2019年檢測中心上半年度工作總結模板
檢測中心上半年度工作總結
上半年，在住建局的的關(guān)懷、支持和正確領(lǐng)導下，在檢測中心全體員工的共同努力下，半年來(lái)，堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真貫徹落實(shí)局黨委年初工作會(huì )議精神，堅持推行先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)理念，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為主線(xiàn)，積極開(kāi)拓檢測業(yè)務(wù)、加強制度建設、規范檢測行為，不斷增加檢測工作的透明度，提高工作人員責任意識、廉潔意識，加強管理，確保貫徹質(zhì)量方針，努力提高服務(wù)質(zhì)量，對每個(gè)建設工程特別是市重點(diǎn)工程做到全天候服務(wù)，真正做到：科學(xué)、公正、準確、及時(shí)，努力實(shí)現“技術(shù)一流、質(zhì)量一流、人才一流、設備一流”的工作目標，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新、團結一致，確保各項任務(wù)順利完成，為全市各類(lèi)工程建筑保駕護航。一、人員組成情況及中心機構設置目前為止，我們擁有正式職工名，高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)名，占％；中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)名，占％；初級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)名，占％；其他名，占%。今年，我們又新增了名大學(xué)生，目前為止，我們有本科生?名，大專(zhuān)學(xué)歷人員?名。
中心內部設檢測接樣大廳，檢測一室，檢測二室，檢測三室，辦公室，財務(wù)室及工會(huì )。二、任務(wù)完成情況及市場(chǎng)形勢分析中心積極響應住建局“”的工作要求，圍繞年初下達的目標任務(wù)，自加壓力，迎難而上，團結拼搏，奮發(fā)圖強，今年上半年共完成各類(lèi)建筑建材批次，其中實(shí)驗部分：包括鋼筋原材批次，鋼筋焊接批次，鋼筋機械連接批次，砂批次，石批次，水泥物理學(xué)性能批次，水泥漿抗壓批次，混凝土抗壓批次，混凝土配合比批次，混凝土抗滲批次，砂漿配合比批次，磚批次，砌塊批次，…共批次合格，合格率為%；現場(chǎng)實(shí)體檢測部分，檢測批次為？批次，合格率為？%，檢測報告準確率達？%。
與去年同期相比，今年上半年完成的檢測任務(wù)量比去年同期相比上升了個(gè)百分點(diǎn)：其中鋼筋力學(xué)性能一項試驗的檢測量比去年同期增加了%，混凝土抗壓檢測量與去年同期相比增加了%。各項檢測任務(wù)量的增加，直接反應出了今年全市建筑市場(chǎng)繼續擴大的趨勢。面對這一形勢，我們將繼續解放思想、緊抓機遇，積極開(kāi)展各項檢測業(yè)務(wù)，努力做大做強中心自身，為全面完成局黨委年初下達的各項任務(wù)奠定堅實(shí)的基礎。三、開(kāi)拓檢測市場(chǎng)，擴大檢測業(yè)務(wù)，促進(jìn)中心持續發(fā)展開(kāi)拓檢測市場(chǎng)，擴大檢測業(yè)務(wù)，促進(jìn)中心持續發(fā)展檢測市場(chǎng)中心為進(jìn)一步擴大檢測市場(chǎng)，中心領(lǐng)導班子已在去年年底和今年年初進(jìn)行了擴項評審和資質(zhì)認定工作，并于今年月份成功拿到了資質(zhì)證書(shū)。這樣，我們從原來(lái)的個(gè)參數擴到了個(gè)參數，為下階段的檢測工作奠定了基礎。原來(lái)需要去?檢測的…等檢測項目均已可在我中心檢測，極大的方便了本市的建筑市場(chǎng)。5月1日，新擴項的檢測項目已正式對外營(yíng)業(yè)，相信新增的檢測項目將為中心帶來(lái)更大的收益，成為今年工作的新亮點(diǎn)。
同時(shí)，今年我們要通過(guò)培訓和學(xué)習，不斷提高人員自身基礎素質(zhì)，不斷開(kāi)展新項目建設，以擴充我們的技術(shù)范圍，完善并提高我們的檢測能力。四、提高技術(shù)能力、嚴把質(zhì)量大關(guān)，加快人才隊伍建設提高技術(shù)能力、嚴把質(zhì)量大關(guān)，企業(yè)要持久發(fā)展，技術(shù)水平的高低、工作質(zhì)量的好壞和人才是否精良，都起到關(guān)鍵作用。
因此，今年中心下定決心要依靠不斷提高的技術(shù)、質(zhì)量和人才優(yōu)勢，開(kāi)創(chuàng )一流企業(yè)的嶄新局面。
1、加強技術(shù)培訓與學(xué)習，滿(mǎn)足各項檢測工作需要雖然中心已經(jīng)具備行業(yè)多項檢測能力，但是一些技術(shù)范疇要求高、檢測安全系數高的檢測項目，還不能獨立完成，因技術(shù)力量達不到要求、設備落后、檢測風(fēng)險性大等原因，造成我們在這些檢測項目上的空白。同時(shí)，為能使新擴項的項目全面開(kāi)展，上半年我們先后派送?名員工到?檢測中心培訓學(xué)習和技術(shù)交流，并到南京進(jìn)行學(xué)習和檢測上崗證書(shū)考試。
此外，我們中心還長(cháng)期聘用幾名實(shí)踐經(jīng)驗和理論知識深厚的省內知名專(zhuān)家為我們做技術(shù)指導，幫我們解決技術(shù)難題，同時(shí)幫助我們培養技能專(zhuān)業(yè)人才。
現在，我們正努力使技術(shù)水平日臻完善，并不斷向新的高度邁進(jìn)。
2、購置先進(jìn)設備，提高檢測能力為不斷適應和滿(mǎn)足市場(chǎng)需求，并達到一流實(shí)驗室水平，不僅要有一流的技術(shù)，還要有一流的設備做保障。今年中心將繼續加大設備投入資金，更新一批陳舊落后的老設備，購置一些精良先進(jìn)的檢測設備（比如數顯回彈儀等），保證數據的精準性和可追溯性，同時(shí)也使檢測工作更加便捷，效率更高。
3、貫徹實(shí)驗室認可管理，保證工作質(zhì)量。
中心各項檢測環(huán)節從委托工程、原始試驗記錄，檢測試驗，到最后出具報告，嚴格執行國家實(shí)驗室認可管理程序，任何原始數據不允許修改，如有變動(dòng)要闡明原因、履行層層審核、批示等手續。
檢測報告是我們提供給客戶(hù)的最終產(chǎn)品，中心在保證檢測數據真實(shí)、準確的同時(shí)，還不斷加強對檢測報告的控制和管理。中心每天的報告量很大，稍有不慎就容易出現文字錯誤，因此我們嚴格執行報告三級審核制度，要求各級人員做到認真、準確、及時(shí)、高效，并將責任落實(shí)到位。實(shí)驗室認可的程序化管理使檢測工作更加嚴謹、科學(xué)、合理，確保檢測數據的真實(shí)有效性，保證了工作質(zhì)量。
4、培養高素質(zhì)人才，提高中心整體實(shí)力21世紀是經(jīng)濟和技術(shù)的競爭，而這種國際性的競爭歸根結底是人才的競爭，人才是企業(yè)生存和發(fā)展最寶貴的財富。中心今年下決心要加大人才建設力度，著(zhù)力培養自己的專(zhuān)家型人才，以形成自己的根基和底蘊，為企業(yè)今后更好更快地發(fā)展做儲備。我們中心制定了人才獎勵政策，對取得重要證書(shū)、重要獎項和對單位有突出貢獻的職工給予重獎。
中心通過(guò)各項舉措和適時(shí)的宣傳教育方式，不斷激發(fā)職工的學(xué)習干勁，鼓勵職工武裝頭腦，豐富內涵，勇于鉆研和探索，提高業(yè)務(wù)能力和文化素質(zhì)。只有全員素質(zhì)和能力的提高，才能使市中心在市場(chǎng)經(jīng)濟的大潮中乘風(fēng)破浪、力挽狂瀾，成為真正的威武之師。五、強化制度管理，提高服務(wù)意識，樹(shù)立中心更好形象強化制度管理，提高服務(wù)意識，樹(shù)立中心更好形象管理服務(wù)意識中心今年將更加強化制度管理，在著(zhù)力經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，不斷整頓隊伍作風(fēng)，深化內部制度管理，使職工形成良好的精神風(fēng)貌。
1、加強職工作風(fēng)建設，保證隊伍健康發(fā)展中心及時(shí)修訂和完善各項管理制度，如《廉政建設管理工作制度》《作息時(shí)、間工作制度》《日常工作管理規定》等，使職工在日常工作中做到有約束、有控、制、有章法，有規矩。同時(shí)，經(jīng)常開(kāi)會(huì )教育職工，要具備良好的職業(yè)道德和社會(huì )責任感，要具有高度的集體意識、大局意識和主人翁意識，具體到謝絕客戶(hù)的吃請，不喝客戶(hù)一口水，不抽客戶(hù)一根煙，不吃拿卡要，做到廉潔、公正，為中心樹(shù)立良好形象。
2、牢固建立“以人為本，用戶(hù)至上”的服務(wù)理念在市場(chǎng)競爭中，優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)是企業(yè)贏(yíng)得用戶(hù)，取得信譽(yù)的重要保證。中心經(jīng)常教育職工要加強服務(wù)意識，強化服務(wù)理念、改善服務(wù)方式、規范服務(wù)行為，以服務(wù)帶動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，讓服務(wù)成為打造中心品牌形象的第一要務(wù)。
檢測接樣大廳的“一站式”服務(wù)管理，實(shí)現了檢測項目從委托、登記、接樣、交費到領(lǐng)取報告的一條龍快捷方式，既方便了用戶(hù)，又提高了效率。今年大廳新開(kāi)展了電話(huà)通知領(lǐng)取報告的服務(wù)形式，使用戶(hù)能夠盡早取得報告；3月份，我們對接樣大廳重新進(jìn)行了裝修，將原來(lái)的接樣程序轉移到后面，這樣大廳的環(huán)境進(jìn)一步得到了改善，同時(shí)我們還為客戶(hù)提供了報刊書(shū)籍和免費茶葉等用品，使人性化服務(wù)進(jìn)一步提升;接樣大廳設立的“意見(jiàn)箱”和“用戶(hù)意見(jiàn)簿”及時(shí)地收集了客戶(hù)的意見(jiàn)和投訴信息。
我們的現場(chǎng)檢測人員能夠認真地向用戶(hù)介紹檢測依據和試驗方法并提供合理化建議等。在做到講原則、重依據的同時(shí)，也建立不擺譜，不吃拿卡要的良好行為。六、實(shí)現黨建精神文明建設新突破1、我們堅持政治理論學(xué)習，制定學(xué)習計劃，根據學(xué)習計劃每月學(xué)習兩次，要求每位黨員在學(xué)習中做好筆記記錄。
2、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，對違反廉政建設的進(jìn)行嚴肅處理，目前沒(méi)有出現違法違紀現象，并按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，進(jìn)一步加強黨的作風(fēng)建設。
活動(dòng)室建設規范，各種制度上墻。
3、按時(shí)參加支部工作例會(huì )，積極參與黨務(wù)工作定期檢查、民主評議黨員和干部、爭優(yōu)創(chuàng )先，積極開(kāi)展批評與自我批評。
4、認真執行支部制定的各種規章制度。
5、按時(shí)繳納黨費，做到不拖交、不漏交。
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