公司員工的活動(dòng)方案
為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行，常常需要預先準備方案，方案屬于計劃類(lèi)文書(shū)的一種。寫(xiě)方案需要注意哪些格式呢？下面是小編收集整理的公司員工的活動(dòng)方案，希望對大家有所幫助。
公司員工的活動(dòng)方案1
一、活動(dòng)目的
通過(guò)拓展活動(dòng)來(lái)拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個(gè)人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時(shí)讓團隊成員能更深刻地體驗個(gè)人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，培養整體作戰的全局意識和合作精神，提高團隊績(jì)效，激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力，使團隊更富凝聚力。
二、計劃時(shí)間、地點(diǎn)、費用
1.時(shí)間：XXXX年XX月XX日(星期天)
2.地點(diǎn)：深圳南澳西沖仙人掌海灘
3.標準：XX元/人(暫按100人核價(jià))
現有人員XXX
4.公司購買(mǎi)飲用水：XX元*XX支/人*100人=XXX元
費用合計約：XXX元/人*XXX人+XXX元飲用水費+XXXX元晚餐費=XXXXX元
帶家屬費用自理。
費用包括：
1)50座往返交通費2)培訓費(專(zhuān)業(yè)教練執教)3)器械費4)培訓場(chǎng)地使用費5.西沖景點(diǎn)門(mén)票6.一正餐(8菜1湯)7.快艇登島8.優(yōu)秀的導游服務(wù)費9.橫幅特別贈送：精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬(wàn)每人、橫幅一條費用不含：個(gè)人消費項目
三、活動(dòng)內容及時(shí)間安排
7:20-7:30全部人員在公司樓下集合
7:30-7:35點(diǎn)名清點(diǎn)人數
7:40準時(shí)出發(fā)
9:00-11:30開(kāi)始拓展項目活動(dòng)(詳見(jiàn)下表)
12:00-13:30午餐
14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島
15:30-17:30沙灘游戲
18:00-19:30晚餐
公司員工的活動(dòng)方案2
一、目的
1、讓員工過(guò)上一個(gè)愉快的中秋，提高員工士氣；
2、加強員工內部的溝通，促進(jìn)員工關(guān)系的進(jìn)一步融洽，中秋節員工活動(dòng)方案。
二、時(shí)間：
定在中秋節前一天，即農歷8月14日（星期六）下午16：00至晚上12點(diǎn)
三、地點(diǎn)：
公司院子內
四、參加的人：
公司全體員工（保安需照常上班）
五、相關(guān)準備：
1、 相機、dvd機、音箱4個(gè)、筆記本電腦、麥克風(fēng)；
2、 寫(xiě)好文字的小卡片（數量依人數定，內容為每人自己在公司預先寫(xiě)好的送給同事的話(huà)）；
3、 燒烤所用的食物、用具及飲用水；
4、 糧食，具體包括
5、 一份好心情，并準備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲；
6、 行政部/企劃部預先設計好活動(dòng)安排；
7、 月餅120盒。
六、活動(dòng)內容及流程：
內容：
1、 燒烤：事先準備好燒烤物料、用具等，傍晚時(shí)候開(kāi)始燒烤；
2、 表演和娛樂(lè )活動(dòng)：唱歌、舞蹈、猜謎、小品、相聲等各類(lèi)節目，待定；
七、費用
約：100-150元/人左右，包括活動(dòng)相關(guān)開(kāi)支和月餅等項目。
八、策劃與執行：
執行：行政部，企劃部協(xié)助實(shí)施。
企劃部
xx年
公司員工的活動(dòng)方案3
營(yíng)造積極向上、團結奮進(jìn)、健康文明的公司文化氛圍為目的，進(jìn)一步促進(jìn)公司企業(yè)文化建設，深化企業(yè)文化內涵，現特制定20xx年度公司文體活動(dòng)計劃，具體內容如下：
一、活動(dòng)類(lèi)別：
1、文娛類(lèi)：五子棋、歌詠比賽、中秋燈謎、拔河、春節聯(lián)歡會(huì )
2、體育類(lèi)：乒乓球、二人三足
3、技能類(lèi)： 餐飲中餐擺臺，客房中式鋪床，消防逃生疏散演習 4、知識類(lèi)： 企業(yè)文化知識、產(chǎn)品知識及社會(huì )知識競賽。
5、生日會(huì )：?jiǎn)T工集體生日會(huì )
二、活動(dòng)計劃組織：各項活動(dòng)開(kāi)展以辦公室組織，相關(guān)部門(mén)共同積極參與。
三、活動(dòng)內容及安排：
（一）文娛類(lèi)：
1、五子棋：時(shí)間擬定在5月，以部門(mén)為單位組隊，各隊選派五子棋若干名選手參賽，比賽設團體成績(jì)和個(gè)人單項。比賽地點(diǎn)設在員工食堂。
2、歌詠比賽：該項比賽設表演及才藝展示兩個(gè)環(huán)節，以部門(mén)為單位進(jìn)行報名。時(shí)間擬定在6月，比賽地點(diǎn)設在公司11樓多功能廳。
3、拔河比賽：分設男女分組，由部門(mén)單獨或聯(lián)合組隊參賽，參賽隊數以屆時(shí)報名為基準。比賽時(shí)間初步安排在6月份舉行，地點(diǎn)設在停車(chē)場(chǎng)。
4、中秋燈謎：面向公司全體員工開(kāi)展，每名員工自主參與，以個(gè)人猜對謎語(yǔ)的難易程度設置獎項，時(shí)間初步安排在9月進(jìn)行，場(chǎng)地設在員工食堂。
6、春節聯(lián)歡會(huì )：以部門(mén)為單位選派參加，各部門(mén)準備文娛節目，聯(lián)歡會(huì )以文娛節目及趣味游戲相結合進(jìn)行，主旨為豐富員工娛樂(lè )生活，共同迎接新年。時(shí)間初步安排在20xx年2月進(jìn)行，場(chǎng)地設在公司11樓多功能廳。
（二）體育類(lèi)：
1、乒乓球比賽：主要設男單、女單2個(gè)項目，以部門(mén)為單位組隊報名參賽，全部進(jìn)行單項比賽，不進(jìn)行團體賽。如果單項參賽人員少于8人（對）則取消該項目的比賽。比賽時(shí)間初步安排在7月，比賽地點(diǎn)設在12樓健身房；
2、二人三足比賽：比賽由各部門(mén)員工組隊報名參賽，分男子和女子組。比賽時(shí)間初步安排在7月份，比賽地點(diǎn)設在公司停車(chē)場(chǎng)或11層多功能廳
（三）技能類(lèi)：
開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能大賽，目的在于鞏固員工的專(zhuān)業(yè)技能，加強技能的交流和學(xué)習，以此來(lái)激發(fā)員工專(zhuān)業(yè)技能鍛煉。初定項目為餐飲中餐擺臺，客房中式鋪床及消防逃生演習，餐飲中餐擺臺比武初定在3月，場(chǎng)地為盛世宴會(huì )廳；客房中式鋪床比武時(shí)間定為3月，場(chǎng)地為客房部一個(gè)房間或11層多功能廳；消防逃生演習初定為11月，場(chǎng)地設在停車(chē)場(chǎng)。
（四）知識類(lèi)：
企業(yè)文化知識、公司產(chǎn)品信息以及公司各項規章制度，是優(yōu)秀的員工所應知曉的，進(jìn)行“公司產(chǎn)品知識競賽”、“企業(yè)文化知識競賽”等內容的問(wèn)答，可在輕松與激烈的氛圍中，使員工更進(jìn)一步的了解企業(yè)文化及專(zhuān)業(yè)知識，時(shí)間初定在4月，場(chǎng)地設在公司11樓多功能廳。
（五）生日會(huì )：
員工生日會(huì )可以為增強公司凝聚力，培養員工忠誠品質(zhì)；體現公司重視、關(guān)注每一個(gè)員工的成長(cháng)，并且公司愿意與員工一起成長(cháng)的涵義。以上為本年度文體活動(dòng)的初步安排。屆時(shí)將根據各部門(mén)營(yíng)運情況，合理安排及調整各項目的時(shí)間，具體實(shí)施方案將提前2至3周提報審批。以上妥否，請領(lǐng)導審批。
公司員工的活動(dòng)方案4
一、策劃背景：
如今，很多公司為了留住優(yōu)秀員工，除了待遇留人、平臺留人，感情留人也日趨被關(guān)注，對員工的暖心工程也日益被注重日趨被關(guān)注，為了讓每位在大工的員工切實(shí)感受到大工家庭般的溫暖，特制定以下員工生日福利方案。
二、策劃目標：
1、公司從細節著(zhù)手，關(guān)心、激勵員工；
2、利用此機會(huì )，傳遞公司文化，加強員工歸屬感。
三、福利項目
�。ㄟm用于公司所有在崗工齡滿(mǎn)一個(gè)月的員工）
四、責任部門(mén)：
人力資源部：負責生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專(zhuān)欄信息的發(fā)布；相關(guān)費用的申請，生日物品的申購。
五、具體要求：
1、人事部在每月28號之前篩選下月度生日員工名單和具體日期（以員工應聘表上的日期為準），并以通知的形式提交總經(jīng)辦審批。
2、批準后的人員名單復印后，人事部留底一份。人事部每天在早上十點(diǎn)之前將當天過(guò)生日的員工名單和祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。
3、人事部提前一天準備好員工的生日賀卡和生日禮物，在員工生日當天親手送給員工并予以祝賀。（如遇節假日則提前或者順延）
公司員工的活動(dòng)方案5
一、活動(dòng)主題
深入貫徹市委十屆九次全會(huì )精神，認真學(xué)習我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標任務(wù)，圍繞創(chuàng )新型、生態(tài)型城市建設要求，團結動(dòng)員機關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉型升級，提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展，加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉變”服務(wù);圍繞學(xué)習型城市建設要求，充分發(fā)揮工會(huì )大學(xué)校作用，不斷提高干部職工的科學(xué)和文化素養，努力培養和造就高素質(zhì)的工會(huì )干部和職工隊伍。
二、活動(dòng)形式
本次活動(dòng)采取分散活動(dòng)和集中活動(dòng)相結合，自選動(dòng)作和規定動(dòng)作相結合等方式，從基層工會(huì )、工會(huì )片組、市級機關(guān)工會(huì )三個(gè)層面開(kāi)展，以基層工會(huì )、片組層面為主，活動(dòng)時(shí)間貫穿于全年。
三、活動(dòng)內容
(一)明確目標任務(wù)
各級機關(guān)工會(huì )要認清“十二五”期間機關(guān)工會(huì )工作面臨的新形勢和新任務(wù)，要把廣大干部職工的思想和認識進(jìn)一步統一到市委十屆九次全會(huì )精神上來(lái)，牢牢把握加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線(xiàn)，調動(dòng)一切積極因素，把廣大干部職工的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實(shí)現“十二五”時(shí)期的目標任務(wù)上來(lái)。
1、解讀規劃。各級工會(huì )要組織工會(huì )會(huì )員,特別是工會(huì )干部解讀“十二五”規劃,認真學(xué)習市政府的各項扶持政策，開(kāi)展各種形式的政策宣傳和培訓工作，更好地服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)發(fā)展。市級機關(guān)工會(huì )將舉辦工會(huì )干部
“十二五”規劃專(zhuān)題學(xué)習培訓班”，為企業(yè)組織政策答疑活動(dòng)。
2、建言獻策。各級工會(huì )要組織動(dòng)員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感，以實(shí)現“十二五”規劃目標任務(wù)為已任，積極開(kāi)展為“十二五”發(fā)展建言獻策活動(dòng);要引導職工樹(shù)立節約、綠色、低碳發(fā)展理念，發(fā)動(dòng)干部職工開(kāi)展開(kāi)源節流、節能減排合理化建議活動(dòng),努力在構建創(chuàng )新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會(huì )作用。
3、崗位建功。各級工會(huì )要深化“立足崗位做貢獻”活動(dòng)，激發(fā)干部職工的建功熱情，鼓勵干部職工立足本職，發(fā)揮聰明才智，實(shí)現崗位建功。要引導干部職工樹(shù)立崗位創(chuàng )先爭優(yōu)的意識，組織干部職工開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽，為實(shí)現“十二五”目標做出新貢獻。
(二)開(kāi)展系列服務(wù)
各級工會(huì )組織要圍繞構建“3+1”現代產(chǎn)業(yè)體系，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極整合資源，圍繞中心，主動(dòng)作為，組織干部職工在服務(wù)加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式上，推動(dòng)現代工業(yè)、現代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)建設，促進(jìn)文化創(chuàng )意、旅游休閑、金融服務(wù)、電子商務(wù)、信息軟件、先進(jìn)裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫藥、節能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
1、“服務(wù)項目”集中公開(kāi)。以工會(huì )網(wǎng)、機關(guān)黨建網(wǎng)為平臺，采取服務(wù)項目?jì)热菥W(wǎng)上集中公開(kāi)的方式，多渠道、多平臺、及時(shí)地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng )造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策，充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
2、開(kāi)展“企業(yè)需要”調查。各級工會(huì )、片組要樹(shù)立服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì )的理念，通過(guò)座談、走訪(fǎng)、發(fā)放調查表等形式，開(kāi)展企業(yè)需求的調查活動(dòng)，積極爭取各類(lèi)資源，創(chuàng )造一個(gè)與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺，并將企業(yè)需求，通過(guò)工會(huì )輿情及時(shí)上報有關(guān)部門(mén)，幫助企業(yè)化解發(fā)展困難，推動(dòng)不同行業(yè)、企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
3、組織“結對服務(wù)”活動(dòng)。為了更好服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，各級工會(huì )、片組要解放思想，主動(dòng)作為，創(chuàng )新作為，
高效作為，結合本單位、本片組的實(shí)際，深入企業(yè)第一線(xiàn)，采取結對幫扶、建立科研服務(wù)隊等創(chuàng )新的服務(wù)方式，幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、積極組織動(dòng)員廣大職工在推動(dòng)杭州發(fā)展，服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會(huì )、片組要積極組織參與市級機關(guān)工會(huì )組織的各類(lèi)服務(wù)活動(dòng)。
(三)注重職工素養提升
實(shí)現“十二五”發(fā)展目標，要靠高素質(zhì)的勞動(dòng)者來(lái)實(shí)現，各級工會(huì )要圍繞學(xué)習型城市建設，充分發(fā)揮工會(huì )“大學(xué)�！弊饔�，不斷深化“創(chuàng )學(xué)習型組織，爭做知識型職工”。要結合實(shí)際,以提升機關(guān)干部科學(xué)素養、文化素養為目標,引導職工樹(shù)立終身學(xué)習理念，養成終身學(xué)習習慣，形成濃厚學(xué)習風(fēng)氣，推動(dòng)建立有利于廣大干部職工學(xué)習成才的制度和機制，努力培養一支學(xué)習型、知識型、創(chuàng )新型的工會(huì )干部和職工隊伍。市級機關(guān)工會(huì )將組織開(kāi)展 “傳承文化，品味生活”菜單式的系列講座，有條件的工會(huì )也可向市級機關(guān)工會(huì )提供學(xué)習資源，各級工會(huì )共同努力，不斷提升機關(guān)干部職工素養。
(四)評選表彰優(yōu)秀案例
“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工素養提升”活動(dòng)是市級機關(guān)“黨建帶工建”創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的一項重要工作，其評選表彰工作與創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)同步。各基層工會(huì )組織、工會(huì )各片組要結合工會(huì )品牌的創(chuàng )響工作，認真總結、交流經(jīng)驗、樹(shù)標示范、表彰先進(jìn)，積極向市級機關(guān)工會(huì )推薦先進(jìn)典型、優(yōu)秀案例。
各級工會(huì )要加大宣傳，充分展示機關(guān)工會(huì )服務(wù)中心的工作成果，要結合實(shí)際，建立健全學(xué)習型、創(chuàng )新型、服務(wù)型工會(huì )的長(cháng)效機制，推動(dòng)工會(huì )各項工作新發(fā)展。
四、具體要求
1、加強領(lǐng)導，落實(shí)責任。各級機關(guān)工會(huì )要從全局和戰略的高度，充分認識開(kāi)展這項活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強責任感和使命感，精心組織、周密部署，切實(shí)把 “服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工素養提升”活動(dòng)抓緊抓實(shí)、抓出成效。各基層工會(huì )、片組要結合實(shí)際，明確分工，落實(shí)責任，提高工會(huì )服務(wù)能力，切實(shí)把各項工作落到實(shí)處。
2、深入企業(yè)，掌握實(shí)情。各單位要拓寬工會(huì )工作視野，通過(guò)多種渠道、多種形式廣泛聽(tīng)取和征詢(xún)企業(yè)的意見(jiàn)和建議，在積極幫助企業(yè)解決實(shí)際困難的同時(shí)，深入了解和分析我市經(jīng)濟發(fā)展和服務(wù)企業(yè)工作的情況，以機關(guān)工會(huì )輿情形式積極向黨政提出進(jìn)一步改善投資發(fā)展環(huán)境和提高服務(wù)水平的工作建議。
3、創(chuàng )新思路，完善制度。各級工會(huì )要創(chuàng )新思路，努力研究探索新形勢下機關(guān)工會(huì )工作的新思路、新方法，不斷拓寬機關(guān)工會(huì )服
務(wù)中心、服務(wù)職工的領(lǐng)域，進(jìn)一步提高服務(wù)的自覺(jué)性。完善各項服務(wù)制度，健全服務(wù)的長(cháng)效機制，以制度和機制來(lái)確保為企業(yè)服務(wù)、為職工服務(wù)的效果。
4、通力配合，務(wù)求實(shí)效。各級工會(huì )、工會(huì )片組要圍繞杭州發(fā)展大局，按照活動(dòng)方案的要求，通力配合，形成合力，要結合自身情況，制定本單位“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工素質(zhì)提高”活動(dòng)方案，確保此項活動(dòng)順利進(jìn)行。
5、加強宣傳，及時(shí)反饋注重發(fā)揮宣傳的作用，圍繞活動(dòng)主要內容和任務(wù)，通過(guò)報刊、工會(huì )網(wǎng)、黨建網(wǎng)等宣傳媒介，加強宣傳報道推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的各種措施，積極報道先進(jìn)典型、介紹成功經(jīng)驗，營(yíng)造一個(gè)上下全力推動(dòng)加快轉變杭州經(jīng)濟發(fā)展方式的良好輿論氛圍。
“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)職工素養提升”活動(dòng)統計表
單位
聯(lián)系人姓名 聯(lián)系電話(huà)
獻計獻策(合理化建議) 條，采納 條;組織崗位競賽 次，參加 人(次);
組織講座 期，參加 人(次);
服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展特色活動(dòng)統計
活動(dòng)名稱(chēng) 活動(dòng)內容 活動(dòng)成效
公司員工的活動(dòng)方案6
激發(fā)個(gè)人潛能、打造高效團隊、培養積極心態(tài)，豐富員工業(yè)余生活，提高員工穩定性及歸屬感，旨在提高企業(yè)團隊的質(zhì)量，增加集體核心力和向心力，通過(guò)活動(dòng)，使組織成員更多的增強了解，體驗團結協(xié)作的重要性及更多地了解自我和所在的團隊。
一、活動(dòng)名稱(chēng)：
xxxxxxx
二、活動(dòng)時(shí)間：
待定（推薦20xx年xx月xx日星期六或xx月xx日星期六）
三、參加人員：
總公司及分公司全體員
四、活動(dòng)地點(diǎn)：
xxxxxxx
五、活動(dòng)項目
1、團體游戲時(shí)間
1）趣味競技游戲：木牛流馬、兩人三足接力賽、大樹(shù)與松鼠、信任背摔，2）野戰對抗，
3）跑跑卡丁車(chē)；4）快樂(lè )滑草；
2、美味燒烤活動(dòng)（可進(jìn)行自由活動(dòng)）：
1）釣魚(yú)、2）打牌、3）休閑散步等；
3、合影留念。
六、活動(dòng)內容說(shuō)明：
1）趣味競技游戲：
�。�1）木牛流馬：
項目特征：團隊競技項目
項目簡(jiǎn)介：這是一個(gè)需要團隊默契配合的團隊游戲項目，全體成員將以組為單位構建一條“模擬坦克覆帶”每位組員負責擔當袋中的輪子一起讓覆帶在平地上快速前進(jìn)。本項目的體驗目標集中于：①這個(gè)項目成功的關(guān)鍵在哪里？②團隊有統一的智慧嗎？
�。�2）兩人三足接力賽：
項目特征：團隊競技項目
項目簡(jiǎn)介：將各小組的成員以每?jì)扇艘恍〗M并肩站立，內側的小腿用小布條捆住，這樣成了“兩人三足”，當裁判發(fā)出口令，各組成員從起端開(kāi)始走向對面的選手，交接棒后對面的選手開(kāi)始出發(fā)，依次類(lèi)推項目意義：培養員工的協(xié)作和團隊精神。
�。�3）大樹(shù)與松鼠：
項目特征：個(gè)人與團隊互動(dòng)游戲
項目簡(jiǎn)介：
�、偈孪确纸M，三人一組。二人扮大樹(shù)，面對對方，伸出雙手搭成一個(gè)圓圈；一人扮松鼠，并站在圓圈中間；培訓師或其它沒(méi)成對的學(xué)員擔任臨時(shí)人員。
�、诓门袉T喊“松鼠”，大樹(shù)不動(dòng)，扮演“松鼠”的人就必須離開(kāi)原來(lái)的大樹(shù)，重新選擇其他的大樹(shù)；裁判員或臨時(shí)人員就臨時(shí)扮演松鼠并插到大樹(shù)當中，落單的人應表演節目。
�、鄄门袉T喊“大樹(shù)”，松鼠不動(dòng)，扮演“大樹(shù)”的人就必須離開(kāi)原先的同伴重新組合成一對大樹(shù)，并圈住松鼠，裁判員或臨時(shí)人員就應臨時(shí)扮演大樹(shù)，落單的人應表演節目。
�、懿门袉T喊“地震”，扮演大樹(shù)和松鼠的人全部打散并重新組合，扮演大樹(shù)的人也可扮演松鼠，松鼠也可扮演大樹(shù)，裁判員或插其他沒(méi)成對的人亦插入隊伍當中，落單的人表演節目。
項目意義：本項目著(zhù)重培養員工的反應能力，及激發(fā)員工的潛力。
�。�4）信任背摔：
項目特征：個(gè)人與團隊互動(dòng)項目
項目簡(jiǎn)介：小組成員依次自1。5米的平臺上，背對下方保護隊友筆直向后倒去，小組其他成員在其身后用手編織成一張結實(shí)的網(wǎng)。
項目意義：信任與責任：信任同伴是自己的堅強后盾，在自己面對困難的時(shí)候會(huì )給自己強有力的支持；感受團隊力量：背摔是團隊任務(wù)，只有每個(gè)人以真誠、負責的態(tài)度去做，才能獲得成功；信任、換位思考、理解是彼此良好合作的橋梁。
2）野戰對抗：
項目特征：團隊合作競技項目
項目簡(jiǎn)介：公司全員著(zhù)作戰背心和頭盔，激光槍?zhuān)砦溲b。將全體員工劃分為兩組進(jìn)行野戰對抗，兩組各選出一名指揮員，由指揮員帶領(lǐng)隊員攻占對方戰地并將對方隊員全部殲滅的一方獲勝。
項目意義：考驗個(gè)人敏捷程度、偵察能力、反應速度、槍法準確度及小隊合作技巧和正確選擇進(jìn)攻路線(xiàn)的能力及移動(dòng)速度，以及培養團隊合作精神及默契。
3）跑跑卡丁車(chē)：
項目簡(jiǎn)介：個(gè)人娛樂(lè )休閑項目
項目意義：
4）快樂(lè )滑草：
項目簡(jiǎn)介：個(gè)人娛樂(lè )休閑項目
項目簡(jiǎn)介：滑草的靈感就來(lái)自于滑雪，其動(dòng)作、技巧也與滑雪基本相同，本項目以員工自愿為前提，參加滑草項目的員工首先要穿上滑草鞋，在教練的指導下進(jìn)行相關(guān)的簡(jiǎn)單滑草培訓和練習，再進(jìn)行滑草娛樂(lè )。項目意義：培養員工的冒險與挑戰精神，豐富員工的娛樂(lè )休閑活動(dòng)。
5）美味燒烤：
項目特征：團體娛樂(lè )活動(dòng)項目
項目簡(jiǎn)介：以全員燒烤作為公司戶(hù)外活動(dòng)的午餐內容，自己動(dòng)手，豐衣足食。
項目的意義：增進(jìn)員工之間的溝通與交流，培養大家的動(dòng)手能力和團隊合作意識。
8）自由活動(dòng)：
項目特征：個(gè)人或個(gè)人與團隊互動(dòng)項目
項目簡(jiǎn)介：根據個(gè)人意愿自行活動(dòng)，可釣魚(yú)、打牌、休閑散步等健康的休閑活動(dòng)。項目意義：豐富員工的業(yè)余生活，釋放員工的快樂(lè )情緒，放松員工身心。
七、行程安排
1、8：30公司集合、點(diǎn)名、出發(fā)；
2、9：30抵達xxxx；
3、9：30—10：30趣味競技游戲；
4、10：30–12：00野戰對抗賽；
5、12：00—13：00午餐時(shí)間；
6、13：30–14：30快樂(lè )滑草；
7、14：30–15：30跑跑卡丁車(chē)
8、15：30–18：30美味燒烤（包括自由活動(dòng)時(shí)間）；
10、18：40集隊合影，全員原路返回。
八、費用預算：
1）汽油費：公司車(chē)輛的加油費用，每輛加汽油元；
2）娛樂(lè )套票：良鳳江公園娛樂(lè )套票85元/人，公司人參加，共計
3）燒烤用費：
4）總計：
九、注意事項：
1、在車(chē)上不應將頭手探出車(chē)外；
2、車(chē)輛抵達場(chǎng)地后，在活動(dòng)前先清點(diǎn)人數；
3、在活動(dòng)期間不允許員工離開(kāi)其所在的小組單獨活動(dòng)；
4、在活動(dòng)中，若員工身體如有不適，要及時(shí)向本部門(mén)領(lǐng)導匯報；
5、在活動(dòng)中，所有員工要愛(ài)護各項設施及自然環(huán)境，不能亂丟垃圾；
6、活動(dòng)結束后，全員參與清理活動(dòng)垃圾，愛(ài)護自然xxx元；
公司員工的活動(dòng)方案7
伴奏音樂(lè )：主持人開(kāi)場(chǎng)白、宣布名單
一：13：20進(jìn)場(chǎng)
二：13：40開(kāi)始（活動(dòng)歷時(shí)2小時(shí)半）
三：進(jìn)場(chǎng)音樂(lè )伴奏（生日快樂(lè )歌推薦），主持人登場(chǎng)開(kāi)場(chǎng)白：尊敬的各位來(lái)賓，新開(kāi)元親愛(ài)的伙伴們大家下午好（在介紹自己），在這充滿(mǎn)活力的午后，在這歡聚的時(shí)刻（因為是中午的派對前面一時(shí)想不到用在中午的詞，這詞是本人加上的如認為不合適可自己更改），迎來(lái)我們公司本季度員工生日。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下來(lái)年的愿望，并送上我們最美好的祝福。就讓我們一起來(lái)分享生日的甜蜜和快樂(lè )，分享生命綻放的美麗，祝愿壽星們歲歲年年詳和平安，永遠年輕，開(kāi)心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順，前景美好，好運連連！相信在午后我們大家的歌聲和笑語(yǔ)，將伴隨你們度過(guò)一個(gè)難忘的生日派對 。接下來(lái)，就由請壽星們閃亮登場(chǎng)，與大家見(jiàn)面�。ǘY花）
主持人按生日的時(shí)間順序宣布過(guò)生日的員工名單并配以生日祝福歌。（如果可的話(huà)最好配以PPL照片播放），讓他們用一句話(huà)表達自己的想法和愿望并接受大家的祝福。下面有請XX經(jīng)理為這次派對致詞（大家鼓掌歡迎），（經(jīng)理臺詞本人推薦，如不滿(mǎn)意可不采�。�
各位同仁大家好！
首先，我代表新開(kāi)元的全體員工，并以我個(gè)人作為總經(jīng)理，向過(guò)生日的員工及他們的家人，表示熱烈的祝賀！向參加今天派對的所有員工，表示誠摯的歡迎！今天是我們第一次（我不知道是不是第幾次如不是可改）為員工聚辦的集體生日聚會(huì )，在此我先預祝這個(gè)生日聚會(huì )圓滿(mǎn)成功。在以后的每個(gè)月里無(wú)論過(guò)生日的員工多少，我們都將為每月過(guò)生日的員工舉行一次這樣的聚會(huì )，讓大家能夠多一次機會(huì )在一起娛樂(lè )，但在娛樂(lè )的同時(shí)也要增進(jìn)大家的友誼拉近大家的距離，在平時(shí)的工作中，大家都辛苦，在今天這個(gè)午后大家就自?shī)首詷?lè )，敞開(kāi)心懷盡情歡歌。一個(gè)人的成就，在于日積月累；一個(gè)人的成功，在于堅韌不拔”。在此，我要對本月過(guò)生日的員工說(shuō)，今天你增了一歲，加了一份智慧，像小鳥(niǎo)初展新翅；明天，你就要像雄鷹一樣展翅飛翔、鵬程萬(wàn)里!在你的人生道路上，我們永遠支持你、祝福你！祝你們生日快樂(lè )、一帆風(fēng)順！
同時(shí)，我也代表我們全家將最美好的祝福送給大家，祝大家身體健康、生活幸福、萬(wàn)事如意！再次感謝大家的光臨，希望大家在今天吃的舒心、喝的盡興、玩的開(kāi)心�。ㄕ坡暁g迎）
四：壽星游戲：主持人：下面到了我們的游戲的環(huán)節，首先我先說(shuō)明下游戲規則：壽星們準備了（吸紅酒或飲料比賽）每人面前準備一杯相同大小的紅酒或飲料（4人），每人發(fā)放吸管兩支、透明膠一卷，當一聲令下后，壽星們用透明膠將兩支吸管連接，并用連接好的吸管將身前的啤酒或飲料吸完。最先吸完的有獎（明天我去逛下，有小玩意兒的話(huà)，就買(mǎi)些做為“獎品”，沒(méi)有的話(huà)，就只有罰了――高歌一曲），最后一位有罰。（注意點(diǎn)：必須是兩根吸管連接起來(lái)才有效，不能用單獨的一根去吸）
五：集體游戲：主持人：下面我們大家在一起玩個(gè)游戲，1.事先寫(xiě)一些有關(guān)日常生活情景的詞語(yǔ)在大紙片上，然后把參賽人員分成幾組（最好兩組），首先由一組派兩個(gè)人出來(lái)表演紙片上要求的情景，剩下隊友根據他們的動(dòng)作來(lái)猜紙片的字，另一組派人背對著(zhù)猜字的人向表演的人展示紙片。猜對一個(gè)詞，組里加一分。表演的人選由組里循環(huán)，輪完后由下一組猜字表演。勝方由組里的總分決出，可在比賽時(shí)計時(shí)以避免重分。建議紙片的字接近玩的人的生活習慣（體育項目、動(dòng)物、生活用品），搞笑�？扇我饨M隊。
2.“生日快樂(lè )、快樂(lè )生日游戲”：大家圍坐成一個(gè)圓圈，一起說(shuō)“生日快樂(lè )、快樂(lè )生日”然后由某一人說(shuō)一個(gè)適合過(guò)生日的地方，在指定下一位人員，再是大家一起說(shuō) “生日快樂(lè )、快樂(lè )生日”，接下來(lái)就是剛才指定的人員，以此類(lèi)推，說(shuō)不上來(lái)的人即為輸，接受懲罰；然后繼續進(jìn)行，直至盡興為止。規則：地點(diǎn)不能重復，地點(diǎn)要實(shí)際，若重復、不切實(shí)際則為輸。（渲染主題，考驗大家的應變能力）
3.“數數游戲”：所有人伸出一只手，五指表示五個(gè)數字，隨便岀數后將所有的手指個(gè)數相加，在從坐莊的人開(kāi)始順時(shí)針數數，數到誰(shuí)誰(shuí)就接受懲罰。（體現大家共同參與的樂(lè )趣） (或可自己設定游戲)
六：自由唱歌、跳舞或酒令時(shí)間 （推薦唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽獎）
七：主持人語(yǔ)：一個(gè)蛋糕象征一個(gè)團結的集體，一支支閃亮的蠟燭一顆顆跳動(dòng)的心，心因為集體而精彩，集體因心而自豪；今晚我們大家一起來(lái)慶祝壽星們的生日，讓我們一起點(diǎn)燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下自己美好的愿望！并送上最美好的祝福！讓我們一起來(lái)分享生日的甜蜜和快樂(lè )，分享生命綻放的美麗，下面就請：
1.上蛋糕
2.關(guān)燈
3.點(diǎn)蠟燭 （放伴奏）
4.一起唱生日歌
5.壽星們許愿
6.吹蠟燭
7.請嘉賓為大家切蛋糕
8.請大家享用蛋糕
八：主持人：現在請壽星與大家分享今天活動(dòng)至此的內心世界，以及自己成長(cháng)經(jīng)歷中最為感動(dòng)的一件事 （邊吃蛋糕邊進(jìn)行，配背景音樂(lè )）
主持人結束語(yǔ)：（主持人可朗誦詩(shī)歌祝你生日快樂(lè ) （配樂(lè )：）讓我們緊銜一句祝福
把她送到你的身邊
讓她在你的身邊萌芽茁長(cháng)
讓她長(cháng)成一顆顆晶亮的星星
在你的天空飛揚
黃昏用黑色渲染行者的雙眼
而我們的祝福會(huì )讓星星把你的旅途照亮
象燭芒守護你的今宵
漫天星子會(huì )讓你的每一個(gè)晝夜閃爍金光
我們的祝福
是那潺潺的星光的流水
流過(guò)你的明眸、你的皓齒
流到你的心上
讓我們深切的一句祝福
成為祝福中最真摯的一個(gè)字
最耀眼的一個(gè)詞
最感人的一句話(huà)
在你的耳畔飄蕩
讓我們的祝福
成為你的影子
讓我們最真純的心愿
伴你在時(shí)空的隧道流浪
祝你們：生日快樂(lè )�。ㄍ扑]）
九：結束（背景音樂(lè )《難忘今宵》）今晚我們這里歌聲陣陣，笑語(yǔ)片片，所有的祝福和問(wèn)候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛(ài)讓我們相聚，一起渡過(guò)這段難忘的時(shí)光；我們工作在部品生產(chǎn)管理科同一個(gè)團隊中，使我們彼此相識相知，讓我們記住這個(gè)快樂(lè )和充滿(mǎn)溫情的夜晚，讓真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田；讓我們的友誼跟隨著(zhù)工作升華，讓陽(yáng)光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天！讓我們再一次祝福壽星們在未來(lái)的歲月里，風(fēng)調雨順，歲歲平安！ 生日PARTY到此結束，再見(jiàn)��！
公司員工的活動(dòng)方案8
為進(jìn)一步增強我公司廣大員工的消防安全意識，提高廣大員工的防范和自救保護能力。安環(huán)部擬于“119世界消防安全日”期間，圍繞20xx年“找火災隱患，保家庭平安”的消防主題在全公司范圍內開(kāi)展消防技能競賽活動(dòng)。具體方案如下：
一：比賽內容
消防知識問(wèn)答及滅火器、消防水帶的使用
二、比賽時(shí)間：
11月7日星期五（暫定）
三、集合地點(diǎn)：
公司辦公樓廣場(chǎng)簽到集合
四、參加人員：
公司全體員工（除在崗位上不能離開(kāi)的人員）
五、組織機構：
此次比賽活動(dòng)，由公司安全生產(chǎn)管理委員會(huì )組織領(lǐng)導，公司安環(huán)部為本次消防演練具體辦事和協(xié)調機構。
公司領(lǐng)導：
安全生產(chǎn)管理委員會(huì )成員：
比賽項目（附競賽項目表）
1、消防安全知識競賽
2、50米4KG干粉滅火器滅油火
3、一人兩盤(pán)水帶連接
七、比賽方法
1、比賽隊伍（每隊3人，男女不限）有8個(gè)隊：
�、偕a(chǎn)車(chē)間4個(gè)隊（每班1個(gè)隊）；
�、趥}庫1個(gè)隊；
�、酃巨k公樓各部門(mén)（含門(mén)衛）1個(gè)隊
�、軝C修班1個(gè)隊；
�、莼炇�1個(gè)隊
2、比賽最終以三項比賽總分取前三名
八、活動(dòng)準備
1、機修班負責油桶、燃油等材料準備及場(chǎng)地劃線(xiàn)，制作跑道。
2、安環(huán)部負責消防水帶及滅火器準備（盡可能選擇過(guò)期瓶），并安排人員現場(chǎng)拍攝，現場(chǎng)數據記錄及表格填寫(xiě)。同時(shí)準備哨子、秒表、現場(chǎng)橫幅等使用工具準備。
3、各部門(mén)及時(shí)組織員工到現場(chǎng)觀(guān)摩，活動(dòng)中水帶使用后由各參賽隊員負責整理到位。
九、比賽獎勵
比賽前三名分別獲得一等獎、二等獎及三等獎發(fā)放錦旗同時(shí)給予獎品獎勵。其他參賽人員發(fā)放參與獎，以資鼓勵。
另：
其余參與活動(dòng)人員發(fā)放紀念獎。
安環(huán)部
10月15日
公司員工的活動(dòng)方案9
活動(dòng)方式一：旅游
某公司會(huì )在每年的7月—10月間組織一次全員旅游，時(shí)間基本上是利用周末的二天時(shí)間。地點(diǎn)以省內為主。介紹一次印象比較深刻的。
八月的某個(gè)周末，去朱家尖（普陀邊上的一個(gè)小島，現在已通大橋，是半島了）。期間組織了兩個(gè)團隊活動(dòng)：一個(gè)是沙灘足球，組了四個(gè)隊，搞了個(gè)小獎杯。二是篝火晚會(huì )，在海邊，以卡拉OK賽及小活動(dòng)為主。每個(gè)團隊的成員都是提前分好的，打亂各部門(mén)，在車(chē)上提前互相認識，推選組長(cháng)，負責整個(gè)活動(dòng)過(guò)程的小組的安全、協(xié)調、組織。
篝火晚會(huì )上一個(gè)小細節記憶猶新，和大家共享。
當時(shí)公司有一個(gè)副總，很胖，肚大如彌勒佛，平時(shí)要求很?chē)栏�，大家都有點(diǎn)怕他。其實(shí)他性格挺隨和的，而且屬于可以玩得開(kāi)的`。于是，和主持人串通，給他下了個(gè)套。在玩一個(gè)猜四字成語(yǔ)（詞語(yǔ)）的小活動(dòng)時(shí)，我們把副總哄上了臺。就是根據主持人給的詞來(lái)做動(dòng)作，讓別人來(lái)猜。主持人把小紙條上的詞從副總看了，他面露難色，頻頻搖頭，而后，把頭一梗，一付豁出去的樣子，只見(jiàn)他飛快地把T恤一脫，光著(zhù)上身，雙手拍拍胸前，挺著(zhù)肚子，搖晃著(zhù)向幾個(gè)方向展示，下面早就樂(lè )翻了，我們還起哄：沒(méi)看清楚，再來(lái)一次。答案揭曉：****。主持人再起哄：副總表演得好不好？再來(lái)一個(gè)好不好？在眾人的喝采聲中，副總再次來(lái)到主持人身邊，主持人拿出另一張紙條給副總看。副總的反應是：蹦起來(lái)，把主持人的腦袋夾在腋下，笑罵了句小子耍我，狠狠拍了兩下主持人的屁股，揚長(cháng)下臺。
大家猜一下，兩張紙條上寫(xiě)的是什么？第一個(gè)答對的請版主加10分，以資獎勵。
旅游活動(dòng)，組織者是非常辛苦的，若人數比較多，可以采用旅行社+團隊活動(dòng)的形式，前期方案一定要詳盡（包括衣食住行、集體活動(dòng)組織安排，必要的時(shí)候，要先期踩點(diǎn)），在休閑的同時(shí)，有意識地將團隊意識、員工關(guān)系結合在活動(dòng)中。同時(shí)，安全問(wèn)題要放在第一位。
活動(dòng)方式二：晚會(huì )
某公司每年的年終都會(huì )組織活動(dòng)，晚會(huì )是其中的一種形式。通常情況，按部門(mén)分組，每個(gè)部門(mén)提前上報節目。晚會(huì )期間，以自演節目結合小活動(dòng)及年度頒獎。員工是多才多藝的，晚會(huì )的形式給了他們一個(gè)展示自已才能的機會(huì )。記得有一次晚會(huì )，公司邀請了一些合作伙伴及客戶(hù)參加，部分節目的水準讓大家贊嘆不已，那次晚會(huì )全程攝像，后來(lái)刻錄成光盤(pán)，以做永久留念。
晚會(huì )的組織成功與否與公司各部門(mén)投入的精力是直接相關(guān)的，畢竟，節目的精彩與否和投入的時(shí)間、精力是成正比的。同樣，組織者（人力、行政部門(mén)）的投入會(huì )更多，節目的串聯(lián)，氣氛的調節、包括各部門(mén)需要的支持等等。所以，晚會(huì )不宜年年搞，對于年底業(yè)務(wù)較繁忙的公司選擇晚會(huì )活動(dòng)更加要慎重。
活動(dòng)方式三：趣味運動(dòng)會(huì )
在某企業(yè)曾組織過(guò)一次趣味運動(dòng)會(huì )。項目有：拔河、跳大繩、踢毽子、引體向上、俯臥撐（仰臥起坐）、持拍接力、定點(diǎn)投籃等等。也是以部門(mén)進(jìn)行組合，計團體總分，單人項目計前三名。
趣味運動(dòng)會(huì )的優(yōu)點(diǎn)是參與度廣，體育運動(dòng)是培養團隊精神的最佳載體。而且，簡(jiǎn)單易行，項目根據場(chǎng)地情況設定，受局限小。而且，可以集中進(jìn)行，也可以分階段進(jìn)行。這里特別推薦兩個(gè)項目：拔河與跳大繩。在不同的企業(yè)嘗試過(guò)，效果非常好。
在非典之后，公司為推動(dòng)大家鍛煉身體，規定每天上下午各有15分鐘休息時(shí)間，大家可以下樓跳跳繩，散散步、打打球，要求各部門(mén)主管在不影響工作的前提下起帶頭作用。效果挺好。
活動(dòng)方式四：拓展訓練
拓展訓練作為一種寓教于樂(lè )（活動(dòng)）的培訓方式，具備了開(kāi)放性、趣味性、生動(dòng)性、挑戰性等諸多特點(diǎn)，受到不少企業(yè)的青睞。但真正能通過(guò)拓展訓練達到目的的不太多。結合參加過(guò)的幾次訓練，幾個(gè)注意點(diǎn)供朋友們借鑒。
首先，作為組織者，需要明確目的性，是需要增加團隊意識、互信、自信、團隊配合、溝通意識、服務(wù)意識。只有明確了目的性，才能與相關(guān)機構確認所選項目。
其次，相關(guān)機構的選擇，拓展訓練的公司可謂魚(yú)龍混雜，有些項目形式是可以互相模仿的，但策劃能力、培訓師資源的差距是很大的。而后者往往更重要。通常情況下，與機構聯(lián)系溝通后，對方會(huì )指定一名項目主管，負責與公司確認策劃方案，并說(shuō)明理由，公司可根據其方案提出修改意見(jiàn)。（時(shí)間安排、項目設置、隊員分組、活動(dòng)流程、應急方案、費用等等）
培訓師指的是分組后每個(gè)組的帶隊教練。這個(gè)教練的稱(chēng)職與否對訓練效果有直接影響。通常情況，教練要承擔以下角色：一、項目規則講解員、二、安全措施管理員、三、小組討論引導員、四、活動(dòng)總結指導員。前兩項職責相對容易，后兩項可以顯現教練水準，這與效果直接相關(guān)。再有，在項目輪轉過(guò)程中，因項目活動(dòng)時(shí)間會(huì )有一定的差異，為避免冷場(chǎng)，教練應準備相應的話(huà)題，供小組成員討論，并為后面的活動(dòng)作鋪墊。（話(huà)題亦可在前期組織者就公司存在的問(wèn)題，在項目策劃過(guò)程中提前準備）
第三，項目實(shí)施過(guò)程中，有兩個(gè)環(huán)節是非常關(guān)鍵的，一是破冰環(huán)節，看培訓主管調動(dòng)氣氛的能力，為活動(dòng)打下良好的開(kāi)端。二是每個(gè)活動(dòng)后的小組討論，如何引導小組成員積極發(fā)言，就活動(dòng)的內容進(jìn)行反省，成功的經(jīng)驗，失敗的教訓，從而有所感悟。而活動(dòng)本身只是一個(gè)載體，過(guò)程不是最重要的。當然，適當增加趣味性，效果會(huì )更好。
第四，組織者在過(guò)程中要注意，拓展訓練不是純粹對體力的考驗，所以，在選擇項目時(shí)不要一味追求高體力，大難度的項目。項目不要求多，勞逸結合很重要，這二點(diǎn)一定要多與機構多溝通。
第五，拓展訓練好比一次激流震蕩，而企業(yè)文化的灌輸，意識的培養，是需要涓涓細流的灌溉，因此，如何避免活動(dòng)時(shí)熱血沸騰，活動(dòng)后一切如舊，這更要HR去思考。
簡(jiǎn)介一次筆者參加過(guò)的拓展訓練
時(shí)間：一天
主題：團隊、信任
活動(dòng)項目：背摔、雷陣、翻越障礙等五個(gè)在確認培訓主管及教練團隊時(shí)，要求對方把團隊成員的學(xué)歷、基本情況、項目經(jīng)驗等介紹發(fā)過(guò)來(lái)確認。
活動(dòng)準備及過(guò)程略（參照上面的注意點(diǎn)）
結束后各方面的效果評估良好。
活動(dòng)方式五：生協(xié)活動(dòng)
生協(xié)全稱(chēng)是生活協(xié)會(huì )，是公司的非官方組織，通過(guò)了解員工的興趣愛(ài)好可組織不同的協(xié)會(huì )，組織相關(guān)的活動(dòng)。如羽毛球協(xié)會(huì )、乒乓球協(xié)會(huì )、籃球協(xié)會(huì )、攝影協(xié)會(huì )。
組織生協(xié)活動(dòng)要有熱心人，通常不是公司的部門(mén)主管，由有意愿而且有一定影響力的員工擔任。經(jīng)費一方面可以向公司申請部分費用（通常由福利費支出），另一部分由參與的會(huì )員AA制。
活動(dòng)方式六：部門(mén)活動(dòng)
在公司規模相對較大的情況下，部門(mén)活動(dòng)的重要性就會(huì )凸顯。這里面，主管的作用與意識是很重要的。部門(mén)活動(dòng)的主要作用是融合，促進(jìn)部門(mén)內人員的關(guān)系，提升部門(mén)的凝聚力。主要的形式有聚餐、K歌、生日會(huì )、茶室、主題旅游（摘楊梅、采草莓、農家游等等）。部門(mén)活動(dòng)的經(jīng)費主要來(lái)源是：公司撥給的人頭費、部門(mén)內AA制費用、主管自掏腰包。（在某公司，每月主管自掏腰包的費用都在上千）
活動(dòng)方式七：關(guān)于員工生日
曾看到過(guò)專(zhuān)門(mén)討論員工生日如何搞的帖子。說(shuō)實(shí)話(huà)，每年都要變著(zhù)法子搞，實(shí)在是很累，而且很花精力。經(jīng)歷過(guò)的，也沒(méi)有什么太多的新意。想起來(lái)，有一年是有點(diǎn)驚喜的。那一年，公司找到了一家做水晶工藝品的，統計了公司員工的生肖，按季度發(fā)給供應商。員工生日收到的是一份紫水晶的所屬生肖，底坐上刻著(zhù)公司名稱(chēng)。那些蛋糕券早就吃完了，這份水晶生肖這些年來(lái)一直放在桌上。
公司員工的活動(dòng)方案10
活動(dòng)主題
親情xx公司人——與你同行的明天
活動(dòng)目的
1、讓員工充分的展現自我，在活動(dòng)的過(guò)程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
2、實(shí)現領(lǐng)導和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。
3、有效的利用活動(dòng)的過(guò)程及其宣傳策略，以別于以往的操作，讓大家感受到xx公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)包裝公司，促進(jìn)其外部形象和內部文化的形成策劃方案。
4、通過(guò)xx公司生活秀使xx公司人認知及發(fā)現自我，為未來(lái)的bi行為識別系統改善進(jìn)行一定的鋪墊。
xx公司總部及xxx公司員工
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年 月 日 晚
活動(dòng)地點(diǎn)：
xxx公司總部食堂
主辦單位
xxx公司
活動(dòng)內容
一、節目征集：
1、 總部各部門(mén)，每一部門(mén)至少表演一個(gè)節目；x公司不少于3個(gè)節目
2、 本周四11點(diǎn)前完成節目申報工作
3、 本周五進(jìn)行排練
4、 節目申報者請自備伴奏樂(lè )器或音帶cd
二、20xx年中秋晚會(huì )現場(chǎng)
主干時(shí)間分配：
1、民樂(lè )中秋宣傳片
又一段短小的宣傳片作為晚會(huì )的開(kāi)端
2、領(lǐng)導致辭
由現場(chǎng)主持人介紹嘉賓邀請xx先生給xx公司員工致辭，并邀請大家共同舉杯
3、演出由各個(gè)部門(mén)選報的活動(dòng)（具體編排待訂）
4、xx公司生活秀
說(shuō)明：此項活動(dòng)旨在讓xx公司人認識自我，在表演的過(guò)程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個(gè)部門(mén)，未來(lái)代表的是整個(gè)xx公司的形象，從而使觀(guān)看者也從中受益�；顒�(dòng)的參與性和觀(guān)賞性很高。
有每個(gè)部門(mén)推選出兩名員工作為自己部門(mén)的形象代表，由個(gè)人準備3—4套生活服裝，一套夏季服裝，一套休閑服裝，一套工作服裝，一套由本部門(mén)設計搭配的服裝。來(lái)參加這場(chǎng)xx公司人的生活秀。在秀結束后，我們將邀請觀(guān)眾上臺來(lái)評述。
5、游戲
同一首歌
邀請領(lǐng)導和員工共同合作一首歌曲，邀請領(lǐng)導人數三，員工人數三
我猜，我猜，我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來(lái)用五個(gè)問(wèn)題猜出一件物品，猜出的即可以拿走獎品
獎品設置可以是（cd 小家電，日常用品 可以是小動(dòng)物也可以是人，主要增強娛樂(lè )效果）
游戲有兩人完成，一人將眼睛蒙住，一人在終點(diǎn)指導他完成路程，在t臺上設置障礙若干，時(shí)間最短的小組獲得勝利。
6、抽獎與禮品的頒發(fā)
效果預測
鑒于本活動(dòng)是傳統佳節xx公司內部組織的活動(dòng)，富有創(chuàng )意和互動(dòng)，只要實(shí)施得法，實(shí)施落實(shí)，可以引起內部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注，預計活動(dòng)的實(shí) 際參人數可達600以上，網(wǎng)絡(luò )報道5篇。對xx公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時(shí)，這次活動(dòng)將有利的推動(dòng)企業(yè)新文化的形成，增進(jìn)員工信心，對外展示親切 團結高效的形象，有效提升自身的知名度和美譽(yù)度。
媒介傳播策略
1、 鑒于《xx公司天地》9月號已交付印刷，先期報道將利用網(wǎng)絡(luò )媒介，即在xx公司主頁(yè)新聞中心發(fā)表通訊一篇。
2、 活動(dòng)執行后跟蹤報道，有效運用《xx公司天地》和xx公司主頁(yè)的優(yōu)勢。
3、 活動(dòng)執行后在相關(guān)的物流行業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行新聞通訊類(lèi)投稿。
4、 活動(dòng)后在食堂里公布圖片資料和相關(guān)報道�？梢圆扇⌒麄靼搴秃蟮男问�，將實(shí)況刻成盤(pán)作為以后企業(yè)形象的宣傳資料。也可以上傳網(wǎng)頁(yè)慶典活動(dòng)方案。
廣告媒介傳播策略
1、 既定演出部分事先發(fā)函至各部門(mén)（文件通知）。
2、 活動(dòng)前的海報宣傳（可以作為海報文化普及的前期引導）。
3、 一句話(huà)表述“中秋您想看什么，意外驚喜等著(zhù)您”設立留言點(diǎn)，節目及電影放映確定前作為參照，使企業(yè)文化對內拓展合理化。
公司員工的活動(dòng)方案11
一、活動(dòng)主題：團結合作、運動(dòng)健身
二、活動(dòng)地點(diǎn)：龍泉陽(yáng)光城
三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月27日(人數：47人)
四、活動(dòng)具體時(shí)間安排：
09：00 xx 各隊隊長(cháng)清點(diǎn)人數(名單見(jiàn)附件二)
09：05 xx 從公司出發(fā)
10：00 xx 到達目的地
10：05 xx 開(kāi)始集體趣味游戲活動(dòng)(規則詳見(jiàn)附件一)
a、火車(chē)賽跑
b、跳長(cháng)繩比賽
c、過(guò)龍門(mén)
12：00 xx 午 餐
觀(guān)湖餐廳(頒發(fā)20xx年度全勤獎)
3：30 xx 體育活動(dòng)
保齡球1個(gè)道 (2小時(shí)13：30)
羽毛球2個(gè)場(chǎng)地(各1小時(shí)13：30)
乒乓球2個(gè)桌(各1小時(shí)13：30)
網(wǎng) 球1個(gè)場(chǎng)地(2小時(shí)13：30)
壁 球1個(gè)場(chǎng)地(1小時(shí)13：30)
18：00 xx 晚餐
18：30 xx 返回成都
五、注意事項：1、因本次活動(dòng)以健身運動(dòng)為主體，請大家穿運動(dòng)鞋、著(zhù)方便運動(dòng)裝(千萬(wàn)不要穿高跟鞋、著(zhù)裙裝)。
2、羽毛球、網(wǎng)球項目需付租拍費(羽毛球：6元/只、網(wǎng)球：8元/只)，有拍者建議自帶。
公司員工的活動(dòng)方案12
陽(yáng)春三月天氣新，湖中麗人花照春。春風(fēng)三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮，讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝�！�**的發(fā)展浸透著(zhù)大伙的汗水！**的滿(mǎn)園春色縷縷含香，我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天，一同約定，春暖花開(kāi)時(shí)，參與本月的主題生日會(huì )！伙伴們，讓我們手牽手，肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅，一同分享愜意的生日會(huì )，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展，共同譜寫(xiě)**文化的華麗篇章。
一、活動(dòng)主旨：我們致力宣揚公司綠色健康的理念，豐富員工文娛生活。心系員工，意在能使大家過(guò)一個(gè)難忘的集體生日聚會(huì )，增強團隊凝聚力，傳播**大家庭的文化氣息。
二、 活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)：
三、 活動(dòng)對象：特邀嘉賓**董事長(cháng)、總裁**及三月壽星們
四、活動(dòng)籌備與安排：
�。�1）準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動(dòng)現場(chǎng)。培訓部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動(dòng)所需物品。生日會(huì )屆時(shí)做好活動(dòng)現場(chǎng)布置。
�。�2）策劃工作：培訓部將計劃主要通過(guò)拍VCR的形式分別安排**董事長(cháng)（計劃預約在27日上午）發(fā)表對本月壽星們的祝福致辭，同時(shí)也讓壽星們表達對皮董的祝福，拍攝同時(shí)附上寫(xiě)著(zhù)祝福心語(yǔ)的便利貼。具體安排如下圖：
為了使生日會(huì )各項進(jìn)程順利落實(shí)，需要各部門(mén)的齊心協(xié)力，共同完成，如表：
生日會(huì )各部門(mén)分工
恰逢3月5日當天是xxx董的生日，耐人尋味的是我們將制造驚喜，把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會(huì )上，讓**接收到**家人們溫馨無(wú)比的祝福話(huà)語(yǔ)。
�。�3） 活動(dòng)內容：
主持人開(kāi)場(chǎng)，特邀嘉賓**、**寄語(yǔ)，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；壽星代表發(fā)表生日感言，培訓部播放VCR。
聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節：唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；合唱《明天會(huì )更好》或《感恩的心》，現場(chǎng)派發(fā)生日卡與生日禮物，合影留念。
生日會(huì )結束，清理場(chǎng)地。
五、 活動(dòng)費用預算
公司員工的活動(dòng)方案13
我們在事業(yè)上尋覓著(zhù)生命的亮點(diǎn)。春節后幾個(gè)月的忙碌過(guò)去了，為了豐富一下大家的業(yè)余生活，在公司之余組織大家一次春游活動(dòng)。
一、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年XX月XX日。
二、活動(dòng)人員：
全體公司成員。
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
XX山。
四、活動(dòng)目的：
1、希望通過(guò)本次活動(dòng)，給大家留下美好的回憶。
2、通過(guò)本次活動(dòng)促進(jìn)一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解。
3、培養公司員工的團結協(xié)作能力和團隊意識，使員工能夠充分認識到集體的力量。
4、讓員工們離開(kāi)城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。
5、本次爬山活動(dòng)既是一次旅游，也是一次身材磨煉，同時(shí)也以此為契機，加強員工進(jìn)行體育磨煉的意識。
五、活動(dòng)具體實(shí)施方案
1、活動(dòng)日期：20xx年XX月XX日。
早上8：00公司集合；8：20出發(fā)；9：00左右到達，開(kāi)始登山比賽。
游戲環(huán)節、拓展項目環(huán)節；中午簡(jiǎn)餐環(huán)節。下午16左右返回，晚飯聚餐。
2、活動(dòng)地點(diǎn)：XX國家森林公園。
3、活動(dòng)項目戶(hù)外爬山，團隊比賽以及拓展游戲項目。
4、活動(dòng)參與人員：XX。
5、預算費用：XX。
6、活動(dòng)策劃人：XX。
7、安全保障預員：XX。
六、活動(dòng)團體游戲
1、爬山比賽。
2、游戲名稱(chēng)：交換名字。
3、猜詞游戲。
七、活動(dòng)注意事項
1、在活動(dòng)期間，參加者應特別注意安全，一切同從指揮，嚴格禁止脫離組織擅自行動(dòng)。
2、各位成員務(wù)必團結協(xié)作，互相幫助，共同進(jìn)退。保護環(huán)境，除了笑聲什么都別留下，除了回注意事項。
3、提醒全體同學(xué)們出發(fā)前手機充足電，出游全程保持手機處于開(kāi)機狀態(tài)，方便聯(lián)系。
4、出行時(shí)由同學(xué)們自己根據自己的情況準備應急藥品，如清涼油、風(fēng)油精、暈車(chē)藥等等，以處理突發(fā)狀況。
八、應急預案
1、如果5月15日出現惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動(dòng)時(shí)間改期，活動(dòng)時(shí)間再議。
2、如果出發(fā)前出現有因身體不適不能參加，對該全體員工進(jìn)行合理安排，讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過(guò)程中，則應當就近聯(lián)系負責人，并及時(shí)聯(lián)系醫生，事先由負責人了解景區的緊急電話(huà)。
九、最后提示各位參與者貴重物品，貴重財物不要隨身攜帶，以免丟失。
公司員工的活動(dòng)方案14
一、活動(dòng)目的
1、慶祝在六月份生日的部分員工，增進(jìn)公司員工的內部凝聚力和親和力，加強“家”的建設；
2、讓員工充分的展現自我，在活動(dòng)的過(guò)程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍；
3、實(shí)現領(lǐng)導和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流；
4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個(gè)面對面的交流機會(huì )，增進(jìn)同事感情。
二、活動(dòng)主題：
公司與你一起成長(cháng)（特質(zhì)：增強凝聚力，培養員工忠誠品質(zhì)；體現公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(cháng)，并且公司愿意與員工一起成長(cháng)的涵義）
三、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年12月27日
四、活動(dòng)地點(diǎn)：
公司二樓娛樂(lè )室
五、活動(dòng)組織形式：
由公司人事行政部統一組織、執行
六、活動(dòng)參加人員：
公司鄰導、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。
七、活動(dòng)的過(guò)程：
1、18：00進(jìn)場(chǎng)
2、18：30正式開(kāi)始，活動(dòng)歷時(shí)xx個(gè)半小時(shí)
3、20：00—20：30整理活動(dòng)現場(chǎng)
八、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程：
1、“公司與你一起成長(cháng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞
2、“公司與你一起長(cháng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花
3、“公司與你一起成長(cháng)之我的生日感言”——員工講話(huà)
4、“公司與你一起成長(cháng)之我的生日秀”——表演節目
5、“公司與你一起成長(cháng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間
6、“公司與你一起成長(cháng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕
7、“公司與你一起長(cháng)成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎
九、活動(dòng)設置：
1、“公司與你一起成長(cháng)之公司關(guān)懷”：
本環(huán)節作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白，向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單；介紹到會(huì )領(lǐng)導和嘉賓；邀請董事長(cháng)上臺致辭。（此時(shí)可將燈光調暗，背景音樂(lè )配生日歌；領(lǐng)導日理萬(wàn)機，賀詞可事先擬好。）
2、“公司與你一起長(cháng)成之幸福驚喜”
由副總、人力資源總監分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。
3、“公司與你一起成長(cháng)之我的生日感言”
請每位員工用一句話(huà)表達自己的想法和愿望，接受大家的祝福。
4、“公司與你一起成長(cháng)之我的生日秀”
壽星員工節目設置2-xx個(gè)，包括唱歌，相聲。
5、“公司與你一起成長(cháng)之我動(dòng)故我在”
共設置三個(gè)游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜。游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈，將晚會(huì )推向高潮。
6、“公司與你一起成長(cháng)之溫情時(shí)刻”
點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕。
7、“公司與你一起長(cháng)成之幸運壽星”
抽取晚會(huì )幸運壽星一名，獎品可價(jià)值xx元左右的獎品。
十、活動(dòng)經(jīng)費及預算
1、場(chǎng)地布置費用xx元（包括汽球、彩帶、彩燈）。
2、生日禮品xx元（每人為xx元左右的洗浴用品）。
3、獎勵禮品xx元（包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎）。
4、生日蛋糕xx元。
5、水果xx元。
6、零食、飲料x(chóng)x元。
7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。
共計：xx元
公司員工的活動(dòng)方案15
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年11月10日（周一）。
集合地點(diǎn)：
公司業(yè)務(wù)部。
活動(dòng)組織：
XX。
參加人員及任務(wù)安排：
�。ê蟾近c(diǎn)名清單）。
活動(dòng)總指揮：
XX。
活動(dòng)形式：
戶(hù)外拓展活動(dòng)開(kāi)心為主，宣傳為輔（以公司條幅為主要形式）。
活動(dòng)行程：
XX。
基地介紹：
戶(hù)外拓展活動(dòng)方案蘇州穹窿山景區，地處姑蘇西部，為蘇州第一名山，形如釵股的穹窿山，海拔341.7米。三茅峰狀若浮笠，俗稱(chēng)笠帽峰。主峰“箬帽峰”，海拔341.7米，為太湖東岸群山之冠，因而又有“吳中之巔”的美譽(yù)。山有東西兩個(gè)銅嶺，百英薈萃，氛圍恬靜。山上有泉四眼，雙膝泉涓流不息，掛杖泉靜影澄碧，法雨泉直奔農田，百丈泉清醇甘甜。此山氣勢雄偉，地域寬闊，東連木瀆，西瀕太湖，綿延光福、藏書(shū)、胥口三鎮，全長(cháng)約7.5公里，林地面積2萬(wàn)多畝。穹窿山景區擁有豐富的自然資源，拾階而上，步移景易，或蒼松翠竹，或泉水潺潺，環(huán)境極為清幽靜謐�！翱諑r已及萬(wàn)仞半”的茅蓬，相傳是西漢朱買(mǎi)臣故宅。今存盤(pán)石一方，上有明正德己巳年（1509）都穆題刻“漢會(huì )稽太守朱公讀書(shū)處”十個(gè)大字。近人李根源也題詞于此。經(jīng)學(xué)術(shù)界考證，穹窿山為當年孫武子的隱居地，孫武在此完成了其傳世之作—《孫子兵法》。近年來(lái)，這里相繼建成了孫武苑，《孫子兵法》全文碑、兵圣堂、碑廊、中日友好櫻花林石碑等。
費用預算：
XX。
溫馨提示：
1、著(zhù)裝：休閑裝或戶(hù)外運動(dòng)服，平底鞋，請帶一件防寒外套。
2、個(gè)人常用有效藥品：如創(chuàng )可貼。
3、出發(fā)前手機充足電，出游全程保持手機處于開(kāi)機狀態(tài)，方便隨時(shí)聯(lián)系。
4、行為舉止大方得體、注意維護公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。
5、在游玩中盡量結伴而行。
6、為了增加野餐的豐富性，公司安排部分小吃，大家可以自帶食物。
7、遵守時(shí)間規定，及時(shí)簽到，服從隊長(cháng)安排。
8、請保管好自己隨身物品，特別是手機、錢(qián)包等，時(shí)刻提醒自己不要遺忘物品。
9、如果遭遇惡劣天氣，會(huì )根據情況調整活動(dòng)時(shí)間和行程。但經(jīng)歷風(fēng)雨，無(wú)疑會(huì )使培訓更富于挑戰性。
【公司員工的活動(dòng)方案】相關(guān)文章：
公司員工活動(dòng)方案06-30
公司員工活動(dòng)方案精選12-02
公司員工活動(dòng)方案11-22
公司員工拓展活動(dòng)方案06-21
公司員工團建活動(dòng)方案07-11
公司員工聚餐的活動(dòng)方案08-17
公司員工活動(dòng)方案通用11-28
公司員工聚餐活動(dòng)方案12-18
公司員工活動(dòng)策劃方案12-02