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實(shí)習生培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2024-06-16 03:45:23

實(shí)習生培訓心得體會(huì )范文

實(shí)習生培訓心得體會(huì )范文

實(shí)習生培訓心得體會(huì )范文

  篇一:實(shí)習生培訓心得體會(huì )

  20x年9 月3日,館陶實(shí)驗中學(xué)的老師們安排我們五個(gè)實(shí)習生進(jìn)行了《優(yōu)秀教師培訓》和《班主任培訓》。主講老師聲情并茂,語(yǔ)言詼諧幽默,并用經(jīng)典、有趣的案例向我們講解了教學(xué)模式,教書(shū)方法。我們獲益匪淺。

  一、優(yōu)秀教師篇

  每個(gè)老師都有自己的教學(xué)模式,作為一名實(shí)習教師,我們還沒(méi)有什么教學(xué)經(jīng)驗,講師則讓我們學(xué)習館陶實(shí)驗中學(xué)的獨一無(wú)二的教學(xué)模式。(激情6+1)即導入、自學(xué)、合作、展示、點(diǎn)評、檢測,以及總體評價(jià)。講師告訴我們這種教學(xué)模式的核心就是,"以學(xué)生為主體,把課堂還給學(xué)生。"當然,學(xué)生不一樣,教學(xué)方法也不一樣,我們需要靈活掌握方法,因材施教。

  要充分了解學(xué)生,學(xué)生們喜歡怎樣的老師?老師盡可能換位思考。學(xué)生們只有喜歡這個(gè)老師,才會(huì )喜歡這個(gè)學(xué)科。作學(xué)生喜歡的老師就好。

  教育學(xué)生,要嚴而不厲。要讓學(xué)生自己從內心知道什么是對?什么是錯?做了錯的事情要教育學(xué)生應該勇于承擔。批評學(xué)生,應"今日事,今日了"不要對學(xué)生的一個(gè)錯誤緊抓不放,給他們一個(gè)改正錯誤的機會(huì )。與學(xué)生相處也要掌握好"度",明確"師"與"生"的關(guān)系,若"稱(chēng)兄道弟",并不利于課堂管理。

  用知識武裝好自己,一個(gè)博學(xué)多識的老師,更受學(xué)生歡迎。在授課時(shí),學(xué)術(shù)語(yǔ)言更要嚴謹,不要說(shuō)模棱兩可的話(huà)。教學(xué)語(yǔ)言還應簡(jiǎn)潔明了,不要太過(guò)學(xué)術(shù)化,讓學(xué)生無(wú)法理解。課上,多給學(xué)生思考問(wèn)題的時(shí)間,開(kāi)拓學(xué)生解題思路。

  二、班主任篇

  可讓學(xué)生根據校規、中學(xué)生守則集體制定班規。自己制定更容易遵守。嚴于律己,便于管理。制定要嚴,處理要寬。以情感悟學(xué)生。不傷害學(xué)生的自尊。

  我也懂得良好的師生關(guān)系多么重要! 師生之間要互相尊重,互相寬容。班級即家,而老師則是引導子女正確成長(cháng)的大家長(cháng)。

  可以小組的形成管理班級,采用學(xué)分制,不能一味地扣學(xué)生分數,獎懲得當。

  與學(xué)生溝通,多用"咱".只有學(xué)生充分信任,與老師足夠信任,真誠的相處。采用以情動(dòng)人的方式,班級管理才會(huì )更加容易。

  很感謝,館陶實(shí)驗中學(xué)予以我們培訓聽(tīng)課的機會(huì ),我們學(xué)到了很多課堂管理、與學(xué)生相處的有效方法。在未來(lái)的授課道路上,將會(huì )把理論轉化成實(shí)踐!管理學(xué)生,依戀學(xué)生,做一名合格優(yōu)秀的教師。

  篇二:培訓聽(tīng)課感想

  新的一學(xué)期開(kāi)始,我們作為在校大學(xué)生到館陶實(shí)驗中學(xué)實(shí)習。學(xué)生向教師的角色轉換培訓是必不可少的。學(xué)校教務(wù)主任為了讓我們盡快適應教師的角色,盡快成為一名成功,優(yōu)秀的教師給我們安排了一次"優(yōu)秀教師培訓",除此之外還讓我們參加了"優(yōu)秀班主任培訓".培訓的內容豐富而且精彩,所以參加培訓后的感想頗多,收獲頗豐。

  首先是聽(tīng)課,此次培訓讓我對聽(tīng)課有了更加全面的認識。聽(tīng)課聽(tīng)同行的課,聽(tīng)優(yōu)秀教師的課,教師互聽(tīng)課,目的是互相交流,自我反思,取長(cháng)補短,提高教學(xué)水平。聽(tīng)課也要做到"聽(tīng)""看""記""思"四個(gè)環(huán)節。聽(tīng)教師在教學(xué)中反映出來(lái)的基本功;看教師的教,學(xué)生的學(xué),學(xué)生是否積極主動(dòng)地提出有價(jià)值的問(wèn)題;記教學(xué)環(huán)節和板書(shū)設計等;通過(guò)思考發(fā)現問(wèn)題,找出特色。聽(tīng)課者應該根據聽(tīng)課的目的和要求,側重的將四個(gè)環(huán)節內容靈活的結合起來(lái)。

  然后是說(shuō)課,對說(shuō)課的內容及注意事項都有了更加深刻的認識。說(shuō)課的內容一般包括四個(gè)方面:(1)說(shuō)教材(2)說(shuō)學(xué)生(3)說(shuō)教法(4)說(shuō)學(xué)法。說(shuō)課時(shí)的注意事項是我們更加需要注意的。首先,說(shuō)課稿不宜過(guò)長(cháng),時(shí)間應控制在10-20分鐘之內。其次,說(shuō)課稿與教案不應混為一談。最后,說(shuō)課的理論依據要避免把說(shuō)課當成集中"說(shuō)理",更要做到聯(lián)系實(shí)際,言之有據。

  還有制定計劃的基本要求,其中學(xué)期教學(xué)計劃的主要內容包括:(1)教學(xué)對象分析(2)分析教材(3)教學(xué)進(jìn)度(4)自身素養的提高(5)學(xué)生輔導和活動(dòng)(6)改進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量的主要措施。

  作為一名教師,備課是必不可少的。備課要做到"四結合",集體備課與個(gè)人備課相結合。備教法與備學(xué)法相結合。備知識傳授與能力培養相結合。備教師活動(dòng)與學(xué)生活動(dòng)相結合。在備課中我們要做到1.認真研讀課標 2.深入鉆研教材 3.全面了解學(xué)生 4.重視"激情6+ 1"教學(xué)模式設計 5.重視二次備課。其中練習,作業(yè)的設計根據教材和學(xué)生實(shí)際精選習題,作業(yè)堅持少而勤,批改,輔導要注意抓規范性和一次成功率。無(wú)論是教師的演示實(shí)驗或是學(xué)生分組實(shí)驗,都要精心準備。力求準確無(wú)誤,培養學(xué)生的動(dòng)手能力和口頭,書(shū)面表達的科學(xué)性。

  除了備課之外還有集體備課。大致流程包括:分工,個(gè)體,集體,個(gè)體,反思,集體備課制度。

  1、各備課組按學(xué)校編定時(shí)間,按周進(jìn)行集體各課一次.

  2、每次集體備課要做到"四落實(shí)"

  3、研討要聯(lián)系班級實(shí)際,積極發(fā)言,各抒己見(jiàn),備課時(shí)抓"備"字,備教材、備教法、備學(xué)法、備教具、備練習、做好筆記。

  培訓教師的經(jīng)驗豐富,知識淵博,老師耐心的跟我們講解,向我們介紹了一些學(xué)生的特點(diǎn):

  1、學(xué)生課堂上最快樂(lè )的事是交流 2、課堂最感興趣的是新奇而富有挑戰。人生本來(lái)就有一種探究的本能,獵奇是學(xué)生的本性

  3、他們課堂上最喜歡的學(xué)習方式是自主學(xué)習。課堂是學(xué)生的,學(xué)生的需要才是真正的需要

  4、學(xué)生最滿(mǎn)足的事是得到肯定。

  老師結合實(shí)戰經(jīng)驗告訴我們幾條課堂應該注意的事項:

  1、教師應該放手課堂,相信學(xué)生

  2、把握梯度

  3、課堂時(shí)間安排合理,留給學(xué)生足夠時(shí)間思考

  4、明確教學(xué)目標,一般設3條以?xún)燃纯?/p>

  5、課堂總結讓學(xué)生去總結,老師最后補充

  6、課堂檢測要在5分鐘以?xún),內容不要太?/p>

  7、上課時(shí)板書(shū)設計要合理,不能太隨意

  8、課堂講話(huà)不能太隨意

  9、老師一定要給學(xué)生留一個(gè)好印象

  10、關(guān)于刻下作業(yè)不能太多,也不能太少。

  無(wú)論是"優(yōu)秀教師培訓"還是"優(yōu)秀班主任培訓"中都強調,學(xué)生才是我們工作的主體,一切以學(xué)生為主,教師引導,做一個(gè)自己喜歡的老師,才能讓學(xué)生去喜歡自己,喜歡你所教授的學(xué)科。師生相處才是我們最匱乏的一部分。我們必須做到平等相待,寬容和體諒學(xué)生,尊重他們,才是做到成功教師的第一步,日后的每一項工作都兢兢業(yè)業(yè),認真對待,耐心解讀教師這份神圣的工作,去學(xué)習如何教好一堂課,如何跟孩子們的距離更近,跟同事的距離更近,關(guān)系更加融洽,和身邊的每個(gè)人和睦相處。

  篇三:實(shí)習生培訓心得體會(huì )

  經(jīng)過(guò)幾天的的聽(tīng)課培訓,我受益匪淺。此次在該校培訓的過(guò)程中達到了相互交流,自我反思,取長(cháng)補短的目的,在一定程度上也提高了自身的教學(xué)水平。

  通過(guò)短暫的培訓,我明白作為教師備課前一定要認真研讀課程標準,弄清它的目的和教學(xué)建議以及對課程開(kāi)發(fā)和資源利用的要求。并且要明確每模塊在教材中的地位,作用以及相互關(guān)系,弄清各部分在整體中的地位,形成知識體系,明了知識間的內在聯(lián)系,確定各章節,各部分的教學(xué)目的,教學(xué)目標,清楚教材知識點(diǎn)和重點(diǎn)難點(diǎn),做到心中有數。

  只有對課標教材有了充分的了解,進(jìn)行充分的研讀,才可以在教育教學(xué)過(guò)程中做到心中有數,有的放矢,合理高效的完成應該完成的教學(xué)任務(wù)。與此同時(shí),學(xué)生也是教學(xué)過(guò)程中的一個(gè)相當重要的環(huán)節,我們要全面了解學(xué)生。首先,了解學(xué)生的學(xué)習基礎,學(xué)習態(tài)度,學(xué)習方法,預見(jiàn)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)向,只有這樣才會(huì )有的放矢,教學(xué)才會(huì )收到事半功倍的效果。其次,要了解學(xué)生的心理特點(diǎn),性格特點(diǎn)和人格特征,在面對個(gè)體時(shí),針對不同表現的個(gè)體,就要施以不同的方式,落實(shí)因材施教的原則,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性。

  另外,如果擔任班主任的話(huà),要充分發(fā)揮個(gè)人特長(cháng),以十足的個(gè)人魅力吸引學(xué)生,制定合理的可接受的人性化的班級管理制度,使學(xué)生能夠積極配合自己作為一名班主任的工作。

  在聽(tīng)了幾位教師的講課后,可以看出,教學(xué)過(guò)程可以反映出教師教學(xué)的基本功。教師對課堂教學(xué)的組織,教材的把握,教法的運用,板書(shū)的設計,教學(xué)語(yǔ)言以及教師駕馭課堂,駕馭學(xué)生的能力對課堂的成敗相當重要。而且,教師的思路,方法一定要符合學(xué)生的認知結構,只有在教育教學(xué)過(guò)程中練就了優(yōu)秀的基本功才能使我們的教學(xué)工作高效完成。

  教師的組織課堂的能力和調控課堂的能力嚴重影響著(zhù)教學(xué)水平。一個(gè)優(yōu)秀的教師必須能夠合理組織課堂結構,能夠順利調控課堂的秩序,在一定時(shí)間內完成相應的工作。作為一名合格的教師,一定要有引導能力,要能夠積極地引導學(xué)生積極地參與到學(xué)習活動(dòng)中,要使學(xué)生樂(lè )于參與思考,討論,爭辯,動(dòng)手操作。

  另外在自身的教學(xué)過(guò)程中,要合理設計板書(shū),板書(shū)設計要簡(jiǎn)單明了,重點(diǎn)難點(diǎn)突出。課堂語(yǔ)言要精煉準確切記說(shuō)話(huà)隨意。要釋放課堂,以學(xué)生為主體,在以學(xué)生為主體時(shí),才能充分發(fā)揮的積極主動(dòng)性,使學(xué)生全身心投入到課堂中來(lái)。練習,作業(yè)的設計要根據教材和學(xué)生實(shí)際精選習題,作業(yè)堅持少而勤,批改輔導要注意抓規范性和一次成功率,只有學(xué)生參與到課堂中來(lái),才會(huì )激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,是學(xué)生高效自主的學(xué)習。

  上完課后,應及時(shí)對自己的課堂進(jìn)行反思,要檢查本節課的課堂效果,本節課所用的教法學(xué)法是否恰當,教學(xué)目標是否完成了課表要求,有什么優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),有什么環(huán)節需要改進(jìn),一一進(jìn)行改進(jìn)后最終形成一份新的更加完善的課堂設計,從而提高自身教學(xué)水平,要檢驗課標和教材的可行性。

  經(jīng)過(guò)聽(tīng)課培訓后,我受益頗多,也將會(huì )使我在接下來(lái)的實(shí)習工作中不在感到迷茫,而會(huì )得心應手的投入到工作中去。我相信我會(huì )在單位時(shí)間內最大限度的讓學(xué)生動(dòng)腦動(dòng)口動(dòng)手,設計好學(xué)生的活動(dòng),激發(fā)學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn)。認真完成應該完成的各項任務(wù),不辜負各位老師領(lǐng)導對我的信任。

  篇四:實(shí)習生培訓心得體會(huì )

  作為一名實(shí)習生,我有幸與 201x年9月3日參加學(xué)校給我們進(jìn)行的《優(yōu)秀教師》和《優(yōu)秀班主任》的培訓課,經(jīng)過(guò)這次的培訓,我學(xué)到了很多東西,受到很多啟發(fā),以下內容是我培訓后的感想。

  我們先進(jìn)行的是優(yōu)秀教師的培訓,從老師的指導下,我了解到有關(guān)教學(xué)的一些方面的知識。首先從教師方面我了解到教師的一些必備的基本素質(zhì),比如教師要愛(ài)學(xué)生,有責任心,教師講課時(shí)語(yǔ)言準確,精煉等。還有教師要做的一些事情,比如上課前要備好課。對于備課,我們實(shí)驗中學(xué)有集體備課。集體備課的流程是分工,個(gè)體、反思、集體備課制度是各備課組按學(xué)校編定時(shí)間,每周進(jìn)行集體備課一次,每次集體備課要做到"四落實(shí)",落實(shí)時(shí)間、地點(diǎn)、內容、中心發(fā)言人四個(gè)方面。"一靈活",靈活運用教學(xué)方法,研討時(shí)聯(lián)系班級實(shí)際等,對于我們個(gè)人備課要做到"四結合",集體備課與個(gè)人備課相結合,備教法與備學(xué)法相結合,要認真研讀課標,深入研究教材,全面了解學(xué)生,重視我們學(xué)校的"激情6+1"教學(xué)模式設計,重視二次備課等。

  學(xué)生方面要了解學(xué)生,以學(xué)生為主體,要了解學(xué)生的學(xué)習基礎,學(xué)習態(tài)度、學(xué)習方法、預見(jiàn)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)向同時(shí)也要了解學(xué)生的心理特點(diǎn),性格特點(diǎn)和人格特征,做到因材施教,尊重個(gè)性,發(fā)展教育。

  班級管理對于不是班主任的教師也要做好管理,因為管理好是上課的前提,要建立學(xué)習小組,把課堂給學(xué)生以及如何在課堂處理突發(fā)事件。

  通過(guò)《優(yōu)秀教師》的培訓,我學(xué)會(huì )了很多有關(guān)教學(xué)的知識,同時(shí)我也感覺(jué)任務(wù)之艱巨,自己有好多方面需要進(jìn)行提高,我們應該迅速地做好角色的轉變,自己已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了,無(wú)論是衣著(zhù)、談吐還是專(zhuān)業(yè)知識方面都要嚴格的要求自己,努力做成一名合格的教師,并向優(yōu)秀教師學(xué)習,不斷地完善自己方方面面的知識,提高自己的教學(xué)能力。

  從《優(yōu)秀班主任》的培訓中,我學(xué)習到更多細節方面的知識,給我們培訓的老師一開(kāi)始就跟我們說(shuō)做自己喜歡的老師就行,從小學(xué)到大學(xué),每個(gè)人心中都有自己最喜歡的老師,做喜歡的班主任,我們老師說(shuō)的有一點(diǎn)感覺(jué)跟魏書(shū)生老師說(shuō)的特別像那就是,制度要嚴,處理要寬,什么紀律,衛生什么的都可以讓學(xué)生們自己定,怎么定處罰的方法,學(xué)生們自己定。他們也不好意思犯錯,第二點(diǎn)就是學(xué)習小組,分的時(shí)候要好、中、差,搭配合理。一個(gè)班可以根據人數分成幾個(gè)小組,班主任選定小組長(cháng),小組長(cháng)自己選組員,因為這樣便于他們管理,制定小組賞罰也要分明進(jìn)行頒獎鼓勵,對于小組的分數也不要一味地扣分,也要根據情況適當的補分,學(xué)生認可你了這個(gè)最關(guān)鍵,對于學(xué)生的處理就是要平等,相互尊重、寬容,對待每一位學(xué)生都要平等,要做到相互尊重,老師要有自己的底線(xiàn),寬容,學(xué)生們犯了錯,要寬容他們。

  通過(guò)這次的培訓,豐富了我的教學(xué)經(jīng)驗,給我的實(shí)習教學(xué)工作帶來(lái)了很大的幫助,同時(shí)又看到了自己的不足,讓我思考怎樣引導和組織學(xué)生學(xué)習,怎樣做好備課,"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。",我會(huì )好好珍惜這次培訓帶給我的止水,在今后的教學(xué)活動(dòng)中,我也會(huì )不斷地向有經(jīng)驗的老師學(xué)習,不斷地提升自身的素質(zhì),充分利用一切學(xué)習機會(huì ),多對比,找到自身存在的問(wèn)題,多反思彌補自己的不足。

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