工廠(chǎng)消殺工作方案范文（通用6篇）
編寫(xiě)工作方案需要從不同的角度分析設計。在提出某個(gè)項目前，通常我們需要先寫(xiě)多份工作方案以便上級參考決策，那么你知道工作方案如何寫(xiě)嗎？以下是小編為大家整理的工廠(chǎng)消殺工作方案范文（通用6篇），歡迎閱讀與收藏。
工廠(chǎng)消殺工作方案1
根據中共中央《關(guān)于加強黨的領(lǐng)導、為打贏(yíng)疫情防控阻擊戰提供堅強政治保證的通知》和上級指示要求，為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，保障廣大職工生命安全和身體健康，阻斷疫情傳播，打贏(yíng)疫情防控阻擊戰，結合工廠(chǎng)實(shí)際，制定本方案。
一、組織機構
(一)領(lǐng)導小組。xxx
全面領(lǐng)導疫情防控工作，審批疫情防控工作方案、經(jīng)費保障、統籌資源，處置各類(lèi)異常問(wèn)題。加強意識形態(tài)工作的指導，對疫情防控中的履職情況隨時(shí)進(jìn)行講評、考核和調整。
(二)辦公室。xxx辦公室成員。
在工廠(chǎng)疫情防控領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，具體謀劃布置一廠(chǎng)三區、城市之光、龍湖灣單身公寓、標營(yíng)/大光路50號家屬區的疫情防控工作，全面組織動(dòng)員、強化思想引導、通暢信息渠道、統籌協(xié)調處置。于智永、杜熒、程軍榮負責牽頭拉總，制定方案，布置復工前、復工后工作，落實(shí)上級要求、統一指揮、分工協(xié)作。劉洋負責對接上級機關(guān)和當地政府。朱愛(ài)華負責布置、檢查各黨(總)支部工作。崔琳、史良辰負責宣傳引導、組建黨員先鋒隊、設置黨員先鋒崗。王琳負責作息安排，對接主機廠(chǎng)、部隊，統籌協(xié)調生產(chǎn)，提供必需物資保障。董萍萍、丁小軍負責外場(chǎng)服務(wù)保障人員管控。�；刍圬撠焼T工返程情況、健康狀態(tài)的統計報告。楊通、宋寧俊負責消毒檢疫、安全用餐、物資保障、隔離與治療等工作。孫勇強負責保衛及車(chē)輛管控。汪榮負責職工的服務(wù)保障。
(三)責任單位。疫情防控工作以各黨(總)支部為單位，各黨(總)支部書(shū)記為疫情防控工作聯(lián)絡(luò )員及轄區范圍內的第一責任人，接受領(lǐng)導小組、辦公室統一領(lǐng)導、統一指揮，按照黨(總)支部及部門(mén)職能制定工作方案，認真落實(shí)工廠(chǎng)防控方案，及時(shí)處理突發(fā)事件，保持信息暢通，確保疫情防控工作落實(shí)完成。
二、工作安排
(一)復工前做好準備
1.制定防控方案。防控辦公室制定工廠(chǎng)整體方案，報領(lǐng)導小組審批后實(shí)施。各黨(總)支部按照工作職責及要求，充分發(fā)揮各支委、黨員作用，制定本支部專(zhuān)項疫情防控工作方案，并于2月6日前報黨建辦備案。
2.積極宣傳引導。各黨(總)支部利用微信、電話(huà)、短信等各類(lèi)通訊工具主動(dòng)、及時(shí)、準確的向職工公布工廠(chǎng)疫情防控信息，引導廣大職工認清形勢、提高警惕。開(kāi)展發(fā)倡議書(shū)、張貼標語(yǔ)等多種形式的疫情預防宣傳，正確引導、穩定職工情緒，消除緊張和恐懼心理，要求職工不信謠、不傳謠。同時(shí)，也要注意加強教育，增強廣大職工衛生意識和自我保護能力，要求職工不去人口密集、人員流動(dòng)性大的地方，出門(mén)佩戴口罩，勤洗手，身體不適務(wù)必及時(shí)就醫。
3.排查管控人員。在疫情沒(méi)有得到有效控制之前，放假期間不允許職工走親、訪(fǎng)友、到人員聚集的地方去，不允許隨意進(jìn)出或帶無(wú)關(guān)人員至單身公寓。尤其是對有湖北疫區行程史的、與湖北疫區人員有過(guò)密切接觸的職工和家屬進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，按照湖北省要求暫不返寧，接通知后返寧。各黨(總)支部按照南京市工信局的要求，掌握每名職工近2周的出行情況，按照“一人一檔”做好建檔篩查，落實(shí)省外返寧職工居家隔離14天要求，如有特殊情況需要復工，按規定向當地政府申請批準后執行。隔離期間若出現發(fā)熱、咳嗽、氣促等呼吸道感染癥狀者，及時(shí)至醫院就診。各類(lèi)隔離情況待醫學(xué)檢測符合標準、確保沒(méi)有問(wèn)題后方可上班。人力資源處每日統計各類(lèi)人員行程、健康等信息，及時(shí)報疫情防控辦公室。
4.積極籌備物資。各黨(總)支部根據實(shí)際情況，以支部為單位提出口罩、消毒液、酒精、體溫檢測儀等應急物資需求，由置業(yè)公司采購，采購到位后各黨(總)支部領(lǐng)取。應急物資采購未按時(shí)到位時(shí)，各黨(總)支部及職工發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，自行準備。
5.調整復工安排。根據《江蘇省發(fā)布延遲企業(yè)復工通知》規定的企業(yè)復工不早于2月9日24時(shí)的要求，暫定復工時(shí)間為2月10日。生產(chǎn)運營(yíng)部根據生產(chǎn)任務(wù)情況和疫情發(fā)展形勢，主動(dòng)對接主機廠(chǎng)和部隊，統籌安排，必要時(shí)采取分時(shí)、分批作息時(shí)間，克服生產(chǎn)任務(wù)困難，在開(kāi)展疫情防控的同時(shí)，盡力保障修理秩序和部隊作訓需求，要充分考慮湖北重疫地區行程的職工，返寧后因隔離給生產(chǎn)帶來(lái)的影響。質(zhì)量安全部制定外場(chǎng)服務(wù)保障人員工作專(zhuān)項方案，實(shí)行安全統一管控。企業(yè)管理部布置暫停招待所對外經(jīng)營(yíng)。金陵光電公司、長(cháng)河置業(yè)公司協(xié)商秣陵、標營(yíng)廠(chǎng)區承租單位、重點(diǎn)工程建設，嚴格按政府規定時(shí)間復工及管控。人力資源處按廠(chǎng)內、廠(chǎng)外人員分類(lèi)統計管控。
(二)復工后防控到位
1.做好場(chǎng)所消毒。提前1天對全廠(chǎng)管轄區域分級分類(lèi)消毒，劃分消毒區域、具體責任到人、建立消毒記錄、實(shí)施檢查考核。長(cháng)河置業(yè)負責公共區域、職能區域消毒，包括大學(xué)生公寓、生活區，確保消毒到位。各黨(總)支部按照區域劃分負責消毒，軍品生產(chǎn)現場(chǎng)消毒不得損壞產(chǎn)品、各類(lèi)設備設施及標識。建立責任到人、按時(shí)消毒、簽字確認的記錄制度，重點(diǎn)場(chǎng)所有明顯的標識提醒。在疫情消除前保持消毒常態(tài)，所有消毒廢棄用品不得隨意丟失，集中交交置業(yè)公司統一處理。關(guān)閉所有中央空調，保持各場(chǎng)所通風(fēng)。
2.強化人員管控。各黨(總)支部對職工上下班期間實(shí)行全程管理，要求職工固定路線(xiàn)，途中戴口罩，下班直接回家減少在外時(shí)間。工廠(chǎng)各管轄區域實(shí)行封閉管理，所有員工全程均戴口罩上班，置業(yè)公司組織對工廠(chǎng)管轄區域檢疫檢測，所有職工進(jìn)門(mén)主動(dòng)接受體溫檢測，包括生活區、大學(xué)生公寓、招待所等區域均安排專(zhuān)人和專(zhuān)業(yè)設備嚴格實(shí)施檢測，安保和黨員先鋒協(xié)助實(shí)施。若體溫超過(guò)37.2℃，有發(fā)熱、干咳等疑似癥狀，嚴禁進(jìn)入工廠(chǎng)，安排專(zhuān)車(chē)送至定點(diǎn)機構就診，視情實(shí)施居家隔離或專(zhuān)業(yè)隔離，確保安全后屆時(shí)方可入廠(chǎng)。尤其對有湖北行程史的職工進(jìn)行重點(diǎn)檢測。嚴禁非工廠(chǎng)人員進(jìn)入廠(chǎng)區，確因工作原因，報疫情防控領(lǐng)導小組同意，經(jīng)安全檢測后在指定區域工作。長(cháng)河置業(yè)公司安排醫務(wù)人員實(shí)施巡視檢查，提供及時(shí)服務(wù)。檢測情況每日報告辦公室。
3.控制人員聚集。各黨(總)支部實(shí)行以班組為單位的網(wǎng)格化管控，基本保持固定的工作區域和行走路線(xiàn)，各單位之間確定固定人員開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)，減少交叉和逗留時(shí)間。原則上“不開(kāi)會(huì )、少開(kāi)會(huì )、開(kāi)短會(huì )”，采取以OA和電話(huà)溝通的方式，從嚴控制各類(lèi)會(huì )議、集訓等集體活動(dòng)。對必須要召開(kāi)的會(huì )議，報疫情防控領(lǐng)導小組批準同意，且壓縮會(huì )議時(shí)間、壓縮會(huì )議人員，時(shí)長(cháng)通常不超過(guò)1小時(shí)，與會(huì )人員必須戴口罩、擴大間隔，會(huì )場(chǎng)保持通風(fēng)，會(huì )前會(huì )后消毒。暫停各類(lèi)招接待工作。各單位原則不安排出差、不組織加班，確需出差的，須從嚴審批，并為其配備必要的防護用品，按要求隔離檢測無(wú)異常情況方可返廠(chǎng)。標營(yíng)、秣陵廠(chǎng)區職工杜絕與承租單位人員來(lái)往，嚴防疫情傳播。
4.確保安全用餐。為防止疫情擴散，減少人員聚集風(fēng)險，按照“最小接觸、最小交叉”的原則，暫停江寧、秣陵廠(chǎng)區食堂早、晚餐供應，只提供中餐，取消冷菜、水果供應，保留酸奶供應，嚴格食材的安全驗收，嚴查肉類(lèi)檢疫證明。各黨(總)支部組織分散用餐，提倡職工自帶餐具，也可采用一次性餐具，各黨(總)支部固定派黨員統一打飯送達，職能處室在辦公室用餐，生產(chǎn)車(chē)間分流一部分在本單位培訓室用餐，分流一部分人在食堂用餐，打飯須戴口罩，集中用餐保持距離，每桌只坐一人，不得面對面就座用餐。食堂作業(yè)人員全員全程佩戴口罩，清洗消毒工作服、餐具、主輔食材、廚具，餐具當天使用不周轉，確保中餐一次性使用，并集中清洗和高溫消毒。金陵光電對承租單位統一納入管控。標營(yíng)廠(chǎng)區自帶餐食或回家用餐。暫停標營(yíng)廠(chǎng)區離退休人員就餐點(diǎn)供應。各廠(chǎng)區禁止外出用餐。餐飲垃圾由長(cháng)河置業(yè)統一收集處理。長(cháng)河置業(yè)牽頭拉總，制定專(zhuān)項方案和措施，每日提前統計安排，各黨(總)支部實(shí)施精細化管理，有序組織。
5.從嚴統計報告。按照中央對疫情一級管控的要求，各黨(總)支部每日對工廠(chǎng)分廠(chǎng)內、廠(chǎng)外，對所有在職職工、離退休職工，實(shí)行健康狀況統計，每日9：00前報告人力資源處，匯總后報工廠(chǎng)疫情防控辦公室，并由企業(yè)管理部按照日報告和零報告要求，向機關(guān)、向地方政府按時(shí)報告。
6.加強車(chē)輛管控。企業(yè)管理部安排專(zhuān)用車(chē)輛，及時(shí)將檢測體溫異常的員工送至專(zhuān)業(yè)機構就診，對專(zhuān)車(chē)、公務(wù)車(chē)輛進(jìn)行消毒，司機要注重自身防護，乘坐人員必須戴口罩。治安保衛辦公室加強車(chē)輛管控，提前增加廠(chǎng)內車(chē)位，必要時(shí)報工廠(chǎng)同意將車(chē)輛停放至廣場(chǎng)。禁止外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入廠(chǎng)區。
三、相關(guān)要求
(一)全廠(chǎng)干部職工思想認識要到位。要充分認識到當前疫情防控形勢的嚴峻性、艱巨性、緊迫性，要以萬(wàn)全的準備、嚴密的措施、強烈的擔當、有力的落實(shí)，積極投身疫情防控工作，堅決打這場(chǎng)贏(yíng)疫情防控阻擊戰。黨員干部在疫情防控中積極弘揚正能量，形成戰勝疫情的強大合力，為打贏(yíng)疫情防控提供堅強保證。廠(chǎng)黨委將會(huì )對投身疫情防控工作的黨員干部進(jìn)行講評，對于表現突出的作為考核評先的要素，對于工作不力的，廠(chǎng)紀委要嚴肅問(wèn)責。
(二)各黨(總)支部和黨員的作用發(fā)揮要到位。各黨(總)支部履行本單位疫情防控工作主責，是工廠(chǎng)疫情防控工作重要支撐，每一名黨員是落實(shí)疫情防控的先鋒。堅持誰(shuí)的人誰(shuí)負責，做到嚴防死守。各支部要及時(shí)宣貫疫情防控的形勢和要求，把工廠(chǎng)的部署傳達到位。結合工廠(chǎng)的工作方案，2月6日前制定完成本支部的專(zhuān)項工作方案，形成責任清單，明確時(shí)間節點(diǎn)和責任人。黨建辦督促各黨(總)支部組建黨員先鋒隊，設置黨員先鋒崗，黨員先鋒佩戴黨徽及袖章，以黨員責任區的形式分片包干，對責任區內的單位及人員進(jìn)行盯防，督促廣大職工戴口罩、勤洗手，了解職工的體溫變化�？山M織黨員承諾踐諾活動(dòng)，以承諾書(shū)的形式對在疫情防控中擔負的責任、落實(shí)的任務(wù)進(jìn)行承諾，明確具體的要求。為全方位做好疫情防控，根據疫情發(fā)展情況，可開(kāi)展黨員代購活動(dòng)，為本單位的職工代為采購生活必需品，避免大量人員聚集在超市、菜市場(chǎng)，增加職工的感染風(fēng)險。各支部可列支一定黨費購買(mǎi)口罩、消毒藥品等物資，也可列支一定黨費慰問(wèn)在疫情防控工作中做出貢獻的黨員干部。
(三)各項準備提前準備到位。方案中責任單位和個(gè)人嚴格按照工廠(chǎng)要求落實(shí)疫情防控工作，精準統計職工返程情況和身體健康狀態(tài)，提前做好食堂和車(chē)輛停放等工作準備，設置好檢測站點(diǎn)和黨員先鋒崗，積極籌備必須物資，提前做好演練，要確保復工安全、穩妥、有序。各項工作的推進(jìn)要統籌生產(chǎn)任務(wù)情況，確保修理秩序和部隊作訓需求。
(四)建立聯(lián)系機制。堅持一級對一級負責，各黨(總)支部每日定時(shí)向人力資源處、黨群工作部、企業(yè)管理部、疫情防控辦公室通報情況，企業(yè)管理部劉洋每日9：00向機關(guān)報告情況，黨群工作部朱愛(ài)華根據南京市工信局要求報告情況。遇有重要情況隨時(shí)通報，沒(méi)有情況也需“零”報告。
工廠(chǎng)消殺工作方案2
為進(jìn)一步加強公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,防止疫情擴散,確保公司正常生產(chǎn)生活秩序,按照上級政府部門(mén)文件要求和公司員工生產(chǎn)生活的需要,結合公司實(shí)際,特制定此方案.
一、目標責任
按照各級政府、公司統一安排,明確公司防控責任,嚴密組織部署,采取有力措施,確保公司疫情防控工作取得實(shí)效.
二、組織領(lǐng)導
為加強對公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作組織領(lǐng)導,經(jīng)會(huì )議研究決定,成立公司疫情防控工作領(lǐng)導小組.
組長(cháng)：xx
副組長(cháng)：xx
成員：xx
三、工作措施
1、做好復工后在崗人員排查工作.重點(diǎn)排查本公司是否有從“一省八市”來(lái)上班的員工及其親屬,并及時(shí)上報政府部門(mén)和公司領(lǐng)導,并做好隔離.
對于目前排除出的從“一省八市”來(lái)公司的人員或與其有過(guò)接觸的員工,不管有沒(méi)有癥狀,單位和個(gè)人必須上報,做好居家隔離、醫學(xué)觀(guān)察14天,各部門(mén)要做好隔離人員后勤保障和監督保衛工作.對于出現發(fā)熱、干咳癥狀人員及時(shí)移交政府部門(mén),交送指定醫院觀(guān)察,采取專(zhuān)業(yè)救治.
2、統一信息上報.每天上午11點(diǎn)前、下午3點(diǎn)前將疑似人員統計表(有發(fā)熱癥狀的、有密切接觸的、從“一省八市”回來(lái)的)報工業(yè)園管委會(huì )及鎮政府,做到寧可信其有,不可信其無(wú),隨時(shí)發(fā)現,隨時(shí)上報,并由辦公室統一信息,統一上報,做好疫情防控資料管理工作,疫情值班電話(huà)xxxxxxxx.
3、加強公司消毒防疫工作.辦公室負責紅外測溫儀、消毒液、口罩等防護用品儲備,在公司開(kāi)展大面積消毒工作,對辦公樓、餐廳、浴室、公司大門(mén)等公共場(chǎng)所,以及人員集中區域進(jìn)行全面消毒,各單位積極做好配合工作.
4、加強疫情防護知識宣傳.要加強疫情知識宣傳普及,要通過(guò)網(wǎng)站、微信、櫥窗、短信等途徑廣泛宣傳.保安人員攔卡設崗,執勤人員要配備紅袖章,建立來(lái)往人員臺賬登記；
并做好溫馨提示,將疫情防范措施張貼在員工出行醒目位置.各單位、各部門(mén)要教育員工正確認識疫情,科學(xué)防范疫情,做到不信謠、不傳謠.
5、積極做好疫情預防工作.取消各種大型集會(huì )和聚眾活動(dòng),關(guān)閉各類(lèi)公共活動(dòng)場(chǎng)館.勸導員工不走親訪(fǎng)友,不參與聚眾活動(dòng).
6、做好個(gè)人防護工作.做到勤洗手；
家中每天至少開(kāi)窗自然通風(fēng)1小時(shí)；
地面、門(mén)把手、桌椅、水龍頭用84消毒,碗筷、茶杯每天煮20分鐘或用消毒柜消毒；
勤洗、曬衣服和被褥；
保持房間清潔干凈；
不吃生肉和野味；
飲食要清淡,盡量少吃辛辣刺激性食物,多吃新鮮蔬菜和水果,多喝水,多吃含維生素a食物.
四、工作要求
1、提高認識,強化措施.各部門(mén)各單位要充分認識此項工作的政治性、嚴峻性,站在講政治的高度,本著(zhù)對員工健康安全負責的態(tài)度,認真制定工作方案,落實(shí)專(zhuān)人負責,細化工作措施,確保各項工作落到實(shí)處.
2、迅速行動(dòng),落實(shí)責任.各部門(mén)、各單位要迅速行動(dòng)起來(lái),切實(shí)加強本部門(mén)本單位各類(lèi)人員疫情信息摸底排查,采取網(wǎng)狀管理、聯(lián)防聯(lián)控、群防群控,層層落實(shí)責任,逐一摸底排查,確保在員工返礦之前完成排查工作,排查結果報公司調度室.
3、強化紀律,嚴格追責.各部門(mén)、各單位負責人以及春節期間帶班領(lǐng)導、值班人員要嚴格按照工作方案要求,認真落實(shí)各自職責,對在疫情防控期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為,以及瞞報、漏報、遲報、工作不力的單位和個(gè)人,公司將進(jìn)行嚴肅問(wèn)責,追究主要負責人及相關(guān)人員的責任
工廠(chǎng)消殺工作方案3
為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，堅決有力隔斷傳染源、切斷風(fēng)險源，切實(shí)維護經(jīng)濟社會(huì )正常秩序，更好保障人民群眾生命安全和身體健康，按照中央、省委省政府和xx市防控工作部署，根據《xx省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導小組關(guān)于做好企業(yè)復工和疫情防控工作的通知》、《關(guān)于做好全市企業(yè)復工和疫情防控的實(shí)施意見(jiàn)》要求，結合x(chóng)x實(shí)際，制定我市企業(yè)(包括工業(yè)企業(yè)、建筑企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)、農業(yè)企業(yè)等，下同)復工和疫情防控工作實(shí)施方案，請遵照執行。
一、基本原則
1.防控為先。嚴格按照“存量防擴散、增量防輸入”要求，實(shí)行“有序放開(kāi)受控”，確保全市企業(yè)有序復工、疫情可控。在嚴格落實(shí)防疫措施前提下，盡快組織保障公共事業(yè)運行、疫情防控、群眾生活及其他涉及重要國計民生必須的相關(guān)企業(yè)和重點(diǎn)項目建設復工。
其他企業(yè)按規定時(shí)間分類(lèi)分批有序復工：對疫情防控到位、復工人員底數清、本地員工占比大的重要出口企業(yè)、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)、規(限)上企業(yè)和畝均效益高企業(yè)予以?xún)?yōu)先審批復工；尚未達到復工條件的，經(jīng)審批后可以安排高管和關(guān)鍵崗位人員返崗開(kāi)展復工準備；部分防控任務(wù)較重區域可根據實(shí)際情況適當延后企業(yè)復工。
2.塊抓條保。成立由市分管領(lǐng)導牽頭的企業(yè)復工和疫情防控工作專(zhuān)班，統籌做好企業(yè)有序復工和疫情防控工作，逐步恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。按照屬地管理原則，各鎮鄉(街道)對轄區企業(yè)疫情防控負總責，建立鎮(街)為單位、村(社)為基礎、網(wǎng)格為支撐的防控工作體系，嚴密落實(shí)各項防控措施。
市直企業(yè)(建設項目)服從屬地鎮鄉(街道)疫情防控管理，市建設局、市交通運輸局、市水利局、各國資公司等主管部門(mén)要全力協(xié)助鎮鄉(街道)開(kāi)展工作。行業(yè)主管部門(mén)發(fā)揮管理優(yōu)勢，統籌運用行業(yè)管理綜合數據信息和行政法律手段，為企業(yè)復工疫情防控和精準施策提供強有力的信息支撐和執法保障。
3.壓實(shí)責任。按照法人負責和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”原則，落實(shí)企業(yè)對本企業(yè)復工疫情防控的主體責任。要求復工企業(yè)嚴格執行“四必須”防控承諾、做到“六個(gè)一律”：必須成立由企業(yè)法人代表牽頭的疫情防控工作小組，組成專(zhuān)班負責疫情防控工作，制訂本企業(yè)疫情防控和復工方案；必須嚴密落實(shí)各項防疫措施，做好完善的每日臺賬記錄，自覺(jué)承擔本企業(yè)防控責任和經(jīng)費支出；必須承諾疫期不新招收不符合疫控要求的重點(diǎn)區域人員及其密切接觸者；必須嚴格落實(shí)紹外返工人員不少于14天的企業(yè)自身隔離醫學(xué)觀(guān)察措施。一律如實(shí)報告員工個(gè)人健康狀況，自覺(jué)接受防疫監測，嚴格落實(shí)符合防疫要求的個(gè)人防護措施，確保職工身體健康；一律由企業(yè)組織，在符合防疫要求的前提下，通過(guò)微信、網(wǎng)絡(luò )課堂等各種方式對員工進(jìn)行一次防疫安全教育培訓；一律對企業(yè)公共區域和生產(chǎn)生活區域進(jìn)行嚴格的消毒滅菌工作，確保符合防疫有關(guān)要求；一律對所有的'生產(chǎn)加工設施設備進(jìn)行一次全面的檢查維修和消毒，排查隱患，確保設施設備安全；一律要求企業(yè)主要負責人、防疫和安全管理人員提前到崗到位、履行職責；一律落實(shí)未經(jīng)審批同意復工的企業(yè)責任追究制度。
二、具體措施
(一)準備階段
4.系統摸排。各鎮鄉(街道)按照“全面排查、突出重點(diǎn)、聚焦篩選”要求，組織企業(yè)對節后計劃返工人員信息進(jìn)行詳細排查，全面掌握返工人員的春節去向、返諸行程、健康狀況等基本信息，建立“一人一檔”、“一企一檔”。市公安局及主管部門(mén)綜合利用大數據和行業(yè)信息，系統梳理湖北等重點(diǎn)區域返工人員信息，相關(guān)信息報市疫情防控指揮部下發(fā)各鎮鄉(街道)，指導全市及時(shí)采取有力措施，做到日查日清。
5.提前告知。企業(yè)要通過(guò)電話(huà)聯(lián)系等方式，提前做好疫情重點(diǎn)區域人員的疏導勸返工作。湖北等疫情重點(diǎn)區域一律不得返還；14天內有流行病學(xué)史(湖北等疫情重點(diǎn)區域旅行史、生活史、與當地人接觸史)或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律不得返還。在省級疫情一級響應解除前，企業(yè)xx市外用工原則上“不招不進(jìn)”，不得到xx市外開(kāi)展招聘活動(dòng)，不得從xx市外新招聘員工，不得安排員工到疫情嚴重地區出差。
6.復工核準。在做好人員排查的同時(shí)，確需復工企業(yè)須制訂本企業(yè)疫情防控和復工方案，包括領(lǐng)導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，細化落實(shí)到車(chē)間、班組，明確專(zhuān)人負責。嚴格實(shí)施企業(yè)向屬地承諾制度，準備復工企業(yè)須將疫情防控工作小組、疫情防控工作方案、復工生產(chǎn)方案、疫情防控應急預案、返崗返工人員“一人一檔”和承諾書(shū)等相關(guān)材料報屬地鎮鄉(街道)核查，經(jīng)行業(yè)主管部門(mén)和衛健局聯(lián)合審核后報市防疫指揮部批準后方可復工。未停工(含已復工)企業(yè)按上述要求補辦手續。復工情況報xx市疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部備案。
(二)返崗階段
7.全面防控。嚴格落實(shí)交通卡口管控，采取有力措施，實(shí)行紹外人員“受控式進(jìn)入”。對紹外返諸人員，嚴密安排各交通入口站點(diǎn)逐一檢查，對有發(fā)熱等相關(guān)癥狀的人員務(wù)必做到詳細詢(xún)問(wèn)和登記，并及時(shí)采取針對措施。發(fā)現紹外來(lái)諸人員一律予以勸返。
8.有序對接。按照“屬地負責、企業(yè)主體、定向跟進(jìn)”要求，各鎮鄉(街道)要及時(shí)對接各卡口站點(diǎn)入諸人員信息，并反饋有關(guān)人員對應企業(yè)。鎮鄉(街道)組織做好站點(diǎn)到屬地的接駁任務(wù)，落實(shí)定向跟蹤制度，動(dòng)態(tài)掌握相關(guān)人員行程狀況，確保跟進(jìn)任務(wù)到崗、責任到人。企業(yè)要將返工人員信息提前2天報鎮鄉(街道)。
9.分類(lèi)管理。企業(yè)接收返工人員后，要立即對紹外人員落實(shí)居廠(chǎng)隔離觀(guān)察14天措施；隔離觀(guān)察后排除的，企業(yè)應正常安排工作。對14天內有流行病學(xué)史的返工人員，發(fā)現有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，要第一時(shí)間用救護車(chē)送人民醫院發(fā)熱門(mén)診就診排查，并報衛健局備案。
(三)復工階段
10.日常防疫。企業(yè)要嚴格執行衛生防疫制度，落實(shí)專(zhuān)門(mén)疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點(diǎn)和隔離場(chǎng)所，配備防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品。每日對生產(chǎn)、生活場(chǎng)所進(jìn)行消毒和通風(fēng)，確保生產(chǎn)生活環(huán)境清潔衛生。建立全員健康監測制度，每天不少于2次實(shí)行全員測量體溫并進(jìn)行健康詢(xún)問(wèn)。用餐實(shí)行簡(jiǎn)約配餐、錯時(shí)取餐、分散用餐。疫情防控期間職工吃住在廠(chǎng)。傳達室嚴禁非廠(chǎng)人員進(jìn)入，建立防控工作臺賬。
11.疫情處置。如發(fā)現發(fā)熱等可能疫情發(fā)生，企業(yè)須及時(shí)報告鎮鄉(街道)，并第一時(shí)間用救護車(chē)送至醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診。經(jīng)查實(shí)確有疫情的，各鎮鄉(街道)要組織企業(yè)嚴格做好醫學(xué)觀(guān)察和居廠(chǎng)隔離措施，對涉疫場(chǎng)所及時(shí)采取消毒和封閉等措施，并視情督促企業(yè)停工停產(chǎn)。對涉疫停工、封閉企業(yè)，由屬地鎮鄉(街道)組織相關(guān)部門(mén)嚴格排查和檢驗完成后，符合啟封、復工條件的企業(yè)，憑衛健局出具的復工許可意見(jiàn)后方可啟封和復工。
12.督查檢查。鎮鄉(街道)要建立網(wǎng)格化的巡查檢查機制，切實(shí)加強企業(yè)復工后的疫情防控督查，指導做好相關(guān)防疫工作，并對發(fā)生疫情點(diǎn)啟動(dòng)溯源調查。要對防控工作落實(shí)情況加大暗訪(fǎng)力度，加密督查頻次，對重點(diǎn)部位管控措施是否真嚴真實(shí)真落地、重點(diǎn)人員是否跟蹤管控到位進(jìn)行暗訪(fǎng)和隨機檢查，注重發(fā)現和查處典型案例。
三、工作要求
13.各鎮鄉(街道)要因地制宜制訂相關(guān)工作預案，成立工作專(zhuān)班，健全工作機制，加強屬地企業(yè)疫情防控管理。深化“三服務(wù)”，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難問(wèn)題，確保平穩復工、防疫到位。
14.市發(fā)改局、市經(jīng)信局、市教體局、市自然資源和規劃局、市建設局、市交通運輸局、市水利局、市農業(yè)農村局、市商務(wù)局、市文廣旅游局、市市場(chǎng)監管局、市金融辦、市供銷(xiāo)總社、各國資公司等主管部門(mén)(單位)要牽頭指導相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)復工疫情防控工作。市人力社保局要加強企業(yè)勞動(dòng)用工指導，妥善處理疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題。市醫保局要按相關(guān)政策規定落實(shí)防疫應急過(guò)程中及時(shí)撥付相關(guān)人員的醫療費用，并納入“一站式”醫療救治。
15.紀檢監察等部門(mén)要嚴格開(kāi)展執紀執法，嚴肅疫期防控責任落實(shí)，對因思想麻痹、措施不力導致疫情輸入和蔓延，緩報、瞞報、漏報疫情的，嚴格問(wèn)責，發(fā)現一起、查處一起、通報一起，絕不姑息。凡居家隔離觀(guān)察和集中隔離觀(guān)察以外發(fā)現企業(yè)確診病例的，一律實(shí)行責任倒查。對復工后不認真開(kāi)展防疫工作的企業(yè)責令停產(chǎn)整改，造成疫情擴散的依法嚴肅追究法律責任。
工廠(chǎng)消殺工作方案4
一、目的
防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入，指導職工做好個(gè)人防護，嚴格特定場(chǎng)所的消毒，及時(shí)發(fā)現、報告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。
二、適用范圍
適用于指導各生產(chǎn)企業(yè)開(kāi)展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求
堅持預防為主，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式管理，做到“早預防、早發(fā)現、早報告、早隔離、早處置”。
四、防控措施
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，落實(shí)責任
企業(yè)要嚴格落實(shí)疫情防控主體責任，建立企業(yè)主要負責人牽頭負責的企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導機構，明確衛生專(zhuān)管員，配齊防控物資，按要求落實(shí)好各項防控措施。
�。ǘ┙⒔∪揽刂贫群蛻鳖A案
1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風(fēng)消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度，指定專(zhuān)人負責與離崗人員聯(lián)系，了解每日健康狀況并登記。
2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學(xué)觀(guān)察場(chǎng)所的準備工作。
�。ㄈ┳龊靡咔榉揽匚镔Y保障
1.設立專(zhuān)用房間用于臨時(shí)隔離和醫學(xué)觀(guān)察場(chǎng)所。場(chǎng)所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》執行。
2.做好物資儲備。要求有醫用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過(guò)氧乙酸、噴霧器（超低容量）、消毒人員個(gè)人防護物品等防控物資的儲備。
�。ㄋ模╅_(kāi)復工前期準備
1.有序組織人員返工
企業(yè)員工應實(shí)行分次分批到位，先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束后再返長(cháng)。對已返長(cháng)的員工，及時(shí)登記、做好體溫和癥狀監測，及時(shí)向園區報告相關(guān)信息。
有關(guān)員工復工原則具體如下：一是現仍在湖北的企業(yè)員工，勸導其暫緩返回復工；二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長(cháng)的企業(yè)員工及相關(guān)人員，一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自抵達xx之日算起，隔離留觀(guān)時(shí)間務(wù)必達到14天)；
三是對14天內有本地病例持續傳播地區的旅行史或居住史的，一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自抵達xx之日算起，隔離留觀(guān)時(shí)間務(wù)必達到14天)；
四是對出現呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等癥狀者，應至專(zhuān)業(yè)醫療機構排除感染后方能復工；
五是對近期接觸過(guò)發(fā)熱病人的，一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自最后接觸之日算起，隔離留觀(guān)時(shí)間務(wù)必達到14天，或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。
2.提前做好廠(chǎng)區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個(gè)醫用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
�。ㄎ澹╅_(kāi)復工后日常防控工作
1.加強職工健康監測。每日指定專(zhuān)人在特定區域（大門(mén)口、車(chē)間門(mén)口、集體宿舍區等）設置體溫測量點(diǎn)，每位員工以及來(lái)訪(fǎng)人員均須佩戴口罩，進(jìn)行體溫測量，并做好登記。
2.加強疑似癥狀監測，對有疑似癥狀人員應主動(dòng)報告。出現發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時(shí)，應立即做好各項防護措施，就近送至發(fā)熱門(mén)診，并向上級主管部門(mén)報告，并協(xié)助專(zhuān)業(yè)機構開(kāi)展相關(guān)調查處置工作。
3.做好人員密集區環(huán)境消毒。以清潔為主，預防性消毒為輔，受到污染時(shí)隨時(shí)進(jìn)行清潔消毒，確保工作環(huán)境清潔衛生。停止或減少使用中央空調，做好清洗消毒，保持室內空氣流通。每日須對廠(chǎng)區、車(chē)間、門(mén)廳、樓道、會(huì )議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進(jìn)出車(chē)輛等進(jìn)行消毒（具體見(jiàn)附件）。
4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩，開(kāi)展“手衛生”教育，各類(lèi)場(chǎng)所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會(huì )議、聚餐等。食堂采用分餐進(jìn)食，避免人員集中。
�。┌l(fā)生疫情后防控工作
企業(yè)發(fā)生疫情后，在各區縣市防控指揮部的調度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》做好處理。
�。ㄆ撸┮玫姆揽胤桨溉缬懈�，按照國家公布的最新方案執行。
工廠(chǎng)消殺工作方案5
當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續進(jìn)入復工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。
一、企業(yè)做好準備工作
(一)進(jìn)行企業(yè)復工備案登記。
企業(yè)有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關(guān)規定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。
(二)成立防控領(lǐng)導小組。
按照法人負責和“誰(shuí)用工、誰(shuí)管理、誰(shuí)負責”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任，成立由企業(yè)主要負責人任組長(cháng)的疫情防控領(lǐng)導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領(lǐng)導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專(zhuān)人負責。
(三)制訂應急處置措施。
制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨立通風(fēng)系統的隔離房間以及防疫應急車(chē)輛。要與附近的醫院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時(shí)送醫就診和住院治療。
(四)備齊疫情防控物資。
復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。
(五)提前對人員聚集場(chǎng)所進(jìn)行消毒防護。
復工前，安排人員對工作場(chǎng)所、作業(yè)場(chǎng)地、食堂、員工宿舍等人員聚集場(chǎng)所進(jìn)行消毒防護及環(huán)境清潔，落實(shí)專(zhuān)門(mén)疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時(shí)隔離室。員工進(jìn)入工作場(chǎng)所前必先進(jìn)行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊。
(六)加強復產(chǎn)安全管控
加強節后復產(chǎn)安全管控，做好重要設備復產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險，及時(shí)消除隱患。
二、督促員工做好返程及上下班防護
(一)進(jìn)行人員核準。
企業(yè)通過(guò)電話(huà)聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點(diǎn)區域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點(diǎn)區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時(shí)不要返崗。
(二)指導工人做好返程防護。
對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車(chē)、公交、地鐵時(shí)，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾)，對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進(jìn)行清潔消毒處理。減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品和部位；從公共場(chǎng)所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。
(三)優(yōu)化上下班方式。
提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車(chē)、班車(chē)上下班。如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場(chǎng)所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時(shí)間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會(huì )和集體活動(dòng)，不去影院、商場(chǎng)等人群密集場(chǎng)所。
三、嚴格人員管控
(一)嚴格執行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫學(xué)觀(guān)察工作。
嚴格執行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來(lái)自重點(diǎn)地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求；隔離期結束后，如無(wú)感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求，如無(wú)感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點(diǎn)醫療機構發(fā)熱門(mén)診就診，同時(shí)做好信息上報和隨訪(fǎng)。
(二)加強消毒、安保人員防疫。
大廳接待、門(mén)崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場(chǎng)所進(jìn)行消毒。
(三)嚴格執行出入人員體溫檢測制度。
企業(yè)應在單位入口設置體溫監測點(diǎn)，嚴格執行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進(jìn)入工作，一旦發(fā)現可疑癥狀，立即指導其就診。
(四)嚴格落實(shí)員工戴口罩上崗工作制度。
確保員工防護到位，嚴格落實(shí)職工戴口罩上崗工作制度，職工開(kāi)展協(xié)作工作、公共作業(yè)場(chǎng)所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩；在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場(chǎng)所作業(yè)時(shí)，員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。
(五)建立員工病假記錄制度。
員工每天開(kāi)展健康監測，出現發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門(mén)診就診。
(六)嚴把企業(yè)工作區域入口關(guān)。
做好來(lái)訪(fǎng)車(chē)輛和人員詢(xún)問(wèn)、登記，對來(lái)自疫情高發(fā)地區或接待過(guò)疫情高發(fā)地區人員尚不滿(mǎn)14天的，禁止其入內；對其他人員進(jìn)行體溫檢測，并進(jìn)行相關(guān)信息確認后方可入內。
四、加強公共區域防護
(一)每日對公共區域進(jìn)行全面消殺。
每日開(kāi)始工作前，安排人員對門(mén)廳、通道、會(huì )議室、電梯、樓梯、衛生間、更衣室等公共區域進(jìn)行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區、扶手、會(huì )議室的話(huà)筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據人流量等實(shí)際情況適當增加消毒頻次。個(gè)人辦公工位區域內，對辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。
(二)空調系統定期消毒，加強工作場(chǎng)所通風(fēng)，保持空氣流通。
定期對空調系統進(jìn)行消毒，辦公區域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過(guò)濾網(wǎng)更換頻率，每2小時(shí)對所有空調濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2-4小時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)一次，每次20-30分鐘。
(三)大幅精簡(jiǎn)現場(chǎng)集中開(kāi)會(huì )和集體活動(dòng)。
大幅精簡(jiǎn)大型會(huì )議、集中培訓、大型活動(dòng)和大型外部接待等人員聚集活動(dòng)。對于必須的會(huì )議，應控制會(huì )議規模、會(huì )議時(shí)間，保持會(huì )場(chǎng)通風(fēng)，參會(huì )人員應佩戴口罩，進(jìn)入會(huì )議室前洗手消毒，會(huì )議時(shí)保持間隔，盡量不使用公共杯具。會(huì )后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。
(四)規范垃圾處理，進(jìn)一步加強垃圾的分類(lèi)管理。
規范垃圾處理，及時(shí)收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專(zhuān)用箱，安排專(zhuān)門(mén)保潔人員對廢棄口罩專(zhuān)用箱及周邊進(jìn)行清洗、消毒。
五、完善后勤管理
(一)加大防疫知識宣傳。
利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開(kāi)展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點(diǎn)，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療、早控制。
(二)進(jìn)行員工心理干預。
密切關(guān)注員工心理健康，一旦發(fā)現苗頭問(wèn)題，及時(shí)安排企業(yè)醫務(wù)人員或專(zhuān)業(yè)心理干預專(zhuān)家開(kāi)展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來(lái)的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。
(三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。
服務(wù)人員每日進(jìn)行體溫測量，近期去過(guò)湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類(lèi)生鮮材料，摘手套后及時(shí)洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢(xún)問(wèn)和登記外來(lái)人員狀況，發(fā)現異常情況及時(shí)報告。
(四)強化食堂管理，提倡用餐分時(shí)段分餐制。
強化食堂管理，確認食堂的安全衛生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位，應加強對供應商食品衛生、疫情防控等方面的管控。
(五)加強衛生間等重點(diǎn)部位的管理。
每2小時(shí)進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進(jìn)行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。
六、有效應對疑似癥狀者出現
1、及時(shí)聯(lián)系當地疾控中心請求指導處理。
出現發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應建議其立即就醫并及時(shí)上報當地疾控中心，協(xié)助其開(kāi)展相關(guān)調查處置工作。
2、隔離有密切接觸的員工
做好辦公場(chǎng)所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢(xún)疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。
工廠(chǎng)消殺工作方案6
根據省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求，按照區指揮部的統一部署，為銀行業(yè)穩步有序復工，提升金融服務(wù)質(zhì)效，全力保障企業(yè)復工復產(chǎn)，推動(dòng)經(jīng)濟平穩健康發(fā)展。特制定本方案。
一、工作機制
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)金融機構主體責任
各銀行對營(yíng)業(yè)場(chǎng)所復工后的防疫監管負主體責任，銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人，各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組，要制定完備的復工疫情防控方案，并報高新區財政金融局通過(guò)。
�。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調聯(lián)動(dòng)機制
各銀行必須服從屬地管理，要自覺(jué)融入疫情防控網(wǎng)格，建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制，確保一旦發(fā)生問(wèn)題能夠及時(shí)采取有效措施，第一時(shí)間妥善應對處置。
二、復工需達到的標準
一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書(shū)，制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案，明確組織機構、強化防控措施、落實(shí)主體責任，突發(fā)狀況嚴格按照相關(guān)規定執行。
二是復工人員條件。
1、返崗人員14天內無(wú)密切接觸者、次密切接觸史，無(wú)公布的中高風(fēng)險區逗留史，近期連續6次核酸檢測為陰性。
2、返崗人員須為防范區內居民，原則上企業(yè)實(shí)行封閉管理，根據情況逐步放開(kāi)。特殊情況下，由企業(yè)采取“兩點(diǎn)一線(xiàn)”“點(diǎn)對點(diǎn)”方式接送返崗人員。封控區、管控區、重點(diǎn)區居民一律不得返崗。
三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品，確保儲備充足，要設置突發(fā)應急隔離室，并建立放庫物資庫存和使用臺賬。
四是消殺滅菌要到位。做好營(yíng)業(yè)場(chǎng)所及辦公區域的衛生消毒消殺工作，特別是衛生間、垃圾桶和接觸類(lèi)較多的公用設備；空調使用全新風(fēng)運行并關(guān)閉空調加濕功能，并對空調進(jìn)風(fēng)口、出風(fēng)口進(jìn)行消毒消殺，保持通風(fēng)換氣，并建立健全消毒消殺臺賬。
五是申請復工的銀行，除必須崗位外，其他崗位人員暫時(shí)居家。
三、復工后管控措施
一是嚴格執行測溫驗碼。在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所門(mén)口設置專(zhuān)人對所有進(jìn)出人員測溫驗碼、核酸檢測次數及檢查口罩佩戴等情況。
二是控制營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)人員密度。采取限流措施，減少客戶(hù)在網(wǎng)點(diǎn)滯留時(shí)間，保持一米線(xiàn)間距，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)內辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)不得同時(shí)超過(guò)5人，防止發(fā)生聚集性風(fēng)險并做好登記工作。
三是加強復工人員管理。復工人員返崗后，要按照疫情防控指揮部要求，督導復工人員及客戶(hù)做好個(gè)人防護，服務(wù)交流時(shí)保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進(jìn)行1次核酸檢測，每天早、中、晚分別對復工人員進(jìn)行體溫測量，并建立健全復工人員健康信息臺賬。
四是廣泛開(kāi)展宣傳教育。在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所等醒目位置張貼公共場(chǎng)所二維碼、疫情防控明白紙，利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專(zhuān)人進(jìn)行消毒操作規程和疫情防控措施的培訓，提升疫情防控和應急處置能力。
五是做好日常消毒消殺。日常保持通風(fēng)換氣和清潔衛生，每天定時(shí)對營(yíng)業(yè)場(chǎng)所和辦公區域，空調進(jìn)風(fēng)口、出風(fēng)口和接觸較多的公用設備等進(jìn)行消毒消殺并做好記錄。
六是嚴格實(shí)施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進(jìn)行封閉管理，確需返回居住地及外出辦理業(yè)務(wù)的，實(shí)行“兩點(diǎn)一線(xiàn)”閉環(huán)接送，減少人員流動(dòng)；暫停不必要的會(huì )議、集聚等，職工能夠實(shí)現分批就餐，滿(mǎn)足錯峰就餐要求。
四、復工程序
1、銀行業(yè)復工實(shí)行向財政金融局申報備案制度。銀行向區財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書(shū)》、返崗人員名單和核酸檢測情況。
2、返崗時(shí)間安排。3月28日早6點(diǎn)起銀行復工復產(chǎn)，逐步恢復正常生產(chǎn)秩序。封控區、管控區、重點(diǎn)區等區域根據指揮部的統一安排，達到規定標準后，解除管控。
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