公司員工辭職報告書(shū)
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高，報告不再是罕見(jiàn)的東西，報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲？下面是小編收集整理的公司員工辭職報告書(shū)，希望能夠幫助到大家。
公司員工辭職報告書(shū)1
尊敬的xx：
您好！
我在單位已經(jīng)工作了十多年了，年紀大了，也到了該退休的年紀了，我也沒(méi)有少年時(shí)旺盛的精力，沒(méi)有了以前的干勁，現在有的也之后老邁的身體。
不能工作了就應該急流勇退，而不是當住年輕人的路，年輕人更有朝氣，更有活力，也只有他們能夠在工作中做出更好的成績(jì)。雖然年輕人沒(méi)有我們這樣豐富的經(jīng)驗但是他們年輕，有時(shí)間去接受挫折與失敗，我也是這樣一步步過(guò)來(lái)的，也年輕過(guò)，沒(méi)有人能夠一直都健康長(cháng)壽，沒(méi)有人能夠一直都長(cháng)盛不衰。
我老了，也累了，也到了回家養老的'時(shí)刻，這是我的歸宿也是我的選擇。我為公司奉獻了十多年的青春，為公司努力過(guò)，與公司一起打拼過(guò)，現在也到了我自己退崔的時(shí)候，曾經(jīng)看到很多人，從我們公司離開(kāi)，雖然感慨但是并沒(méi)有什么波瀾因為我一直都沒(méi)有在意但是當我自己要離開(kāi)公司的時(shí)候回想起來(lái)以前的離去者，可能也如同我一般對我們公司充滿(mǎn)了眷戀，也一直都非常想要公司在繼續奉獻，但是精力有限，年紀到了也要走了。
雖然我熱愛(ài)工作，但是我也知道工作需要換新鮮的血液激活我們公司的活力需要更多的年輕人來(lái)支撐起公司的未來(lái)，作為公司的老人以前我們扛起公司的責任，與公司一起輝煌成長(cháng)，現在到了我們離開(kāi)的時(shí)候，交出手中的責任然年輕的肩膀把我們公司帶上更高的巔峰。
對于我的選擇我不后悔，唯一后悔的就是不能在繼續為公司奉獻了，離開(kāi)是早晚的事情，還不如早點(diǎn)離開(kāi)，公司已經(jīng)不需要我了，我也已經(jīng)老了，年紀大了每天上下班也比較吃力，根本就不能繼續支撐下去，我需要改變，我需要從新開(kāi)始，不能繼續在如同以前一樣，我要從新開(kāi)始，改變自己的生活，家里人對我也不放心，一大把年紀還上班對我也非常擔心，我也聽(tīng)從家人的告誡抽身離開(kāi)。
以前的我是充滿(mǎn)了力量，現在的我已經(jīng)年老體衰，能夠寄希望的也只有以后的年輕人，讓熱血繼續在我們公司流淌，讓激情重新燃起，帶領(lǐng)我們公司沖向最高的高峰，讓我們公司在未來(lái)更近一步，這也是我對大家的期望，同時(shí)也是我心中一直的心聲。
離開(kāi)不等于結束，因為我一直都會(huì )默默的為我們公司加油為我們公司鼓勵，用我的方式去守護公司。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導：
感謝領(lǐng)導對我的信任，給我在公司工作的機會(huì )。在此期間，我和許多伙伴都很熟悉，學(xué)到了許多新的.常識，度過(guò)了許多激動(dòng)人心的時(shí)光。但是由于學(xué)習和上學(xué)的需要，我辭掉了現在的保安工作，希望公司領(lǐng)導能理解。如果你在之前的工作中發(fā)現了什么問(wèn)題，請聯(lián)系我，手機穩定。希望保持聯(lián)系，希望公司領(lǐng)導能理解并批準我的辭職申請。
祝公司前程似錦，生活富足。
致敬
xxx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)3
尊敬的xx領(lǐng)導：
你好！我是xx，現任xx職務(wù)。
當初我正式提出辭職申請。辭職原因如下：
1、我自以為我的才能有限，難以將這份工作做得更杰出。雖然我始終在盡力的想要將它做得更好更完善。但無(wú)奈力不從心，老是達不到本人理想的要求。因而我感到自己興許并不合適這份工作。所以想到辭職。
2、眼看春節行將降臨，良多同齡人踏上歸鄉路。讓我也不禁想起了家里的父母。很長(cháng)一段時(shí)光不看到他們了。不知他們怎么樣。春節從來(lái)是個(gè)團聚的節日。我想回家跟父母一起過(guò)年。在他們眼里，什么都沒(méi)有親情主要。尤其是對孩子的那份掛念，信任只要有情感的.人都不難懂得吧！我相信您也能理解。這才是我要辭職的重要起因。
雖然領(lǐng)導是伯樂(lè )，但我似乎并不是那匹千里馬。在這里我很感激領(lǐng)導給我機會(huì )讓我能夠學(xué)到了許多。謝領(lǐng)導的抬愛(ài)。也讓我清楚了很多事理。在這里向領(lǐng)導辭職，盼望領(lǐng)導可能同意。順祝領(lǐng)導在新的一年里身體健康，事業(yè)紅火，財源廣進(jìn)。
xxx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)4
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好!
首先感謝您在白忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職報告。
我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的，自我進(jìn)入公司之后，由于您對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)時(shí)間時(shí)間在公司的`工作，我在工作中學(xué)到了很多知識，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考，覺(jué)得公司目前的工作安排和我之前學(xué)習的職業(yè)并不完全一致，為了為了不因為我個(gè)人原因而影響公司的利益，我決定辭退這份工作，對此我深深表示抱歉。
非常感謝公司在這段時(shí)間對我的教導和照顧。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是公司的一員感到榮幸。最后，祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮
辭職人：
20xx年x月x日
公司員工辭職報告書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
作為一名xx的員工，我自始至終都覺(jué)得非常的充實(shí)，現在我還是對自己這方面深有體會(huì )，我還能夠看的清楚的，對于我來(lái)講我是對公司抱有感情的，我也一直都希望自己可以有進(jìn)一步的調整，在這一點(diǎn)上面我是很有動(dòng)力的，但是我意識到我沒(méi)有做好本職工作，所以也出現了一些情況，和您來(lái)辭職我也是做出了決定，對我來(lái)講這確實(shí)是很有意義。
現階段的工作當中，出現的一些問(wèn)題，確實(shí)還是做的不夠好，我清楚的感受到了壓力給工作帶來(lái)不便，這對我的工作還是很有影響的，往后的工作當中確實(shí)還是要維持一個(gè)好的方向，我深刻的體會(huì )到了這些細節，在這一點(diǎn)上面我一直能夠把自己的姿態(tài)放的很低，在日常的工作當中，確實(shí)是感覺(jué)有一些地方組哦的不夠好，同時(shí)我也認為這對我而言是一件很有意義的事情，我也會(huì )認真維持下去，但是自己的.出現了這些問(wèn)題，我也是深有體會(huì )，自己不適合工作下去了，當然我也是非常的感激公司的培養，往后在工作方面我也是深刻的意識到了自己分內的職責，我也希望自己能夠做的更好，這對我還是非常有沖擊力的，和您來(lái)辭職確實(shí)是思考再三的。
公司對我的培養，我也是感覺(jué)非常的好，現在我確實(shí)還是應該要做出合適的判斷，現階段的工作當中，我并不希望總結出現什么大問(wèn)題，所以說(shuō)我希望自己可以把這件事情做好，可是工作當中一次次的出現一些不好的現象，讓我也是感覺(jué)越來(lái)越吃力，這對工作并不是好的狀態(tài)，所以在未來(lái)的工作當中，這也是我應該要認識到的事情，以后我會(huì )保持好工作態(tài)度，我知道這對我也是有一定的影響的，這并不是我希望看到的結果，公司對我一直以來(lái)都是非�？春玫�，我會(huì )進(jìn)一步的去做好的事情，這段時(shí)間以來(lái)一次次的出現了這些狀況給了我很多的壓力，現在做出這個(gè)辭職的決定，我感覺(jué)這也讓我放松了很多，我并不希望自己在接下來(lái)出現這些問(wèn)題，我也感激您一直以來(lái)對我的關(guān)照。
工作這件事情的確是應該要認真去做好的，我也渴望讓自己吸取更多的經(jīng)驗，在現在這樣的環(huán)境下面我不能影響了自己的本職工作，我也會(huì )盡快的做好交接，讓自己維持好的動(dòng)力，當然我也希望公司能夠在以后越來(lái)越好，在公司的這幾年里，我深深的體會(huì )到了自身的進(jìn)步，也希望您理解我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
日期：20xx年x月x日
公司員工辭職報告書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
經(jīng)過(guò)多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，此次申請，純粹是個(gè)人興趣的原因，非關(guān)其他原因。我非常重視我在公司內的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為公司的一員，我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益，對此，我表示衷心的感謝，感謝公司領(lǐng)導為我提供這個(gè)的'機會(huì )，我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到公司也已經(jīng)x年多了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習。嫣然一個(gè)大家庭。然而工作上的毫無(wú)成熟感。管理上老是跟不廠(chǎng)里的節奏，思想上總是給廠(chǎng)里難以統一。有時(shí)候感到彷徨無(wú)助。
經(jīng)過(guò)多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，我知道這樣做辜負辛苦養育我的父母，辜負領(lǐng)導的信任和栽培，更加對不起我自己，以后想在有這樣的機遇就很難了。
可能是因為還太小，太不懂事，太不懂去珍惜擁有的�；蛟S只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很不順，這曾讓我無(wú)奈，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司對于自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，公司新的制度的啟動(dòng)，所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項目安排的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，所以我決定自己離開(kāi)�；蛟S這對公司對我也是一種解脫吧。
離開(kāi)工作x年的公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會(huì )忘記領(lǐng)導對我的知遇之恩。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長(cháng)避短，祝愿公司前程似錦！領(lǐng)導身體健康~工作順心！同事們工作順利！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司員工辭職報告書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
您們好！
我曾是x有限公司的一名普通員工，由于多年前身體欠佳，又要獨自撫養兩個(gè)女兒，單位領(lǐng)導們準予我病退在家休養，后移交于。多年來(lái)，我和(家庭成員)得到了各位領(lǐng)導的關(guān)心和支持，領(lǐng)導們的雪中送炭讓我的家庭倍感溫暖。不論是對我病情的噓寒問(wèn)暖，還是過(guò)年過(guò)節送來(lái)的衷心祝福，都讓我感受到了公司對員工的真誠之心;不論是對我女兒們學(xué)習的支持，還是畢業(yè)季尋覓工作時(shí)的出手相助，都讓我深深體會(huì )到公司對員工家庭的熱誠之心。
如今，家人已經(jīng)都有了穩定的工作，她們可以人盡其用，在工作崗位上展示自己的才能，潛力得到更深的挖掘，有了更寬更廣的發(fā)展空間，為這個(gè)社會(huì )貢獻微薄之力，我深感欣慰。這離不開(kāi)各位領(lǐng)導的關(guān)懷和黨組織的培養。
尊敬的領(lǐng)導，是您們的`關(guān)心，是您們的鼓勵，是您們的信任，才有了我們今天的好生活，是您們給了我們家庭機會(huì )，在這個(gè)社會(huì )上找到立足之地。中國有句俗語(yǔ)說(shuō)："大恩不言謝"。今天，我還是不由得說(shuō)上一聲：謝謝了，謝謝我的領(lǐng)導和所有幫助過(guò)我的人!我永遠不會(huì )忘記您們!
尊敬的領(lǐng)導，您們沒(méi)有一點(diǎn)官架子，您們平易近人，每次來(lái)訪(fǎng)您們都和我緊挨著(zhù)坐在一起，擠在狹小的屋子里，耐心傾聽(tīng)我的訴說(shuō)，喜怒哀樂(lè )無(wú)話(huà)不談，那種親切的聲音使我聽(tīng)得猶如沐春風(fēng)之感。我的心態(tài)越來(lái)越好，始終用一顆感恩的心去面對生活中的坎坷困苦，無(wú)論多大的風(fēng)雨，我都勇敢地去面對。同時(shí)，我也經(jīng)常跟女兒提道，社會(huì )給了我們那么多關(guān)愛(ài)和支持，工作了以后，我們要把這份愛(ài)心傳遞下去，為社會(huì )、為公司其他的人提供正能量，希望大家面對困難始終要保持積極向上的心態(tài)，對未來(lái)的生活充滿(mǎn)憧憬，一切都會(huì )好起來(lái)!不要等到生活好起來(lái)才微笑;而是因為微笑，生活才變得越來(lái)越光彩奪目!
不管今后我走到哪里，我都會(huì )永遠記住這份濃濃的情。雖然，我可能沒(méi)有能力來(lái)一一報答各位工會(huì )領(lǐng)導對我的深恩，但我會(huì )以此激勵，向您們學(xué)習，好好工作，好好做人，好好感恩!最后，請允許我向所有支助過(guò)我的恩人們深深地鞠躬，并祝好人一生平安。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫(xiě)這一封真誠辭職信。當您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。
在公司工作近四個(gè)月中，學(xué)到了很多知識，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會(huì )，在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經(jīng)基本掌握，但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于對我們很照顧（但是外出送貨也擔當一定的風(fēng)險），鑒于我的個(gè)性，要在公司自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
一些日子下來(lái)，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同（一個(gè)月工資還不夠吃鈑的，當然除了吃鈑之外所剩的不多）。而且當初您說(shuō)好：“先在倉庫早班做一段時(shí)間，然后再讓我做“單證”。到現在已經(jīng)接近四個(gè)月的時(shí)間了，我想適應一項工作不應該用這四個(gè)月的時(shí)間，其實(shí)，在后來(lái)的接觸當中我也知道自已來(lái)這兒的目的`是不可能實(shí)現了。一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做，現在看來(lái)，這份工作可以歸為這一類(lèi)了。四個(gè)多月的時(shí)間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時(shí)候向完公司辭職對公司對自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動(dòng)，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公也司今后在各個(gè)項目安排的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請公司和領(lǐng)導們原諒我的離開(kāi)。
祝愿公司蒸蒸日上
我也學(xué)會(huì )了考慮問(wèn)題，但考慮不周還請愿諒。
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司員工辭職報告書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到xx船務(wù)有限公司也已經(jīng)半年多了，正是在這里我開(kāi)始踏進(jìn)了社會(huì )，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨�；蛟S這真是對的，由此我開(kāi)始了思索，認真的思考。
或許只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深的痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職於公司於自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，目前的'形勢較為嚴峻，的確很需要業(yè)務(wù)員。也正是考慮到公司今後在工作安排上的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成任何損失，現在我鄭重向公司提出辭職！長(cháng)痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì )把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓公司各項工作做到平穩過(guò)渡。離開(kāi)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得。舍不得領(lǐng)導們特別是xx的諄諄教誨，舍不得同事間那份真誠和友善的合作。也愿公司在今後的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長(cháng)避短，充分發(fā)揮永豐人的精神，再創(chuàng )佳績(jì)！
祝愿公司興旺發(fā)達！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)10
尊敬的xxxxx領(lǐng)導：
我從去年5月份進(jìn)入NES計算機公司到現在，在這一年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是，在今年5月份的工作結束后，我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對我個(gè)人而言是相當困難的，作為公司的一名中層干部，我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會(huì )帶來(lái)一定的損失。我會(huì )在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
NES是一個(gè)非常有前景的公司，從我進(jìn)入NES到現在，公司承接的項目越來(lái)越多，規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題，但和其他國內軟件公司一樣，都是發(fā)展中必然會(huì )出現的一些問(wèn)題，相信隨著(zhù)時(shí)間的推移，這些問(wèn)題都會(huì )得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理XXX、項目經(jīng)理XXX等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象�？梢哉f(shuō)公司的發(fā)展和他們的努力是分不開(kāi)的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個(gè)人有什么不滿(mǎn)，完全是我個(gè)人的意愿。
既然已經(jīng)做出了離開(kāi)的決定，我想我可以站在一個(gè)相對中立的立場(chǎng)對NES提出一些意見(jiàn)和建議，希望能對NES今后的發(fā)展能有一定的幫助，謹供各位領(lǐng)導參考。
一、績(jì)效考評標準的建立。對任何一家公司而言，不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng )造熱情是相當重要的，軟件公司也不例外。應該創(chuàng )造一個(gè)好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進(jìn)行中對有突出表現的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵，有時(shí)一個(gè)稱(chēng)號也會(huì )極大的激勵起員工的工作熱情。這一點(diǎn)，我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個(gè)多勞多得的獎勵制度，關(guān)鍵是要有一套對工作成績(jì)衡量和評定的標準，制定這樣一個(gè)標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性，但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件(比如CMM軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開(kāi)發(fā)一套能夠滿(mǎn)足自身需求的績(jì)效考評標準不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階，也為今后的發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。
二、對員工的培訓。計算機和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的，所以對軟件開(kāi)發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導早就意識到了，然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說(shuō)有各個(gè)方面的，但關(guān)鍵還是太注重借助內部資源。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關(guān)資料，讓員工自由選擇，并在培訓時(shí)間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔，如果數額不大，在考試合格后即可給與報銷(xiāo)。對于數額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票，等員工為公司持續工作了一段時(shí)間后再給與報銷(xiāo)。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書(shū)也可在工資水平上做出相應的調整，具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施，對整個(gè)公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質(zhì)都會(huì )有極大的促進(jìn)。
三、資源的再利用。作為一個(gè)規模不斷壯大的軟件公司，能否做到或者說(shuō)能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開(kāi)發(fā)的.關(guān)鍵。資源首先靠積累，當公司已經(jīng)有了一部分的資源后，如何積累這些資源以怎樣的方式保存這些積累如何利用這些已經(jīng)積累的資源這三個(gè)問(wèn)題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用，對縮短項目完成周期，提高完成質(zhì)量都會(huì )有極大的幫助。已經(jīng)做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應該只保存在開(kāi)發(fā)人員的腦子里。應該分門(mén)別類(lèi)地整理起來(lái)放進(jìn)公司的數據庫，再開(kāi)發(fā)新的相關(guān)的軟件時(shí)可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個(gè)長(cháng)期而巨大的工程，但公司應該能意識到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。CMM標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。
四、內部的計算機管理系統。作為一個(gè)軟件開(kāi)發(fā)公司如果沒(méi)有一個(gè)像樣的內部計算機管理系統就像鞋匠的兒子沒(méi)有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過(guò)購買(mǎi)或委托開(kāi)發(fā)一套適合自己的計算機管理系統能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利，那么作為專(zhuān)業(yè)開(kāi)發(fā)這類(lèi)系統的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統。前面提到過(guò)的績(jì)效衡量標準、資源再利用等都離不開(kāi)一個(gè)完善的公司內部數據庫管理系統。我認為這一點(diǎn)應該引起公司決策者充分的重視，雖然我個(gè)人非常希望公司能擁有這樣一套系統并且也利用了部分工作時(shí)間開(kāi)發(fā)了一些相關(guān)的項目管理模塊和功能，但這些離一個(gè)完整的管理系統還是有相當的距離，而且這也不是憑我一個(gè)人的力量可以完成的。即使我離開(kāi)公司，我仍然希望能有人或一個(gè)團隊在公司領(lǐng)導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個(gè)系統。
以上是我個(gè)人對公司的一點(diǎn)意見(jiàn)和建議，如果這能對NES公司今后的發(fā)展有所助益，那么對即將離開(kāi)公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。最后，謹祝公司事業(yè)順利。
xxx
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
工作近四年來(lái)，發(fā)現自己在工作、生活中，所學(xué)知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會(huì )發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經(jīng)過(guò)慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務(wù)，敬請批準。
在xxx的近四年的`時(shí)間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的科研和實(shí)踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀(guān)。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習工作中的第一筆寶貴的財富。
在這里，特別感謝YYY(xxx的上級單位)A主任、B主任、C主任在過(guò)去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxZ主任在xxx的近二年來(lái)的關(guān)照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。
望領(lǐng)導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)手續，在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝YYY、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。
xxx
20xx年xx月xx日
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