縣平安企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)工作小結報告

縣平安企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)工作小結報告

　　縣平安企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)半年工作小結

　　今年來(lái)，我縣"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作以"三個(gè)代表"重要思想和黨的十七大精神為指導，按照全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的要求，以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和發(fā)展為宗旨，以努力實(shí)現"六個(gè)明顯提高"為目標，緊緊圍繞"平安企業(yè)"這個(gè)主題，創(chuàng )新工作理念，擴展綜治工作新領(lǐng)域，通過(guò)落實(shí)打擊、防范、控制、管理、教育等綜合措施，著(zhù)力解決影響企業(yè)發(fā)展的不穩定因素，確保"五個(gè)不發(fā)生"，建立健全長(cháng)效工作機制，維護企業(yè)正常的生產(chǎn)生活秩序，保障企業(yè)及員工的生命財產(chǎn)安全，為我縣經(jīng)濟發(fā)展營(yíng)造和諧穩定、公平有序的社會(huì )環(huán)境�，F將半年來(lái)工作情況總結如下：

　　一、結合實(shí)際，確定工作目標。根據上級文件精神，結合我縣實(shí)際，制定《**縣"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作實(shí)施辦法》，從現在起通過(guò)三年努力，到"十一五"末，力爭全縣90%以上的企業(yè)達到"平安企業(yè)"標準。努力實(shí)現"六個(gè)明顯提高"：企業(yè)內部及周邊治安防控能力明顯提高，安全生產(chǎn)管理工作明顯提高，排查化解矛盾糾紛能力明顯提高，企業(yè)外來(lái)務(wù)工人員管理服務(wù)工作水平明顯提高，平安宣傳和法制教育工作水平明顯提高，職工勞動(dòng)權益保護狀況明顯提高；"五個(gè)不發(fā)生"：不發(fā)生集體越級上訪(fǎng)，不發(fā)生刑事案件，不發(fā)生重大治安案件，不發(fā)生重大安全生產(chǎn)責任事故，不發(fā)生員工違法犯罪；營(yíng)造"五個(gè)環(huán)境"：安全有序的生產(chǎn)環(huán)境，和諧穩定的周邊環(huán)境，良性互動(dòng)的用工環(huán)境，公平正義的法制環(huán)境，文明健康的生活環(huán)境。確保企業(yè)平安建設和綜治工作機制有效建立，周邊治安環(huán)境明顯改善，"三位一體"（即生產(chǎn)安全、治安安全、消防安全）創(chuàng )安活動(dòng)不斷加強，單位內部管理有序，員工自防意識、法制道德素質(zhì)明顯增強，對平安建設的知曉率、滿(mǎn)意率均達90%以上。通過(guò)深入開(kāi)展"平安企業(yè)"創(chuàng )建活動(dòng)，努力實(shí)現企業(yè)"無(wú)集體越級上訪(fǎng)、無(wú)刑事案件、無(wú)重大治安案件、無(wú)重大安全生產(chǎn)責任事故、無(wú)員工違法犯罪"的目標。

　　二、建章立制，健全完善創(chuàng )建"平安企業(yè)"機制。一是建立創(chuàng )建"平安企業(yè)"責任制。進(jìn)一步強化創(chuàng )建工作制度建設，嚴格落實(shí)主體責任，將平安建設納入全縣全年安全生產(chǎn)工作的總體部署中去，列入《20XX年**縣安全生產(chǎn)目標責任制考核細則》的重要內容，把創(chuàng )建工作的各項任務(wù)落實(shí)到有關(guān)領(lǐng)導、工作部門(mén)、工作人員，形成目標明確、責任到人、考核有效、獎勵兌現的工作機制，使"平安企業(yè)"創(chuàng )建活動(dòng)長(cháng)期、深入開(kāi)展。二是建立完善聯(lián)席會(huì )議制度。"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組辦公室成員每季度召開(kāi)一次聯(lián)絡(luò )員會(huì )議，領(lǐng)導小組成員每半年召開(kāi)一次聯(lián)席會(huì )議，協(xié)調"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作，及時(shí)溝通創(chuàng )建的情況和信息，通報創(chuàng )建的工作經(jīng)驗與典型。三是建立政府部門(mén)掛鉤聯(lián)系企業(yè)責任制。安排15名政府部門(mén)領(lǐng)導掛職重點(diǎn)企業(yè)、公安民警入駐重點(diǎn)企業(yè)，對重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行治安重點(diǎn)保護。掛鉤聯(lián)系企業(yè)的部門(mén)領(lǐng)導和民警深入企業(yè)指導平安創(chuàng )建工作，不斷引導企業(yè)積極開(kāi)展平安建設。四是堅持齊抓共管責任制。要求公安機關(guān)嚴厲打擊各種破壞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的違法犯罪活動(dòng)，檢察、審判機關(guān)對危害企業(yè)合法權益的違法犯罪案件，依法快訴、快判，勞動(dòng)和社會(huì )保障部門(mén)督促企業(yè)規范用工行為，落實(shí)勞動(dòng)保護措施，組織、宣傳、司法、工商等部門(mén)和工會(huì )、共青團、婦聯(lián)等群團組織要積極幫助企業(yè)解決平安建設工作中的具體困難和問(wèn)題，促進(jìn)"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作。

　　三、協(xié)作配合，統一創(chuàng )建標準。一是維護社會(huì )政治穩定。加強情報信息工作，及時(shí)發(fā)現和控制敵對分子的滲透破壞活動(dòng)；認真做好企業(yè)中參與"FLG"等邪教活動(dòng)員工的防范監控、宣傳揭批、教育轉化工作，確保不發(fā)生聚眾鬧事、進(jìn)京滋事、電視插播、危害公共安全、自焚自爆等事件。二是做好矛盾糾紛排查調處工作。有條件、上規模的企業(yè)要成立調解委員會(huì )，逐步建立健全企業(yè)內部矛盾糾紛定期排查、及時(shí)疏導的工作機制；規模較小、人數較少、條件尚不具備的可依托工會(huì )組織，發(fā)揮工會(huì )聯(lián)系企業(yè)員工的橋梁紐帶作用，引導員工通過(guò)工會(huì )、調解組織機構或司法途徑等解決矛盾糾紛，力爭把矛盾糾紛化解在企業(yè)內部，消除在萌芽狀態(tài)。加強與企業(yè)外部的溝通聯(lián)系，及時(shí)排查調處因勞動(dòng)爭議、征地拆遷、企業(yè)污染、礦產(chǎn)資源糾紛等問(wèn)題引發(fā)的糾紛，共同維護社會(huì )穩定。三是依法保障員工合法權益。加強企業(yè)員工管理，認真落實(shí)企業(yè)員工中戒毒人員、刑釋解教人員等群體的管理，鼓勵支持有條件的企業(yè)實(shí)行"外口自治"，組織外來(lái)務(wù)工人員"自我管理、自我服務(wù)、自我防范、自我約束"。四是建立健全保衛機構。根據內部治安保衛工作需要，設置治安保衛機構或配備專(zhuān)職、兼職保衛人員。治安保衛人員應當接受有關(guān)法律知識和治安保衛業(yè)務(wù)、技能及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識培訓、考核；開(kāi)展治安防范宣傳教育，落實(shí)內部治安保衛制度和治安防范措施；根據需要檢查進(jìn)入本單位人員的證件，登記出入的物品和車(chē)輛；在企業(yè)范圍內進(jìn)行治安防范巡邏和檢查，建立巡邏、檢查和治安隱患整改記錄；維護內部治安秩序，及時(shí)制止違法行為，對難以制止的違法行為以及治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件應當立即報警，并采取措施保護現場(chǎng)，配合公安機關(guān)做好偵查、處置工作；督促落實(shí)內部治安防范設施的建設和維護。五是完善內部治安保衛制度。主要有：門(mén)衛、值班、巡查制度；工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)、科研等場(chǎng)所安全管理制度；現金、票據、印鑒、有價(jià)證券等重要物品使用、保管、儲存、運輸安全管理制度；企業(yè)內部消防、交通安全管理制度；治安防范教育培訓制度；企業(yè)內部發(fā)生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件報告制度；治安保衛工作檢查、考核及獎懲制度；存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、傳染性、腐蝕性等危險物品和傳染性菌種、毒種以及武器彈藥的單位，還應有相應的安全管理制度；暢通的信息傳輸渠道和嚴格的信息報送制度；涉密文件資料的保密管理和計算機信息網(wǎng)絡(luò )安全管理制度；其他有關(guān)的治安保衛制度。六是維護員工人身、財產(chǎn)及企業(yè)財產(chǎn)安全。嚴格落實(shí)企業(yè)法人代表或主要負責人安全保衛工作責任制。重點(diǎn)單位應當建立內部安全保障機制，確保治安保衛重要部位按國家有關(guān)標準設置必要的技術(shù)防范設施，并實(shí)施重點(diǎn)保護；應當在公安機關(guān)指導下制定單位內部治安突發(fā)事故處置預案，并定期組織演練。組建專(zhuān)職或義務(wù)消防隊伍，配備必要的安全防護器材、消防器材和交通、通信工具，落實(shí)保險福利待遇。加強技防設施建設，嚴格執行有關(guān)風(fēng)險等級和防護級別的國家標準，提高安全防范的科技含量，重點(diǎn)加強對治安保衛重點(diǎn)單位和要害部位的監控和防范。針對部分企業(yè)內部安全保衛工作薄弱、周邊治安復雜和電信、電力、廣電設施被盜竊破壞嚴重等突出問(wèn)題，嚴格落實(shí)社會(huì )治安綜合治理和治安防范各項工作措施，有效預防和減少各類(lèi)治安、刑事案件的發(fā)生，確保單位員工犯罪率低于1‰。七是整治、優(yōu)化治安環(huán)境。把企業(yè)治安保衛工作納入當地治安防控體系建設，服從當地綜治部門(mén)的組織協(xié)調，積極主動(dòng)與相關(guān)部門(mén)配合，共同整治企業(yè)內部及周邊突出治安問(wèn)題，優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境；積極推行"廠(chǎng)店聯(lián)防"、"企地聯(lián)防"等有效做法，形成群防群治、聯(lián)防聯(lián)保、整體聯(lián)動(dòng)的治安防控網(wǎng)絡(luò )。八是努力創(chuàng )建和諧勞動(dòng)關(guān)系。建立勞動(dòng)合同制度、集體合同制度，規范勞動(dòng)用工管理，完善工資支付辦法，建立以工資集體協(xié)商為重要形式的企業(yè)工資決定機制，依法及時(shí)足額發(fā)放職工工資，不發(fā)生無(wú)故克扣、拖欠職工工資事件；合理制訂勞動(dòng)定員定額標準，遵守勞動(dòng)工時(shí)制度；依法參加養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì )保險，建立和完善內部規章制度，保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權利和履行勞動(dòng)義務(wù)。九是加強安全生產(chǎn)工作。依照《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責任，依法建立安全生產(chǎn)管理機構，配備專(zhuān)兼職安全生產(chǎn)管理人員，建立健全安全生產(chǎn)目標管理責任制體系，完善并落實(shí)安全管理規章制度和操作規程，加大安全生產(chǎn)投入，落實(shí)安全設施"三同時(shí)"制度，加強從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓，特種作業(yè)人員必須持證上崗，加強重大危險源管理，完善事故應急救援預案并組織演練。按照國家和我省的有關(guān)規定，足額提取安全風(fēng)險抵押金和安全費用等。十是開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)。豐富企業(yè)文化生活，營(yíng)造秩序良好、文明優(yōu)良的生產(chǎn)、工作環(huán)境；加強企業(yè)員工的日常管理，開(kāi)展經(jīng)常性的法制、治安防范和職業(yè)道德、公民道德教育，通過(guò)安全守法教育周、安全主題日等活動(dòng)，不斷增強員工的法制觀(guān)念和安全防范意識，全面提高員工對"平安企業(yè)"創(chuàng )建活動(dòng)的知曉率和參與率。

　　四、加強領(lǐng)導，落實(shí)工作措施。一是加強組織領(lǐng)導。調整充實(shí)**縣縣創(chuàng )建"平安企業(yè)"活動(dòng)領(lǐng)導小組，負責組織、協(xié)調、指導、檢查創(chuàng )建"平安企業(yè)"活動(dòng)各項工作。堅持抓系統帶單位、條塊結合、上下互動(dòng)。各級黨委、政府和行業(yè)、系統要把"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作納入平安建設的總體規劃，同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核，把"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作開(kāi)展情況及成效，作為綜治工作考評和"平**（鎮）"考評驗收的重要內容�？h直各單位負責對本系統及其主管行業(yè)的"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作做出統一部署，結合自身職能和工作實(shí)際，制定實(shí)施辦法，加強督促、檢查、指導，推動(dòng)工作落實(shí)。各行業(yè)協(xié)會(huì )也要充分發(fā)揮行業(yè)管理協(xié)調作用，協(xié)同做好組織協(xié)調和督促指導工作，推進(jìn)創(chuàng )建活動(dòng)的全面開(kāi)展。二是認真落實(shí)和充分發(fā)揮行業(yè)、系統監管部門(mén)組織、指導、檢查的職能作用。各行業(yè)的行政主管部門(mén)、各系統及所屬各單位的領(lǐng)導要高度重視"平安企業(yè)"建設工作，切實(shí)負起主管責任，加強組織協(xié)調，層層落實(shí)責任，精心組織實(shí)施，全面推進(jìn)本系統、本行業(yè)的"平安企業(yè)"創(chuàng )建活動(dòng)。對無(wú)上級主管部門(mén)的企業(yè)，應按照"屬地管理"原則，統一納入當地"平**（鎮）"建設活動(dòng)中，由所在鄉（鎮）政府和有關(guān)所（站）抓好統籌安排，負責組織指導。三是強化企業(yè)是"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作的主體，企業(yè)法定代表人要對"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作負總責，成立創(chuàng )建工作領(lǐng)導機構和辦事機構，加強對"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作的領(lǐng)導，做到有規劃部署、有檢查落實(shí)、有經(jīng)費投入、有工作人員，持之以恒地推進(jìn)創(chuàng )建工作開(kāi)展。四是各級各相關(guān)部門(mén)和單位將"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作作為企業(yè)及周邊治安綜合治理的重要任務(wù)，會(huì )同企業(yè)認真調查和摸排存在的突出問(wèn)題，研究具體解決措施，為創(chuàng )建"平安企業(yè)"提供有效指導和保障；加強工作協(xié)調，定期溝通情況，研究問(wèn)題，密切協(xié)作，加強配合，形成齊抓共管的合力，主動(dòng)向黨委、政府報告"平安企業(yè)"創(chuàng )建工作，積極爭取支持。五是加強示范帶動(dòng)�？h綜治委選擇5家重點(diǎn)企業(yè)，作為"平安企業(yè)"創(chuàng )建示范點(diǎn)，制定示范點(diǎn)創(chuàng )建工作制度，確定一批綜治聯(lián)絡(luò )員，加強工作指導，總結推廣經(jīng)驗做法，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)"平安企業(yè)"創(chuàng )建活動(dòng)深入開(kāi)展；六是創(chuàng )新創(chuàng )建載體。結合產(chǎn)業(yè)分布和區域特點(diǎn)，在企業(yè)成立平安建設領(lǐng)導小組，在縣安監局成立，安全技術(shù)防范協(xié)會(huì )等群防群治組織；在重點(diǎn)企業(yè)或企業(yè)相對集中的點(diǎn)建立警務(wù)室，形成有效的治安聯(lián)勤聯(lián)防網(wǎng)絡(luò )，構建"安全板塊"，保障企業(yè)周邊治安環(huán)境；七是落實(shí)基層保障。不斷加大對企業(yè)平安建設工作的保障力度，在企業(yè)內部設"綜治辦"和"平安建設辦公室"，確定專(zhuān)職人員負責企業(yè)的平安創(chuàng )建工作；同時(shí)，加大企業(yè)平安建設工作的經(jīng)費投入，確保平安企業(yè)創(chuàng )建工作順利和開(kāi)展。

　　**縣安全生產(chǎn)監督管理局公司和諧企業(yè)創(chuàng )建工作方案企業(yè)創(chuàng )建市級文明單位工作總結某企業(yè)創(chuàng )建全國衛生城市工作匯報

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