保密協(xié)議書(shū)15篇(合集)
現如今,越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議,簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。那么協(xié)議怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的保密協(xié)議書(shū),歡迎大家分享。
保密協(xié)議書(shū)1
為維護雇員及雇主雙方的利益,經(jīng)雙方協(xié)商一致,雇員_______(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)與雇主(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主)于____年__月__日同意達成本保密協(xié)議,雇主同意雇用和/或繼續雇用雇員雇員承諾為維護雇主的商業(yè)秘密遵守下列各條款。
1.商業(yè)秘密
本協(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密是指所有信息,不論其形式如何,只要涉及到雇主未曾發(fā)表/公開(kāi)或公眾可隨時(shí)得到的技術(shù)、財務(wù)或商業(yè)資訊,諸如但不止于客戶(hù)名單及名片,在接觸的潛在客戶(hù)名單,電話(huà)記錄名單,價(jià)格資料,價(jià)格和報價(jià)方法信息,制造技術(shù),涉及銷(xiāo)售額及利潤的信息,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)及開(kāi)發(fā)計劃,雇主的商業(yè)策略,程序,市場(chǎng)策略,以及涉及雇主客戶(hù)的信息。
2.商業(yè)秘密的歸還
雇主及雇員雙方不論因何種原因中止雇用關(guān)系,雇員必須立即歸還雇主所有與商業(yè)秘密有關(guān)的文件,以及所有復印件,包括客戶(hù)名單以及名片,價(jià)格資料,價(jià)格及報價(jià)方法信息,涉及銷(xiāo)售額及利潤的信息,雇主的商業(yè)策略,程序,市場(chǎng)策略,涉及雇主客戶(hù)的信息,以及雇主個(gè)人及商業(yè)記錄,和雇主其他的資產(chǎn)。
3.不得濫用或泄漏雇主的商業(yè)秘密
雇員在未得雇主書(shū)面同意的情況下,在雇用期間以及雇用結束以后的任何時(shí)間,均不得為其個(gè)人目的,或為他人使用其在雇用期間取得或得知的雇主的商業(yè)秘密。
4.不得誘使雇主的雇員
在雇用期間,以及雇用之后兩年內,雇員在未得到雇主書(shū)面認可的情況下,將不得以任何方式,直接地或間接地,以雇員、雇主、合伙人、顧問(wèn)、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份,為了其個(gè)人的利益,或代表任何其他個(gè)人、商號、合伙人、實(shí)體或公司,來(lái)引誘、招聘、雇用或企圖雇用雇主的任何雇員。
5.延伸
若雇員違反了第4條中一項或幾項承諾,則該條款將在雇員停止違反該承諾之日起,或在有關(guān)法律部門(mén)判決、強制其停止違反之日起,自動(dòng)延長(cháng)兩年。兩種情形以時(shí)間居后者為準。
7.違約補償
雇員認識到,雇員對本協(xié)議第2,3,4,5,6條的'任何一項的違約,都會(huì )給雇主帶來(lái)不能彌補的損害,并且這種損害會(huì )持續下去,很難或不可能以金錢(qián)計算出損害程度。因此除按法律執行任何有關(guān)損害賠償的規定外,雇員承諾雇主可以采取合理的方式來(lái)減輕損失,這些方式包括一些指定的措施和禁令,以確保雇員遵守協(xié)議。如果雇員構成對本協(xié)議條款任何一項的違約,雇員進(jìn)一步承諾愿意承擔律師費以及雇主與此相關(guān)的其他支出。
8.發(fā)明的所有權
A.雇員執行雇主布置的工作任務(wù),和/或主要是利用雇主的物質(zhì)條件(雇主的資金、設備、零部件、原材料或者不對外公開(kāi)的技術(shù)資料等)所完成的所有設計、圖紙、技術(shù)規格、技術(shù)數據、以及其他記錄發(fā)明的載體,其產(chǎn)權歸雇主所有;不論上述發(fā)明其種類(lèi)和產(chǎn)生方式如何,雇主依現行法律擁有對上述發(fā)明的所有權利。
B.雇員就此將已完成、發(fā)展中及構思中的發(fā)明的產(chǎn)權,包括但不限于在任何以及所有國家的所有專(zhuān)利權和所有專(zhuān)利權的使用,包括該發(fā)明權利的所有部分,連續及其延伸,無(wú)條件轉移并無(wú)條件同意轉移給雇主。這些發(fā)明是雇員在其雇用期間由其個(gè)人,或與他人一起,在執行本職工作的過(guò)程中,和/或主要是利用雇主的物質(zhì)條件的情況下完成的。
在本條款(第8條)中,發(fā)明亦包括發(fā)現、概念和主意,不論其是否會(huì )成為專(zhuān)利,只要其與達嘉產(chǎn)品線(xiàn)的設計和制造有關(guān),包括但不限于裝備、程序、方法、組合、技術(shù)以及任何改進(jìn)。
C.如果申請、保護或強制任何或所有基于或相關(guān)于發(fā)明的專(zhuān)利權,確需雇員提交相關(guān)文件、提供相關(guān)協(xié)助時(shí),在雇主要求并由雇主承擔費用的情況下,雇員應予以提供協(xié)助。
9.雇員的認可
雇員對以下各項表示認可,
(a).本協(xié)議中每一個(gè)承諾都是合理的和必要的,其目的是為了保護雇主的合理的及應有的商業(yè)利益;
(b).任何違約都會(huì )給雇主帶來(lái)不可挽回的損害;
(c).以禁令方式執行的補償將不會(huì )影響雇員的生計。
10.可除性
雙方同意限制雇員行為的唯一目的,只是為了維護雇主合理的及應有的商業(yè)利益。如果本協(xié)議中的一個(gè)或多個(gè)承諾,不論出于何種原因,在法理上被認為限際范圍太廣,如時(shí)間、地域、行為或產(chǎn)品及服務(wù)等,則此等承諾的限際范圍將可自動(dòng)收窄至與適用的法律規定的限際保持一致,以便于執行,此等改變將不導致該等承諾的失效。
11.不放棄
雇主未有及時(shí)對雇員違反本協(xié)議中任何一條或多條承諾采取措施以維護自身的權利,并不意味著(zhù)雇主默許雇員的違約行為,也并不意味著(zhù)雇主放棄對違約責任進(jìn)行追究,亦不意味著(zhù)雇主放棄了要求雇員在今后需嚴格遵守本協(xié)議中任何及所有承諾的權利。
12.不分割
如果本協(xié)議中任何一個(gè)或多個(gè)條款或其他的應用行為出現任何方面的無(wú)效、不合法或無(wú)法執行的情況,則本協(xié)議的其他條款以及任何其他的應用行為的有效性、合法性和強制執行性將不受任何影響或損害。
13.約束力
有關(guān)本協(xié)議裁決的約束對象及受益人為雇主、雇主的繼任人、雇主指定的人、雇員、雇員的繼承人、執行人、管理人和法律代表人。
14.轉移
本協(xié)議條款項下的權利和義務(wù)可以而且只能由雇主轉移給雇主指定的第三方。
15.修改
本協(xié)議已得到雙方完整的理解,此外別無(wú)其他任何口頭的或書(shū)面的與協(xié)議相關(guān)事項的協(xié)議。對本協(xié)議的任何修改需得到雙方的同意,并以書(shū)面形式達成。本協(xié)議應取代先前雙方任何有關(guān)此類(lèi)事項的協(xié)議。
16.透露協(xié)議的存在
為保障雇主本協(xié)議項下的權利,雇主可以告知任何第三方本協(xié)議的存在及其條款,雇主這樣做將不需負任何責任。
17.解釋
本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。
18.承認
簽署本協(xié)議以后,雇員承認他/她已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾,雇員認識到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,雇員已經(jīng)收到其中一份。
本協(xié)議中小標題只起提示作用,不具備任何實(shí)際涵義。
本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
雇員:(簽名)雇主:(簽章)
法定代表人:
_____年__月__日_____年__月__日
保密協(xié)議書(shū)2
甲方:___有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:___有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
第一條:合同價(jià)款
1、工程量約,織物面料顏色為
2、合同綜合單價(jià):
3、合同暫定價(jià)款:
4、合同價(jià)款包括外遮陽(yáng)簾系統制作、組裝、運輸、安裝、企業(yè)管理費、利潤、成品
保護費、加工調試費、設計費、正常保修費以及所有一切風(fēng)險、責任和義務(wù)的費用。
第二條:工期
本外遮陽(yáng)系統的制作和安裝于按照甲方要求完工。
第三條:結算方式
一、付款條件
預付款:合同價(jià)的30%,節能驗收合格后付至總價(jià)的95%,竣工驗收后壹年付清全款。
二、面積結算
1、工程量計算規則:外遮簾的面積測量不以窗戶(hù)面積為準,以產(chǎn)品最高處到最低處為高度,以端板罩殼最左側到最右側為寬度,兩者相乘為實(shí)際面積。
2、施工中如發(fā)生增減工作,結算時(shí)按實(shí)際發(fā)生數量乘合同單價(jià)結算。
第四條:標的物所有權自工程節能驗收后時(shí)起轉移,但甲方未按照合同履行付款義務(wù)的標的物所有權屬于乙方所有。
第五條:交貨方、地點(diǎn):由乙方將貨物運送到甲方指點(diǎn)安裝地點(diǎn)完成交貨,交貨地點(diǎn):
施工現場(chǎng)。
第六條:運輸方式及到達站和費用負擔:由乙方承擔貨物運輸。
第七條:甲、乙雙方責任
甲方責任:
a.甲方配合乙方現場(chǎng)尺寸的丈量及現場(chǎng)遮陽(yáng)卷簾的安裝方式:
b.甲方負責乙方需要時(shí)對現場(chǎng)各方的協(xié)調工作。
乙方責任:
a、乙方根據圖紙節能設計要求,訂貨、加工、生產(chǎn)、運輸、材料、安裝,并通過(guò)市主管部門(mén)驗收;
b、乙方負責現場(chǎng)織物卷簾尺寸的丈量,如因乙方尺寸的錯誤,乙方無(wú)條件的返廠(chǎng)重新制作;
c、乙方在尺寸丈量和制作加工時(shí)必須充分考慮現場(chǎng)的各項條件,保證遮陽(yáng)卷簾安裝后的美觀(guān)及實(shí)用性,如遇需變更的`,乙方必須以書(shū)面形式通知甲方,由甲方出面溝通后再以書(shū)面形式通知乙方制作。
d、乙方負責在產(chǎn)品制作時(shí),每副織物卷簾要做好包裝,做到產(chǎn)品到工地無(wú)任何的破損,包裝上應注明樓號、窗型、尺寸,并提供所有安裝螺絲,及所有其他安裝附件;
e、乙方提供的圓形罩殼為鋁合金型材噴塑處理,乙方必須充分考慮甲方建筑物在罩殼安裝后的美觀(guān),并保證圓形罩殼與圓弧形端板安裝時(shí)緊密吻合;
f、確保技術(shù)參數達到竣工驗收合格的標準;
g、乙方負責在產(chǎn)品交付使用后,提供一年的免費保修;
h、乙方必須服從甲方及監理方對現場(chǎng)的管理要求;
i、乙方必須確保甲方通過(guò)與之相關(guān)的驗收工作,確保驗收合格,如果不合格由乙方負責。
第九條:其他約定事項
1、乙方不能按照約定提供貨物須退還甲方貨款;并補償甲方合同總價(jià)的10%損失金;
2、甲方單方面終止合同,乙方拿回所有提供產(chǎn)品并且要求甲方賠償合同總價(jià)的.10%作為損失金;
3、施工中安全責任由乙方負責;
4、甲方選擇的面料為陽(yáng)光織物遮陽(yáng)面料,在使用過(guò)程中如因用戶(hù)使用不當或其他人為造成損壞的責任與乙方無(wú)關(guān),在質(zhì)保期內出現質(zhì)量或安裝問(wèn)題由乙方負責。
第十條:合同爭議的解決方式
本合同自雙方簽訂日后生效,合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議時(shí)由雙方當事人協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向乙方所在人民法院提起訴訟。第十一條:本合同解除的條件:按照國家有關(guān)法律、法規的規定。
第十二條:本合同一式二份,雙方各持一份。
甲方:
乙方:
簽約代表人:
簽約代表人:
合同簽訂時(shí)間:_____年_____月_____日
合同簽訂時(shí)間:_____年_____月_____日
開(kāi)戶(hù)銀行:
銀行賬號:______
保密協(xié)議書(shū)3
甲方:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方:身份證號碼:住址:聯(lián)系電話(huà):因乙方現為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規定,甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。風(fēng)險提示:
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。
一、商業(yè)秘密
。ㄒ唬┍緟f(xié)議所稱(chēng)商業(yè)秘密包括:技術(shù)信息、專(zhuān)有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔保密義務(wù)。
。ǘ┘夹g(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷(xiāo)售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實(shí)驗結果、技術(shù)數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說(shuō)明書(shū)、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。
。ㄈ⿲(zhuān)有技術(shù)是指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷(xiāo)售的技術(shù)知識、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗、方法或其組合,并且未在任何地方公開(kāi)過(guò)其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權來(lái)保護的其他技術(shù)。
。ㄋ模┙(jīng)營(yíng)信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷(xiāo)策略、貨源情報、定價(jià)政策、不公開(kāi)的財務(wù)資料、合同、交易相對人資料、客戶(hù)名單等銷(xiāo)售和經(jīng)營(yíng)信息。
。ㄎ澹┘追揭勒辗梢幎ǎㄈ缭诰喖s過(guò)程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對外承擔保密義務(wù)的事項,也屬本保密協(xié)議所稱(chēng)的商業(yè)秘密。
二、保密義務(wù)人
。ㄒ唬┮曳綖楸緟f(xié)議所稱(chēng)的保密義務(wù)人。
。ǘ┍C芰x務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密,并且在甲方領(lǐng)取報酬或工資的人員。
。ㄈ┘追较虮C芰x務(wù)人支付的報酬或工資中已包含保密費,此處不再重復支付。
。ㄋ模┍C芰x務(wù)人同意為甲方公司利益盡最佳努力,在履行職務(wù)期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業(yè),或從事任何不正當使用公司商業(yè)秘密的行為。
三、保密義務(wù)人的保密義務(wù)
。ㄒ唬┍C芰x務(wù)人對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務(wù)人本人因工作而構思或取得的。
。ǘ┰诜⻊(wù)關(guān)系存續期間,保密義務(wù)人未經(jīng)授權,不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意或無(wú)心之舉加害于公司使公司受到任何方面的損失或負面影響,擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;不得直接或間接地向公司內部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于允許)或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開(kāi)包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶(hù)的文件應妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用;在未經(jīng)許可的情況下不得將公司內的任何資料復制、打印、傳送、帶出公司。
。ㄈ┤绻l(fā)現商業(yè)秘密被泄露或者自己過(guò)失泄露商業(yè)秘密,應當采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大,并及時(shí)向甲方報告。
。ㄋ模┓⻊(wù)關(guān)系結束后,公司保密義務(wù)人應將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設備、試驗材料、客戶(hù)名單等交還公司,并在________年內不得向它人泄露有損公司的`任何性質(zhì)商業(yè)秘密。
。ㄎ澹╄b于保密義務(wù)人在職期間,獲得或制作的商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密)對公司在競爭中的巨大價(jià)值,在勞動(dòng)合同關(guān)系存續期間和終止之后,保密義務(wù)人均承認公司因投資、支付勞動(dòng)報酬而對這些商業(yè)秘密的所有權,因此保密義務(wù)人同意甲方按下列方式執行:
1、保密義務(wù)人因各種原因離開(kāi)公司,自離開(kāi)公司之日起________年內不得自營(yíng)或為公司的競爭者提供服務(wù),不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事),并對其所獲取的商業(yè)秘密?chē)兰颖J,不得以任何理由或借口予以泄露。甲方向保密義務(wù)人支付的報酬或工資中已包含保密補償金,此處不再重復支付。
2、如乙方提出解除勞動(dòng)合同,乙方應提前____個(gè)月向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請。在此期間,甲方有權調動(dòng)乙方的勞動(dòng)崗位。
四、保密義務(wù)的終止風(fēng)險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì )給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后,可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
。ㄒ唬┕臼跈嗤馀痘蚴褂蒙虡I(yè)秘密。
。ǘ┯嘘P(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域。
。ㄈ┮曳绞欠裨诼、勞動(dòng)合同是否履行完畢,均不影響其保密義務(wù)的承擔。
五、從事第二職業(yè)限制乙方承諾在甲方任職期間,不從事第二職業(yè)。非凡是未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)內任職,包括但不限于合伙人、董事、監事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等;不得間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。
六、爭議的解決方法甲、乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭議,應先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時(shí),由________________人民法院管轄。爭議發(fā)生后,在對爭議進(jìn)行訴訟時(shí),除爭議事項外,雙方應繼續行使各自在本協(xié)議項下的其他權利,并應繼續履行各自在本協(xié)議項下的其他義務(wù)。
七、雙方確認在簽署本協(xié)議前,雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
八、其他
。ㄒ唬┍緟f(xié)議正本一式___份,甲乙雙方各持___份。每份正本均具有同等法律效力。
。ǘ┍緟f(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,并簽署書(shū)面文件,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
。ㄈ┍緟f(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意。
。ㄋ模┍緟f(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。甲方(蓋章):法定代表人(簽字):簽署時(shí)間:________年____月____日乙方(簽字):簽署時(shí)間:________年____月____日
保密協(xié)議書(shū)4
甲方:________
乙方:________
身份證號:________
鑒于乙方在甲方任職時(shí),獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定以下條款共同遵守:
一、需要保密的信息
1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括:
(1)甲方所有非公開(kāi)的規章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;
(2)甲方簽訂的所有非公開(kāi)的合同、法律文件以及其中所有非公開(kāi)的數據和內容;
(3)甲方的重要報告、重要外部來(lái)函、各類(lèi)會(huì )議紀要以及其他存檔材料;
(4)甲方重要客戶(hù)資料、客戶(hù)統計臺帳等客戶(hù)資料和信息;
(5)甲方各類(lèi)統計數據和報表;
(6)甲方所有的技術(shù)資料及現有科研成果、技術(shù)秘密;
(7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。
2、保密信息的載體包括但不限于:書(shū)面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。
二、保密責任
1、乙方必須對所有來(lái)自甲方的保密信息嚴格保密,包括執行有效的平安措施和操作規程。
2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權、專(zhuān)利權、復制權、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專(zhuān)有的權利給第三方。
三、保密期限
雙方同意,乙方離職之后三年內仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承當如同任職期間一樣的.保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職。
四、違約責任
乙方泄露甲方的秘密,根據泄密造成的損失的大小,需賠償甲方10萬(wàn)—20萬(wàn)元,嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任。
五、特別約定
1、乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承當的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動(dòng)協(xié)議的附件,在勞動(dòng)合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿(mǎn)。
3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。
5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并依此作出解釋。
甲方法定代表人:________
乙方:________
蓋章:________
簽字:________
日期:________
日期:________
保密協(xié)議書(shū)5
甲方:
法定代表人:
公司地址:
乙方:
身份證號:
地址:
鑒于:
乙方在甲方任職過(guò)程中,甲方向乙方提供的任何非公開(kāi)的、專(zhuān)有的和具有保密資料及信息(含甲方產(chǎn)品價(jià)格信息、供應渠道、客戶(hù)資源信息、對所簽經(jīng)濟合同、財務(wù)信息、尚未公開(kāi)的重大投資決策、其他有關(guān)甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息),以及在乙方為甲方客戶(hù)服務(wù)時(shí)從客戶(hù)端得到的所有保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內容。乙方應承擔嚴格的保密義務(wù)。
雙方就以上保密內容達成如下協(xié)議:
第一條 秘密信息
甲乙雙方確認:“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的.商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、銷(xiāo)售狀況、客戶(hù)名單、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容。
乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀(guān)察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。
甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過(guò)錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開(kāi)信息。
第二條 對秘密信息的保密
。1)除因工作需要得到甲方明確書(shū)面指示外,不得使他人獲得或使用計劃使用這些信息;
。2)不得為自己利益使用或計劃使用這些信息;
。3)不得竊取、復制或公開(kāi)包含這些信息的文件或拷貝;
。4)不得直接或間接地向甲方內部、外部無(wú)關(guān)人員泄露這些信息。
第三條 保密期限
雙方同意本協(xié)議規定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后 年內有效。
在保密期限內,乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
第四條 違約責任
如果乙方違反本協(xié)議的規定,應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調查費用和訴訟費用、律師費用。
第五條 協(xié)議的生效與效力
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人:
年 月 日
乙方(簽字):
簽訂日期:
年 月 日
保密協(xié)議書(shū)6
本協(xié)議書(shū)由甲方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)根據商品銷(xiāo)售協(xié)議而簽訂。經(jīng)雙方協(xié)商一致,如下條款:
第一條價(jià)格保密
1.1乙方同意在甲方的授權下出售甲方的商品,但不得泄露甲方的計劃、成本、利潤及銷(xiāo)售價(jià)格等商業(yè)秘密。
1.2乙方同意采取必要的技術(shù)措施、管理措施、合同約定等方式來(lái)保護甲方的商業(yè)秘密,避免泄露或不當使用。
1.3為了保障甲方的利益,乙方同意僅將甲方授權的商品銷(xiāo)售于特定地區,并同意對存在風(fēng)險的交易進(jìn)行審核,確保甲方的利益受到保護。
第二條違約責任
2.1若乙方違反本協(xié)議條款中的價(jià)格保密協(xié)議,甲方將有權要求乙方立即停止違規行為,并承擔一切違約責任。
2.2乙方違反本協(xié)議條款造成的'一切損失均由乙方獨自承擔,甲方有權追究乙方的法律責任并要求賠償損失。
2.3本協(xié)議的解除不影響追究乙方違約責任,并不影響甲方繼續保留訴訟權利。
第三條保密期限
3.1乙方對本協(xié)議內容承諾保密期限為一年,自本協(xié)議簽署之日起計算。
3.2乙方在上述保密期限內不得泄露甲方任何商業(yè)機密,如有違反,甲方有權要求賠償相關(guān)損失。
第四條適用法律
本協(xié)議的解釋、效力及爭議均適用于中華人民共和國法律法規,由甲方所在地人民法院管轄解決。
第五條其他
5.1本協(xié)議以書(shū)面形式簽署,并由雙方各執一份同等效力。
5.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
5.3本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方確認,自雙方簽字之日起生效。
保密協(xié)議書(shū)7
甲方:法定代表人:注冊地址:
乙方:身份證:住址:
風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護雙方的合法權益,雙方根據國家有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成下列條款,雙方共同遵守:風(fēng)險提示:
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。
一、保密內容
1、甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括但不限于投資決策、產(chǎn)品定價(jià)、市場(chǎng)分析、廣告策略、銷(xiāo)售資料、采購資料、財務(wù)資料、工資薪酬資料等。
2、甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于產(chǎn)品設計、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、工程設計圖、制造工藝、計算機程序、技術(shù)數據、專(zhuān)利技術(shù)、科研成果等。
二、雙方的權利義務(wù)
1、甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應用和生產(chǎn)條件,并根據創(chuàng )造的經(jīng)濟效益給予獎勵。
2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項目和科研項目設計與開(kāi)發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設計與開(kāi)發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權和處置權。
3、未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設計與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三者公布。
4、雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。
5、雙方協(xié)定競業(yè)禁止期的,解除或終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限止期內乙方不得到生產(chǎn)同類(lèi)或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)。
6、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。風(fēng)險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì )給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后,可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的'。因此,企業(yè)____區別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
三、競業(yè)條款乙方在甲方任職期間及離職之后兩年以?xún),非?jīng)甲方事先書(shū)面同意,不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問(wèn)等;乙方在離職之前或者離職之后兩年以?xún),不得搶奪乙方客戶(hù),或者引誘乙方其他員工離職,損害甲方的合法權益;也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。
四、違約責任乙方如違約使用甲方商業(yè)秘密或導致秘密泄漏的,應承擔違約責任,須支付甲方違約金_____元;如造成甲方經(jīng)濟損失超過(guò)違約金的,應賠償甲方的全部經(jīng)濟損失(包括直接經(jīng)濟損失和間接客的利益損失);觸犯刑法的,交由司法機關(guān)依法處理。風(fēng)險提示:
根據勞動(dòng)合同法規定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
五、糾紛解決乙方違反本協(xié)議第七條的約定,應向甲方支付違約金_____元,如造成甲方經(jīng)濟損失超過(guò)違約金的,應賠償甲方的全部經(jīng)濟損失(包括直接經(jīng)濟損失和間接客的利益損失)。
六、經(jīng)濟補償
1.甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_______元;
2.保密津貼每月____日與工資同時(shí)發(fā)放;
3.乙方調任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。風(fēng)險提示:
單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。
七、其他本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字生效。
甲方(蓋章):年____月____日
乙方(簽名):年____月____日
保密協(xié)議書(shū)8
甲方:___________
乙方:___________
甲、乙雙方根據國家、地方政府有關(guān)規定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就甲方客戶(hù)信息管理保密事項達成如下協(xié)議:
(一)保密內容
1.甲方客戶(hù)的身份信息,包括甲方的姓名、年齡、身份證(學(xué)生證、士兵證)號碼、個(gè)人信仰等信息;
2.甲方客戶(hù)的聯(lián)系資料,包括家庭住址、電話(huà)號碼、郵寄地址、電子郵件地址等信息;
3.甲方客戶(hù)的職業(yè)和教育資料,包括職業(yè)信息、擔任工種、工作單位、學(xué)歷、畢業(yè)學(xué)校等信息;
4.甲方客戶(hù)的資料,包括房產(chǎn)信息、銀行資產(chǎn)信息、股票、期權等信息;
5.甲方客戶(hù)的信用交易信息,包括貸記卡或準貸記卡、賒銷(xiāo)、擔保、合同履行等社會(huì )經(jīng)濟活動(dòng)中形成的
與信用有關(guān)的交易記錄;
(二)保密范圍
1.乙方在勞動(dòng)、勞務(wù)合同期前所持有的各類(lèi)客戶(hù)資料和相關(guān)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議甲方同意交由甲方處理;
2.乙方在勞動(dòng)、勞務(wù)合同期前和合同期內甲方已有的材料秘密;
(三)雙方的權利和義務(wù)
1.甲方提供正常的客戶(hù)信息使用環(huán)境,為乙方開(kāi)發(fā)、咨詢(xún)、服務(wù)等提供良好的條件;
2.乙方必須按甲方的要求進(jìn)行設計、開(kāi)發(fā)、咨詢(xún)、維護等工作;
3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得將甲方的材料秘密向第三者公布;
4.雙方解除或終止勞動(dòng)/勞務(wù)合同后,乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有(使用)的未被公眾知悉的客戶(hù)的個(gè)人信息;
5.乙方承諾遵守以下保密義務(wù):
未經(jīng)過(guò)甲方允許所有客戶(hù)資料不得提供給第三方人員和單位;
未經(jīng)允許,不查閱、復印如何資料(除正常的印刷需要外);
不將甲方重要客戶(hù)個(gè)人信息、資料等帶出辦公場(chǎng)所或提供給競爭者或有競爭可能的單位和個(gè)人。
不在不利于保密的地方存放機密文件、資料,不將秘密文件、資料亂丟亂放;
不攜帶保密材料游覽、參觀(guān)、探親、訪(fǎng)友或出入公共場(chǎng)所,不在公共場(chǎng)所或親、朋友中談?wù)摷追降?客戶(hù)個(gè)人信息;有客戶(hù)來(lái)訪(fǎng),不當眾談?wù)摷追絻炔渴聞?wù)和保密事項。不隨意向客人提供閱讀甲方的各類(lèi)文件;
發(fā)現甲方的客戶(hù)個(gè)人信息已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí),應當立即采取補救措施并及時(shí)報告主管負責人。
(四)保密期限
1.勞動(dòng)、勞務(wù)合同期內;
2.甲方的客戶(hù)個(gè)人信息未被公眾知悉期內;
3.其他要求的保密期限;
(五)違約責任
1.在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內,乙方違反此協(xié)議,造成甲方經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方解除合同,并追加經(jīng)濟損失賠償,賠償金按經(jīng)濟損失的2倍處罰;
2.雙方解除勞動(dòng)/勞務(wù)合同后xx月內,乙方違反此協(xié)議,將甲方客戶(hù)資源提供給競爭對手,造成甲方經(jīng)濟損失,經(jīng)查實(shí),甲方有權按損失的情況,向乙方提出經(jīng)濟賠償,情節嚴重者,甲方將向乙方所在地人民法院提出訴訟。(六)其他
本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):___________乙方(簽名):___________
法定代表人簽名:___________
日期: 年 月 日
日期: 年 月 日
保密協(xié)議書(shū)9
甲方:
乙方:
為確保雙方的利益,同時(shí)為了避免日后雙方產(chǎn)生不必要的糾紛,雙方自愿達成《 項目的保密協(xié)議》,具體條款如下:
1、 本協(xié)議雙方應對其在相互合作過(guò)程中以口頭、書(shū)面或其它方式所得到的協(xié)議另一方的信息、文件、 圖紙、數模、工具、樣品、知識、經(jīng)驗及其它成果實(shí)行嚴格的保密, 未經(jīng)對方允許,不得以任何方式將上述資料向第三方公開(kāi)展示、泄露。除合同規定同意以外,同時(shí)也不能因沒(méi)有寫(xiě)入合同的某一方為執行合同以外的.目的而使用以上信息。
2、 乙方對本項目設計的三維數模、二維圖紙、產(chǎn)品樣件、圖片、實(shí)物造型、加工主模型等技術(shù)資料,在沒(méi)有得到甲方書(shū)面許可的情況下,絕不允許提供給第三方。
3、 任何一方不能將合同中的權利及義務(wù)移交給沒(méi)有書(shū)面的第三方去履行。
4、 任何時(shí)候一旦需要, 協(xié)議各方有責任將所有收到的書(shū)面協(xié)議資料, 儲存的數據, 圖紙或模型歸還給另一方, 不得留任何復印件并刪除其存儲的有關(guān)協(xié)議資料。
5、 若協(xié)議一方的員工、尤其是離職的員工得到或能夠得到本項目的任何資料, 則該方有責任確保其員工按本協(xié)議的規定承擔對資料的保密義務(wù)。
6、 資料即使解密, 協(xié)議另一方也不得擅自使用本項目范圍以?xún)鹊馁Y料。
7、 除非另有規定,協(xié)議一方的員工所作的發(fā)明應屬該方的專(zhuān)利發(fā)明、 合作發(fā)明應屬協(xié)議雙方共同所有。該類(lèi)發(fā)明的專(zhuān)利申請的提交應經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商并獲得一致同意后方可實(shí)施。
9、 如果本協(xié)議部分條款無(wú)效或失效, 協(xié)議其它有效條款作為一個(gè)整體應繼續執行不受影響。協(xié)議雙方有責任通過(guò)共同協(xié)商擬定一個(gè)盡可能與原失效部分經(jīng)濟意圖相一致的有效條款來(lái)代替失效部分。
10、 本項目所直接涉及到的發(fā)明專(zhuān)利權、外觀(guān)設計專(zhuān)利權、實(shí)用新型專(zhuān)利權、商標權、專(zhuān)有技術(shù)、技術(shù)成果等知識產(chǎn)權均歸甲方所有,未經(jīng)甲方書(shū)面許可,乙方不得對此申請專(zhuān)利或向第三方轉讓;不得提供于第三方實(shí)施和使用;不得向第三方出售合同或轉移生產(chǎn)該項目產(chǎn)品等。
11、 協(xié)議雙方應采取必要的步驟以確保上述保密條款得以實(shí)施。
12、 違約處罰:違約方承擔受害方的全部損失。
13、 本保密協(xié)議有效期:除非另行規定,#url#本保密協(xié)議在收到協(xié)議資料后5年內有效。
14、 本協(xié)議僅適用于中國境內,并遵守中國法律、法規。
15、 未盡事宜,雙方協(xié)商解決,并以雙方項目負責人以共同簽署的會(huì )議紀要形式確定,并且具有法律效力
本協(xié)議自雙方授權代表簽署之日起生效。
甲方:
(簽章):
乙方:
(簽章):
20xx年5月10 日
保密協(xié)議書(shū)10
甲方:
統一社會(huì )信用代碼:
通訊地址:
聯(lián)系電話(huà):
乙方:
身份證號:
通訊地址:
聯(lián)系電話(huà):
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:
一、商業(yè)秘密
本合同提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。
本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,等等。
二、對秘密信息的保密
對甲方的商業(yè)秘密,乙方在此同意:
。1)嚴守機密,并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于乙方為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度);
。2)不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;
。3)除用于履行與對方的合同之外,任何時(shí)候均不得利用該秘密;
。4)不復制或通過(guò)反向工程使用該秘密。乙方應當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議,此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內容應與本協(xié)議相似。
三、禁止非法使用秘密信息
乙方保證除非為了甲方項目的'工作需要而使用此種秘密信息履行職務(wù)外,未經(jīng)甲方事先書(shū)面許可,不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。
四、保密期限
本協(xié)議的保密期限 年。
在保密期限內,乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
五、爭議解決
本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進(jìn)行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭議,如雙方無(wú)法協(xié)商解決,應提交仲裁委員會(huì )并按照其當時(shí)有效的仲裁規則和仲裁程序進(jìn)行最終裁決。
六、協(xié)議的生效與效力
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
_____年_____月_____日
乙方(簽字按手。
_____年_____月_____日
保密協(xié)議書(shū)11
甲方:
乙方:
居民身份證號碼:
家庭住址:
聯(lián)系電話(huà):(手機) (固定電話(huà))
鑒于乙方系甲方員工,并獲得甲方支付的報酬,甲乙雙方存在勞動(dòng)合同關(guān)系,雙方就乙方在任職期間的保密事宜,達成以下條款:
第1條、保密內容
乙方須予以保密之信息指乙方與甲方勞動(dòng)合同存續前、存續中及解除勞動(dòng)合同后,內容包括但不限于以下內容:
1、公司管理
乙方在從事制定工作中獲悉的甲方之近、中、遠期業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、資金及融資狀況、公司各項規章制度、營(yíng)運作業(yè)規范、分配方案、戰略計劃、行銷(xiāo)企劃、財務(wù)會(huì )計資料、物料采購、人事管理(人事資料、薪酬資料、錄用條件等)、品質(zhì)控制制度、貨源情報等;
2、市場(chǎng)信息
行銷(xiāo)計劃、合作計劃、方式、各類(lèi)協(xié)議、經(jīng)銷(xiāo)商名單、供XX商名單、用戶(hù)名稱(chēng)、招投標中的標底、標書(shū)內容、交易價(jià)格、定價(jià)政策、銷(xiāo)售策略、工程信息等;
3、技術(shù)信息
技術(shù)筆記及文檔、保密數據、設計程式、技術(shù)設計方案、工程設計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、實(shí)驗結果、圖紙、樣品、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電和甲方的公司內部系統有關(guān)之所有資料、圖表、文件、電腦軟件等等及其他與甲方營(yíng)業(yè)活動(dòng)和方式有關(guān)之資料等;
本協(xié)議所指的保密內容形式,包括但不限于:文字資料、電腦文檔、圖片、視聽(tīng)資料等信息載體。
第2條、保密期限
1、 甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系確立期間;
2、 甲方的專(zhuān)利技術(shù)未被公眾知悉期間;
3、 任何有可能造成甲方名譽(yù)及經(jīng)濟損失期間。
第3條、保密義務(wù)
1、乙方XX將本協(xié)議
第一條所述之信息視為公司信息秘密,不得將這些信息用于乙方接受聘用的工作以外的任何方面,不得向甲方以外的任何
第三方泄露與其所從事工作有關(guān)的任何信息。
2、乙方只能將其掌握的甲方的信息秘密用于甲方許可的事由,或者用于完成甲方的工作。乙方不得將上述信息秘密用于其他方面。乙方或者
第三方對于甲方的信息秘密的任何修改、打印、復制均需得到甲方的書(shū)面授權。
3、出于甲方的需要,乙方在公司內部更換職位時(shí),乙方XX在工作交接時(shí)交出其掌握的與新工作無(wú)關(guān)的所有信息秘密資料。
4、在日常工作中,乙方XX將涉及甲方信息秘密的資料,與其他一般性資料、物品分別存放,并保證將涉及甲方信息秘密的資料至于安全處所,以防止非相關(guān)人員之接觸,并確保該資料不致泄密。
5、未經(jīng)甲方事先書(shū)面許可,乙方不得以任何方式(包括且不限于口頭、書(shū)面、磁盤(pán)、通信網(wǎng)絡(luò )等介質(zhì))向其任何其他方,包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等泄露信息秘密。
6、乙方在完成工作后,對于廢棄不用的保密資料XX作如下處理:文件、圖紙等磁盤(pán)或移動(dòng)存儲、視聽(tīng)資料或其他不易銷(xiāo)毀的食物及時(shí)交還甲方,由甲方統一處理。
7、乙方在遺失甲方的保密資料時(shí),XX及時(shí)向甲方匯報,以便是甲方能立即采取相關(guān)措施,減少因信息秘密泄露而可能造成損害的程度。若為故意情事,一經(jīng)查核,甲方得依下述【違約責任】追溯既往。
第4條、乙方的陳述與保證
乙方在充分了解所從事工作會(huì )接觸公司有關(guān)商業(yè)信息秘密且任何泄密將造成公司重大利益傷害的基礎上,作出如下陳述和保證:
1、乙方對在服務(wù)過(guò)程中獲悉的甲方的信息秘密負有保密義務(wù),保證不因乙方的故意或過(guò)失是他人獲得、使用這些信息。
2、除甲方正式的書(shū)面指示外,任何口頭或非正式的書(shū)面指示均不構成乙方向任何
第三方告知或提供與甲方信息秘密有關(guān)之資料的抗辯理由。
3、除工作上確有必要外,乙方保證不出于故意了解、掌握非本部門(mén)所涉及的信息秘密和技術(shù)秘密,更不會(huì )出于故意獲取有關(guān)的資料。
4、乙方保證在任職期間或離開(kāi)職務(wù)后(包括調職、離職、停職等原因),不私自復印或保留和甲方信息秘密有關(guān)之任何資料,亦不將知悉的內容泄露于其他任何
第三方,或協(xié)助
第三方獲悉相關(guān)資料的內容。
5、乙方保證在職期間,不與任何
第三方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,也不與
第三方建立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。尤其在任職期間,不利用其在工作中了解的甲方的信息秘密為自己或
第三方從事本工作相同或類(lèi)似之工作或研究,以獲得不正當之利益或造成甲方之損害。
6、鑒于乙方在職期間獲得或制作的信息秘密,對甲方在競爭中的巨大價(jià)值,在勞動(dòng)關(guān)系存續期間或終止之后,乙方均承擔甲方因投資、培訓或提供創(chuàng )造機會(huì )而對這些信息秘密的所有權,因此乙方保證:在勞動(dòng)合同終止后,不直接或間接地使用或幫助他人在甲方的競爭領(lǐng)域內使用該信息秘密,不直接或間接的勸誘或幫助他人甲方公司內掌握信息秘密的職工離開(kāi)甲方。
7、無(wú)論乙方因何種原因離職時(shí),所有由乙方所作或保管的有關(guān)甲方上述保密內容的筆記、備忘錄及任何形式的檔案、文件、物品等均需即時(shí)交予甲方,并由甲方簽收。
8、乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、程式、技術(shù)秘密或其他信息秘密,有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他信息秘密,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向
第三方轉讓?zhuān)瑹o(wú)需經(jīng)過(guò)乙方的.同意。乙方XX當依據甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。
第5條、說(shuō)明
本合同所稱(chēng)的任職期間,以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間,而無(wú)論加班場(chǎng)所是否在甲方工作場(chǎng)所內。
本合同中所稱(chēng)的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。甲方無(wú)正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為,視為將乙方解聘。
第6條、違約責任
1、乙方違反本協(xié)議義務(wù)及陳述和保證的,視為乙方嚴重違反甲方規章制度,甲方有權利按勞動(dòng)合同法第39條單方面解除勞動(dòng)合同。
2、若乙方違反上述規定而給甲方造成損失的,乙方XX予以全額賠償。
3、乙方因違約行為所獲得的收益XX當全額歸還甲方。
4、乙方違約的事實(shí)并不能解除其在本協(xié)議下的保密義務(wù),乙方在因違約而賠償甲方損失后,仍需繼續遵守本保 密協(xié)議。
第7條、爭議解決
甲、雙方因執行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由甲、雙方協(xié)商解決,若經(jīng)協(xié)商仍不能解決時(shí),提交有管轄權的人民法院裁決。
第8條、其他
甲乙雙方可根據工具實(shí)際工作情況,對本合同未盡之處簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
9、生效
保密協(xié)議書(shū)12
甲方:______________
法定代表人:______________
乙方:______________
性別: ______________身份證件號碼:______________
戶(hù)口所在地:______________
現居住地址:______________ 郵編:______________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和甲方的保密制度以及國家、地方政府有關(guān)規定根據國家有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等、自愿、公平、誠信的精神,甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:
一、 乙方保證并確認:已與原單位依法解除了勞動(dòng)合同,并不存在有任何糾葛或勞動(dòng)人事?tīng)幾h。如給原用人單位造成任何損失,由乙方自己承擔賠償等法律責任,與甲方無(wú)任何牽連。
二、 保密內容
1. 甲方的交易秘密:包括工程業(yè)務(wù)渠道,客戶(hù)名單,工程施工意向,工程施工成交或商談的價(jià)格,工程施工的具體情況;
2. 甲方的經(jīng)營(yíng)秘密:包括經(jīng)營(yíng)方針,投資決策意向,工程服務(wù)報價(jià),市場(chǎng)分析,廣告策略;
3. 甲方的管理秘密:包括財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;
4. 甲方的技術(shù)秘密:包括工程設計、工程圖紙、作業(yè)藍圖、工程設計圖、工程技術(shù)工藝、技術(shù)數據、專(zhuān)利技術(shù)、科研成果。
三、 保密范圍
1. 乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的工程技術(shù)成果、技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應用和生產(chǎn)的;
2. 乙方在勞動(dòng)合同期內職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專(zhuān)利技術(shù);
3. 乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
4. 乙方在勞動(dòng)合同期內甲方所擁有的商業(yè)秘密。
四、 雙方的權利和義務(wù)
1. 甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應用和生產(chǎn)條件,并根據創(chuàng )造的經(jīng)濟效益給予獎勵;
2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項目和科研項目設計與開(kāi)發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設計與開(kāi)發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權和處置權;
3. 未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設計與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三者公布;
4. 雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;
5. 雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,在競業(yè)限止期內乙方不得到同類(lèi)或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù);
6. 乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密;
7. 甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼及竟業(yè)禁止補償費。
五、 保密及竟業(yè)禁止期限
1. 勞動(dòng)合同期內;
2. 甲方的專(zhuān)利技術(shù)未被公眾知悉期內;
3. 乙方離職后的一年內。
六、 保密津貼及竟業(yè)禁止補償費
1. 甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼及竟業(yè)禁止補償費,甲方按月支付乙方保密津貼及竟業(yè)禁止補償費人民幣___________元;
2. 保密津貼及竟業(yè)禁止補償費每月________日與工資同時(shí)發(fā)放;
3. 乙方調任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼及竟業(yè)禁止補償費;
4、其他費用到乙方離職時(shí)按照國家有關(guān)規定給付。
七、 乙方承諾,其在甲方任職期間及離職之后一年以?xún),非?jīng)甲方事先書(shū)面同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問(wèn)等;乙方承諾,在離職之前或者離職之后一年以?xún),不得搶奪乙方客戶(hù),或者引誘乙方其他員工離職,損害甲方的合法權益;也不得自營(yíng)與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)
八、 乙方在甲方工作期間(包括工作時(shí)間和非工作時(shí)間)創(chuàng )造的與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的一切可獲得著(zhù)作權、專(zhuān)利權的.作品,應被視為完成甲方分配的工作任務(wù)而創(chuàng )造的作品,乙方同意:所有該種作品的創(chuàng )造受到甲方的資助并代表甲方的意志;甲方為該種作品的著(zhù)作權人。在任何情況下,乙方同意作為該種作品的匿名作者并放棄對于該種作品的署名權或任何其他精神權利。
十、 違約責任
1. 在勞動(dòng)合同期內,乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)麻煩的,甲方有權調離乙方涉密崗位,停發(fā)保密津貼及竟業(yè)禁止補償費,并予以行政處分;
2. 在勞動(dòng)合同期內,乙方違反此協(xié)議,造成甲方輕微經(jīng)濟損失的,甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同;
3. 在勞動(dòng)合同期內或離職后的一年內,乙方違反此協(xié)議,造成甲方較大經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追索全部或部份乙方按月領(lǐng)取的保密津貼及竟業(yè)禁止補償費;以及從公司領(lǐng)取的干股獎勵。
4. 在勞動(dòng)合同期內或離職后的一年內,乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,追索全部保密津貼以及并追加經(jīng)濟損失賠償,甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用(包括但不限于律師費、調查費、鑒定費等),應當包含在損害賠償金額之內。構成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責任;
十一、 本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職后一年內有效。
十二、 爭議解決
甲、乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭議,應先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時(shí),由甲方住所地人民法院管轄。
爭議發(fā)生后,在對爭議進(jìn)行(訴訟)仲裁時(shí),除爭議事項外,雙方應繼續行使各自在本協(xié)議項下的其他權利,并應繼續履行各自在本協(xié)議項下的其他義務(wù)。
本協(xié)議的終止、撤消、無(wú)效不應影響前款約定的效力。
十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
十五本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方: ____________________乙方:____________________
法定代表人:____________________ 身份證號:____________________
地址:____________________ 地址:____________________
電話(huà):____________________ 手機:____________________
電子郵件:____________________ 電子郵件:____________________
___________年___________月_________日
保密協(xié)議書(shū)13
甲方:____
法定代表人:____
乙方:____
身份證號:____
第一條秘密信息
1、公司財務(wù)預決算報告及各類(lèi)財務(wù)報表、統計報表;
2、公司尚未公開(kāi)的企劃方案、預算;
3、公司出資開(kāi)發(fā)、研制、購買(mǎi)的軟件;
4、公司設計方案、圖紙、報價(jià)表、效果圖,客戶(hù)資料。
第二條保密的范圍
1、財務(wù)部的收款、存款、付款、現金流量等財務(wù)狀況;
2、客戶(hù)資料情況,合作伙伴情況,以及公司將要發(fā)展方向的方針、策略;
3、材料設備采購方式、采購價(jià)、采購渠道,采購合同,分包商資料情況;
4、項目成本核算、經(jīng)營(yíng)成本、勞動(dòng)力成本、機械成本、管理成本;
5、合同及分包商合同、協(xié)議;
6、在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的保密行為。
第三條保密的'義務(wù)
乙方同意,在甲聘用期間以及聘用期終止后,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,決不公開(kāi)發(fā)表或對其他人泄露甲方的任何商業(yè)秘密,決不為其他目的而是用甲方的任何商業(yè)秘密,決不復印、轉移含有甲方商業(yè)秘密的資料。
第四條保密期限
1、除非甲方通過(guò)書(shū)面形式明確說(shuō)明本協(xié)議所涉及的某項保密內容可以不用保密,否則乙方應從與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系之日起(包括試用期在內),無(wú)限期保守甲方之商業(yè)秘密。
2、甲方在支付乙方的工資報酬時(shí),已考慮到乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
第五條違約責任
1、如果乙方違反本保密協(xié)議,應向甲方支付____萬(wàn)元人民幣的違約金。
2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽(yù)損失的,乙方應向甲方賠償。
第六條爭議解決
乙方違反協(xié)議,造成甲方經(jīng)濟損失,應賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;甲方如因此提起訴訟,乙方自動(dòng)放棄相關(guān)權利。
第七條生效及效力
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:____(蓋章)
法定代表人簽名:____
____年____月____ 日
乙方:____(蓋章)
____年____月____日
保密協(xié)議書(shū)14
甲方(蓋章):______________
法定代表人(簽字):___
乙方(蓋章):_________
法定代表人(簽字):________
根據《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關(guān)規定,甲、乙雙方在遵循誠實(shí)信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項達成協(xié)議條款如下:
一、涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機密,乙方受聘于甲方公司任職服務(wù)期間工資實(shí)行保密制,甲乙雙方應共同承擔保密義務(wù),負有保密責任。
二、乙方必須嚴格遵守甲方公司規定的任何成文或著(zhù)不成文的保密文件、規章、制度等,不得以任何形式將公司的任何機密泄露給公司以外的任何其他人。XX公司機密泄露情況者,應及時(shí)向甲方人事部負責人報告,并采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大。
三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機密,不得在公共場(chǎng)合談?wù)摴緳C密,不得通過(guò)其他方式向第三方傳遞公司機密信息。
四、乙方不得與公司人事部門(mén)以外的第三方討論、傳播、散布、比對薪資。
五、無(wú)論乙方以何種形式離職或被甲方辭退,雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的'屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司機密文件內容及工作待遇情況。
六、違約責任約定:
1、如乙方違反本協(xié)議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務(wù),應當承擔違約責任,一次向甲方支付違約金人民幣_____元,并賠償因此給甲方造成的一切損失,包括因追究該違約責任所產(chǎn)生的合理費用等。
2、在勞動(dòng)合同期限內,乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規定,甲方按乙方自動(dòng)離職處理,或者視情況給予降薪、降職甚至作出開(kāi)除的處分決定。
七、爭議解決辦法:因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),提交甲方所在地勞動(dòng)仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議正本一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
九、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
十、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的附件,與《勞動(dòng)合同》具有同等法律效力,本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動(dòng)合同》一致。
甲方(蓋章):__________
法定代表人:____________
日期:__________________
乙方(蓋章):__________
法定代表人:____________
日期:__________________
保密協(xié)議書(shū)15
甲方:____________________法定代表人:___________________公司地址:___________________
乙方:___________________身份證號:___________________地址:__________________________
鑒于_______乙方在甲方任職過(guò)程中,甲方向乙方提供的任何非公開(kāi)的、專(zhuān)有的和具有保密資料及信息(含甲方產(chǎn)品價(jià)格信息、供應渠道、客戶(hù)資源信息、對所簽經(jīng)濟合同、財務(wù)信息、尚未公開(kāi)的重大投資決策、其他有關(guān)甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息),以及在乙方為甲方客戶(hù)服務(wù)時(shí)從客戶(hù)端得到的所有保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內容。乙方應承擔嚴格的保密義務(wù)。雙方就以上保密內容達成如下協(xié)議:____________風(fēng)險提示:____________
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。
第一條、秘密信息甲乙雙方確認:____________秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、銷(xiāo)售狀況、客戶(hù)名單、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容。乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀(guān)察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。甲乙雙方同意,上述秘密信息不包含那些非因乙方過(guò)錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開(kāi)信息。
第二條、對秘密信息的保密
(1)除因工作需要得到甲方明確書(shū)面指示外,不得使他人獲得或使用計劃使用這些信息;
(2)不得為自己利益使用或計劃使用這些信息;
(3)不得竊取、復制或公開(kāi)包含這些信息的文件或拷貝;
(4)不得直接或間接地向甲方內部、外部無(wú)關(guān)人員泄露這些信息。
第三條、保密期限風(fēng)險提示:____________
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后_______至________年,這樣的約定會(huì )給員工造成誤解即離職后過(guò)了_______至________年后,可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了,這樣的`約定是不可取的。因此,企業(yè)____區別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后________年內有效。在保密期限內,乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
第四條、違約責任如果乙方違反本協(xié)議的規定,應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調查費用和訴訟費用、律師費用。風(fēng)險提示:____________
根據勞動(dòng)合同法規定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
第五條、協(xié)議的生效與效力
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________________________
法定代表人:___________________年____月____日
乙方(簽字):__________________________
簽訂日期:____________________年____月____日
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