公司各部門(mén)崗位職責經(jīng)典(15篇)
在當今社會(huì )生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的公司各部門(mén)崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司各部門(mén)崗位職責1
1、嚴格遵守公司各項規章制度，在班長(cháng)領(lǐng)導下完成各項工作任務(wù)；
2、負責各種飯菜的加工制作，保證食品質(zhì)量；
3、嚴格遵守作息時(shí)間，不擅離職守，不脫崗、竄崗，保證食堂按時(shí)開(kāi)餐；
4、服務(wù)周到，禮貌待人，對員工一視同仁；
5、遵守安全操作規程，正確使用操作工具，充分利用原材料，節約水、電、氣；
6、嚴格執行《食品衛生法》，做好食堂衛生，保證無(wú)過(guò)期變質(zhì)食品；
7、上崗必須工服穿戴整齊，廚房?jì)炔坏梦鼰�，未�?jīng)許可不得以任何理由動(dòng)用食 堂物品；
8、負責每餐劃卡消費，無(wú)就餐卡人員不得出售食品；
9、協(xié)助班長(cháng)做好食堂工作，參與每周菜譜的'制定，努力提高飯菜質(zhì)量；
10、虛心聽(tīng)取員工對伙食的意見(jiàn)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平；
11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司各部門(mén)崗位職責2
遵守國家法規，執行公司制度，服從公司管理，維護公司利益，愛(ài)護公司財產(chǎn)。
在直接上級指導下，完成本職工作。
接受公司的培訓，使自己的報價(jià)、圖紙符合公司要求，在試用期內證實(shí)簽約能力。
每月按時(shí)向直接上級提交《述職報告》、下月工作計劃。
公司各部門(mén)崗位職責3
董事長(cháng)
一、召集、主持股東大會(huì )。
二、領(lǐng)導董事會(huì )工作，召集、主持董事會(huì )會(huì )議。
三、簽署公司的重要合同、股票、債券及其他重要文件。
四、提名總經(jīng)理人選，交由董事會(huì )討論表決。
五、執行董事會(huì )決議，處理董事會(huì )權限內事務(wù)。向董事會(huì )提出有關(guān)重要工作的報告。
六、組織和指導公司的重大業(yè)務(wù)活動(dòng)，并有權應急處置公司重大問(wèn)題。
七、負責管理公司的長(cháng)短期貸款和向公司內外籌集或出借各種資金，以及大額資金支出管理。
八、負責公司履行依法繳納稅費義務(wù)。
總經(jīng)理
一、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì )決議。
二、組織實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案。
三、擬定內部管理機構設置方案、公司的基本管理制度，并制定具體規章。
四、提請聘任或解聘公司副總經(jīng)理、總工程師、財務(wù)負責人；聘任或解聘公司管理人員及員工；統籌管理人事工作。
五、負責財務(wù)日常管理工作。按照財務(wù)管理規定負責審批財務(wù)開(kāi)支，依法繳納國家稅收、合理統籌資金、努力提高經(jīng)濟效益。
六、推進(jìn)企業(yè)文化建設，堅持以誠信為本，打造企業(yè)品牌，提升企業(yè)形象和信譽(yù)。
七、及時(shí)研究解決公司的重大事項，加強與有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，理順工作關(guān)系。
八、完成董事會(huì )決定的其他工作。
副總經(jīng)理
一、協(xié)助總經(jīng)理工作并及時(shí)向總經(jīng)理匯報分管的工作；
二、總經(jīng)理不在時(shí)，受總經(jīng)理委托行使總經(jīng)理授權；
三、指導和督促分管部門(mén)的工作，并對分管工作負責。
財務(wù)總監
一、負責公司的財務(wù)管理、資金運作，做好各項財務(wù)收支的計劃、控制、核算和分析工作。
二、負責制訂公司財務(wù)管理制度，并負責組織實(shí)施。
三、負責編制公司年度財務(wù)預算方案、決算方案；超過(guò)預算的，要報告公司總經(jīng)理后，重新編制方案報批。
四、負責公司資金運作，做好資金籌集和應收款的回籠工作，合理調配資金。
五、負責對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費用開(kāi)支等情況進(jìn)行分析，定期向公司總經(jīng)理報告。
六、負責審核監督各項經(jīng)費預算及使用情況。
七、參與公司投資項目的論證與決策，并對其資金來(lái)源和經(jīng)濟效益情況提出建議。
八、積極完成公司領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
辦公室
�。ㄒ唬┺k公室主任
1、主持辦公室全面工作
2、負責做好公司內部綜合協(xié)調工作。
3、負責公司各種公文的審核工作，對各類(lèi)來(lái)文簽署呈送意見(jiàn)，根據領(lǐng)導的指示意見(jiàn)，督促有關(guān)部門(mén)貫徹落實(shí)。
4、負責印章和公務(wù)用車(chē)的管理工作。
5、負責公司辦公用品的監管和使用工作。
6、負責做好公司的人事管理工作。
7、負責擬定公司管理制度、崗位職責。
8、負責企業(yè)形象宣傳和企業(yè)文化建設工作。
9、負責企業(yè)資質(zhì)年檢、晉升以及企業(yè)營(yíng)業(yè)執照的年檢、變更等申報工作。
10、負責做好各類(lèi)文件、紀要、簡(jiǎn)報、報告等材料的起草工作，并按照文稿的審批程序辦理。
11、負責企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理戰略的策劃工作
12、統籌協(xié)調公司社保和工傷保險工作。
�。ǘ┪膯T
1、負責做好文件、合同、榮譽(yù)證書(shū)等資料的歸檔工作，并做好資質(zhì)證書(shū)、營(yíng)業(yè)執照的管理工作。
2、負責做好檔案管理工作；負責辦理檔案借閱、借用手續，對被調閱的文件、檔案須及時(shí)收回，防止遺失。
3、負責各部門(mén)資料的復�。ㄒ蚬ぷ餍枰�，以及相關(guān)客戶(hù)資料的復印，并管理好復印器材、傳真機、掃描機等設備。
4、負責做好公文繕印和發(fā)送工作，并做好收文的登記、管理工作。
5、負責做好傳真件、來(lái)函的接收，并及時(shí)提交收件人或領(lǐng)導批閱。
6、負責收集政策性文件和法律法規及行業(yè)動(dòng)態(tài)等有關(guān)信息，提交領(lǐng)導傳閱。
7、負責做好在公司內部召開(kāi)的各類(lèi)會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，應在會(huì )前和會(huì )后及時(shí)整理好會(huì )議場(chǎng)所。
8、負責做好公司員工考勤工作，每月16日前對考勤、請假等進(jìn)行統計，并將統計結果報綜合部備案。
9、負責辦公用品的領(lǐng)用，并做好領(lǐng)用登記。
財務(wù)部
�。ㄒ唬┴攧�(wù)部部長(cháng)
1.主持財務(wù)部全面工作。
2.負責與財政、稅務(wù)、金融部門(mén)的聯(lián)系。
3.負責辦理銀行貸款及還貸手續。
4.負責對重要經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議的研究審查。
5.負責組織檢查庫存現金和有價(jià)證券情況。
6.負責公司會(huì )計核算，做好資金收支的核算、報銷(xiāo)、記賬、編制報表、固定資產(chǎn)登記等日常財務(wù)工作。
7.協(xié)助綜合部辦理企業(yè)資質(zhì)年檢、晉升及營(yíng)業(yè)執照的年檢、變更等申報工作。
8.負責公司的工資、各種補貼發(fā)放及代扣代繳工作。
9.負責繳納公司各項稅費，并協(xié)調處理好與稅費有關(guān)的各種關(guān)系。
10.根據董事會(huì )決議，編制年度經(jīng)營(yíng)成果分配方案，并負責向股東會(huì )報告。
11.負責做好公司的資產(chǎn)管理工作，定期進(jìn)行資產(chǎn)清查和盤(pán)點(diǎn)，保證資產(chǎn)的安全和完整。
12.負責公司的會(huì )計憑證、會(huì )計帳簿、會(huì )計報表等會(huì )計資料的檔案管理工作。
13.積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
�。ǘ⿻�(huì )計
1.嚴格執行財經(jīng)法律法規和財務(wù)管理制度。
2.負責建立總賬、明細賬、現金賬等，并按核算對象建立會(huì )計賬戶(hù)，對開(kāi)發(fā)成本、費用等進(jìn)行核算、分配、攤銷(xiāo)、預提等賬務(wù)處理。
3.負責填制記賬憑證，匯總記賬憑證，復核銀行、現金憑證，并及時(shí)記賬。做到內容完整，數字準確，摘要簡(jiǎn)明，賬目清楚。
4.負責建立債權債務(wù)輔助賬戶(hù)，做到余額準確，債權債務(wù)清楚，并負責清理。
5.負責建立成本費用明細賬，協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展單位工程項目成本核算。
6.負責編制會(huì )計報表，按時(shí)上報月報表和年度報表，并編制合并會(huì )計報告及分析資料。
7.負責做好資產(chǎn)管理工作，定期進(jìn)行資產(chǎn)清查和盤(pán)點(diǎn)，做到賬物相符。
8.負責做好會(huì )計檔案的管理，定期裝訂會(huì )計資料。
9.負責做好財務(wù)的數據和分析，并向領(lǐng)導提出合理建議。
10.做好公司財務(wù)的保密工作，維護整體利益。
11.積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
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1.嚴格執行財經(jīng)法律法規和財務(wù)管理制度。
2.嚴格審核現金、銀行收付憑證，支出憑證的報銷(xiāo)要嚴格執行公司財務(wù)管理的相關(guān)規定。
3.負責做好現金、銀行存款收支工作，及時(shí)登記現金、銀行日記賬。
4.負責做好現金日記賬和銀行日記賬的核對工作，做到日清月結，賬實(shí)相符。
5.負責按月核對銀行存款余額，編制銀行余額調節表，清理未達賬項，做到帳帳相符。
6.熟悉現金管理、銀行結算、銀行信貸制度和各項費用開(kāi)支標準。
7.做好公司賬務(wù)的保密工作，維護整體利益。
8.積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
�。ㄋ模┙y計員
1.負責做好各種統計報表的上報工作，做到表格不缺，指標不漏、時(shí)間不遲、數字準確。
2.負責做好催款工作，按照工作目標及本部門(mén)提供的欠款資料，組織、研究安排好催款計劃，采取適當對策，達到應收款足額回收的目的。
3.負責魚(yú)苗采購統計，成熟魚(yú)苗開(kāi)始銷(xiāo)售的數量、價(jià)格并做好臺賬。
4.負責做好統計憑證、臺帳、報表等檔案的管理工作。
5.做好公司財務(wù)的保密工作，維護整體利益。
6.積極完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
總工辦
總工（副總工）崗位職責
�。ㄒ唬�、基本職責
1、貫徹執行有關(guān)法律、法規、標準、上級主管部門(mén)下發(fā)的政策性文件等。
2、依據施工規范、施工圖紙、施工組織設計、施工方案等制定施工方案。
3、查詢(xún)并獲取與工程有關(guān)的最新的法律、法規、標準、規范等，并組織學(xué)習。
4、遵守項目的各項規章制度，執行公司《管理手冊》、《程序文件》、《作業(yè)指導書(shū)》等企業(yè)管理標準和相關(guān)制度。
5、對工程的技術(shù)、質(zhì)量管理工作負領(lǐng)導和管理責任。
6、負責本崗位成本控制工作，控制材料的合理使用，杜絕浪費。
7、記載本崗位的施工日志，配合項目經(jīng)理監督檢查各崗位人員施工日志填寫(xiě)情況，并對匯總后的施工日志內容進(jìn)行審核。
8、配合項目經(jīng)理對施工現場(chǎng)各階段的整體布置情況進(jìn)行規劃。
9、監督資料員做好文件管理工作。
10、完成項目經(jīng)理交給的臨時(shí)性工作。
二、技術(shù)管理職責
1、編制施工組織設計和重要的施工方案并組織方案的落實(shí)，及時(shí)檢查施工組織設計、專(zhuān)項方案及相關(guān)措施的實(shí)施效果。
2、組織項目部各專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行圖紙會(huì )審，參與設計交底工作。
3、負責施工組織設計、專(zhuān)項施工方案、設計變更、分項分部工程和安全施工等方案交底或技術(shù)交底的編制。
4、組織辦理設計變更、技術(shù)洽商，并協(xié)助造價(jià)員編制確認經(jīng)濟洽商及預算文件。
5、組織施工全過(guò)程的技術(shù)工作和工程測量放線(xiàn)工作，解決技術(shù)難題，處理工程的一般質(zhì)量問(wèn)題。
6、推廣和應用“四新”技術(shù)、QC成果，組織開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng)。組織制定并落實(shí)QC小組活動(dòng)計劃。
7、制定創(chuàng )優(yōu)施工方案并組織實(shí)施。
8、主持工程重要部位和工程技術(shù)資料要求的攝像和拍照工作。
9、督促指導試驗員對有復試要求的材料及時(shí)取樣、封樣和送試，并對試驗結果進(jìn)行審核，不經(jīng)復試或復試不合格的物資不允許出庫使用。
三、質(zhì)量管理職責
1、隨時(shí)掌握工程質(zhì)量情況，確保質(zhì)量目標的實(shí)現。
2、針對工程特點(diǎn)，對關(guān)鍵工序設置質(zhì)量管理點(diǎn)，制定相應的質(zhì)量控制措施。
3、對施工過(guò)程中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題，編制整改措施，組織各專(zhuān)業(yè)工長(cháng)及施工作業(yè)人員及時(shí)進(jìn)行處理，合格后履行簽認手續；針對重復出現的質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正措施，并監督實(shí)施。
4、參與嚴重質(zhì)量問(wèn)題的分析處置工作，編制并組織落實(shí)處理措施。編寫(xiě)事故處理報告。
5、參加各專(zhuān)項檢查、分項、分部工程及單位工程的竣工驗收工作，編制工程竣工報告，組織申請竣工驗收。
四、安全管理職責
1、編制各類(lèi)安全技術(shù)措施，對危險性較大的專(zhuān)項方案須向公司申報進(jìn)行專(zhuān)家論證，并組織專(zhuān)項方案落實(shí)情況的專(zhuān)項檢查。
2、對施工現場(chǎng)環(huán)境因素、危險源識別的全面性、正確性負責審核。
3、參與環(huán)境保護、職業(yè)健康安全等方面事故、事件的分析處置工作。
4、協(xié)助安全員進(jìn)行安全管理工作，及時(shí)糾正違章作業(yè)。
五、進(jìn)度管理職責
1、編制總進(jìn)度計劃及階段性、月、周、日進(jìn)度計劃。
2、當出現進(jìn)度偏差時(shí)，應按現場(chǎng)實(shí)際需要調整施工進(jìn)度計劃。
3、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理審核工程分包單位的施工進(jìn)度計劃。
六、成本管理職責
1、對施工組織設計、各項方案和技術(shù)措施的經(jīng)濟性負責。
2、協(xié)助工程部、項目部、經(jīng)營(yíng)部一起進(jìn)行工程結算。
工程部
工程部部長(cháng)
1.主持工程部全面工作。
2、負責工程項目的設計方案和擴初設計方案會(huì )審以及施工圖的審查。
3、負責審核施工合同條款內容，協(xié)助施工合同的評審和簽訂工作。
4、負責設計、施工、監理等單位的協(xié)調工作。
5、負責各工程項目的'進(jìn)度管理工作，建立各項工程管理制度及工作流程。
6、負責審核工程進(jìn)度款、工程設計變更、工程聯(lián)系單和現場(chǎng)簽證。
7、負責審核建筑材料價(jià)格和工程預決算，合理控制工程造價(jià)。
8、負責組織公司各職能部門(mén)對公司各項目定期進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全抽檢，匯總意見(jiàn)上報公司。
9、負責申領(lǐng)規劃建設工程許可證、施工許可證；根據工程所需的辦理相關(guān)手續。
10、負責工程項目保修期內的各類(lèi)工程維修工作。
11、協(xié)助工程竣工驗收工作。
12、督促施工單位做好安全生產(chǎn)、文明施工工作。
13、收到施工單位提供的竣工報告后，及時(shí)申請組織工程竣工驗收，整理工程竣工資料。辦理工程竣工備案手續，并在竣工驗收后5個(gè)工作日內將工程竣工備案資料上報相關(guān)部門(mén)。經(jīng)營(yíng)部
�。ㄒ唬┙�(jīng)營(yíng)部長(cháng)
1、擬定經(jīng)營(yíng)部相關(guān)業(yè)務(wù)的流程及規章制度
2、擬定并完善公司合同管理、招投標管理辦法
3、擬定并完善公司工程預、結算管理辦法
4、負責工程投標工作，主管報價(jià)編制，提出保本控制方案和經(jīng)濟對比分析
5、負責辦理工程有關(guān)合同變更、索賠工作，及時(shí)審查與發(fā)包方協(xié)調調整工程價(jià)款，配合簽訂有關(guān)的補充合同
6、根據施工進(jìn)度計劃及技術(shù)措施，編制施工預算。
7、收集整理好竣工資料，編制施工決算
8、負責配合公司業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作
9、負責部門(mén)內部人員工作安排、考核工作，業(yè)務(wù)能力培訓
10、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工
�。ǘ╊A（決）算員
1、負責貫徹黨的方針、政策和國家的法律、法規，以及上級的有關(guān)要求。
2、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責施工項目的工程預（結）算工作，及時(shí)辦理和完成預（結）算工作，對項目經(jīng)理負責。
3、參加圖紙會(huì )審、設計交底及預（結）算審查會(huì )議，根據有關(guān)文件規定配合解決預（結）算中的問(wèn)題。
4、認真貫徹執行公司施工圖預（結）算及招投標報價(jià)工作管理辦法。
5、參加領(lǐng)導安排的招投標會(huì )議。認真做好預（結）算會(huì )審紀要，對預（結）算中的定額換算取費標準、材料價(jià)差進(jìn)行復核，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反映，做到預（結）算工作的及時(shí)性和準確性，對自己所做的工作負責。
6、對施工過(guò)程中因設計變更產(chǎn)生的工程量（預算未包括和未包干的）要及時(shí)準確的掌握，為工程提供結算調整資料。
7、對在預（結）算工作中，發(fā)現的有關(guān)施工圖紙的問(wèn)題，應及時(shí)向技術(shù)負責人反映。
8、加強業(yè)務(wù)和專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)技能，熟悉和掌握微機的使用，提高實(shí)際的工作效率。
9、負責對市場(chǎng)進(jìn)行調研、收集與產(chǎn)品有關(guān)的信息；負責了解顧客對產(chǎn)品的要求，并進(jìn)行記錄，傳遞給部門(mén)領(lǐng)導，組織產(chǎn)品要求評審。
10、負責本職工作范圍內的信息溝通和持續改進(jìn)。
11、完成領(lǐng)導交辦的其它工作
公司各部門(mén)崗位職責4
1、嚴格遵循公司對于物料及產(chǎn)品品質(zhì)的相關(guān)要求及檢驗標準，把好品質(zhì)關(guān)；
2、依照產(chǎn)品圖樣、工藝文件或合同要求等開(kāi)展檢驗，確保做到：不合格原材料不投產(chǎn)、不合格在制品不繼續生產(chǎn)、不合格產(chǎn)品不出車(chē)間；
3、認真做好外購物品、外協(xié)件的入庫檢驗工作。對于檢驗結果符合要求的，安排辦理相關(guān)的入庫手續；檢驗結果如不符合要求的，將不予辦理入庫手續并及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)做好后續的處理工作；
4、積極配合車(chē)間做好相關(guān)的品質(zhì)檢驗工作，及時(shí)做好相應的記錄工作；
5、檢驗過(guò)程中如發(fā)現存在質(zhì)量問(wèn)題的`，應當及時(shí)通知相關(guān)人員及相關(guān)部門(mén)。對于存在的問(wèn)題比較嚴重的，必須及時(shí)向公司負責人進(jìn)行匯報；
6、對于檢驗過(guò)程中發(fā)現的不合格品，應當及時(shí)做好不合格品的標識工作。同時(shí)通知生產(chǎn)車(chē)間做好不合格品的記錄與分類(lèi)隔離工作，避免出現混淆；
7、依照崗位規范要求認真、準確、務(wù)實(shí)的填寫(xiě)相關(guān)表單，力求做到資料及數據的真實(shí)、準確、可靠；
8、認真做好各類(lèi)品質(zhì)管理資料的歸檔管理工作。
公司各部門(mén)崗位職責5
1.協(xié)助物業(yè)部門(mén)經(jīng)理推動(dòng)集團核心價(jià)值觀(guān)的實(shí)施和實(shí)施、戰略；
2.執行集團決議，主持房地產(chǎn)公司的整體工作，確保業(yè)務(wù)目標的實(shí)現，及時(shí)完成集團和上級領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。
3.根據公司的要求，調動(dòng)員工的積極性，創(chuàng )造部門(mén)內團結協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好工作氛圍。
4.參與初步項目規劃思路的確定；根據公司總體業(yè)務(wù)目標參與指定的銷(xiāo)售計劃；做好銷(xiāo)售節奏和流程的.控制，銷(xiāo)售現場(chǎng)的日常管理。
5.向每位員工分解工作任務(wù)并指導實(shí)施。據此，建立了評價(jià)指標體系和薪酬體系。
6.主持房地產(chǎn)公司的日常工作。在集團公司的授權范圍內，他以法人身份代表公司簽署相關(guān)合同、協(xié)議、及相關(guān)事宜。
7.負責營(yíng)銷(xiāo)總監提交的各種文件和管理規章制度的確認和修訂。決定組織結構和人員安排。
8.制定年度工作計劃，營(yíng)業(yè)額、總公司和分公司月數、季度數、公司年完成計劃和發(fā)展方向。
公司各部門(mén)崗位職責6
遵守公司各項規章制度，確保工程順利完成。
準確理解工程任務(wù)要求，制定相應工作計劃，按工作程序保質(zhì)保量地完成施
工要求，體現設計意圖，保證客戶(hù)滿(mǎn)意率。
制定施工安全制度和行為規范，進(jìn)行崗前教育；實(shí)行現場(chǎng)管理和檢查，發(fā)現
問(wèn)題及時(shí)處理，不違章作業(yè)。
負責工程項目的建設、裝修以及設備的維修。
出現緊急情況及時(shí)向上級做電話(huà)或書(shū)面報告。
按時(shí)向上級通報工程進(jìn)展情況。
負責辦公區辦公設備及施工區電器設備的正常維修。
協(xié)助公司各部門(mén)完成工作。
執行公司規定的其它工作。工程部經(jīng)理崗位職責在總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面負責本部門(mén)的各項工作。
嚴格遵守公司的規章制度和勞動(dòng)紀律。
制定、健全本部門(mén)各項規章制度，并監督執行。
對本部門(mén)人員進(jìn)行合理分工，及時(shí)完成公司下達的各項任務(wù)指標。
負責考核工程監理、項目經(jīng)理并定期組織培訓。
負責對工程工作進(jìn)行全方位的`管理。
負責處理部門(mén)中發(fā)生的重大或突發(fā)事件，并及時(shí)向上級報告。
負責對工程監理及施工隊進(jìn)行派單工作。
對工程的質(zhì)量、安全衛生工作負總責。
進(jìn)行施工的現場(chǎng)管理，不定時(shí)地巡檢，確保文明施工，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理，公正、公開(kāi)評比各工程隊的施工及管理工作。
負責組織、主持監理和施工隊的例會(huì )，并參加工程隊的聯(lián)檢及巡檢工作。
負責就本部門(mén)人員的招聘、考核、薪資分配、培訓、晉升等事項向人事部提出建議。
每月25日按時(shí)向總經(jīng)理提交一份《述職報告》、下月工作計劃，并口頭匯報思想。
完成公司規定的其它任務(wù)。
公司各部門(mén)崗位職責7
1、在總經(jīng)理工作部主任領(lǐng)導下，貫徹執行國家和行業(yè)有關(guān)人力資源和社會(huì )保障的政策、法規及有關(guān)的規章制度。
2、負責組織制定公司各部門(mén)目標管理責任書(shū)及考核辦法，督促檢查實(shí)施情況；制定、修訂企業(yè)標準，建立健全企業(yè)標準體系；組織實(shí)施有關(guān)國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)標準；并對公司實(shí)施標準的'情況進(jìn)行監督檢查；
3、負責薪酬福利設計方案，落實(shí)工資總額計劃，控制工資總額使用；
4、負責公司的勞動(dòng)人事、工資管理工作，依據國家有關(guān)勞動(dòng)工資的方針、政策，合理安排勞動(dòng)組合；
5、負責公司內部合同簽訂的審查、核定；
6、審核員工教育培訓規劃、計劃，并組織實(shí)施，對公司的各種培訓進(jìn)行協(xié)調、指導、監督；
7、負責公司員工“五險一金”的繳納和管理工作；
8、負責管理公司微機系統的安全；
9、負責與公司租賃單位進(jìn)行聯(lián)系及租賃合同的起草和監督執行工作；
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司各部門(mén)崗位職責8
1、在采購部主管的領(lǐng)導下，開(kāi)展公司物資的采購工作；
2、熟悉采購流程和采購根本知識，了解相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)；
3、對采購的相關(guān)物品的市場(chǎng)信息進(jìn)展收集，提供最正確采購方案；
4、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導對主要供應商進(jìn)展資信調查；
5、按照公司制訂的采購方案執行物資、材料、設備等具體采購工作；
6、協(xié)助相關(guān)部門(mén)妥善處理采購物品在使用過(guò)程中出現的'問(wèn)題；
7、部門(mén)領(lǐng)導指派的其它任務(wù)。
公司各部門(mén)崗位職責9
1、在部門(mén)主管的指揮安排下，認真做好物料及產(chǎn)品的收發(fā)管理工作；
2、依照工作規范及工作要求，仔細做好原材料和成品的標識與分類(lèi)；
3、及時(shí)準確的做好物料及產(chǎn)品的出入庫的賬目記錄工作；
4、增強安全意識，發(fā)現安全隱患應當及時(shí)向部門(mén)主管匯報；
5、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好倉庫庫存的定期盤(pán)點(diǎn)工作。及時(shí)對庫存的呆滯物料向主管領(lǐng)導提出合理的處理意見(jiàn)；
6、積極配合品管部門(mén)做好原材料的'日常進(jìn)貨檢驗工作；
7、做好倉庫的日常相關(guān)表單及臺帳的填寫(xiě)記錄工作。
公司各部門(mén)崗位職責10
1、在車(chē)間主任的指揮領(lǐng)導下，認真做好本班組的日常管理工作；
2、負責本班組的人員、物資、設備等的綜合管理，確保生產(chǎn)計劃順利實(shí)現；
3、熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程和基本技術(shù)特點(diǎn)，具備一定的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)安全等方面的知識；
4、依照車(chē)間下達的生產(chǎn)計劃，合理調度安排本班組的`各項生產(chǎn)活動(dòng)；
5、監督指導班組員工嚴格執行質(zhì)量管理體系的相關(guān)規程和要求；
6、發(fā)現生產(chǎn)過(guò)程中所存在的問(wèn)題并及時(shí)實(shí)施恰當的處理措施。如果遇到自己無(wú)法妥善解決的問(wèn)題時(shí)，應當及時(shí)向部門(mén)主管及時(shí)請示匯報；
7、嚴格執行公司的生產(chǎn)安全管理制度，不定期的對生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，發(fā)現安全隱患應及時(shí)予以排除；
8、指導本班組員工正確規范的使用生產(chǎn)設備，負責對相關(guān)設備進(jìn)行日常的維護與保養工作；
9、負責班組員工的日�？己思凹夹g(shù)和業(yè)務(wù)培訓工作； 10、 監督指導班組員工做好日常的工作開(kāi)展。
公司各部門(mén)崗位職責11
1、公司規章制度的制定及修改；
2、負責起草公司的相關(guān)通知、合同、計劃報告總結等文件資料；
3、公司文檔資料的整理歸檔；
4、日常行政事務(wù)的開(kāi)展實(shí)施；
5、專(zhuān)利、商標的申請以及相關(guān)政府補貼項目的'申報等；
6、人員的培訓工作以及公司會(huì )議的會(huì )議記錄工作； 7、公司規章制度施行的監督和管理；
8、公司各部門(mén)辦公秩序和工作紀律狀況的監督和維護 9、主管交代的其他事務(wù)。
公司各部門(mén)崗位職責12
按期完成部門(mén)下達的各項業(yè)務(wù)指標。
遵守公司紀律，按時(shí)出勤，服從上級指導和安排。
深入市場(chǎng)，了解、掌握市場(chǎng)信息，向部門(mén)主管匯報，以便及時(shí)向設計部、企劃部反饋。
按時(shí)參加公司相關(guān)培訓和會(huì )議。
經(jīng)常深入小區和樓盤(pán)區，了解交盤(pán)情況和顧客的家裝需求狀況，向部門(mén)經(jīng)理提交分析報告。
加強同設計部、企劃部、工程部人員的.聯(lián)系配合，搞好重點(diǎn)目標的“炒作”工作。
每天認真填寫(xiě)《工作日志》、《工作匯報表》；工作中發(fā)現新情況、新問(wèn)題，認真分析并向上級領(lǐng)導反映。
經(jīng)常到施工現場(chǎng)熟悉掌握有關(guān)施工工藝、材料、電路、水路等家裝與公裝知識。
按要求認真做好客戶(hù)服務(wù)工作。
每月向上級領(lǐng)導提交工作總結，并匯報思想。
完成部門(mén)經(jīng)理交付的其他臨時(shí)性工作。
公司各部門(mén)崗位職責13
行政經(jīng)理工作職責
1.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，全面負責部門(mén)的管理工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定工作計劃，負責執行或督導管理。
2.負責行政工作，建立文件使用管理辦法，負責草擬、審查和修改公司重要文件，對文件中設計的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查和督導，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決和匯報。
3.負責公司規章制度建立工作。負責組織有關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行公司管理策劃，及時(shí)制定完成有關(guān)管理制度和方案，推進(jìn)公司的管理。
4.負責行政檔案和人事檔案的管理工作，使之更好地為行政人事工作發(fā)揮作用。
5.按時(shí)參加公司組織的會(huì )議，重大事項及時(shí)向總經(jīng)理匯報。
6.負責人力資源的招聘、使用、管理、開(kāi)發(fā)和人力成本的控制，確保各部門(mén)精簡(jiǎn)、高效、正常動(dòng)作，在保證合理編制的前提下，控制工資總額。
7.了解社會(huì )勞動(dòng)人力資源，與各職業(yè)介紹單位建立業(yè)務(wù)關(guān)系根據俱樂(lè )部運作需要，及時(shí)按用工標準準備數量，為各部門(mén)招聘合適人員，推薦給需求部門(mén)。
8.制定員工薪資、勞動(dòng)保護和福利保險管理制度并監督執行，負責工資、勞保福利，加班費等審核和報批工作，審核或批準各類(lèi)休假。
9.負責人員的培訓、考核、獎懲工作，協(xié)助有關(guān)任免和調配工作。
10.負責企業(yè)文化策劃和組織實(shí)施工作。
11.定期主持召開(kāi)本部門(mén)工作例會(huì )，布置、檢查、總結工作，并組織本部門(mén)員工的業(yè)務(wù)學(xué)習，提高行政人事管理水平和業(yè)務(wù)技能，保證各項工作任務(wù)能及時(shí)完成。
人事部主管工作職責
1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定有關(guān)人事管理制度。
2.按照規定的員工入職程序和要求辦理入職手續和離職手續。
3.建立并及時(shí)更新員工檔案，做好每月離職、入職統計表。
4.熟悉定崗定編方案，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理按定編方案，招聘、選配合適人員充實(shí)到各崗位工作。
5.負責調查分析員工報酬福利情況，分析各崗位報酬的合理性，適時(shí)提出改善措施和辦法。
6.解答員工就勞動(dòng)法規、政策和公司人事制度方面的疑問(wèn)，協(xié)助處理人事勞資糾紛。
7.負責分配與回收員工住房、更衣柜，負責制作員工工作牌號、員工制服發(fā)放。
8.監督執行《員工手冊》所規定的規章制度和勞動(dòng)紀律。
9.每周末小結工作，計劃下周工作安排。
辦公室文員工作職責：
1.接聽(tīng)、轉接電話(huà)；接待來(lái)訪(fǎng)人員。
2.負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛生。
4.做好會(huì )議紀要。
5.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6.負責傳真件的.收發(fā)工作。
7.負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。
8.做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。
9.按照公司印信管理規定，保管使用公章，并對其負責。
10.做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統計及餐費的收納、保管。
11.每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。
12.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
13社會(huì )保險的投保、申領(lǐng)。
14統計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。
15管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。
16.接受其他臨時(shí)工作.直屬部門(mén)：店內各部門(mén)直屬上級：各部門(mén)經(jīng)理或主管
適用范圍：店內各部門(mén)文員、一般工作人員
工作職責：
1．打字處理工作
2．信息的上傳下達
3．文件歸檔、保管
4．工作記錄
5．來(lái)訪(fǎng)客人通報及接待6．本工作區域清潔
主要工作：
1．完成公司、部門(mén)交辦的事項，追蹤結果及時(shí)匯報
2．完成日常的正常管轄范圍內的工作
3．接聽(tīng)電話(huà)做留言記錄、訊息處理
4．工作資料的保存、分類(lèi)、歸檔、保管
輔助工作：
1．顧客服務(wù)：解答顧客咨詢(xún)，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點(diǎn)。對顧客詢(xún)問(wèn)不知的內容，主動(dòng)幫助咨詢(xún)相關(guān)的其它工作人員，直到問(wèn)題解決
2．節假日協(xié)助銷(xiāo)售服務(wù)
3．協(xié)助庫存盤(pán)點(diǎn)工作
4．與內外聯(lián)絡(luò )部門(mén)維持友好聯(lián)系
公司各部門(mén)崗位職責14
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政管理事務(wù)，并全面主持總經(jīng)理工作部工作；
2、貫徹執行上級機關(guān)的行政法令、有關(guān)規定以及本公司的規章制度，充分發(fā)揮總經(jīng)理工作部的綜合協(xié)調作用；
3、組織編寫(xiě)行政工作計劃和年度工作總結，審核有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)上報的資料、報表和工作文件；
4、制定本公司有關(guān)行政管理工作方面的規章制度，落實(shí)制定、修訂、實(shí)施有關(guān)國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)標準，擬定相應的獎懲辦法；
5、負責督辦，落實(shí)總經(jīng)理辦公會(huì )、董事會(huì )作出的行政決議、決定；負責管理各部門(mén)向公司提交的報告、建議；
6、組織總經(jīng)理工作部人員進(jìn)行調查研究，了解掌握全公司生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，經(jīng)營(yíng)管理及重大活動(dòng)情況，當好領(lǐng)導參謀；
7、負責批轉文件、函件，審查以公司名義行文的文件、函件；
8、負責由公司、董事會(huì )召開(kāi)的會(huì )議的籌備組織工作和其他重要接待工作；
9、負責安排總經(jīng)理活動(dòng)日程，協(xié)助總經(jīng)理組織好公司行政例會(huì )；
10、負責公司印鑒管理、使用和公司綜合檔案管理工作；
11、負責信訪(fǎng)接待、會(huì )議安排，信息傳遞和協(xié)調公司外公共關(guān)系、綜合行政管理及車(chē)輛的.調配使用；
12、學(xué)習貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和黨委的決議、指示，負責公司的思想政治宣傳、工會(huì )工作；
13、組織開(kāi)展雙文明建設理論、形勢、政策、法規等宣傳、教育、培訓；
14、建立健全團的組織生活制度，搞好團的組織建設，在安全文明生產(chǎn)和公司精神文明建設中發(fā)揮團組織的作用；
15、負責本部門(mén)的思想政治、組織業(yè)務(wù)建設，推行辦公現代化管理；
16、負責員工食堂管理及與物業(yè)公司間的協(xié)調和管理；
17、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司各部門(mén)崗位職責15
1、嚴格遵守公司各項規章制度，在主任領(lǐng)導下完成各項工作任務(wù)；
2、做好治安消防日常管理工作，加強自身業(yè)務(wù)知識、法律法規的學(xué)習；
3、建立完善的各類(lèi)治安消防資料檔案；
4、加強內部治安消防管理與防范，同違法行為作斗爭，經(jīng)常對公司的消防設施、滅火器材進(jìn)行檢查，做到勤查、勤看，協(xié)助公安、消防機關(guān)查處發(fā)生的各類(lèi)違法案件；
5、對違反《治安管理處罰條例》和《消防法》行為進(jìn)行批評教育，對公司各類(lèi)治安、員工糾紛問(wèn)題進(jìn)行分析和調解；
6、檢查公司內部治安、消防情況，并及時(shí)向部門(mén)主任匯報；
7、做好消防器材的.檢查，保障正常使用；
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
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