疫情期間員工工作安排方案（精選31篇）

　　具有強導向性是工作方案的特點(diǎn)之一。當計劃做某項工作時(shí)，我們就要有針對性的做幾份工作方案，打開(kāi)文檔的時(shí)候卻發(fā)現不知道寫(xiě)什么，下面是小編精心整理的疫情期間員工工作安排方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇1

　　為了強化施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理，保障節后生產(chǎn)工作順利開(kāi)展，消除各類(lèi)安全隱患，特制訂復工檢查方案，并根據《復工檢查方案》在復工前對生產(chǎn)工作進(jìn)行全面檢查。

　　一、檢查內容

　　1.開(kāi)展節后復工的安全生產(chǎn)條件檢查;

　　2.強化對關(guān)鍵環(huán)節和重點(diǎn)部位的復工檢查;

　　3.積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓活動(dòng);

　　4.對生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行全面深入的檢查：對現場(chǎng)電、水、氣、安全防護、設備狀態(tài)、勞保用品等的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

　　二、工作目標

　　檢查要求全面、深入、細致。安全生產(chǎn)保障措施要健全，嚴格按照安全生產(chǎn)技術(shù)規程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問(wèn)題，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。

　　三、工作要求

　　1.提升認識，精心組織

　　要充分認識復工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎前提和有力保障，要結合自身生產(chǎn)特點(diǎn)和安全生產(chǎn)狀況，精心組織并制定具體實(shí)施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實(shí)處。

　　2.強化領(lǐng)導，落實(shí)責任

　　要提升對復工安全生產(chǎn)的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂(lè )觀(guān)、麻痹松懈的思想，切實(shí)強化節后復工安全生產(chǎn)工作。各部門(mén)管理人員應當及時(shí)到位，認真做好生產(chǎn)復工前的各項準備工作：確保安全工作有人負責，安全措施落實(shí)到位，安全檢查全面細致。公司安全生產(chǎn)小組組長(cháng)，要充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性，完善規章制度，制定措施，把安全生產(chǎn)責任落實(shí)到崗、到位。

　　3.安全生產(chǎn)小組對本次檢查負責

　　要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

　　4.強化復工前的安全培訓和教育

　�、�、要認真落實(shí)三級安全教育，復工前組織現場(chǎng)生產(chǎn)人員集中開(kāi)展安全知識教育培訓，強調復工后的安全注意事項，著(zhù)力提升生產(chǎn)員工的自己防護意識，特別是對節后新進(jìn)的新員工，必須進(jìn)行崗前操作安全培訓，未經(jīng)培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業(yè)。

　�、�、嚴格執行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，無(wú)特種作業(yè)操作證或操作證過(guò)期的人員，一律不得上崗作業(yè)，切實(shí)從源頭上減少安全隱患，確保節后安全生產(chǎn)的順利展開(kāi)。

　　四、工作開(kāi)展情況

　　公司安全生產(chǎn)小組對生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行檢查。檢查中，對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書(shū)》要求相關(guān)部門(mén)限期整改，且各安全隱患整改完成并復查合格。

　　用電方面：由動(dòng)力部管理人員及安全人員對宿舍、現場(chǎng)及配電區域進(jìn)行逐個(gè)排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進(jìn)行及時(shí)糾正。電源開(kāi)關(guān)、控制箱檢查鎖具有效。

　　機械方面：查看加工及輔助設備安全防護是否存在特別，有無(wú)漏電現象等特別現象。

　　現場(chǎng)安全防護方面：現場(chǎng)地面、墻面等是否存在安全隱患因素。

　　消防方面：對消防設備進(jìn)行全部檢查、更換過(guò)期的失效的消防設備，并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進(jìn)行逐個(gè)檢查。

　　經(jīng)過(guò)各方的努力，準備工作完成情況如下：

　　1、安全及文明施工已整改完畢;

　　2、現場(chǎng)機械設備已全部維護檢修完畢。

　　3、人員方面：對新進(jìn)場(chǎng)的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇2

　　一、督促施工單位的施工現場(chǎng)資源配備到位。各部門(mén)主要負責人及全體人員到位，完善現場(chǎng)質(zhì)量管理體系、安全生產(chǎn)保證體系；

　　二、要求施工單位對從業(yè)人員進(jìn)行復工前的安全教育、制度檢查。對新進(jìn)人員要做好“三級安全教育”工作，進(jìn)一步提高從業(yè)人員的安全防護意識和能力；各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員須持證上崗；

　　三、通知監理公司人員到位(x月xx日前)；

　　四、督促檢查施工單位對施工現場(chǎng)的生活生產(chǎn)臨時(shí)用電、腳手架、大型模板、臨建設施等重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)部位進(jìn)行全面的隱患排查：

　　1、現場(chǎng)安全防護及設施找弱補強（現場(chǎng)的防護網(wǎng)破損嚴重，要及時(shí)更換）；

　　2、安全警示標志按要求全部到位；并將“五證一牌”上墻（破損更換）

　　3、重點(diǎn)檢查“四口、五臨邊”安全防護工作；

　　4、各項應急預案應完整；

　　5、各機械設備、臨時(shí)用電、消防設備等檢查記錄應齊全；

　　6、對查出的安全隱患要嚴格按照“三定”（定時(shí)間、定措施、定責任人）措施進(jìn)行整改。

　　五、督促施工單位對施工現場(chǎng)施工機械、起重設備重點(diǎn)進(jìn)行復查檢測（塔吊等設備須專(zhuān)業(yè)維保單位維保），復查合格方可進(jìn)行使用。

　　六、要求施工單位建筑施工現場(chǎng)和生活區整潔、文明、安全、衛生。施工現場(chǎng)和生活區必須做好消防安全設施，并定期進(jìn)行全面的檢查，消除隱患；做好生活區、食堂、施工現場(chǎng)環(huán)境衛生工作，確保提供安全放心的食品、飯菜和清潔衛生的生產(chǎn)生活環(huán)境。

　　七、要求施工單位做好雨季、高溫天氣安全施工。要求對現場(chǎng)的防洪排澇及防雷接地工作進(jìn)行一次全面檢查，尤其是塔吊的接地電阻數據要在安全許可范圍之內。

　　八、在質(zhì)監部門(mén)和監理人員的現場(chǎng)監督下，施工單位對前期停工產(chǎn)生的遺留問(wèn)題（鋼筋除銹，混凝土露筋、表面裂縫、鑿毛，外觀(guān)缺陷，鋼筋錯位，柱腳爛根等）按照相關(guān)要求提出合理整改方案，經(jīng)監理、項目管理部批準后按方案整改，經(jīng)監理驗收合格后方能進(jìn)行下道工序施工，確保園區工程質(zhì)量。

　　九、要求施工單位上報施工總進(jìn)度計劃及其保障措施、技術(shù)方案。施工進(jìn)度計劃，認真研判，按本項目實(shí)際情況，各節點(diǎn)日期，并找準安全風(fēng)險源，編制相應的控制措施。確定每個(gè)單項工程和單位工程在總體工程中所處的地位，包括開(kāi)、竣工日期，工期和搭接關(guān)系等，使進(jìn)度目標逐層分解和細化，實(shí)現總進(jìn)度目標。審查施工方案中是否有保證工程質(zhì)量和安全的具體措施，使之符合安全施工的要求，并督促其實(shí)施。

　　十、科創(chuàng )成本部、巴中項目部、施工單位、監理單位在施工現場(chǎng)對停工現狀進(jìn)行成本鎖定。

　　完成復工準備工作后，施工單位報告監理單位。監理單位組織項目管理和施工單位共同進(jìn)行核查，滿(mǎn)足復工要求后，由總監理工程師簽發(fā)復工令。

　　十一、施工單位擬定資金使用節點(diǎn)安排計劃。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇3

　　按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛生應急條例》的有關(guān)規定，結合我公司實(shí)際，特制定本應急預案，預案內容如下：

　　一、成立應急小組

　　公司成立疫情應急工作領(lǐng)導小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)領(lǐng)導小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下：

　　組長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成員：

　　領(lǐng)導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實(shí)處。

　　領(lǐng)導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自己防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時(shí)發(fā)現并建議其及時(shí)診斷出病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。

　　公司所有辦公場(chǎng)所，按照領(lǐng)導小組和衛生防疫部門(mén)公布的有關(guān)預防措施和要求，搞好各項衛生防疫工作。

　　二、主要職責

　　1、綜合管理部：做好所需的`消毒藥品，現場(chǎng)處理的防護用品等物資的工作。

　　2、財務(wù)部：保障購買(mǎi)應急物資及必需品的資金。

　　3、業(yè)務(wù)部xxxx負責準確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自己防范能力;認真了解社會(huì )不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

　　4、銷(xiāo)售部及其他部門(mén)：保護易感人群，協(xié)調公司綜合管理部等各相關(guān)部門(mén)協(xié)同開(kāi)展應急處置，確保在領(lǐng)導小組的統一指揮下，使衛生防病和醫學(xué)救護工作高效、有序進(jìn)行。

　　5、xx貨場(chǎng)、xx貨場(chǎng)：做好所需的消毒藥品，現場(chǎng)處理的防護用品等物資的工作。根據發(fā)展公司發(fā)布的信息，準確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自己防范能力。認真了解社會(huì )不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

　　三、預防疫情

　　公司各部門(mén)要將預防可能出現的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下兩項工作：

　　1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時(shí)，必須打開(kāi)全部門(mén)、窗通風(fēng);盡量不使用空調，要使用空調，必須定期換氣。

　　2、消毒工作：除加強日常衛生保潔工作外，員工個(gè)人要注重個(gè)人衛生。

　　四、應急對策

　　1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領(lǐng)導小組，應急小組及時(shí)向衛生部門(mén)匯報單位出現的疫情，并部署開(kāi)展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。

　　2、應急小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛生部門(mén)進(jìn)行救治，根據防疫部門(mén)的部署開(kāi)展疫情的控制工作。

　　3、對發(fā)生疫情的場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門(mén)進(jìn)行檢查，避免疫情的擴大。

　　4、疫情發(fā)生時(shí)，公司要以疫情的防治工作為重點(diǎn)，安全運行部作為安全歸口部門(mén)，要認真協(xié)調應急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的`后勤保障工作。

　　5、疫情發(fā)生時(shí)應急小組要成立專(zhuān)人小組和工會(huì )部門(mén)一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過(guò)去。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇4

　　春節假期已結束，為有效預防、及時(shí)控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生及蔓延，規范疫情應急處理工作，最大限度地降低和消除因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成的負面影響，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行，做到“早預防、早發(fā)現、早報告、早隔離、早處置”，切實(shí)維護保護公司員工的身體健康與生命安全，現根據黨中央、國務(wù)院工作部署，按照省市政府相關(guān)規定，依據xx市《關(guān)于做好春節復工后疫情防控工作相關(guān)工作的通知》和經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)區的相關(guān)要求，結合公司實(shí)際情況，制定本方案。

　　一、指導思想

　　以xx市公司企業(yè)復工要求為指導，嚴格按照要求規定辦理復工審批手續，切實(shí)做好我司新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作，及時(shí)有序地開(kāi)展疫情發(fā)生時(shí)的應急處理工作，最大程度地減少新型冠狀病毒感染的肺炎對公司職工造成的危害，維護社會(huì )穩定。

　　二、防控原則

　　按照統一領(lǐng)導、及時(shí)反應、協(xié)調一致、規范措施的指導原則，做到“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)領(lǐng)導小組)統一領(lǐng)導下進(jìn)行。

　　三、疫情防控時(shí)間

　　復工之日(xx月xx日)至政府通知解除之日

　　四、組織領(lǐng)導

　　成立企業(yè)防控工作領(lǐng)導小組:

　　建立健全突發(fā)事件組織機構，成立防止新型冠狀病毒感染防控工作領(lǐng)導小組，統一指揮協(xié)調xxxx有限公司防止新型冠狀病毒感染的防控工作

　　組長(cháng):

　　副組長(cháng):

　　成員:

　　日常防控事務(wù)工作在公司領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導下，各組分工合作，緊密配合，迅速、高效、有序地開(kāi)展工作。

　　(一)應急救援小組

　　由某某同志任組長(cháng)，xxxx、xxxx、xx為成員，負責職工生病后的現場(chǎng)協(xié)調、指揮、救援等工作。

　　(二)后勤保障小組

　　由某某同志任組長(cháng)，xx、xx為成員，負責事前、事中事后的物資、資金保障和善后處理等工作。

　　(三)宣傳報告小組

　　由某某同志任組長(cháng)，xx、xx為成員，負責提高職工對傳染病的認知水平，增強自己防護知識。并及時(shí)傳達企業(yè)的防控要求，及時(shí)上報各項報表。

　　(四)秩序維護小組

　　由某某同志任組長(cháng)，xx、xx、xx、xx為成員。

　　負責公司秩序的穩定。

　　五、防控范圍

　　本公司區域內，含工廠(chǎng)(自建、租賃)、宿舍(自建公租房)、食堂等。

　　六、防控措施

　　(一)復工前

　　1、企業(yè)員工活動(dòng)臺賬。了解員工身體健康狀況、員工所在地疫情情況、是否屬于疑似病人或密切接觸人員、是否接觸湖北地區人員情況。

　　2、員工上班通知安排(對監控對象應推遲上班)

　　3、準備好相關(guān)消毒物資器材(附清單，特別要求口罩數量達到3天使用量，要有紅外線(xiàn)測溫儀、消毒物資等具體數據)

　　4、工人進(jìn)廠(chǎng)前對場(chǎng)地預先消毒安排情況。對各個(gè)辦公室、會(huì )議室、員工休息室、廁所等重點(diǎn)區域和場(chǎng)所進(jìn)行每日消毒。

　　5、緊急隔離場(chǎng)所準備。緊急隔離場(chǎng)所準備

　　(二)復工后

　　1、防疫知識培訓安排。防疫知識培訓安排

　　2、體溫測量安排。制作體溫測量登記表，專(zhuān)人負責

　　3、戴口罩安排。專(zhuān)人負責口罩發(fā)放及配戴檢查安排，制作發(fā)放登記表，做好每日臺賬。

　　4、消毒措施安排。制作消毒作業(yè)情況登記表，專(zhuān)人負責做好公司整體環(huán)境清潔整治工作，做到日常通風(fēng)換氣，保持室內空氣流通;對各個(gè)辦公室、會(huì )議室、員工休息室、廁所等重點(diǎn)區域和場(chǎng)所進(jìn)行每日消毒。

　　5、洗手設施安排。在洗手間、衛生間均放置消毒液、洗手液、紙巾用品，要求公司人員進(jìn)公司時(shí)進(jìn)行洗手、消毒。

　　6、用餐、洗浴、上廁安排

　　7、空調及保暖設備管理安排。做到每日消毒、日常通風(fēng)換氣，人離斷電，保持室內空氣流通。

　　8、垃圾處理措施。公司內部制作廢舊口罩回收箱定點(diǎn)，每天對公司產(chǎn)生的垃圾及時(shí)清掃處理，并對存放點(diǎn)做好消毒。(專(zhuān)人負責)

　　9、外來(lái)人員、車(chē)輛、物資登記管理措施。制作各類(lèi)表格。公司嚴格控制外來(lái)人員進(jìn)入公司，對進(jìn)出人員車(chē)輛進(jìn)行詳細檢查與登記。(專(zhuān)人負責)

　　七、工作要求

　　(一)要采取多種方式，提高相關(guān)人員對疫情的正確認識，積極預防，力爭將疫情消滅于萌芽階段。

　　(二)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，關(guān)乎生命與社會(huì )穩定大局，任何部門(mén)和個(gè)人面對疫情發(fā)生時(shí)，

　　都要認真妥善處置，不能互相搪塞、推諉，更不能置之不理，任由事態(tài)發(fā)展，確保各項預防措施落實(shí)到位。

　　(三)研究對策，妥善處理。在處置疫情時(shí)，要服從疫情防控工作領(lǐng)導小組的統一調度，全力配合當地衛生防疫部門(mén)做好疫情防控工作，防止疫情的擴大和蔓延。

　　新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處理結束后，要及時(shí)總結經(jīng)驗，對在處置過(guò)程中暴露出的問(wèn)題，要研究防范措施，預防疫情的再度發(fā)生。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇5

　　一、要高度重視節后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂(lè )觀(guān)情緒，進(jìn)一步落實(shí)各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責，及早規劃制定安全工作目標及有關(guān)工作方案，加強安全生產(chǎn)管理。

　　二、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作，對新進(jìn)場(chǎng)工人必須進(jìn)行三級教育，未經(jīng)教育不得上崗。針對春節后外來(lái)民工大量進(jìn)入施工現場(chǎng)的實(shí)際狀況，詳細調查摸底節后進(jìn)場(chǎng)工人的年齡及健康狀況，對患有疾病或年齡偏大，不適合從事建筑施工的人員，要及時(shí)調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開(kāi)展有針對性的安全生產(chǎn)教育和技術(shù)交底，特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓，按規定確保各類(lèi)施工人員了解其所施工區域存在的危險源，增強從業(yè)人員的自己保護和防范意識。安全生產(chǎn)教育必須求真務(wù)實(shí)，注重實(shí)效，并做好相關(guān)教育培訓記錄。春節后，各單位應針對新工人入場(chǎng)多，設備、設施停轉時(shí)間長(cháng)的特點(diǎn)，開(kāi)展從業(yè)人員節后復工前的安全教育，尤其是要突出對新工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作，提高從業(yè)人員安全意識和安全技能;

　　三、節后復工前，企業(yè)安全負責人應當會(huì )同建設、監理單位對施工現場(chǎng)各類(lèi)安全防護設施、機械設備等進(jìn)行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務(wù)實(shí)，不走形式，不走過(guò)場(chǎng)，不放過(guò)任何一個(gè)細節。檢查的重點(diǎn)：

　　一是塔吊、施工升降機、附著(zhù)式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線(xiàn)路的安全狀態(tài)和運行情況;

　　二是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施，坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構)筑物的變形情況;

　　三是危險性較大的分部分項工程管理情況;

　　四是臨時(shí)用電電線(xiàn)是否浸水、老化、漏電;

　　五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;

　　六是現場(chǎng)防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、施工升降機、附著(zhù)式升降腳手架、深基坑等專(zhuān)業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現安全隱患的分部分項工程，應委托專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進(jìn)行檢查，并按提出的要求進(jìn)行整改。

　　復查符合要求后，須經(jīng)項目總監理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經(jīng)復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個(gè)別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進(jìn)行整改，經(jīng)企業(yè)安全管理部門(mén)及現場(chǎng)監理驗收合格，并報質(zhì)量監督站核查后方可復工。

　　四、要重視和做好門(mén)衛管理工作。針對節后復工人員進(jìn)出工地頻繁現狀，要加強工地門(mén)衛管理，建立人員進(jìn)出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車(chē)輛進(jìn)入工地，防范治安等案件的發(fā)生。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇6

　　依據國家衛生健康委疾控局印發(fā)的《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情緊急心理危機干預指導原則》，為能夠科學(xué)、及時(shí)的開(kāi)展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情相關(guān)心理危機干預工作，做到及早預防、及時(shí)疏導、有效干預學(xué)生中可能出現的心理危機事件，結合我校實(shí)際情況，特制定以下方案：

　　一、組織領(lǐng)導

　　為切實(shí)做好疫情防控期間學(xué)生心理危機干預工作，結合我校實(shí)際，特成立xx新冠肺炎疫情防控期間心理危機干預專(zhuān)項工作組，成員如下：

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：xx

　　二、基本原則

　�。ㄒ唬�將心理危機干預納入疫情防控整體部署，以減輕疫情所致的學(xué)生心理傷害、保障學(xué)生健康成長(cháng)、促進(jìn)校園環(huán)境和諧為前提，根據疫情防控工作的推進(jìn)情況，及時(shí)調整心理危機干預工作重點(diǎn)。

　�。ǘ�）針對不同人群實(shí)施分類(lèi)分級干預，干預過(guò)程中嚴格保護學(xué)生的個(gè)人隱私，避免實(shí)施幫助者和受助者再次創(chuàng )傷。

　　三、干預方案

　�。ㄒ唬┕ぷ髂繕�

　　1、積極預防、減緩疫情給學(xué)生帶來(lái)的不良心理影響。

　　2、為在疫情中受影響的學(xué)生提供心理健康服務(wù)。

　　3、為有需要的學(xué)生提供及時(shí)的心理危機干預。

　　4、繼續做好重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生在疫情期間的管理工作。

　�。ǘ�）工作內容

　　1、了解受疫情影響的各類(lèi)學(xué)生心理健康狀況，根據所掌握的信息，及時(shí)識別高危學(xué)生，避免極端事件發(fā)生。

　　2、綜合應用各種心理危機干預技術(shù)，并與心理健康宣傳教育相結合，提供心理健康服務(wù)。

　　3、做好心理中心重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生的管理和干預工作。

　　4、指導和支持輔導員、班主任開(kāi)展心理健康服務(wù)。

　�。ㄈ�）干預對象

　　根據受疫情影響程度，將干預對象分為四級，干預重點(diǎn)從第一級學(xué)生開(kāi)始逐步擴展，一般性宣傳教育覆蓋到第四級學(xué)生。

　　第一級：新型冠狀病毒感染的肺炎確診學(xué)生；

　　第二級：肺炎疑似癥狀的學(xué)生或與患者有密切接觸的學(xué)生；

　　第三級：有親人、朋友、身邊的人患病的學(xué)生；

　　第四級：受到疫情防控措施影響的疫區健康學(xué)生、心理易感學(xué)生等。

　�。ㄋ模┽槍Σ煌�級別學(xué)生的危機干預要點(diǎn)

　　第一級學(xué)生：此類(lèi)學(xué)生容易出現麻木、否認、憤怒、恐懼、焦慮、抑郁、失望、抱怨、失眠、攻擊、孤獨、恐慌、絕望、瀕死感、無(wú)助感等心理特點(diǎn)，工作原則為支持、安慰，及早評估自殺、自傷和攻擊風(fēng)險，注重情感交流，增強治療信心，鼓勵使用心理熱線(xiàn)等干預方式。

　　第二級學(xué)生：此類(lèi)學(xué)生容易出現僥幸心理、躲避治療、怕被歧視，或焦躁、過(guò)度求治、頻繁轉院等心理行為特點(diǎn)，工作原則為減壓、減少應激為主，鼓勵盡早求治、正確防護。

　　第三級學(xué)生：此類(lèi)學(xué)生容易出現擔心被感染、擔心家人、過(guò)度疲勞和緊張，甚至耗竭，焦慮不安、失眠、抑郁、悲傷、委屈、無(wú)助、壓抑、面對患者死亡挫敗或自責等心理特點(diǎn)，工作原則為宣教、安慰、減少焦慮為主，鼓勵規律作息，鼓勵撥打心理熱線(xiàn)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)。

　　第四級學(xué)生：此類(lèi)學(xué)生容易出現恐慌、不敢出門(mén)、盲目消毒、失望、恐懼、易怒、攻擊行為和過(guò)于樂(lè )觀(guān)、放棄等心理狀況，干預以健康宣教為主，正確提供信息及進(jìn)一步咨詢(xún)服務(wù)的信息，指導其積極應對，消除恐懼，科學(xué)防范。

　�。ㄎ澹┕ぷ黝A案

　　1、學(xué)生返校前

　�。�1）開(kāi)通抗疫心理網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)服務(wù)，關(guān)注學(xué)生心理健康狀況

　　中心自2020年1月30開(kāi)通網(wǎng)絡(luò )心理咨詢(xún)熱線(xiàn)，針對受疫情影響而導致出現不良情緒的同學(xué)提供服務(wù)。

　�。�2）加強與輔導員班主任的聯(lián)絡(luò )和對接工作

　　為輔導員班主任提供抗擊疫情學(xué)生心理服務(wù)工作指導，組織輔導員班主任對受疫情影響的四級學(xué)生進(jìn)行摸排，對有需要進(jìn)行心理援助的學(xué)生進(jìn)行電話(huà)預約安排，通過(guò)采取網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)的方式開(kāi)展具體工作。

　�。�3）加大網(wǎng)絡(luò )宣傳和網(wǎng)課教育力度，傳播科學(xué)知識

　　心理中心專(zhuān)職教師利用心理委員微信群、QQ群，每天更新、推送防范疫情的相關(guān)文章；《心理健康教育》課程的授課老師利用網(wǎng)課給學(xué)生們提供心身安全防護、心態(tài)調整和合理規劃居家生活學(xué)習的建議，提供科學(xué)有效的防疫知識等，在疫情抗擊期間給同學(xué)們帶來(lái)溫暖與力量。

　�。�4）建立心理委員聯(lián)絡(luò )機制，發(fā)揮朋輩支持作用

　　幫助心理委員在做好自我身心調適的同時(shí)，組織開(kāi)展“抗擊疫情”朋輩網(wǎng)絡(luò )心理支持，將戰勝疫情的堅定信念傳遞到每一位班級同學(xué)，幫助同學(xué)們建立堅定勇敢平穩的心態(tài)，收獲心理成長(cháng)；同時(shí)加強心理委員與心理中心的密切聯(lián)系，必要時(shí)將需要心理援助的同學(xué)及時(shí)轉介。

　�。�5）重視網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)師的專(zhuān)業(yè)學(xué)習

　　引導網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)師做好危機干預技能培訓和相關(guān)倫理工作的學(xué)習，保障抗擊疫情期間咨詢(xún)服務(wù)的質(zhì)量，避免二次傷害。

　�。�6）向全體學(xué)生發(fā)放疫情心理應對手冊（電子版）

　　2、學(xué)生返校后

　�。�1）開(kāi)展心理問(wèn)題高危人群排查工作

　　對全體返校學(xué)生的心理健康狀況進(jìn)行摸排，除了要密切關(guān)注既往罹患精神障礙或出現過(guò)心理危機的學(xué)生，還要全面了解受疫情影響的學(xué)生心理健康狀況（特別是身處疫區及疾病多發(fā)地區的學(xué)生），根據受疫情影響的四級學(xué)生情況，開(kāi)展有針對性的心理輔導，及時(shí)識別高危人群，及時(shí)疏導、有效干預，確保學(xué)生能平穩過(guò)渡，安心上學(xué)。

　�。�2）繼續開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)或面對面咨詢(xún)服務(wù)

　　心理中心將視疫情發(fā)展情況，繼續開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)服務(wù)，如果條件允許開(kāi)展面對面咨詢(xún)服務(wù)；結合心理危機的排查結果優(yōu)先保障最需要幫助的學(xué)生得到及時(shí)、有效的心理援助。

　�。�3）加強對學(xué)生的生命教育

　　開(kāi)展“戰‘疫’下的溫暖和感動(dòng)”優(yōu)秀作品征集等活動(dòng)，引導學(xué)生思考社會(huì )和人生，思考生命的意義，進(jìn)一步體會(huì )生命的價(jià)值，學(xué)會(huì )熱愛(ài)生活、珍愛(ài)生命。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇7

　　一、指導思想

　　xxxx

　　二、組織機構

　　成立疫情防控期間心理健康教育工作組

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：xx

　　三、工作任務(wù)

　　按照文件精神與具體要求，在全體師生中全面做好新冠肺炎疫情防控期間心理健康教育工作，加強新冠肺炎疫情防控期間心理健康知識宣傳與普及，增強師生的心理健康意識，重點(diǎn)做好疫情期間的心理援助與危機干預，確保廣大師生以健康積極心態(tài)開(kāi)展學(xué)習與生活。

　　四、具體措施

　�。ㄒ唬┨岣哒�治站位，高度重視學(xué)生情緒波動(dòng)

　　全體工作人員要提高政治站位，高度重視學(xué)生心理健康教育，切實(shí)做好疫情防控期間學(xué)生的心理健康教育工作，并與學(xué)生日常思想政治教育、管理、服務(wù)統籌起來(lái)，一體推進(jìn)，抓緊抓實(shí)抓到位，確保不出現因心理原因產(chǎn)生的極端事件。

　�。ǘ�）做好摸底排查，掌握心理動(dòng)態(tài)

　　各班主任要組織好班級心理委員、寢室室長(cháng)開(kāi)展工作，對所有學(xué)生進(jìn)行心理狀況摸底排查，實(shí)時(shí)掌握學(xué)生心理動(dòng)態(tài)。

　　根據不同情況做好心理支持服務(wù)，減輕疫情、核酸檢測、封閉管理等特殊情況可能對學(xué)生造成的心理困擾，促進(jìn)校園和諧穩定。如有情緒異常波動(dòng)的同學(xué)，班主任及時(shí)疏導，如果疏導無(wú)效，及時(shí)與心理咨詢(xún)室聯(lián)系。

　　具體排查內容：

　　1.學(xué)生情緒狀態(tài)。尤其要關(guān)注因心理問(wèn)題長(cháng)期請假，剛剛返校的住校學(xué)生的情緒狀態(tài)。

　　2.宿舍人際情況。避免沖突，有矛盾及時(shí)調解。

　　3.學(xué)生中輿情情況。引導學(xué)生不信謠、不傳謠，堅定對老師和學(xué)校的信心，保持情緒冷靜。

　�。ㄈ�）加強宣傳教育，做好心理防護

　　1.通過(guò)班級微信群實(shí)現家校密切溝通與聯(lián)系，讓被管控在校的住校生家長(cháng)放心，協(xié)助穩定學(xué)生的情緒，幫助隔離在家的跑校生家長(cháng)穩定孩子的情緒。

　　2.心理咨詢(xún)室進(jìn)行疫情防控期間心理防護知識的宣傳教育，鼓勵同學(xué)樹(shù)立信心，減少恐慌，營(yíng)造團結、安全、理性的`氛圍。

　　3.密切聯(lián)系班主任工作群，指導班主任開(kāi)展疫情期間心理健康教育工作。

　�。ㄋ模╅_(kāi)展咨詢(xún)服務(wù)，做好人文關(guān)懷

　　1.公示熱線(xiàn)電話(huà)

　　做好學(xué)生線(xiàn)上、線(xiàn)下個(gè)體咨詢(xún)和團體輔導工作。認真做好新冠肺炎疫情防控期間師生心理狀況調查，嚴格執行咨詢(xún)師輪值制，切實(shí)做好線(xiàn)上線(xiàn)下心理援助，通過(guò)個(gè)體咨詢(xún)和團體輔導相結合的方式，及時(shí)解答師生心理困惑，為有需要的師生及時(shí)提供咨詢(xún)轉介。

　　四玲姐姐：xxxxxxxxxxx

　　叨叨琦：xxxxxxxxxxx

　　(每日上午：9:00-11:30，下午15:00-17:30)

　　2.聚焦重點(diǎn)人群

　�。�1）封閉管理的住校生。各班主任要對住校學(xué)生的人際關(guān)系、情緒波動(dòng)情況進(jìn)行關(guān)注。

　�。�2）因心理原因請假后復學(xué)的學(xué)生。關(guān)注他們現在是否服藥，藥量能堅持的日期，情緒波動(dòng)情況。

　�。�3）家庭情況特殊學(xué)生。家中有人生病或其他事件的學(xué)生的情緒狀態(tài)要及時(shí)關(guān)注。

　�。�4）心理脆弱學(xué)生。對疫情有恐慌、害怕、擔憂(yōu)的學(xué)生，要及時(shí)安撫。

　�。�5）密接、次密接學(xué)生。

　　3.成立宿舍心理互助小組

　　各宿舍成立宿舍心理互助小組，積極發(fā)揮班級心理委員的作用，密切關(guān)注學(xué)生心理健康狀況，做到早發(fā)現、早干預，團結一心，共同穩定情緒，平穩度過(guò)疫情。

　　4.做好個(gè)別輔導

　　各班班主任對心理波動(dòng)過(guò)大，無(wú)法有效安撫的學(xué)生，及時(shí)聯(lián)系心理咨詢(xún)室輔導老師。

　�。ㄎ澹┳龊脤W(xué)生返校后防控工作

　　1.嚴格執行心理異常及時(shí)報告制度。班主任、宿舍管理員、班級心理委員積極發(fā)揮各自職責，密切關(guān)注班級及宿舍同學(xué)的心理狀態(tài)及變化，對于情緒、行為等方面出現異常變化，如情緒異常低落或暴躁、行為表現背離常態(tài)的同學(xué)，應在最大程度保護其隱私的情況下，及時(shí)上報政教處，由心理咨詢(xún)室和學(xué)校提供力所能及的幫助。

　　2.開(kāi)展科學(xué)評估，加強分類(lèi)指導。學(xué)校要密切關(guān)注返校后師生心理狀態(tài)及變化，確保在安全防護的情況下做好談心談話(huà)、咨詢(xún)轉介�？茖W(xué)評估師生健康狀況，重點(diǎn)關(guān)注那些因新冠肺炎疫情出現焦慮、悲傷情緒的學(xué)生，分層分類(lèi)提供幫助及必要的心理咨詢(xún)服務(wù)。

　　3.規劃課程活動(dòng)，提升防疫能力。根據學(xué)校實(shí)際情況及師生需求，有針對性設計心理健康課程和活動(dòng)，提升師生管理情緒、應對壓力的水平，著(zhù)力營(yíng)造校園和諧平安氛圍。

　　4.建立師生心理健康檔案。校方應及時(shí)掌握師生心理狀態(tài)與變化情況，建立師生心理健康檔案，并加強對重點(diǎn)關(guān)注人員的信息更新與跟蹤服務(wù)。師生心理健康檔案應由專(zhuān)人保存，并防止隱私泄露。

　　5.努力提升隊伍工作能力。多渠道提供各類(lèi)培訓與問(wèn)題解答，完善與提升溝通交流、思想引導、情緒疏導與生活指導的專(zhuān)業(yè)知識與能力。

　　五、其他工作要求

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，明確責任。學(xué)校要高度重視疫情防控期間學(xué)生心理健康工作，嚴格落實(shí)各項措施，確保師生心態(tài)平穩健康。

　�。ǘ�）履職盡責，加強監管。各工作人員應充分發(fā)揮各自職責，加強日常管理，發(fā)現情況及時(shí)上報，全面做好師生心理保健工作。

　�。ㄈ�）關(guān)懷教育，注重方法。工作過(guò)程中要體現人文關(guān)懷、注意方式方法，保證工作質(zhì)量的同時(shí)最大限度保護師生隱私。

　　上下同欲者勝，同舟共濟者贏(yíng)。不管烏云再怎么肆意地彌漫，風(fēng)云過(guò)后必是一片蔚藍天地，而遮天蓋地的云層上面，也永遠是陽(yáng)光燦爛。望七中人攜手共進(jìn)，共同打贏(yíng)這場(chǎng)疫情攻堅戰。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇8

　　為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家、省、市近期對疫情防控工作的部署，掌握師生員工假期動(dòng)態(tài)，確保全體師生員工的健康和生命安全，按照大連市疫情防控總指揮部的命令要求，結合我校實(shí)際制定本方案。

　　一、切實(shí)提高政治站位，壓實(shí)“四方責任”

　　入冬以來(lái)，國外疫情加速蔓延，國內聚集性疫情時(shí)有發(fā)生，特別是河北地區疫情對我校外防輸入壓力持續增加，疫情不確定風(fēng)險增大。寒假期間，人員流動(dòng)性大，不可避免地提高了疫情風(fēng)險，學(xué)校疫情防控任務(wù)艱巨繁重。全校師生必須提高政治站位，把疫情防控作為一項重要政治任務(wù)，深刻認識當前疫情防控形勢的嚴峻性，復雜性，堅決克服麻痹思想和厭戰情緒，充分做好打持久戰的的思想準備和工作準備。要壓實(shí)“四方責任”，即學(xué)校防疫主體責任，年級處室落實(shí)責任，班級具體實(shí)施責任和家長(cháng)配合責任。校長(cháng)是學(xué)校防控工作第一責任人，分管領(lǐng)導是直接責任人，班子成員、中層干部、班主任及每名教師都是防控工作具體責任人，教育組織學(xué)生家長(cháng)，主動(dòng)配合學(xué)校做好防控工作。要把責任壓實(shí)到處室、年級、班級、學(xué)生、家庭，形成合力，牢牢守住學(xué)校防控防線(xiàn)。

　　二、組織領(lǐng)導

　　成立新港小學(xué)寒假疫情防控領(lǐng)導小組，全面負責寒假期間學(xué)校的疫情防控工作。

　　組 長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成 員：

　　三、工作目標

　　堅持“外防輸入，內防反彈，人物同防，多病共防”原則，進(jìn)一步宣傳疫情防控知識，提高師生自我防護意識，制定寒假前后有效防控措施，做到早發(fā)現，早報告，早隔離，早治療；做好人員管控，落實(shí)常態(tài)化疫情防控和快速反應機制，確保疫情不在學(xué)校發(fā)生。

　　四、工作措施

　　1.認真做好寒假期間的應急值守和應急準備工作，嚴格執行值班和中層干部輪流帶班制度，完善應急協(xié)調聯(lián)動(dòng)機制，做到第一時(shí)間響應、第一時(shí)間處置。

　　2、假期校園實(shí)行相對封閉管理，教師入校一律進(jìn)行體溫檢測，對外來(lái)人員務(wù)必查驗身份實(shí)名登記，逐一檢測體溫，持健康碼入校，校外無(wú)關(guān)人員和體溫超過(guò)37.3℃的人員一律不準入校。

　　3、春節和寒假期間，學(xué)生及教職員工非必要不跨省出行。教職員工確需省外出行的需向單位報告并經(jīng)批準同意，學(xué)生和家長(cháng)確需出省的要將目的地向學(xué)校報備，保證行蹤可追溯，并落實(shí)當地衛生健康部門(mén)的有關(guān)規定。省外出行前需提前了解目的地疫情狀況，不得前往中高風(fēng)險地區及其所在設區市，不得赴境外旅游探親。未接學(xué)校返校通知，師生員工禁止返校。

　　4、師生員工應每日做好個(gè)人健康監測，嚴格執行師生員工及家庭成員健康狀況“日報告”、“零報告”制度，一旦有發(fā)熱、干咳、腹瀉等異常情況，應立即就醫；若師生員工所在地或社區疫情態(tài)勢出現變化，如發(fā)生新冠肺炎病例、疑似病例、密切接觸者或其他傳染病等，應及時(shí)、如實(shí)告知學(xué)校。

　　5、不購買(mǎi)來(lái)源不明的進(jìn)口冷凍食品，不從中高風(fēng)險地區、國（境）外網(wǎng)購、海淘物品；接收快遞包裹和清洗冷鏈食品時(shí)，佩戴一次性手套，打開(kāi)貨物前對其包裝用酒精消毒。

　　6、寒假期間，應積極參加體育鍛煉，規律作息，注意營(yíng)養均衡，時(shí)刻保持良好的衛生習慣，增強個(gè)人防護意識，勤洗手、戴口罩、常通風(fēng)、不聚集、保持安全社交距離。引導兒童接種流感疫苗、水痘疫苗和肺炎疫苗等提高免疫力，有效預防相關(guān)呼吸道傳染病發(fā)生。

　　7、堅持每日領(lǐng)導值班制度，值班人員每日對校內教學(xué)場(chǎng)所，設備和其他設施重點(diǎn)排查。做好防火，防盜等工作。

　　8、開(kāi)學(xué)前一周對學(xué)校進(jìn)行一次全方位大掃除，確保校園無(wú)衛生死角，并做好全面消毒消殺工作。

　　五、返校要求

　　1、開(kāi)學(xué)前14天，所有師生員工須做好每天的體溫檢測等健康監測和行程記錄并及時(shí)上報。

　　2、如果學(xué)生生源地（寒假實(shí)際居住地）或學(xué)校所在地當前疫情風(fēng)險等級為中高風(fēng)險的，學(xué)生暫不返校，可待其調整為低風(fēng)險后再返校。

　　3、學(xué)校要與屬地聯(lián)防聯(lián)控機制做好銜接工作，根據不同情況，決定是否對返校師生員工開(kāi)展核酸檢測。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇9

　　新冠肺炎疫情發(fā)生后，為指導各地做好不同人群心理危機干預工作，x月xx日聯(lián)防聯(lián)控工作機制印發(fā)《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情緊急心理危機干預指導原則》。目前，我國新冠肺炎疫情防控形勢發(fā)生積極向好變化，不同人群心理狀況也隨之變化。為進(jìn)一步加強重點(diǎn)人群心理疏導和心理干預，制定本方案。

　　一、工作目標

　　針對患者及其家屬、病亡者家屬、一線(xiàn)工作人員等重點(diǎn)人群，開(kāi)展心理疏導、心理干預等心理服務(wù)，維護公眾心理健康，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。

　　二、工作措施

　�。ㄒ唬┘訌娀颊呒凹覍俚男睦硎鑼�。

　　各地醫療衛生機構要關(guān)注患者的心理健康狀況，由心理治療師、社會(huì )工作者等提供心理疏導服務(wù)。對于心理健康狀況較差的患者，及時(shí)進(jìn)行評估干預，必要時(shí)請精神科醫師會(huì )診。在患者出院時(shí)，將使用精神科藥物干預患者的有關(guān)資料轉交到隔離點(diǎn)或患者所在地區的基層醫療衛生機構，確保治療的延續性。（衛生健康部門(mén)負責）

　　xx等受疫情影響嚴重地區的區縣新冠肺炎防控指揮部要組建由精神衛生和心理健康專(zhuān)業(yè)人員、社會(huì )工作者等組成的服務(wù)隊，對治愈隔離患者提供心理服務(wù)，重點(diǎn)為焦慮抑郁、失眠、創(chuàng )傷后應激障礙等患者提供心理疏導，及時(shí)識別自傷、自殺、攻擊或其他精神病性癥狀人群，由精神科醫生會(huì )診或轉入精神衛生醫療機構治療。（衛生健康、民政部門(mén)負責）

　　城鄉社區工作者要加強對患者家屬及治愈歸家患者的人文關(guān)懷，幫助患者恢復正常生活。引導社區居民正確對待患者及家屬，避免歧視。通過(guò)組織動(dòng)員社會(huì )工作者和專(zhuān)業(yè)志愿者等力量，為城鄉社區有心理問(wèn)題的治愈患者及家屬提供精神慰籍、心理?yè)嵛�、社�?huì )融入等服務(wù)，及時(shí)識別有嚴重心理行為問(wèn)題的個(gè)體，并向精神衛生醫療機構轉介。（民政部門(mén)牽頭，衛生健康部門(mén)配合）

　�。ǘ�）做好病亡者家屬關(guān)心關(guān)愛(ài)及心理疏導。各地民政、衛生健康、工會(huì )、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門(mén)要加強對病亡者家屬的關(guān)心、關(guān)愛(ài)，組織社會(huì )工作服務(wù)機構、精神衛生醫療機構等為其提供社會(huì )支持、心理干預服務(wù)，引導其宣泄哀傷情緒，幫助其順利度過(guò)哀傷期，恢復正常生活。病亡者所在單位、社區等應當建立關(guān)愛(ài)幫扶小組，為有需求的病亡者家屬提供關(guān)愛(ài)幫扶和心理支持。對出現嚴重心理問(wèn)題的`家屬，協(xié)助其到當地精神衛生機構就診。x省、x市等疫情嚴重地區要做好骨灰分批交接安葬的工作預案，強化人文關(guān)懷，指導通過(guò)網(wǎng)上等方式寄托哀思，避免人群集聚。（民政、衛生健康、工會(huì )、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門(mén)負責）

　�。ㄈ�）強化低保對象、特困人員、特殊困難老年人、困境兒童、流浪乞討人員、殘疾人等心理支持。民政、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門(mén)要動(dòng)員和引導慈善組織、社會(huì )工作服務(wù)機構、志愿服務(wù)組織等社會(huì )力量，為低保對象、特困人員、特殊困難老年人、困境兒童、流浪乞討人員、殘疾人等群體提供生活救助和關(guān)愛(ài)幫扶。x省、x市民政、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門(mén)要摸清低保對象、特困人員、孤寡老人、孤兒、困境兒童、殘疾人等群體的具體情況，把日常生活服務(wù)和保障與心理服務(wù)相結合，了解工作對象心理特點(diǎn)，針對性地提供心理支持或協(xié)助尋求心理專(zhuān)業(yè)人員幫助。（民政、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門(mén)負責）

　�。ㄋ模┳龊靡咔榉揽蒯t務(wù)工作者心理服務(wù)。各地衛生健康部門(mén)要充分利用當地精神衛生、心理健康及社會(huì )工作服務(wù)資源，為醫務(wù)工作者提供心理服務(wù)。對一線(xiàn)醫務(wù)人員加強關(guān)心關(guān)愛(ài)，在輪休期間由精神衛生專(zhuān)業(yè)人員組織開(kāi)展放松訓練等活動(dòng)。對出現明顯應激反應的醫務(wù)人員，要進(jìn)行針對性的個(gè)體心理治療或適當的藥物干預。x省、x市要充分發(fā)揮當地精神衛生醫療機構和援鄂心理救援隊的作用，通過(guò)講座、團體輔導、個(gè)體咨詢(xún)、網(wǎng)絡(luò )平臺、心理熱線(xiàn)等方式，為醫務(wù)人員提供心理服務(wù)。（衛生健康部門(mén)負責）

　�。ㄎ澹┘訌姽�安民警等一線(xiàn)工作人員心理疏導。公安、司法行政、民政、工會(huì )等部門(mén)要做好公安民警（輔警）、司法行政干警、社區工作者、基層工作人員、下沉干部等值班、輪班安排，利用本系統資源或社會(huì )資源，對一線(xiàn)工作人員提供心理服務(wù)，對有嚴重心理行為問(wèn)題的個(gè)體進(jìn)行主動(dòng)干預。為因疫情防控殉職的民警（輔警）、社區工作者、基層工作人員等的家屬加強心理疏導。x省、x市要發(fā)揮各類(lèi)志愿者作用，注意識別、發(fā)現有心理需求或可能有嚴重心理問(wèn)題的個(gè)體，及時(shí)通過(guò)社區干部聯(lián)系心理服務(wù)專(zhuān)業(yè)人員和社會(huì )工作者進(jìn)行評估、干預。（政法委、公安、司法行政、民政、工會(huì )等部門(mén)負責）

　�。�六）加強特殊人群管理服務(wù)。各地要建立健全基層綜合管理小組，加強公安監所被監管人員、服刑人員、社區矯正對象、刑滿(mǎn)釋放人員、強制隔離戒毒人員、強制隔離戒毒解戒人員、社區戒毒社區康復人員、參加戒毒藥物維持治療人員和自愿戒毒人員、易肇事肇禍嚴重精神障礙患者等特殊人群管理服務(wù)。信訪(fǎng)部門(mén)要暢通訴求表達渠道，引導利益受損群眾理性反映訴求，做好思想疏導工作。x省、x市要做好滯留在鄂、在漢人員特別是生活困難、經(jīng)濟損失較大人群的心理服務(wù)。對有典型心理行為問(wèn)題的利益受損群體，引入心理服務(wù)工作人員配合進(jìn)行矛盾處理或糾紛化解，預防極端事件發(fā)生。（政法委、公安、民政、司法行政、衛生健康、信訪(fǎng)部門(mén)負責）

　�。ㄆ撸┓e極開(kāi)展廣大群眾心理疏導。各地宣傳、廣電部門(mén)要發(fā)揮各類(lèi)媒體作用，做好心理健康知識普及和國家政策解讀，及時(shí)疏導廣大群眾因長(cháng)期隔離帶來(lái)的負面情緒，營(yíng)造強信心、暖人心、聚民心的社會(huì )氛圍。教育、工會(huì )、共青團、婦聯(lián)等部門(mén)要利用各類(lèi)線(xiàn)上、線(xiàn)下心理服務(wù)資源，加強對學(xué)生、機關(guān)企事業(yè)單位員工、婦女兒童等不同人群的心理疏導。x省、x市要將心理服務(wù)融入網(wǎng)格化管理工作，對仍有確診病例的小區，安排心理服務(wù)專(zhuān)業(yè)人員、社會(huì )工作者或志愿者，及時(shí)疏導居民長(cháng)期封閉管理產(chǎn)生的負面情緒。（宣傳、廣電、教育、工會(huì )、共青團、婦聯(lián)負責）

　　三、保障措施

　�。ㄒ唬└鞯匾獙⑿鹿诜窝滓咔樾睦矸�務(wù)納入疫情防控整體工作部署，建立黨政領(lǐng)導、部門(mén)協(xié)作、社會(huì )動(dòng)員的工作機制。

　�。ǘ�）各地結合實(shí)際情況，對心理服務(wù)提供資金支持。支持精神衛生醫療機構、社會(huì )工作服務(wù)機構、社會(huì )心理服務(wù)機構等參與心理服務(wù)工作。

　�。ㄈ�）各地要對心理服務(wù)工作者、社會(huì )工作者、專(zhuān)業(yè)志愿者等開(kāi)展培訓，提升服務(wù)水平，恪守職業(yè)道德，保護服務(wù)對象個(gè)人隱私。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇10

　　為進(jìn)一步做好疫情防控校園封閉管理期間師生心理健康教育工作，根據國家民委、自治區有關(guān)要求，結合我校實(shí)際，特制定本工作實(shí)施方案。

　　一、工作目標

　　加強疫情防控校園封閉管理期間師生心理健康教育服務(wù)，堅定抗擊疫情必勝信心，教育引導廣大師生培養健康、積極向上的心態(tài)，有效預防和緩解因疫情所帶來(lái)的心理不適等問(wèn)題。

　　二、工作原則

　　積極應對、調減壓力、消除恐懼、科學(xué)疏導

　　三、主要內容

　　1、著(zhù)力做好宣傳教育引導。把心理健康教育工作納入疫情防控工作整體部署，制定工作計劃方案，有序推進(jìn)相關(guān)工作。根據工作推進(jìn)情況，及時(shí)調整心理健康教育工作重點(diǎn)，以減輕疫情所致的心理傷害、確保學(xué)生穩定為目標，及時(shí)幫助調整師生心理狀態(tài)，出現特殊情況，積極進(jìn)行早期心理干預。學(xué)生處要面向師生組織開(kāi)展疫情防控心理調試知識講座。學(xué)校心理發(fā)展指導中心、各學(xué)院要通過(guò)微信公眾號等平臺推出疫情心理調適、技巧等文章，普及心理知識，幫助學(xué)生正確理解心理狀態(tài)，積極調節情緒，應對學(xué)習與生活。

　　2、著(zhù)力開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。堅持校院兩級、以學(xué)院為主原則。學(xué)校統一制定活動(dòng)方案，由校團委統一組織實(shí)施，各學(xué)院黨委按照“一院一策”原則制定本學(xué)院工作方案�？紤]到疫情防控對人員聚集、規模、活動(dòng)方式的要求，活動(dòng)以線(xiàn)上為主、以線(xiàn)下為輔，以知識性為主、以趣味性為輔，重在引導廣大學(xué)生尤其是心理關(guān)注學(xué)生的積極參與，在活動(dòng)中疏導因疫情防控所帶來(lái)的焦躁不安、恐懼等心理不適問(wèn)題。

　　3、著(zhù)力開(kāi)展心理健康工作排查。各學(xué)院制定針對疫情防控期間心理健康工作特點(diǎn)，制定心理健康工作預案，組織輔導員、班主任和學(xué)生干部深入開(kāi)展學(xué)生心理問(wèn)題排查，及時(shí)掌握師生心理健康動(dòng)態(tài)，準確識別心理健康高危人群，避免發(fā)生極端事件、群體心理危機事件，排查結果要及時(shí)報送學(xué)生處。各學(xué)院要組織輔導員、班主任、學(xué)生干部、家長(cháng)構建學(xué)院心理問(wèn)題學(xué)生關(guān)注機制，及時(shí)掌握學(xué)生表現，及時(shí)做好心理問(wèn)題治療學(xué)生醫療服務(wù)保障工作。要重點(diǎn)做好2021級學(xué)生和考研學(xué)生心理排查和疏導工作。要一對一與家長(cháng)溝通，積極獲取家長(cháng)的支持。學(xué)生處組織各學(xué)生公寓駐樓輔導員針對各學(xué)院重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生排查結果建立由宿舍長(cháng)、樓層長(cháng)、宿舍長(cháng)為主體的學(xué)生公寓心理問(wèn)題學(xué)生預防機制，每日晚12點(diǎn)前向學(xué)生處直接報送相關(guān)信息。各單位各部門(mén)在開(kāi)展工作過(guò)程中，要注意方式方法，嚴格保護受關(guān)注者的個(gè)人隱私。

　　4、著(zhù)力完善心理健康教育服務(wù)工作機制。堅持以學(xué)生生命安全為第一位的原則，學(xué)生處要積極整合校內外資源力量，組建校內外線(xiàn)上線(xiàn)下一體化心理服務(wù)師資隊伍。學(xué)校心理發(fā)展指導中心和各學(xué)院心理健康工作站要加強心理健康工作宣傳，對因疫情導致心理困擾的師生及時(shí)開(kāi)展個(gè)別心理咨詢(xún)，做好定期追蹤了解。在做好疫情防控工作的前提下，盡可能開(kāi)展線(xiàn)下心理咨詢(xún)服務(wù)，全校師生通過(guò)微信公眾號、電話(huà)、QQ等途徑預約咨詢(xún)，根據預約時(shí)間持防疫健康碼、做好防控措施到心理發(fā)展指導中心進(jìn)行線(xiàn)下咨詢(xún)。各學(xué)院要針對重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生、不愿意就醫治療學(xué)生及時(shí)協(xié)調心理發(fā)展指導中心教師開(kāi)展咨詢(xún)。學(xué)生處要建立心理健康師生轉介綠色通道，及時(shí)讓心理問(wèn)題學(xué)生到自治區專(zhuān)業(yè)醫院或回家就醫治療。

　　5、著(zhù)力完善線(xiàn)上心理健康干預機制。針對不方便到中心的師生，提供線(xiàn)上心理支持服務(wù)。開(kāi)通線(xiàn)上心理咨詢(xún)服務(wù)，通過(guò)QQ方式幫助受疫情及封控管理措施影響的學(xué)生、老師及時(shí)進(jìn)行心理支持與疏導，以更好地適應目前的學(xué)習、生活方式。網(wǎng)絡(luò )服務(wù)QQ號：xxx。針對我校集中隔離、居家監測等各類(lèi)隔離師生，分別建立微信工作群，開(kāi)展“安心抗疫你我同行”網(wǎng)絡(luò )團體心理輔導活動(dòng)。以學(xué)院為主體對上述師生進(jìn)行心理狀況分類(lèi)評估，心理發(fā)展指導中心組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )團輔心理活動(dòng)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )團體心理輔導，確保學(xué)生“隔離不隔愛(ài)”，掌握自我情緒調適方法，啟動(dòng)積極應對模式，確保平安、積極、樂(lè )觀(guān)地度過(guò)隔離期。

　　6、著(zhù)力完善重點(diǎn)關(guān)注人員跟蹤反饋機制。學(xué)校心理疏導工作領(lǐng)導小組負責對心理疏導工作及時(shí)進(jìn)行研判、督導和處置。各學(xué)院要嚴格做好日查日報、周查周報工作，有序開(kāi)展心理排查與心理訪(fǎng)談工作，尤其對20xx級心理健康測試篩查出的學(xué)生，做到早排查、早訪(fǎng)談、早預防，如有突發(fā)情況及時(shí)上報人事處和學(xué)生處，并在學(xué)校指導下及時(shí)做好跟蹤服務(wù)。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇11

　　為了全面落實(shí)市、縣關(guān)于疫情防控的有關(guān)精神，本著(zhù)師生身體健康和生命安全第一的指導思想，為及時(shí)有效地控制疫情在校園的發(fā)生和流行，使疫情防控工作有力、有序、有效開(kāi)展，特制定工作方案。

　　一、目標任務(wù)

　　1、普及突發(fā)公共衛生事件防控知識，提高師生的自我防護意識和能力；

　　2、完善突發(fā)公共衛生事件信息監測報告網(wǎng)絡(luò )，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療；

　　3、建立快速反應機制，及時(shí)采取有效措施，防控傳染病等突發(fā)公共衛生事件在學(xué)校發(fā)生和蔓延，實(shí)現無(wú)突發(fā)公共衛生事件的目標。

　　二、組織機構

　�。ㄒ唬�學(xué)校疫情防控領(lǐng)導小組：

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：xx

　　三、具體工作安排及措施

　　開(kāi)學(xué)前

　　1、完善防控管理體系。學(xué)校實(shí)行聯(lián)防聯(lián)控機制，校長(cháng)牽頭建立疫情防控領(lǐng)導小組，實(shí)行行政領(lǐng)導帶班制，每天2人蹲堂值班，巡視校園，及時(shí)處理值班時(shí)間一切事物，按要求做好值班記載，保留值班影像。

　　2、師生健康跟蹤。由xx主任負責建立教職工、學(xué)生假期行蹤和健康監測機制，實(shí)行“日報告”、“零報告”制度。按學(xué)校行政領(lǐng)導蹲點(diǎn)年級（班級）分工，督促班主任全覆蓋排查、跟蹤監管學(xué)生健康狀況并建立臺賬。

　　3、嚴格居家防控。暑期中，師生主動(dòng)居家休息、學(xué)習，所有師生每天通過(guò)企業(yè)網(wǎng)微信上報健康情況，盡量減少不必要的外出，原則上不能出市，不得跨省或長(cháng)途旅行，不得出國，不準去疫情中高敏感區。如有特殊情況需要外出，教師要向校長(cháng)報告，備案。學(xué)生要向班主任報告，班主任再向分管領(lǐng)導報告，備案。家里有親人歸國的要主動(dòng)向政府報告，自動(dòng)隔離。師生外出，在人流密集區域要戴口罩，少聚集，不聚餐，保持一米線(xiàn)，不進(jìn)娛樂(lè )場(chǎng)所。

　　4、強化安全防控宣傳。學(xué)校發(fā)放《期末及假期告學(xué)生家長(cháng)一封信》，并通過(guò)微信、短信、視頻、美篇等形式，對教職工、學(xué)生和家長(cháng)不間斷進(jìn)行疫情防控、交通安全、食品安全教育，掌握安全知識，督促個(gè)人良好衛生習慣養成，保護身體健康和生命安全。

　　5、校園環(huán)境整治。教導處組織全面清理校園，無(wú)死角。教室、宿舍、辦公室、功能室以及樓梯、廁所、洗手臺面、走道等所有地方采用1000mg/L的84消毒液全面噴霧消毒�？倓�(wù)處牽頭整治廚房衛生，暑期負責管控、按標準采購防控物質(zhì)備用。檢查一切消防設施設備，杜絕消防隱患。

　　6、嚴格校園準入制度。嚴格暑期入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校。因必要進(jìn)入校內的所有人員均須有保安檢測體溫正常，出示健康綠碼，消毒后方可入校，并及時(shí)詳細登記。

　　開(kāi)學(xué)當日

　　1、宣傳準備：

　�。�1）班主任通過(guò)微信群通知：建議學(xué)生步行或乘坐私家車(chē)上班上學(xué)。如必須乘坐公共交通工具，須全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車(chē)上物品。并保持一定距離，避免近距離接觸。勿用手接觸口、鼻、眼等部位。注意經(jīng)常在流動(dòng)水下用洗手液或肥皂洗手，或使用含酒精的免洗洗手液或消毒紙巾擦拭。學(xué)生放學(xué)回到家后，用75%酒精或消毒濕巾擦拭鑰匙、文具、水杯等隨身物品，把外套放到通風(fēng)處。學(xué)生每天自帶茶水。

　�。�2）“三個(gè)暫緩返�！保焊鶕�師生摸排臺賬，聯(lián)系領(lǐng)導通知教師，班主任點(diǎn)對點(diǎn)通知家長(cháng)學(xué)生，身體不健康的暫緩返校，按要求需要出市回鄉未滿(mǎn)14天的暫緩返校，沒(méi)有綠碼和出行碼的暫緩返校。省外回家的要有近7天核酸檢測陰性證明。建議有條件的在家先量體溫，正常的才來(lái)學(xué)校。疫情期間原則上不寄宿，經(jīng)上級批準，方可住校。

　　3、進(jìn)校路線(xiàn)值班：所有車(chē)輛停在鄉政府或省道沿線(xiàn)，人員一律步行入校。安排教師從路口沿線(xiàn)值班，維護交通秩序，組織學(xué)生分批進(jìn)入，提醒學(xué)生拉開(kāi)距離，必要時(shí)可尋求村或鎮綜治辦幫助。

　　4、校門(mén)口執勤：嚴格入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校.進(jìn)入校內的所有人員均須體溫正常、驗碼登記消毒后方可入校。校門(mén)口設五個(gè)點(diǎn)，放置標牌：

　　消毒點(diǎn)：設大門(mén)外。xx負責給來(lái)人酒精消毒。寄宿生行李消毒。

　　體溫監測點(diǎn)：大門(mén)口設兩個(gè)入口。xxxx負責體溫測量、異常體溫登記。

　　健康碼、出行碼驗證點(diǎn)：設大門(mén)旁。xx負責收集、驗證。

　　中藥茶飲點(diǎn)：設門(mén)衛室外。xx負責發(fā)放。學(xué)生自帶口杯接取。

　　開(kāi)學(xué)后

　　1、進(jìn)出校路線(xiàn)值班：

　�。�1）交通安全管制：所有接送學(xué)生車(chē)輛停在鄉政府或省道沿線(xiàn)，人員一律步行入校。安排教師從合心村路口沿線(xiàn)值班，維護秩序。分批放學(xué)，排隊離校。

　�。�2）負責人：黨員志愿者值周教師（具體見(jiàn)教導處值班表）

　　2、校門(mén)口執勤：

　�。�1）嚴格入校管理，一切車(chē)輛、家長(cháng)及無(wú)關(guān)人員禁止入校。每天進(jìn)入校內的學(xué)生均須檢測體溫后方可入校。

　�。�2）開(kāi)學(xué)第一課：班級寫(xiě)好題標，拍照發(fā)群。班主任重點(diǎn)宣傳普及新冠肺炎防控知識和目前注意的安全事項。包括安全教育、森林防火、防汛、傳染病防控（口罩佩帶、七步洗手法、上下學(xué)自我保護、就餐、錯峰錯時(shí)上下學(xué)、課間休息、就寢等）注意事項。

　　3、晨午晚檢、驗證：

　�。�1）班主任8：30進(jìn)入教室，每天進(jìn)行二次體溫檢查登記，做好當日學(xué)生缺勤、早退、請假記錄、跟蹤，上報xx老師，再匯集整理上報主管領(lǐng)導xx、值班領(lǐng)導和校長(cháng)。如發(fā)現異常，按本條第三點(diǎn)處理。病愈學(xué)生返校需要提前報告班主任，并及時(shí)驗證。

　�。�2）寢室早晚檢：xx老師負責，早上起床檢測，晚上就寢前就餐。按要求執行登記。

　　4、缺勤追蹤：xx做好教職員工因病缺勤的追訪(fǎng)工作，班主任做好學(xué)生因病缺勤的追訪(fǎng)工作，對出現可疑癥狀的教職員工、學(xué)生，學(xué)校應按規定程序立即向當地衛生部門(mén)報告。

　　5、環(huán)境打掃、通風(fēng)消殺：按教導處清潔區域分工，每天按時(shí)打掃環(huán)境衛生。各種場(chǎng)所定時(shí)通風(fēng)換氣消毒（每日通風(fēng)至少3次，每次30分鐘以上，注意保暖。平時(shí)氣窗不要關(guān)閉）。天氣暖和時(shí)建議班級門(mén)窗白天不要關(guān)閉.

　　6、錯峰錯時(shí)上放學(xué)，錯時(shí)就餐：

　�。�1）錯時(shí)錯峰上學(xué)：初三、小六（7：00-7：30）——八年級、七年級（7：30-8：00）——小學(xué)三四五年級（8：00-8：30）——小學(xué)一二年級（8：30-9：00）。

　�。�2）錯時(shí)錯峰放學(xué)：小學(xué)一二年級（3：20-3：40）——三四五年級（4：00-4：30）七八年級（4：30-5：00）——六九年級（5：00以后）。

　�。�3）教師中餐：從第三節課起教職員工陸續就餐，每桌一人，或打包帶到辦公室、寢室就餐。

　�。�4）學(xué)生中餐：學(xué)生分班就餐。食堂先分好飯菜，值日生提入教室。學(xué)生洗手后，自備碗筷，按順序打飯，回座位吃飯。面對前方。不準一邊吃飯一邊交談。打飯順序：從一年級至高年級，時(shí)間批次：11：30一批一二三年級，11：50二批四五六年級，12：10三批七、八、九年級。每批次6個(gè)班。

　�。�5）早晚餐：學(xué)生先洗手，再排隊打飯菜，排隊時(shí)保持一定的距離，并佩戴口罩，打好飯菜后才摘掉口罩用餐。每桌單向坐兩人。延長(cháng)供餐時(shí)間，值班領(lǐng)導、老師組織學(xué)生就餐。提倡打包分散就餐，避免扎堆就餐、面對面就餐，減少人員交談，餐后及時(shí)洗碗洗手。錯峰就餐，打飯順序：從三年級寄宿生至高年級寄宿生。時(shí)間：17：00一批小學(xué)部，17；30二批初中部。

　　7、健康管理：體育鍛煉，增強體質(zhì)。老師預先在操場(chǎng)根據班級和人數設好每一個(gè)學(xué)生的站點(diǎn)。中小學(xué)錯開(kāi)鍛煉。學(xué)生分班成兩路縱隊拉開(kāi)距離進(jìn)入操場(chǎng)，直接站入個(gè)人定點(diǎn)位置，鍛煉后不收攏集合，多路錯開(kāi)直接回教室。

　　8、活動(dòng)管理：暫停學(xué)校大型聚集性活動(dòng)，必要的小型會(huì )議應控制時(shí)間，開(kāi)窗通風(fēng)，開(kāi)會(huì )人員間隔1米以上。會(huì )議結束后對場(chǎng)地消毒。體育課、鍛煉活動(dòng)、班團隊活動(dòng)，不安排會(huì )導致密切接觸的運動(dòng)項目或活動(dòng)。疫情結束前，禁止學(xué)生參加各類(lèi)社會(huì )機構舉辦的比賽、展示、評比等大型聚集性活動(dòng)；禁止參加校外培訓機構組織的培訓和考試。

　　9、心理健康教育：設立“心里陽(yáng)光驛站”，幫助學(xué)生克服恐慌等心理問(wèn)題，進(jìn)行心理疏導。

　　10、宿舍管理：用品自備，勤洗勤曬；進(jìn)入寢室前洗手，不串寢，不合睡，每床一人，不能頭部相接，睡覺(jué)時(shí)彼此頭部保持相距1米以上。不邀請非寄宿學(xué)生或其他宿舍同學(xué)到本寢室；如有不適，第一時(shí)間報告宿管員。宿舍樓棟實(shí)行24小時(shí)值班、封閉管理和體溫晨晚檢制度。全天通風(fēng)，進(jìn)行一次清掃、消毒。門(mén)口張貼“不串寢、不合睡，睡覺(jué)時(shí)彼此頭部保持相距1米以上”的提示。只能早晚打開(kāi)大門(mén)，控制進(jìn)出人流。住校學(xué)生不準隨意外出。

　　11、食堂管理：從業(yè)人員（食品采購、加工制作、供餐等有關(guān)人員）均應佩戴一次性帽子、口罩、手套；食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類(lèi)生鮮材料，摘除手套后及時(shí)洗手。食堂進(jìn)貨嚴格落實(shí)索證索票，不得使用來(lái)源不明的家禽家畜。嚴禁采購食用野生動(dòng)物。餐具用品須按照《食（飲）具消毒衛生標準》進(jìn)行高溫消毒。

　　12、嚴肅追責問(wèn)責：各責任人必須迅速、嚴格落實(shí)方案相關(guān)要求，對工作不落實(shí)造成不良后果的，依法依規追究有關(guān)責任人責任。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇12

　　為更好地幫助學(xué)校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間有心理問(wèn)題的師生度過(guò)心理難關(guān)，及早預防、及時(shí)疏導、有效干預、快速控制師生中可能出現的`心理危機事件，降低學(xué)校師生心理危機事件的發(fā)生率，減少師生因心理危機帶來(lái)的各種傷害，構建平安、友善、和諧、穩定的心理健康氛圍，根據省、市疫情防控指揮部及市教育局和區教體局有關(guān)要求，特在學(xué)校開(kāi)展心理干預、疏導工作，并制定本方案。

　　一、成立領(lǐng)導小組

　　組長(cháng)：校長(cháng)

　　副組長(cháng)：副校長(cháng)、各部門(mén)主任、副主任、校醫

　　成員：年級組長(cháng)各班主任及學(xué)校心理健康教師

　　為了確保全校師生的心理健康，學(xué)校將組建由心理健康教育教師、班主任組成的心理干預業(yè)務(wù)小組，有序開(kāi)展學(xué)校的心理健康教育和心理干預、疏導工作。

　　二、具體工作安排

　　(一)加大宣傳力度。疫情期間，學(xué)校已針對學(xué)生可能出現的不良情緒和行為，制作了學(xué)校新冠肺炎疫情防控宣傳，向廣大師生普及“什么是新型冠狀病毒”等科普知識，并就如何進(jìn)行科學(xué)、有效、安全的疫情防護提出針對性建議，同時(shí)要求各班主任利用學(xué)生家長(cháng)微信群向本班全體學(xué)生發(fā)出一封公開(kāi)信，為全體學(xué)生注入一劑心理預防針，也讓學(xué)生感受到學(xué)校的關(guān)懷和保護。同時(shí)，鼓勵各班主任和心理健康教育教師要充分利用微信、線(xiàn)上教學(xué)平臺等方式向廣大家長(cháng)、學(xué)生、教師推廣心理健康知識的相關(guān)宣傳。

　　(二)制定工作措施。要把心理健康的教育和管理納入學(xué)校疫情防控整體部署，并根據疫情防控工作的推進(jìn)情況，及時(shí)調整心理健康教育工作重點(diǎn)，以切實(shí)減輕疫情所致的心理傷害、促進(jìn)社會(huì )穩定為目標，把握在開(kāi)學(xué)前、開(kāi)學(xué)后等關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)提供有關(guān)疫情防控心理調適的正確信息，及時(shí)調整師生心理狀態(tài)，有特殊情況的，積極進(jìn)行心理干預。

　　(三)及時(shí)進(jìn)行研判。各班主任要及時(shí)摸清本班疫情情況，積極關(guān)注學(xué)生(特別是留守、單親等特殊家庭的學(xué)生)、教師疫情及其心理狀態(tài)，掌握受疫情影響的師生的心理健康動(dòng)態(tài)變化，及時(shí)識別高危人群，避免極端事件、群體心理危機事件的發(fā)生。針對不同人群實(shí)施分類(lèi)干預，嚴格保護受助者的個(gè)人隱私，避免求助者因前來(lái)咨詢(xún)而受到再次傷害。

　　(四)開(kāi)展有序服務(wù)。開(kāi)學(xué)前，學(xué)校要通過(guò)微信群等形式不定期向廣大師生和家長(cháng)推送防疫心理知識，普及心理健康教育，特別是為被疫情困擾、被隔離的教師和學(xué)生提供心理咨詢(xún)服務(wù)、心理疏導。開(kāi)學(xué)后，立即啟用學(xué)校心理輔導室，面向全體學(xué)生開(kāi)設防疫心理健康教育團體輔導；對因疫情導致心理困惑的學(xué)生及時(shí)開(kāi)展個(gè)別心理輔導，做好一定時(shí)期內的跟蹤；對出現有嚴重心理障礙的學(xué)生積極開(kāi)展轉介工作。在個(gè)體心理咨詢(xún)過(guò)程中遵循心理咨詢(xún)中的保密原則和保密例外，并做好相關(guān)記錄。

　　三、工作對象

　　學(xué)校學(xué)校因面對疫情產(chǎn)生不良情緒、急需情緒疏導和心理支持的全體師生。

　　四、干預措施

　　(一)平臺互助。在開(kāi)學(xué)前，利用微信公眾平臺，引導學(xué)生正確認識冠狀病毒，做好疫情防控知識的相關(guān)宣傳工作，引導學(xué)生家長(cháng)及時(shí)關(guān)注孩子情緒，引導廣大師生做好情緒調控，普及心理健康維護常識，合理看待疫情。各班主任要及時(shí)關(guān)注學(xué)生疫情及其心理狀態(tài)，全面收集相關(guān)信息。開(kāi)學(xué)后，學(xué)校心理健康老師、各班主任面向全體學(xué)生積極開(kāi)展生命教育等心理健康團體輔導課,引導學(xué)生樹(shù)立良好心態(tài)，珍愛(ài)生命，積極面對學(xué)習生活。

　　(二)技術(shù)支持。嘗試開(kāi)通網(wǎng)絡(luò )心理支持服務(wù)，開(kāi)通心理熱線(xiàn)、微信群等溝通方式，積極為廣大師生做好服務(wù)。學(xué)校學(xué)校心理健康教育老師、班主任要認真研讀國家衛健委發(fā)布的《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情緊急心理危機干預指導原則》，積極關(guān)注學(xué)生身心發(fā)展變化，對有需求的師生開(kāi)展線(xiàn)上個(gè)體輔導或者進(jìn)行電話(huà)咨詢(xún)。具體安排如下:

　　心理問(wèn)題咨詢(xún):

　　學(xué)習問(wèn)題咨詢(xún):

　　生活問(wèn)題咨詢(xún)。

　　其他問(wèn)題咨詢(xún):

　　引導師生積極面對學(xué)習生活。開(kāi)學(xué)后，要針對本次疫情認真開(kāi)展團體心理輔導或個(gè)體心理輔導，時(shí)刻關(guān)注師生心理狀態(tài)。

　　(三)分類(lèi)干預。

　　1.疑似感染師生

　　干預措施:

　　(1)政策宣教，密切觀(guān)察，及早求治；

　　(2)為人為已采取必要的保.護措施；

　　(3)服從大局安排，按照規定報告個(gè)人情況；

　　(4)使用減壓放松行為，減少.應激反應；

　　(5)尋求應對壓力的社會(huì )支持：利用現代通訊手段聯(lián)絡(luò )親朋好友、同事等，傾訴感受，保持與社會(huì )的溝通，獲得支持鼓勵；

　　(6)鼓勵使用心理援助熱線(xiàn)或在線(xiàn)心理干預等及時(shí)尋求社會(huì )幫助，調整心態(tài)。

　　原則：健康宣教，鼓勵配合、順應變化。

　　2.無(wú)感染但情緒波動(dòng)明顯，正常學(xué)習、生活遭受明顯影響的師生

　　干預措施:

　　(1)引導適度瀏覽相關(guān)信息，正視疫情；

　　(2)引導接納自身情緒，管理自身情緒和壓力，提供心理支持；

　　(3)對交流、適應性行為進(jìn)行指導，引導掌握一定的心理自助技巧(積極的自我對話(huà)、正念冥想、行為放松等)，保持正常的生活作息，適度選擇娛樂(lè )活動(dòng)，提醒注意不健康的應對方式(如沉迷上網(wǎng)等)；

　　(4)引導來(lái)訪(fǎng)者正視身體發(fā)出的信號，做好自我癥狀識別與求助；

　　(5)對由此次疫情出現嚴重心理障礙的學(xué)生，做好轉介工作。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇13

　　隨著(zhù)疫情防控形勢的變化，為了幫助全校師生在心理上有效應對此次疫情，積極預防，減緩和控制疫情帶來(lái)的心理影響，我校制訂了《2022年新冠疫情防控期間心理健康工作方案》，工作方案的主要內容如下：

　　一、開(kāi)通心理咨詢(xún)熱線(xiàn)

　　學(xué)校心理咨詢(xún)室，面向全校學(xué)生開(kāi)通針對疫情的心理支持電話(huà)熱線(xiàn)咨詢(xún)服務(wù)。

　　二、提供針對性心理服務(wù)

　　為積極落實(shí)教體局的要求，圍繞外出和從外地返回的學(xué)生，建立針對性心理服務(wù)制度，班主任進(jìn)行摸底，要求各班級實(shí)行“一對一”的服務(wù)，即各班主任通過(guò)微信、電話(huà)等途徑主動(dòng)溝通，了解思想和心理狀態(tài)，密切關(guān)注學(xué)生的心理發(fā)展變化，如果察覺(jué)學(xué)生心理出現高危癥狀，及時(shí)聯(lián)合學(xué)校心理咨詢(xún)中心的工作人員，主動(dòng)進(jìn)行心理干預，以確保學(xué)生心理健康。

　　三、充分利用網(wǎng)絡(luò )優(yōu)勢，全面做好疫情防控工作

　　為了落實(shí)疫情防控的工作要求，學(xué)校心理咨詢(xún)室利用各年級學(xué)生管理網(wǎng)絡(luò )平臺，發(fā)布權威消息，通知學(xué)生最新疫情防控的工作要求，告知學(xué)生疫情防控方法，宣傳如何在疫情期間保持良好情緒等科普知識，以確保學(xué)生在疫情的特殊時(shí)期，保持良好的心態(tài)和健康的體魄。

　　四、擬定開(kāi)學(xué)后學(xué)生心理健康指導方案

　　根據目前疫情的變化趨勢，學(xué)校心理咨詢(xún)室擬定了開(kāi)學(xué)后學(xué)生心理健康指導方案，將通過(guò)心理健康講座、心理熱線(xiàn)咨詢(xún)、個(gè)別心理輔導等形式，開(kāi)展心理輔導工作，減輕疫情對學(xué)生身心產(chǎn)生的不良影響，促進(jìn)校園和諧穩定。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇14

　　為舒緩情緒、減少心理壓力，結合學(xué)校實(shí)際情況，特制定《xx學(xué)校應對疫情心理危機干預工作方案》，做到有效預防、及早發(fā)現、專(zhuān)業(yè)輔導，降低學(xué)生因突發(fā)事件而出現的心理應激危害程度，促進(jìn)學(xué)生心理健康發(fā)展。

　　一、指導思想

　　為堅定打贏(yíng)疫情防控阻擊戰的信心，深入貫徹落實(shí)上級教育主管部門(mén)開(kāi)展疫情相關(guān)決策部署和心理危機干預工作要求，將學(xué)校師生身心健康放在第一位，迅速建立心理支持服務(wù)熱線(xiàn)，確保疫情防控心理服務(wù)工作有序開(kāi)展。

　　二、組織保障

　　成立應對疫情緊急心理危機干預領(lǐng)導小組，在疫情期間進(jìn)行疫情應對的部署與規劃，開(kāi)展心理干預指導工作，

　　組長(cháng)：xxx

　　副組長(cháng)：xxx

　　組員：xxx

　　領(lǐng)導小組主要職責：

　　1.全面領(lǐng)導學(xué)校師生心理危機干預工作，對重大危機事件作出決策處理；

　　2.參加上級相關(guān)工作會(huì )議并做好落實(shí)；

　　3.執行學(xué)校疫情防控相關(guān)工作；

　　4.監督執行工作紀律，督導檢查學(xué)生心理危機干預。

　　三、工作目標

　　通過(guò)疫情相關(guān)信息以及心理健康知識的教育和宣傳，加強師生關(guān)于病毒知識的了解與認識，改善消極情緒，提高挫折應對能力和情緒調節能力，做好疫情工作的相關(guān)預防。

　　通過(guò)心理輔導和干預，對持有不良情緒的來(lái)訪(fǎng)者進(jìn)行心理疏導，采用合理方式宣泄壓力，增進(jìn)現實(shí)適應度，盡快恢復心理平衡。

　　四、工作目標人群

　　服務(wù)對象為全體師生。

　　將存在心理危機傾向與處于心理危機狀態(tài)的師生列入心理危機關(guān)注與干預的對象。

　　五、具體實(shí)施

　�。ㄒ唬╊A防教育

　　利用學(xué)校微信公眾平臺以及班級工作群進(jìn)行疫情心理防護知識宣傳與教育，介紹緩解壓力、宣泄情緒的方法，引導師生正確認識疫情，做好心理調適，提高心理健康水平。

　　班主任做好學(xué)生心理危機早期預警工作，建立學(xué)生心理健康匯報制度，做到早發(fā)現、早上報、早評估、早治療。及時(shí)發(fā)現學(xué)生心理問(wèn)題并向專(zhuān)（兼）職心理健康教師反映。發(fā)現存在嚴重心理問(wèn)題的學(xué)生，應及時(shí)向上級匯報，并在24小時(shí)內將相關(guān)信息以書(shū)面形式匯報給上級部門(mén)。

　�。ǘ�）健康測評

　　采用網(wǎng)絡(luò )平臺問(wèn)卷收集的形式，對師生心理健康狀況進(jìn)行監測，對心理測試結果進(jìn)行數據分析，定期提交心理測試報告。同時(shí)篩選出需要進(jìn)行心理危機干預的個(gè)體并進(jìn)行回訪(fǎng)，在線(xiàn)進(jìn)行心理疏導。

　�。ㄈ�）心理輔導

　　開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )疫情心理輔導和心理咨詢(xún)服務(wù)，服務(wù)方式為：

　　1.為師生提供網(wǎng)絡(luò )心理咨詢(xún)服務(wù)，并做好相關(guān)記錄記錄。

　　2.開(kāi)通心理支持服務(wù)熱線(xiàn)開(kāi)通心理熱線(xiàn)電話(huà)，為急需情緒疏導和心理支持的師生提供服務(wù)。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇15

　　為積極響應教育局等部門(mén)的號召，做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間學(xué)校心理健康教育工作，根據教育部門(mén)等文件要求，結合我校實(shí)際，制定本工作方案。

　　一、工作目標

　　為疫情防控期間不同類(lèi)別學(xué)生提供心理支持、心理疏導、危機干預等服務(wù)，幫助學(xué)生預防和減輕疫情所致的心理困擾，尋找和利用社會(huì )支持資源，維護心理健康，防范心理壓力引發(fā)的極端事件。

　　二、具體措施

　　1、開(kāi)展中學(xué)生心理健康教育，要立足教育，重在指導，遵循學(xué)生身心發(fā)展規律，保證心理健康教育的實(shí)踐性與實(shí)效性。為此，必須堅持以下基本原則：

　　a、根據學(xué)生心理發(fā)展特點(diǎn)和身心發(fā)展規律，有針對性地實(shí)施教育。

　　b、面向全體學(xué)生，普遍開(kāi)展教育活動(dòng)，使學(xué)生對心理健康教育有深刻的認識，逐步提高心理素質(zhì)；關(guān)注個(gè)別差異，根據學(xué)生的不同需求開(kāi)展多種形式的教育和輔導，提高他們的心理健康水平。

　　c、尊重學(xué)生，以學(xué)生為主體，充分調動(dòng)學(xué)生的積極性。做到心理健康教育的科學(xué)性與針對性相結合；面向全體學(xué)生與關(guān)注個(gè)別差異相結合；

　　d、尊重、理解與真誠友善相結合；預防、矯治和發(fā)展相結合；教師的科學(xué)輔導與學(xué)生的主動(dòng)參與相結合；助人與自助相結合。

　　在學(xué)校心理健康教育指導委員會(huì )的領(lǐng)導下，每學(xué)年初根據工作崗位人員變動(dòng)情況，動(dòng)態(tài)調整各年級心理健康教育組織機構，健全學(xué)校心理健康教育網(wǎng)絡(luò )。

　　2、開(kāi)設心理健康活動(dòng)課。開(kāi)展多種形式的班主任、任課教師的心理健康教育活動(dòng)。普及心理健康科學(xué)常識，幫助學(xué)生掌握一般的心理健康知識，培養良好的心理素質(zhì)。多方配合，協(xié)調統一，做好學(xué)生的心理健康教育。

　　3、全校各班開(kāi)設心理健康教育課，由教師兼職任教。每?jì)芍苌弦淮涡睦斫】嫡n，普及心理健康知識。能及時(shí)發(fā)現、解決學(xué)生存在的心理問(wèn)題。

　　4、設立專(zhuān)門(mén)的心理咨詢(xún)室，對學(xué)生提供單獨性質(zhì)的心理咨詢(xún)。并對心理咨詢(xún)的案例進(jìn)行紀錄、整理和入檔，存檔工作確保咨詢(xún)對象的個(gè)人隱私情況的保密性。

　　5、開(kāi)辟內容新穎，富有教育意義的心理健康教育宣傳欄，營(yíng)造校園心理健康教育的良好氛圍，使全體師生受到潛移默化的影響。

　　6、疫情期間心理健康教育特別說(shuō)明：疫情期間，因為學(xué)生在家學(xué)習，情況特殊，心理疏導顯得尤為重要，可以通過(guò)以下方式進(jìn)行：一是實(shí)地家訪(fǎng)，針對特殊學(xué)生進(jìn)行一次家訪(fǎng)，面對面交流疏導，樹(shù)立孩子的信心；二是電話(huà)、QQ或微信家訪(fǎng)，針對路途比較遙遠的家庭，主要通過(guò)這些平臺方式，至少每周進(jìn)行一次；三是各班每周進(jìn)行一次線(xiàn)上主題班會(huì )，進(jìn)行集體疏導；四是聯(lián)合科任老師，了解全班學(xué)生在家情況，根據需要分配重點(diǎn)疏導對象，要求隨時(shí)關(guān)注、家訪(fǎng)、疏導。

　　7、學(xué)校成立疫情防控期間心理健康教育工作小組。由專(zhuān)職心理教師、班主任和心理委員組建，在學(xué)校領(lǐng)導下，有序開(kāi)展工作。

　　8、做好心理健康宣傳教育通過(guò)公眾號、微信等網(wǎng)絡(luò )形式，發(fā)動(dòng)社會(huì )力量，為受疫情影響的學(xué)生提供情緒調節方法、社會(huì )資源渠道等方面的內容。

　�。ㄈ�）針對三類(lèi)人群的幫扶措施。

　　第一類(lèi)：近期受重大影響的學(xué)生，做重點(diǎn)關(guān)注和關(guān)懷，重點(diǎn)評估受影響學(xué)生的心理情況，有必要可考慮提供一對一心理咨詢(xún)服務(wù)。

　　第二類(lèi)：針對學(xué)校已掌握的可能存在心理問(wèn)題及疾病的學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)護；班主任進(jìn)行班級排查，上報學(xué)生情況，進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注；

　　第三類(lèi)：通過(guò)班主任群和公眾號，向全體學(xué)生發(fā)送心理健康常識及心理求助資源渠道。

　　三、外部資源鏈接

　　如有必要，尋求恩施州心理咨詢(xún)師協(xié)會(huì )和恩施州新冠疫情期間心理危機干預小組的幫助，協(xié)助相關(guān)工作。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇16

　　為了加強施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理，保障施工現場(chǎng)安全施工，消除各類(lèi)安全隱患，特制訂復工檢查方案，并根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進(jìn)行全面檢查。

　　平羅縣東區經(jīng)濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點(diǎn)縣城規劃東環(huán)路東側，團結東路延伸段北側，結構形式為磚混六層結構，建筑面積為43574.22㎡。

　　一、檢查內容

　　1.開(kāi)展節后復工的安全生產(chǎn)條件檢查;

　　2.加強對關(guān)鍵環(huán)節和重點(diǎn)部位的復工檢查;

　　3.積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓活動(dòng);

　　4.對施工現場(chǎng)進(jìn)行全面深入的檢查：對施工現場(chǎng)文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動(dòng)保護等的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。

　　二、工作目標

　　檢查要求全面、深入、細致。安全生產(chǎn)保障措施要健全，嚴格按照建筑施工安全生產(chǎn)技術(shù)規程和標準，徹底排查治理事故隱患，解決安全管理存在的問(wèn)題，有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。

　　三、工作要求

　　1.提高認識，精心組織

　　要充分認識復工檢查工作是安全生產(chǎn)的基礎前提和有力保障，項目部要結合自身生產(chǎn)特點(diǎn)和安全生產(chǎn)狀況，精心組織并制定具體實(shí)施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實(shí)處。

　　2.加強領(lǐng)導，落實(shí)責任

　　要提高對復工安全生產(chǎn)的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂(lè )觀(guān)、麻痹松懈的思想，切實(shí)加強節后復工安全生產(chǎn)工作。項目管理人員應當及時(shí)到位，認真做好施工現場(chǎng)復工前的各項準備工作：確保安全工作有人負責，安全措施落實(shí)到位，安全檢查全面細致。項目經(jīng)理是項目的第一責任人，要充分發(fā)揮積極性、主動(dòng)性，完善規章制度，制定措施，把安全生產(chǎn)責任落實(shí)到崗、到位。

　　3.項目部對本次檢查負責

　　項目部要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建筑安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

　　4.加強復工前的安全培訓和進(jìn)場(chǎng)安全教育

　　一是要認真落實(shí)三級安全教育，復工前組織工地全部人員集中開(kāi)展安全知識教育培訓，強調復工后的安全注意事項，著(zhù)力提高從業(yè)人員的自己防護意識，特別是對節后新進(jìn)場(chǎng)以及轉崗的農民工，必須進(jìn)行崗前操作安全培訓，未經(jīng)培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業(yè)。

　　二是加強安全技術(shù)交底和安全教育培訓。建設工程施工前，施工單位負責項目管理的技術(shù)人員應當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班和作業(yè)人員作出詳細交底，并由雙方簽字確認。

　　三是嚴格執行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度，無(wú)特種作業(yè)操作證或操作證過(guò)期的人員，一律不得上崗作業(yè)，切實(shí)從源頭上減少安全隱患，確保節后安全生產(chǎn)的順利展開(kāi)。

　　5.制定復工檢查方案，落實(shí)各方主體責任

　　針對建設項目特點(diǎn)以及施工進(jìn)度，制定詳細的復工檢查方案，施工單位分管負責人與項目部經(jīng)理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查，檢查時(shí)要認真細致，切忌走過(guò)場(chǎng)，游玩形式。對檢查中發(fā)現的安全隱患，要做到整改措施、責任、資金、時(shí)限和預案“五到位”，切實(shí)消除安全隱患。

　　6.加強對在建項目重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節的檢查

　　一是加強塔吊等建筑起重機械設備的安全檢查。應當對現場(chǎng)各類(lèi)機械設備進(jìn)行全面檢查，做好維修、保養和試運行工作，確保安全后方可投入使用。

　　二是加強對危險性較大的部分項目工程的專(zhuān)項方案編審制度、安全技術(shù)交底制度的落實(shí)等。

　　三是加強施工現場(chǎng)消防安全檢查。重點(diǎn)檢查施工工地木工制作場(chǎng)地、電氣焊割場(chǎng)地、木料堆場(chǎng)以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位，凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。

　　四是加強施工用電安全檢查。應當對現場(chǎng)配電箱內各配件以及配電線(xiàn)路逐一進(jìn)行全面檢查，發(fā)現損壞或失靈的要及時(shí)更換。五是針對前期雨水天影響，應當對臨邊防護、臨時(shí)建筑、防護棚、圍墻等逐一進(jìn)行全面檢查，及時(shí)消除施工工地安全隱患。

　　四、工作開(kāi)展情況

　　建設單位、監理單位、施工單位共同組成檢查小組對本工程施工現場(chǎng)進(jìn)行檢查。檢查中，對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書(shū)》要求項目部限期整改，且各安全隱患整改完成并復查合格。

　　用電方面：項目部按照三相五線(xiàn)制要求對施工用電進(jìn)行全體性質(zhì)大檢查，由項目部臨時(shí)用電管理人及安全人員對生活區、現場(chǎng)及項目部宿舍進(jìn)行逐個(gè)排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進(jìn)行及時(shí)糾正。電源開(kāi)關(guān)、控制箱檢查鎖具有效，有現場(chǎng)專(zhuān)門(mén)負責人。

　　機械方面：查看工地使用的塔吊、鋼筋廠(chǎng)、木工房的機械安全裝置達到使用要求，塔吊限位可靠，鋼絲繩、吊鉤無(wú)損壞變形，在正式使用前做好試運行。各種小型機械、手持電動(dòng)裝置絕緣良好，無(wú)漏電現象。

　　現場(chǎng)安全防護方面：詳細排查現場(chǎng)已搭設完畢腳手架的卡扣，腳手板，綁扣安全，及圍護措施中的安全網(wǎng)、密目網(wǎng)齊全無(wú)盲區，有雜物及時(shí)清理。排查高處防墜措施有效。

　　消防方面：對消防設備進(jìn)行全部檢查、更換過(guò)期的失效的消防設備，并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進(jìn)行逐個(gè)檢查。

　　施工現場(chǎng)方面：檢查做到水通、電通、路通、排水暢通。經(jīng)過(guò)各方的努力，準備工作完成情況如下：

　　1、季節溫度已滿(mǎn)足施工要求，可以保證施工質(zhì)量;

　　2、安全及文明施工已整改完畢;

　　3、工程資料、方案等文件已齊全;

　　4、現場(chǎng)機械設備已全部到位并維護檢修完畢。

　　人員方面：對新進(jìn)場(chǎng)的工人進(jìn)行安全再教育，對年后施工項目重新進(jìn)行安全交底，特殊工種持證上崗，檢查施工人員個(gè)人安全防護用具齊全有效。

　　我項目部對工地以下幾點(diǎn)進(jìn)行檢查：

　　一.機械安全和現場(chǎng)環(huán)保方面：

　　1.施工現場(chǎng)綠網(wǎng)覆蓋沒(méi)有覆蓋全面，及時(shí)整改。

　　二.臨時(shí)用電：

　　1.臨時(shí)用電線(xiàn)路正常，做到了“四個(gè)一”，配備合格。

　　2.現場(chǎng)二級箱個(gè)別沒(méi)有上鎖，已整改合格。

　　三.安全：

　　1.臨邊防護有個(gè)別綠網(wǎng)被風(fēng)吹開(kāi)未及時(shí)恢復，已及時(shí)封閉。

　　2.臨邊洞口防護到位。

　　四.消防：

　　1.施工現場(chǎng)有個(gè)別滅火器失效，已更換，合格。

　　2.消防水管保溫措施個(gè)別不到位，已進(jìn)行保溫，復查合格。

　　3.施工用水管道個(gè)別凍裂，及時(shí)整改。

　　五.入場(chǎng)教育：

　　對新進(jìn)場(chǎng)的工人教育，留存教育記錄，教育率100%

　　所有安全項目檢查由項目部安全部門(mén)牽頭組織，成立檢查小組，各勞務(wù)單位相關(guān)人員配合實(shí)施。

　　現場(chǎng)安全狀況良好：總包對各施工部位的安全現狀進(jìn)行了認真檢查、完善、整改。塔吊、電焊機、攪拌機等主要機械都進(jìn)行了調試，運行良好;腳手架基礎的穩定性和附墻拉結等都逐一進(jìn)行了檢查;安全網(wǎng)進(jìn)行了修補或更換;臨時(shí)用電線(xiàn)箱完好、接地齊全;洞口、臨邊防護也都予以加固。

　　現場(chǎng)復工條件已具備：現場(chǎng)垃圾清掃干凈，施工通道整理通暢，水電均接到位，材料準備充足，機具完好，施工人員的食宿已妥善安排好。

　　開(kāi)展全面質(zhì)量管理活動(dòng)：每道工序都要做到“樣板引路”，做到“事前有規劃、事中有控制、事后有保障”，確保每一道工序都是優(yōu)質(zhì)，都是精品，以過(guò)程精品鑄精品工程。

　　進(jìn)一步強化安全管理，堅決杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，杜絕火災事故，努力將本工地建成平羅縣文明工地。

　　科學(xué)合理制定施工進(jìn)度計劃，保證有充足的人力、材料、設備，在工序安排上創(chuàng )造條件組織交叉作業(yè)，抓住主要節點(diǎn)不放松，加班加點(diǎn)，保質(zhì)保量完成任務(wù)。

　　五、現場(chǎng)管理人員及職工到位情況

　　1、本工程項目部管理人員已全部到崗。

　　本工程目前主要進(jìn)行主體施工，目前已到施工作業(yè)人員基本能滿(mǎn)足現階段工程施工需要。

　　2、安全教育、制度檢查情況

　　經(jīng)檢查，安全檢查制度已經(jīng)建立，各安全臺賬集全。各項應急預案完整，各項操作規程情況良好，各機械設備、臨時(shí)用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員均持證上崗，并按規定進(jìn)行了報驗。

　　我項目部已于3月20日對年后新進(jìn)人員進(jìn)行了三級安全教育培訓及安全技術(shù)交底，與各班組長(cháng)簽定了安全責任書(shū)。節后新進(jìn)特種作業(yè)人員的統計工作已基本結束，正在進(jìn)行特種作業(yè)人員報審程序。

　　3、安全生產(chǎn)情況

　　項目部于3月19日對現場(chǎng)及職工宿舍安全生產(chǎn)進(jìn)行了檢查，情況良好。

　　項目部對春節前拆除的部分臨時(shí)用電線(xiàn)路重新架設，對三級配電箱、二級漏電保護開(kāi)關(guān)等進(jìn)行了檢查，對部分亂接亂拉的電線(xiàn)進(jìn)行了拆除，現場(chǎng)臨時(shí)用電符合臨時(shí)用電規定。在職工宿舍臨時(shí)用電集中檢查中未發(fā)現電熱毯、熱水器、電炒鍋等違規用電設備，宿舍用電符合用電規定。

　　項目部對在消防設備檢查中發(fā)現的氣壓不足消防滅火器進(jìn)行了更換，對現場(chǎng)滅火器進(jìn)行了重新配置，基本滿(mǎn)足施工消防要求。

　　4、現場(chǎng)文明施工情況

　　項目部已經(jīng)組建了專(zhuān)職文明施工班組，負責現場(chǎng)圍護每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。

　　5、施工機具設備運行情況

　　目前施工現場(chǎng)塔吊7臺、圓木鋸3臺，項目部在3月15日對其進(jìn)行了試運轉，各系統運轉正常。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇17

　　為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒疫情防控工作,切實(shí)保障我校成人教育學(xué)生和部門(mén)全體教職員工的健康與生命安全，繼續教育學(xué)院深入學(xué)習學(xué)校文件精神，以實(shí)際行動(dòng)做到“兩個(gè)維護”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，統籌抓好各項防控措施落實(shí)，現結合本部門(mén)實(shí)際情況，特制定應急工作方案如下:

　　一、加強領(lǐng)導，認真組織

　�。ㄒ唬├^續教育學(xué)院成立疫情防控工作小組，由部門(mén)領(lǐng)導班子牽頭，黨政工作主要負責同志為成員，明確分工。

　　略

　�。ǘ�）工作內容

　　1.及時(shí)向教職工轉發(fā)落實(shí)上級文件要求，加強宣傳普及疫情防治知識和防控要求。

　　2.統計部門(mén)所有人員（含班主任）的基本情況，每天按時(shí)完成上報工作。

　　3.負責完成教學(xué)工作安排預案、社招班學(xué)生管理。

　　4.負責通知成教學(xué)生及各教學(xué)點(diǎn)延遲開(kāi)學(xué)、及時(shí)掌握學(xué)生動(dòng)向、加強學(xué)生管理的相關(guān)事宜。

　　5.制定部門(mén)疫情防控應急預案。

　　二、加強管理，明確責任

　�。ㄒ唬┎块T(mén)教職工人員管理

　　1.通過(guò)qq、微信工作群，及時(shí)向教職工轉發(fā)落實(shí)上級文件要求，加強宣傳普及疫情防治知識和防控要求，做好正面引導工作。責任人：姜雋

　　2.切實(shí)執行疫情防控信息及時(shí)上報制度，統計部門(mén)所有人員（含班主任）的基本情況，每天下午三點(diǎn)前上報。責任人：姜雋

　　3.做好部門(mén)所有人員（含班主任）出行信息統計，及時(shí)清晰掌握人員動(dòng)向。責任人：姜雋

　�。ǘ�）學(xué)生管理

　　1.通過(guò)qq、微信學(xué)生群，密切關(guān)注，及時(shí)掌握情況，并加強宣傳普及疫情防治知識和防控要求，做好正面引導工作，教育學(xué)生不信謠、不傳謠。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇18

　　為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，全力保障防疫物資和群眾生活必需品的寄遞需求，根據紹興市防控工作領(lǐng)導小組《關(guān)于轉發(fā)紹興市郵政快遞行業(yè)疫情防控工作方案》（紹市防控辦〔2020〕17號）和《關(guān)于做好全市企業(yè)復工和疫情防控工作的實(shí)施意見(jiàn)》（紹市防控辦〔2020〕21號）文件精神以及浙江省郵政管理局關(guān)于推進(jìn)快遞企業(yè)復工復產(chǎn)和疫情防控工作的各項部署要求，郵政快遞作為涉及群眾生活必需行業(yè)，將于2月10日起全面復工，現結合我市實(shí)際，制定疫情防控期間全市郵政業(yè)復工工作的方案，請嚴格遵照執行。

　　一、基本原則

　　全市郵政、快遞企業(yè)必需嚴格執行省郵政管理局“六個(gè)不開(kāi)工”原則，即“主要負責人不到崗不開(kāi)工、安全負責人不到位不開(kāi)工、關(guān)鍵崗位操作人員不到位不開(kāi)工、人員防疫情況不明了不開(kāi)工、防護設備不齊全不開(kāi)工、復工預案不合格不開(kāi)工”。

　　二、復工要求

　　按照法人負責和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”原則，落實(shí)企業(yè)復工疫情防控的主體責任，嚴格執行“四必須”防控措施：必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導小組，組成專(zhuān)班負責疫情防控工作，制訂本企業(yè)疫情防控和復工方案；必須嚴密落實(shí)各項防疫措施，自覺(jué)承擔本企業(yè)防控責任和經(jīng)費支出；必須承諾疫期不新招收不符合疫控要求的重點(diǎn)區域人員及其密切接觸者；必須嚴格落實(shí)紹外返工人員不少于14天的隔離醫學(xué)觀(guān)察措施。

　　三、具體措施

　　1、復工準備。各企業(yè)對節后計劃返工人員信息進(jìn)行詳細排查，全面掌握返工人員的春節去向、返紹行程、健康狀況等基本信息，建立“一人一檔”。提前做好疫情重點(diǎn)區域人員的疏導勸返工作，對14天內有流行病學(xué)史（湖北等重點(diǎn)區域旅行史、生活史、與當地人接觸史）或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時(shí)不要返紹。提前將疫情防控和復工方案、承諾書(shū)等材料報屬地郵政管理部門(mén)和鎮（街）疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部同意后方可復工。

　　2、人員返崗。企業(yè)接收返工人員后，要立即安排場(chǎng)所對紹外人員落實(shí)隔離觀(guān)察14天措施；隔離觀(guān)察后排除的，企業(yè)應正常安排工作。對14天內有流行病學(xué)史的返工人員，發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，要第一時(shí)間用救護車(chē)送當地發(fā)熱門(mén)診就診排查，并報衛生健康部門(mén)和郵政管理部門(mén)備案。

　　3、防疫操作。企業(yè)要嚴格執行衛生防疫制度，做好疫情管控臺帳。落實(shí)專(zhuān)人、設立測溫點(diǎn)和隔離場(chǎng)所，配備防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品。每日對生產(chǎn)、生活場(chǎng)所進(jìn)行消毒和通風(fēng)，確保生產(chǎn)生活環(huán)境清潔衛生。建立全員健康監測制度，每日早、中、晚以及進(jìn)出生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所時(shí)實(shí)行全員測量體溫并進(jìn)行健康詢(xún)問(wèn)。用餐實(shí)行簡(jiǎn)約配餐、錯時(shí)取餐、分散用餐。

　　四、安全防范

　　1、開(kāi)展教育培訓。針對疫情應對開(kāi)展一線(xiàn)從業(yè)人員的專(zhuān)題安全培訓，以遠程在線(xiàn)或者其他靈活機動(dòng)方式開(kāi)展，使全體員工了解身邊的風(fēng)險和應急處置方法，確保不發(fā)生各類(lèi)安全事故，堅決防范疫情傳播和擴散。

　　2、完成隱患排查。企業(yè)深入排查生產(chǎn)裝置、建設工地、倉庫等涉及的設備設施、安全設施、應急裝置等完好情況，及時(shí)消除事故隱患，加強對員工宿舍、處理場(chǎng)地等重點(diǎn)部位的安全隱患，特別是火災隱患的排查，對持續運轉的用電設備、電氣線(xiàn)路、消防器材、消防通道等要落實(shí)專(zhuān)人檢查，做到排查不徹底不復工、隱患不消除不復工。

　　3、嚴格制度執行。確保疫情防控期間“三項安全制度”執行到位，重點(diǎn)防范收寄野生動(dòng)物、各類(lèi)危險物品導致的安全風(fēng)險，加強應急物資儲備和檢查，確保突發(fā)情況下應急處理措施落實(shí)到位。

　　五、服務(wù)支持

　　1、做好服務(wù)保障。各復工企業(yè)要切實(shí)保障防疫物資寄遞和民生服務(wù)，優(yōu)先保障各級政府部門(mén)、公益組織、企事業(yè)單位和醫療器械生產(chǎn)企業(yè)等機構組織物資的運送需求，積極保障民生物資配送，解決好老百姓衣食需求。復工后，要及時(shí)對快遞業(yè)務(wù)量有預測，對投遞過(guò)程有監測，對投遞環(huán)境有預判，及時(shí)安排好人員與車(chē)輛，不得產(chǎn)生積壓與延誤。

　　2、加強人文關(guān)懷。妥善處理好疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，對因隔離、留觀(guān)或政府采取緊急措施不能提供正常勞動(dòng)的，企業(yè)不得隨意解除、終止勞動(dòng)合同，也不得退回勞務(wù)派遣用工。

　　3、落實(shí)管理責任。疫情防控期間，各品牌紹興分公司和地區負責人要切實(shí)落實(shí)管理職責，加強對用戶(hù)的宣傳引導和消費提示，統籌協(xié)調解決在此期間產(chǎn)生的投訴申訴問(wèn)題，加強對下屬企業(yè)和網(wǎng)點(diǎn)防控工作和員工關(guān)懷方面的檢查考核和監督指導。

　　六、工作要求

　　1、強化應急管理。各企業(yè)要科學(xué)制定疫情防控應急預案，落實(shí)各部門(mén)各崗位人員職責，組織應急救援力量，備齊備足防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品和各類(lèi)應急救援物資，適時(shí)組織應急演練。工作中一旦發(fā)現發(fā)熱等可能疫情發(fā)生，須及時(shí)報告鎮（街）和郵政管理部門(mén)，并第一時(shí)間聯(lián)系救護車(chē)送醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診。若被確診或列為疑似人員，配合做好其密切接觸者14天的隔離醫學(xué)觀(guān)察工作。

　　2、落實(shí)值班值守。各企業(yè)法人（主要負責人）和安全管理人員不得擅自離崗，必須靠前指揮，落實(shí)每日領(lǐng)導帶班和24小時(shí)專(zhuān)人值班制度，確保通訊暢通，指定專(zhuān)人做好疫情防控專(zhuān)項工作。

　　3、嚴格信息報送。企業(yè)遇疫情和安全生產(chǎn)相關(guān)突發(fā)事件，要及時(shí)啟動(dòng)應急預案，積極妥善處置，按照郵政業(yè)安全生產(chǎn)信息報告相關(guān)制度規定，第一時(shí)間報告郵政管理部門(mén)和相關(guān)部門(mén)。各企業(yè)要落實(shí)專(zhuān)人負責每日按時(shí)報送疫情防控期間信息日報表。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇19

　　為響應國家號召，加強新型冠狀病毒疫情防控工作，及早打贏(yíng)防控阻擊戰，根據國家、自治區、赤峰市及元寶山區關(guān)于防控工作的總體要求與安排，貫徹落實(shí)“預防為主，安全第一”的方針，維護正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，確保員工及員工家人的身體健康和生命安全，結合公司實(shí)際，特制定本工作實(shí)施方案。

　　一、指導思想

　　嚴格按照“加強領(lǐng)導、密切配合、依靠科學(xué)依法防治、群防群控、果斷處置”二十四字方針，切實(shí)做好公司新冠狀病毒感染的肺炎防控工作。

　　二、工作目標

　　緊密?chē)�繞“防風(fēng)險、保安全、保穩定、促發(fā)展”的目標任務(wù)，進(jìn)一步明確公司各級組織的職責分工，規范疫情監測，報告和應急處置程序，完善應急處置方案，強化保障措施，確保公司員工及員工家人的身體健康和生命安全。

　　三、成立防控領(lǐng)導組織

　　為有效防范型冠狀病毒疫情，妥善化解疫情安全隱患，成立以為組長(cháng)的防控工作領(lǐng)導小組：

　　組長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成員：

　　為加強防控工作的落實(shí)，成立防控辦公室并下設工作小組：

　　1、防控辦公室：

　　主任：

　　成員：

　　2、第一小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　3、第二小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　4、第三小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　5、第四小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　6、第五小組：

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　四、領(lǐng)導小組工作職責

　　1、結合公司實(shí)際制訂疫情防控工作計劃、應急預案、處置辦法。

　　2、加強疫情日常報告制度的管理和防治措施落實(shí)情況的監督和評估，并配合赤峰市資源型城市轉型經(jīng)濟開(kāi)發(fā)試驗區管委會(huì )等有關(guān)部門(mén)做好疫情處置工作，降低疫情危害。

　　五、防控工作組工作職責

　　1、通過(guò)多種形式進(jìn)行疫情防治知識的宣傳，懸掛條幅、宣傳海報等工作。

　　2、利用微信群開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

　　3、監督檢查各部門(mén)做好廠(chǎng)區人員防控檢查、消毒及檔案留存等工作。

　　4、負責外來(lái)人員協(xié)調和管理。

　　5、負責防控物資采購。

　　6、負責安排落實(shí)其他各項防控及應急措施。

　　六、工作小組職責

　　1、負責監督、落實(shí)所轄區域的防控工作，每天兩次對負責區域進(jìn)行相關(guān)檢查，并填寫(xiě)相關(guān)檢查表，每日報公司項目部防疫組。

　　2、對于所轄區域發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)處理，無(wú)法處理的及時(shí)上報防控辦公室。

　　3、嚴格執行有關(guān)疫情防控管理的相關(guān)制度。

　　七、其他職責及管理辦法

　�。ㄒ唬╉椖糠酪呓M職責

　　1、每天上班時(shí)要佩戴好口罩，維持好秩序，對所有進(jìn)入施工現場(chǎng)的施工人員進(jìn)行體溫監測并做好記錄。

　　2、防控期間禁止外來(lái)人員進(jìn)廠(chǎng)，如確需進(jìn)廠(chǎng)的，必須經(jīng)項目防疫組同意，同時(shí)做好體溫監測登記，對于湖北省的人員嚴禁進(jìn)廠(chǎng)。

　　3、上班期間原則上不允許人員出廠(chǎng)，如因工作需要出廠(chǎng)的，需經(jīng)項目防疫組批準，門(mén)衛做好出入人員的體溫監測登記，體溫正常方可進(jìn)廠(chǎng)。

　　4、對進(jìn)入施工現場(chǎng)的車(chē)輛要進(jìn)行消毒處理，司機必須做好登記，體溫測量正常，方可入場(chǎng)。

　�。ǘ�）施工人員職責

　　1、進(jìn)入廠(chǎng)區人員必須佩戴口罩。

　　2、上班時(shí)間嚴禁員工串崗，如因工作需要多人同時(shí)作業(yè)的，要保持安全距離。

　　3、嚴禁員工聚焦閑談、集中用餐。

　　4、廢棄口罩要放置于指定地點(diǎn)，禁止亂扔亂放。

　　5、對于工作場(chǎng)所要定期開(kāi)窗通風(fēng)，員工要做好保暖。

　　6、飯前、便后要洗手，接觸公共設備后要洗手。

　　7、要保證工作場(chǎng)所每天兩次消毒。

　　8、下班后居家、或項目部房間內隔離，盡量不要外出，不去人員聚焦場(chǎng)所。

　�。ㄈ�）消毒及清潔人員工作職責

　　1、消毒作業(yè)前要佩戴好個(gè)人防護用品，口罩及橡膠手套。

　　2、配備消毒液時(shí)要嚴格按配比比例操作，同時(shí)注意安全。

　　3、各工作場(chǎng)所要保證每天消毒兩次。食堂應在使用后即進(jìn)行消毒。

　　4、清潔人員要及時(shí)將廢棄的口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理。

　�。ㄋ模┧緳C職責

　　1、車(chē)輛出入嚴格執行審批管理，經(jīng)項目防疫組批準后方可出廠(chǎng)，返回時(shí)需登記車(chē)輛行駛軌跡。

　　2、每天下班后對所駕駛車(chē)輛進(jìn)行消毒。

　　3、必須嚴格遵守并配合項目部防疫組安全防控工作。

　�。ㄎ澹┦程霉ぷ魅藛T職責

　　1、嚴格執行食堂管理制度。

　　2、上班期間必須佩戴口罩和一次性手套。

　　3、對食堂要每天進(jìn)行三次消毒處理。

　　4、對廚具和餐具使用后要進(jìn)行消毒。

　�。�六）外來(lái)人員管理

　　外來(lái)人員來(lái)項目部的要提前聯(lián)系，非必要情況，所有工作通過(guò)電話(huà)或微信聯(lián)系解決處理。必須來(lái)公司的，經(jīng)防控組批準，嚴格執行體溫監測登記程序，體溫正常的可進(jìn)入公司，并佩戴口罩。外來(lái)人員僅限于業(yè)務(wù)相關(guān)部門(mén)接待，禁止在廠(chǎng)區其他區域行走。

　�。ㄆ撸┎陀嗬�圾及廢棄口罩處理

　　餐余垃圾要每天清理，并做消毒處理。

　　八、工作措施

　　1、堅持每日組記錄健康情況。4月7日起，項目部成立防疫組組織專(zhuān)人對本項目所有人員身體情況（咳嗽、發(fā)燒等）進(jìn)行統計，如有情況立即上報管委會(huì )防控辦。

　　2、在生活區至生產(chǎn)區設立檢查點(diǎn)。每天上班時(shí)員工由專(zhuān)職人員測量體溫，體溫正常者方可進(jìn)入施工現場(chǎng)，并做好測量記錄。如工作過(guò)程中發(fā)現發(fā)熱等癥狀，及時(shí)向項目部領(lǐng)導匯報，并送醫院發(fā)熱門(mén)診治療。

　　3、堅持佩戴口罩。全員自備足夠口罩，上班后上下班途中都要戴好口罩。項目部同時(shí)儲備應急口罩。

　　4、保障員工用餐安全。4月7日起，食堂每日控制菜色供應，確保餐飲熟透，同時(shí)進(jìn)行分流用餐。

　　5、加強對異地車(chē)輛、外來(lái)人員的管理。詢(xún)問(wèn)異地車(chē)輛途徑地并記錄，如有疫情高發(fā)區的可禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。防疫組人員對外來(lái)人員進(jìn)行體溫測量，如發(fā)現體溫異常等癥狀者禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。

　　8、健康員工使用過(guò)的一次性口罩，應毀形后按有害垃圾進(jìn)行分類(lèi)投放，由環(huán)衛部門(mén)集中收集處置。居家隔離觀(guān)察或有發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員使用后的口罩用開(kāi)水浸泡30分鐘，或用酒精噴霧消毒后密封丟棄到有害垃圾桶內。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇20

　　為有效預防、及時(shí)控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生及蔓延，規范疫情應急處理工作，員工的身體健康與生命安全，最大限度降低和消除因疫生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)造成的負面影響，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行，特制定本預案。

　　一、組織機構

　　組長(cháng)：尤xx

　　副組長(cháng)：趙xx

　　工作組成員：彭xx、周xx

　　二、企業(yè)疫情防疫準備

　　1、收集國家、省、市、區有關(guān)防疫知識的圖片、宣傳片等資料，利用企業(yè)微信、電子大屏、張貼圖片等開(kāi)展廣泛宣傳。

　　2、統計儲備（兩周左右）醫用口罩、KN90或KN95口罩，防護服（主要以環(huán)衛消毒）、防護眼鏡，75%酒精（脫脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車(chē)、應急藥品等防疫人防技防物資。

　　3、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線(xiàn)定點(diǎn)醫院聯(lián)系等預案。

　　三、企業(yè)疫情防疫工作安排

　�。ㄒ唬┗�本防控措施：

　　1、識別各項業(yè)務(wù)流程中存在的人員之間直接或間接的接觸傳染風(fēng)險，采取針對性的消毒和隔斷措施；

　　2、制定各崗位針對病毒傳染的防護用品穿戴標準、使用方法，并確保各崗位員工掌握；

　　3、明確各生產(chǎn)班次運行時(shí)間內體溫測試、消毒的措施、頻次、方式、地點(diǎn)、區域、部位等具體要求；

　　4、規范防控期內員工從入企至離企期間，包括個(gè)人衛生清理在內的行為標準；

　　5、加強室內通風(fēng)換氣，結合實(shí)際采用開(kāi)窗通風(fēng)或機械通風(fēng)等方式，有效做好室內空氣流通；

　　6、制定并明確標示出現疑似發(fā)病事件而采取的緊急措施的實(shí)施流程，各流程環(huán)節所需物品的種類(lèi)、數量以及使用方法，確保各環(huán)節人員知曉并掌握；

　　7、標識共同物品，嚴格區分崗位間共用物品、群體通用物品，生活福利公用設施、用品，有針對性地規范使用和管理標準。

　�。ǘ�）企業(yè)內6個(gè)重點(diǎn)區域防控要點(diǎn)

　　1、辦公場(chǎng)所和生產(chǎn)現場(chǎng)

　�。�1）保持辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)現場(chǎng)空氣流通，保證空調系統或排氣扇運轉正常，即時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)換氣；

　�。�2）縮小崗位人員業(yè)務(wù)活動(dòng)范圍，盡量使用電訊設備設施和目標看板進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通；

　�。�3）建立各部門(mén)、區域業(yè)務(wù)和工作信息中心，統一調度傳遞指令和反饋信息；

　�。�4）物品定置管理按消毒時(shí)間及頻次劃分區域；

　�。�5）重點(diǎn)對座機、電腦鍵盤(pán)、各類(lèi)門(mén)把手、能源設施啟動(dòng)開(kāi)關(guān)等人員接觸性傳播區域做好即時(shí)消毒；

　�。�6）要求人員之間接觸警示區距離為1.5米，崗位間盡可能避免員工面對面操作，對無(wú)法避免的相向操作的崗位，要通過(guò)防護穿戴、操作標準，以及監督提醒等措施加以控制；

　�。�7）取消辦公區域、生產(chǎn)崗位現場(chǎng)所有生活垃圾暫存容器，統一規定各類(lèi)垃圾暫存場(chǎng)地，并即時(shí)清理；

　�。�8）根據企業(yè)實(shí)際情況，有針對性地采取其他措施，如工裝不允許穿出廠(chǎng)房外、生活服飾不得進(jìn)入廠(chǎng)房等。

　　2、食堂及茶水間

　�。�1）保證員工分批分散就餐，保證每批就餐人數達到就餐人員安全距離1.5米的密度要求；

　�。�2）統一員工就餐方向，避免圓桌和對桌就餐；

　�。�3）所有餐食飲品獨立包裝，取消公共區域自助添盛；

　�。�4）所有餐具統一由專(zhuān)人分發(fā)，取消自行領(lǐng)��；

　�。�5）茶水間、食堂準備消毒設施，對飲水機、咖啡機、電磁爐等公用設施做好隨時(shí)用，隨時(shí)消毒；

　�。�6）茶水間、食品存放區不允許有垃圾暫存，保持與垃圾隔斷，食堂內垃圾必須隨時(shí)清凈。

　　洗手間

　�。�1）確保洗手間設施完好，針對正在修繕的設施和廢棄下水通路，排查其是否存在連通，采取措施后加封；

　�。�2）要準備足夠的洗手液及相應的衛生、消毒用品，保證水龍頭等供水設施正常工作；

　�。�3）保持洗手間通風(fēng)，保證沖水設施完好，及時(shí)清理如廁垃圾，增加清掃消毒頻次。

　　5、員工休息區

　�。�1）在疫情防控期內，員工工間休息盡量避免采取集中區域的形式，要求員工各自獨立在本工位休息，杜絕隨意走動(dòng)、交流；

　�。�2）如果條件不允許，可通過(guò)分批分散形式休息，減少區域內人員密度，員工間至少保持1米距離，避免進(jìn)行禮節性接觸，如握手、遞煙、倒水等；

　�。�3）確保員工休息區等共用空間通風(fēng)良好，要求員工不得留有個(gè)人物品，并做到即時(shí)清掃、定時(shí)消毒；

　�。�4）嚴禁易腐蝕和易揮發(fā)性物品進(jìn)入員工共用空間。

　　6、其他員工聚集區

　�。�1）員工乘坐交通工具時(shí)全程佩戴防護口罩；

　�。�2）企業(yè)內部便利售貨點(diǎn)應采取窗口方式售貨，禁止員工入內自主選購，同時(shí)，便利購貨點(diǎn)內，衛生及消毒措施標準要符合相關(guān)食品安全標準；

　�。�3）自動(dòng)售貨機邊應備有消毒制劑，要求員工即時(shí)消毒；

　�。�4）控制吸煙區人群密度，企業(yè)內吸煙區要劃定周?chē)�界限，沿界限進(jìn)行消毒處理，禁止將易燃性消毒制劑帶入吸煙區，預防火情，出入吸煙區要進(jìn)行消毒；

　�。�5）疫情防控期禁止外來(lái)人員進(jìn)入員工聚集區

　�。�6）疫情期間非必要不集中會(huì )議，如必須則：減少會(huì )議人數、戴口罩、間隔一米錯位就坐，會(huì )議時(shí)間宜短。

　�。ㄈ�）主要3個(gè)業(yè)務(wù)流程運行環(huán)節防控要點(diǎn)

　　1、物資周轉流程

　�。�1）所有物流交接避免人員直接接觸，應使用相應的物流器具，嚴格遵守先交后接流程，交和接之間留有停頓時(shí)間，避免交接人員近距離接觸；

　�。�2）外來(lái)物品的交接應在交接地點(diǎn)劃定明確的界限，作防護標識線(xiàn)，確保進(jìn)入線(xiàn)內的物品得到相應的消毒處理，或確認物品安全；

　�。�3）交付物品應與顧客接收方或物流代理方明確交接責任界限，保證越過(guò)交付線(xiàn)前物品的安全；

　�。�4）監視并保證儲存物品消毒實(shí)施頻次及安全狀態(tài)。

　　2、業(yè)務(wù)單據傳遞流程

　�。�1）劃定明確的各類(lèi)業(yè)務(wù)外來(lái)人員的止步線(xiàn)，與外來(lái)人員業(yè)務(wù)交流后，應在止步線(xiàn)內進(jìn)行相應的消毒或自身安全確認，再進(jìn)入辦公區或生產(chǎn)現場(chǎng)；

　�。�2）所有紙質(zhì)文件、單據的交接與物品周轉流程一樣，在交接處固定放置文件框，便于交與接過(guò)程中紙質(zhì)文件的投放、接��；

　�。�3）外來(lái)郵件在越過(guò)止步線(xiàn)之前確認安全，或進(jìn)行相應的清潔、消毒。

　　3、管理信息交流

　�。�1）取消所有人員集中方式的會(huì )議，改用視頻和電話(huà)會(huì )議，或使用板報通報信息；

　�。�2）確保與疾控中心及相關(guān)專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)機構的信息溝通，便于及時(shí)獲得專(zhuān)業(yè)的、最新的防控標準、方法等信息；

　�。�3）確保顧客需求信息、內部實(shí)際產(chǎn)能信息、供應資源信息和內部物資儲備信息的準確，有效平衡生產(chǎn)計劃，確定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)運行所需的防護用品的消耗量；

　�。�4）整理每日防護工作所有記錄信息，形成各類(lèi)崗位相對固定接觸交流聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )，以便于發(fā)生緊急情況時(shí)采取隔斷性措施。

　�。ㄋ模﹤魅炯翱刂菩畔⑹占瘋鬟f措施

　　1、嚴格返崗人員疫情核查，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和出行信息，全面排查是否接觸中高風(fēng)險地區人員等情況，對于與確診或疑似感染者有接觸的職工，嚴格執行隔離觀(guān)察措施，待確認健康后方可返崗；

　　2、持續記錄每日員工之間、員工與外來(lái)人員工作業(yè)務(wù)接觸情況；

　　3、嚴格履行員工出入、外來(lái)人員到訪(fǎng)登記制度；

　　4、制定實(shí)施防護期內員工離企后接觸人群報備制度；

　　5、每日統計上報防護消耗品實(shí)際消耗和補充需求信息，做好盤(pán)點(diǎn)記錄；

　　6、做好共用物品使用登記記錄、員工定期體溫測試記錄、各區域清潔消毒記錄。

　�。ㄎ澹┓雷o設施及用品保障措施

　　1、在企業(yè)內部明顯處設置“疫情預防”信息目標板，及時(shí)通報并更新信息；

　　2、員工防護用品和消毒器械、方式、制劑需經(jīng)專(zhuān)業(yè)人員或機構確認有效性；

　　3、建立防護消毒用品采購貨源渠道，并保持與供應商之間信息溝通，確保所需物品供應及時(shí)不間斷；

　　4、設置發(fā)病員工隔離間，以及風(fēng)險物品存放消毒區，準備擔架等救助工具；

　　5、保證疑似感染緊急措施各流程環(huán)節所需物品充足；

　　6、做好企業(yè)易燃、易揮發(fā)性消毒制劑安全存放，其他防護性用品有效期管控。

　　四、突發(fā)感染事件應急預案

　　1、明示企業(yè)內各區域緊急事件負責人及聯(lián)系方式，確保員工有發(fā)熱、發(fā)燒等情況，第一時(shí)間通知區域負責人，由企業(yè)負責人通知街道經(jīng)濟科；

　　2、企業(yè)在合適位置配置隔離室，明確企業(yè)內各區域通向疑似發(fā)病員工隔離區路線(xiàn)；

　　3、及時(shí)調取疑似發(fā)病員工行為軌跡，接觸人、物、區域的信息記錄，劃定風(fēng)險范圍，隔離頻繁接觸人員和物品，根據風(fēng)險程度采取措施，或重新消毒；

　　4、當疑似發(fā)病員工被醫療機構確認為感染患者時(shí)，第一時(shí)間向防疫機構提供該員工離企接觸人群報備；

　　5、當企業(yè)外感染者與員工有接觸時(shí)，通過(guò)記錄追溯，劃定企業(yè)內員工風(fēng)險范圍。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇21

　　為做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作，落實(shí)“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”防控措施，根據學(xué)校國家衛生健康委員會(huì )辦公廳和教育部辦公廳《四川省20xx年新冠肺炎疫情防控工作指南(第三版)》和學(xué)�！镀甙钙咧迫�流程》要求，確保安全開(kāi)學(xué)，結合學(xué)校實(shí)際，制定本預案。

　　一、總體目標

　　全面做好我校新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作，及時(shí)有效地采取各項預防措施，開(kāi)展新冠肺炎疫情及秋冬季傳染病預防知識的宣傳教育活動(dòng)，使師生了解新冠肺炎疫情、流感等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法，強化防范意識，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療，控制疫情的傳播、蔓延，保障廣大師生的身體健康和生命安全，防止不必要的恐慌情緒，維護學(xué)校正常秩序和社會(huì )穩定。

　　二、組織管理

　　(一)建立新冠肺炎疫情常態(tài)化防控相應機構

　　成立學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組，書(shū)記、校長(cháng)任組長(cháng)，負責指揮、組織、協(xié)調、部署和落實(shí)學(xué)校新冠肺炎疫情常態(tài)化防控的各項具體工作。

　　(二)組建新冠肺炎疫情防控應急隊伍

　　組 長(cháng)：黨委書(shū)記、校長(cháng)

　　副組長(cháng)：分管衛生工作副校長(cháng)

　　成 員：各系黨政負責人、各部門(mén)負責人、后勤管理處及醫務(wù)室全體成員

　　(三)疫情報告人：黨政辦公室負責人

　　(四)應急工作領(lǐng)導職責建立和完善領(lǐng)導機制，負責該項工作的領(lǐng)導和協(xié)調，制定本單位防控工作方案，建立新冠肺炎預防相關(guān)人員、物資、技術(shù)保障機制，收集、分析、匯總上報有關(guān)信息，提出相應處理建議。明確疫情報告人，負責新冠肺炎疫情的監控與報告工作，確保各項工作程序規范、及時(shí)、有效。

　　(五)工作要求

　　1.提高認識，加強領(lǐng)導，認真落實(shí)責任制。要高度重視新冠肺炎疫情預防工作，按照應急預案要求完善領(lǐng)導和組織責任制，積極配合衛生、疾控等有關(guān)部門(mén)，認真落實(shí)各項防控措施;通過(guò)組織師生學(xué)習、利用校園廣播站、宣傳欄等平臺進(jìn)行宣傳教育，對體溫超過(guò)37.3℃或身體異常及有可疑癥狀者立即撥打120送至隆昌市人民醫院做進(jìn)一步檢查，初步排除新冠肺炎疫情，返校后到指定地點(diǎn)密切觀(guān)察，待查到核酸檢測結果(陰性)后，方可恢復正常生活學(xué)習。同時(shí)實(shí)行疫情快報制度，及時(shí)上報領(lǐng)導小組，學(xué)校根據病情及時(shí)上報疾控中心和教育局。對緩報、瞞報、漏報者，追究有關(guān)責任人的責任。

　　2.把好校門(mén)關(guān)，教職員工和學(xué)生入校時(shí)嚴格進(jìn)行體溫檢測，查看健康碼，保證入校人員身體狀況健康。加強對外賣(mài)配送和快遞人員核查、登記與管理，合理設置快遞收發(fā)點(diǎn)。

　　三、新冠肺炎疫情的應急響應

　　發(fā)現新冠肺炎疫情，立即啟動(dòng)日報告和零報告制度，學(xué)校實(shí)行 24 小時(shí)值班制度，加強學(xué)校疫情通報。

　　(一)學(xué)生和教職員工如出現發(fā)熱、干咳等癥狀，應當立即做好佩戴口罩等防護措施，學(xué)生應當及時(shí)報告輔導員，教職員工應當及時(shí)報告所在部門(mén)負責人。醫務(wù)室及時(shí)安排臨時(shí)隔離室進(jìn)行觀(guān)察，撥打120送隆昌市人民醫院作進(jìn)一步檢查，同時(shí)做好終末消毒。

　　(二)如發(fā)現新冠肺炎疑似病例，學(xué)校立即啟動(dòng)應急處置預案，第一時(shí)間向隆昌市疾病預防控制中心報告，配合做好流行病學(xué)調查、密切接觸者集中隔離醫學(xué)觀(guān)察和消毒等工作。對共同生活、學(xué)習的一般接觸者及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險告知，如出現發(fā)熱、干咳等癥狀時(shí)要及時(shí)就醫。

　　(三)對接受隔離醫學(xué)觀(guān)察的學(xué)生和教職員工，要做到排查、管控、督導、宣教、關(guān)愛(ài)“五個(gè)到位”。教職員工和學(xué)生病愈后，返校前須將當地具備資質(zhì)的醫療單位開(kāi)具的復課復工證明交學(xué)校相關(guān)部門(mén)查驗通過(guò)后方能回校。

　　(四)學(xué)校要全面掌握和控制人員的流動(dòng)情況，堅持落實(shí)學(xué)校傳染病疫情報告制度、因病缺勤追蹤登記制度等。每日掌握教職員工及學(xué)生動(dòng)態(tài)，做好缺勤、早退、請假記錄。發(fā)現異常者勸其及時(shí)就醫或在家醫學(xué)觀(guān)察，暫停上學(xué)或上班。

　　(五)在疫情未解除時(shí)，不得組織師生參加各類(lèi)大型集體活動(dòng)，學(xué)校不安排教師外出參加教研和學(xué)術(shù)活動(dòng);學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐等活動(dòng)應暫緩進(jìn)行。并每日公布校園疫情防控工作的情況。必要時(shí)報請教育部門(mén)同意，實(shí)施全面或部分停課。

　　四、保障措施

　　(一)加強衛生宣傳和健康教育工作。搞好健康教育，利用多種形式開(kāi)展普及新冠肺炎疫情和其他相關(guān)傳染病的防治知識的宣傳和教育，提高師生員工衛生防疫的意識和自我保健的能力。輔導員要多關(guān)心學(xué)生，要加強疫情防控知識以及根據天氣變化情況適當增減衣物、不點(diǎn)外賣(mài)等生活常識方面的教育和正確引導。

　　(二)改善環(huán)境衛生和做好應急準備。要積極組織學(xué)生參加體育鍛煉，增強體質(zhì)，提高抵抗疾病的免疫能力;積極采取措施，確保教室、圖書(shū)室、廁所等學(xué)生學(xué)習和生活場(chǎng)所的通風(fēng)與清潔衛生，消除傳染病發(fā)生和流行的條件，教室、圖書(shū)室等公共場(chǎng)所要有專(zhuān)人負責。保證消毒藥品、消毒器具夠用有效。

　　(三)嚴格落實(shí)各項食品衛生制度和措施。切實(shí)落實(shí)各項衛生防疫措施，消除疾病發(fā)生與傳播的隱患。按照有關(guān)食品衛生法規文件要求，嚴格落實(shí)各項食品衛生制度和措施。加強學(xué)校生活飲用水水源的管理，嚴防各種食源性疾病的發(fā)生。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇22

　　為加強新型冠狀病毒的防控工作，貫徹落實(shí)預防為主，安全第一的方針，維護正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家人的身體健康與生命安全，結合我公司實(shí)際，特制定本工作方案。

　　(一)成立防控領(lǐng)導小組

　　為有效防范新型冠狀病毒疫情的發(fā)生，妥善化解疫情安全隱患。成立以總經(jīng)理xxx為組長(cháng)，xxx為副組長(cháng)，各部門(mén)負責人、車(chē)間工段長(cháng)為成員的傳染病防控工作領(lǐng)導小組。下設xxxx有限公司疫情防控工作辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)防控辦)，xxx兼任辦公室主任，xxxx為防控辦成員，各自分工，統一協(xié)調。

　　總經(jīng)理xxx為xxxxxxx有限公司疫情防控工作第一責任人負責xxxxxxx有限公司疫情防控全面管理工作；xxx負責疫情防控具體工作的協(xié)調；公司防控辦為疫情防控落實(shí)部門(mén)，下分xx個(gè)工作小組。

　　(二)領(lǐng)導小組職責

　　1.結合公司實(shí)際制訂傳疫情防控工作規劃、應急預案、處置辦法；

　　2.加強公司日常疫情報告制度的管理和防治措施落實(shí)情況的督查與評估，降低疫情危害。

　　(三)公司防控辦職責

　　1.通過(guò)多種形式開(kāi)展疫情防治知識宣傳，懸掛橫幅、宣傳欄張貼傳染病防治專(zhuān)題知識等；

　　2.建立傳疫情信息微信群，開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控；

　　3.做好每天廠(chǎng)區及人員防控檢查、消毒工作及檔案留存等；4.負責外協(xié)人員管理，外來(lái)人員管理；

　　5.負責防控物資的采購；

　　6.負責安排落實(shí)公司其他各項防控及應急措施。

　　(四)防控辦公室分組

　　第一小組

　　第二小組

　　第三小組

　　第四小組

　　(五)工作職責

　　防控小組長(cháng)職責

　　負責監督所負責區域的防控工作落實(shí)情況，每天上午，下午對負責區域進(jìn)行相關(guān)檢查，并如實(shí)填寫(xiě)檢查表，檢查表每天下班前交到辦公室，如發(fā)現問(wèn)題及時(shí)監督解決，無(wú)法及時(shí)解決的，立即向xxx匯報.銷(xiāo)售部應其特殊性，盡量避免出差，如員工必須出差的，應嚴格做好各項防控措施，xx應每天進(jìn)行跟蹤監督。

　　工段長(cháng)職責

　　1.負責公司各項防控工作的落實(shí)工作；

　　2.負責工段員工的防控教育，安全教育工作；

　　3.加強車(chē)間防控管理，防止員工不佩戴防護口罩、聚集等；

　　4.管理好用餐秩序，嚴禁員工外出就餐、聚集就餐；

　　5.安排好固定人員去別的工段作業(yè)或運料，安排好固定人員取餐和分餐；

　　6.做好車(chē)間環(huán)境清潔管理工作；

　　7.做好餐余垃圾及廢棄口罩管理；

　　門(mén)衛及值班人員職責

　　1.每天上班前門(mén)衛及值班人員佩戴個(gè)人防護(防護口罩及一次性橡膠手套)，做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時(shí)人與人間隔1米以上，值班人員逐個(gè)對員工進(jìn)行體溫測量，及進(jìn)行相關(guān)詢(xún)問(wèn)，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時(shí)間、所在部門(mén)(車(chē)間)，姓名，年齡，有無(wú)癥狀，有無(wú)和疫情中高風(fēng)險地區相關(guān)人員接觸。如體溫在37.2度以上的，或有與疫情中高風(fēng)險地區相關(guān)人員接觸的，有其他癥狀的，嚴禁進(jìn)入公司�？记跈C盡量使用人臉識別系統，如考勤機無(wú)法識別，采用手工登記方式；

　　2.一般情況下，防控期間嚴禁非公司工作人員進(jìn)入公司，如確需進(jìn)入公司的，需報請辦公室經(jīng)xxx同意后，門(mén)衛按員工檢查登記程序執行；

　　3.每天上班前，辦公室應報送當日外協(xié)單位在我公司上崗工作人員名單到門(mén)衛，門(mén)衛對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執行；

　　4.上班時(shí)間原則上不允許員工及外協(xié)人員離開(kāi)公司，如因生產(chǎn)需要確需離開(kāi)公司的，各車(chē)間及外協(xié)指定人員名單并報門(mén)衛處(非名單內人員嚴禁進(jìn)出)，門(mén)衛做好相關(guān)進(jìn)出記錄，如離開(kāi)廠(chǎng)區范圍辦事的員工，進(jìn)公司前應側體溫，并做好相關(guān)外出路線(xiàn)登記，體溫正常方可進(jìn)入公司；

　　5.嚴禁快遞人員進(jìn)入公司，所有快遞收發(fā)由門(mén)衛統一負責。相關(guān)登記記錄匯總后交辦公室存檔。員工(車(chē)間及辦公室)職責

　　1.上班期間所有員工必須佩戴防護口罩；

　　2.上班時(shí)間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時(shí)作業(yè)的，盡量保持安全距離；

　　3.嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐；

　　4.廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點(diǎn)

　　5.辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話(huà)的消毒工作；

　　6.防疫期間嚴禁開(kāi)空調(含中央空調)；

　　7.做好工作區域的通風(fēng)上下午各一次，時(shí)間為20-30分鐘，通風(fēng)期間同事們應做好保暖工作：

　　8.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。

　　9.飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執行；

　　10.如發(fā)現洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時(shí)向車(chē)間負責人匯報；

　　11.下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風(fēng)，本人及家人盡量不要去人員密集場(chǎng)所，與人保持安全距離，不握手，不聚會(huì )。

　　消毒及清潔人員職責

　　1.消毒作業(yè)前應佩戴好個(gè)人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套；

　　2.配備消毒液時(shí)要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；

　　3.消毒液嚴格按公司規定的配比進(jìn)行調配

　　4.辦公室公共區域(樓梯、樓道、電梯)、車(chē)間地面每天下班后進(jìn)行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進(jìn)行噴霧消毒；

　　5.會(huì )議室，接待區，招聘區使用后即進(jìn)行消毒，門(mén)衛室、洗手間(含辦公樓及車(chē)間)每天的消毒頻次為2次(中午、下班后)；

　　6.清潔人員應及時(shí)對廢棄口罩，餐余垃圾進(jìn)行處理，處理時(shí)應佩戴口罩及一次性橡膠手套；

　　7.做好進(jìn)入公司所有車(chē)輛的消毒滅殺工作。

　　司機職責

　　1.車(chē)輛出入嚴格實(shí)行審批制度，外出回公司后應在門(mén)衛處登記出行軌跡

　　2.每天下班后對所駕駛車(chē)輛進(jìn)行消毒；

　　3，除公司接送車(chē)外嚴禁無(wú)關(guān)人搭乘；

　　4，公司接送車(chē)司機上班時(shí)應佩戴防護口罩(車(chē)上應配備防護口罩及消毒液)；

　　5.公司接送車(chē)司機要督促值班員對員工上車(chē)前的體溫檢測及員工口罩的佩戴。

　　供應及倉庫職責

　　1，購買(mǎi)物資前盡量先確定細節，盡量要求其送貨，如無(wú)法送貨的請對方備貨后直接上門(mén)提貨；

　　2.必須出外采購的，必頻佩戴好防護口罩，不去人員聚集場(chǎng)所，不握手；

　　3.購買(mǎi)防控物資時(shí)要求其提供產(chǎn)品介紹及相關(guān)證書(shū)，嚴防假冒偽劣產(chǎn)品混入其中；

　　4.所購防控物資應盡量保證公司使用；

　　5.回公司時(shí)應先在門(mén)衛處登記相關(guān)活動(dòng)軌跡，并測量體溫，體溫正常方得進(jìn)入公司；

　　6.物資進(jìn)庫后，由倉庫安排固定人員送料到車(chē)間崗位。食堂工作人員職責

　　1.嚴格執行公司食堂管理制度；

　　2.外出采購時(shí)應佩戴防護口罩；

　　3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩，佩戴一次性防護帽；

　　4.嚴禁生熟食混放；

　　5.分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛生；

　　6.做好廚具及餐具的消毒處理。

　　外協(xié)人員(施工人員，設備安裝工等)管理

　　外協(xié)單位負責人應在上班前一天向辦公室xxx報備第二天進(jìn)廠(chǎng)工作人員名單，相關(guān)表格由公司提供。經(jīng)xxx審批同意后，發(fā)公司門(mén)衛，外協(xié)上班人員應攜帶本人身份證，門(mén)衛按名單逐一核對，按照員工進(jìn)廠(chǎng)流程操作，名單無(wú)報備的，嚴禁進(jìn)入公司。外協(xié)單位應自行配備防護口罩，進(jìn)公司后外協(xié)員工應嚴格遵守公司各項防控規定，如有違反，公司可要求違規人員立即離開(kāi)公司。非必須情況上班時(shí)間嚴禁進(jìn)出公司。

　　外來(lái)人員管理

　　外來(lái)人員(除應聘人員外)來(lái)公司前應提前聯(lián)系確認，非必須情況，所有工作通過(guò)電話(huà)、微信溝通解決。如必須進(jìn)入公司的，經(jīng)辦公室xxxx批準后，嚴格按照公司員工進(jìn)廠(chǎng)流程執行�？爝f人員嚴禁進(jìn)入公司，所有快遞收發(fā)由門(mén)衛統一負責。

　　用工招聘管理

　　應聘人員應聘時(shí)，應要求其佩戴防護口罩前來(lái)面試，到公司門(mén)口后，需經(jīng)與xxx聯(lián)系，經(jīng)同意后方能到公司門(mén)衛處登記，門(mén)衛檢測面試人員體溫，做好相關(guān)記錄，體溫正常者方能進(jìn)公司面試，面試地點(diǎn)設置在門(mén)衛室對面老液壓機房，嚴禁面試人員進(jìn)入車(chē)間、辦公樓等其他區域。門(mén)衛應做好人員管理，避免面試人員離開(kāi)面試區域。面試結束后，門(mén)衛應立即敦促面試人員離開(kāi)。

　　餐余垃圾及廢棄口罩管理

　　1、各車(chē)間設立專(zhuān)門(mén)的餐余垃圾存放點(diǎn)，所有員工必須定點(diǎn)投放，由清潔人員統一收集處理；

　　2、各車(chē)間設立廢棄口罩收集點(diǎn)，所有員工必須定點(diǎn)丟棄，由清潔人員佩戴防護用品(防護口罩、一次性橡膠手套)統一收集等待政府部門(mén)回收。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇23

　　為全面貫徹落實(shí)黨和國家、省、市、區以及行業(yè)主管部門(mén)有關(guān)疫情防控的決策部署，有效做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，公司特制定以下實(shí)施方案：

　　一、公司成立疫情防控領(lǐng)導小組

　　組長(cháng)：

　　成員：

　　疫情防控領(lǐng)導小組負責全面領(lǐng)導、指導公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“疫情防控”)工作。

　　指揮部下設辦公室，負責疫情防控指揮部日常事務(wù)及指揮部交辦事項。辦公室設在行政辦公室，aa任辦公室主任。

　　二、明確目標任務(wù)和工作原則

　　黨和國家、省、市、區以及行業(yè)主管部門(mén)，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前復工復產(chǎn)工作的重中之重，加強組織領(lǐng)導，認真落實(shí)防控措施，全力做好防控工作，有效預防、及時(shí)控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生，切實(shí)保障職工身體健康。

　　三、落實(shí)疫情防控措施，明確任務(wù)分工

　　1、本著(zhù)為員工負責的態(tài)度，充分認識疫情防控形勢的復雜性、嚴峻性和重要性，各部門(mén)負責人要切實(shí)安排好本部門(mén)人員，以強烈的責任感和緊迫感做好部門(mén)自身疫情防控工作。(責任人：各部門(mén)經(jīng)理)

　　2、加強疫情防控宣傳教育。面向員工，通過(guò)網(wǎng)站、微信公眾號、工作群等網(wǎng)絡(luò )渠道，及時(shí)開(kāi)展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助員工提高防范意識、了解防治知識，引導員工做好科學(xué)防護，保持充足睡眠，增強體質(zhì)和免疫力，養成良好衛生習慣和健康生活方式；密切關(guān)注疫情防控形勢發(fā)展變化。(責任人：各部門(mén)負責人)

　　3、全面排查員工信息，規范管理。各部門(mén)要做好相關(guān)人員排查，對春節假期后返崗、返工員工，省外員工2月17日前一律不得返崗，特別是對疫情中高風(fēng)險地區返崗人員要重點(diǎn)追蹤、排查。對于省內員工要每天監測其健康狀況，發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽等感染癥狀疫情病例發(fā)生情況及時(shí)上報公司，并按照相關(guān)政策采取相應的防控措施，對密切接觸人員要進(jìn)行隔離觀(guān)察，防止疫情發(fā)生。(責任部門(mén)：人力資源部負責人、各部門(mén)負責人)

　　4、落實(shí)防疫物資，加強預防。公司安�？圃O置疫情防控監測點(diǎn)，配備快速測溫儀1-2個(gè)、消毒噴霧器1個(gè)、消毒噴壺1-2個(gè)、消毒液。所有員工必須佩戴口罩，檢查人員必須佩戴護目鏡。(責任部門(mén)：行政辦公室)

　　5、扎實(shí)做好廠(chǎng)區環(huán)境衛生與場(chǎng)所消毒工作。對公司環(huán)境衛生進(jìn)行徹底消毒，確保衛生無(wú)污染，不留死角、不留隱患，并注意長(cháng)期保持。(責任部門(mén)：行政辦公室、各部門(mén))

　　6、全面加強人員、車(chē)輛出入管控。臨沂市以外員工一律不得返廠(chǎng)。疫情檢查人員佩戴醫用口罩、戴護目鏡。所有入廠(chǎng)人員必須佩戴口罩。安�？迫藛T對所有入廠(chǎng)人員進(jìn)行詳細登記，測量體溫，對于體溫異常、有咳嗽等癥狀者嚴禁入廠(chǎng)。安�？迫藛T對所有入廠(chǎng)的外部車(chē)輛進(jìn)行詳細登記，用噴霧器進(jìn)行噴霧消毒一次，簽訂外來(lái)人員入廠(chǎng)須知，嚴禁外來(lái)人員在廠(chǎng)內隨意走動(dòng)。

　　四、制定應急預案，加強應急處理能力

　　當公司出現新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時(shí)，立即啟動(dòng)《公司重大公共衛生事件應急預案》，并按以下程序辦理：

　　1.立即報告新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組，由辦公室分別上報區衛生部門(mén)，并在區衛生部門(mén)指導下立即開(kāi)展應急處置工作。

　　2.對新型冠狀病毒感染的肺炎病人立即送臨沂市人民醫院隔離治療。

　　3.立即對與病人有密切接觸的員工進(jìn)行篩查及醫學(xué)觀(guān)察處理。

　　4.迅速、嚴密、徹底做好全面消毒工作。

　　5.配合上級有關(guān)部門(mén)做好調查及后續處理工作。

　　五、本方案自下發(fā)之日起實(shí)施，如與政府政策、規定相沖突的，以政府政策、規定為準。

　　本方案未盡事宜，由各工作組依據政府政策、規定精神，結合公司實(shí)際制定具體實(shí)施細則。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇24

　　為了確保公司經(jīng)營(yíng)科科室發(fā)現疑似病例后的應急處理，保障發(fā)病人和發(fā)現人的人生安全，維護科室的正常工作運轉，現制定xx公司經(jīng)營(yíng)科新型冠狀病毒突發(fā)應急機制。

　　一、應急領(lǐng)導小組

　　組長(cháng)xxx

　　組員xxx

　　二、突發(fā)癥狀。

　　1、發(fā)熱。以高熱癥狀為最典型體溫一般高于38℃，但是高于37.2℃本科室就要上報。發(fā)熱的同時(shí)常伴有肌肉酸痛和全身乏力，不典型病例為低熱或者發(fā)熱不明顯。

　　2、咳嗽氣短是較常見(jiàn)的癥狀�？人砸话阋愿煽葹橹�，并伴有氣短和逐漸加重的呼吸困難，嚴重者出現呼吸加速氣促或明顯呼吸窘迫。

　　3、其他伴隨的少見(jiàn)癥狀包括頭痛絡(luò )血和腹瀉。

　　三、應急流程。

　　1、信息報告。發(fā)生疑似新型冠狀病毒肺炎事件后，應急領(lǐng)導小組組長(cháng)應立即向上級主管部門(mén)疫情應急辦公室報告。

　　2、報告內容。新型冠狀病毒肺炎名稱(chēng)發(fā)生地點(diǎn)、發(fā)生時(shí)間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位聯(lián)系人及通訊方式，并盡可能提供以下信息新型冠狀病毒肺炎的性質(zhì)范圍、嚴重程度、可能原因、已采取的措施、病例發(fā)生的分布及可能發(fā)展趨勢。

　　四、應急處置措施。

　　1、發(fā)現傳染病人或疑似傳染病人時(shí)，必須在24小時(shí)以?xún)葓蟾嫔霞墶?/p>

　　2、對傳染病人、疑似傳染病人，在做好自身保護的前提下，小組成員應及時(shí)將其送往醫療救急救中心進(jìn)行救治。發(fā)現人盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，科室辦公室要馬上禁封隔離。小組成員在現場(chǎng)附近把守，防止其他人員進(jìn)出，等待應急組織其他人員的到來(lái)。

　　3、對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場(chǎng)所物品做好消毒處理。必要時(shí)請疾病控制中心進(jìn)行專(zhuān)業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區空間、交通工具、病人接觸過(guò)的物品、嘔吐物、排泄物進(jìn)行有效消毒。對不易使用化學(xué)消殺藥品消毒的物品，采取其他有效的消殺方法，對價(jià)值不大的污染物采用在指定地點(diǎn)徹底焚燒深度掩埋兩米以下防止二次傳播。

　　4、與傳染病人或疑似病人密切接觸者應隔離進(jìn)行臨床觀(guān)察。對需要觀(guān)察隔離的員工設置專(zhuān)門(mén)的隔離區，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。

　　5、對易感人群應采取應急接種預防性用藥。群體防護措施需要進(jìn)行隔離的病人一是病人和密切接觸者，二是應主動(dòng)配合有關(guān)衛生部門(mén)采取醫療措施。

　　6、照顧患者應佩戴口罩，防護服等�？谡钟煤髴�統一回收處理，與患者接觸后應用肥皂等徹底清洗雙手。

　　7、充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群眾性不明原因，疾病期間可能帶來(lái)的人手緊缺問(wèn)題。合理調配科室人力資源，保證正常生活工作秩序。

　　8、及時(shí)公布本次發(fā)生疾病的傳播方式，傳播規律有效的預防方法，如何正確對待使公司成員進(jìn)一步了解相關(guān)疾病的預防知識。以消除成員的恐懼心理，穩定情緒，保證正常工作秩序。

　　五、擴大響應

　　在當前應急措施難以應付可能造成重大人員傷亡或財產(chǎn)損失時(shí)，現場(chǎng)應急小組應及時(shí)請示上級公司應急領(lǐng)導小組調整響應級別，向當地救援機構請求支援。

　　六、應急結束

　　在隔離時(shí)間段內已隔離病源均已得到有效治療，患者生活工作場(chǎng)所已消毒且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時(shí)，應急領(lǐng)導小組組長(cháng)根據上級統一部署，宣布本次新型冠狀病毒肺炎事件應急響應結束。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇25

　　20xx年春季開(kāi)學(xué)后，我省出現多地市散發(fā)病例，且發(fā)展迅速，形勢極其嚴峻復雜。為落實(shí)省市區疫情防控文件精神，扎實(shí)做好新冠疫情防控常規工作，筑牢疫控防線(xiàn)，學(xué)校特制定常態(tài)化防控工作方案。

　　一、組織領(lǐng)導

　　學(xué)校成立以校長(cháng)為組長(cháng)，德育領(lǐng)導為副組長(cháng)的常態(tài)化疫情防控領(lǐng)導小組，具體安排布置疫控工作。

　　組長(cháng)：XX、

　　副組長(cháng)：XXX、XXX

　　成員：各班主任任課教師

　　二、工作分工

　　為明確職責，分工協(xié)作，全要素落實(shí)疫控環(huán)節，避免疫控漏洞，學(xué)校根據常規防控要求，將防控工作分解，落實(shí)到每一個(gè)人。

　　三、防控宣傳

　　為更好做好防控工作，學(xué)校定期給師生家長(cháng)普及宣傳病毒知識、傳播途徑、防控方法、預防方式等，增強防控意識、端正防控態(tài)度、提高防控能力。

　　學(xué)校宣傳主要通過(guò)教師例會(huì )講解、微信推送等途徑；對學(xué)生和家長(cháng)的宣傳主要由班主任通過(guò)班會(huì )、家校群、網(wǎng)上家長(cháng)學(xué)校、發(fā)放宣傳材料、公眾號等途徑進(jìn)行。

　　四、應急演練

　　為提高出現疫情后的應急能力，學(xué)校制定應急預案，開(kāi)展應急演練，建立師生及家長(cháng)臺賬，完善疫情應急響應聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )，模擬校門(mén)口、課堂上、課間活動(dòng)等場(chǎng)景下異常學(xué)生處理程序，保證出現疫情后能迅速有效處置。

　　五、聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )

　　疫情防控要早發(fā)現、早隔離、早報告、早治療，這樣就會(huì )減少疫情外溢，降低傳播風(fēng)險。學(xué)校除做好宣傳防護之外，為了保證出現疫情后迅速處置，建立了“4+1”疫情聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )，暢通匯報渠道。

　　六、重點(diǎn)摸排

　　根據疫情形勢和上級要求，學(xué)校除做好因病請假師生追蹤外，還對重點(diǎn)人員進(jìn)行摸排，以精準掌握師生及家長(cháng)情況。

　　1、摸排中高風(fēng)險旅居史、接觸史的六類(lèi)重點(diǎn)人員：密切接觸者、次密切接觸者、與感染者活動(dòng)時(shí)空軌跡重疊的人員、“同時(shí)空”伴隨人員、中高風(fēng)險地區人員、全域封閉管理地區人員。

　　2、摸排14天內有市外活動(dòng)經(jīng)歷的師生及學(xué)生家長(cháng)。

　　3、摸排從事“寬地域、高流動(dòng)”工作的教師家屬及學(xué)生家長(cháng)，如從事貨運、客運、快遞、物流、銷(xiāo)售、外賣(mài)等工作的師生家庭成員。

　　七、核酸檢測

　　有效發(fā)現潛在病例，進(jìn)行核酸檢測是必要途徑，學(xué)校在全員師生核酸檢測后，擴圍加密開(kāi)展常態(tài)化核酸檢測，構筑疫控安全防線(xiàn)，保障師生生命安全和身體健康。為此，學(xué)校制定如下實(shí)施方案。

　　1、檢測對象

　　全校在崗師生，加密檢測有發(fā)熱等身體異常癥狀者。

　　2、檢測頻次

　　(1)按照上級疾控工作安排，每天開(kāi)展一次抽檢。

　　(2)每天每班抽取不低于10%的學(xué)生，師生同檢。

　　(3)對于重點(diǎn)師生（市外旅居史、異常癥狀、家庭成員有“寬地域，高流動(dòng)”工作者等）加密檢測。

　　3、組織領(lǐng)導

　　學(xué)校建立常態(tài)化防控領(lǐng)導小組，統籌實(shí)施核酸抽檢工作，按照每班抽取不低于10%的原則，排出抽檢名單，確保醫院醫生就位后能及時(shí)開(kāi)展工作。

　　4、工作實(shí)施

　�。ㄒ唬�學(xué)校匯總好師生受檢人員信息，由晁潔主任排出每天受檢名單，班主任提前通知到學(xué)生，準備好清晰的信息二維碼。學(xué)校對接檢測醫院，做好檢測醫生的接送工作。

　�。ǘ�）檢測當日，以年級為單位，各班主任和協(xié)同維持秩序的任課老師，按照名單組織學(xué)生按照順序排隊候檢，10人一組；由信息登記人員協(xié)助醫生進(jìn)行分組信息采集后，到檢測室采集核酸；帶隊老師隨同學(xué)生一起檢測。

　�。ㄈ�）按照上級部署，全體教師每天都要參與核酸檢測，如果因個(gè)人原因不能及時(shí)檢測要自行去醫院檢測，否則要承擔不遵守疫控規定相應處理。

　�。ㄋ模┰诮M織實(shí)施過(guò)程中，遇到突發(fā)問(wèn)題，在科學(xué)應對的同時(shí)要及時(shí)逐級上報。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇26

　　為認真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于20xx年元旦春節期間新冠肺炎疫情防控的決策部署和市委、市政府的工作要求，按照國務(wù)院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組《關(guān)于做好20xx年元旦和春節期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》（國發(fā)明電〔20xx〕463號）、重慶市新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組《關(guān)于印發(fā)20xx年元旦春節期間疫情防控工作實(shí)施方案的通知》（渝肺炎組發(fā)〔20xx〕21號）精神，結合我區實(shí)際，制定本工作方案。

　　一、總體要求

　　堅持常態(tài)化精準防控和局部應急處置有機結合，嚴格落實(shí)“四方責任”，以戰時(shí)狀態(tài)抓實(shí)抓細“外防輸入、內防反彈”和“人”“物”同防各項防控措施，嚴防新冠肺炎疫情輸入和散發(fā)病例傳播擴散，確保不出現規模性輸入和聚集性疫情，確保人民群眾生命安全和身體健康。

　　二、主要措施

　�。ㄒ唬┘訌娊】敌麄鹘逃�

　　1．廣泛深入開(kāi)展健康教育宣傳和健康管理提示活動(dòng)。通過(guò)新聞媒體、流動(dòng)宣傳車(chē)、微信公眾號、宣傳畫(huà)、手機短信提示等普及科學(xué)防控知識，持續加強疫情防控宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。引導群眾堅持戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)、不扎堆、不聚集、保持1米以上社交距離等良好習慣，引導群眾加強自我和家人健康管理，提高及早就診意識，引導公眾理性應對，增進(jìn)對疫情防控工作的理解、支持和配合。強化各類(lèi)返開(kāi)人員健康管理提示，強化農村居民、老齡人員防控知識普及，強化養殖業(yè)從業(yè)人員、服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員個(gè)人防護措施落實(shí)。密切關(guān)注輿情動(dòng)態(tài)，及時(shí)回應社會(huì )關(guān)切，消除群眾疑慮。（責任單位：各鎮鄉街道，區委宣傳部、區委網(wǎng)信辦、區衛生健康委）

　�。ǘ�）提倡少出行、確保健康出行

　　2．減少區內出行流動(dòng)。提倡市民就地過(guò)節、居家過(guò)節，提倡網(wǎng)絡(luò )拜年，盡量少串門(mén)、少走動(dòng)、少外出，盡量減少與陌生人接觸，降低疫情傳播風(fēng)險。（責任單位：各鎮鄉街道，區委宣傳部、區商務(wù)委、區文化旅游委）

　　3．加強來(lái)開(kāi)旅游管理。引導來(lái)開(kāi)旅游人員錯峰出行，準備好“健康碼”“行程碼”、核酸檢測證明等健康證明備查，做好個(gè)人防護及健康監測。（責任單位：各鎮鄉街道，區委政法委、區文化旅游委）

　　4．科學(xué)規劃旅游出行。國內旅游盡量選擇自駕游，不提倡境外旅游，避免到國內中（高）風(fēng)險地區旅游。旅游時(shí)盡量避免與其他旅客接觸，外出旅行歸來(lái)第一時(shí)間向單位、所在轄區報告，有境外和國內中（高）風(fēng)險地區旅居史的，應按照相關(guān)要求落實(shí)登記、核酸檢測和健康監測等措施。（責任單位：各鎮鄉街道，區委政法委、區文化旅游委）

　�。ㄈ�）持續做好“人”“物”同防

　　5．落實(shí)高風(fēng)險人員閉環(huán)管理。按照有關(guān)規定做好入境人員管理。加強國內高中風(fēng)險區和有境外旅居史來(lái)開(kāi)返開(kāi)人員的排查和管理，落實(shí)車(chē)站、高速路口等重點(diǎn)來(lái)開(kāi)返開(kāi)途徑的排查，強化酒店賓館登記報告和用人單位報告，通過(guò)大數據、信息化手段，加強有關(guān)人員信息交換和信息推送，政法、公安、交通、衛生、商務(wù)、市場(chǎng)監管等部門(mén)的相關(guān)信息要及時(shí)互換和溝通，確保第一時(shí)間掌握國內高中風(fēng)險區和有境外旅居史來(lái)開(kāi)返開(kāi)人員的行蹤軌跡，切實(shí)做到閉環(huán)管理。（責任單位：各鎮鄉街道，區委政法委、區公安局、區交通局、區商務(wù)委、區市場(chǎng)監管局、區文化旅游委、區衛生健康委、區大數據局）

　　6．加大社區排查力度。堅持網(wǎng)格化精細化管理，建立常態(tài)化排查工作機制，充分發(fā)揮基層黨組織、村（居）委會(huì )、物業(yè)、樓棟長(cháng)、網(wǎng)格化管理員等作用，做好春節返鄉人員、外來(lái)人員、來(lái)自疫情中（高）風(fēng)險地區人員、境外人員、外省市解除隔離人員等重點(diǎn)人群的信息登記和日常健康監測工作，加強巡回檢查。動(dòng)員群眾群防群控，一旦發(fā)現可疑情況及時(shí)向村委會(huì )、社區報告，轄區政府要立即組織核查，異常情況迅速如實(shí)詳細上報。（責任單位：各鎮鄉街道，區委政法委）

　　7．加強集中隔離場(chǎng)所管理。落實(shí)“點(diǎn)長(cháng)負責制”，細化分區、分通道措施，嚴格執行封閉式管理，做好隔離對象的醫學(xué)管理觀(guān)察、醫療保障、生活保障和心理疏導等工作。加強集中隔離場(chǎng)所人員和環(huán)境定期核酸檢測，按照“一批一消毒”的原則，定期開(kāi)展集中隔離場(chǎng)所消毒，按照相關(guān)要求嚴格管理集中隔離場(chǎng)所產(chǎn)生的生活垃圾。（責任單位：各鎮鄉街道，區衛生健康委、區公安局、區城市管理局、區生態(tài)環(huán)境局）

　　8．加強冷鏈環(huán)節疫情防控。各鎮鄉街道要按照《開(kāi)州區進(jìn)口冷鏈食品預防性全面消毒工作方案》的要求，成立進(jìn)口冷鏈食品疫情防控工作專(zhuān)班，與相關(guān)行業(yè)部門(mén)共同督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者落實(shí)主體責任，切實(shí)做好進(jìn)口冷鏈食品預防性消毒，不斷完善全鏈條追溯體系，嚴格生產(chǎn)、流通、銷(xiāo)售全程防控。督促所有銷(xiāo)售的進(jìn)口冷鏈食品做到檢驗檢疫證明、核酸檢測報告、消毒證明、追溯信息“四必備”。加強冷鏈從業(yè)人員、進(jìn)口貨品從業(yè)人員、直接接觸新冠肺炎患者或無(wú)癥狀感染者的醫務(wù)人員等高風(fēng)險崗位人員管理，強化每日健康監測，落實(shí)閉環(huán)管理措施，降低傳播風(fēng)險。（責任單位：各鎮鄉街道，區市場(chǎng)監管局、區交通局、區商務(wù)委、區衛生健康委）

　　9．有序推進(jìn)重點(diǎn)人群新冠肺炎疫苗接種。加強部門(mén)聯(lián)動(dòng)，強化組織調度，按國家和市上的相關(guān)要求，分時(shí)段、分人群安全有序完成接種任務(wù)。（責任單位：區衛生健康委、各受種對象主管部門(mén)和單位）

　�。ㄋ模�強化人員流動(dòng)聚集管理

　　10.嚴格黨政機關(guān)和國有企事業(yè)單位管理。全區各黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員減少不必要出行，除因工作需要，不到境外和國內中（高）風(fēng)險地區去。機關(guān)干部和國有企事業(yè)單位工作人員要帶頭在工作地過(guò)節，確需離開(kāi)的應征得單位同意。（責任單位：各鎮鄉街道，區級各部門(mén)、機關(guān)企事業(yè)單位）

　　11．嚴格做好大型活動(dòng)疫情防控。近期，各地各相關(guān)部門(mén)要暫緩審批超過(guò)50人以上的大型活動(dòng)，鼓勵開(kāi)展線(xiàn)上活動(dòng)。組織或承辦會(huì )議和活動(dòng)的主辦方，要報相關(guān)部門(mén)和區疫情防控領(lǐng)導小組批準，同時(shí)要落實(shí)主體責任，按照《重慶市冬春季重大活動(dòng)疫情防控指南》的要求，制定詳細規范的防控方案，嚴格落實(shí)嚴格疫情防范措施，區衛生健康委提供技術(shù)指導。（責任單位：各鎮鄉街道，區公安局、區城市管理局、區商務(wù)委、區文化旅游委、區衛生健康委、各活動(dòng)組織和承辦部門(mén)單位）

　　12．加強宴席管理。倡導節慶文明新風(fēng)，不辦無(wú)事酒，不大辦婚喪嫁娶，提倡家庭私人聚會(huì )聚餐等控制在10人以下，避免人群聚集，降低疫情傳播風(fēng)險�？刂妻k席規模，超過(guò)50人的宴席要到轄區村（居）委會(huì )報備，宴席主辦方要制定防控方案，落實(shí)防控措施。（責任單位：各鎮鄉街道，區商務(wù)委、區文化旅游委、區市場(chǎng)監管局）

　　13．加強重點(diǎn)人群流動(dòng)引導。鼓勵各單位推行彈性休假，引導人員錯峰離開(kāi)返開(kāi)。學(xué)校要精準有序安排學(xué)生錯峰離校，提醒師生避免到境外或國內高中風(fēng)險地區探親旅游；加強返鄉農民工引導，做好信息收集，引導務(wù)工人員等在條件允許情況下留在務(wù)工地過(guò)年，做好節日留守工地務(wù)工人員的安全和服務(wù)，為其提供必備生活條件保障。（責任單位：各鎮鄉街道，區教委、區人力社保局、浦里新區管委會(huì )）

　�。ㄎ澹┖侠戆才鸥黝�(lèi)活動(dòng)

　　14．合理安排文旅活動(dòng)。近期，一般不審批文藝演出、體育比賽、展覽展銷(xiāo)等活動(dòng)，不審批馬拉松等人員密集型活動(dòng)，暫停新批涉外、涉港澳臺營(yíng)業(yè)性演出活動(dòng)（演職人員已在境內的除外），嚴控春節期間的群眾性活動(dòng)，各類(lèi)聯(lián)歡會(huì )、音樂(lè )會(huì )合理確定現場(chǎng)觀(guān)眾人數，鼓勵采取錄播形式舉行。嚴格控制密閉場(chǎng)所人數，劇院等演出場(chǎng)所觀(guān)眾人數原則上不得超過(guò)座位數的75%，上網(wǎng)服務(wù)場(chǎng)所、歌舞娛樂(lè )場(chǎng)所、游藝娛樂(lè )場(chǎng)所接納消費者人數原則上不得超過(guò)核定人數的75%。（責任單位：各鎮鄉街道，區文化旅游委、區商務(wù)委）

　　15．合理安排購物活動(dòng)。商場(chǎng)、超市、集貿市場(chǎng)等場(chǎng)所要限制瞬時(shí)客流量，在商場(chǎng)、超市入口處，要張貼健康碼圖識，增加體溫測量設備，推薦顧客自助購物結算；鼓勵采取線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)、無(wú)接觸式配送等模式，疏解采購年貨可能導致的人群聚集。要按照《商場(chǎng)、超市疫情防控技術(shù)指南（第二版）》的要求加強個(gè)人防護，工作員工應佩戴口罩、手套和著(zhù)工作服上崗，做好手衛生；禽畜肉類(lèi)和熟食區從業(yè)人員還應當佩戴工作帽；生鮮宰殺等特殊攤位的經(jīng)營(yíng)者除工作服外，按防護要求需穿戴防水圍裙、橡膠手套等，工作員工在物品交接傳遞時(shí)應當佩戴口罩和手套，避免直接接觸，顧客不戴口罩應拒絕其進(jìn)入商場(chǎng)、超市，乘電梯時(shí)要全程佩戴口罩。（責任單位：各鎮鄉街道，區商務(wù)委、區市場(chǎng)監管局）

　　16．合理安排政務(wù)活動(dòng)。全區各黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)原則上不舉辦大型會(huì )議、大型培訓以及集體團拜、大型慰問(wèn)、聯(lián)歡、年會(huì )、聚餐等聚集性活動(dòng)；盡量召開(kāi)視頻會(huì )議，嚴格控制會(huì )場(chǎng)人員規模，50人以上活動(dòng)要制定防控方案，嚴格落實(shí)有關(guān)防控措施。（責任單位：各鎮鄉街道，區級各部門(mén)、機關(guān)企事業(yè)單位）

　　17．合理引導群眾聚集活動(dòng)。嚴格控制廟會(huì )等聚集性活動(dòng)，引導群眾減少走親訪(fǎng)友、減少趕集、減少聚會(huì )聚餐等活動(dòng)。（責任單位：各鎮鄉街道，區委宣傳部）

　�。�六）降低旅行路途風(fēng)險

　　18．加強交通站點(diǎn)管控。針對元旦春節期間運力緊張區段，增加運力安排，科學(xué)組織售票和加強乘車(chē)管理，嚴格控制超員率。落實(shí)長(cháng)途客車(chē)、區內客運班車(chē)等交通運輸工具實(shí)名購票、對號入座。車(chē)站、集客點(diǎn)等重點(diǎn)場(chǎng)所嚴格落實(shí)通風(fēng)、消毒、衛生清潔、1米線(xiàn)等防控措施，做好進(jìn)出人員體溫檢測、“健康碼”查驗，科學(xué)調度客流班次，切實(shí)降低人員密度。（責任單位：各鎮鄉街道，區交通局）

　　19．加強交通工具防護。做好交通運輸工具通風(fēng)換氣和清潔消毒，嚴格落實(shí)工作人員和駕駛員每日健康監測，規范個(gè)人防護。要求旅客進(jìn)出公共交通運輸場(chǎng)所和乘坐公共交通工具時(shí)佩戴口罩。（責任單位：各鎮鄉街道，區交通局）

　　20．提供便利化服務(wù)。優(yōu)化交通管控措施，為自駕群體返鄉返崗提供便利。擴大“無(wú)接觸”售票服務(wù)，實(shí)現“無(wú)紙化”便捷出行。在車(chē)站根據客流變化開(kāi)足查驗和體溫檢測通道，鼓勵乘客提前準備好“健康碼”，避免人員擁堵。（責任單位：各鎮鄉街道，區交通局）

　�。ㄆ撸┏掷m抓好重點(diǎn)場(chǎng)所管理

　　21．抓好醫療機構管理。強化預約診療、分時(shí)段就醫、線(xiàn)上咨詢(xún)、慢病管理長(cháng)期處方等醫療管理，有效分流患者。嚴格規范發(fā)熱門(mén)診診療流程，落實(shí)發(fā)熱患者預檢分診和首診負責制。所有到發(fā)熱門(mén)診就診患者、所有新住院病人及其陪護人員，必須查驗“健康碼”并進(jìn)行核酸檢測。嚴格執行院感管理制度和規范，醫療機構應當在急診搶救室、手術(shù)部（室）、病區設置一定數量的隔離區域或過(guò)渡病室，用于收治暫無(wú)核酸檢測結果的急診患者或隔離排查可疑的住院患者并實(shí)行單間安置。堅持醫患同防，加強醫務(wù)人員的個(gè)人防護和培訓，嚴格做好隔離病區醫療廢棄物存放及無(wú)害化處置。（責任單位：區衛生健康委）

　　22．抓好公共場(chǎng)所管理。商場(chǎng)、超市、集貿市場(chǎng)等購物場(chǎng)所，KTV、影院等室內娛樂(lè )場(chǎng)所，酒店、餐廳等公共場(chǎng)所要做好公共用品和設施清潔消毒，保持室內通風(fēng)換氣和定期消毒，設置“一米線(xiàn)”，落實(shí)體溫檢測、查驗“健康碼”、戴口罩等措施；對經(jīng)常接觸的公共用品和設施，公用洗手間每日清潔消毒不少于三次，門(mén)把手、水龍頭、開(kāi)關(guān)在使用期間的消毒至少每?jì)尚�時(shí)一次，要配備足夠的洗手液（或肥皂），保證水龍頭等供水設施正常工作。工作人員每日健康監測，工作時(shí)間佩戴口罩，嚴格洗手消毒；餐飲服務(wù)單位工作人員在清洗加工冷凍、冷藏食品時(shí)，嚴格處理內外包裝，做到生熟分開(kāi)、燒熟煮透，同時(shí)按照《餐飲服務(wù)單位新冠肺炎疫情常態(tài)化防控技術(shù)指南》的要求，對于合餐顧客，應提供“一菜一公筷、一湯一公勺”或者“一人一公筷、一人一公勺”服務(wù)。公勺公筷宜采用不同顏色、材質(zhì)或突出標識等醒目方式進(jìn)行區分，鼓勵提供密封包裝的牙簽，有條件的要積極推廣分餐制。提倡就餐時(shí)間不超過(guò)兩小時(shí)，10人以上的就餐由餐館（酒店、賓館）實(shí)行登記管理。（責任單位：各鎮鄉街道，區生態(tài)環(huán)境局、區城市管理局、區商務(wù)委、區文化旅游委、區市場(chǎng)監管局）

　　23．抓好景區管理。繼續推動(dòng)景區預約常態(tài)化，實(shí)現限量、預約、錯峰入園，景區接待游客量不超過(guò)最大承載量的75%。旅游景區要實(shí)時(shí)公布各景點(diǎn)余票信息，完善疫情防控應急預案，做好日常清潔消毒。要落實(shí)游客體溫檢測、查驗“健康碼”、佩戴口罩等措施；加強工作人員管理，落實(shí)每日健康監測。強化景區、商業(yè)街區、重要道路口岸等區域人流監測預警，及時(shí)發(fā)布群眾出行指引，最大限度減少人流、車(chē)流聚集。（責任單位：相關(guān)鎮鄉街道，區文化旅游委、區公安局、區交通局）

　�。ò耍┛茖W(xué)監測預警

　　24．強化醫療機構發(fā)現報告。持續加強全區各級各類(lèi)醫療機構人員培訓，提高診斷識別能力，在發(fā)熱門(mén)診等接診中要加強流行病學(xué)史詢(xún)問(wèn)，一旦發(fā)現疑似病例、確診病例或無(wú)癥狀感染者，要第一時(shí)間按程序及時(shí)報告。（責任單位：區衛生健康委）

　　25．建立多點(diǎn)觸發(fā)預警機制。民政、公安、司法、教育、市場(chǎng)監管等部門(mén)要督促養老機構、監管場(chǎng)所、學(xué)校和托幼機構、餐館、農貿（集貿、海鮮）市場(chǎng)等重點(diǎn)場(chǎng)所落實(shí)機構內人員及從業(yè)人員健康監測，發(fā)現疑似癥狀者，及時(shí)就近送醫診斷。繼續實(shí)施網(wǎng)格化常態(tài)化管理，保持疫情防控專(zhuān)班力量，對納入社區管理的人員做好發(fā)熱、呼吸道癥狀監測，開(kāi)展信息摸排和報告。車(chē)站、商場(chǎng)超市及影院劇場(chǎng)、圖書(shū)館、健身場(chǎng)所、景區、酒店賓館等人員聚集場(chǎng)所執行體溫監測制度，一旦發(fā)現發(fā)熱病人，及時(shí)送醫診斷。所有藥店對購買(mǎi)退燒、止咳、抗病毒、抗菌素類(lèi)藥品人員實(shí)施實(shí)名登記，每日將統計信息上報當地藥品監督管理部門(mén)和社區，由社區負責追蹤病人并引導其及時(shí)就醫診斷。（責任單位：各鎮鄉街道，區教委、區公安局、區民政局、區司法局、區交通局、區衛生健康委、區市場(chǎng)監管局）

　　26．落實(shí)常態(tài)化核酸抽檢。嚴格按照《重慶市新冠肺炎疫情常態(tài)化疫情監測預警工作實(shí)施方案（第二版）》要求，落實(shí)重點(diǎn)人群、環(huán)境、物品常態(tài)化監測。市場(chǎng)監管部門(mén)要及時(shí)提供進(jìn)口冷鏈、國內中高風(fēng)險區冷鏈貨品信息，會(huì )同衛生健康部門(mén)共同做好監測采樣工作，并按規定對集貿市場(chǎng)、農貿市場(chǎng)每周開(kāi)展抽樣檢測；衛生健康部門(mén)要落實(shí)發(fā)熱門(mén)診患者、新住院患者及陪護人員全部開(kāi)展核酸檢測，醫療機構從業(yè)人員、核酸檢測實(shí)驗室工作人員和醫療機構環(huán)境按各自周期定期開(kāi)展核酸檢測；民政、公安、司法、教育、商務(wù)、文旅、衛生健康、市場(chǎng)監管等部門(mén)要督促養老機構等民政服務(wù)機構、監管場(chǎng)所、學(xué)校和幼托機構等重點(diǎn)場(chǎng)所落實(shí)機構內人員及從業(yè)人員健康監測，隔離場(chǎng)所常駐工作人員和重點(diǎn)環(huán)境定期開(kāi)展核酸檢測周期不超過(guò)14天，食堂工作人員、社會(huì )福利機構和監所工作人員定期開(kāi)展核酸檢測周期不超過(guò)28天，外賣(mài)、快遞行業(yè)從業(yè)人員每周開(kāi)展一次抽樣檢測，28天內有境外旅居史的人員、國內高中風(fēng)險區無(wú)7日內核酸檢測陰性證明的人員、密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者、與陽(yáng)性物品接觸的暴露人員等其他重點(diǎn)人群全部開(kāi)展核酸檢測并規范管理。加強節假日期間值班值守，合理調配力量，按時(shí)完成常態(tài)化監測任務(wù)。（責任單位：各鎮鄉街道，區衛生健康委、區教委、區公安局、區民政局、區司法局、區交通局、區農業(yè)農村委、區商務(wù)委、區市場(chǎng)監管局）

　　27．強化風(fēng)險研判。加強部門(mén)間信息共享，春節期間每2周組織相關(guān)部門(mén)和專(zhuān)家開(kāi)展一次風(fēng)險研判，分析有關(guān)數據信息，綜合研判疫情趨勢，提出風(fēng)險評估結果和預警響應建議，動(dòng)態(tài)調整防控措施。（責任單位：區疫情防控工作領(lǐng)導小組各專(zhuān)項組）

　�。ň牛┳龊酶黜棞蕚�

　　28．做好人員準備。區疫情防控工作領(lǐng)導小組各專(zhuān)項組，各鎮鄉街道、各部門(mén)、有關(guān)單位要按照常態(tài)化疫情防控要求落實(shí)24小時(shí)疫情防控值班，配備足夠人員，確保一旦發(fā)生緊急情況，能及時(shí)調集、快速處置。要合理調整醫療資源，節假日期間新冠肺炎病例定點(diǎn)收治機構和床位設置保持不變；要強化醫務(wù)人員配備，保障節假日期間日常診療需求和疫情防控需要。要提升疫情處置能力，加強醫務(wù)人員防護和診療技能培訓特別是基層醫務(wù)人員、個(gè)體診所和鄉村醫生防護和診療技能培訓。要進(jìn)一步完善應急處置機制，快速高效應對，確保及時(shí)發(fā)現，及時(shí)報告，及時(shí)處置。（責任單位：各鎮鄉街道，各部門(mén)、有關(guān)單位）

　　29．做好物資準備。按照冬春季疫情防控方案做好防護等醫用物資儲備；加強市場(chǎng)生活物資動(dòng)態(tài)監測，保障節假日期間生活物資供給；做好水、電、氣、通信等各類(lèi)保障。（責任單位：各鎮鄉街道，區經(jīng)濟信息委、區商務(wù)委、區衛生健康委）

　�。ㄊ�）快速處置疫情

　　30．科學(xué)有序處置疫情。嚴格落實(shí)疫情報告制度，一旦發(fā)現可疑疫情，第一時(shí)間向區疫情防控工作領(lǐng)導小組、區疾控機構報告，立即啟動(dòng)聯(lián)防聯(lián)控機制和應急響應，按照疫情處置工作導則，及時(shí)派出流調溯源、核酸檢測、醫療救治、環(huán)境消殺、社區防控等工作隊伍，全面開(kāi)展疫情防控，做好集中隔離、定點(diǎn)醫療機構救治等應對工作，嚴防疫情蔓延擴散。（責任單位：各鎮鄉街道，區疫情防控工作領(lǐng)導小組各專(zhuān)項組、相關(guān)部門(mén)單位）

　　三、加強組織領(lǐng)導

　�。ㄒ唬┣袑�(shí)提高認識。各鎮鄉街道、各部門(mén)單位要充分認識冬春季呼吸道傳染病高發(fā)和春節流動(dòng)人員增多雙重因素疊加導致的疫情傳播風(fēng)險，時(shí)刻提高疫情防控意識，切實(shí)做到思想不麻痹、防疫不懈怠、措施不放松，以戰時(shí)狀態(tài)迎接疫情防控的又一次大考。（責任單位：各鎮鄉街道，各部門(mén)、有關(guān)單位）

　�。ǘ�）嚴格落實(shí)責任。建立區級領(lǐng)導分包鎮鄉街道、鎮鄉街道干部分包村（居）、村（居）干部分包戶(hù)的三級網(wǎng)格分片包干機制。按照“黨領(lǐng)導、政府主導、聯(lián)防聯(lián)控、群防群控”的工作原則，壓實(shí)屬地、部門(mén)、單位和個(gè)人“四方”責任。各地黨政府要落實(shí)屬地責任，加強對本地疫情防控工作的領(lǐng)導，落實(shí)防控資金和物資保障；各有關(guān)部門(mén)要落實(shí)主管責任，加強聯(lián)防聯(lián)控，加強部門(mén)間信息共享；各企事業(yè)單位要落實(shí)主體責任，嚴格執行疫情防控規定，健全防控工作責任制和管理制度；廣大群眾要牢固樹(shù)立健康第一責任人的意識，做好個(gè)人防護。（責任單位：各鎮鄉街道，各部門(mén)、有關(guān)單位）

　�。ㄈ�）加強督促指導。區疫情防控工作領(lǐng)導小組各專(zhuān)項組要加強節前和節日期間的疫情防控和安全檢查，重點(diǎn)檢查疫情防控工作部署和落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現和整改各類(lèi)隱患，確保人員到位、物資到位、措施到位、責任到位。對工作落實(shí)不力，導致疫情傳播擴散的要依法依規嚴肅問(wèn)責。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇27

　　為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據國家和省、市疫情防控會(huì )議精神，結合我局工作實(shí)際，制定本工作方案。

　　01、總體要求

　　按照“從最壞處著(zhù)眼、向最好處努力”的原則，“早發(fā)現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”的方針，嚴格做到“七個(gè)落實(shí)”，即：思想落實(shí)、組織落實(shí)、責任落實(shí)、措施落實(shí)、人員落實(shí)、藥品器械落實(shí)、宣傳教育落實(shí)，確保有效預防、及時(shí)控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情在我局的發(fā)生和蔓延。

　　02、組織機構及責任分工

　　成立保定市生態(tài)環(huán)境局新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領(lǐng)導小組。

　　工作職責：防控工作領(lǐng)導小組負責全局疫情防控工作的組織領(lǐng)導、協(xié)調部署、統籌安排。

　　局防控工作領(lǐng)導小組下設9個(gè)防控專(zhuān)項組：

　　1、綜合保障組

　　工作職責：負責消毒液、一次性手套、體溫檢測儀、口罩等相關(guān)防護物資的采購、分發(fā)、備用;設立“疫情檢測點(diǎn)”并負責建立人員體溫、出入、外來(lái)人員臺賬登記;負責局機關(guān)樓道、處室、公共場(chǎng)所的消毒;負責制定局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的工作方案;負責上級下發(fā)關(guān)于疫情防控文件的報告、傳達、應急事件的處置等綜合協(xié)調工作。監控中心防控工作由監控中心主任文麗青同志具體組織實(shí)施;負責疫情防控知識的宣傳教育工作。

　　2、人員管理防控組

　　工作職責：負責局機關(guān)、局屬各單位人員管控并登記造冊;掌握局機關(guān)、各縣(市、區)分局、局屬各單位上報疫情人員詳情，并將每日統計詳情報局主要領(lǐng)導批示后，按規定方式向上級報告。

　　3、醫療廢物管控組

　　工作職責：按職部門(mén)責要求，落實(shí)省廳和市委市政府關(guān)于加強疫情防控中關(guān)于加強醫療固廢物品管控的有關(guān)要求，不間斷對全市醫院、醫療廢物處理點(diǎn)進(jìn)行督查檢查確保不出現任何不確定因素;

　　4、外圍督查組

　　工作職責：按照市防空辦安排，對我局牽頭督導的淶水縣、定興縣、滿(mǎn)城區進(jìn)行不間斷督導檢查;每日將檢查情況按照相關(guān)規定及時(shí)上報。

　　5、大氣環(huán)境質(zhì)量保障組

　　工作職責：負責全市大氣污染防治工作;疫情防控期間，貫徹落實(shí)省廳和市委市政府關(guān)于大氣污染防治工作的相關(guān)要求，對煙花爆竹禁放等工作協(xié)調相關(guān)部門(mén)聯(lián)動(dòng)防控。

　　6、水環(huán)境保障組。

　　工作職責：加強疫情防控期間，全市水污染防治工作，有效保障水環(huán)境質(zhì)量。

　　7、環(huán)境執法組

　　工作職責：加強疫情防控期間環(huán)境監督執法，及時(shí)有效的處置影響群眾生活環(huán)境的突出環(huán)境違法違規案件;對支隊全體人員疫情防控工作進(jìn)行防控組織領(lǐng)導;對群眾舉報線(xiàn)索進(jìn)行登記匯總并及時(shí)處置。

　　8、環(huán)境監測組。

　　工作職責：落實(shí)省、市疫情防控期間環(huán)境監測要求，配合環(huán)境執法開(kāi)展環(huán)境執法監測。

　　9、機動(dòng)應急處置組

　　工作職責：遇有突發(fā)事件，如有疫情感染人員，配合各專(zhuān)項組迅速對相關(guān)人員采取送醫、處置等工作。

　　03、工作要求

　　(一)提高認識，強化組織領(lǐng)導。各專(zhuān)項組成員要充分認清做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的重要性、緊迫性和復雜性，認真落實(shí)國家和省、市、局黨組防控工作要求，強化組織領(lǐng)導，各專(zhuān)項組要分別內部人員逐人逐項明確工作，壓實(shí)責任并指定專(zhuān)項工作方案，全力以赴做好全局疾病疫情防控工作。特別是對人員管控要展開(kāi)全面摸底排查，切實(shí)掌握實(shí)際底數，落實(shí)逐級報告制度和零報告制度。

　　(二)密切合作，抓好工作落實(shí)。各組要切實(shí)履行好各自防控職責，強化協(xié)作配合、及時(shí)溝通信息、形成及時(shí)通報、協(xié)同行動(dòng)的長(cháng)效機制。全面落實(shí)回保人員檢測到位、個(gè)人防護到位、消毒措施到位、人員管控到位、藥品物資儲備到位、宣傳教育到位、應急處置到位，全面形成防控合力，確保全局防控工作滴水不漏。

　　(三)加強值守、及時(shí)上報信息。各組要切實(shí)根據職責分工，強化責任落實(shí);要嚴格落實(shí)24小時(shí)手機開(kāi)機、專(zhuān)人值班、領(lǐng)導帶班制度，確保聯(lián)系方式暢通，遇到突發(fā)重大情況能夠及時(shí)有效處置;要加強和上級溝通，密切掌握情況，嚴格落實(shí)日報告和新型冠狀病毒感染的肺炎病例零報告制度;要進(jìn)一步加強本系統內輿情監測，及時(shí)發(fā)現苗頭問(wèn)題，積極主動(dòng)引導。

　　(四)強化督查，嚴格落實(shí)責任。局疫情防控領(lǐng)導小組將對各組工作開(kāi)展和落實(shí)情況進(jìn)行不間斷的督導檢查，凡因責任不落實(shí)、措施不得力導致嚴重后果的，將依規追究相關(guān)責任人責任。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇28

　　當前疫情防控形勢較為嚴峻，依據《中華人民共和國傳染病防治法》《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》等規定，現就近期嚴格落實(shí)工貿企業(yè)疫情防控措施有關(guān)事項通告如下:

　　一、即日起全縣范圍內暫停舉辦展覽、商業(yè)性會(huì )議、展銷(xiāo)及各類(lèi)線(xiàn)下拍賣(mài)等聚集性現場(chǎng)活動(dòng)。

　　二、嚴格落實(shí)企業(yè)主體責任，制定并落實(shí)以企業(yè)主要負責人為第一責任人的疫情防控工作機制，堅決落實(shí)疫情防控各項措施。

　　三、嚴格人員進(jìn)出，企業(yè)實(shí)行封閉管理，人員進(jìn)入必須戴口罩、測溫、亮碼，嚴格落實(shí)信息登記。員工上下班應“兩點(diǎn)一線(xiàn)”，采用班車(chē)、自駕等方式通勤。鼓勵居家辦公、線(xiàn)上辦公。

　　四、積極發(fā)動(dòng)員工進(jìn)行核酸檢測預登記，為全員核酸檢測做好準備。對近14天有中高風(fēng)險地區旅居史及健康碼顯示非綠碼的員工，及時(shí)落實(shí)管控措施并上報。

　　五、加強員工防疫宣傳，教育引導員工認真落實(shí)防護措施，不扎堆、不聚集，督促所有在崗員工規范佩戴口罩、生產(chǎn)車(chē)間員工之間保持防護距離。

　　六、企業(yè)會(huì )議、培訓等活動(dòng)盡量采用線(xiàn)上方式，員工用餐應錯峰、分餐，減少人員聚集。

　　七、對車(chē)間、辦公區等人員相對集中的場(chǎng)所每天至少兩次全面消殺，對倉庫、宿舍等場(chǎng)所每天至少一次全面消殺。做好辦公區、室內公共活動(dòng)區域和員工宿舍區的通風(fēng)換氣，如使用集中空調(通風(fēng))系統，應每周對送風(fēng)口等設備和部件進(jìn)行一次清洗、消毒。

　　八、進(jìn)廠(chǎng)車(chē)輛必須消殺消毒，規范貨物裝卸管理，外地貨物運輸盡量即卸即走。運輸車(chē)輛駕乘人員必須持有“一碼一證”(健康碼綠碼、48小時(shí)以?xún)群怂釞z測陰性證明)，不離開(kāi)駕駛室、不接觸外人。

　　九、應設立應急隔離場(chǎng)所，備足口罩、防護服、消毒劑、測溫儀器等防疫物資。

　　所有在南靖縣的工貿企業(yè)和人員應當嚴格遵守，違反通告規定的，將依法追究責任。

　　本通告自發(fā)布之日起施行。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇29

　　一、建立體系

　　1、成立疫情防控工作領(lǐng)導小組，由幼兒園一把手任組長(cháng)，成員為領(lǐng)導班子、相關(guān)負責人等，全面負責防控工作的組織領(lǐng)導和督查督辦。下設疫情防控組、綜合協(xié)調組、物資保障組、宣傳引導組和工作督查組等專(zhuān)項工作組。明確職責分工，責任到崗，任務(wù)到人。

　　2、加強與屬地疾控部門(mén)、醫療部門(mén)的溝通聯(lián)系，取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持;加強與屬地鎮(鄉)街道、村社的聯(lián)防聯(lián)控。

　　二、健全工作制度

　　嚴格落實(shí)值班制度，制定完善開(kāi)園準備工作方案、疫情防控應急預案、疫情報告制度、晨檢制度、因病缺勤登記及追蹤制度、復課證明查驗制度、幼兒健康管理制度、環(huán)境衛生檢查通報制度、健康教育制度、通風(fēng)消毒制度等各項疫情防控工作制度。

　　三、儲備防控物資

　　1、除上級部門(mén)統一調配的防控物資外，幼兒園要多渠道籌集防控物資，抓緊配齊紅外線(xiàn)額溫槍、消殺用品(如泡騰片等含氯消毒劑)、防護用品(口罩)、噴灑工具等物資。嚴防假冒偽劣產(chǎn)品流入幼兒園。

　　2、采購流程要符合規范，購置經(jīng)費在單位公用經(jīng)費中列支。

　　四、確保幼兒園安全

　　1、開(kāi)展一次全校環(huán)境清潔整治及消毒工作，徹底消除疫情防控隱患。

　　2、做好食堂、飲用水的安全監管，設置充足的洗手水龍頭，配備足夠的洗手液或肥皂。

　　3、設立隔離觀(guān)察室，用于暫留晨(午)檢中發(fā)現體溫異常的師生，避免交叉感染。

　　4、實(shí)行幼兒園全封閉管理，除應急值班值守人員外，禁止其他人員進(jìn)入幼兒園。確因防控需要進(jìn)入幼兒園的，要嚴格履行報批，實(shí)名登記并接受檢測。

　　五、落實(shí)教職工到崗

　　1、建立教職員工(含保安、食堂工勤人員等)假期行蹤和健康監測機制，全面摸清教職員工返園前14天的健康狀況，做到全覆蓋、無(wú)遺漏。

　　2、教職員工原則上不再外出，并留足14天自我觀(guān)察時(shí)間。

　　3、對已外出(除仍在湖北等疫情重點(diǎn)地區外)的教職員工，要提醒抓緊返回并確保14天居家觀(guān)察期。

　　4、要提前安排教學(xué)與工勤崗位，確保按要求開(kāi)園。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇30

　　眾所周知，2020年的開(kāi)頭是個(gè)多災多難的開(kāi)始，撇開(kāi)其他不談，和我們最密切相關(guān)的，就是疫情影響導致原本的“金三銀四”變得撲朔迷離。餐飲旅游業(yè)損失慘重的同時(shí)，IT行業(yè)也未能幸免，在全球供應鏈的大環(huán)境下，一個(gè)環(huán)節斷節對上下游的影響是蝴蝶效應的，所以很多企業(yè)將生存降本放在的2020年的首要位置，間接導致的就是招聘信息銳減。

　　但危機即是“�！敝杏小皺C”，危險和機遇并存，前不久看到某招聘app推送一個(gè)消息：是否2020年就無(wú)法跳槽了？答案是否定的，因為“好的企業(yè)，永遠都是缺少人才的”，相信疫情期間刷各個(gè)招聘app的同學(xué)都會(huì )有共識，就是雖然招聘信息很少，但是往往都很集中在這些企業(yè)里，一直在招募，從來(lái)未間斷。原因就是人才儲備是一個(gè)持續擴充的過(guò)程，等到池子的水先流干了再注水，就顯得被動(dòng)了。

　　這段時(shí)間我也從年前開(kāi)始投簡(jiǎn)歷，到最終拿到offer順利入職，中間也經(jīng)歷了一個(gè)月的時(shí)間。這段時(shí)間說(shuō)長(cháng)不長(cháng)，說(shuō)短不短，有煎熬有期待，在此特地總結一下自己的經(jīng)驗教訓：

　　一）目標明確：

　　這點(diǎn)很好理解，就是崗位很多，但是適合自己的很少，必須要在普遍撒網(wǎng)的同時(shí)精準打擊。最初我投的是項目管理崗位，幾大招聘軟件上這個(gè)崗位的需求量相對還是比較多的，而且行業(yè)范圍廣，相對容易找。但是實(shí)際操作下來(lái)發(fā)現，項目管理崗位的競爭壓力大，除了pmp之類(lèi)的“上崗證”是剛需之外，因為行業(yè)廣，導致很多原本其他職能的人才都涌入到這個(gè)工種上來(lái)，變相加大了競爭。另外一點(diǎn)就是，項目管理崗一定是要有獨立完成項目經(jīng)驗，有沒(méi)有帶過(guò)項目和是否上過(guò)pmp課程，在面試官的幾個(gè)問(wèn)題里面一下子就可以問(wèn)出端倪的，不要妄想靠其他人的經(jīng)驗來(lái)冒充自己的項目經(jīng)驗，這真的不是一蹴而就的事情。所以建議投項目管理崗的，一定要有實(shí)實(shí)在在的項目管理經(jīng)驗。在發(fā)現項目管理比較難找到工作之后，我開(kāi)始轉投我自己的本行，測試管理這個(gè)崗位，因為技術(shù)出身且具有項目管理經(jīng)驗，所以也就順利入職現在的公司。

　　二）抓緊時(shí)間：

　　雖說(shuō)“金三銀四”受到了疫情影響，大不如前，但是依舊是一年中對社招同學(xué)來(lái)說(shuō)，跳槽最好的時(shí)段。首先因為疫情期間還在放出招募信息的企業(yè)，是真的有人才缺口需求，同時(shí)疫情帶來(lái)的用工荒導致招聘的要求下降，“無(wú)接觸面試”，“是否度過(guò)隔離期”等，這些變相讓hr和面試官選人的時(shí)候考慮到用人的緊迫性，從而略微降低要求。其次因為時(shí)間上來(lái)說(shuō)，今年三四月份人才供給少，往后拖到暑期及國慶新一批應屆生填充進(jìn)來(lái)，對很多企業(yè)來(lái)說(shuō)這時(shí)候適合先“割一批韭菜”，這批職場(chǎng)新人也會(huì )考慮到疫情找工作難而相對往年自降身價(jià)，實(shí)則物美價(jià)廉。

　　三）應聘渠道：

　　工欲善其事必先利其器，是個(gè)老生常談的大道理，在這里推薦幾個(gè)我常用的招聘app：1—智聯(lián)：老牌招聘app，政企多，缺點(diǎn)是效率比較低，反饋比較少。2—前程：51job也是老牌，最早我用的最多的，到后期基本不怎么用了，這里面看的多，但是和智聯(lián)一樣，反饋效率低。3—獵聘：如果有3—5年工作經(jīng)驗的，建議看看這里，可以把簡(jiǎn)歷給獵頭，即使是乙方工作也沒(méi)什么不可，年輕的時(shí)候多跳跳多看看。4—boss直聘：目前比較主流的，這里面也是相對反饋比較快的，建議修改打招呼的默認用語(yǔ)，自己編輯一些，表現得誠懇謙虛，會(huì )贏(yíng)得對面的印象分。5—拉勾：也是目前比較流行的，主要面向互聯(lián)網(wǎng)的招聘，同時(shí)拉勾也是有自己的培訓機構的，如果想做互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)向人才，可以多關(guān)注一下，和boss直聘的區別就是，拉勾可以直接推送簡(jiǎn)歷，而不需要雙方回應，效率上相對較高。

　　四）準備充分：

　　這部分主要講簡(jiǎn)歷更新。國家防疫講的是“精準施策”，我們對待自己的簡(jiǎn)歷也應該是如此。每個(gè)人對自己想要從事的行業(yè)和職位多少是有一定的認識和要求的，所以如何美化我們的簡(jiǎn)歷以便切中用人單位的需求，是我們需要重點(diǎn)考慮的東西。比如，給自己簡(jiǎn)潔明晰的關(guān)鍵字：技能關(guān)鍵字，崗位關(guān)鍵字，工具關(guān)鍵字等。比如，細化項目經(jīng)驗，有些同學(xué)的簡(jiǎn)歷寫(xiě)的比較粗，邏輯比較混亂，建議寫(xiě)的時(shí)候，可以按一定順序邏輯來(lái)寫(xiě)，越清楚越好。

　　這段時(shí)間，從最初項目管理方面我投了不下100家企業(yè)，差不多70%實(shí)際查閱過(guò)我的簡(jiǎn)歷，其中25%左右有簡(jiǎn)單溝通或者初步意向，但是實(shí)際面試的只有3家；到后來(lái)轉變策略投遞測試管理方面，大概投了30家左右，大部分都有交流溝通，實(shí)際面試2家，最終入職1家。按概率角度來(lái)講，面試成功率在1/5，但是花費的精力是1/130，真正入職成功概率0。7%左右，確實(shí)是一個(gè)比較低的概率了，也能側面反映了這次疫情影響確實(shí)比較大。建議目前想要找工作的同學(xué)，還是本著(zhù)“騎驢找馬”的心態(tài)來(lái)對待，當然也可以“破釜沉舟”，祝愿大家都能找到合適的工作。

　　疫情期間員工工作安排方案 篇31

　　根據疫情防控需要，為有效隔離傳染源、切斷風(fēng)險源，確保區內企業(yè)平穩過(guò)渡，順利復工，保障各項預防處置工作落實(shí)到位，現制定該方案：

　　一、明確責任主體

　　企業(yè)必須承擔疫情預防處置主體責任，要做好企業(yè)范圍內的場(chǎng)所及企業(yè)人員的疫情防控。

　　二、明確復工時(shí)間

　　按照浙江省、杭州市關(guān)于延遲企業(yè)復工通知要求，新區范圍內各類(lèi)企業(yè)不得早于2月9日（正月十六）24時(shí)前復工，涉及保障城市運行、疫情防控、群眾生活必需的水電氣、醫療器械、藥品用品、食品保障等相關(guān)企業(yè)除外。

　　三、落實(shí)復工準備

　　1、制定應急預案。復工企業(yè)需提前制定疫情防控應急預案，落實(shí)積極采取疫情防控應對措施，成立專(zhuān)班、明確專(zhuān)人，應急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會(huì )議管理等各項防控預案到位。

　　2、強化日常監管。企業(yè)按照要求每日填報《xx區返鄉人員情況排摸表》，并做好所有復工人員健康狀況登記。企業(yè)需勸導湖北等疫情重點(diǎn)區域的員工推遲返回時(shí)間；已從湖北返回的員工或與疫區人員有密切接觸史的員工必須向企業(yè)居住地社區主動(dòng)報告，必須主動(dòng)接受為期14天的企業(yè)定點(diǎn)隔離點(diǎn)或居家隔離，相關(guān)情況同時(shí)報所在地街道或主管部門(mén)。具體工作嚴格按照《錢(qián)塘新區關(guān)于延遲企業(yè)復工的通知》（錢(qián)塘經(jīng)科﹝20xx﹞9號）執行。

　　3、掌握員工動(dòng)態(tài)。對市外已返杭員工、曾返回湖北員工、仍在湖北員工、其他城市員工、出差到過(guò)或接觸過(guò)湖北人員的員工，制定落實(shí)員工分次分批到位方案及防控措施。

　　4、配備防疫物資。生產(chǎn)物資、生活物資、防控物資原則上由企業(yè)自行解決，確有困難的，區有關(guān)部門(mén)提供信息、給予協(xié)助。

　　5、嚴格場(chǎng)所管理。對于配置值班宿舍的企業(yè)，日常管理參照小區封閉式管理要求執行，由企業(yè)落實(shí)值班宿舍各項防控責任，所在轄區的街道、主管部門(mén)做好防控指導。為防范未然，企業(yè)需設立隔離點(diǎn)，落實(shí)管控措施。同時(shí)，在廠(chǎng)區出入口、辦公人群集聚區域設立臨時(shí)體溫檢測點(diǎn)，做好到崗人員每日健康監測。

　　四、強化各項舉措

　　1、加強信息報送。建立員工對個(gè)人負責、企業(yè)對員工負責、街道及部門(mén)對企業(yè)負責的工作機制，各相關(guān)部門(mén)、街道按照管理范圍，層層落實(shí)、全面覆蓋。企業(yè)需每日下午15:00之前申報《xx區返鄉人員情況排摸表》，各街道或主管部門(mén)需核實(shí)匯總后將排查信息報區防控辦企業(yè)防控組。

　　2、全員聯(lián)防聯(lián)控。對于企業(yè)上報的信息、訴求及相關(guān)事宜，各街道或主管部門(mén)要及時(shí)上傳下達，并做好協(xié)調推進(jìn)工作；對于企業(yè)在防控工作中提出的困難、訴求給予及時(shí)回應。區防控辦對企業(yè)落實(shí)防控措施方面給予業(yè)務(wù)指導，對企業(yè)自行落實(shí)的隔離點(diǎn)和隔離措施給予業(yè)務(wù)指導。

　　3、應急事項報送。對于專(zhuān)業(yè)性較強，街道和主管部門(mén)無(wú)法解決的問(wèn)題，或發(fā)現違反疫情防控行為的情況，請及時(shí)聯(lián)系上報區防控辦(24小時(shí))。

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