公司年會(huì )出游策劃方案

　　為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，就不得不需要事先制定方案，方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書(shū)面計劃。方案應該怎么制定才好呢？下面是小編為大家收集的公司年會(huì )出游策劃方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

公司年會(huì )出游策劃方案1

　　活動(dòng)目的： 希望通過(guò)本次戶(hù)外活動(dòng)，增進(jìn)各部門(mén)員工之間的了解，增強大家的團隊合作精神，緩解員工的工作壓力，娛樂(lè )的同時(shí)也能培養大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等，激發(fā)大家的創(chuàng )造力。

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年10月29日9：30—12：10（早上8：40在公司樓

　　下集合；9：20到達目的地；9：30開(kāi)始活動(dòng)）

　　活動(dòng)地點(diǎn)：曲江遺址公園（坐車(chē)路線(xiàn)：從“翠華路”坐24路到終點(diǎn)）

　　活動(dòng)對象：公司全體員工

　　活動(dòng)主持：張經(jīng)理

　　活動(dòng)攝影：吳莉娜、權智鑫

　　活動(dòng)裁判：余總

　　活動(dòng)備注：活動(dòng)在中午12：30結束，結束之后若部門(mén)組織有其他活動(dòng)，可以繼續進(jìn)行，若無(wú)，則自由活動(dòng)。

　　活動(dòng)內容：一共6部分

　　一、 夾氣球用時(shí)40分鐘

　　游戲準備時(shí)間：10分鐘游戲過(guò)程：30分鐘

　　游戲說(shuō)明：這是一場(chǎng)夾氣球賽跑比賽，賽程是從起點(diǎn)跑到終點(diǎn)，再從終點(diǎn)跑回起點(diǎn)。游戲共分為4場(chǎng)，在每場(chǎng)游戲中，各部門(mén)分別派出一組（2個(gè)成員）參加比賽。首先在起點(diǎn)和終點(diǎn)分別由兩個(gè)人拉線(xiàn)標識，起點(diǎn)—終點(diǎn)為100米。第一個(gè)回到起點(diǎn)并將氣球擠破的小組獲勝。最終在4場(chǎng)比賽中取勝次數最多的部門(mén)為冠軍，冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。（部門(mén)每個(gè)成員都必須至少參加一次游戲，小組成員可自由組合。） 帶球規則：賽跑過(guò)程中要保持氣球完好無(wú)損，兩人肚子相互夾著(zhù)氣球跑步前進(jìn)，不允許用手或胳膊碰氣球，賽程中氣球不能掉地，若犯規，則該小組必須回到起點(diǎn)，重新開(kāi)始。

　　游戲道具：氣球50個(gè)

　　二、扯龍尾 用時(shí)20分鐘

　　游戲說(shuō)明：分成4組（各部門(mén)為一組），每組6人。每組皆排成一直行，雙手放在前面那人的`肩上，在最尾的那人背上貼上報紙條。游戲開(kāi)始時(shí)，每組最前的那人要去捉住其它組組尾的報紙條，而組尾那位亦要閃避不讓人捉到其尾巴。若捉到別人的尾巴，兩組便會(huì )合成一組，變成一條較長(cháng)的“龍”。游戲繼續進(jìn)行，直至所有組成為一條龍為止。排在這條長(cháng)龍的最尾的一組，是贏(yíng)家。贏(yíng)家獲得積分3分，倒數第二組獲得積分2分；倒數第三組獲得積分1分。

　　三、無(wú)敵風(fēng)火輪用時(shí)30分鐘

　　游戲準備時(shí)間：10分鐘游戲過(guò)程：20分鐘

　　游戲說(shuō)明：本次游戲共分為4場(chǎng)。每個(gè)部門(mén)參賽人數為5人。

　　第一場(chǎng)：商務(wù)一部vs商務(wù)四部；

　　第二場(chǎng)：商務(wù)二部vs商務(wù)三部；

　　第三場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別選拔出獲勝的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。

　　第四場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別失敗的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。首先在起點(diǎn)和終點(diǎn)分別由兩個(gè)人拉起點(diǎn)和終點(diǎn)，起點(diǎn)—終點(diǎn)為50米。每個(gè)部門(mén)利用報紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全組成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來(lái)，全組成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。在第三場(chǎng)游戲中第一個(gè)到達終點(diǎn)的部門(mén)為冠軍。冠軍將獲得積分3分；另一個(gè)部門(mén)亦可獲得獎勵積分2分。在第四場(chǎng)游戲中獲勝的部門(mén)可得1分。

　　游戲道具：報紙若干張；膠帶5卷。

　　四、合力賽跑用時(shí)20分鐘

　　游戲說(shuō)明：本次游戲按部門(mén)分為四組，每組參賽人數為5人。賽程為100米。首先由各組第一個(gè)人從起點(diǎn)跑向終點(diǎn)，再向終點(diǎn)跑回起點(diǎn)；此時(shí)各組再加一個(gè)人和第一個(gè)一起跑，但是其中一人的雙腳必須離地，由起點(diǎn)到終點(diǎn)，再由終點(diǎn)回到起點(diǎn)；再加一個(gè)人繼續賽跑，依次類(lèi)推，每次增加人員后都必須有一人的雙腳要離地。最后看哪個(gè)小組先到達終點(diǎn)則為冠軍。冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。

　　五、五人四足 用時(shí)20分鐘

　　游戲說(shuō)明：各部門(mén)分別為一隊，每對5個(gè)人，排成一橫排，相鄰的人把腿系在一起，一起跑向終點(diǎn)，用時(shí)最短的勝出。游戲共分為四場(chǎng)。第一場(chǎng)：商務(wù)一部VS商務(wù)三部；第二場(chǎng)：商務(wù)二部VS商務(wù)四部；第三場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別獲勝的兩個(gè)部門(mén)PK；第四場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別失敗的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。在第三場(chǎng)游戲中第一個(gè)到達終點(diǎn)的部門(mén)為冠軍。冠軍將獲得積分3分；另一個(gè)部門(mén)亦可獲得獎勵積分2分。在第四場(chǎng)游戲中獲勝的部門(mén)可得1分。

　　六、解手鏈用時(shí)20分鐘

　　游戲準備時(shí)間：5分鐘游戲過(guò)程：15分鐘

　　游戲說(shuō)明：游戲分為兩組，第一組：商務(wù)一部和商務(wù)二部成員共12人；第二組：商務(wù)三部和商務(wù)四部成員共12人；讓每組圍著(zhù)站成一個(gè)圓圈。 小組每個(gè)成員先舉起右手，握住對面那個(gè)人的手；再舉左手，握住另外一個(gè)人的手，直到所有成員的手都彼此相握�，F在在不松開(kāi)的情況下，小組成員想辦法把這個(gè)錯綜復雜的結解開(kāi)。只要小組成員呈現一個(gè)大圈或是兩個(gè)套著(zhù)的環(huán)，就視為解開(kāi)。（如果實(shí)在解不開(kāi)，可允許小組成員決定相鄰兩只手斷開(kāi)一次，但再次進(jìn)行時(shí)必須馬上封閉。）哪個(gè)小組順利解開(kāi)此結的時(shí)間最短就取勝。獲得積分6分（兩個(gè)部門(mén)分別3分）。

　　備注：每一項活動(dòng)結束之后由裁判員宣讀各部門(mén)獲得積分情況。主持人說(shuō)明下一場(chǎng)游戲規則，各部門(mén)進(jìn)行游戲準備。

　　活動(dòng)結束：由余總做活動(dòng)總結，給總冠軍頒發(fā)獎勵。用時(shí)10分鐘 經(jīng)費預算：

　　1、 活動(dòng)路費：32*2=64元 ；

　　2、 活動(dòng)道具：氣球50個(gè) （約10元）；報紙若干張；膠帶5卷；

　　3、 活動(dòng)獎品：300元；

　　4、 活動(dòng)食品：礦泉水32*1。5=48元 ；

　　總計活動(dòng)經(jīng)費大約為：472元

公司年會(huì )出游策劃方案2

　一、前言

　　為豐富員工的業(yè)余文化生活，強化部門(mén)與部門(mén)、員工與員工之間的溝通，感謝公司員工多年以來(lái)付出辛勤的勞動(dòng)，暫定于20xx年12月份舉行20xx年員工旅游活動(dòng)。

　　二、活動(dòng)地點(diǎn)

　　西峽恐龍遺跡園、龍潭溝

　　三、活動(dòng)時(shí)間

　　根據公司運作適當調整具體時(shí)間，暫定于20xx年12月份

　　四、參加人員

　　全體員工，共26人

　　五、景點(diǎn)特色：西峽恐龍遺跡園位于河南省西峽縣丹水鎮的中國西峽恐龍遺跡園，以西峽恐龍蛋化石為主要展出特色。這里有全國一個(gè)以恐龍蛋化石為主要展品的西峽恐龍蛋化石博物館，有世界一座以恐龍蛋化石原始埋藏狀態(tài)為特色的'恐龍蛋遺址展館，這里有中原首座動(dòng)感4D影院，這里有以展示地球滄海桑田變化和生物復雜演化主題的時(shí)空隧道。包括地質(zhì)科普廣場(chǎng)、恐龍蛋化石博物館、仿真恐龍園、恐龍蛋化石博物館（景區門(mén)票90元/人，4D影院30元/人，水上樂(lè )園70元/人，恐龍嘉年華60元。）

　　龍潭溝自然生態(tài)風(fēng)景區位于河南省伏牛山脈腹地的西峽縣雙龍鎮化山村，距西峽縣城30公里，311國道途經(jīng)此地，交通極為便利。龍潭溝整個(gè)山體是花崗巖體，在地質(zhì)學(xué)上，它屬于典型的水蝕地貌，是長(cháng)期流水沖擊下而形成的梯式瀑布群，景區景點(diǎn)集中，瀑布密集，融山秀、石奇、水澈、林茂、潭幽于一體，被譽(yù)為“中原一絕，人間仙境”。包括奇石、瀑布群、動(dòng)植物。（門(mén)票45元）

　　六、行程安排：

　　06：00-9：006點(diǎn)鐘在公司樓下集下，坐大巴統一出發(fā)，車(chē)程約3小時(shí)

　　09：10-10：40游覽恐龍園，包括地質(zhì)廣場(chǎng)、植物園、仿真恐龍園、時(shí)光隧道、恐龍蛋化石展館等景點(diǎn)

　　10：50-11：00集合準備進(jìn)行午餐

　　11：00-11：30由旅行社統一安排午餐，午餐后休息半小時(shí)

　　12：00-13：00乘車(chē)赴龍潭溝景區，車(chē)程約1小時(shí)

　　13：10-16：30游覽龍潭溝，包括熊貓迎賓、大龍潭、青龍潭、白龍瀑、黑龍潭、天池等景點(diǎn)

　　16：40-19：40集合返回

　　七、旅游方式

　　由旅行社組織旅行團旅游，旅行團成員均為我司人員

　　八、費用預算：230元/人

　　九、備注：

　　團費包含：

　　1、景點(diǎn)：行程表內所列景點(diǎn)首道門(mén)票（行程景點(diǎn)順序以當地安排為準）

　　2、膳食：午餐，人均30元標準

　　3、交通：全程旅游空調車(chē)

　　4、服務(wù)：全程優(yōu)秀導游服務(wù)

　　5、保險：旅行社責任險(30W)

　　團費不包含：

　　1、個(gè)人消費、自費及其他額外費用；

　　2、因不可抗力因素所引致的額外費用

　　注意事項：

　　1、所有人員應嚴格按照計劃執行，若確有特殊情況，應向導游及時(shí)反饋，旅途中過(guò)程中請遵照時(shí)間表集合，以免時(shí)間浪費。

　　2、因天氣炎熱，需自備礦泉水飲料，防暑藥品，暈車(chē)藥、照相機等物品。

　　3、大家在游覽景區、景點(diǎn)時(shí)應注意無(wú)照游商圍追兜售和宰客欺客的現象。這些無(wú)照商販經(jīng)常向過(guò)往行人和旅游團隊兜售水果、飲料和小紀念品，請大家謹慎購買(mǎi)。

公司年會(huì )出游策劃方案3

　　一、活動(dòng)宗旨

　　1、加強團隊凝聚力與團隊協(xié)作能力；

　　2、激發(fā)職員參與公司各項活動(dòng)的熱情；

　　3、加強和鞏固職員對公司的管理制度、企業(yè)理念等的熟悉；

　　二、活動(dòng)對象

　　全體職工

　　三、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年01月06日（周三）

　　四、活動(dòng)地點(diǎn)

　　濟南香雪園滑雪場(chǎng)極地冰雪樂(lè )園

　　五、旅游線(xiàn)路

　　早上8點(diǎn)從公司集合完畢出發(fā)，9點(diǎn)半抵達濟南香雪園滑雪場(chǎng)極地冰雪樂(lè )園。

　　六、旅游項目

　　1、滑雪場(chǎng)免費項目：?jiǎn)?雙板滑雪、免費游園、雪球、打雪槍、冰雪迷宮、打雪仗；

　　2、滑雪場(chǎng)付費項目：坦克車(chē)、雪地摩托、挖掘機、狗拉雪橇、馬拉爬犁、卡丁車(chē)、雪地碰碰車(chē)、滑雪車(chē)、自行車(chē)。

　　3、騎馬場(chǎng)付費項目（自由活動(dòng)時(shí)間）；

　　4、采摘園

　　七、時(shí)間規劃

　　1.9點(diǎn)到2點(diǎn)半滑雪（中午11點(diǎn)半到12點(diǎn)半午餐），2點(diǎn)半到4點(diǎn)半自由活動(dòng)；

　　八、午餐

　　香草園餐廳就餐

　　九、集合時(shí)間

　　下午4點(diǎn)半香草園門(mén)口集合

　　活動(dòng)注意事項及細則

　　1、保暖。穿戴質(zhì)地輕柔的防寒服及防寒手套，防寒鞋。這樣可防止在冰雪場(chǎng)上滑倒。同時(shí)還應多帶幾件防寒服備用。

　　2、護膚。要帶些油性較大的香脂類(lèi)護膚品，防止皮膚粗糙、干裂。

　　3、護眼。應準備太陽(yáng)鏡，防止雪地反射的陽(yáng)光刺傷眼睛。長(cháng)時(shí)間看白色的事物還容易造成雪盲癥，所以護眼是很重要的哦！

　　4、防滑。在冰地上行走時(shí)，膝蓋應微屈，身體的重心向前傾，這樣就不易摔倒。

　　5、禁煙�；�雪造成火災就得不償失了。

　　6、藥品：凍傷藥、感冒藥、瀉藥、消炎藥、止血藥、創(chuàng )口貼等。

　　初學(xué)滑雪特別關(guān)照

　　1、滑雪板：初學(xué)滑雪者，一般應使用短一點(diǎn)的滑雪板，隨著(zhù)技術(shù)提高加長(cháng)。高度約為齊眉。在使用滑板前要先檢查一下，滑板上的固定器是否好使，脫離強度是否調到適當的`位置。

　　2、雪杖：長(cháng)度應使小臂垂直大臂適宜�；�雪眼鏡：擋光和擋風(fēng)的作用。

　　3、手套：滑雪手套應選不透水面料的、保暖性好的手套。

　　4、滑雪前要了解雪道的長(cháng)、寬、高、坡度和走向，以免滑行中一旦出現意外而措手不及。

　　5、根據自身水平選擇雪道，切不可對自己估計過(guò)高。

　　6、滑雪時(shí)中途不能停在陡坡下，要停在較緩的雪道邊上，并注意上面滑下來(lái)的滑雪者。

　　7、滑行時(shí)如對前方情況不明或感覺(jué)滑雪器材有異常，應及時(shí)檢查。

　　8、滑行時(shí)注意拉開(kāi)距離，不可追趕同伴，以免摔倒或相撞。

　　9、如果在滑行中失控跌倒，要立刻降低重心，向后坐，不要隨意掙扎，可舉起四肢、屈身，任其下滑，避免頭朝下，更要絕對避免翻滾。

　　10、發(fā)現有人受傷，切勿隨意搬動(dòng)，應馬上報告雪場(chǎng)管理人員。

公司年會(huì )出游策劃方案4

　　一、企業(yè)年會(huì )的意義

　　年會(huì )是企業(yè)重大節日！

　　1、年會(huì )的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上！

　　2、操辦原則：怎么讓員工有感覺(jué)就怎么來(lái)

　　3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力，實(shí)現員工的夢(mèng)想，順便實(shí)現老板的夢(mèng)想！

　　4、年會(huì )的核心：讓員工明年在公司拼命做事！

　　5、年會(huì )的目的：拉動(dòng)

　�、倮瓌�(dòng)員工

　　a、是為了減少員工流失，用活動(dòng)來(lái)留住員工；讓員工興奮采取行動(dòng)，讓更多的員工看到跟公司干的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會(huì )一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺(jué)；讓員工明年賺到更多的錢(qián)！

　　b、是為了激發(fā)員工的動(dòng)力、調動(dòng)員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

　�、诶瓌�(dòng)顧客

　　a、一定要邀請一些我們的大客戶(hù)來(lái)參加我們的年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓我們客戶(hù)感到神圣，感恩我們的客戶(hù)，并且向客戶(hù)展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶(hù)傳遞印象！

　　b、可以邀請一些意向客戶(hù)來(lái)參加年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓老客戶(hù)做分享，以此來(lái)打動(dòng)新客戶(hù)，讓新客戶(hù)對公司產(chǎn)生良好印象。

　�、劾瓌�(dòng)其他力量

　　a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來(lái)增加他們對我們的信心及依賴(lài)度。

　　b、邀請幾位地方相關(guān)部門(mén)的（或者行業(yè)）領(lǐng)導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動(dòng)性和貢獻度（如：我們要成為某地區的納稅大戶(hù)等），獲得支持

　　二、企業(yè)年會(huì )前期準備：

　　A、籌劃準備：

　　確定會(huì )務(wù)主要負責人，成立籌備組

　　2、制作年會(huì )企劃書(shū)（樣本），確定主題及活動(dòng)框架

　　3、提供年會(huì )流程計劃和年會(huì )節目供選菜單

　　4、提供會(huì )場(chǎng)及舞臺布置設計方案和效果圖

　　5、推薦相關(guān)音樂(lè )背景資料

　　B、前期執行：

　　1、最終確認年會(huì )流程和年會(huì )節目

　　2、準備和制作場(chǎng)地布置道具及相關(guān)活動(dòng)器材

　　3、確定員工表演項目及主持人

　　4、撰寫(xiě)年會(huì )相關(guān)文案

　　5、制定工作安排表

　　6、安排會(huì )議場(chǎng)地

　　7、安排年會(huì )晚宴場(chǎng)地、年會(huì )氣氛

　　C、成立年會(huì )項目實(shí)施小組：年會(huì )最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導，所以所有領(lǐng)導必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導各自申請會(huì )務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦！

　　1、迎賓接待禮儀組；（負責供應商及客人的接待及停車(chē)指引、頒獎的禮儀服務(wù)）

　　2、物品采購配送組；（所有年會(huì )物資的采購）

　　3、聚餐組；（負責安排就餐的座次及聚餐現場(chǎng)的督導）

　　4、晚會(huì )組；（負責整個(gè)晚會(huì )的節目安排、演練及主持工作）

　　5、抽獎組；（負責證書(shū)的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運）

　　6、宣傳組；（負責主席臺搭建、橫幅制作、現場(chǎng)音響和錄像等）

　　7、交通指揮組；（負責停車(chē)場(chǎng)引位、有序有效進(jìn)行停車(chē)）

　　注：圍繞流程進(jìn)行采購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊�。�。

　　三、企業(yè)年會(huì )擬邀嘉賓

　　1、員工：要求全員必須參加，不可請假；

　　2、公司各部門(mén)領(lǐng)導；

　　3、客戶(hù)：盡量邀請重要的大客戶(hù)，或者對公司有恩的客戶(hù)；

　　4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化；

　　5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導或者行業(yè)內知名人士等（可提前說(shuō)為神秘嘉賓）。

　　四、企業(yè)年會(huì )會(huì )場(chǎng)的布置:

　　1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。

　　2、場(chǎng)地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅（如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會(huì )現場(chǎng)，并通過(guò)員工展示體現）。

　　3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績(jì)前十名及其父母。第二排為客戶(hù)和嘉賓，其他座位按各部門(mén)劃分。

　　4、會(huì )場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jì)前十名巨幅照片。

　　5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì )場(chǎng)兩側。

　�。〞�(huì )場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則，以此來(lái)激發(fā)員工的動(dòng)力，當業(yè)績(jì)前十名在現場(chǎng)看到自己的巨幅照片，內心深處一定會(huì )有一股強烈的神圣感，內心自然會(huì )升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。）

　　五、企業(yè)年會(huì )具體流程：

　　1、全員到簽到處點(diǎn)名，安排崗位（要求會(huì )務(wù)組的所有成員必須著(zhù)統一服裝）。

　　2、客戶(hù)簽到，（客戶(hù)要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進(jìn)會(huì )場(chǎng)，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場(chǎng)，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場(chǎng)內必須放非常非常動(dòng)感的音樂(lè )，場(chǎng)外拐角需有禮儀人員引位）

　　3、主持人上場(chǎng)，自我介紹及熱場(chǎng)，介紹到場(chǎng)嘉賓

　　4、主持人帶動(dòng)全員先來(lái)一或兩支開(kāi)場(chǎng)舞

　　5、放視頻（全年回顧）

　　6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節目），根據公司需要可設置如下獎項：

　　A、業(yè)績(jì)前6名（從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎）

　　B、最佳狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最好最持續的，并且可以感染周?chē)�的人，帶�?dòng)周?chē)�人的狀態(tài)）

　　C、無(wú)私奉獻獎（公司里平時(shí)默默無(wú)聞，但卻默默的為公司奉獻著(zhù)，無(wú)怨無(wú)悔）

　　D、狼性團隊獎（公司所有的部門(mén)參選，評選標準由公司商討決定）

　　E、最上進(jìn)員工獎（在公司最努力，最有動(dòng)力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以?xún)鹊膯T工）

　　F、天使獎（此獎的人選應該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說(shuō)，像天使一樣關(guān)愛(ài)身邊的人）

　　G、最大貢獻獎（在過(guò)去的一年里，對公司有著(zhù)某一方面的巨大貢獻的）

　　H、晉升任命書(shū)

　　I、給客戶(hù)頒獎

　　8、下半場(chǎng)入場(chǎng)兩曲熱場(chǎng)舞

　　9、團隊展示，向在場(chǎng)所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

　　10、讓各部門(mén)定明年業(yè)績(jì)目標。

　　11、地方領(lǐng)導發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導發(fā)言（主持人一定要把領(lǐng)導塑造到位，讓領(lǐng)導高興�？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導的脾氣來(lái)決定，核心是讓其樂(lè )。）

　　12、行業(yè)內重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學(xué)習，向行業(yè)里的精英學(xué)習，有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。）

　　13、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書(shū)面文件，最好是紅頭文件）

　　14、頒布20xx年的各項獎勵機制（要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清）

　　15、老板做總結激勵性發(fā)言！將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn)。（話(huà)不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就可以了�。�

　　16、主持人宣布大會(huì )正式結束；

　　17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）

　　六、企業(yè)年會(huì )重點(diǎn)備注：

　　1、主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來(lái)了什么！

　　2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)；

　　3、每一個(gè)上臺者都必要求走上紅地毯；

　　4、每一位上臺者聚光燈必須配合；

　　5、會(huì )務(wù)必須嚴謹每一個(gè)環(huán)節，物資，人員的調配；

　　6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個(gè)環(huán)節；

　　7、頒獎此過(guò)程乃重中之重，乃大會(huì )的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類(lèi)事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個(gè)“時(shí)間到”的提示牌）的`獲獎感言，主持人提醒感謝的話(huà)要少說(shuō)�。�每個(gè)領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。

　　8、感恩文化：

　�、俑兄x父母養育之恩，挖掘員工內在動(dòng)力

　�、诟兄x客戶(hù)幫助自己實(shí)現夢(mèng)想，讓客戶(hù)獲得神圣感

　�、鄹兄x公司給我平臺，讓員工心定、交給

　　公司年會(huì )，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會(huì )，沒(méi)它不行，沒(méi)它就感覺(jué)不到一年的工作意義；所以它至關(guān)重要，不可缺少！不能不開(kāi)，不可不開(kāi)，必須要開(kāi)！

　　它可以對公司一年的工作進(jìn)行總結；

　　它可以獎勵先進(jìn)，激發(fā)后進(jìn)，樹(shù)立榜樣、率先垂范；

　　它可以造場(chǎng)造勢，激揚士氣，振奮精神；

　　它可以集中體現公司實(shí)力、人文關(guān)懷；

　　它可以凝聚人心，給人信心；

　　它可以增進(jìn)客戶(hù)聯(lián)誼，感恩答謝；

　　它可以統一認識，部署戰略，鎖定目標，激發(fā)斗志；

　　它是創(chuàng )造潛在利潤的最好形勢之一！

　　主題：增加企業(yè)凝聚力

　　在這個(gè)“企業(yè)年會(huì )”中，公司領(lǐng)導與領(lǐng)導、員工與員工、領(lǐng)導與員工零距離接觸，與會(huì )者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進(jìn)人與人之間的交流，實(shí)現企業(yè)內部的團結，增加企業(yè)凝聚力。

　　在這個(gè)“家庭年會(huì )”中，公司借以來(lái)總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進(jìn)，迎接新的一年，促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設，表達對員工的問(wèn)候和愛(ài)戴。

　　活動(dòng)主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年目標：振奮精神、統一目標、加強團結、再創(chuàng )輝煌

　　公司年會(huì )如何安排

　　12：30 ：全體參會(huì )員工提前到達指定會(huì )堂，按指定排座就座，等候員工大會(huì )開(kāi)始。（會(huì )堂播放入場(chǎng)背景音樂(lè )）

　　13：00：大會(huì )進(jìn)行第一項。音樂(lè )停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。主持人宣布員工大會(huì )開(kāi)始，向參會(huì )的全體員工介紹出席大會(huì )的公司主要領(lǐng)導同志，并鼓掌歡迎；（員工歡迎禮畢）請公司相關(guān)負責人致《開(kāi)幕辭》。

　　13：11 大會(huì )進(jìn)行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告；（每個(gè)公司都不同，這個(gè)時(shí)間具體把握）

　　16：40大會(huì )進(jìn)行第三項。請公司相關(guān)負責人宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個(gè)人的決定》。

　　16：50主持人請獲得工作先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，同時(shí)請公司相關(guān)負責人為其頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金紅包，先進(jìn)個(gè)人與公司相關(guān)負責人合影留念，主持人鼓掌祝賀。

　　主持人請先進(jìn)個(gè)人的代表在現場(chǎng)發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言。（攝影師拍照）（會(huì )堂播放頒獎背景音樂(lè )）

　　17：00：主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負責人上臺領(lǐng)獎，同時(shí)請公司相關(guān)負責人為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌或獎杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與公司相關(guān)負責人合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。

　　主持人請先進(jìn)集體負責領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言。（攝影師拍照）（會(huì )堂播放頒獎背景音樂(lè )）

　　17：10主持人提醒出席員工大會(huì )的主要領(lǐng)導同志及獲得先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺，合影留念。（攝影師拍照）

　　17：20主持人對本次員工大會(huì )做簡(jiǎn)要總結。宣布員工大會(huì )閉幕。（會(huì )堂播放離席背景音樂(lè )）

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