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信用社員工個(gè)人的工作總結

時(shí)間:2024-09-25 20:37:34

信用社員工個(gè)人的工作總結

信用社員工個(gè)人的工作總結

信用社員工個(gè)人的工作總結

  時(shí)光飛梭,轉眼間20xx年即將過(guò)去。這期間,在社領(lǐng)導和同事的關(guān)心和支持下,本人能夠認真遵守金融法律法規,認真學(xué)習規章制度,先將此段時(shí)間的工作總結如下:

  一、服務(wù)工作

  員工形象是信用社的第一“門(mén)面”。柜臺是信用社與客戶(hù)面對面溝通的橋梁,是客戶(hù)真正認識信用社的開(kāi)始,整潔統一的服裝和舉止大方熱情的問(wèn)候語(yǔ),會(huì )給顧客留下一個(gè)良好的第一印象。每一個(gè)員工就是一個(gè)“服務(wù)點(diǎn)”,許多的“服務(wù)點(diǎn) ”形成了“服務(wù)面”,會(huì )反映出農村信用社良好的管理水平和全新的精神面貌。我在信用社是擔任綜合記賬員,是和客戶(hù)交流的第一個(gè)平臺。所以在工作中,我努力做好服務(wù)工作,做到來(lái)有迎聲,走有送聲,問(wèn)有答聲。堅持不把自己的情緒帶到工作中去,耐心服務(wù)客戶(hù)。不管多忙,都堅持微笑服務(wù),在細節服務(wù)上狠下功夫,下狠功夫,下細功夫,做到“耐心感動(dòng)客戶(hù),細心溫暖客戶(hù),用心留住客戶(hù)”,努力為信用社爭取更多的客戶(hù)資源。在儀表上,能夠統一著(zhù)裝,認真執行員工手冊上關(guān)于員工形象的各項規定。

  二、按章辦事

  俗話(huà)說(shuō),“泰山不拘細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能成其深!彼,大禮不辭小讓?zhuān)毠潧Q定成敗。在我們農村信用社,想做大事誠然可貴,但把事情做實(shí)做細也同樣重要;我們不缺少各類(lèi)規章制度,但我們目前缺乏的總是精益求精的執行者,缺少對規章制度不折不扣的執行者。在工作中,我堅持熟記規章制度和員工手則,凡事按規章制度辦理。堅持“雙人管庫,雙人守庫,雙人臨柜”。辦理業(yè)務(wù)時(shí),不違規操作。努力減少差錯率。凡事都從點(diǎn)滴做起,慎待小事。什么叫不簡(jiǎn)單?能夠把簡(jiǎn)單的事情天天做好就是不簡(jiǎn)單。相信只有這樣,才能適應信用社改革發(fā)展的新形勢。

  回顧檢查自身存在的問(wèn)題,我認為:一是學(xué)習不夠。當前,以信息技術(shù)為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,新情況新問(wèn)題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問(wèn)世。面對嚴峻的挑戰,缺乏學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性。理論基礎、專(zhuān)業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。二是在工作較累的時(shí)候,有過(guò)松弛思想,這是自己政治素質(zhì)不高,也是世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)解決不好的表現。針對以上問(wèn)題,今后的努力方向是:一是加強理論學(xué)習,進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。轉變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導和同事們把工作做得更好。新的一年里我應加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰,總結過(guò)去,是為了吸取過(guò)去的經(jīng)驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,請各位領(lǐng)導和同事批評、指正。

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