關(guān)于股權承諾書(shū)3篇

　　在我們平凡的日常里，大家或多或少都會(huì )接觸過(guò)書(shū)信吧，借助書(shū)信人們可以傳遞思想、交流信息。那么一般書(shū)信是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家整理的股權承諾書(shū)3篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

股權承諾書(shū) 篇1

xxxxx工商行政管理局：

　　由xxxxxx和xxxxxxxxxx(自然人股東或法人股東)共同投資組建xxx(擬成立企業(yè)名稱(chēng)),現全體股東承諾：我企業(yè)名稱(chēng)在今后使用過(guò)程中如有名稱(chēng)相近似的企業(yè)提出異議，本企業(yè)自愿服從工商部門(mén)的裁決，無(wú)條件變更公司名稱(chēng)，由此產(chǎn)生的法律后果及訴訟賠償由本公司承擔，特此承諾。

　　xxx公司全體股東

　　法人股東(蓋章)：

　　自然人股東(簽字)：

　　xx年xx月x日

股權承諾書(shū) 篇2

　　承諾人A公司、B限公司、C公司作為XX有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）的發(fā)起人，就對公司高級管理人員股權激勵方案，作如下承諾：

　　1、承諾人各自按持有公司股權比例無(wú)償提供合計公司全部股權的XX%作為授予股權激勵對象的激勵股權；A公司出股權XX%，B公司出股權XX%，C公司出股權XX%。

　　2、激勵對象獲得上述XX%激勵股權的業(yè)績(jì)條件為：XX有限公司自成立開(kāi)始到第五年末，累計利潤總額不低于人民幣XX萬(wàn)。

　　3、股權激勵對象為公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)總監等公司高級管理人員，現承諾人授權由總經(jīng)理決定各激勵對象的具體激勵股權分配事宜。

　　4、股權激勵對象享有激勵股權，但在公司成立5年內不享有激勵股權的所有權，不得出售或轉讓激勵股權，不得抵押或質(zhì)押激勵股權。

　　5、承諾人承擔下列義務(wù)：

　�。�1）公司成立之日起，股權激勵對象可獲得公司XX%股權相應的分紅權。

　�。�2）公司成立滿(mǎn)5年，股權激勵對象一經(jīng)滿(mǎn)足上述第2條規定的業(yè)績(jì)條件，各承諾人即按比例將激勵股權以零對價(jià)過(guò)戶(hù)至股權激勵對象名下或其指定賬戶(hù)。如發(fā)生股權激勵對象無(wú)法擔任公司高管或主動(dòng)辭職的情形時(shí)，原出讓方在該情形發(fā)生之日起30日內按上述第1條出讓比例向股權激勵對象回購，回購的每股價(jià)格屆時(shí)按照最近一期經(jīng)會(huì )計事務(wù)所審計的公司每股凈資產(chǎn)額計算。

　�。�3）如因監管部門(mén)的原因，激勵股權無(wú)法過(guò)戶(hù)，各股東應按激勵股權對應的凈資產(chǎn)的數額，離職前以現金方式補償給股權激勵對象。

　�。�4）承諾人不能履行本條上述義務(wù)時(shí)，承諾人應向股權激勵對象承擔違約責任，違約金按照上述對應金額的每日千分之五計算，自逾期日開(kāi)始計算。

　　5、本承諾函經(jīng)承諾人簽署后即對承諾人發(fā)生法律效力。

　　特此承諾。

　　承諾人：A公司（蓋章）

　　承諾人：B公司（蓋章）

股權承諾書(shū) 篇3

　　贈與人門(mén)振春先生為***公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）的原始股東，公司設立時(shí)注冊資本為人民幣 萬(wàn)元，贈與人的出資額為人民幣 萬(wàn)元，本承諾書(shū)簽訂時(shí)贈與人占公司注冊資本的 %，是公司的實(shí)際控制人。贈與人出于對公司長(cháng)期發(fā)展的'考慮，為激勵人才，留住人才，在承諾人嚴格遵守本承諾的情況下，無(wú)償贈與其公司 %股權。

　　承諾人自愿接受贈與并承諾做到以下內容：

　　一、依法盡責履行職責，遵守法律和公司以及集團的制度，接受海名集團和投資人的監督；

　　二、應當保證公司經(jīng)營(yíng)管理狀況良好，每年年度實(shí)現凈利潤不少于人民幣 萬(wàn)元或者業(yè)務(wù)指標為 萬(wàn)元。

　　三、每年接受一次集團公司的考核，具體考核辦法、程序由海名集團公司董事會(huì )制定并執行。

　　四、未經(jīng)贈與人書(shū)面認可，不得將受贈股份向任何第三方轉讓?zhuān)?/p>

　　五、不得以任何方式將受贈的公司股權用于設定抵押、質(zhì)押、擔保、交換、還債。受贈股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》第七十三條規定執行，所造成的損失由承諾人全部承擔。

　　六、在出現下列情形之一時(shí)，無(wú)償將股份轉回贈與人：

　　1．因個(gè)人原因辭職、非公司原因被辭退、非正常原因離職等原因與公司終止勞動(dòng)關(guān)系的；

　　2．喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡、被宣告死亡的；

　　3．刑事犯罪被追究刑事責任的；

　　4．執行職務(wù)時(shí)，存在違反《公司法》或者《***公司章程》，損害公司利益的行為；

　　5．執行職務(wù)時(shí)的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；

　　6．沒(méi)有達到規定的業(yè)務(wù)指標、盈利業(yè)績(jì)，或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)下降負有直接責任的；

　　7．存在其他重大違反公司規章制度的行為。

　　七、在出現下列情形之一時(shí)，承諾人按照公司當時(shí)凈資產(chǎn)折算的股東權益為價(jià)格，將股份轉回贈與人：

　　1、承諾人在公司服務(wù)滿(mǎn) 年，與贈與人門(mén)先生協(xié)商后，向贈與人轉回股份；

　　2、承諾人在公司正常退休，自愿不再持有公司股份；

　　3、 *** 公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使公司股權結構發(fā)生變更，雙方協(xié)商轉回。

　　以上內容承諾人將嚴格遵守，特此承諾。

　　年月 日

【關(guān)于股權承諾書(shū)3篇】相關(guān)文章：

關(guān)于公司股權轉讓公告范文11-23

股權擔保合同03-27

關(guān)于股權協(xié)議書(shū)模板匯編10篇04-17

股權收購合同模板04-12

個(gè)人股權轉讓公告11-12

股權轉讓公告范文11-05

股權分配協(xié)議范本11-30

股權的贈與合同09-22

股權質(zhì)押擔保合同02-24

股權轉讓聲明書(shū)09-12