單位介紹信模板(通用10篇)

　　現如今，越來(lái)越多人會(huì )去使用介紹信，介紹信的內容包括被介紹人的姓名、身份、隨訪(fǎng)人的人數、活動(dòng)的目的、對受訪(fǎng)單位的請求等。你所見(jiàn)過(guò)的介紹信是什么樣的呢？下面是小編整理的單位介紹信模板，歡迎閱讀與收藏。

　　單位介紹信模板 篇1

　　茲有***作為我單位(**單位)人事社保負責代辦人**到貴處領(lǐng)取醫�？�，請予以接洽為謝!

　　某單位

　　公章

　　二〇XX年十月二十九日

　　注意事項：

　　醫�？▉G失或被盜時(shí)，持卡人需持本人身份證和單位證明，及時(shí)到醫保中心辦理書(shū)面掛失和磁卡補辦手續，掛失前及掛失手續辦妥后24小時(shí)內造成的經(jīng)濟損失由參保人本人承擔。掛失手續辦妥后，醫保中心即刻封存個(gè)人帳戶(hù)，并返給掛失人醫�？⊕焓Щ貓虇�，醫�？〒p失或磁卡失效的，由單位醫保專(zhuān)管員持原卡和身份證到醫保中心申請更換新卡，同時(shí)交回原卡。因損壞或保管不當而造成的`換卡，參保人應繳納制卡費。

　　單位介紹信模板 篇2

　　介紹信

　　×××單位（管理檔案處的全稱(chēng)）：

　　茲有×××（人名）的檔案屬于貴單位管理，現因本公司招聘×××（人名）到本公司任職，簽訂正式勞動(dòng)合同××（數字）年，從××（日期）起生效，在此期間，本公司（×××）（公司名）將負責管理該員工的檔案，負責該員工與檔案有關(guān)的.各項事宜。（注：本公司為××××，具有保存檔案資質(zhì)）

　　特此申請批準提檔。

　　此致

　　×××××公司 負責人：××× ×年×月×日

　�。ㄉw上法人章）

　　單位介紹信模板 篇3

　　致： (建設單位、招標代理單位)

　　茲授權 代表我公司在貴公司辦理 工程項目投標事宜，請予接洽！

　　申請人： （投標人名稱(chēng)）（蓋單位章）

　　年月日

　　聯(lián)系方式

　　申請人名稱(chēng)： 聯(lián)系人： XXX

　　電話(huà)：XXXXXXXXXX

　　傳真： XXXXXXXXX

　　電子郵箱：XXXXXXXXXXXX

　　單位介紹信模板 篇4

________負責同志：

　　您好!

　　_________同學(xué)是我院英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生，今去貴單位聯(lián)系畢業(yè)實(shí)習事宜，請接洽。

　　畢業(yè)實(shí)習是我院教學(xué)工作的重要環(huán)節，是學(xué)生適應工作需要的有效途徑，是提高人才培養質(zhì)量的重要舉措，是向社會(huì )提供人才的有效窗口。

　　為此，學(xué)校高度重視畢業(yè)生實(shí)習工作，同時(shí)也誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助，積極為學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)所，要求學(xué)生努力為單位服務(wù)，切實(shí)圓滿(mǎn)完成學(xué)生實(shí)習任務(wù)，提高人才核心競爭力。在此，對貴單位為培養人才所作的重要貢獻和對教育事業(yè)的大力支持，表示最衷心的`感謝!

　　在接受學(xué)生畢業(yè)實(shí)習中，請按照貴單位規章制度的要求，對學(xué)生嚴格教育管理，并在實(shí)習結束時(shí)對學(xué)生的實(shí)習情況給予鑒定，謝謝貴單位的合作。

　　________學(xué)校

　　____年____月____日

　　單位介紹信模板 篇5

XXXXX派出所：

　　XXXX（身份證號碼：XXXXX）是XXXXXXXXXX有限公司新入職員工，為辦理入職手續，需要其提供“無(wú)犯罪記錄證明”望貴所為其出示。謝謝！

　　XXX有限公司

　　20xx年03月10日

　　單位介紹信模板 篇6

×××單位(管理檔案處的'全稱(chēng))：

　　茲有×××(名字)的檔案屬于貴單位管理，現因本xx招聘×××(名字)到本xx任職，簽訂正式勞動(dòng)合同××(數字)年，從××(日期)起生效，在此期間，本xx(×××)(xx名)將負責管理該員工的檔案，負責該員工與檔案有關(guān)的各項事宜。(注：本xx為××××，具有保存檔案資質(zhì))特此申請批準提檔。

　　此致

　　×××××xx

　　負責人：×××

　　×年×月×日

　　(蓋上法人章)

　　單位介紹信模板 篇7

稿號： ______________

　　茲寄上我單位等同志撰寫(xiě)的論文《xxx 》一篇，該文無(wú)一稿多投，不涉及保密，署名無(wú)爭議�，F投稿貴刊，請予審閱。是否刊用望盡早通知。

　　此致

敬禮！

單位蓋章：

20xx年xx月xx日

　　單位介紹信模板 篇8

尊敬的先生/女士，

　　現向您推薦我們的市場(chǎng)專(zhuān)家弗蘭克瓊斯先生。他將因公務(wù)在四月五日到四月中旬期間在倫敦停留。

　　我們將非常感謝您向瓊斯先生提供的任何幫助，并非常愿意回報您的'幫助。

________有限公司

　　_____年_____月_____日

　　單位介紹信模板 篇9

　　伴隨著(zhù)新年鐘聲的敲響，又迎來(lái)了嶄新的、充滿(mǎn)期待的XX年�；赝鸛X年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來(lái)發(fā)生的巨大變化，我們的品牌在快速提升著(zhù)，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著(zhù)，朝著(zhù)同一個(gè)目標奮斗著(zhù)。新的一年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰，在我們準備以全新的面貌來(lái)迎接新年的'到來(lái)時(shí)，也不忘來(lái)回顧和總結過(guò)去一年來(lái)所做的努力。

　　人力資源部自成立到現今已經(jīng)一年半時(shí)間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長(cháng)的歷程，從無(wú)到有，從當初的不完善，慢慢成長(cháng)到今天的成熟。

　　自XX年以來(lái)，人力資源部的隊伍在慢慢壯大，引進(jìn)了專(zhuān)業(yè)人才，專(zhuān)業(yè)水平得到了很大的提高，人力資源建設正在逐步走向規范，職能作用也在逐漸得到體現。

　　公司領(lǐng)導對人力資源部的建設極為關(guān)心，這對于人力資源部同事來(lái)說(shuō)無(wú)疑是最大的強心劑。過(guò)去，大家可能對“人力資源”這個(gè)詞語(yǔ)感到有點(diǎn)陌生，不知公司設如此部門(mén)真正的用意在哪里。通過(guò)今年大家的同心協(xié)力，已慢慢取得了公司各部門(mén)絕大多數人的認可與支持。

　　上半年因部門(mén)人手緊缺，使得一些工作無(wú)法真正展開(kāi)，一直在做著(zhù)基礎工作，今年上半年莫總監任職以來(lái)，對人力資源部工作進(jìn)行了整理，明確了每個(gè)人的工作職責，使分工更加細致化，現對于今年的工作總結如下：

　　一、對于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作提供更準確的信息。因檔案內容涉及公司有關(guān)機密，期間我保持著(zhù)極高的警惕性和很強的保守意識。協(xié)助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類(lèi)人事統計報表。

　　為人力資源規劃工作提借準確的信息。

　　二、負責管理員工勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續;到目前為止，勞動(dòng)合同的簽屬工作開(kāi)展的不是特別的順利，主要因為市場(chǎng)推廣部業(yè)務(wù)人員較散，集中的機會(huì )較少，經(jīng)常 是來(lái)去匆匆，致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動(dòng)合同。計劃爭取過(guò)年這個(gè)機會(huì )，把合同簽署工作完成好。

　　三、結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理，按月準確出具考勤報表。

　　其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時(shí)間了，由于部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問(wèn)題進(jìn)行了考勤重申，并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統，但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同，員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理，還是不能很好的交上令人滿(mǎn)意的考勤數據，但為了防止有些員工“言過(guò)其實(shí)”，照成考勤不公的結束，考勤系統還需更加完善。

　　單位介紹信模板 篇10

xx大學(xué)中國經(jīng)濟研究中心：

　　茲介紹我單位xx到你處申請經(jīng)濟學(xué)雙學(xué)位學(xué)習，請予以接洽。

　　該同學(xué)(同志)遵紀守法，無(wú)犯罪記錄。我單位對此事表示支持。

此致

敬禮！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　(加蓋公章)

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