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小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃

時(shí)間:2024-07-07 15:38:33

小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文

小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文

小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文

  小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文一

  一、指導思想:

  認真學(xué)習和貫徹黨的xx大精神,以“xxxx”重要思想為指導,在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下,按照學(xué)校提出的“鞏固成果、深化改革、提高質(zhì)量、持續發(fā)展”的基本工作思路,充分發(fā)揮工會(huì )的職能,以新的思路,新的舉措,力爭創(chuàng )出新的業(yè)績(jì)。

  二、工作重點(diǎn):

 。ㄒ唬、配合黨政,加強隊伍建設。

  1、以師德建設為核心,組織教師學(xué)習政治理論和有關(guān)法律法規,增強自身的職業(yè)素養和道德修養。引導教師充分認識和深刻理解教師職業(yè)的歷史使命,調動(dòng)教職工投身教育改革的積極性和創(chuàng )造性。爭創(chuàng )巾幗示范崗,大力宣傳先進(jìn)事例,弘揚正氣,再塑雙碑小學(xué)學(xué)校、教師的新形象。

  2、鼓勵教師樹(shù)立終身學(xué)習理念,努力提高學(xué)歷層次和實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,掌握現代教育理論和多種基本技能,積極投身于學(xué)校的各項教改實(shí)驗中,不斷探索教育教學(xué)新途徑。

  3、積極配合教科室開(kāi)展形式多樣的崗位練兵活動(dòng)和師徒結對活動(dòng),開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng),為教師搭建展示才華的舞臺,使更多的青年教師能脫穎而出。

 。ǘ、深化學(xué)校民主建設

  1、充分發(fā)揮工會(huì )參與學(xué)校民主管理的職能,根據教育局的指示精神,配合學(xué)校黨政穩步推進(jìn)教師全員聘任制和人事分配制度的改革。組織召開(kāi)教職工代表大會(huì ),認真審議學(xué)校提交的改革方案。

  2、健全校務(wù)公開(kāi)工作組織機構,進(jìn)一步明確工作職責。學(xué)校工會(huì )要努力做好協(xié)調和監督工作,確保公開(kāi)內容的真實(shí)性、時(shí)效性,充分利用網(wǎng)絡(luò ),拓展校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)域,進(jìn)一步提高實(shí)效。

  3、繼續做好教代會(huì )代表的學(xué)習和培訓工作,掌握有關(guān)法律法規、基本知識和專(zhuān)業(yè)知識,進(jìn)一步明確代表的權利、義務(wù)和職責,不斷提高代表參政議政的能力和水平。

  4、建好“金點(diǎn)子”論壇,定期召開(kāi)座談會(huì ),聽(tīng)取對學(xué)校教育教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議,并做好上通下達工作。

 。ㄈ、依法維護教職工權益

  1、在學(xué)校推進(jìn)教師全員聘任制和人事分配制度的改革中,工會(huì )要充分發(fā)揮自身的作用,主動(dòng)與黨政溝通,共同解決涉及教職工權益方面的問(wèn)題,發(fā)揮“勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )”的作用,做好協(xié)調工作。依法維護職工的合法權益。

  2、關(guān)心教職工的學(xué)習、工作和生活,真心實(shí)意為廣大教職工辦實(shí)事、好事,熱心為廣大教職工排憂(yōu)解難,繼續開(kāi)展幫困送溫暖工作,對生病或有困難的教職工做好慰問(wèn)工作;有計劃地組織文體活動(dòng),添置一些活動(dòng)器械,鼓勵教工利用業(yè)余時(shí)間鍛煉身體,增強身體素質(zhì),豐富業(yè)余生活。

  3、每月為教師過(guò)集體生日,讓教師感受集體的溫暖。

  4、進(jìn)一步做好婦女工作。充分發(fā)揮女教職工的作用,鼓勵她們立足本職崗位,爭創(chuàng )先進(jìn)。維護女教職工的特殊權益,組織好婦女病的普查和防治工作。

  5、關(guān)心離退休教職工,建設學(xué)校退協(xié),組織好有關(guān)活動(dòng),做好重大節日的慰問(wèn)工作。

 。ㄋ模┘訌姽(huì )自身建設。

  1、定期組織召開(kāi)工會(huì )干部會(huì )議,學(xué)習有關(guān)理論,探討工作方法不斷提高工會(huì )干部的自身素質(zhì),增強依法治會(huì )和依法維權的自覺(jué)性,努力提高工會(huì )工作的整體水平。

  2、不斷更新充實(shí)學(xué)校網(wǎng)沾中工會(huì )工作的內容,利用網(wǎng)絡(luò ),加大對外宣傳力度。

  3、充分發(fā)揮學(xué)校工會(huì )小組在學(xué)校各項工作中的作用。

  4、認真做好工會(huì )各項常規工作,做好資料的積累工作。

  小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文二

  指導思想:以 “xxxx”重要思想和中國工會(huì )xx大精神為指導,以“圍繞中心,服務(wù)大局;突出維護,多辦實(shí)事”為基本工作思路,努力維護教職工的合法權益。積極推進(jìn)學(xué)校民主建設、教師隊伍建設和工會(huì )自身建設,努力為教職工辦實(shí)事、做好事、解難事。最大限度的調動(dòng)、發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng )造性,為我鎮教育事業(yè)的快速發(fā)展建功立業(yè)。

  重點(diǎn)工作:

  一、以建立健全機制為核心,不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設。

  1、要努力提高教代會(huì )的質(zhì)量。要進(jìn)一步落實(shí)《XX市學(xué)校教職工代表大會(huì )工作規程》。每學(xué)年至少一次的教代會(huì ),要精心準備,規范程序,做到有報告、有措施、能落實(shí)。工會(huì )要始終把加強學(xué)校的民主建設,不斷完善教代會(huì )制度作為一項重要工作認真來(lái)抓,逐步做到民主管理程序化、制度化。要根據實(shí)際工作的需要不斷豐富教代會(huì )的內容落實(shí)教代會(huì )的職權。要加強教代會(huì )代表的培訓,努力提高教代會(huì )代表的素質(zhì)。對提案的征集與處理,要做到條條有答復、件件有回音,以保護廣大教職工的參與熱情。

  2、要不斷提高校務(wù)公開(kāi)工作的針對性和實(shí)效性。要進(jìn)一步規范校務(wù)公開(kāi)的程序和內容,實(shí)行公開(kāi)材料備案制,各校校務(wù)公開(kāi)材料在公示的同時(shí)須報中心初中備案,從而加大監督力度,使校務(wù)公開(kāi)更具有實(shí)效性、針對性、真實(shí)性。二是督促學(xué)校行政落實(shí)好“一箱兩欄三會(huì )”制度(即校務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)箱、對內公開(kāi)欄,對外公開(kāi)欄、黨政工聯(lián)席會(huì )、教職工大會(huì )、校情發(fā)布會(huì )),要逐步推行政務(wù)公示和校務(wù)公開(kāi)網(wǎng)絡(luò )化,充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行公開(kāi)。

  二、以師德建設為重點(diǎn),加強教職工隊伍建設

  1、認真組織教師學(xué)習《中共中央xx關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》,學(xué)習《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等教育法律法規,以進(jìn)一步提高教職工的政治素質(zhì)、職業(yè)道德。

  2、圍繞推進(jìn)有效教學(xué)這一中心,積極協(xié)助行政做好提升教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平的相關(guān)工作。要通過(guò)“青藍工程”的實(shí)施、組織教學(xué)觀(guān)摩、開(kāi)展學(xué)術(shù)沙龍等平臺,幫助廣大教師提高自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平,努力培養一批具有先進(jìn)教育理念的學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀,從而不斷壯大我鎮優(yōu)秀教師隊伍,為實(shí)現辦人民滿(mǎn)意的教育這一目標奠定堅實(shí)的基礎。要重點(diǎn)通過(guò) “研討課”、 “優(yōu)秀課”等活動(dòng),推進(jìn)教師的業(yè)務(wù)培訓工作。

  3、積極組織實(shí)施師德工程。一是配合市委市政府開(kāi)展的“幫扶結對”活動(dòng),認真實(shí)施“168”愛(ài)生工程。在全體黨員教師中扎實(shí)開(kāi)展幫扶結對活動(dòng),每名黨員至少要與一名學(xué)生結成幫扶對子,幫思想、幫學(xué)習、幫助解決生活中的困難。二是開(kāi)展以“二進(jìn)”(進(jìn)學(xué)生家庭、進(jìn)學(xué)生宿舍)、“三評”(學(xué)生評教師、家長(cháng)評學(xué)校、社會(huì )評教育、)、“五查”(一查是否愛(ài)崗敬業(yè)、二查是否關(guān)心愛(ài)護學(xué)生、三查是否勤奮刻苦鉆研業(yè)務(wù)、四查是否利用職權謀取私利、五查是否為學(xué)生服務(wù)、為家長(cháng)服務(wù))為主要內容的師德教育活動(dòng)。三是組織開(kāi)展以“愛(ài)是無(wú)言的奉獻”為主題的愛(ài)生案例征集及專(zhuān)題演講活動(dòng)。

  三、加強學(xué)習,加大宣傳力度,切實(shí)加強工會(huì )自身建設

  1、認真學(xué)習宣傳、落實(shí)中國工會(huì )xx大精神和《工會(huì )法》。工會(huì )干部要認真加強政治理論和各種新知識的學(xué)習,不斷提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平,增強工作的主動(dòng)性和積極性。特別要學(xué)習《工會(huì )法》和中國工會(huì )xx大精神,明確工會(huì )方向和職能。

  2、繼續加強教工之家的建設。要克服困難,多方籌措經(jīng)費,在學(xué)校行政的大力支持下,進(jìn)一步落實(shí)“建家”的各項措施,大力開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng),真正把工會(huì )建設成教職工依賴(lài)的教工之家。

  3、堅持開(kāi)展豐富多采的職工文化體育運動(dòng)。各工會(huì )小組要積極組織籃球、田徑、xx、文藝演唱、書(shū)畫(huà)等群眾性文化體育活動(dòng),使廣大教職工在緊張的工作之余,有較豐富的文化生活和體育活動(dòng)加以調節和補充,促進(jìn)身心健康和工作效率的提高。

  4、努力為教職工辦實(shí)事、做好事,維護教職工的合法權益。認真開(kāi)展結對幫扶活動(dòng)。一是傾聽(tīng)教職工的呼聲,了解教職工的建議和要求,努力為教職工排憂(yōu)解難。二是堅持開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)。要利用春節、中秋、“三八”婦女節、教師節等節日開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。三是重視關(guān)心離退休教師生活。認真傾聽(tīng)老教師的困難和呼聲,努力為他們解決生活中的困難和問(wèn)題。

  5、組織開(kāi)展各類(lèi)有利于女教職工發(fā)展的活動(dòng),關(guān)心廣大女教職工的學(xué)習、工作和生活,進(jìn)一步提高女教職工的整體素質(zhì),發(fā)揮她們在教育教學(xué)工作中的“半邊天”作用。

  6、加強對工會(huì )經(jīng)費收、管、用的審查監督,合理有效的使用好工會(huì )費,使有限的經(jīng)費更好的為工會(huì )工作、為廣大教職工服務(wù)。

  具體工作安排:

  二月份:

  1、以《xxx市鎮級教育工作綜合考核方案》為依據,協(xié)助行政制定各類(lèi)崗位目標管理的考核方案與細則。

  2、完善離退休人員臺帳。

  三月份:

  1、協(xié)助行政組織教師去金盛初中觀(guān)摩有效課堂教學(xué)。

  2、組織教研組長(cháng)去山東杜廊口中學(xué)考察學(xué)習。

  3、協(xié)助行政出臺《郭元鎮學(xué)校食堂管理辦法》,重點(diǎn)是建立健全膳管會(huì )和學(xué)校食堂審計組。

  4、開(kāi)展愛(ài)生案例征集活動(dòng)

  5、“三﹒八”婦女節專(zhuān)題慶;顒(dòng)。

  四月份:

  1、青藍工程推進(jìn)情況抽查

  2、協(xié)助會(huì )計室做好學(xué)校食堂管理及財務(wù)人員培訓專(zhuān)題會(huì )。

  3、職工球類(lèi)活動(dòng)比賽。

  4、校務(wù)公開(kāi)情況抽查

  五月份:

  1、組織青年教師有效教學(xué)研討活動(dòng)

  2、新教師匯報課專(zhuān)題活動(dòng)。

  3、五、四青年節專(zhuān)題慶;顒(dòng)

  六月份:

  1、召開(kāi)教職工座談會(huì )。

  2、組織財務(wù)內審

  3、做好教代會(huì )的相關(guān)籌備工作,發(fā)放提案表。

  七月份:

  1、做好檔案資料的整理歸檔工作。

  2、召開(kāi)教代會(huì ),組織中層以上人員述職測評。

  八月份

  1、 組織職工參加暑期療養活動(dòng)。

  2、 完善工會(huì )臺帳。

  3、 協(xié)助做好教職工聘任工作,及時(shí)化解矛盾。

  九月份:

  1、 協(xié)助行政做好教師節慶;顒(dòng)。

  2、 評選“168”愛(ài)生優(yōu)秀教師。

  十月份:

  1、整理教代會(huì )檔案資料參加局評選活動(dòng)

  2、組織會(huì )員體檢。

  十一月份:

  1、組織“講身邊事贊身邊人”演講活動(dòng)。

  2、組建鎮中學(xué)和小學(xué)分會(huì )。

  十二月份:

  1、 開(kāi)展“雙評”活動(dòng)

  2、 開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。

  3、 元旦慶;顒(dòng)。

  小學(xué)年度學(xué)校工會(huì )工作計劃范文三

  一、總體工作思路

  xxxx年工會(huì )工作總體思路和要求是:深入學(xué)習黨的xx屆六中全會(huì )精神和集團公司黨群工作會(huì )議精神,緊密?chē)@“發(fā)展、服務(wù)、和諧”三大主題和“三抓一創(chuàng )”的工作思路,切實(shí)履行工會(huì )的各項職能,努力在融入中心、服務(wù)大局、履行職責、發(fā)揮作用的實(shí)踐中有所創(chuàng )新,努力在建設和諧員工、和諧班組、和諧企業(yè),實(shí)現公司和職工的共同發(fā)展中有所作為。重點(diǎn)開(kāi)展好“班組管理精細化競賽”和“愛(ài)心·平安”活動(dòng),為全面完成承包集團公司的各項指標任務(wù)和建設“一強三優(yōu)”現代公司而努力奮斗。

  二、工作目標

  xxxx年工會(huì )工作目標是: 兩個(gè)確保,一個(gè)爭創(chuàng )。

  兩個(gè)確保:確保實(shí)現“xxxx省學(xué)習型組織先進(jìn)單位”、“全國‘安康杯’競賽優(yōu)勝企業(yè)”創(chuàng )建目標。

  一個(gè)爭創(chuàng ):爭創(chuàng )“全國職業(yè)道德建設先進(jìn)單位 ”。

  三、工作措施

  具體工作措施是: 圍繞一個(gè)中心,突出一個(gè)主題,強化四個(gè)建設。

  圍繞一個(gè)中心:就是要圍繞公司中心工作,團結動(dòng)員廣大職工在建設“一強三優(yōu)”現代公司中建功立業(yè)。

  突出一個(gè)主題:就是要突出抓好以經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新為主題的“班組管理精細化競賽”活動(dòng)。

  強化四個(gè)建設:就是強化民主管理機制建設、職業(yè)道德建設、職工素質(zhì)工程建設和工會(huì )自身能力建設。

  四、xxxx年重點(diǎn)工作

 。ㄒ唬┳ズ寐毠さ恼卫碚搶W(xué)習和教育

  1、按照市總工會(huì )、xxxx電力集團公司工會(huì )和公司黨委的各項部署和要求,深入學(xué)習貫徹黨的xx屆六中全會(huì )、公司七屆四次職代會(huì )和公司黨委一號文件《關(guān)于大力開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng )建工作的意見(jiàn)》精神,認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )科學(xué)發(fā)展觀(guān)的深刻內涵,堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)的方針,緊密結合全公司工作大局,組織職工積極參與到創(chuàng )建和諧企業(yè)、建設“一強三優(yōu)”現代公司和開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”中,激發(fā)廣大職工干事創(chuàng )業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取的工作熱情和干勁。

  2、切實(shí)抓好職工的職業(yè)道德建設。組織職工深入學(xué)習貫徹《國家電網(wǎng)公司員工守則》,努力創(chuàng )新教育活動(dòng)的形式和方法,認真開(kāi)展“煙臺供電系統勞動(dòng)模范”的評選和管理工作,通過(guò)編輯電腦網(wǎng)頁(yè)、宣傳圖冊和舉辦報告會(huì )等形式,大力宣傳勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡,充分發(fā)揮勞模的示范和導向作用,鼓舞和激勵全市供電系統廣大職工愛(ài)崗敬業(yè)、爭先創(chuàng )優(yōu)。

 。ǘ┻M(jìn)一步強化民主管理機制建設

  3、按照“鞏固、規范、深化、提高”的要求,重點(diǎn)抓好職代會(huì )建設、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、集體合同簽訂、維護職工合法權益等工作, 結合實(shí)際著(zhù)力探索新的有效途徑和形式。

  4、進(jìn)一步鞏固職代會(huì )星級創(chuàng )建的成果,深化和完善以職工代表大會(huì )為基本形式的民主管理制度,切實(shí)提高職代會(huì )的質(zhì)量。按照各基層單位人事調整變動(dòng)情況,及時(shí)做好職工代表競選工作,不斷優(yōu)化職工代表結構。

  5、切實(shí)抓好職代會(huì )各項職權的落實(shí),加強對職工代表有針對性地教育培訓,要重點(diǎn)抓好《企業(yè)工會(huì )工作條例》和《xxxx省企業(yè)職工代表大會(huì )條例》的學(xué)習貫徹,年內舉辦一期職工代表培訓班,強化職工代表的責任意識,不斷提高職工代表參政議政能力和水平。

  6、在充分發(fā)揮職代會(huì )作用的基礎上,積極探索職代會(huì )實(shí)現形式,健全和完善民主管理制度。切實(shí)做好對職工代表提案的立案、傳遞和處理工作,努力提高提案質(zhì)量,更好地表達職工的呼聲和意愿。

  7、組織職工代表到有關(guān)基層單位開(kāi)展巡視調研活動(dòng),定期開(kāi)展 職工滿(mǎn)意度民主測評 活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)民主管理、民主監督制度的有效落實(shí)。

  8、健全和完善平等協(xié)商和集體合同制度,健全和加強勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機制,建立健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾的預防、預警機制,化解矛盾,維護職工隊伍的穩定。

  9、要繼續深入推行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度,抓好《煙臺供電公司廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法》的落實(shí),健全完善廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的程序制度和檢查考核體系,特別是重視加強對重點(diǎn)單位和班組的政務(wù)公開(kāi)工作的監督檢查。按照“提出、審議、公開(kāi)、評議、反饋、整改”程序要求,推進(jìn)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作的標準化、規范化和程序化建設。

 。ㄈ┐罅﹂_(kāi)展多種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng)

  10、按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求, 進(jìn)一步提升公司精細化管理水平,夯實(shí)建設“一強三優(yōu)”現代公司管理基礎,在公司系統深入開(kāi)展“班組精細化管理競賽”活動(dòng),切實(shí)提高班組精細化管理水平。年初召開(kāi)動(dòng)員大會(huì ),對競賽活動(dòng)作出全面部署,年中召開(kāi)競賽活動(dòng)經(jīng)驗交流會(huì ),年底對競賽活動(dòng)抓好總結和表彰。

  11、與生產(chǎn)部和變電工區同力配合,繼續深化“創(chuàng )建220千伏紅旗變電站競賽”活動(dòng),推進(jìn)“變電運行精細化管理優(yōu)勝操作隊競賽”活動(dòng),推廣已獲得xxxx電力220千伏“標桿紅旗變電站”和“紅旗變電站”的經(jīng)驗與做法,充實(shí)競賽內容,抓好監督落實(shí),不斷提高變電運行管理水平和設備健康水平,爭取更多的變電站進(jìn)入xxxx電力紅旗變電站行列。

  12、在全市供電系統開(kāi)展第二屆“真誠服務(wù),崗位創(chuàng )新”服務(wù)之星勞動(dòng)競賽活動(dòng),通過(guò)多種有效的競賽形式,在服務(wù)窗口單位中培養和樹(shù)立更多的服務(wù)競賽明星。

  13、深入開(kāi)展以“提高質(zhì)量、增進(jìn)效率、降低消耗、節約成本、提高效益”為目的的合理化建議活動(dòng), 進(jìn)一步健全合理化建議活動(dòng)組織機構和規章制度,完善活動(dòng)操作、建議評審、推廣應用、效果評價(jià)及表彰獎勵等機制。

  14、進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)重要性的認識,認真開(kāi)展勞動(dòng)保護監督工作,充分發(fā)揮工會(huì )組織對企業(yè)安全工作的監督作用,為實(shí)現安全生產(chǎn)“可控、在控”創(chuàng )造良好的安全環(huán)境。

 。ㄋ模┻M(jìn)一步強化職工素質(zhì)工程建設

  15、深入開(kāi)展職工素質(zhì)工程,認真總結多年來(lái)職工職業(yè)道德建設的經(jīng)驗和做法,組織開(kāi)展“職業(yè)道德知識競賽”和“職業(yè)道德建設大討論”等活動(dòng),引導職工樹(shù)立正確的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)觀(guān)念,努力培育“四有”職工隊伍。

  16、以爭創(chuàng )“學(xué)習型企業(yè)”、爭當“知識型職工”為載體,深入推進(jìn)“雙無(wú)班組”建設,與教培部共同抓好集團公司組織開(kāi)展的技術(shù)比武和知識競賽活動(dòng),營(yíng)造敬業(yè)愛(ài)崗、忠于企業(yè)、注重安全、講究效率、追求卓越的濃厚氛圍。

  17、強化自主創(chuàng )新意識,廣泛開(kāi)展以技術(shù)創(chuàng )新、管理創(chuàng )新、營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新和服務(wù)創(chuàng )新為主要內容的“職工創(chuàng )新、創(chuàng )效成果評選”活動(dòng),讓每一個(gè)崗位都成為創(chuàng )新、創(chuàng )效的舞臺,教育和引導廣大職工不斷學(xué)習、終身學(xué)習、追求創(chuàng )新、提高素質(zhì)。

  18、深入開(kāi)展爭創(chuàng )“巾幗文明示范崗”、爭當“巾幗建功標兵”活動(dòng)。注重培養和樹(shù)立在女職工隊伍中的先進(jìn)典型,不斷增強女職工的學(xué)習能力、技術(shù)能力和創(chuàng )新能力,依法維護好女職工的特殊利益和合法權益。

 。ㄎ澹┥钊腴_(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”

  19、結合實(shí)際,采取行之有效的措施,建立健全困難職工檔案,做到底數清、情況明,深入持久地開(kāi)展“愛(ài)心平安”、“送溫暖”活動(dòng),盡力解決好職工生活實(shí)際困難,讓廣大職工切實(shí)體會(huì )到公司黨委、工會(huì )組織的真情關(guān)愛(ài)。

  20、按照公司黨委的部署和要求,深入開(kāi)展以“五個(gè)一”工程為主題的社會(huì )送溫暖、獻愛(ài)心活動(dòng),樹(shù)立企業(yè)良好的社會(huì )形象。

  21、積極協(xié)助有關(guān)部門(mén),切實(shí)做好主輔分離、主多分開(kāi)、“四定”(定員、定編、定崗、定薪)中職工隊伍的穩定工作,完善處理事件、突發(fā)事件的工作預案,維護企業(yè)和隊伍的穩定。

  22、以“平安、和諧、創(chuàng )新、發(fā)展”為主題,舉辦全市供電系統“愛(ài)心、平安、和諧”家家樂(lè )職工文藝聯(lián)賽、迎“五一”乒乓球比賽、全市供電系統第五屆田徑運動(dòng)會(huì )等群眾性、普及性強的文體活動(dòng),豐富和活躍職工業(yè)余文化生活。

  23、認真組織開(kāi)展好“安康杯”競賽活動(dòng),強化自主創(chuàng )新意識, 廣泛開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng),提高職工隊伍的整體素質(zhì),推動(dòng)企業(yè)健康快速、和諧發(fā)展。

 。┻M(jìn)一步強化工會(huì )自身能力建設

  24、不斷強化工會(huì )的各項職能,進(jìn)一步加強工會(huì )工作機制的創(chuàng )新實(shí)踐和探索,不斷提高工會(huì )組織的吸引力和凝聚力,最大限度地調動(dòng)職工群眾的積極性和創(chuàng )造性。

  25、在認真總結多年來(lái)工會(huì )工作經(jīng)驗的基礎上,準確地把握新形勢下工會(huì )工作的特點(diǎn)和規律,努力實(shí)現工作創(chuàng )新、管理創(chuàng )新和機制創(chuàng )新。

  26、按照建立學(xué)習型工會(huì )組織的要求,著(zhù)力培養工會(huì )干部的五種能力:學(xué)習能力、合作能力、凝聚能力、服務(wù)能力、執行能力。與教培部聯(lián)合舉辦2期工會(huì )干部培訓班,通過(guò)多種形式,加強工會(huì )干部對政治理論、市場(chǎng)經(jīng)濟、工會(huì )專(zhuān)業(yè)、法律等知識的學(xué)習,培養造就一支政治素質(zhì)高、專(zhuān)業(yè)知識精、創(chuàng )新能力強的復合型工會(huì )干部隊伍。

  27、全面貫徹落實(shí)《工會(huì )法》、《企業(yè)工會(huì )工作條例》,健全和完善《基層工會(huì )工作考核辦法》、《年度基層工會(huì )工作考核細則》,定期進(jìn)行考核和評比,及時(shí)對各基層先進(jìn)工會(huì )和優(yōu)秀工會(huì )工作者進(jìn)行表彰獎勵,促進(jìn)工會(huì )工作水平的提高和作用的發(fā)揮。

  28、進(jìn)一步強化大局意識、服務(wù)意識、責任意識,深入基層,調查研究。做到情況在基層了解,感情在基層融合,措施在基層落實(shí),問(wèn)題在基層解決,使工會(huì )工作更加貼近基層、貼近實(shí)際、貼近職工群眾。

  29、加強工會(huì )工作的精細化管理、標準化建設,努力提高創(chuàng )新力和執行力,以新的思路謀求工會(huì )工作新的發(fā)展,以新的作風(fēng)樹(shù)立工會(huì )新的形象,以新的舉措開(kāi)創(chuàng )工會(huì )工作新的局面。

  30、加強工會(huì )信息交流和宣傳工作。選好工運理論研究課題,結合實(shí)際開(kāi)展理論研究和創(chuàng )新實(shí)踐工作,嚴格執行重大信息上報制度,抓好信息交流工作,搞好內外部的宣傳和報道。

  四、檢查考核

  1、凡屬公司工會(huì )對各分會(huì )交辦的各項工作,均按經(jīng)濟責任制管理考核規定與月度獎金掛鉤。

  2、凡屬公司工會(huì )對各分會(huì )部署的各項工作,經(jīng)過(guò)日?己,其工作質(zhì)量和效果均與工會(huì )活動(dòng)經(jīng)費實(shí)行考核兌現。

  3、凡屬各縣供電企業(yè)工會(huì )和公司各分會(huì )應完成的工作,均與工會(huì )工作和日?己藪煦^,并作為工會(huì )工作各類(lèi)先進(jìn)集體的評選依據。

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