員工大會(huì )感想范文
員工大會(huì )感想范文
員工大會(huì )感想提要：我于2010年6月28日參加了在z魚(yú)港的第一次員工大會(huì )，記得王總首先向我們闡述了這次會(huì )議的主題是“企業(yè)現狀與企業(yè)個(gè)人職業(yè)規劃”。
員工大會(huì )感想篇一
z魚(yú)港是我真正意義上進(jìn)入社會(huì )的第一站，也是我淘到的第一桶金。我心懷小心的加入了這個(gè)集體，在半個(gè)月的學(xué)習、工作過(guò)后，有所感有所觸，卻無(wú)從表達。在這種不知所措的時(shí)候，我迎來(lái)了z魚(yú)港的第一次員工大會(huì )。
雖然因為休班原因而晚到會(huì )議，但當我在最后一排聽(tīng)到王總的慷慨陳詞時(shí)，我內心為之一動(dòng)，因為是他的一席話(huà)讓我明白了什么是一個(gè)團隊，又是怎樣的一個(gè)團隊才可以讓企業(yè)成長(cháng)、壯大。首先，作為一個(gè)團隊的核心思想，應該是每個(gè)人都應該有高度的團隊榮譽(yù)感，然后才是彼此之間齊心協(xié)力的努力工作。再就是員工大會(huì )上讓我真切的感受到了酒店高層對員工的關(guān)心、耐心和誠心。他們不是把員工當員工，而是把我們看做是孩子，是學(xué)生，為我們全心全意的服務(wù)，為我們提供一個(gè)可以提升自己的平臺。王總的話(huà)不僅僅是為我們的酒店的經(jīng)營(yíng)著(zhù)想，而且還升到了民族富強的問(wèn)題上，因為只有我們每個(gè)人的責任人、榮譽(yù)感都達到一定高度，達到共識，這個(gè)民族才有希望，才有進(jìn)步。
因為參會(huì )時(shí)間太晚，聽(tīng)到的東西不多，所以感覺(jué)對自己有深處的只有以上幾點(diǎn)，我相信在今后一個(gè)多月的生活中，還有很多值得我學(xué)習的東西。
哦，還有，我明白了一個(gè)人有價(jià)值是需要機會(huì )的，否則沒(méi)有什么襯托，也就無(wú)所謂好壞。還有終于知道了z魚(yú)港的經(jīng)營(yíng)法寶，細節制勝，為客人想的更多一點(diǎn)，也就贏(yíng)得了客人更多一點(diǎn)的青睞。
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員工大會(huì )感想篇二
我于2010年6月28日參加了在z魚(yú)港的第一次員工大會(huì )，記得王總首先向我們闡述了這次會(huì )議的主題是“企業(yè)現狀與企業(yè)個(gè)人職業(yè)規劃”。
首先，王總現場(chǎng)提問(wèn)上次培訓的主要內容，因為我未參加過(guò)企業(yè)內部培訓，所以我特別注意留心做了記憶，企業(yè)培訓的主干內容大致是這樣的：要搞好內部團結，協(xié)調好內部人員調配機制，做到人崗匹配，團結的力量是偉大的，這是經(jīng)過(guò)實(shí)踐證明恒久不變的真理。再就是要學(xué)會(huì )感恩，學(xué)會(huì )感恩父母，感恩師長(cháng)，感恩一切關(guān)心愛(ài)護你的人。
其次，是有關(guān)于企業(yè)現狀，要加強協(xié)調，指出要建設打造一支團結、熱情、富有激情與活力的高效率、高質(zhì)量的企業(yè)團隊，擁有一支富有拼搏精神的優(yōu)資團隊是一個(gè)企業(yè)不斷進(jìn)步與發(fā)展的源泉，通過(guò)不斷優(yōu)化資源配置，擴大規模，實(shí)現個(gè)人與企業(yè)利益的協(xié)調統一。
由于事物是不斷發(fā)展的，要用發(fā)展的眼光看問(wèn)題，量變引起質(zhì)變，構成事物的成份在結構和排列次序上發(fā)生轉變亦會(huì )引發(fā)質(zhì)變，所以協(xié)調好企業(yè)內部成員的關(guān)系是企業(yè)穩定發(fā)展的重中之重。
再次，就是要讓員工明白自己工作的目的，實(shí)質(zhì)與發(fā)展方向，自身職業(yè)潛能，不斷挖掘職工個(gè)人潛能，讓其工作擁有不竭的動(dòng)力，要完善企業(yè)成員的生活需求，適當調整崗位，做到人崗匹配，調動(dòng)成員的服務(wù)積極性。
最后，對于個(gè)人職場(chǎng)規劃：第一、餐飲行業(yè)注重的是細節，細節決定成敗，為什么我們比別的酒店做得好？就是因為我們比別人多做了幾個(gè)細節。第二、餐飲行業(yè)市場(chǎng)潛力廣闊，就業(yè)前景良好，就中國而言，中國缺乏素質(zhì)的優(yōu)質(zhì)管理人才。第三、只要在餐飲行業(yè)做出一番成績(jì)，那么其在其它領(lǐng)域也會(huì )干出一番成就，不要為失敗找借口，要為成功找借口。我認為遇困難退縮的人是懦弱的，難以成事，胸中一腔熱血只是一紙空談。
此外有一句最簡(jiǎn)單的話(huà)深深影響這我：如果你連最簡(jiǎn)單的傳菜生都做不好的話(huà)，那又何談成功。
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員工大會(huì )感想篇三
聽(tīng)了王總的一席話(huà)，我明白了很多，人生在世，都需要有朋友的幫助，只靠孤單一人是成不了什么大事的，而人們總去羨慕那些成功的人，羨慕他們所擁有的豐功偉績(jì)，可誰(shuí)又知道那些成功人士背后的辛酸苦楚？誰(shuí)又體會(huì )得到他們失意時(shí)的無(wú)助？他們之所以會(huì )有現在的成就，不只是靠自己一個(gè)人辛苦打拼而來(lái)的，是他們懂得把握機會(huì )，有朋友的幫助，一個(gè)集體，一個(gè)團隊的力量是無(wú)窮的，只有團結、協(xié)作、共同退進(jìn)，這個(gè)集體才能進(jìn)步，才能獲得勝利。
人是自私的，不論誰(shuí)都會(huì )為自己的利益考慮，有些人也因此斤斤計較，但結果只能使自己陷入苦楚中，這樣的人也注定與成功擦肩而過(guò)。
聽(tīng)到王總說(shuō)他的孩子從小學(xué)開(kāi)始就是班長(cháng)，就有很強的責任心，自己感覺(jué)有些自愧不如，我雖然已經(jīng)高中畢業(yè)，并且順利通過(guò)了也許有些人一輩子都上不了的大學(xué)的考試，可以說(shuō)我是無(wú)數人中比較幸運的一個(gè)，我并沒(méi)有比別人多付出多少，我只能說(shuō)我在努力的做好自己該做的事，但我也確實(shí)不是個(gè)優(yōu)秀的人，從小學(xué)到高中畢業(yè)都沒(méi)有當過(guò)什么干部，也沒(méi)有過(guò)很強的責任感，說(shuō)起來(lái)真的有些慚愧，父母因為我也沒(méi)少操心。在來(lái)魚(yú)港之前我是個(gè)衣來(lái)伸手飯來(lái)張口，又愛(ài)亂花錢(qián)的孩子，可自從有了這份工作，我體會(huì )到了掙錢(qián)的不易，生活的不易，也知道了父母的不易，雖然我打兩個(gè)月的短工，但卻收獲了比金錢(qián)更寶貴的東西。
所謂“聽(tīng)君一席話(huà)勝讀十年書(shū)”在z魚(yú)港我深有體會(huì )。
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員工大會(huì )感想篇四
自從來(lái)到z魚(yú)港我學(xué)會(huì )了很多，尤其是每月的員工大會(huì )，王總用他的經(jīng)驗、經(jīng)歷告訴了我們許多人生做人做事的道理，更用他的成功證實(shí)了他所說(shuō)的話(huà)。做人要誠實(shí)，做事要踏實(shí)，話(huà)多不靈，言多必失，善吹者未必是人才，因為不管做任何一件事都必須用實(shí)際行動(dòng)證明的，王總講話(huà)時(shí)說(shuō)到設定職業(yè)規劃，我覺(jué)得我們職業(yè)如果規劃的好，那么我們的人生就會(huì )有很好的定位，我們每一個(gè)人都應當對自己有一個(gè)正確的估價(jià)，既不能好高騖遠，也不能妄自菲薄，真正意識到自己的自身價(jià)值，踏踏實(shí)實(shí)的通過(guò)自身努力去實(shí)現自己的目標。
在我們這里有許多員工總是說(shuō)酒店這里有問(wèn)題，那里有問(wèn)題，那么他們有沒(méi)有想過(guò)什么地方?jīng)]有問(wèn)題呢？我覺(jué)得只要有人的地方就會(huì )有問(wèn)題，一個(gè)企業(yè)本來(lái)就是在不斷解決問(wèn)題的過(guò)程中來(lái)完善的，我們只要敢正視問(wèn)題、解決問(wèn)題，就一定會(huì )前進(jìn)和進(jìn)步的，我們更要相信，只要有問(wèn)題才會(huì )有存活的希望，因為沒(méi)有問(wèn)題的人是那些躺在墳場(chǎng)的人。
還有的人說(shuō)這里的人不行，是真的是員工不行嗎？為了這樣就打辭職的，那么你有沒(méi)有想過(guò)離開(kāi)了這里走到別處就會(huì )找到全部都是好人呢？如果不行，再走，那么我想你一輩子恐怕注定漂泊一生、孤獨一生，因為你總覺(jué)得自己是最完美的，別人都應像你一樣，人和社會(huì )本身就是形形色色的，我們要學(xué)會(huì )適應別人，主動(dòng)與別人相處，那么我們才不會(huì )被動(dòng)，這就需要我們不管在什么地方工作都要堅持，才有機會(huì )相互了解、相互適應。
員工大會(huì )感想提要：我于2010年6月28日參加了在z魚(yú)港的第一次員工大會(huì )，記得王總首先向我們闡述了這次會(huì )議的主題是“企業(yè)現狀與企業(yè)個(gè)人職業(yè)規劃”。
文章完美的團隊，我們一定要做到不拋棄、不放棄，一定要發(fā)揮自己的長(cháng)處，多改正自己的不足，做任何事情都要為大局考慮，不要老想著(zhù)自己的那點(diǎn)利益，遇事多思考，一切行動(dòng)聽(tīng)指揮，任何事都是環(huán)環(huán)相扣的，一定要多關(guān)心他人、幫助他人，如果有一人做不好，每個(gè)人都有責任幫助他，只有互幫互助、不拋棄、不放棄，那么這個(gè)隊伍才是堅不可摧的。
以前做餐飲行業(yè)是有能力的不想做，沒(méi)能力的做不了，現在是大不相同，現在的餐飲行業(yè)需要高素質(zhì)、高學(xué)歷的人，首先你做的工作應該從心底發(fā)自?xún)刃牡南矚g這個(gè)行業(yè)，否則怎么也不會(huì )做好，干餐飲行業(yè)最重要的是學(xué)會(huì )處理人際關(guān)系，餐飲行業(yè)能接觸到形形色色、三教九流的人，特別能提高處理事物的能力，還有應具備扎實(shí)的餐飲經(jīng)驗，不要以為自己已經(jīng)相當優(yōu)秀了，人永遠都要不斷學(xué)習，提升自己，否則就會(huì )被企業(yè)所淘汰。
擬定工作方向：做工作首先應該有計劃，如果計劃實(shí)行不下去，千萬(wàn)也不要輕易放棄，要認真審核計劃，改變工作思想，不要輕易言敗，要知道人的一生是很短暫的，不要總以為自己還年輕，其實(shí)你沒(méi)有幾年時(shí)間可以揮霍，一定要珍惜時(shí)間，把握時(shí)間。
做事情往往都是細節決定成敗，改變是一個(gè)痛苦的過(guò)程，但只要你認真去做，那么痛苦過(guò)后就是陽(yáng)光。
名言：即使干的再好，不團結也沒(méi)用，能力不重要，忠誠和責任太重要，俄能力能培養，但忠誠和責任無(wú)法培養。
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