舉辦比賽策劃書(shū)范文(通用5篇)
時(shí)光如流水般匆匆流動(dòng),一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,我們又將接觸新的知識,學(xué)習新的技能,迎來(lái)新的工作目標,做好策劃書(shū),讓自己成為更有競爭力的人吧。那么策劃書(shū)有什么格式呢?下面是小編收集整理的舉辦比賽策劃書(shū)范文(通用5篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
舉辦比賽策劃書(shū)1
為了更好地弘揚公司的企業(yè)文化,讓更多的員工可以更好的感知到公司的企業(yè)文化,特意舉辦這樣的一次“我與企業(yè)共成長(cháng)”的演講比賽。
一、活動(dòng)背景:
結合XX公司“鐵山精神”,為充分展示青年職工的精神風(fēng)貌,進(jìn)一步激發(fā)廣大員工愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻的熱情,推動(dòng)公司又好又快發(fā)展,公司團總支決定組織開(kāi)展“我與企業(yè)共成長(cháng)”為主題的演講比賽。
二、活動(dòng)主題:
“我與企業(yè)共成長(cháng)”
三、活動(dòng)對象:
XX公司全體團員青年
四、活動(dòng)組織:
XX公司團總支
五、活動(dòng)具體安排:
。ㄒ唬┭葜v比賽
1、活動(dòng)地點(diǎn)
XX公司會(huì )議室
2、活動(dòng)時(shí)間:20XX年x月x日
3、演講稿要求
。1)必須真實(shí)地反映吉瑞公司的企業(yè)精神、經(jīng)營(yíng)理念、發(fā)展歷程和員工的精神風(fēng)貌,歌頌公司發(fā)展的光輝歷程、取得的豐碩成果。
。2)歌頌在公司發(fā)展過(guò)程中涌現出來(lái)的具有典型性、代表性、示范性的事件事例,暢想公司美好的發(fā)展前景。展現公司員工長(cháng)期以來(lái)自我加壓、拼搏奉獻的可歌可泣精神,歌頌那些始終與公司發(fā)展同呼吸共命運、榮辱與共實(shí)現事業(yè)與個(gè)人共同成長(cháng)、共同進(jìn)步的員工。
。3)從公司發(fā)展對個(gè)人、家庭和生活帶來(lái)深遠影響和深刻變化的角度出發(fā)暢談對公司的感情、感觸、體會(huì )、認識,抒發(fā)個(gè)人對公司的自豪感、榮譽(yù)感和歸屬感。
。4)要密切聯(lián)系本單位、本崗位的工作實(shí)際,展現員工隊伍朝氣蓬勃、昂揚向上的精神風(fēng)貌。
4、評分規則
。1)本次比賽采用百分制進(jìn)行評分,要求有符合主題的思想內容和完美的表達形式相統一。評委按照以下評分標準為每位選手現場(chǎng)打分。
。2)評分標準:
、賲①愖髌贩郑簼M(mǎn)分30分(要求演講內容主體鮮明突出、聯(lián)系實(shí)際、積極向上)
、谘葜v技巧分:滿(mǎn)分45分(其中普通話(huà)標準程度、語(yǔ)言流暢程度、鼓動(dòng)和感召力程度、感情豐富程度、身體語(yǔ)言配合程度各10分)
、圻x手儀表分:滿(mǎn)分10分(容貌端正、衣著(zhù)整潔、禮貌大方、舉止自然得體)
、芫C合評分:滿(mǎn)分10分(由評委根據演講選手的臨場(chǎng)表現作出綜合演講素質(zhì)的.評價(jià))
、輹r(shí)間:滿(mǎn)分5分(演講時(shí)間不得少于4分鐘,控制在5分鐘以?xún),超過(guò)規定時(shí)間和少于4分鐘的,酌情扣分;演講時(shí)要求脫稿,不得照稿宣讀)。
六、活動(dòng)要求:
1、加強領(lǐng)導,營(yíng)造氛圍。各單位要高度重視此次活動(dòng),加強組織領(lǐng)導,在職工中大力宣傳開(kāi)展演講比賽活動(dòng)的重要意義,確;顒(dòng)圓滿(mǎn)成功。
2、結合實(shí)際,精心組織。各單位要結合安全生產(chǎn)實(shí)際,積極組織職工積極參與,要結合企業(yè)發(fā)展歷程,企業(yè)文化精神,演講人員必須使用普通話(huà)脫稿演講,時(shí)間控制在4分鐘以?xún)取?/p>
3、嚴格選拔,確保質(zhì)量。各單位要組織本單位參賽人員進(jìn)行篩選,把演講感染力強,事跡突出,保證比賽活動(dòng)質(zhì)量。參賽活動(dòng)選拔出的優(yōu)秀演講稿將推薦刊登在《酒鋼日報》、《酒鋼工人》雜志上,進(jìn)行大力宣傳。
舉辦比賽策劃書(shū)2
為增強XX地區銀行卡特約商戶(hù)收銀員業(yè)務(wù)技能,改善銀行卡受理環(huán)境,促進(jìn)全區銀行卡產(chǎn)業(yè)健康、有序發(fā)展。根據《20XX年XX地區銀行卡聯(lián)合宣傳活動(dòng)方案》,經(jīng)XX地區銀行卡聯(lián)席會(huì )議商議,決定組織開(kāi)展“XX地區x屆收銀員職業(yè)技能競賽”。
一、活動(dòng)目的
組織開(kāi)展“XX地區x屆收銀員職業(yè)技能競賽”活動(dòng),是20XX年XX地區銀行卡聯(lián)合宣傳活動(dòng)的延續。各收單機構應以此為契機,加強對本機構特約商戶(hù)收銀員的業(yè)務(wù)知識和技能培訓,提升收銀員的業(yè)務(wù)技能,改善全區銀行卡受理環(huán)境,促進(jìn)轄內銀行卡產(chǎn)業(yè)健康、有序發(fā)展。
二、組織形式
為確保業(yè)務(wù)知識競賽活動(dòng)順利開(kāi)展,成立XX地區首屆收銀員業(yè)務(wù)知識競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組,負責本次活動(dòng)的組織和實(shí)施。
組長(cháng):XXx
成員:
領(lǐng)導小組下設籌備小組,負責此次活動(dòng)日常事務(wù)和聯(lián)系工作。
主任:
副主任:
成員:
三、競賽方式和時(shí)間、地點(diǎn)
。ㄒ唬└傎惙绞。
競賽分知識競賽和技能比武兩種方式。
1、知識競賽。知識競賽為團體賽,由各收單機構組織收銀員組隊參加。每個(gè)代表隊由4人組成,領(lǐng)隊1人,隊員3人。領(lǐng)隊由各收單機構卡部負責人擔任,隊員由各收單機構簽約商戶(hù)收銀員組成。
2、技能比武。技能比武為個(gè)人賽,由參加團體賽的收銀員以個(gè)人名義參賽。
。ǘ└傎悤r(shí)間。
競賽時(shí)間定于x月XX日上午8:30。
。ㄈ└傎惖攸c(diǎn)
競賽現場(chǎng)定于XX行XX中支干部培訓中心x樓大會(huì )議室。
四、競賽題型
。ㄒ唬┲R競賽題型為必答題、搶答題、共答題、風(fēng)險題四種類(lèi)型。
。ǘ┘寄鼙任漕}型分為POS機具實(shí)例操作。
。ㄈ榛钴S現場(chǎng)氣氛,備部分觀(guān)眾答題,由現場(chǎng)觀(guān)眾回答。
五、獎項設置
知識競賽為團體獎,設一、二、三等獎。一等獎1名、獎金x元,二等獎2名、獎金分別為x元,三等獎4名、獎金分別為x元。
技能比武為個(gè)人獎,設一、二、三等獎。一等獎1名、獎金為x元,二等獎2名、獎金分別為x元,三等獎4名,獎金分別為x元。
六、籌備工作
。ㄒ唬┙⒏傎愵}庫。
1、題庫內容。銀行卡及收單業(yè)務(wù)相關(guān)知識。
2、題庫準備。題庫應于x月x日前建立完畢并分發(fā)給各收單機構。
。ǘ└傎愱犖榻M建。
1、收銀員培訓。各收單機構應對本機構所有簽約商戶(hù)的收銀員進(jìn)行全面培訓。
2、隊員選撥。各收單機構在對收銀員全面培訓基礎上,通過(guò)選撥賽方式挑選參賽隊員。
3、參賽報名。各收單機構應于x月x日前向籌備小組報送參賽隊員名單。聯(lián)系人:XXx,聯(lián)系電話(huà):XX,傳真:XX。
。ㄈ╊A備會(huì )議。
x月x日下午15:00,各參賽隊領(lǐng)隊及隊員在XX行培訓中心x樓會(huì )議室召開(kāi)預備會(huì )議。一是宣布競賽規則,二是抽簽排序,三是熟悉比賽場(chǎng)地和機具,測試技能比武設備和系統,四是技能比武裁判培訓。
。ㄋ模└傎惢顒(dòng)現場(chǎng)。
1、x月x日上午7:00,開(kāi)始進(jìn)行現場(chǎng)布置、設備裝備。
2、上午8:00,工作人員到達現場(chǎng),進(jìn)行最后準備。
3、上午8:30,參賽隊員到達現場(chǎng),各單位組織的XX名觀(guān)眾到達現場(chǎng)。隊員要求著(zhù)裝統一整齊。
4、上午9:00,比賽活動(dòng)正式開(kāi)始。
、蓬I(lǐng)導講話(huà)
、萍寄鼙任
、侵R競賽
、阮I(lǐng)導頒獎
、深I(lǐng)導、領(lǐng)隊、工作人員會(huì )餐
舉辦比賽策劃書(shū)3
活動(dòng)引言:為進(jìn)一步豐富社團文化生活,營(yíng)造百花齊放的社團文化氛圍,加深同學(xué)間的相互交流,提高乒乓球愛(ài)好者的競技水平和綜合素質(zhì),展現大學(xué)生蓬勃向上的精神風(fēng)貌,演講與口才協(xié)會(huì )將在體育活動(dòng)中心舉行乒乓球賽,為大家提供一個(gè)以球會(huì )友、盡顯個(gè)人風(fēng)采、展現團隊合作精神的舞臺。
一、活動(dòng)名稱(chēng)
XX大學(xué)演講與口才協(xié)會(huì )第xx屆乒乓球趣味賽
二、活動(dòng)口號
以球會(huì )友,豐富校園文化生活
趣味乒乓,盡顯社員團隊合作
三、活動(dòng)組織
XX大學(xué)演講與口才協(xié)會(huì )
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:20XX年x月x日18:00——21:00
地點(diǎn):XX體育活動(dòng)中心
五、比賽項目
1、正式賽(男單、女單。)
2、趣味賽(全體社員)
六、參賽人員及參賽形式
參賽人員:全體在校演講與口才協(xié)會(huì )社員
參賽形式:
1、正式賽男女各限報三十人。
2、趣味賽面向全體社員。
3、社員可于十五日起開(kāi)始報名
七、競賽方法和規定
1、正式賽采取國際通用的11分制,比賽用球為40﹍白色三星球,比賽執行中國乒協(xié)最新審定的《乒乓球競賽規則》。
2、比賽過(guò)程中有3次暫停機會(huì ),每次1分鐘。比賽采用三場(chǎng)兩勝制,每場(chǎng)比賽三局兩勝,每局11分。比賽順序為男單、女單、趣味賽。
3、趣味賽由兩名社員共同完成,選取十五米的一段距離,兩社員采取兩人三足的形式,各手執球拍運球,運球走一個(gè)來(lái)回,按用時(shí)的多少來(lái)評比名次。若中途乒乓球掉落,應撿起才可繼續運球行走。
舉辦比賽策劃書(shū)4
為了豐富同學(xué)們的課余文化生活,增進(jìn)各系間的友誼和聯(lián)系,體現各系團隊之間的競爭精神和集體凝聚力。我校特舉辦本次“拔河比賽”,具體安排如下:
一、主辦單位:校團委
二、承辦單位:校學(xué)生會(huì )治安部
三、比賽宗旨:增強同學(xué)們的強身意識,爭做一名德、智、體全面發(fā)展的大學(xué)生;
四、賽前準備: 全校十三系,各系出30名選手(男生20人、女生10人)。另各系準備好拉拉隊。
五、比賽方法:采用三局兩勝賽制。
六、比賽時(shí)間:20XX年5月(待定)
七、比賽地點(diǎn):校生活區籃球場(chǎng)
八、賽事流程(比賽共分四輪):
a、首輪比賽,經(jīng)抽簽有一隊輪空,其余十二支隊進(jìn)行第一輪對決。由三局兩勝制淘汰六支,其余六支系隊與輪空隊晉級第二輪比賽。
b、第二輪從六支晉級隊中抽取本輪的輪空隊(第一輪輪空隊除外)直接晉級第三輪比賽,然后剩余六隊進(jìn)行對決,獲勝三支參賽隊直接獲得晉級第三輪的資格。
c、此時(shí),第三輪共有四支參賽隊,分兩組對決勝負。
d、第四輪由上輪獲勝兩隊進(jìn)行冠亞軍的爭奪,上輪輸的兩隊進(jìn)行季軍的爭奪。
九、人員分配:設主裁判一名,副裁判兩名,驗數員三名。
十、器材:拔河繩、哨子、銅鑼、粉筆(劃線(xiàn))、彩繩、揚聲器。
十一、注意事項:
各系參賽人員請準時(shí)到場(chǎng),若參賽系遲到超過(guò)15分鐘,以棄權處理。
各系領(lǐng)隊應確保本系隊員活動(dòng)當日下午無(wú)課。
十二、獎勵:
對冠軍、亞軍、季軍頒發(fā)獎狀,并選出最佳組織獎,頒發(fā)獎狀。
對各系參賽隊員綜測給予加分,并對系給予獎勵。
十三、宣傳:
對于本次活動(dòng),希望秘書(shū)處、宣傳部給予宣傳,并希望各部給予支持。
舉辦比賽策劃書(shū)5
一、活動(dòng)目的:
為了豐富公司員工業(yè)余文化生活,增強員工體質(zhì),加強公司內部的溝通,提升企業(yè)的凝聚力,激發(fā)員工的工作熱情。
二、活動(dòng)時(shí)間:
20xx年2月26日 下午2:30
三、活動(dòng)地點(diǎn):
普瑞酒店乒乓球活動(dòng)中心
四、比賽順序:
首先進(jìn)團隊比賽,再進(jìn)行個(gè)人冠、亞、季軍爭奪賽。
五、比賽規則:
1、團隊賽比賽規則:首先進(jìn)行抽簽分成兩隊,每隊5人進(jìn)行團隊比賽。團隊賽采取5場(chǎng)3勝制,打滿(mǎn)5場(chǎng)。每場(chǎng)采取一局定勝負, 采用11分制。
2、個(gè)人賽比賽規則:團隊比賽結束后,再由各隊的勝出者(5人)及剩下推薦3名,共8人進(jìn)行個(gè)人賽。個(gè)人賽以抽簽方式分成4組,采取3局2勝淘汰賽,采用11分制。
3、團體賽抽簽規則:共10簽,分為A隊1—5,B隊1—5。團體比賽時(shí)以隊為單位,按數字順序進(jìn)行比賽。
4、個(gè)人賽抽簽規則:共8簽,分為A、B、C、D四組,每組兩名同事進(jìn)行對決。首輪比賽結束后分出前4名,由A組勝方對C組勝方,B組勝方對D組勝方。次輪比賽結束后勝方(2名)進(jìn)行冠軍爭奪賽,負方(2名)進(jìn)行季軍爭奪賽。
5、參賽選手可自備球拍;
6、每局選手可喊暫停1次,時(shí)間不超過(guò)一分鐘。
六、比賽對象:
公司全體員工
七、其他:
設裁判1名、比賽桌2個(gè)。
八、獎項設置:
冠、亞、季軍、團隊獎、貢獻獎以及參與獎。獎金總額為1800元,分項如下(單位:元):
個(gè)人賽冠、亞、季軍分別為300、200、100;
團體賽冠軍隊為250(以每人50計);
參與獎為150(以每人30計,此項為團體賽亞軍隊);
貢獻獎為100(此項為裁判);
特別貢獻獎為100(此項為組織者)。
九、招聘信息:
1、裁判1名。(注:不可參加比賽);
2、組織者1名。(注:按賽事進(jìn)程,安排抽簽、比賽場(chǎng)次、人員調換等)。
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