內科科室年度計劃范文
內科科室年度計劃范文
20xx年將會(huì )是是積極上進(jìn)的一年，同時(shí)按照目前等級醫院復審工作進(jìn)度，20xx年初也是二甲醫院復審關(guān)鍵時(shí)候。在這一段時(shí)間里，科室將嚴格遵守臨床醫療管理制度，加強醫療質(zhì)量安全管理，領(lǐng)會(huì )和貫徹、實(shí)施PDCA循環(huán)精髓，努力提高科室醫護人員素質(zhì)，以安全、 優(yōu)質(zhì)、高效的全層服務(wù)，打造一流品牌人性化的臨床科室�，F將工作計劃列述如下：
一、20xx年首要工作即為等級醫院復審，繼續在20xx年該項工作的基礎上加強，強調科室全體人員的積極主動(dòng)參與，熟悉應知應會(huì )及各項流程。并在評審結束后將該項工作常態(tài)化，貫穿于今后日常工作及醫療活動(dòng)中，使得科室各項工作持續不斷改進(jìn)。
二、繼續強化本科室醫療質(zhì)量安全管理，不斷提高醫療隊伍的素質(zhì)。繼續落實(shí)內科醫師值班制度；把三級醫師查房制度落實(shí)到實(shí)處，落實(shí)科主任查房制度，科室主任每周至少全科室所有病人查房一次，無(wú)特殊情況每周全科查房?jì)纱�。切�?shí)抓好醫療安全工作，提高安全意識，從醫療活動(dòng)的每個(gè)具體環(huán)節上，防范醫療風(fēng)險。
每周進(jìn)行一次科內疑難病例討論，并提前提供病例資料。要求固定1名負責人負責該項工作，至少有1名中級以上職稱(chēng)醫師現場(chǎng)參加，科室主任無(wú)特殊情況必須參加，除值班醫生外全體醫生均應參加。亦可以非正式方式進(jìn)行，如利用每日晨例會(huì )交班時(shí)間。對于危重及存在醫療安全隱患病例隨時(shí)科內會(huì )診，必要時(shí)申請組織院內會(huì )診。杜絕醫療差錯事故發(fā)生。
三、引進(jìn)人才，繼續提高內科人員醫療技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。引進(jìn)1-2名本科生。充分利用科室現有設備（如24小時(shí)動(dòng)態(tài)心電圖監測儀等），做到資源共享。加強與針灸科臨床聯(lián)系，促進(jìn)患者康復功能。繼續開(kāi)展新技術(shù)新項目，爭取盡早實(shí)行24小時(shí)動(dòng)態(tài)血壓監測。加強學(xué)科建設，根據專(zhuān)業(yè)需要科內統一安排人員進(jìn)修學(xué)習。提高科室醫護人員醫學(xué)科研能力，鼓勵科室人員發(fā)表論文和申報科研項目，提高各級期刊論文發(fā)表的數量與質(zhì)量。
四、繼續加強醫療核心制度執行和督查，重點(diǎn)放在疑難危重病人管理、輸血規范管理、抗生素專(zhuān)項整治和合理用藥、生命危急值管理及臨床路徑與單病種實(shí)施等。并且每月均有分析總結，提出改進(jìn)計劃、措施，遵循PDCA循環(huán)，實(shí)現上述方面醫療質(zhì)量持續改進(jìn)。
五、建立定期業(yè)務(wù)學(xué)習、講座制度。不與院部安排沖突，每周固定時(shí)間安排業(yè)務(wù)學(xué)習，必要時(shí)請護理人員參加。堅持業(yè)務(wù)學(xué)習每月2次。做好醫療文件書(shū)寫(xiě)，完善各項醫療記錄本，尤其是值班交接班記錄、危重病人搶救記錄、疑難危重病人討論記錄、死亡病例討論記錄等。
六、加大科室醫院感染控制力度。嚴格執行消毒隔離制度，作好病區環(huán)境衛生學(xué)監測工作，結果應達標。同時(shí)，作好隨時(shí)消毒、終末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按處理原則進(jìn)行消毒，一次性物品按要求管理、使用、處理。每月進(jìn)行嚴格的消毒隔離培訓，加強無(wú)菌觀(guān)念；醫務(wù)人員嚴格執行手衛生標準和措施；嚴格職業(yè)暴露防范措施及執行職業(yè)暴露上報制度。護士長(cháng)、質(zhì)控護士等人做好監督工作。
七、繼續開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，進(jìn)一步充實(shí)整體護理的內涵，推出我科護理理念：一切以病人為中心，以病人滿(mǎn)意為前提。進(jìn)一步完善神經(jīng)內科重癥搶救室建設及管理，實(shí)施無(wú)陪伴治療及護理創(chuàng )下條件。
八、繼續抓職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設，促進(jìn)醫療質(zhì)量的提高。醫療質(zhì)量及服務(wù)意識的提高，關(guān)鍵在于全體醫務(wù)人員的職業(yè)道德水平的提高，而職業(yè)道德意識的提高，必須有賴(lài)于經(jīng)常性的、規范性的思想教育。增強主動(dòng)服務(wù)意識、奉獻意識、質(zhì)量意識、安全意識，定期進(jìn)行考核，通過(guò)目標管理促使醫護人員觀(guān)念轉變，從而促使醫療質(zhì)量提高。
九、制訂發(fā)揮中醫藥特色優(yōu)勢的措施合理配備中醫藥技術(shù)人員。充分發(fā)揮中醫藥“簡(jiǎn)、便、驗、廉”的作用，突出中醫特色，要求做到辨論論治優(yōu)良率≥85%、住院病人中醫治療率≥40%、門(mén)診病人中醫治療率≥60%。
以上是20xx年內科的主要工作計劃，希望得到全體醫護人員的大力支持與全面的配合，同心協(xié)力的完成工作，在醫院領(lǐng)導支持下及所有科室人員的共同努力下，20xx年再創(chuàng )輝煌！
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