教師培優(yōu)補差工作總結范文
教師培優(yōu)補差工作總結范文
在學(xué)校領(lǐng)導、老師們的關(guān)心和支持下,本學(xué)期我能根據實(shí)際情況,有步驟、有措施地實(shí)施落實(shí)培優(yōu)補差方案,使學(xué)生得到較好的發(fā)展。
一是通過(guò)內化教育激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機,調動(dòng)他們的學(xué)習積極性。不管是優(yōu)等生還是后進(jìn)生,現都能明確自己的學(xué)習目的,不是為別人,而是為自己,學(xué)習風(fēng)氣較以前有明顯變化,學(xué)生的觀(guān)念由以前的"要我學(xué)"轉變?yōu)?我要學(xué)"。學(xué)生的自信心,意志力得到很大的提高。
二是轉變教學(xué)觀(guān)念,提倡信心教育。在工作過(guò)程中,教師的觀(guān)念能積極轉化,由以前看分數,注重優(yōu)生的輔導,對后進(jìn)生耐心不足,恨鐵不成鋼,急功近利的心態(tài)轉變?yōu)槟苷_看待每一個(gè)學(xué)生,以培養學(xué)生素質(zhì)的提高為自己工作的重點(diǎn)。在工作過(guò)程中能個(gè)體分析,群體分析,確立發(fā)展目標和措施,找出每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)。用發(fā)展的眼光看待自己,分析學(xué)生。積極對待學(xué)生的每一個(gè)閃光點(diǎn),施以恰如其分的鼓勵性評價(jià),使得每一位學(xué)生能安心于課堂的學(xué)習,把后進(jìn)生的厭學(xué)情緒抑制在一個(gè)最低點(diǎn)上。
三是實(shí)行教法改革,充分發(fā)揮學(xué)生相互教育、自我教育的作用。摸清學(xué)生基礎、能力和心理準備的實(shí)際,把起點(diǎn)放在學(xué)生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產(chǎn)生聯(lián)結,形成網(wǎng)絡(luò )。根據學(xué)生實(shí)際,確定能達到的實(shí)際進(jìn)度,把教學(xué)的步子放小,把教學(xué)內容按由易到難,由簡(jiǎn)到繁的原則分解成合理的層次,分層推進(jìn)。在實(shí)際教學(xué)中,根據本班學(xué)生實(shí)際精心設計每一節課,力爭做到精講精練?焖俜答,及時(shí)發(fā)現學(xué)生存在的問(wèn)題,及時(shí)矯正及調節教學(xué)進(jìn)度,從而有效地提高課堂教學(xué)的效益。
此外,在培優(yōu)補差的過(guò)程中,我還從以下幾個(gè)方面狠下功夫:
1、課堂上有意識給他們制造機會(huì ),讓優(yōu)生吃得飽,讓后進(jìn)生吃得好。
2、課外輔導,利用課間,放學(xué)后的時(shí)間,組織學(xué)生加以輔導訓練。
3、發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢,指名讓他帶一名后進(jìn)生,介紹方法讓后進(jìn)生懂得怎樣學(xué),激起他們的學(xué)習興趣。
4、對于后進(jìn)生主要引導他們多學(xué)習,多重復,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力,尤其是學(xué)習態(tài)度的轉變和學(xué)習積極性的提高方面要花大力氣。
5、優(yōu)生鼓勵他們多做創(chuàng )新的事情,多鉆研難題。
本學(xué)期我雖然在培優(yōu)補差方面取得了一定的成績(jì),但也還存在著(zhù)一些問(wèn)題,如教育教學(xué)方法、手段還有待改進(jìn)。我相信通過(guò)今后的堅持和努力,我的培優(yōu)補差工作一定會(huì )再上一個(gè)臺階。
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