)會(huì )議記錄
3、反饋與跟蹤
銳旗管理員于三個(gè)工作日內將員工座談會(huì )內容進(jìn)行總結，做好總結報告發(fā)給銳旗公司和順豐公司領(lǐng)導
四、座談會(huì )注意事項
1、遵守時(shí)間
2、議題簡(jiǎn)明
3、發(fā)言?xún)热莶荒艹鲇趥�(gè)人利害和進(jìn)行人身攻擊
4、關(guān)閉手機或采用震動(dòng)
5、及時(shí)總結、分析、并做好會(huì )議記錄
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案2
一、目的：
1、為構建員工與公司管理層的有效溝通，切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題，營(yíng)造良好的企業(yè)文化。
2、加強新老員工感情，讓老員工起到“傳、幫、帶”的'標桿作用。
3、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。
4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰略與方向，充分調動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。
二、地點(diǎn)：
四樓大會(huì )議室
三、時(shí)間：
xx年5月19日(暫定)
四、人員名單：
暫按30人左右。(名單另行討論決定)
1、生產(chǎn)一線(xiàn)老員工
A、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員
B、有帶頭作用或有代表性的老工人
C、敢于提問(wèn)、溝通較好的老工人
D、以公司為家，對公司有深厚感情、見(jiàn)證公司發(fā)展的老工人
2、生產(chǎn)一線(xiàn)新員工(二年以?xún)冗M(jìn)廠(chǎng)的)
A、思想變動(dòng)較典型，并現在能認真踏實(shí)工作的新員工。
B、溝通能力較好、性格活躍、敢于對公司“提要求”。
C、平凡崗位任勞任怨，責任心強。
3、部分管理人員：可選擇內聘轉崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生
五、議程(約2：30-5：30)
1、管理部部長(cháng)主持會(huì )議，會(huì )議開(kāi)場(chǎng)白：說(shuō)明本次會(huì )議的主題和目的，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見(jiàn)，不用保留。
2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來(lái)發(fā)展規劃及方向。
3、管理部人力資源主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念，晉升空間、福利待遇等。
4、員工互動(dòng)及指問(wèn)：先由代表性員工進(jìn)行前期的引導與帶動(dòng)(可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用)，基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問(wèn)，提問(wèn)及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。管理部認真聽(tīng)取員工意見(jiàn)、員工想法、員工建設性建議并進(jìn)行紀錄，能當場(chǎng)解答的問(wèn)題當面解答，不能當場(chǎng)解決的由管理部記錄下來(lái)，并承諾三天內給予答復。
5、總經(jīng)理發(fā)表講話(huà)。
六、組織工作
1、5月15日前確定參與座談會(huì )人員名單確定
2、5月17日前與車(chē)間銜接，并告之參與座談會(huì )人員的名單，最終確定到后人數。
3、5月19日上午12：00前，會(huì )場(chǎng)布置完成，橫幅懸掛，音響調試完成，水果食品擺放到位。
4、5月19日上午12：00前，會(huì )議中需所資料準備到位。
5、5月19日下午，會(huì )議拍照及會(huì )議記錄、會(huì )后宣傳。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案3
一活動(dòng)背景
為了進(jìn)一步宣傳，推廣心理健康知識，增進(jìn)學(xué)生的心理保健意識，引導學(xué)生應用的心理健康知識解決日常生活中遇到的心理問(wèn)題，同時(shí)也提高大學(xué)生識別分析和判斷心理知識相關(guān)問(wèn)題的能力，xx院心理協(xié)會(huì )將會(huì )舉辦以“舒展心靈”為主題的心理健康知識活動(dòng)。
二 活動(dòng)目的
通過(guò)心理健康知識這個(gè)活動(dòng)使學(xué)生擁有積極向上的生活心態(tài)，了解更多的心理健康方面的知識，同時(shí)也為了豐富校園文化，提高同學(xué)們的心理素質(zhì)，增強同學(xué)們的健康意識，樹(shù)立其健康的積極的人生態(tài)度，已達到自我調整，自我完善。
三 活動(dòng)內容
活動(dòng)主題：舒展心靈
參賽對象：xx院心理協(xié)會(huì )會(huì )員，以及有興趣的學(xué)生也可參加。
活動(dòng)要求：a、參加活動(dòng)的會(huì )員需要自行攜帶一支筆， 以便作答現場(chǎng)心理問(wèn)題
b、咨詢(xún)部干事需要準備充分心理健康方面的'資料
c、活動(dòng)當天穿著(zhù)需得體大方，不可以穿拖鞋。
主辦單位：xx院心理協(xié)會(huì )
活動(dòng)時(shí)間：20xx年11月17日
活動(dòng)地點(diǎn)：一棟教學(xué)樓
四、宣傳計劃
宣傳單：在校宣傳欄上和公寓欄或人口流動(dòng)較多的地方張貼協(xié)會(huì )簡(jiǎn)介
網(wǎng)上消息發(fā)送：利用Q群及QQ校友發(fā)送短信作為宣傳活動(dòng)
宣傳部宣傳：由心理協(xié)會(huì )的宣傳部成員做宣傳
五 經(jīng)費預算
復制A4紙每人4份共預計：19元
復制協(xié)會(huì )的簡(jiǎn)介30張共預計：6元
彩色打印5份共預計：5元
買(mǎi)水預計：10元
共預計：40元
六 活動(dòng)當天應注意細節
主要責任應帶動(dòng)當晚活動(dòng)的氣氛，避免冷場(chǎng)情況
題目多準備幾套，以便不時(shí)之需
在活動(dòng)前應該有幾個(gè)暖場(chǎng)節目帶動(dòng)氣氛
活動(dòng)結束后留下部分干事清理現場(chǎng)，并把相關(guān)物品給與及時(shí)歸還。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案4
一、目的
1、溝通并簽訂20xx年年度代理合同，明確明年任務(wù)。
2、傳達20xx年營(yíng)銷(xiāo)思路，發(fā)布公司“渠道下沉、大力發(fā)展分銷(xiāo)，發(fā)展三四線(xiàn)市場(chǎng)和農村市場(chǎng)”、“市場(chǎng)聚焦、大力塑造樣板市場(chǎng)”、“區域差異化營(yíng)銷(xiāo)”的重大戰略;總結區域市場(chǎng)亮點(diǎn)，形成20xx年區域培養方案及營(yíng)銷(xiāo)工作大綱，指導區域經(jīng)理工作。
3、發(fā)布年終新產(chǎn)品、新的服務(wù)道具、品牌形象及20xx年產(chǎn)品戰略，提振經(jīng)銷(xiāo)商信心，降低中大經(jīng)銷(xiāo)商多品牌經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險。
4、通過(guò)一對一深度溝通，深化廠(chǎng)商關(guān)系，改變以往“年度兩次大會(huì )，通過(guò)博弈吸錢(qián)”的`營(yíng)銷(xiāo)模式，為“政策常態(tài)化，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險;減少廠(chǎng)商博弈，集中注意力在終端銷(xiāo)售上;減少博弈導致的政策成本”，引導公司更加健康和穩妥的發(fā)展。
5、適當將多品牌運作及特大經(jīng)銷(xiāo)商，20xx年第一季度的錢(qián)吸入公司賬戶(hù)，減弱其它品牌的打款競爭和經(jīng)銷(xiāo)商購房、購車(chē)的沖動(dòng)。
二、范圍
1、本文件適用于20xxD&W公司年終區域市場(chǎng)走訪(fǎng)溝通會(huì )及相關(guān)組織工作
2、文件抄送：總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監
3、文件發(fā)放：營(yíng)銷(xiāo)中心、企劃部、研發(fā)部、生產(chǎn)部
三、原則
1、會(huì )議形式力求簡(jiǎn)單、嚴控費用，費用占比不宜超過(guò)提貨額的10%。
2、分管領(lǐng)導負責原則：分管領(lǐng)導對相應片區具有絕對的把控能力。通過(guò)分區走訪(fǎng)與交流，強化廠(chǎng)商關(guān)系，要明確各領(lǐng)導的行動(dòng)路線(xiàn)，走訪(fǎng)助理及洽談內容(內容的框架由會(huì )議總策劃制訂，區域經(jīng)理總結、填充)。
3、會(huì )前準備工作
�、侔l(fā)通知說(shuō)明，今年調整思路取消了“經(jīng)銷(xiāo)商大會(huì )”，不能讓經(jīng)銷(xiāo)商有猜測、疑慮。
�、趨^域經(jīng)理必須深入調研，要總結、提煉區域亮點(diǎn)、影響打款的核心原因等。
�、垡_定年底能發(fā)布哪些新產(chǎn)品，要明確能推出哪些新的形象和演示道具。
�、軙�(huì )前完成1500萬(wàn)基礎目標的意向談判，會(huì )議期間主要是推動(dòng)沖刺目標的實(shí)現。⑤準備好演示道具、D&W賣(mài)場(chǎng)四張畫(huà)、區域市場(chǎng)走訪(fǎng)VCR、服務(wù)經(jīng)驗總結，服務(wù)工具設計。
4、會(huì )議溝通內容：
�、賲^域市場(chǎng)競爭情況、產(chǎn)品需求情況和對公司的建議。
�、贒&W下一步產(chǎn)品戰略(發(fā)展RO等)。
�、郯l(fā)布公司20xx年營(yíng)銷(xiāo)戰略(分銷(xiāo)、差異化營(yíng)銷(xiāo)、工程訂單等)。
�、苎杏�20xx年區域目標和銷(xiāo)售策略。
�、莺炇�20xx年合同和任務(wù)書(shū)。
5、會(huì )議要緊扣主題，輸出對經(jīng)銷(xiāo)商有益的內容(框架由企劃部統一歸口，總策劃審核)
四、會(huì )議安排
1、會(huì )議行程安排
全國經(jīng)銷(xiāo)商分為十個(gè)會(huì )議區，結合當地經(jīng)銷(xiāo)商運營(yíng)情況及當地核心經(jīng)銷(xiāo)商數量劃分，會(huì )議地點(diǎn)依照該會(huì )議區內核心經(jīng)銷(xiāo)商及會(huì )議區地理選定。各地區銷(xiāo)售經(jīng)理協(xié)助總部領(lǐng)導開(kāi)展會(huì )議工作。
2、會(huì )議流程
12月15日，下午到達之后自由溝通，晚上洽談
12月16日，會(huì )議議程
五、會(huì )議費用預算
備注：經(jīng)銷(xiāo)商住宿住宿自行解決，公司只負責餐費。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案5
一、會(huì )議背景：
人才是企業(yè)的重要資源，青年員工是企業(yè)的未來(lái)和希望。今年，公司在面臨發(fā)展的新形勢，各專(zhuān)業(yè)的人才倍感緊缺。為了盡快將青年員工培養成為企業(yè)有用的人才，成為企業(yè)可持續發(fā)展的生力軍和骨干，公司召開(kāi)此次青年員工座談會(huì )。
二、會(huì )議主題：
成長(cháng)關(guān)懷責任
三、會(huì )議目的：
1、為構建青年員工與公司管理層的有效溝通，切實(shí)幫助青年員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題，營(yíng)造良好的.企業(yè)文化。
2、暢談青年員工在本公司內對于自身的職業(yè)發(fā)展計劃。
3、減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。
4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰略與方向，充分調動(dòng)青年員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。
四、會(huì )議地點(diǎn)：
磷石膏會(huì )議室
五、會(huì )議時(shí)間：
xxx4年5月28日下午2：30時(shí)
六、與會(huì )人員：
略
七、會(huì )議議程：
第一部分：團委負責人主持座談會(huì )，說(shuō)明本次座談會(huì )的主題和目的。
第二部分：人力資源部、企劃部相關(guān)領(lǐng)導簡(jiǎn)要介紹我廠(chǎng)近十年來(lái)，學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)的發(fā)展狀況和人才梯隊建設的近況;說(shuō)明公司當前工作情況和未來(lái)發(fā)展規劃，激勵青年要適應企業(yè)發(fā)展做職業(yè)規劃。
第三部分：中青年干部就自身成長(cháng)經(jīng)歷，指導青工以科學(xué)的態(tài)度和方法規劃自己的職業(yè)生涯，激發(fā)青工自主學(xué)習、提高技能的熱情，教會(huì )青工如何用積極的心態(tài)正確對待工作中的壓力和挑戰。
第四部分：青年員工與公司領(lǐng)導的互動(dòng)及提問(wèn)：基本上要求每人都進(jìn)行提問(wèn)，提問(wèn)及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、崗位，薪酬，升職)。
第五部分：為優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員及光榮離團人員頒發(fā)證書(shū)。
第六部分：領(lǐng)導講話(huà)。
八、會(huì )議組織工作：
1、前期應充分溝通與會(huì )人員，及時(shí)參加座談會(huì )，確保參會(huì )率。
2、在通知與會(huì )人員參會(huì )時(shí)告知其提前做好準備，如：?jiǎn)?wèn)題、建議。
3、座談會(huì )全程做好會(huì )議記錄，完整記錄員工所提問(wèn)題、建議。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案6
20xx年9月10日是第29個(gè)教師節，也是全國教育工作會(huì )議和《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要（20xx—20xx年）》發(fā)布后的第四個(gè)教師節，為做好學(xué)校教師節慶�；顒�(dòng)，定于9月7日上午召開(kāi)XXXXXX學(xué)校初中部慶祝教師節座談會(huì )，現將具體方案安排如下：
一、目的意義隆重慶祝第29個(gè)教師節，加強學(xué)校與社區、村居、單位和家長(cháng)聯(lián)系，同做適合學(xué)生的`教育，辦適合學(xué)生的學(xué)校，推動(dòng)合作辦學(xué)走向卓越。
二、座談會(huì )主題
攜手共贏(yíng)，追求卓越，同做適合學(xué)生的教育，共辦適合學(xué)生的學(xué)校。
三、具體內容
1、座談會(huì )時(shí)間：20xx年9月7日（星期六）9：00活動(dòng)半天。
2、座談會(huì )地點(diǎn)：學(xué)校三樓會(huì )議室
3、參加座談會(huì )人員
�。�1）教體局領(lǐng)導
�。�2）辦事處領(lǐng)導
�。�3）村居、社區及周邊單位領(lǐng)導
�。�4）學(xué)校家長(cháng)委員會(huì )代表6人
�。�5）優(yōu)秀學(xué)生家長(cháng)代表10人
�。�6）畢業(yè)學(xué)生代表：
�。�7）學(xué)校領(lǐng)導
四、會(huì )務(wù)安排
1、排查落實(shí)周邊各單位村居，并做好聯(lián)絡(luò )工作。
2、標語(yǔ)橫幅“XXXXXX學(xué)校初中部慶祝第29個(gè)教師節座談會(huì )”；電子屏“熱烈慶祝第29個(gè)教師節”、“熱烈歡迎領(lǐng)導嘉賓蒞臨學(xué)校指導工作”、“攜手共贏(yíng)，追求卓越”“祝老師們節日快樂(lè )”（XXXX負責）
3、經(jīng)費預算、財務(wù)收支。（XXXX負責）
4、場(chǎng)地布置：按座談會(huì )形式布置會(huì )場(chǎng)，純凈水、開(kāi)水、水果、抽紙、衛生、擺放材料等。（XXXX負責）
5、彩頁(yè)榮譽(yù)喜報：（XXXX負責）
6、會(huì )議記錄。（XXXX負責）
7、拍照。（杜XXXX負責）
8、圖說(shuō)學(xué)校（XXXX負責）
9、活動(dòng)報道。（XXXX負責）
10、紀念品、請柬購買(mǎi)發(fā)放、物品購買(mǎi)（XXXX負責）。
11、會(huì )議用材料：手提袋、校報（政務(wù)處準備）、《玉蘭》、《學(xué)生入校手冊》、彩頁(yè)喜報（教務(wù)處準備）、建言表、議程表（辦公室準備）、中性筆50支（后勤處準備）本部校報（XXXX負責）12。學(xué)校匯報材料（XXXX負責）。
13、各口所屬宣傳欄進(jìn)行整理或更換。
14、學(xué)生志愿者、解說(shuō)員，進(jìn)行禮儀（XXXX負責）。
15、校園及樓內衛生：XXXX負責。
16、請柬發(fā)放：
第一組：XXXX負責，所發(fā)單位略。
第二組：XXXX負責，所發(fā)單位略。
第三組：XXXX負責，所發(fā)單位略。
第四組：XXXX負責，所發(fā)單位略。
17、校園治安車(chē)輛放置：XXXX負責。
18、要求：白色上衣，深色褲子。
19、就餐安排。（XXXX負責。）
注：全體教干教師7：30到校，分管校長(cháng)負責協(xié)調調度相關(guān)工作。
五、座談活動(dòng)議程
主持人：XXXXXX
會(huì )前播放圖說(shuō)學(xué)校
1、主持人介紹與會(huì )領(lǐng)導嘉賓
2、 XXXXXX校長(cháng)致歡迎辭
3、XXXXXX校長(cháng)匯報學(xué)校教學(xué)情況
4、畢業(yè)學(xué)生代表發(fā)言
5、家長(cháng)代表發(fā)言
6、來(lái)賓發(fā)言
7、辦事處領(lǐng)導講話(huà)
8、區領(lǐng)導講話(huà)
�。ㄈ┙ㄑ垣I策
�。ㄋ模┖嫌傲裟�
�。ㄎ澹┚筒徒涣�
XXXXXX學(xué)校初中部
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案7
20年9月10日是第29個(gè)教師節，也是全國教育工作會(huì )議和《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要(20—20年)》發(fā)布后的第四個(gè)教師節，為做好學(xué)校教師節慶�；顒�(dòng)，定于9月7日上午召開(kāi)學(xué)校初中部慶祝教師節座談會(huì )，現將具體方案安排如下：
一、目的意義隆重慶祝第29個(gè)教師節，加強學(xué)校與社區、村居、單位和家長(cháng)聯(lián)系，同做適合學(xué)生的教育，辦適合學(xué)生的學(xué)校，推動(dòng)合作辦學(xué)走向卓越。
二、座談會(huì )主題
攜手共贏(yíng)，追求卓越，同做適合學(xué)生的.教育，共辦適合學(xué)生的學(xué)校。
三、具體內容
1.座談會(huì )時(shí)間：20年9月7日(星期六)9:00活動(dòng)半天。
2.座談會(huì )地點(diǎn)：學(xué)校三樓會(huì )議室
3.參加座談會(huì )人員
(1)教體局領(lǐng)導
(2)辦事處領(lǐng)導
(3)村居、社區及周邊單位領(lǐng)導
(4)學(xué)校家長(cháng)委員會(huì )代表6人
(5)優(yōu)秀學(xué)生家長(cháng)代表10人
(6)畢業(yè)學(xué)生代表：
(7)學(xué)校領(lǐng)導
四、會(huì )務(wù)安排
1.排查落實(shí)周邊各單位村居，并做好聯(lián)絡(luò )工作。
2.標語(yǔ)橫幅“學(xué)校初中部慶祝第29個(gè)教師節座談會(huì )”;電子屏“熱烈慶祝第29個(gè)教師節”、“熱烈歡迎領(lǐng)導嘉賓蒞臨學(xué)校指導工作”、“攜手共贏(yíng)，追求卓越”“祝老師們節日快樂(lè )”(負責)
3.經(jīng)費預算、財務(wù)收支。(負責)
4.場(chǎng)地布置：按座談會(huì )形式布置會(huì )場(chǎng)，純凈水、開(kāi)水、水果、抽紙、衛生、擺放材料等。(負責)
5.彩頁(yè)榮譽(yù)喜報：(負責)
6.會(huì )議記錄。(負責)
7.拍照。(杜負責)
8.圖說(shuō)學(xué)校(負責)
9.活動(dòng)報道。(負責)
10.紀念品、請柬購買(mǎi)發(fā)放、物品購買(mǎi)(負責)。
11.會(huì )議用材料：手提袋、校報(政務(wù)處準備)、《玉蘭》、《學(xué)生入校手冊》、彩頁(yè)喜報(教務(wù)處準備)、建言表、議程表(辦公室準備)、中性筆50支(后勤處準備)本部校報(負責)12.學(xué)校匯報材料(負責)。
13.各口所屬宣傳欄進(jìn)行整理或更換。
14.學(xué)生志愿者、解說(shuō)員，進(jìn)行禮儀(負責)。
15.校園及樓內衛生：負責。
16.請柬發(fā)放:
第一組：負責，所發(fā)單位略。
第二組：負責，所發(fā)單位略。
第三組：負責，所發(fā)單位略。
第四組:負責，所發(fā)單位略。
17.校園治安車(chē)輛放置：負責。
18.要求：白色上衣，深色褲子。
19.就餐安排。(負責。)
注：全體教干教師7:30到校，分管校長(cháng)負責協(xié)調調度相關(guān)工作。
五、座談活動(dòng)議程
主持人：
會(huì )前播放圖說(shuō)學(xué)校
1.主持人介紹與會(huì )領(lǐng)導嘉賓
2.校長(cháng)致歡迎辭
3.校長(cháng)匯報學(xué)校教學(xué)情況
4.畢業(yè)學(xué)生代表發(fā)言
5.家長(cháng)代表發(fā)言
6.來(lái)賓發(fā)言
7.辦事處領(lǐng)導講話(huà)
8.區領(lǐng)導講話(huà)
(三)建言獻策
(四)合影留念
(五)就餐交流
學(xué)校初中部
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案8
一、活動(dòng)背景
廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院是廣州大學(xué)屬下的一所相對獨立的校外二級學(xué)院，從20xx 年建校以來(lái)，學(xué)院以“辦學(xué)嚴謹、管理規范、質(zhì)量保證、就業(yè)面寬”而深受社會(huì )各界的贊譽(yù)和信賴(lài)。為了更好地促進(jìn)本院對外活動(dòng)工作，由廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )主辦的這次首屆高校聯(lián)誼活動(dòng)為廣大高校提供了一個(gè)交流的平臺，更好的促進(jìn)了高校聯(lián)誼的發(fā)展。
二、活動(dòng)目的
以增進(jìn)兩大院校的感情為前提 ， 通過(guò)座談會(huì )等方式，進(jìn)一步探討并完善兩校聯(lián)誼方案，從而 達到行動(dòng)、活動(dòng)、思想相一致的目的，同時(shí)帶動(dòng)兩個(gè)學(xué)院的交流和認識， 一起發(fā)揮社聯(lián)在校園活動(dòng)中的重要作用。既而豐富同學(xué)們的校園生活，使同學(xué)們在活動(dòng)參與中掌握更多知識，提高能力，同時(shí)，擴大兩校社聯(lián)在各高校的影響。
三、活動(dòng)主題
五月青春，社聯(lián)風(fēng)采
四、主辦單位
廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院
五、活動(dòng)對象
項目/學(xué)校名稱(chēng)/參與人數/備注
1.廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院/60-70/待定
2.廣東第二師范學(xué)院/50-60
邀請嘉賓：邱建和（副院長(cháng)） 曹長(cháng)生（處長(cháng)） 鐘淑怡（老師）
六、活動(dòng)時(shí)間
20xx 年 5 月 22 日（星期六） 下午 2 ： 30 ― 5 ： 30
七、活動(dòng)地點(diǎn)
廣州大學(xué)紡織服裝學(xué)院學(xué)生活動(dòng)中心1 樓
八、活動(dòng)項目流程
學(xué)生活動(dòng)中心會(huì )議（學(xué)生代表交流為主）
1. 主持人 宣布“座談會(huì )”開(kāi)始，介紹本次座談會(huì )的宗旨、目的和特邀嘉賓（15 分鐘）
2. 有請我校領(lǐng)導講話(huà)
3. 請我校社聯(lián)主席發(fā)言 （包括介紹本學(xué)校名稱(chēng)及以往舉辦成功的活動(dòng)及經(jīng)驗心得，對此次座談會(huì )的看法及建議，可以暢談對社聯(lián)未來(lái)的看法等等）（10 分鐘）
4. 請 廣東第二師范學(xué)院社聯(lián)副主席 歐學(xué)軍發(fā)言（包括介紹本學(xué)校名稱(chēng)及以往舉辦成功的活動(dòng)及經(jīng)驗心得，對此次座談會(huì )的`看法及建議，可以暢談對社聯(lián)未來(lái)的看法等等）（10 分鐘）
5. 請各協(xié)會(huì )代表原地作一些簡(jiǎn)要介紹（要介紹自己什么協(xié)會(huì )），
�、傧日垙V東第二師范學(xué)院的各協(xié)會(huì )代表作簡(jiǎn)要介紹.
�、谡垙V州大學(xué)紡織服裝學(xué)院的協(xié)會(huì )代表作簡(jiǎn)要介紹.
�、� 下面請社聯(lián)委員會(huì )干部與協(xié)會(huì )代表自由提問(wèn)作交流. 其他代表可以加插意見(jiàn)或建議（發(fā)言者必須站起來(lái)并介紹自己，然后發(fā)言）( 共70 分鐘)
6. 請I music 協(xié)會(huì )表演（5 分鐘）
7. 請兩校的書(shū)法協(xié)會(huì )現場(chǎng)題字并互相展示（5 分鐘）
8. 請兩校的社聯(lián)主席上前蓋章并互相交換作為禮品留念，以增進(jìn)之間的友誼（3 分鐘）
9. 自由交流時(shí)間（可以到中心廣場(chǎng)、珠江邊等地方邊走邊交流 并且照相留影，最后在校門(mén)口全體合影( 內容主要圍繞本次座談會(huì )方案）) （30 分鐘）。
10. 主持人宣布座談會(huì )完滿(mǎn)結束
九、具體安排：
1 、前期工作
�。�1 ）座談會(huì )之前在校園里貼海報、掛橫幅，并且在校園的廣播臺進(jìn)行宣傳。（鍾遠跟進(jìn)宣傳部，內容主要圍繞本次座談會(huì )聯(lián)誼活動(dòng)展開(kāi)）
�。�2 ）邀請廣東第二師范代表參加座談會(huì )聯(lián)誼活動(dòng)( 王月彩跟進(jìn)負責落實(shí)好)
�。�3 ）會(huì )場(chǎng)所需物資統籌工作（肖適負責）、場(chǎng)地申請（王月彩負責）和采購物品（肖適負責）（4 ）召集所有部門(mén)開(kāi)會(huì )，宣布活動(dòng)概況和注意事項。
2 、中期安排
工作安排/負責人員
1活動(dòng)中心會(huì )場(chǎng)布置
王月彩（組長(cháng)）、鍾遠、朱春梅、胡曉靈、高小玲、丘耿瑜、黎巧兒、張文慰、何友蘭、林喜娜、陳啟賢、張婉華、陳超明、 盧子強
2場(chǎng)地與桌椅申請
王月彩
3物品采購
肖適（組長(cháng)）、 張旭婷 、陳春芳
4音響設備申請
王月彩
5社聯(lián)資料與社聯(lián)通信錄打印
丘耿瑜（組長(cháng)）、韋雄楚
6跟進(jìn)會(huì )場(chǎng)情況
�、儇撠煂W(xué)校領(lǐng)導老師與各學(xué)院代表的領(lǐng)座
肖適（組長(cháng)）、張文慰、司徒美月、羅佳萍、陳春芳、
�、诎l(fā)放我校社聯(lián)的有關(guān)資料、白紙跟黑字筆（會(huì )議前擺放好）
周綺琪、李冰（組長(cháng)，擺放后要清查清查是否有資料，黑字筆的遺漏）
�、蹠�(huì )上記錄各校代表的意見(jiàn)
陳春芳（組長(cháng)）、高小玲（會(huì )后收集好整理交王月彩）
�、軙�(huì )場(chǎng)茶水服務(wù)
李曼琳（組長(cháng)）、張文慰（會(huì )議前擺放引用水，自由交流期間給各學(xué)校代表遞水）
�、�4 名禮儀小姐
吳春燕（組長(cháng)）， _ド（活動(dòng)中心前門(mén)） 羅佳萍、溫淋淋（活動(dòng)中心＊＊）
�、迺�(huì )議相片收集與整理
朱春梅（組長(cháng)）、陳超明（會(huì )議后收集整理好資料上交給鐘遠）
7主持人節目跟進(jìn)
李巧兒（組長(cháng)）
3 、后期工作項目工作安排負責人員
1場(chǎng)地衛生清潔
全體工作人員
2會(huì )上相片整理
朱春梅、陳超明
3話(huà)筒及音響等 物品歸壞
鍾遠
十、所需物品：
項目/固有物品/數量
1/桌子/60 張
2/椅子/120 張
3/話(huà)筒及音響/2 個(gè)
4/紅布/2 大張
5/打氣筒/4 個(gè)
6/剪刀/2 把
7/雙面膠/1 卷
8/本校社聯(lián)通訊錄/30 份
9/有關(guān)我校社聯(lián)的資料/80 份
10/各校名牌/2 個(gè)
11/相機/2 臺
12/橫幅（已有）/1 條（ 8 米）
十一、 經(jīng)費預算
序號/購買(mǎi)物品'單價(jià)（元）/數目/金額：（元）
1.小怡寶礦泉水/0.8/5 箱/96
2.卡紙/0.5/１２張/６
3.紙碟/2.5/5 包/12.5
4.蘋(píng)果/2/5 斤/10
5.雪梨/2/5 斤/10
6.西瓜/2/30/60
7.小西紅柿/2/4 斤
8.8/棉花糖（獨立包裝）/11/3 斤'33
9.氣球/7/2 包/14
10.彩帶/1/2 卷/2
11.可樂(lè )/6/2 支12
12.雪碧/6/2 支/12
13.紙杯/2.5/3 條/7.5
14.海報/3/3
15.白紙 3/16/1 包/16
16.花生/6/3 斤/18
17.黑字筆/1/50/50
18.邀請函/1/29/29
19.水晶（禮品）/100/1100
合計:499 （元）
十二、注意事項：
1 、有關(guān)部門(mén)必須全力配合、協(xié)調工作，確保座談會(huì )順利進(jìn)行。
2 、各參加人員必須保持會(huì )場(chǎng)紀律。
3 、突發(fā)事件由負責該區域的負責人及時(shí)處理。
預期效果：在廣大紡院社聯(lián)的努力下和各高校的支持下，活動(dòng)取得完滿(mǎn)成功。
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案9
一、時(shí)間：
20xx年x月
二、地點(diǎn)：
xxx會(huì )議室
三、出席對象：
xxx領(lǐng)導班子成員，機關(guān)全體工作人員;區直各xx負責人;xxx單位負責人;基層群眾以及服務(wù)對象代表。
四、會(huì )議內容
1.關(guān)于有些不良的問(wèn)題在我局不同層面黨員干部中的突出表現;
2.群眾反映強烈、迫切需要解決的切身利益問(wèn)題;
3.對我局開(kāi)展好xxx活動(dòng)的意見(jiàn)和建議。
五、有關(guān)要求
1.請有關(guān)負責同志做好座談會(huì )影像資料收集、會(huì )議記錄及與會(huì )人員簽到工作。
2.座談會(huì )議結束后，請有關(guān)負責同志對意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理匯總，并于x月x日上午下班前將座談會(huì )記錄及梳理匯總情況報局辦公室。
六、會(huì )議安排
1.主席臺：x局長(cháng)、x局長(cháng)、x局長(cháng)、 一、活動(dòng)目的：
1、構建員工與管理層的有效溝通，切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題，營(yíng)造良好的`企業(yè)文化。
2、增進(jìn)員工之間感情。
3、減少流失率，增加員工歸屬感與忠誠度。
4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰略與方向，充分調動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。
二、地點(diǎn)：
綜合樓二樓培訓室
三、時(shí)間：
四、參會(huì )人員：
生產(chǎn)部各車(chē)間員工、其他部門(mén)人員自愿參加
特邀嘉賓：生產(chǎn)部洪主管、劉主管、劉總
主持人：
五、議程流程
1、與會(huì )人員提前5分鐘入場(chǎng)，座談會(huì )開(kāi)始前發(fā)放水果、瓜子、花生，營(yíng)造輕松、愉悅的氛圍。
2、主持人開(kāi)場(chǎng)白：說(shuō)明本次會(huì )議的主題和目的，鼓勵大家踴躍發(fā)言，各抒己見(jiàn)。
3、生產(chǎn)部洪主管、劉主管簡(jiǎn)要介紹近期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基本情況及生產(chǎn)部下一步的發(fā)展規劃及方向。
4、員工與管理人員互動(dòng)：由代表性員工進(jìn)行發(fā)言，基本上要求每個(gè)參加員工都踴躍進(jìn)行發(fā)言與提問(wèn)，提問(wèn)及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升等)。針對所提的問(wèn)題，由相應部門(mén)主管回答，人力資源部認真聽(tīng)取員工意見(jiàn)、員工想法、員工建設性建議并進(jìn)行記錄，會(huì )后跟蹤落實(shí)。
5、劉總總結發(fā)言。
六、費用預算
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案10
一、活動(dòng)主旨：
為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)院創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)要求，切實(shí)加強與學(xué)生溝通，經(jīng)請示上級領(lǐng)導同意，財會(huì )系決定開(kāi)展一次“xx1年迎新春師生座談會(huì )”�；顒�(dòng)要求與會(huì )人員要充分發(fā)揮自身的聰明才智和主人翁責任感，懷著(zhù)對參與學(xué)院建設的熱愛(ài)，緊緊圍繞促進(jìn)學(xué)院示范性高職院校良性持續發(fā)展、民主管理及我能為學(xué)院發(fā)展做什么等方面內容，讓每位師生根據自身實(shí)際感受直言不諱，真正做到學(xué)院發(fā)展心系師生，師生進(jìn)步依靠學(xué)院良好環(huán)境，使學(xué)院發(fā)展與師生進(jìn)步有效融合。
二、活動(dòng)方案：
1、活動(dòng)目的：了解學(xué)院師生，傾聽(tīng)師生的心聲，使師生成為學(xué)校的主人，成為學(xué)校管理的`重要組成部分。
2、活動(dòng)時(shí)間：20xx年1月6日(星期四)8：30-10：30
3、活動(dòng)地點(diǎn)：學(xué)院東校區五樓報告廳
4、具體負責人：xx
5、座談會(huì )主持人：xx
6、參會(huì )人員：學(xué)院領(lǐng)導，黨委(院長(cháng))辦公室、教務(wù)科研處、學(xué)生工作處、后勤管理處等相關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導，現教中心工作人員(負責攝像、攝影等)，財會(huì )系領(lǐng)導、全體輔導員、教學(xué)秘書(shū)，財會(huì )系師生代表(財會(huì )系教師代表3名，xx8級選派若干代表、xx9級每班選派10名學(xué)生代表、xx0級每班選派2名代表參加座談，師生代表要有廣泛性，能代表各層次的師生。)
三、座談建議話(huà)題
1、新的`一年里，你有什么打算?
2、老師在教學(xué)方法上有什么優(yōu)點(diǎn)和不足?你最喜歡哪個(gè)老師?
3、在學(xué)校的學(xué)習、生活、工作中，你最關(guān)心的問(wèn)題是什么?
4、如果你是xx8級學(xué)生，請你談?wù)勗陧攳弻?shí)習的收獲與體會(huì )。
5、入學(xué)(校)以來(lái)，你在學(xué)習方面的收獲以及遇到的困難是什么?
6、你班學(xué)習氛圍如何?班主任能否負責?
7、在學(xué)習、生活和工作方面，你希望得到學(xué)校解答(決)的問(wèn)題有哪些?
8、你認為我校教學(xué)或學(xué)生管理方面存在哪些問(wèn)題?有何意見(jiàn)建議?
9、你認為學(xué)生中存在哪些不正之風(fēng)?哪些不該我們學(xué)生做的事我們卻做了?
10、其他有關(guān)學(xué)校管理等方面的問(wèn)題
四、座談會(huì )組織
1、會(huì )務(wù)籌備：場(chǎng)地布置、材料準備與發(fā)放等(負責人：xx)
2、學(xué)生代表落實(shí)(負責人：x)
3、教師代表、職能部門(mén)座談會(huì )出席人員落實(shí)(負責人：xx)
4、會(huì )場(chǎng)禮儀，組織禮儀隊員迎賓等(負責人：xx)
5、會(huì )議記錄人員(負責人：xx)
6、攝像(影)人員(由現教中心指派具體工作人員)
座談會(huì )活動(dòng)策劃方案11
一、時(shí)間：
20xx年x月
二、地點(diǎn)：
xx會(huì )議室
三、出席對象：
xx領(lǐng)導班子成員，機關(guān)全體工作人員；區直各x負責人；xx單位負責人；基層群眾以及服務(wù)對象代表。
四、會(huì )議內容
1、關(guān)于有些不良的問(wèn)題在我局不同層面黨員干部中的突出表現；
2、群眾反映強烈、迫切需要解決的切身利益問(wèn)題；
3、對我局開(kāi)展好xx活動(dòng)的.意見(jiàn)和建議。
五、有關(guān)要求
1、請有關(guān)負責同志做好座談會(huì )影像資料收集、會(huì )議記錄及與會(huì )人員簽到工作。
2、座談會(huì )議結束后，請有關(guān)負責同志對意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理匯總，并于x月x日上午下班前將座談會(huì )記錄及梳理匯總情況報局辦公室。
六、會(huì )議安排
1、主席臺：x局長(cháng)、x局長(cháng)、x局長(cháng)、x、x局長(cháng)。
2、會(huì )議通知：請局辦公室負責通知局機關(guān)所有人員參會(huì )，請局x條線(xiàn)負責通知各x相關(guān)人員參會(huì )。
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