關(guān)于員工承諾書(shū)模板八篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，承諾書(shū)與我們的生活息息相關(guān)，使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)承諾書(shū)會(huì )更加事半功倍。如何寫(xiě)一份恰當的承諾書(shū)呢？下面是小編精心整理的員工承諾書(shū)8篇，希望對大家有所幫助。
員工承諾書(shū) 篇1
至：_____________________（公司全稱(chēng)）
本人_________（身份證號： ）于 年 月 日入職貴司，本人已經(jīng)明確認可并同意貴公司關(guān)于試用期間享受住房公積金待遇的相關(guān)條件與規定。本人在試用期期間按照貴司規定（詳見(jiàn)《公司手冊》20xx年第一版）享受住房公積金待遇，若本人在試用期間離職或者本人在試用期間因被證明不符合錄用條件等原因解除勞動(dòng)合同的，本人同意返還貴司公積金公司繳納部分，返還的公積金費用可在貴司與本人結算的工資里直接扣除，工資不足以扣除的，本人將于最后工資結算日起5個(gè)工作日內退還。
特此承諾！
承諾人：
年 月 日
員工承諾書(shū) 篇2
在當今推行素質(zhì)教育的過(guò)程中，更需要教師具有良好的師德，以寬廣的胸懷去愛(ài)學(xué)生，愛(ài)學(xué)生的每一個(gè)微弱的閃光點(diǎn)，使他們在愛(ài)的氛圍中全面發(fā)展，并能從老師身上學(xué)會(huì )怎樣做人。我們全體教師將時(shí)刻嚴格要求自己，努力完善自己的教師職業(yè)道德,塑造良好的教師形象，學(xué)高為師，身正為范，努力使自己成為一名真正的人民教師�，F向學(xué)生、家長(cháng)及社會(huì )各界承諾如下：
一、師德承諾
1、時(shí)刻注意自己的儀表舉止和言談，講文明，講禮貌，在學(xué)生面前保持樸素、整潔、端莊、高雅的形象和氣質(zhì)，謹記為人師表。
2、以大局為重，服從組織紀律，與同事和睦相處，精誠合作。
3、關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，不得以任何理由剝奪學(xué)生的活動(dòng)權利。智德并重，堅持面向每一個(gè)學(xué)生，面向學(xué)生的每一個(gè)方面，尊重學(xué)生的人格和個(gè)性。不對學(xué)生體罰和變相體罰，甘于奉獻。
二、業(yè)務(wù)承諾
1、虛心好學(xué)，不斷提高自身的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，提高教書(shū)育人的能力和水平。不墨守成規，經(jīng)常更新觀(guān)念，創(chuàng )新思維，積極參與學(xué)校的教育教學(xué)等各項改革，努力掌握現代化的教育方法和教學(xué)手段。
2、遵循教育規律、學(xué)生身心成長(cháng)規律和學(xué)生認知規律，模范遵守學(xué)校的各項管理制度。
3、嚴以律己，不向學(xué)生兜售、推薦教輔資料，不無(wú)故遲到、早退、曠工，工作時(shí)間不辦私事，工作時(shí)間不搞娛樂(lè )活動(dòng)，不飲酒，正確處理集體與個(gè)人、家庭與工作及其他方面的關(guān)系。
4、認真制定活動(dòng)計劃，做好課前準備，組織好每一次教育教學(xué)活動(dòng)，努力提高自身的專(zhuān)業(yè)化水平。
5、上課不遲到、不早退、不空堂、不拖堂，不隨意調課，杜絕教學(xué)事故。
6、用發(fā)展的眼光關(guān)注學(xué)生，對待學(xué)生要有耐心。在課堂提問(wèn)、作業(yè)評定、考卷批閱、評語(yǔ)撰寫(xiě)、家庭訪(fǎng)問(wèn)等教育教學(xué)工作中，對學(xué)生作出客觀(guān)、全面和公正的評價(jià)，讓每一個(gè)學(xué)生都感到成功，收獲希望。
7、團結協(xié)作，互相關(guān)心，不搬弄是非，不做有損學(xué)校聲譽(yù)和家長(cháng)利益的事，尊重每一位家長(cháng)，不把教師的責任推給家長(cháng)，與家長(cháng)保持良好的關(guān)系。
承諾時(shí)間：
承諾人：
員工承諾書(shū) 篇3
XXXX有限公司：
本人于 年 月 日已被貴公司招錄試用，為表誠信，防患瑕疵，自愿向公司作出以下承諾：
一、恪守誠信，本人保證所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、證件、復印件等真實(shí)、無(wú)誤，絕無(wú)欺詐成份，且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規行為或受任何不良處分�，F因個(gè)人原因，原單位不能提供離職證明，責任在我本人，與貴公司無(wú)關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責任和損失均由本人承擔；
二、本人已不用再到學(xué)校上課，可全職上班，如有請假、離職按照公司相關(guān)規定辦理；
三、已了解并獲知本人所從事工作的職責，包括工作時(shí)間、工作內容、工資待遇、晉升渠道、工作地點(diǎn)等，已確認無(wú)任何疑問(wèn)；
四、試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償；
五、無(wú)論由于何種原因離開(kāi)公司，必須按公司要求以書(shū)面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結清借支款和應扣款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規章制度接受處理；
六、公司因經(jīng)濟情況不良，發(fā)生經(jīng)濟性裁員時(shí)，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規定的時(shí)間內辦理好離職手續；
七、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)機密；遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽(tīng)他人薪資；
八、本人絕對服從公司領(lǐng)導及主管的領(lǐng)導、教育和幫助；
九、本人將按公司要求積極參加公司的各項專(zhuān)業(yè)培訓；
十、遵守公司《人事管理制度》，服從公司任何工作調遣與指令；
十一、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為；
十二、本人已參加公司組織的新員工培訓，已完全了解到公司的規章制度，本人愿意認真遵守和履行公司的各項規章制度；如有違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理：
1、遲到30分鐘以?xún)龋ê?0分鐘）罰款20元/次，遲到30分鐘以上，扣除半天薪資；早退一次扣 除半天薪資；無(wú)故曠工1天（含1天）扣罰3天工資及相關(guān)補貼，1年內無(wú)故曠工累計達到5天 （含5天）或連續 3天者，扣罰當月工資20%，若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標準， 則按最低工資標準支付，同時(shí)視作自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系處理；全年遲到或早退累計滿(mǎn)30次，屬?lài)?重違反企業(yè)規章制度，企業(yè)將按勞動(dòng)合同法有關(guān)規定解除勞動(dòng)合同。
2、未打卡/次/人，扣款20元。代打卡/次，代打者一經(jīng)查實(shí)，罰款100元/次，被代打者罰款50元/ 次，直接主管承擔連帶責任，扣罰50元/次；
3、員工在試用期內提出離職，須提前3天遞交書(shū)面申請，經(jīng)部門(mén)負責人同意，報人力資源中心審批
后，方可辦理離職手續。員工試用期轉正后，若提出離職，須提前30天；員工入職3日內提出辭 職，不計發(fā)薪資。
4、遵守公司相關(guān)紀律規定，不得出現打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜等行為，否則按公司相關(guān)規定 及國家法律法規處理；
5、員工在廠(chǎng)區內參訓、工作以及外出廠(chǎng)區等，需按公司規定注意個(gè)人安全；
6、我廠(chǎng)員工宿舍除照明電器、電視、收音機外，其它電器一律不允許使用，如發(fā)現一律沒(méi)收，對此 產(chǎn)生的后果員工需負相應責任；
7、在廠(chǎng)區住宿的員工，須遵守公司宿舍管理相關(guān)規定，不得出現留宿外來(lái)人員和異性、損壞公物、 擾亂秩序等行為；
8、工作期間應遵守食品安全相關(guān)規定，所有女員工必須將頭發(fā)扎起或盤(pán)起，不得披頭散發(fā)；男員工 頭發(fā)做到前不及眉、側不接耳、后不蓋領(lǐng)，鬢角不超過(guò)耳朵的二分之一。
十三、以上承諾是本人自愿真實(shí)的決定。
承諾人簽名并按手印(手印按在簽名上面)： 年 月 日
員工承諾書(shū) 篇4
為了加強公司的安全生產(chǎn)管理，有效控制各類(lèi)事故的發(fā)生，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，本著(zhù)“關(guān)愛(ài)員工健康”的安全管理方針，實(shí)現公司安全生產(chǎn)管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規范操作，達到人人參與安全的目的，特簽訂本承諾書(shū)。
一、安全生產(chǎn)管理目標
1、公司“六無(wú)一控”安全管理目標
�。�1）、無(wú)重大責任火災事故
�。�2）、無(wú)重大因公傷亡事故
�。�3)、無(wú)重大責任設備事故；
�。�4）、無(wú)重大甲方責任交通事故
�。�5）、無(wú)重大責任被盜、被騙責任案件
�。�6）、無(wú)隱瞞不報或謊報事故的行為
�。�7）、工傷事故率控制在2‰
2、安全隱患整改率達到100%
3、完成“安全生產(chǎn)標準化”二級達標工作
4、基本建立安全文化體系
二、員工承諾
1.上崗前，自覺(jué)接受單位：新入廠(chǎng)員工三級安全教育、安全生產(chǎn)紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產(chǎn)操作規程”、及各項安全職責、治安管理規定和各項規章制度的教育。
2.牢記“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，自覺(jué)履行本崗位安全職責，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產(chǎn)。
3.自覺(jué)遵守國家、地方的法律法規，自覺(jué)遵守公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度和規定。不違反安全操作規程，正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護用品和安全防護用具。
4.增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”,不在工作時(shí)間從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。
5.自覺(jué)遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學(xué)習滅火與火場(chǎng)逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線(xiàn)路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發(fā)現異常情況及時(shí)處置，不延誤時(shí)機。
6.日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀律；為實(shí)現企業(yè)安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業(yè)零失誤、安全零事故，身邊無(wú)“三違”。
7.主動(dòng)制止同事的不安全行為，對發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或工區負責人報告，接到報告的人員應當及時(shí)予以處理。
8.積極參加各種安全培訓、安全學(xué)習、安全活動(dòng)和事故應急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，增強事故預防和應急處理能力。
對于以上承諾，自覺(jué)遵守，如有違反，愿承擔責任。
承諾書(shū)自簽字日起生效。
承 諾 人（簽字）： 年月日
部門(mén)負責人 （簽字）： 年月日
員工承諾書(shū) 篇5
我們承諾：
一 、積極參加公司黨支部的爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)。
二、加強政治和業(yè)務(wù)知識的`學(xué)習，遵紀守法、愛(ài)崗敬業(yè)、遵守社會(huì )公德。
三、認真完成所轄區域內供電設備的保養維修及巡檢工作。
四、對巡檢過(guò)程中發(fā)現的安全隱患，及時(shí)向站長(cháng)匯報。
五、確保管轄小區供電正常。
六、認真做好服務(wù)區域的維修工作。
七、認真做好領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。
員工承諾書(shū) 篇6
為了確保公司生產(chǎn)秩序和本人家屬的生命安全，我愿意根據公司的規定照看好家屬，決不出現影響公司正常生產(chǎn)秩序和造成危害家屬生命安全的事情，如有違反，愿承擔全部責任，現作如下聲明：
1、 家屬任何時(shí)間不進(jìn)入生產(chǎn)車(chē)間及辦公區域。如發(fā)現在以上場(chǎng)所出現，本人愿意接受公司任何形式的處罰。
2、 本人如需帶家屬入住，須事先向公司行政部提出申請，確認簽字后方可攜帶家屬入住。如拒絕簽字或未提出申請，私自攜帶家屬入住者，以及攜帶不符合資格的家屬入住者，一經(jīng)發(fā)現將取消乙方住宿資格。
3、 家屬入住宿舍，本人負有全部的照顧責任，出現任何意外或事故，均由本人自行承擔責任，除因公司承租房屋或購置設備本身的故障造成本人家屬的傷害，公司可協(xié)助員工對房屋承租方或設備供應商進(jìn)行索賠外，公司概不負責。
a、如家屬有摔傷、壓傷、碰傷、砸傷等人身事故傷害，其一切責任由本人承擔；
b、因用電原因發(fā)生安全事故的由本人負責；
c、如家屬之間發(fā)生互相打架、糾紛等事件，本人愿意承擔責任，與公司無(wú)關(guān)；
d、如小孩（家屬）獨自在宿舍及其他場(chǎng)所玩耍發(fā)生事故，本人愿意接受公司處罰；
4、本人應主動(dòng)對親屬進(jìn)行提醒和教育，使其自覺(jué)遵守公司規章制度。
5、本人家屬入住宿舍后，應遵守以下基本住宿規定：
a、愛(ài)護宿舍區內的一切設施和物品，不得損壞，如有丟失或損壞，應照價(jià)賠償；
b、自覺(jué)維護宿舍區的整潔、衛生，不得往窗外傾倒污水，丟棄雜物；嚴禁隨地吐痰，小孩不得隨地便溺；
c、在宿舍樓及公共區域內嚴禁大聲喧鬧，以免影響到員工的正常休息；
d、嚴禁在宿舍區內燃放煙火炮竹或進(jìn)行其他違反消防安全的行為。
6、本人應主動(dòng)告知其家屬公司制定的宿舍管理規定（包含上述第四條基本規定），并要求本人家屬?lài)栏褡袷�，且本人負有對其家屬的督導責任�?/p>
7、如本人家屬違反宿舍管理規定，經(jīng)公司管理人員勸導后仍再犯者，公司將取消本人家屬的住宿資格。本人應在公司通知搬離的當日內使其家屬無(wú)條件配合搬離，否則公司有權一并取消本人的住宿資格；
8、本人如因生活需要購置用電類(lèi)或用氣體類(lèi)家用設備的，應經(jīng)公司行政部審驗登記后使用，否則，一經(jīng)發(fā)現，公司有權收回，并作出相應處罰。
9、如違反以上條款所造成本人家屬（他人或小孩）傷害的，本人愿承擔一切責任。 附：家屬登記表
承諾人簽名：
年 月 日
xxx有限公司
員工承諾書(shū) 篇7
本人在XXX有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）擔任職務(wù)，經(jīng)本人慎重考慮，本人現要求公司不為本人申報并繳納社保費用（含養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育保險等）。公司為落實(shí)社保政策，在本人不愿意購買(mǎi)社保的情形之下，仍按當地社保工資比例支付給本人每月元，本人同意并承認公司已將各項社保費用中單位應繳費部分款項計入本人工資，并隨本人工資一起發(fā)放給了本人，本人現承諾：
一、 公司不為本人申報并繳納社保費用（含養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育保險等）而引起的一切法律責任由本人承擔；
二、 本人保證以后不以訴訟或其它非訴訟方式就繳納社保費用問(wèn)題向公司提出任何權利主張；
三、 本人承諾以上內容是本人真實(shí)意愿，本人有能力承擔相應法律后果。
承 諾 人：
身份證號碼：
身份證住址：
日 期： 年 月 日
員工承諾書(shū) 篇8
為積極響應xx市委、市人民政府《關(guān)于整治城鄉濫辦酒席借機斂財的通知》精神，營(yíng)造崇尚文明、厲行節儉的社會(huì )新風(fēng)，本人特作出如下承諾：
1、本人和家庭成員認真學(xué)習市委、市人民政府關(guān)于辦理婚 喪喜慶事宜的適用對象、操辦范圍、申報程序、違紀處理、日常監管等的相關(guān)規定；
2、本人和家庭成員積極向親朋好友宣傳不濫辦大辦酒席的相關(guān)規定；
3、本人和家庭成員嚴格按照市、縣（區）的相關(guān)規定，不操辦婚喪嫁娶外的任何宴席；
4、本人和家庭成員操辦婚喪嫁娶宴席嚴格按照規定桌數辦理報批手續；
5、本人和家庭成員拒絕參加規定禁止操辦的其他酒席。
以上承諾我堅決做到，懇請大家監督。
承諾人：
20xx年xx月xx日
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