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勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀

時(shí)間:2023-03-06 12:50:31 方案 我要投稿

勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀

  為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展,我們需要事先制定方案,方案是書(shū)面計劃,是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則,步驟等。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編整理的勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀

勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀1

  為了加大勞動(dòng)競賽工作力度,充分調動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng )造性,全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標,經(jīng)研究,現制定出以下勞動(dòng)競賽實(shí)施方案,望認真貫徹落實(shí)。

  一、指導思想

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,圍繞中心工作,通過(guò)認真開(kāi)展勞動(dòng)競賽活動(dòng),使廣大干部職工樹(shù)立全心全意爭創(chuàng )一流的競爭意識、完成任務(wù)不計得失的協(xié)作觀(guān)念和不畏艱難實(shí)現目標的拼搏精神。

  二、競賽目標

  全面完成集團公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標,提高企業(yè)管理和精神禮貌建設水平。

  三、競賽資料、形式和表彰獎勵

  今年的勞動(dòng)競賽活動(dòng)分全年項、季度項和階段項三個(gè)層次開(kāi)展。

  全年項:在一至七分場(chǎng)中開(kāi)展。年底根據產(chǎn)量、質(zhì)量、成本三項主要經(jīng)濟指標實(shí)際完成與年初總場(chǎng)下達計劃的比數確定三個(gè)優(yōu)勝單位。其中產(chǎn)量?jì)?yōu)勝單位獎勵4000元,成本優(yōu)勝單位獎勵3000元,質(zhì)量?jì)?yōu)勝單位獎勵20xx元,在年底總場(chǎng)召開(kāi)的總結表彰大會(huì )上與其它先進(jìn)一并表彰獎勵。

  季度項:在全場(chǎng)各單位中開(kāi)展。包括現場(chǎng)管理和精神禮貌建設兩項資料,每季度末由總場(chǎng)組織有關(guān)人員,按照《現場(chǎng)管理考核實(shí)施細則》和《精神禮貌建設檢查考核辦法》的要求,通過(guò)聽(tīng)匯報,看現場(chǎng),查記錄等形式,評出10個(gè)禮貌工區(車(chē)間)和20名禮貌職工。年底根據季度評選結果和全年實(shí)際工作狀況,評出10個(gè)標桿工區(車(chē)間)和20名優(yōu)秀班組長(cháng),在年終總結表彰會(huì )上與其它先進(jìn)一并表彰獎勵,每個(gè)標桿工區獎勵100元,每名優(yōu)秀班組長(cháng)也獎勵。

  階段項:在原鹽生產(chǎn)的不一樣時(shí)期,根據季節變化靈活機動(dòng)地開(kāi)展針對性強的指標競賽活動(dòng)?倛(chǎng)準備在今年4月上旬組織全場(chǎng)第六屆炊工比武競賽,5月上旬組織一次撈鹽比賽,6月份組織一次拉塑苫比賽。對以上活動(dòng),總場(chǎng)勞動(dòng)競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組將比較賽勝出者進(jìn)行表彰獎勵。

  另外,按照三條戰線(xiàn)(一至七分場(chǎng)、制鹵分場(chǎng)、復曬分場(chǎng);碘鹽廠(chǎng)、原鹽運儲公司;機關(guān)處室)齊競賽,四個(gè)層次(總場(chǎng)、分場(chǎng)、工區和車(chē)間、班組)爭一流的競賽要求,各單位還要深入開(kāi)展一些針對性、實(shí)效性強的小指標競賽活動(dòng),以競賽小指標的完成保證大指標的'實(shí)現。原鹽生產(chǎn)一線(xiàn)要開(kāi)展“賽產(chǎn)量,奪第一;賽質(zhì)量,創(chuàng )優(yōu)質(zhì);賽消耗,降成本”為主要資料的競賽活動(dòng)。碘鹽廠(chǎng)和原鹽運儲公司要開(kāi)展“比產(chǎn)量,賽質(zhì)量;比成本,降消耗;比銷(xiāo)售,賽回款”為主要資料的勞動(dòng)競賽。機關(guān)處室要開(kāi)展“比禮貌辦公,賽后勤服務(wù)更規范;比業(yè)務(wù)知識、賽管理水平上檔次;比綜合素質(zhì)、賽愛(ài)崗敬業(yè)多奉獻”系列勞動(dòng)競賽活動(dòng),在全場(chǎng)構成轟轟烈烈的“比學(xué)趕幫超”競賽熱潮。

  四、競賽要求

  1、突出一票否決,確保健康競賽。對出現不安全事故和違法違紀事故的單位,在各類(lèi)競賽先進(jìn)的評選上,應視狀況給予降級或扣分處理。對出現重大職責事故和重大違法犯罪事故的單位,取消其參與評選競賽優(yōu)勝單位的資格。

  2、培育優(yōu)秀人才,提高隊伍素質(zhì)。通過(guò)競爭激勵,培育各類(lèi)管理能手、技術(shù)標兵和先進(jìn)職工,扭轉當前技術(shù)人才缺乏的被動(dòng)局面。

  3、全程跟蹤管理,公開(kāi)競賽成績(jì)。各單位對競賽活動(dòng)要進(jìn)行階段性總結,將活動(dòng)的開(kāi)展狀況和效果每季度一總結,上報總場(chǎng)競賽辦公室?倛(chǎng)勞動(dòng)競賽管理部門(mén)要做好活動(dòng)的檢查,考核和評比,并搞好資料的積累,定期公開(kāi)活動(dòng)開(kāi)展狀況。

  五、組織領(lǐng)導

  為確保勞動(dòng)競賽活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展,鹽場(chǎng)成立由陳敬清任組長(cháng),孫衛兵、單建文、李佩杰、于憲陽(yáng)、王光、劉承泰為成員的勞動(dòng)競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組,辦公室設在場(chǎng)工會(huì ),具體負責全場(chǎng)勞動(dòng)競賽的組織領(lǐng)導、綜合協(xié)調、狀況匯總分析和評比表彰工作。各單位也要成立勞動(dòng)競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組,負責本單位競賽活動(dòng)的組織領(lǐng)導和立項與考核工作。要切實(shí)加強領(lǐng)導,用心搞好協(xié)調,構成工會(huì )牽頭,黨政工團齊抓共管的格局,使勞動(dòng)競賽活動(dòng)有方案、有特色、有措施、有落實(shí)、有評比、有總結,務(wù)必取得實(shí)實(shí)在在的效果。

  六、注意事項

  1、提高認識。勞動(dòng)競賽是全心全意依靠職工辦好企業(yè)的重要載體,對促進(jìn)企業(yè)可持續發(fā)展具有重要好處,各單位務(wù)必充分認識,用心參與,切實(shí)搞好。

  2、貼近中心。要緊緊圍繞企業(yè)工作中心任務(wù),有的放矢地開(kāi)展競賽活動(dòng),不能圖形式,走過(guò)場(chǎng),單純?yōu)榛顒?dòng)而競賽。

  3、依靠職工。要結合實(shí)際,制定出具體的競賽細則,認真組織職工實(shí)施,2191要鼓勵廣大職工和各方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在競賽中當先鋒、唱主角、顯身手、增效益。

  4、搞好結合。要將勞動(dòng)競賽活動(dòng)與企業(yè)文化建設工作結合起來(lái),構成思上、協(xié)作、前愛(ài)的氛圍;要與建立學(xué)習型企業(yè)活動(dòng)結合起來(lái),增強職工的創(chuàng )新意識和革新欲望;要與定額管理結合起來(lái),加大激勵力度,確保取得實(shí)效。

勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案優(yōu)秀2

  分公司各部門(mén)、各中心:根據市公司《關(guān)于開(kāi)展“貼近市場(chǎng)、貼心用戶(hù)”勞動(dòng)競賽的通知》(渝移工發(fā)〔20xx〕18號)文件精神,為了進(jìn)一步落實(shí)公司以“市場(chǎng)和客戶(hù)為中心開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )維護工作”的要求,有效地支撐市場(chǎng)和客戶(hù)服務(wù),結合梁平分公司實(shí)際情況,制訂“貼近市場(chǎng)、貼心用戶(hù)”勞動(dòng)競賽的實(shí)施方案。具體如下:

  一、分公司競賽領(lǐng)導小組

  組長(cháng):xxx

  副組長(cháng):xxx

  成員:xxxxxx

 。ㄒ唬┬麄鹘M:職責:負責本次活動(dòng)的宣傳方案并組織實(shí)施。

  組長(cháng):xxx組員:分公司營(yíng)銷(xiāo)策劃中心

 。ǘ┖笄诮M職責:負責本次競賽活動(dòng)的后勤支撐和相關(guān)的組織協(xié)調工作。

  組長(cháng):xxx組員:分公司綜合部

  二、具體活動(dòng)實(shí)施方案

  對涉及分公司的競賽內容,建維部與市場(chǎng)和客服部門(mén)進(jìn)行充分協(xié)商,廣泛交流,認真聽(tīng)取市場(chǎng)方面的需求和建議,對他們需要急需解決的問(wèn)題,重點(diǎn)派人解決,責任落實(shí)到人。對現有技術(shù)不能解決的問(wèn)題,做好對網(wǎng)絡(luò )投訴的解釋工作。

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  1、感動(dòng)新生,加油精品網(wǎng)絡(luò )實(shí)施細則:針對xx大中專(zhuān)院校較少的現實(shí)情況,分公司運維部主要把精力放在話(huà)務(wù)量較多的梁中、紅中等縣內知名高中,同時(shí)會(huì )同市場(chǎng)部在縣內各中小學(xué)校重點(diǎn)推行“園丁卡”,提高在校園市場(chǎng)的現有占有率。對在開(kāi)學(xué)期間和“教師節”期間產(chǎn)生的局部時(shí)段話(huà)務(wù)沖擊,及時(shí)進(jìn)行監控擴容,保證校園網(wǎng)絡(luò )質(zhì)量和話(huà)務(wù)吸納。

  2、激情節日,暢通網(wǎng)絡(luò )實(shí)施細則:

 。1)與市場(chǎng)部聯(lián)系,及時(shí)了解節日期間話(huà)務(wù)高峰區,對本縣國慶、中秋、圣誕和元旦等重大節假日以及重要大型活動(dòng)進(jìn)行話(huà)務(wù)預測和分析,提前作好相應基站的擴容工作。

 。2)在“第二屆雙桂旅游文化節”活動(dòng)期間,對“雙桂堂”、“小峨嵋”、“明月湖”、“百里竹!钡戎匾糜尉包c(diǎn)提前做好擴容和線(xiàn)網(wǎng)設備的優(yōu)化工作,保證話(huà)務(wù)的最大吸收。

 。3)在保證網(wǎng)絡(luò )安全的基礎上,利用負荷分擔、載波池和半速率等技術(shù)手段,盡可能地吸收國慶、中秋、圣誕和元旦等重大節假日的話(huà)務(wù)高峰,減少擁塞,提升收益。特別是對分公司市場(chǎng)部大眾街營(yíng)業(yè)廳開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)、客戶(hù)聯(lián)歡活動(dòng)、VIP客戶(hù)金秋釣魚(yú)活動(dòng)做好網(wǎng)絡(luò )支撐工作。

  3、傾網(wǎng)之戀,甘為孺子牛實(shí)施細則:

 。1)通過(guò)擴容和SDCCH的處理解決高擁塞小區,疏導和吸納局部突發(fā)高話(huà)務(wù)。

 。2)開(kāi)展基礎維護競賽活動(dòng),促近運維人員的主動(dòng)維護意識,提升網(wǎng)絡(luò )的健康狀態(tài),減少故障及帶來(lái)的損失。

 。ǘ┚W(wǎng)絡(luò )宣傳

  1、形象宣傳宣傳組負責在營(yíng)業(yè)廳顯著(zhù)位置布放以“精品網(wǎng)絡(luò )、精英團隊、精確管理”為主題的'形象宣傳資料,以中國移動(dòng)“世界第一大移動(dòng)網(wǎng)”、“世界企業(yè)500強”等基礎材料烘托我們在質(zhì)量、團隊和管理方面的領(lǐng)先優(yōu)勢。

  2、媒體投放在香港公司客戶(hù)滿(mǎn)意度調查前的一個(gè)月,在梁平當地報紙、電臺及人流量大的名豪廣場(chǎng)大屏幕電視上投放以“精品網(wǎng)絡(luò )、精英團隊、精確管理”為主題的系列軟行文章進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )宣傳。突出宣傳移動(dòng)通信在網(wǎng)絡(luò )建設、網(wǎng)絡(luò )能力、網(wǎng)絡(luò )質(zhì)量等方面的優(yōu)勢,特別重點(diǎn)宣傳梁平分公司現階段的基站網(wǎng)絡(luò )建設情況,凸顯梁平移動(dòng)在網(wǎng)絡(luò )建設方面的成績(jì)。本次活動(dòng)在員工中間進(jìn)行了廣泛宣傳動(dòng)員,確保了員工的知曉度,提高各部門(mén)員工的參與度。

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