餐廳經(jīng)理辭職報告
隨著(zhù)個(gè)人素質(zhì)的提升，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(cháng)。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎？以下是小編精心整理的餐廳經(jīng)理辭職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
餐廳經(jīng)理辭職報告1
尊敬的領(lǐng)導：
我從20xx年入職到現在，在這三年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，在公司同事支持和肯定下我榮獲xx年度先進(jìn)員工獎。在這三年里，我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無(wú)聞，全力以赴完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，努力學(xué)習和提高自已的業(yè)務(wù)水平。
這兩年的工作，我有了很多進(jìn)步，心態(tài)方面或者是技能以及突發(fā)事件的處理能力方面。但是我沒(méi)有找到我在這里的合適定位和一份關(guān)于工作的成就感。
時(shí)間方面，可能由于時(shí)間做的不夠長(cháng)或者說(shuō)時(shí)間統籌方面會(huì )稍稍差點(diǎn)，再加上，現在的工作量越來(lái)越大，繁瑣的事情也越來(lái)越多，不僅僅周末很忙。開(kāi)班的頻率，讓我覺(jué)得周一到周五的工作也非常緊張。
本來(lái)說(shuō)自己咬牙堅持，但是我一直在堅持，但是還是沒(méi)有辦法繼續，私人空間少了，成就感逐漸下降，所以面對這次辭職，我思考了許久，所以很遺憾在今年4月份的工作結束后，我將離開(kāi)公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個(gè)決定，對我個(gè)人而言是相當困難的，但是我現在的職務(wù)﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會(huì )帶來(lái)一定的損失。我會(huì )在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
以上所述，因個(gè)人原因，現向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導給予批準，謝謝。
愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告2
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是餐飲部的XXX，很抱歉告訴您我要辭職這個(gè)事情。下面是我的辭職報告。
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長(cháng)。讓我意想不到的是，平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書(shū)卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒(méi)有取得好的成績(jì)，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏(yíng)得了觀(guān)眾與組委會(huì )的認同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱(chēng)號。這是您帶領(lǐng)我們取得的第一次成績(jì)。
隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，我多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。我已成為我們酒店的經(jīng)理。我在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。
這是我人生中的又一個(gè)“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個(gè)初涉社會(huì )沒(méi)多久的年輕人來(lái)說(shuō)，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會(huì )，也想借此在這里向您說(shuō)一聲：“謝謝”!
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對于我來(lái)說(shuō)，講這句話(huà)時(shí)，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開(kāi)我工作了X年多的酒店，離開(kāi)與我并肩工作了X年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。當我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，您又是那樣的通情達理，不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說(shuō)什么才好。
辭職人：XXX
20xx年X月X日
餐廳經(jīng)理辭職報告3
尊敬的餐廳領(lǐng)導：
您好！
我是我們餐廳經(jīng)理xxx，很遺憾我將要離開(kāi)餐廳去另謀職位，選擇在今天提出辭職，感謝您對我的看重和培養，讓我坐上今天的這個(gè)職位。
我在餐廳工作到現在，也有很多年了，我不再是一個(gè)什么也不知道的剛畢業(yè)的大學(xué)生。我大學(xué)學(xué)的專(zhuān)業(yè)就是酒店管理，我實(shí)習也是在您這里的額，所以畢業(yè)之后我就繼續留在餐廳工作了�，F在我在這里也積累了很多的經(jīng)驗，我發(fā)現我自己不想止步在此，我想讓自己可以走得更遠。餐廳很好，只是我想要一個(gè)更大的發(fā)展地方可以發(fā)揮我的專(zhuān)業(yè)能力。餐廳對于我來(lái)說(shuō)，還是太小，我管理的人和地方也不滿(mǎn)足我自己的要求。大學(xué)時(shí)期我就給自己訂立了一個(gè)比較大的計劃，我想到大酒店里去做經(jīng)理，想要自己一身的才能得到更多人的賞識。
餐廳于我終究不是最終想要落地的地方，這幾年在這里工作，一是因為這是我第一個(gè)工作的地方，也是我第一份工作，我出于不舍，不想實(shí)習完就辭職不做，二是因為您對我的賞識，讓我覺(jué)得自己能夠被看重是一件特別棒的事情，所以畢業(yè)后就繼續留下來(lái)了。主要是在餐廳我也找到了自己的歸屬感，我還是服從了自己的心里的想法。但是我想您肯定能夠明白的，一個(gè)人能力越高，他就不會(huì )一直待在小地方的，他總是想要往更高的地方走的。我在這里把自己所學(xué)和實(shí)踐結合起來(lái)，我目前已經(jīng)能夠達到酒店的標準了。
我想去酒店展示我的能力，讓自己管理的能力能夠在更大的地方發(fā)揮出來(lái)，這才不會(huì )遺憾。我知道我這么離開(kāi)其實(shí)是對不起您對不起餐廳的，畢竟我是在這里才讓我的能力得到提升的，我也不是忘恩負義的人，我在這里工作到目前，我已經(jīng)把餐廳打理的很好了，在餐廳培養的能力也早就反饋給餐廳了，我并不欠您和餐廳的，唯一可能是讓您失望了，畢竟我也是您一直看重的人，不然也不會(huì )把餐廳交由我來(lái)管理。我知道我讓您傷心了，但是您肯定也能諒解的，一個(gè)人不可能一直就處在原地不動(dòng)的，總是想要往上爬的。我的工作近時(shí)間都會(huì )處理好，交由下一個(gè)人來(lái)交接，我會(huì )盡量把損失降到最低，讓餐廳及時(shí)的止住損，還望您早日批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我因為個(gè)人諸多原因，經(jīng)過(guò)深刻冷靜地思考后，鄭重地向醫院提出辭職申請。
感謝醫院給我提供進(jìn)入這個(gè)團體的機會(huì )，經(jīng)過(guò)一年多在醫院的工作，我學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。同時(shí)，感謝領(lǐng)導和同事們在這段時(shí)間給我的輔導和幫助，使我能更順利的完成各種康復工作。
我非常重視在醫院內的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為醫院康復團隊的一員。我確信這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。
我很滿(mǎn)意醫院的工作環(huán)境，但是由于一些個(gè)人原因，我不得不向醫院提出辭職申請�，F提交辭職申請報告，并希望在一個(gè)月內正式離職。
對于由此為醫院造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望醫院能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況，對我的申請予以考慮并批準。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告5
尊重的xxxxxx領(lǐng)導：
您好！
首先感激您在百忙之中抽出時(shí)刻開(kāi)閱讀我的辭職信。
我是懷著(zhù)非常復雜的心境寫(xiě)這封的自從我進(jìn)到了餐廳之后，由于你對我的指點(diǎn)和信任，使我取得了許多機遇和應戰。經(jīng)歷這段時(shí)刻在餐廳的任務(wù)，我從中學(xué)到了許多知識，積聚了一定的經(jīng)歷，對此我深表感謝。由于我本身任務(wù)才能不夠，近期的任務(wù)讓我覺(jué)得力所能及，為此我作了很長(cháng)時(shí)刻的思考，我確定遞上辭呈。
為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作，更迫切的緣由是我必需在20xx年xx月后參與xxxx等級證的培訓，較長(cháng)時(shí)刻內都不能上班，因此經(jīng)歷沉思熟慮之后，我確定在20xx年xx月前辭去而我在餐廳的任務(wù)。我曉得這個(gè)進(jìn)程中會(huì )給你帶來(lái)一定水平上的方便，對此我深表歉意。
感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧，在餐廳這段閱歷對我而言異常的寶貴。未來(lái)不論什么時(shí)分，我都會(huì )以本身已經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務(wù)歷程將是我全部職業(yè)生涯開(kāi)展中十分緊要的局部。
祝餐廳指導和個(gè)各位同事身體安康，任務(wù)順利！
再次對我離任給餐廳所帶來(lái)的方便表示負疚。同事希望餐廳可以諒解我的本人實(shí)踐，對我的請求予以思索和同意。
辭職人：xxxxxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告6
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
自從20xx年7月份進(jìn)入公司以來(lái)，在為公司服務(wù)的同時(shí)，自身也在各方面得到良好的發(fā)展。我對于公司三年來(lái)的照顧表示真心的感謝！非常感激公司給予了我工作和學(xué)習的機會(huì )。
近期由于開(kāi)始第二技能（新會(huì )計準則原理部分）的學(xué)習，偶有工作不能日清的現象；還有領(lǐng)導要求的日報表可以做到，但要求日收入明細表和日支出明細表（這種各帳戶(hù)的收支明細表在數據庫里已入帳有）無(wú)法做到（做重復工作心情極度郁悶），不能達到領(lǐng)導的要求，本人自認為由于性格差異和能力有限難以令人滿(mǎn)意。在公司的各方面需求上自己能力不夠，已不能勝任該崗位，所以，經(jīng)過(guò)慎重考慮，決定辭職。
另本人自20xx年7月至20xx年6月期間公司未按勞動(dòng)法要求購買(mǎi)社會(huì )保險，請給予補償和補買(mǎi)。
最后衷心地祝愿公司欣欣向榮！特此呈交辭職報告，望領(lǐng)導批準。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
這一年xx餐廳，在我的帶領(lǐng)下，并沒(méi)有達到公司的基本業(yè)績(jì)目標，沒(méi)有完成基本的工作任務(wù)，每天都堅持做不好自己的基本工作，現在已經(jīng)非常后悔了，畢竟這樣一直工作下去卻沒(méi)有多少結果是不合適的。
一年的成績(jì)慘淡，已經(jīng)讓我們餐廳損失慘重，我也意識到自己不是一個(gè)合格的餐廳經(jīng)理，作為一個(gè)餐廳經(jīng)理不但不能夠把我們餐廳帶到更高的位置，反而讓我們的餐廳，下滑了太多，出現了這樣的情況我非常難過(guò)，我不該如此，不該犯錯的，畢竟這不是我一個(gè)人的餐廳，沒(méi)有帶領(lǐng)大家走出一條更好的道路我非常慚愧。
在擔任經(jīng)理的時(shí)候信誓旦旦，認為這只是簡(jiǎn)單的小事，只要自己能夠繼承前人經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)方法，就可以了，但是當我這一年工作下來(lái)，我才發(fā)現我還是有很大的缺點(diǎn)和問(wèn)題，我的管理能力還是有很大的缺陷，不能帶領(lǐng)所有人都執行好，手下的員工不能夠及時(shí)的聽(tīng)我的命令，經(jīng)常令大家失望，就算在高的威信也被窩損失一空，我已經(jīng)明白了可能我本來(lái)就不是這一塊料，令大家失望了。
我從中也看出了很多的問(wèn)題，自己的開(kāi)拓能力不夠，優(yōu)柔寡短，做事沒(méi)有魄力，經(jīng)常會(huì )有種趕鴨子上架，沒(méi)有遠見(jiàn)，不知道提前準備，這讓我吃了很多的苦，讓我品嘗到了失敗的職位，成為一個(gè)員工的時(shí)候我覺(jué)得值做的還不錯，但是當我成為了一個(gè)經(jīng)理之后，才發(fā)現不同的崗位需要不同的能力崗位也高責任越重。
對于手下的員工沒(méi)有認真的去分析，只知道做著(zhù)簡(jiǎn)單的工作任務(wù)，沒(méi)有完成基本的工作，著(zhù)一點(diǎn)讓我非常能過(guò)，機會(huì )給了我，平臺給了我，我卻把這些好條件全部都沒(méi)有用到最后還失敗了，著(zhù)讓我幾乎沒(méi)有臉繼續留在公司，對不起公司上上下下的人對我的信任，這次的失敗也讓我知道了人不能驕傲，一旦驕傲也就是失敗的開(kāi)始。
每個(gè)人都要為自己的錯誤買(mǎi)單，我也要為我這次的工作負責，之后我辭職，才能夠平息大家的怒火，只有我離開(kāi)才能夠讓更優(yōu)秀的人繼續擔任崗位。我選擇離開(kāi)也是自己能力不夠，做不好經(jīng)理，沒(méi)有成為優(yōu)秀的人才，反而是一個(gè)庸才，這讓我看清楚了自己的.能力知道了自己不夠優(yōu)秀，我會(huì )改變自己，但是已經(jīng)沒(méi)有勇氣繼續留在公司工作了餐廳今后交給其他人負責了抱歉。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
作為財務(wù)經(jīng)理，每天都有很多資金從我手下經(jīng)過(guò)，我是一個(gè)謹慎的人，在這一行任何疏忽都會(huì )造成慘痛的損失，公司給我們的福利也都非常好，我自己卻承受不住這樣高強度的壓力，所以我選擇此致，畢竟這樣的壓力讓我非常壓迫。
我不夠心大，雖然我在崗位上很少犯錯，但是我也不希望自己留下遺憾，我已經(jīng)想好了我必須要提前離開(kāi)必須要提早做尊卑，不能在繼續留在崗位上了，因為每天高強度的壓力，每天都要承擔很大的風(fēng)險，尤其是我是一個(gè)貪杯的人，為了我們餐廳好，我選擇了了辭職，我認為這樣才符合我們的利益，我們在做財務(wù)的工作的時(shí)候每個(gè)人都要為自己的工作負責，每個(gè)人都必須在時(shí)間之內完成既定的工作。
而且我也不想繼續留在那個(gè)崗位，我想從從事人事的工作，這樣的工作才適合我，我才能夠完成，畢竟很多時(shí)候我們工作都必須要保證按時(shí)完成自己任務(wù)，隨意的耽誤工作，在財務(wù)崗位做了多年，已經(jīng)不想繼續在崗位上工作，我我選擇了重新開(kāi)始。
我必須要保證自己有足夠的時(shí)間去做好自己的任務(wù)，不能輕易的放棄了自己的工作，人要知足同樣也要做到一點(diǎn)，到了年齡需要離開(kāi)，不能繼續在崗位上忙碌，我們需要的穩定雖然沒(méi)有出現失誤，但我還是需要保證一點(diǎn)，就是不想在崗位上出現問(wèn)題，希望有一個(gè)完美的句號，能夠在這里可以讓我繼續做好自己。
我這樣的做飯可能令大家很不解，但是我也是因為自己的原因，才選擇的這個(gè)方式，不管結果如何，我做的做法不會(huì )有任何錯，更不會(huì )輕易的放棄自己的堅持，希望來(lái)自自己的努力，我們公司發(fā)展也遇到了瓶頸，需要的是一個(gè)好的工作平臺，同樣需要一個(gè)良好的結尾，我離開(kāi)是為了其他人更好的工作。
畢竟我已經(jīng)有很長(cháng)時(shí)間都是在崗位上蹉跎，而且還有一個(gè)原因就是我希望自己可以到其他崗位上發(fā)展，畢竟我不能一直在崗位上無(wú)所事事。每天堅持自己的任務(wù)，做的也必須要有效，有結果，靠自己的努力，和自己的堅持我們才可能開(kāi)始一個(gè)全新的未來(lái)。
非常抱歉，我選擇離開(kāi)這個(gè)大家庭一定傷了很多人，現在我只有暫時(shí)離開(kāi)，再是逃避了，因為我對工作的壓力承受不住，想早點(diǎn)離開(kāi)。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告9
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導：
您好！
自從進(jìn)入教師這個(gè)大家庭以來(lái)，我倍受“團結，務(wù)實(shí)，開(kāi)拓，奉獻”精神的鼓舞，在為學(xué)生服務(wù)的同時(shí)，自身也在各個(gè)方面得到好良好的發(fā)展。
今天我選擇離開(kāi)，有很多原因：
1、長(cháng)期重復的上課，讓我失去了往日的激情，似乎有種力不從心的感覺(jué)，再這樣下去的話(huà)，肯定會(huì )有負面影響；
2、每月較低的工資收入，讓我很難想象什么時(shí)候能在合肥買(mǎi)得起按揭的住房，倍感壓力重大；
3、也許是能力有限，我認為我在教師這方面已經(jīng)沒(méi)有更大的發(fā)展機會(huì )了，基本上定型。因此，我決定選擇一個(gè)新的工作環(huán)境，希望領(lǐng)導批準，敬請早些安排。
當然，無(wú)論我在哪里，我都會(huì )為教育事業(yè)做力所能及的事情，因為我為我曾經(jīng)是教師而驕傲過(guò)。最后，誠懇地說(shuō)聲：對不起！也衷心地祝愿學(xué)校力挫群芳，永往直前！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告10
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，我十分的感謝在餐廳這段時(shí)間，您對我的照顧以及栽培，不然我也不可能這么順利的適應大堂經(jīng)理的這份工作，也不可能成長(cháng)的這么迅速，我最想感謝的還是您相信我的個(gè)人能力，給了我這個(gè)高的一個(gè)職位，但是我現如今卻是要讓您失望了，我因為自己家里的一些原因，一定要辭職了，我也是知道這么做是多么的對不起您，一開(kāi)始我也沒(méi)想到事情會(huì )這么發(fā)展，所以對于我的辭職我只能向您致以我最誠摯的歉意了。
在某某餐廳工作的這段時(shí)間，我是真的體會(huì )到了自己的人生價(jià)值，要不是您我也不會(huì )知道自己在管理人員方面的能力也是這么的出眾，是您的慧眼識珠才讓我的才華展現，雖然我是餐飲這方面畢業(yè)的，但是我從來(lái)沒(méi)想到我還能當經(jīng)理，去管理別人，要不是您發(fā)現了我有這方面的能力，給了我這個(gè)機會(huì )，我也是不可能知道自己能夠勝任這個(gè)職位，是您對我的自身的能力進(jìn)行了挖掘，您可以說(shuō)就是我伯樂(lè )，您對于我而言，可謂是意義重大，某某餐廳也是見(jiàn)證我成長(cháng)的地方，您說(shuō)就這幾點(diǎn)而言，我會(huì )想辭職嗎？要不是孩子的戶(hù)口問(wèn)題我需要回老家一段時(shí)間去處理，我也是不想這樣的，這么好的一個(gè)集體我是真的舍不得，我來(lái)到餐廳也工作的三年了，從最初的后勤管理到現在的大堂經(jīng)理，我的這段經(jīng)歷怎么可能那么容易忘懷，您放心，以后無(wú)論我到哪工作了，在哪家餐廳做事我都不會(huì )忘了您對我的栽培，您對我來(lái)說(shuō)真的是太重要了。餐廳現在正處于淡季，沒(méi)多少人來(lái)光顧，我趁著(zhù)這個(gè)時(shí)候辭職也是再好不過(guò)了，不會(huì )給餐廳造成太多的損失，最關(guān)鍵的是，您也可以有足夠的時(shí)間可以去找這方面的人才，我相信比我專(zhuān)業(yè)的大有人在，一定能更好的管理餐廳。
我家里那邊實(shí)在是不能再拖下去了，因為孩子不是這邊的戶(hù)口，所以就不讓我孩子上小學(xué)，眼看著(zhù)就快要開(kāi)學(xué)了，我的內心也是萬(wàn)分的著(zhù)急，您也是知道的，孩子的學(xué)習多重要啊，我肯定不能忽視啊，就算丟了工作我也得為他著(zhù)想，所以等到您同意我離職之后，我第一件事就是回家解決這個(gè)事情，我之前也是從來(lái)沒(méi)接觸過(guò)這類(lèi)的事情，我具體也是不知道要怎么做，所以辦起來(lái)肯定是非常的麻煩的，具體要多長(cháng)時(shí)間我也無(wú)法給您一個(gè)準確的數據，所以我才選擇了辭職，這也是為了不給您帶來(lái)不需要的麻煩，很抱歉，是我考慮不周全了，是我沒(méi)想到這事會(huì )影響到自己的工作，但是還得請您諒解。
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
餐廳經(jīng)理辭職報告11
尊敬的領(lǐng)導：
我是，承蒙各位領(lǐng)導信任，讓我在校長(cháng)位置上鍛煉了那么多年，在那么多年的校長(cháng)工作中，我積極配合中心學(xué)校各部門(mén)，做好各部門(mén)安排的工作，上面怎么要求我就遵照執行，所以得了“狗”的稱(chēng)號。別人這么說(shuō)我可以理解，因為我知道做事的人總是有人會(huì )說(shuō)長(cháng)道短，只有不做事的人才有人看不見(jiàn)。我不是因為這個(gè)說(shuō)氣話(huà)辭職，是的確有自身的困難。
辭職的原因不怪那個(gè)老師，都是我自己的原因，首先我能力有限，我發(fā)現現在家庭、工作都要照顧，很多工作起不了帶頭作用。許多規范只能是空設，沒(méi)有約束力，也難怪自己制定的規范都不能夠遵守，誰(shuí)會(huì )遵守。其次我性格不好，不善于交際和交流，遇到一點(diǎn)情況處理能力差，常常給領(lǐng)導們難堪，我雖然知道不是我的責任，但是我愧對領(lǐng)導對我的信任。的確我也處理不了這樣那樣的問(wèn)題。第三方面，我對不住領(lǐng)導，因為有些工作我為了好協(xié)調下面，應付上面對有些工作進(jìn)行縮水。就這一點(diǎn)請免去我的校長(cháng)職位吧。
辭職的第二個(gè)原因是，我身體不好，經(jīng)過(guò)醫院診斷，我有神經(jīng)衰弱癥，經(jīng)常失眠頭疼，長(cháng)期為瑣事煩惱，恐怕小命不保�？吹饺龂萘x后我發(fā)現我的頭疼病比曹操的還厲害。我太愛(ài)我的生命了，讓我多或兩年吧，求求你們讓我辭職吧。
辭職的第三個(gè)原因是我覺(jué)得我不愛(ài)當老師，更不愛(ài)當校長(cháng)，既然命運先選擇我老師就讓我當一個(gè)平凡的老師就行了，我喜平常的生活。因為我覺(jué)得這幾年的校長(cháng)當下來(lái)一點(diǎn)感覺(jué)都沒(méi)有，沒(méi)有興趣，既然沒(méi)有興趣的事情，是做不好的，只會(huì )扯后腿，阻礙學(xué)校的發(fā)展。為了祖國的下一代，為了學(xué)校的發(fā)展。請允許我辭職吧。
行了，請各位領(lǐng)導研究一下，讓我辭職吧，我會(huì )感謝你們的。辭職后為了以后好開(kāi)展工作，對我的處理有兩種方法。一是調離原學(xué)校。二是就地免職，我不會(huì )怪你們，你們也有難處，我會(huì )好好支持下一位校長(cháng)的工作，我發(fā)誓。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告12
尊重的王經(jīng)理：
您好！首先感激您在百忙之中抽出時(shí)刻開(kāi)閱讀我的辭職報告。 我是懷著(zhù)非常復雜的心境寫(xiě)這封的。自從我進(jìn)到了餐廳之后，由于你對我的指點(diǎn)和信任，
使我取得了許多機遇和應戰。經(jīng)歷這段時(shí)刻在餐廳的任務(wù)，我從中學(xué)到了許多知識，積聚了一定的經(jīng)歷，對此我深表感謝。由于我本身任務(wù)才能不夠，近期的任務(wù)讓我覺(jué)得力所能及，為此我作了很長(cháng)時(shí)刻的思考，我確定遞上辭呈。 為了不由于我本人才能不夠的緣由影響了餐廳的正常運作，更迫切的緣由是我必需在xx年1月后參與計算機等級證的培訓，較長(cháng)時(shí)刻內都不能下班，因此經(jīng)歷沉思熟慮之后，我確定在xx年1月前辭去而我在餐廳的任務(wù)。我曉得這個(gè)進(jìn)程中會(huì )給你帶來(lái)一定水平上的方便，對此我深表歉意。
感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧，在餐廳這段閱歷對我而言異常的寶貴。未來(lái)不論什么時(shí)分，我都會(huì )以本身已經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務(wù)歷程將是我全部職業(yè)生涯開(kāi)展中十分緊要的局部。祝餐廳指導和個(gè)各位同事身體安康任務(wù)順利！
此致
敬禮
申請人：××
20××年××月××日
餐廳經(jīng)理辭職報告13
尊敬的公司領(lǐng)導：
人才一直是一個(gè)公司的核心所在，因此人力資源是支撐中集未來(lái)持續發(fā)展的戰略性因素。所以不管我是否在中集，都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實(shí)。在我離開(kāi)之前，有幾件事情希望得到您們的關(guān)注：
我建議，中集今后兩年左右，人力資源職能應該建立中集統一的職級系統。這個(gè)系統應該包含中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè)，各個(gè)企業(yè)，各個(gè)地區，各個(gè)國家。只要是中集的企業(yè)，就應該納入中集統一的職級系統。只有用統一的衡量標準，中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責大小。只有實(shí)行統一的職級系統，今后在薪酬福利的設計上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊伍培育上，才有一個(gè)清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年年把中集職級系統在中國境內的制造企業(yè)推行實(shí)施。
對于今年來(lái)說(shuō)，集團統一業(yè)績(jì)管理體系尤為重要，在這里要多謝吳總的支持，整個(gè)集團現在開(kāi)始意識到，共建團隊愿景和年度計劃，對上下一致協(xié)調，推動(dòng)工作，業(yè)績(jì)管理等，都有極大益處。xx年年能夠開(kāi)始把如何做計劃的方法推動(dòng)下去，能夠依照統一的方法評價(jià)各級員工的工作計劃完成情況和核心價(jià)值觀(guān)的體現。今后幾年，需要不斷加強管理層的戰略規劃能力，預測能力，團隊管理/激勵能力，業(yè)績(jì)輔導能力。業(yè)績(jì)管理體系需要有強大的管理團隊，才有可能行使有效。幾個(gè)表格，幾個(gè)程序，是無(wú)法代替有效管理的能力。
從以上可以看出領(lǐng)導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持�！斑h航一”應該做為領(lǐng)導力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運動(dòng)一樣，遠航應該走到中集的每一個(gè)角落。讓每一位管理者都參加，包含企業(yè)的總經(jīng)理們，包含總裁班子。這樣，中集可以把遠航做為集團管理的喉舌，推動(dòng)統一的管理理念，統一的解決問(wèn)題方法。只有這樣，才有可能達到上下左右，發(fā)自?xún)刃牡膮f(xié)調。協(xié)調是無(wú)法強求的。協(xié)調必須發(fā)自?xún)刃�。集團人力資源部已經(jīng)意識到，應該根據經(jīng)營(yíng)戰略需要，分析應該具有的領(lǐng)導能力。
此外，中集的人力資源職能，無(wú)論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒(méi)有能力提供及時(shí)，可靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營(yíng)決策。重要兩個(gè)原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統沒(méi)有實(shí)施推廣。因此，在20xx年—20xx年，中集需要全力推廣集團統一的人力資源信息系統。這樣一個(gè)系統，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營(yíng)管理層提供有效內部員工各種信息，同時(shí)可以降低人力資源職能部門(mén)的人工成本。
公司一旦有了統一的職級，統一的業(yè)績(jì)管理體系，有效的信息系統，人力資源職能部門(mén)可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養，以及支持經(jīng)營(yíng)策略的人力資源規劃。
公司管理人員的領(lǐng)導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約就能夠加深，企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴(lài)性會(huì )減低。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì )產(chǎn)生，會(huì )加深對人的信任和授權，增強信息的及時(shí)溝通。
集團人力資源部在今后2—3年里，有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門(mén)面對著(zhù)要上陡坡的挑戰。讓這個(gè)職能部門(mén)本身殺出一條路來(lái)，是不現實(shí)的。如果人力資源管理沒(méi)有總裁和總裁班子一致的支持，是無(wú)法行之有效的。同時(shí)，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營(yíng)資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營(yíng)。
在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任本身內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來(lái)，激勵起來(lái)。他們給中集帶來(lái)的長(cháng)遠價(jià)值是遠遠比一個(gè)無(wú)法適應中集現狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會(huì )哭，不愿意叫，不等于這些人沒(méi)有期望，沒(méi)有理想，沒(méi)有能力。會(huì )叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告14
尊敬的酒店領(lǐng)導：
您好！
我是酒店的餐廳經(jīng)理xxx，由于酒店的餐廳越做越大的原因，我深感自己能力的無(wú)力，目前的我是管理不了餐廳的了，我覺(jué)得自己有必要去進(jìn)修自己的能力，讓自己去學(xué)習，因此只能跟您辭職，還望見(jiàn)諒。
在我管理這個(gè)餐廳的幾年里，我原本以為自己可以一直對餐廳管理下去，但是在最近的一兩年里，這個(gè)社會(huì )的更新，讓我深感自己的無(wú)奈和無(wú)力，我雖有了多年的經(jīng)驗，但是面對新的局勢的沖擊，我依然是沒(méi)有把握去做好這個(gè)經(jīng)理的，我覺(jué)得自己的思想被局限了，作為新時(shí)代的人，如果思想不能跟著(zhù)換新，這于我的工作其實(shí)是不利的，而我不愿因為自己不能去管理好餐廳而去造成酒店的損失，這我是不允許的，我一手把餐廳做到現在這個(gè)地位，那就不能看著(zhù)餐廳陷落。我知道自己現在就辭職，對酒店和餐廳來(lái)說(shuō)是一種很壞的打算，因為短時(shí)間很難找到一個(gè)去接替我這個(gè)工作的人，目前的這個(gè)時(shí)間也是餐廳就餐最大的一個(gè)時(shí)間，我這樣離開(kāi)，實(shí)際上造成的損失是很大的，不可估量，但是我也是沒(méi)有辦法，我覺(jué)得自己還有上升的空間，想去學(xué)習更多管理餐廳的方法，也想提升自己的能力，如諾我還是按照之前的管理方式進(jìn)行管理，我想到后面餐廳是很難有上升的機會(huì )的，畢竟這個(gè)時(shí)代是一個(gè)全新的時(shí)代，是一個(gè)創(chuàng )新的時(shí)代，那我就不能被淘汰，就只能自己去想辦法提升自己，不然我只能站在這個(gè)高度，無(wú)法前進(jìn)。
我想領(lǐng)導您是看著(zhù)我成長(cháng)的，一定不愿讓我就此停止前進(jìn)的步伐，您也是希望我能有更好的能力去做好管理工作。這個(gè)餐廳對我來(lái)說(shuō)意義是很大的，我希望自己學(xué)成歸來(lái)，幫助酒店，幫助餐廳取得更好的成績(jì)。我希望領(lǐng)導您能支持我，讓我有機會(huì )去進(jìn)步，我先學(xué)好理論知識，才能做好本職。當然，領(lǐng)導您也不用過(guò)于的擔心，我雖然提了辭職，一時(shí)半會(huì )的也不會(huì )離職，我希望您能盡快的找到那個(gè)接替工作的人，我想把所有的事情都交代清楚之后，在去離職。我知道您肯定是想要去挽留我的，所以請不要挽留，酒店一定能找到那個(gè)去管理餐廳的經(jīng)理，去為酒店餐廳服務(wù)。望領(lǐng)導同意，希望批準。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xx年xx月xx日
餐廳經(jīng)理辭職報告15
尊敬的領(lǐng)導：
在酒店工作了三年的我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，
從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對于我來(lái)說(shuō)，講這句話(huà)時(shí)，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店，離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。
當我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說(shuō)什么才好。
也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對您說(shuō)一聲
“謝謝您，王總”!
高總，在這里，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
此致
敬禮!
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
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