最新大學(xué)生學(xué)生會(huì )主席工作總結范文
最新大學(xué)生學(xué)生會(huì )主席工作總結范文
路漫漫其修遠兮 “吾”將上下而求索
——xx年年(上)學(xué)生會(huì )工作總結
學(xué)生會(huì )的成長(cháng)歷程，是學(xué)生干部的成長(cháng)歷程。學(xué)生干部要成長(cháng)，就要有一定的付出。我們的付出是學(xué)院發(fā)展被滯緩、學(xué)生成長(cháng)受影響的代價(jià)。 ——題記
成長(cháng)
起草這份總結之先，想到一位上屆學(xué)生會(huì )干部在我參加學(xué)生會(huì )主席團競選之前跟我說(shuō)的一句話(huà)：“別人是否愿意選你，不是因為你的想得到鍛煉的愿望有多強烈，而是你的與他人不一樣的思維方式、能力是否能夠給學(xué)生會(huì )的發(fā)展，給學(xué)院的發(fā)展帶來(lái)助推力�！�
于是，又想到了在競選之初自己的豪言：“自己是有一點(diǎn)聰明的，憑自己的這點(diǎn)聰明和自己的學(xué)生干部的經(jīng)歷，應該是可以為學(xué)院的同學(xué)做些什么的�！睂Ρ劝肽陙�(lái)我的所作所為，我不會(huì )因為我的碌碌無(wú)為而汗顏，我不會(huì )因為給別人造成很多麻煩而羞愧，我也不會(huì )因為沒(méi)有為已有的和新來(lái)的弟弟妹妹們做點(diǎn)事而稍覺(jué)遺憾。半個(gè)學(xué)期以來(lái)，在學(xué)生會(huì )當中雖然也曾遇到過(guò)巨大的困難，但是我從未想過(guò)“放棄”之類(lèi)的詞，為學(xué)生會(huì )的事務(wù)而備的詞典中，未曾出現過(guò)“放棄”諸如此類(lèi)的詞匯。在一個(gè)學(xué)期將結束的日子，我敢說(shuō)，半年來(lái)我的大半精力交給了學(xué)生工作，交給了新生指導工作，我不會(huì )因為自己手中握有大權卻不作為而后悔，而遺憾。
校女子排球賽、院新生杯羽毛球賽、院新生杯籃球賽中，我耗費了大量的時(shí)間和精力，為了熟悉工作流程，為熟悉新生以為今后工作的展開(kāi)打好基礎，為了解體育部長(cháng)，我事必躬親，除了恰逢上課之外，我每場(chǎng)賽事必到。幾項活動(dòng)過(guò)去，半個(gè)學(xué)期已經(jīng)過(guò)去。我們花去了巨量的時(shí)間，換來(lái)了豐富的工作經(jīng)驗，我們了解了一個(gè)活動(dòng)的開(kāi)始到結束應有程序。這是一個(gè)良好的開(kāi)端。也就是在這段時(shí)間以來(lái)相處的基礎上，我們讓部分部員建立起了“部門(mén)=家庭”的概念，豐富了部員在部門(mén)內的生活，提高了部員對部門(mén)的自信度和依賴(lài)度。
接下來(lái)工作的順利展開(kāi)，似乎就是順其自然之事。我不再催著(zhù)部長(cháng)跑，部長(cháng)們也不再?lài)?zhù)我轉。我可以用更多的時(shí)間站在另一個(gè)角度去思考學(xué)院建設的問(wèn)題，大一同學(xué)電腦的使用情況等，“初生牛犢不怕虎”，部長(cháng)們則可以充分發(fā)揮他們高度的想象力和創(chuàng )造力去完成每次從校學(xué)生會(huì )、體育部以及學(xué)院下達的任務(wù)。我們把各個(gè)活動(dòng)高度程序化，從而節省大量的人力，讓部員有時(shí)間去開(kāi)拓部門(mén)規定活動(dòng)以外的空間，提高學(xué)生會(huì )各部門(mén)的創(chuàng )新力，進(jìn)而讓學(xué)生會(huì )能夠受過(guò)去活動(dòng)的羈絆，更多地思考學(xué)生會(huì )存在的目的，加入學(xué)生會(huì )的目的，以及如何實(shí)現自己在學(xué)生會(huì )當中存在的價(jià)值。
當然，不能忘記的是，談到半年以來(lái)體育部和基建部活動(dòng)的順利展開(kāi)，我得謝謝五位部長(cháng)的配合。他們在面臨吃苦時(shí)超強的忍耐力是在我的預期之外的，他們的處理問(wèn)題的能力超過(guò)了我的期望。體育部的活動(dòng)是學(xué)生會(huì )活動(dòng)最多的部門(mén)之一，因此體育部各項活動(dòng)對部長(cháng)的耐力的考驗是足以想象的。感受著(zhù)我們的田炳玉部長(cháng)在51棟、61棟宿舍樓的新生杯籃球賽現場(chǎng)的幾個(gè)場(chǎng)地的奔波，也記著(zhù)校運動(dòng)會(huì )報名截止日期臨近部長(cháng)的憂(yōu)心忡忡和緊迫�；ú渴聞�(wù)展開(kāi)的計劃性讓我很是欣慰。一次下課后回宿舍的路上，想著(zhù)出操已經(jīng)停止，我們的宿舍的評比的期末總成績(jì)是否也該面世。一路走走想想，在宿舍樓前隨著(zhù)看通知的人群止步于院信息欄旁：一學(xué)期來(lái)基建部寢室衛生檢查的全部結果已是赫然其上。這件事讓我大受震撼：不是基建部工作有條不紊讓我有此感，而是我想不到部長(cháng)的計劃還走在我之先——在我考慮到一個(gè)活動(dòng)的步驟的時(shí)候，我們的部長(cháng)就已經(jīng)將我想要的結果公布。從這件事當中，我看到了我們幾位部長(cháng)的能力，也看到我們學(xué)院建設的前景。有此部長(cháng)，夫復何求?
于是，就涉及到了一個(gè)機會(huì )成本的問(wèn)題：若選a同學(xué)為學(xué)生干部，可以促進(jìn)組織10%的發(fā)展，但是需要付出2%的代價(jià)，這2%的代價(jià)就是辭退原干部b所付出的代價(jià);若留著(zhù)b干部，促進(jìn)組織-2%的發(fā)展，但是b干部得到了留任，對b干部的成長(cháng)，也許有1%的幫助。最后的結果不消說(shuō)，誰(shuí)都看得出來(lái)。但是做出的決策就似乎不是那么讓人明白了。
建議
營(yíng)造自由氛圍，鼓勵真誠溝通，加強同學(xué)之間、同學(xué)與老師之間的交流。
提到這一點(diǎn)，有個(gè)事例依據：在瓦特制造出蒸汽機的那段時(shí)間，有一撥人，成立了一個(gè)社團，叫月社。之所以叫月社，是因為社員在月圓之夜，輪流在各家開(kāi)會(huì )，在自由的氣氛下開(kāi)會(huì )，沒(méi)有固定的題目，就是大家湊在一起聊天討論學(xué)問(wèn)，這里有許多的名人，還有最早的工業(yè)家，還有制鐵匠，還有博物學(xué)家，還有達爾文的祖父，還有哲學(xué)家、經(jīng)濟學(xué)家、地質(zhì)學(xué)家等等人，這樣的一個(gè)社團是值得一提的，因為不同個(gè)性、不同知識構成的人在一起交流、溝通，對大家的學(xué)習是大有好處的。還看一下如今西方的我們眼中再平常不過(guò)的“下午茶”，同樣地，一堆人聚在一起，老師學(xué)生，不分身份等級，沒(méi)有主題，在一起交流學(xué)問(wèn)、雜感，不無(wú)裨益，此帶來(lái)的益處比一些質(zhì)量低下、舉辦者不知意義為何、但卻滿(mǎn)城風(fēng)風(fēng)火火的活動(dòng)不知要好過(guò)多少倍。
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