中學(xué)團委學(xué)生會(huì )工作總結范文
中學(xué)團委學(xué)生會(huì )工作總結范文
我校團委在各級領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，緊密?chē)@學(xué)校工作計劃，本著(zhù)“全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨，以“穩定、提高、創(chuàng )新”為目標，及時(shí)開(kāi)展了各項積極向上的校園文化活動(dòng)，營(yíng)造了良好的校園文化氛圍。
一、加強學(xué)生干部隊伍建設
1、學(xué)生干部培訓，全面提高學(xué)生干部隊伍素質(zhì)
校團委學(xué)生會(huì )（含廣播站）在本學(xué)期，堅持組織學(xué)生干部培訓。每周定時(shí)開(kāi)展干部培養會(huì )議
1、各班團支部書(shū)記會(huì )議。
2、校團干部會(huì )議。
3、團委學(xué)生會(huì )骨干會(huì )議。
4、廣播站站長(cháng)會(huì )議。
5、全體學(xué)生會(huì )成員會(huì )議；通過(guò)“會(huì )議”邊指導、邊落實(shí)。
根據實(shí)際情況不定時(shí)開(kāi)展的培訓會(huì )有
1、高一，高二各班班長(cháng)會(huì )議。
2、高一，高二勞動(dòng)委員、衛生委員會(huì )議。
3、高一高二文娛委員會(huì )議。
4、紀律委員會(huì )議。
5、高一高二宣傳委員會(huì )議。
在培訓會(huì )上，學(xué)生能比較認真地學(xué)習并較全面地讓了解了學(xué)生干部應該具備的理論知識和需要掌握的專(zhuān)項技能；通過(guò)參與具體的活動(dòng)較有效地將所學(xué)理論應用到實(shí)際工作中，基本做到帶中練，練中學(xué)，學(xué)中踐，使得每個(gè)學(xué)生干部的整體素質(zhì)均得到了提高。
2、繼續完善各項制度，使工作規范化、制度化
本年度團委的各項規章制度都得到了具體的修訂和整改，尤其在“團委”這一部分的工作上做了更科學(xué)合理的分工。進(jìn)一步明確干部職責，使工作得到更好的監督和落實(shí)，能按照計劃順利地進(jìn)行。
3、常規工作注重質(zhì)量，穩中有升
進(jìn)一步加強了對升旗儀式學(xué)生主持的培訓，順利地完成了每周的升旗儀式。及時(shí)更新宣傳欄的內容。做好每日三小掃和全校大清潔的檢查和反饋，并嚴格檢查評比；落實(shí)各項常規檢查協(xié)助各級部評選出每月文明班級，對評比的人員嚴格要求，以保證檢查結果的真實(shí)性。
二、做好團籍管理工作，大力發(fā)展優(yōu)秀學(xué)生入團
整理團員檔案及團員證補發(fā)工作。一學(xué)期來(lái)，為了提高預備團員的思想覺(jué)悟，加深對團的知識的認識，我們舉辦了幾期新團員培訓班；寫(xiě)團刊讀后感，最后通過(guò)團支部、班主任和 級長(cháng)的考察，最后經(jīng)過(guò)校團委擇優(yōu)發(fā)展了153名優(yōu)秀的新團員，充實(shí)共青團的隊伍，并于5月18日舉行了入團宣誓儀式。
三、積極開(kāi)展各項科技、文化、藝術(shù)、體育活動(dòng)，豐富學(xué)生課余生活，營(yíng)造健康向上、積極活潑的校園文化氛圍
為濃郁校園文化氣息，豐富學(xué)生課余生活，提高我校學(xué)生的綜合素質(zhì)。團委在不同時(shí)期，組織了不同學(xué)生活動(dòng)。
3月份，
�。�1）本學(xué)期學(xué)生活動(dòng)開(kāi)展前的整體規劃。
�。�2）社團活動(dòng)開(kāi)展的宣傳與動(dòng)員；
�。�3）“三八”婦女節——10人11足；
�。�4）創(chuàng )作節約用水宣傳卡片并在校內各個(gè)公共用水區域張貼宣傳；
�。�5）學(xué)雷鋒活動(dòng)月黑板報評比。
4月份，
�。�1）組織高一級班際籃球賽；
�。�2）廢舊電池回收再宣傳發(fā)動(dòng)；
�。�3）“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區” 及“紅五月”相關(guān)專(zhuān)題活動(dòng)進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。
�。�4）組織團委和學(xué)生會(huì )全體學(xué)生干部到“廣州54中”開(kāi)展集體活動(dòng)。
�。�5）組建“魔術(shù)社”；
�。�6）動(dòng)員全體學(xué)生 “南粵甘泉”捐款；
�。�7）動(dòng)員全體學(xué)生“青海玉樹(shù)，抗震救災” 捐款，
�。�8）2010年4月21日課間操時(shí)間組織全校學(xué)生為青海地震遇難同胞默哀。
5月份，
�。�1）開(kāi)展廢舊電池回收標兵班評選；
�。�2）開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )文明標兵班評選；
�。�3）組建 “羽毛球社”；
�。�4）組織“五四”主題黑板報評比；
�。�5）2010年5月6日組織超齡團員老師舉行退團儀式；
�。�6）校板報欄“五四”主題宣傳教育；
�。�7）五四專(zhuān)題廣播；
�。�8）5月18日舉行了新團員入團宣誓儀式；
�。�9）5月18日組織宿舍文化節其中的一個(gè)大型團體活動(dòng)——“坐地而起”；
�。�10）組織學(xué)生參加“XX區第四屆藝術(shù)展演區直學(xué)校文藝綜合匯演專(zhuān)場(chǎng)”；
�。�11）祝福高三“綠葉書(shū)簽”制作——每位高三同學(xué)均送一張；
�。�12）制作高一高二學(xué)生祝福高三學(xué)子的留言板。
6月份，
�。�1）繼續開(kāi)展廢舊電池回收標兵班和網(wǎng)絡(luò )文明標兵班評選；
�。�2）進(jìn)一步落實(shí)高一高二各學(xué)生在“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區注冊登錄，大力引導學(xué)生健康上網(wǎng)，利用“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區”這一良好平臺實(shí)施網(wǎng)絡(luò )德育滲透；
�。�3）完成本學(xué)期的團費收繳工作；
�。�4）組織廣播站的主要學(xué)生干部到石門(mén)中學(xué)交流學(xué)習；
�。�5）落實(shí)團委、學(xué)生會(huì )、廣播站等學(xué)生干部的交接班；
�。�6）籌建“乒乓球社”。
7月份，
�。�1）各部門(mén)工作總結，
�。�2）暑期團籍雙管理動(dòng)員，
�。�3）籌備新學(xué)年學(xué)生干部的招聘。
四、加強學(xué)生的公民和責任意識教育，繼續開(kāi)展傳統活動(dòng)，接軌網(wǎng)絡(luò )教育
兩次的賑災捐款活動(dòng)，通過(guò)精心組織和動(dòng)員，全體學(xué)生共捐善款達17442。70元，進(jìn)行了愛(ài)國情操教育，提高了學(xué)生的公民和責任意識教育。從上年開(kāi)始團委學(xué)生會(huì )的全體學(xué)生干部一起親手制作“祝福高三”的班級禮物，在高考前送給高三的師兄師姐，讓我們的祝福和關(guān)懷實(shí)實(shí)在在地送到高三學(xué)子手里；在本年度，我們團委學(xué)生會(huì )的全體學(xué)生干部制作“綠葉書(shū)簽”，并利用班會(huì )課時(shí)間親手送到每一個(gè)高三的師兄師姐手中。進(jìn)一步落實(shí)高一高二各學(xué)生在“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區”注冊登錄，利用“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區”這一良好平臺實(shí)施網(wǎng)絡(luò )德育滲透并大力引導學(xué)生健康上網(wǎng)：
第一，引導學(xué)生利用好網(wǎng)絡(luò )，讓他們懂得上網(wǎng)的利弊，使其能正確處理好學(xué)習與上網(wǎng)的關(guān)系。
第二，宣傳加強自身的保護意識和網(wǎng)絡(luò )道德。
第三，我們在學(xué)校的群里面通過(guò)發(fā)帖的形式給學(xué)生提供一些他們關(guān)心的和有意義的資訊，同時(shí)通過(guò)學(xué)生回帖，讓我們更加了解學(xué)生對學(xué)校一些存在問(wèn)題的看法；這樣更有利于我�？茖W(xué)地去完善一些規章制度。
五、團委學(xué)生會(huì )常務(wù)工作有
1、學(xué)生會(huì )管理
�。�1）紀律部：門(mén)口檢查、早讀檢查、課間操檢查、眼保健操檢查、儀表檢查、會(huì )議紀律、班長(cháng)會(huì )議。
�。�2）衛生部：三小掃檢查（公區衛生檢查、課室衛生檢查）、大清潔檢查，實(shí)行新的衛生檢查制度和使用新的衛生檢查表，勞動(dòng)委員衛生委員會(huì )議，拍攝校園衛生死角，安排各班衛生委員和勞動(dòng)委員進(jìn)行衛生檢查，打印簽到表。
�。�3）生活部：宿舍大清潔檢查、宿舍環(huán)境評比檢查、宿舍文化節活動(dòng)策劃，拍攝、校園標語(yǔ)設計、制作，開(kāi)樓長(cháng)會(huì )議。
�。�4）宣傳部：各種各樣宣傳板報及紅紙、報紙張貼，定期黑板報檢查，“新學(xué)期”黑板報，“植樹(shù)節”專(zhuān)欄，“低碳生活、綠色生活”專(zhuān)欄，“西南旱災”專(zhuān)欄， “上海世博會(huì )”專(zhuān)欄，“五四青年節”黑板報，“日常生活防范”專(zhuān)欄，“美好未來(lái)”專(zhuān)欄，“綠葉祝�！卑鍓K，“高三畢業(yè)生”專(zhuān)欄。
�。�5）文體部：負責各種大、小型學(xué)生活動(dòng)的牽頭，各種活動(dòng)拍攝；例如：“三八”婦女節十人十一足，高一級班級籃球聯(lián)賽，宿舍文化節之一“坐地而起”活動(dòng)。
�。�6）秘書(shū)處：會(huì )議安排、記錄，資料整理，部門(mén)間橫向協(xié)調、指導部門(mén)工作開(kāi)展。
2、團委管理
�。�1）組織部：各班團支部建設的開(kāi)展，落實(shí)會(huì )議流程，監督團學(xué)聯(lián)全體成員的紀律行為，團費收繳的跟蹤、統計和落實(shí)，團支部手冊的檢查落實(shí)，做好高一團籍轉入和高三團籍轉出工作。
�。�2）編輯部：活動(dòng)素材的收集整理，各類(lèi)團隊、集體活動(dòng)在籌備過(guò)程中的宣傳和發(fā)動(dòng)，各活動(dòng)的拍攝記錄。
�。�3）聯(lián)絡(luò )部：發(fā)布會(huì )議通知，做好會(huì )議記錄，負責直接與學(xué)生會(huì )、廣播站負責人的溝通聯(lián)系，國旗下講話(huà)的安排、通知。
�。�4）it部：電腦文檔的分類(lèi)整理，紙質(zhì)文件的分類(lèi)整理并存放于相應的檔案袋中，外界對團學(xué)聯(lián)意見(jiàn)或建議的收集、整理，“南海青年網(wǎng)絡(luò )社區”管理，網(wǎng)絡(luò )德育滲透。
�。�5）策劃部：參與、指導活動(dòng)策劃，所有活動(dòng)獎勵人數、名次、獎勵品的設定，社團活動(dòng)的組織安排和協(xié)助各社團運作。
�。�6）實(shí)踐部：每月《黃金時(shí)代》的分發(fā)，廢舊電池回收統計，團委室的團刊管理，義工活動(dòng)的開(kāi)展。
�。�7）學(xué)術(shù)科技部：檢查每月文明班數據是否有按時(shí)完成并督促落實(shí)，了解團干部的學(xué)習狀態(tài)與思想狀況，每次月考、段考成績(jì)的跟蹤、統計。
合本校實(shí)際做好上級團委安排的每一項工作。
3、廣播站管理
早午晚廣播，眼保健操廣播，各種場(chǎng)合，活動(dòng)主持。
4、社團管理
盡量解決各社團的活動(dòng)場(chǎng)地問(wèn)題，盡量提供所需器材，落實(shí)活動(dòng)時(shí)間。我�，F在相對成熟的社團有“街舞社”、“武術(shù)社”、“演唱社”、“動(dòng)漫社”、“魔術(shù)社”、“羽毛球社”等6個(gè)社團， “乒乓球社”的建團申請還在審批當中
5、學(xué)校宣傳噴畫(huà)
校外專(zhuān)業(yè)制作公司聯(lián)系，反復修改構圖方案，再檢查后定稿。
工作中的思考
1、人員方面：
我們團委、學(xué)生會(huì )、廣播站朝著(zhù)學(xué)生“入得來(lái)，提得高，出得去”的方向努力，但由于諸多因素對學(xué)生干部的影響，學(xué)生會(huì )、廣播站兩大部門(mén)的新高一干事的流失情況較為嚴重，能堅持下來(lái)的部分干事又因為個(gè)人成績(jì)和紀律作風(fēng)不夠端正等問(wèn)題不適宜作為下屆學(xué)生會(huì )、廣播站的接班人，雖然最后還是能把下屆學(xué)生會(huì )、廣播站的主要職位分配安排好，但離“好架構”的標準仍有一段距離。我認為在日后，首先是在學(xué)生干部的選拔上要有更嚴格的標準；其次是要使學(xué)生會(huì )更具有吸引力；再次是盡量多開(kāi)展學(xué)生干部活動(dòng)并對學(xué)生干部的表?yè)P、獎勵要更加及時(shí)到位；最后是創(chuàng )造條件開(kāi)展學(xué)生干部到外校進(jìn)行交流活動(dòng)，讓學(xué)生自己去感悟，讓學(xué)生干部真正感受到自身能力的提高和素質(zhì)的提升。
2、開(kāi)展工作的指導方面：
由于高中階段的學(xué)生都有課程緊、任務(wù)重的特點(diǎn)，能分配到團委學(xué)生會(huì )的時(shí)間都是比較有限的，再加上學(xué)生干部整體素質(zhì)不高，所以在工作分配上要盡量做到“劃分細”、“分到位”，小單位完成小任務(wù)，這種操作模式推進(jìn)了我們團委學(xué)生會(huì )的工作；就團委學(xué)生會(huì )的13個(gè)部門(mén)而言，其工作指導方面需要做得更加細致。準備制作各部門(mén)的工作方案、操作流程集錦，更有針對性地指導下屆工作和有利于優(yōu)良傳統的傳承。
3、制度方面：
建校多年來(lái)，我校的各項規章制度不斷完善，對學(xué)生說(shuō)懲罰、提要求很多，對學(xué)生的表?yè)P、鼓勵性的制度卻很少（這里指的是學(xué)校對學(xué)生的表?yè)P不要局限于個(gè)別的“作文特級”、“電腦一等獎”等等，應該更加重視每天在學(xué)校默默耕耘的眾多學(xué)生干部，他們應該獲得更多的肯定，這樣能讓學(xué)生干部產(chǎn)生更大的動(dòng)力），尤其是對本校學(xué)生干部的表?yè)P機制比較欠缺；沒(méi)有得到學(xué)校制度上的保障，也沒(méi)有得到班主任的做夠重視，沒(méi)有很好的執行效果；制定校學(xué)生干部的獎懲措施并從學(xué)校層面出臺，這樣更切合我校的“成功教育，賞析教育”，建立針對校學(xué)生干部的獎懲措施，形成良好的激勵機制，更有利于我校的長(cháng)遠發(fā)展。
4、社團管理方面：
以學(xué)生自主管理為主，社團活動(dòng)時(shí)間往往與第二課堂的時(shí)間有所沖突，部分社團的活動(dòng)場(chǎng)地容易受天氣影響而無(wú)法正常開(kāi)展，社員有時(shí)會(huì )出現無(wú)故缺席社團活動(dòng)的現象，社團自身創(chuàng )辦人管理不到位，社團負責人無(wú)法從社員中找到合適的接任人選，以上諸多因素往往讓社團無(wú)法延續。石門(mén)中學(xué)的社團管理經(jīng)驗告訴我們，有不同的老師管理、指導不同的社團才有利于各社團的延續和發(fā)展。
5、工作分配方面：
能?chē)@、配合學(xué)校開(kāi)展工作，基本上與學(xué)期初設想的一致；由于突擊性任務(wù)的介入，使部分月份工作密度特別大，有時(shí)會(huì )出現工作不夠到位、完成質(zhì)量不夠高等情況。個(gè)人工作能力的進(jìn)一步提高，各種管理知識的進(jìn)一步學(xué)習，都非常必要。
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