員工保密協(xié)議書(shū)(精選15篇)
在現實(shí)社會(huì )中，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的員工保密協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工保密協(xié)議書(shū)1
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》、《 有限公司保密管理條例》以及國家、政府有關(guān)規定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議：
(一)保密范圍與內容
保密范圍：乙方因為甲方工作所取得的包括但不限于甲方內部運營(yíng)情況、業(yè)務(wù)管理規范、業(yè)務(wù)操作流程、客戶(hù)信息等一切涉及甲方商業(yè)機密的信息。
保密內容：
1.甲方所掌握的一切客戶(hù)的基本信息，包括但不限于客戶(hù)的姓名、性別、身份證號碼、手機號碼、家庭電話(huà)、辦公電話(huà)、家庭住址、工作性質(zhì)、工作單位名稱(chēng)等。
2.客戶(hù)在 開(kāi)立的各類(lèi)賬戶(hù)所涉及的.一切賬戶(hù)信息及明細，包括但不限于借記卡賬戶(hù)余額、借記卡消費信息、借記卡開(kāi)戶(hù)信息、定期存單信息、貸記卡信用額度、貸記卡可用額度，貸記卡消費明細、對公賬戶(hù)余額、對公賬戶(hù)交易明細、國債信息、理財產(chǎn)品信息等。
3. 內部的所有員工、各部門(mén)領(lǐng)導、總行領(lǐng)導的聯(lián)系方式及個(gè)人情況信息。
4.乙方在工作中獲知的客戶(hù)對于甲方業(yè)務(wù)需求的信息。
5.涉及 的一切沒(méi)有以正式書(shū)面形式對外公開(kāi)的信息。
(二)乙方的保密責任
對于上述第一條中所羅列的保密范圍與內容，乙方承擔以下保密責任。
1.不得刺探與其工作無(wú)關(guān)的上述保密內容。
2.除履行工作職責需要外，不得向任何第三人或第三方機構披露或泄露甲方所確定的機密信息。
3.不得允許或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人或第三方機構使用甲方的客戶(hù)資料。
4.如發(fā)現甲方信息及所掌握的客戶(hù)信息被披露或因本人過(guò)失造成信息泄露，應當采取有效措施防止信息泄露進(jìn)一步擴大，并及時(shí)向甲方報告。
5.不得在離開(kāi)甲方后，以在甲方工作期間獲得的保密信息為其他企業(yè)或個(gè)人服務(wù)、牟利。
6.乙方在未征得甲方書(shū)面同意的情況下，在雇傭期間及雇傭以后的任何時(shí)間，均不得直接或間接利用或為他人使用在雇傭期間取得或得知的一切甲方保密信息。
7.在沒(méi)有得到正式書(shū)面批準的情況下，乙方不得以任何理由，向除了有直接工作關(guān)系以外的其他部門(mén)及部門(mén)員工提供乙方以工作名義獲取的任何關(guān)于甲方的保密信息。
(三)違約責任
甲、乙雙方約定：
1.乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟損失，但給甲方工作帶來(lái)麻煩的，甲方有權調離乙方工作崗位并進(jìn)行處罰，并有權解除與乙方的勞動(dòng)合同。
2.乙方違反此協(xié)議，造成甲方較大經(jīng)濟損失的，甲方有權利進(jìn)行追索損失，并有權解除與乙方的勞動(dòng)合同。
3.乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，除追索損失外。構成犯罪的，依法上訴至人民法院，追究乙方刑事責任。
4.甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議和違約責任的執行超過(guò)法律、法規賦予雙方權限的，可向甲方所在地仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起上訴。
(四)其他
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)2
甲方：
乙方(員工)：
鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業(yè)秘密的有關(guān)事項，在平等自愿的基礎上達成如下條款，共同遵照執行。
一、保密協(xié)定
1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
2、除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
3、雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方享有，乙方對與此相關(guān)的商業(yè)秘密信息負有保密義務(wù)。
4、乙方因職務(wù)上的需要所持有的或保管的一切記錄甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、光碟、辦公設備以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。乙方應當于離職時(shí)，或者于甲方提出要求時(shí)，返還全部上述記載甲方秘密信息的一切載體。若記錄著(zhù)秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時(shí)，給予乙方相當于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟補償。
二、保密范圍
本協(xié)議所稱(chēng)甲方之商業(yè)秘密，包括但不限于下列內容(無(wú)論甲方是否采取保密措施)：
1、經(jīng)營(yíng)保管資料(包括公司發(fā)展戰略、尚在執行的重大投資決策、尚未執行的重大經(jīng)營(yíng)決策、尚未執行的重大人事調整決策等);
2、財務(wù)資料(包括財務(wù)報表、審計報表、賬務(wù)資金、經(jīng)營(yíng)盈虧情況等);
3、員工薪酬(包括乙方及甲方其他員工的工資、獎金及個(gè)人薪資明細等);
4、招標采購資料(包括貨源情報、供貨商明細、采購價(jià)格等);
5、營(yíng)銷(xiāo)資料(包括價(jià)格和價(jià)格策略、銷(xiāo)售報表、客戶(hù)名單等);
6、規劃設計資料(包括規劃設計方案、文本、圖紙等);
7、其他文件秘密(包括商品知識資料【如商品成分構成、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、檢測報告等】、計算機軟件、數據庫、圖紙、贈品資料【如樣品、樣機、模型等】、其他文檔等);
8、各類(lèi)操作手冊(包口工作手冊、工作執掌、員工手冊、商品陳列手冊、招商手冊等);
9、對違規、違法行為的檢舉報告、專(zhuān)案稽查報告等;
10、其他應保守秘密的資料及信息。
三、保密期限
雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三者但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職。
1、本協(xié)議中所稱(chēng)的任職期間，以乙方從甲方領(lǐng)取的工資為標志，并以該工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間，無(wú)論加班場(chǎng)所是否在乙方工作場(chǎng)所內。
2、本協(xié)議中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準。
3、乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。甲方拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的`行為，視為將乙方解聘。
4、乙方確認，甲方在支付乙方的工資報酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而甲方無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
四、違約責任
乙方如違反本協(xié)議任一條款，應當一次性向甲方支付違約金壹拾萬(wàn)元;無(wú)論違約金給付與否，甲方均有權不經(jīng)預告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。
乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。甲方遭受的損失難以計算時(shí)，賠償額為侵權行為所得的利潤。
五、爭議解決
因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權提起訴訟，并同意由甲方所在地有管轄權的人民法院管轄。
六、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
七、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
八、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過(guò)協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義，并同意遵守。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)3
甲方：
乙方：
鑒于雙方正在進(jìn)行 業(yè)務(wù)項目；
鑒于雙方就該項目的實(shí)施以及合作過(guò)程中，向對方提供有關(guān)保密信息，且該保密信息屬提供方合法所有；
鑒于雙方均希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護。
商業(yè)秘密
本合同提及的商業(yè)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。
本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道，等等.
秘密來(lái)源
乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料，無(wú)論以何種形式或載于何種載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明其具有保密性。
甲方從乙方獲得的與項目有關(guān)或因項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料，無(wú)論以何種形式或載于何種載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明其具有保密性
保密義務(wù)
對擁有方的商業(yè)秘密，接受方在此同意：
1] 嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密（包括但不僅限于接受方為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度）；
2] 不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方；
3] 除用于履行與對方的合同之外，任何時(shí)候均不得利用該秘密；以及，
4] 不復制或通過(guò)反向工程使用該秘密。接受方應當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議，此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內容應與本協(xié)議相似。
例外約定
商業(yè)秘密擁有方同意上述條款不適用于下述情形：
1] 該商業(yè)秘密已經(jīng)或正在變成普通大眾可以獲取的資料；
2] 能書(shū)面證明接受方從擁有方收到技術(shù)資料之前已經(jīng)熟知該資料；
3] 由第三方合法提供給他的資料；或者，
4] 未使用擁有方的技術(shù)資料，由接受方獨立開(kāi)發(fā)出來(lái)的技術(shù)。
返還信息
任何時(shí)候，只要收到商業(yè)秘密擁有方的書(shū)面要求，接受方應立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件，包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要。如果該技術(shù)資料屬于不能歸還的'形式、或已經(jīng)復制或轉錄到其他資料或載體中，則應刪除。
保密期限
本協(xié)議有效期五年。
爭議解決
本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進(jìn)行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭議，如雙方無(wú)法協(xié)商解決，應提交蘇州仲裁委員會(huì )并按照其當時(shí)有效的仲裁規則和仲裁程序進(jìn)行最終裁決。仲裁應用中文進(jìn)行。上述仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費用應由敗訴方承擔。
其他約定
任何一方在任何時(shí)間任何期限里沒(méi)有行使其本協(xié)議項下的權利，并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權利。
如果本協(xié)議的任何部分、條款或規定是不合法的或者是不可執行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執行性仍不受影響。
未經(jīng)另一方同意，任何一方不得轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經(jīng)雙方事先書(shū)面達成一致意見(jiàn)，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書(shū)面材料、談判或諒解。
甲方[簽章]：
年 月 日
乙方[簽章]：
年 月 日
員工保密協(xié)議書(shū)4
甲方： 法定代表人： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方： 性別： 身份證件號碼： 戶(hù)籍地址： 通訊地址： 聯(lián)系方式：
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：
用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無(wú)效。
一、秘密信息
1、甲乙雙方確認：秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、銷(xiāo)售狀況、客戶(hù)名單、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容。
2、乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀(guān)察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。
3、甲乙雙方同意，上述秘密信息不包含那些非因乙方過(guò)錯而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開(kāi)信息。
4、上述發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密，有關(guān)的署名權（依照法律規定應由甲方署名的除外）由作為發(fā)明人、創(chuàng )作人或開(kāi)發(fā)者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神權利并協(xié)助乙方行使這些權利。乙方除署名權外不享該秘密的其他權利。
二、職務(wù)技術(shù)成果與非職務(wù)技術(shù)成果乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權的，應當及時(shí)向甲方申明。經(jīng)甲方核實(shí)并書(shū)面確認，認為確屬于非職務(wù)技術(shù)成果的，由乙方享有知識產(chǎn)權，否則乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉讓。乙方?jīng)]有申明的'，推定其屬于職務(wù)技術(shù)成果，甲方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的，乙方亦不得要求甲方承擔任何經(jīng)濟責任。乙方申明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，通過(guò)訴訟途徑解決。
三、保密義務(wù)
1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
2、甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
3、除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
4、雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職。
5、乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。
6、乙方離職后承擔保密義務(wù)的期限為無(wú)限期承擔保密義務(wù)，直至乙方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。
7、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時(shí)，應考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時(shí)，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用；甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。
四、其它約定乙方在履行職務(wù)時(shí)，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權的，若甲方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由乙方承擔或部分承擔。
五、保密期限
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì )給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后，可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
1、在職期間的競業(yè)禁止：乙方承諾，其在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù)，包括但不限于股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等等。
2、離職后的競業(yè)禁止：乙方離職之后年時(shí)間以?xún)热载撚星翱畹牧x務(wù)。
3、在保密期限內，乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
六、其它約定
1、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。
2、乙方應當于離職時(shí)或者于甲方提出請求時(shí)，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著(zhù)甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著(zhù)秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來(lái)時(shí)，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無(wú)須將載體返還，甲方也無(wú)須給予乙方經(jīng)濟補償。
七、商業(yè)秘密范圍
1、本協(xié)議提及的技術(shù)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、設計方案、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。
2、本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等等。
3、本協(xié)議提及的客戶(hù)資料秘密，包括但不限于：客戶(hù)提供的原件、復印件、電子文件、印刷文件、核對文件，等等。
七、爭議解決辦法
1、因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇甲方所在地的符合級別管轄規定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
2、上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權管理部門(mén)對侵權行為進(jìn)行行政處理。
八、違約責任乙方如違反本協(xié)議任一條款，應當承擔該后果給甲方帶來(lái)的一切經(jīng)濟損失，同時(shí)甲方有權不經(jīng)預告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。
九、協(xié)議的生效條件
1、本協(xié)議一式二份，甲方一份，乙方一份，具有同等效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議為準。
3、本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
4、雙方確認，在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過(guò)協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義，協(xié)議的內容是雙方真實(shí)意思表示，有以下簽字蓋章為證。
甲方(蓋章)： 乙方簽字：
年 月 日 年 月 日
員工保密協(xié)議書(shū)5
甲方：xxx乙方：xxx
法定代表人：身份證號碼：
因乙方現正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規定，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
一、本協(xié)議所指的保密信息：
本協(xié)議所指的保密信息是指技術(shù)信息、專(zhuān)有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此保密信息承擔保密義務(wù)。
上述保密信息可以以數據、文字、圖片及記載上述內容的`資料、光盤(pán)、軟件、圖書(shū)等有型媒介體現，也可通過(guò)口頭等視聽(tīng)形式傳遞。
二、雙方權利與義務(wù)：
1、乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。
2、在服務(wù)關(guān)系存續期間，乙方未經(jīng)授權，不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向公司內部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開(kāi)包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶(hù)的文件應妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
3、服務(wù)關(guān)系結束后，公司乙方應將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設備、試驗材料、客戶(hù)名單等交還公司。
4、乙方因各種原因離開(kāi)公司，自離開(kāi)公司之日起一年內不得自營(yíng)或為公司的競爭者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事)，并對其所獲取的商業(yè)秘密?chē)兰颖Ｊ�，不得以任何理由或借口予以泄露�?/p>
三、違約責任：
1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應承擔違約責任，并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。
2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方應對公司進(jìn)行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來(lái)的損失。
3、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過(guò)法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
4、若雙方發(fā)生爭議，可由雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的，交由人民法院訴訟解決。
5、本協(xié)議一式x份，甲乙雙方各執x份。
甲方：xxx
聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxxx
日期：xxxx年xx月xx日
乙方：xxx
聯(lián)系電話(huà)：xxxxxxxxxxx
日期：xxxx年xx月xx日
員工保密協(xié)議書(shū)6
甲方名稱(chēng)：_________________
法定代表人：_________________
聯(lián)系電話(huà)：_________________
公司地址：_________________
乙方姓名：_________________
身份證號：_________________
聯(lián)系電話(huà)：_________________
家庭住址：_________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國保密法》、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規定》、等相關(guān)法律法規，甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下議，以茲共同遵守。
第一條公司商業(yè)秘密范圍
雙方確認，_______________有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)_______________)的商業(yè)機密包括但不限于以下內容
1、甲方經(jīng)營(yíng)信息
包括甲方經(jīng)營(yíng)方針決策、投資決策意向、發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)計劃方案、經(jīng)營(yíng)狀況和實(shí)際實(shí)力、認證模式和服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)策略等;
2、甲方交易信息
包括與________________有合作關(guān)系企業(yè)和客戶(hù)名單、客戶(hù)資料、合作意向、投資合同條款、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )和渠道、成本價(jià)格、收費標準、成交或商談的.價(jià)格等;
3、甲方管理信息
包括財務(wù)預算、財務(wù)報表、統計資料、財務(wù)分析報告、資產(chǎn)狀況、工資薪酬資料、人事資料、理財投資客戶(hù)材料、業(yè)務(wù)投資資料(客戶(hù)調查審查報告、會(huì )談?dòng)涗�、公證書(shū)、合同、表格等)、業(yè)務(wù)標準規范和流程、業(yè)務(wù)培訓資料等。
4、甲方其他信息
乙方在甲方從業(yè)期間因工作關(guān)系而獲得的所有其它應當保密的信息。
第二條乙方權利義務(wù)
1、乙方在任職期間必須遵守雙方約定的保密條款。除履行職務(wù)需要之外，無(wú)論在正�；蚍钦５那闆r下，未經(jīng)甲方事先同意，乙方均應本著(zhù)謹慎負責的態(tài)度，不得直接或間接地向任何(單位內部無(wú)權知悉該項秘密的、外部的)人員泄露自己知悉或持有的屬于甲方的、或者不屬于甲方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)機密信息。
2、乙方承諾在甲方任職期間，未經(jīng)甲方同意，不參與組織、策劃或者參加任何與甲方相競爭的項目和動(dòng)，不在與甲方經(jīng)營(yíng)項目類(lèi)似或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)內任職或為其提供幫助和服務(wù)。
本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方名稱(chēng)：_________________
法定代表人：_________________
乙方姓名：_________________
_________________年_________月_______日
員工保密協(xié)議書(shū)7
協(xié)議編號:________
甲方： 乙方：
本協(xié)議所稱(chēng)“雙方”指甲方和乙方，“一方”指甲方或乙方。
甲乙雙方在電影《 》合作中涉及劇本、有關(guān)合同、意向書(shū)、會(huì )議紀要、備忘錄、客戶(hù)名單等具有保密性的信息問(wèn)題，為避免雙方相互提供的己方的秘密信息被對方透露給他人，給雙方造成經(jīng)濟損失及其他損失，經(jīng)友好協(xié)商，就相互提供的秘密信息的取得和保密等有關(guān)事宜，雙方達成如下協(xié)議，以共同遵守。
第一條保密信息
本協(xié)議所稱(chēng)保密信息包括但不限于：
1、乙方提供給甲方的劇本、劇本大綱或劇本策劃案（包括但不限于故事架構、情節線(xiàn)、人物關(guān)系）等。
2、甲方提供給乙方的客戶(hù)名單、客戶(hù)品牌內容營(yíng)銷(xiāo)具體內容（含情節、聲音道具等表現形式）、方案、價(jià)格及有關(guān)數據，內部管理信息。
3、雙方之間的合同書(shū)、協(xié)議書(shū)、意向書(shū)等對雙方權利義務(wù)、約定事務(wù)具有確定性意義的任何文件。
4、雙方確認并承諾：一方向另一方提供的保密信息屬于提供方合法擁有，另一方的接收視為對提供方擁有相關(guān)知識產(chǎn)權的認可。
5、一方在獲得對方的上述信息之前或之后，該等信息已經(jīng)被公開(kāi)的，則該等信息不構成保密信息。
6、本協(xié)議所稱(chēng)保密信息的載體包括（但不限于）口述、文字、圖表、圖像、電子文件等。但如以口頭形式提供的信息屬于保密信息范圍時(shí)，提供方應向另一方事先明確告知其保密性，并在披露后及時(shí)以書(shū)面形式備忘。
7、保密信息同樣包括一方從第三方得到的對方的相關(guān)信息。
第二條保密措施
1、一方獲得對方的保密信息時(shí)，應當由負責人或授權代表簽字確認。
2、雙方保證該保密信息僅用于與合作有關(guān)的用途或目的，任何將對方保密信息用于其他用途的行為均被視為對保密義務(wù)的違反。
3、除非本協(xié)議另有約定，任何一方不得將保密信息用于本合同或雙方約定以外的任何目的，不得直接或間接地向第三方或者對方未許可接觸/披露的其他工作人員等進(jìn)行披露、泄漏、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、復制、轉讓或以其他任何方式使其知悉該等信息，亦不得擅自利用或者許可任何第三方利用對方的保密信息。
4、一方應當妥善保管對方的保密信息，如若發(fā)生丟失或泄露，應當立即告知對方，雙方共同研究采取補救措施。
5、任何一方對任何信息是否應予保密不確定時(shí)，均應按照保密信息采取措施予以嚴格保密。
6、信息提供方有要求時(shí)，信息接收方應將保密信息銷(xiāo)毀或歸還給信息提供方。但根據雙方的約定，信息接收方有義務(wù)提供該信息時(shí)除外。
第三條保密期限
1、若雙方未能就轉讓交易達成一致而終止談判或雖然雙方已簽訂轉讓交易協(xié)議，但在協(xié)議履行完畢前經(jīng)雙方協(xié)商而終止履行時(shí)，一方應當將已獲得的`對方的保密信息全部地、完整地歸還對方。
2、雙方合作因任何原因解除或終止后，按照本協(xié)議規定對于在本協(xié)議終止前所披露的信息和文件的保密義務(wù)不受影響，而將繼續有效，仍對雙方具有約束力,除非相關(guān)信息已被公開(kāi)或發(fā)生本協(xié)議第4條約定的情形。
第四條違約責任
若因各種原因致使轉讓交易談判沒(méi)有如期進(jìn)行，本協(xié)議任何一方均應遵守本協(xié)議，否則，若因此造成另一方損失時(shí)，應向另一方賠償損失，該等損害賠償包括但不限于一方的直接損失、有證據證明的間接損失及因此而實(shí)際付出的律師費、公證費、鑒定費、訴訟費等。
第五條爭議解決
雙方因本協(xié)議或本協(xié)議之履行發(fā)生爭議時(shí)，應當友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成時(shí)，任一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
本協(xié)議簽訂時(shí)間： 年 月 日
甲方（蓋章或簽字）：
乙方（蓋章或簽字）：
員工保密協(xié)議書(shū)8
甲方：
法定代表人：
公司地址：
乙方：
身份證號：
地址：
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：
第一條 秘密信息
甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、銷(xiāo)售狀況、客戶(hù)名單、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的標底及標書(shū)內容。
乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀(guān)察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。
第二條 保密義務(wù)
乙方承諾，嚴格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項目的一切秘密信息。
乙方保證除非為了甲方項目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書(shū)面許可，不以任何方式，無(wú)論口頭、書(shū)面，還是磁盤(pán)、通信網(wǎng)絡(luò )等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等泄露秘密信息。
第三條 保密期限
雙方同意本協(xié)議規定的`保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后___年內有效。
在保密期限內，乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
第四條 違約責任
甲、乙雙方約定：
�。�1）如果乙方不履行本協(xié)議所規定的保密義務(wù)，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣______元；
�。�2）如果因為乙方前款所稱(chēng)的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任；
�。�3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的，甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關(guān)法律、法規通過(guò)司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。
第五條 其它事項
本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規定為準。
本協(xié)議的修改必須采用書(shū)面形式。
本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：____________
______年___月___日
乙方：____________
______年___月___日
員工保密協(xié)議書(shū)9
甲方：
乙方：
為維護乙方及甲方雙方的利益，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方_______于____年__月__日結束與甲方的勞動(dòng)合同，為了不得泄露甲方各種商業(yè)秘密，雙方達成本保密協(xié)議，"乙方"承諾為維護"甲方"的商業(yè)秘密遵守下列各條款。
1、商業(yè)秘密
本協(xié)議所稱(chēng)"商業(yè)秘密"是指所有信息，不論其形式如何，只要涉及到"甲方"未曾發(fā)表/公開(kāi)或公眾可隨時(shí)得到的技術(shù)、財務(wù)或商業(yè)資訊，諸如但不止于客戶(hù)名單及名片，在接觸的`潛在客戶(hù)名單，電話(huà)記錄名單，價(jià)格資料，價(jià)格和報價(jià)方法信息，制造技術(shù)，涉及銷(xiāo)售額及利潤的信息，產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)及開(kāi)發(fā)計劃，"甲方"的商業(yè)策略，程序，市場(chǎng)策略，以及涉及"甲方"客戶(hù)的信息。
2、不得濫用或泄漏"甲方"的商業(yè)秘密
乙方離職后兩年內在未得到甲方書(shū)面認可的情況下，將不得以任何方式，直接地或間接地，以乙方、甲方、合伙人、顧問(wèn)、持股人、董事、經(jīng)理或者代理人的身份，為了其個(gè)人的利益，或代表任何其他個(gè)人、商號、合伙人、實(shí)體或公司，來(lái)引誘、招聘、雇用或企圖雇用"甲方"的任何乙方。
3、違約補償
"乙方"認識到，"乙方"對本協(xié)議任何一項的違約，都會(huì )給"甲方"帶來(lái)不能彌補的損害，并且這種損害會(huì )持續下去，很難或不可能以金錢(qián)計算出損害程度。因此除按法律執行任何有關(guān)損害賠償的規定外，"乙方"承諾"甲方"可以采取合理的方式來(lái)減輕損失，這些方式包括一些指定的措施和禁令，以確保"乙方"遵守協(xié)議。如果"乙方"構成對本協(xié)議條款任何一項的違約，"乙方"進(jìn)一步承諾愿意承擔律師費以及"甲方"與此相關(guān)的其它一切支出。
甲方：
乙方：
身份證號：
xx年xx月xx日
員工保密協(xié)議書(shū)10
甲方：
乙方：
乙方因在甲方從事市場(chǎng)(或技術(shù))部門(mén)的工作，已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)(或技術(shù))秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，甲、乙雙方在平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，訂立本保密協(xié)議。
一、保密的內容和范圍
甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)(或技術(shù))秘密范圍包括以下內容：
1、商業(yè)秘密
a、與所有合作伙伴的有關(guān)內容及商業(yè)機密：
b、業(yè)務(wù)函電：
c、客戶(hù)名單：
d、營(yíng)銷(xiāo)計劃：
e、采購資料：
f、定價(jià)政策：
g、不公開(kāi)的財務(wù)資料：
h、進(jìn)貨渠道：
i、產(chǎn)銷(xiāo)策略：
j、招投標中的標底及標書(shū)內容：
其他加法哪個(gè)認為屬于商業(yè)秘密范疇的內容。
2、技術(shù)秘密
a、技術(shù)方案(含測試方案)：
b、計算機軟件：
c、工程設計：
d、技術(shù)指標：
e、數據庫：
f、技術(shù)文檔：
g、其他加強放認為屬于技術(shù)秘密范疇的內容：
二、乙方的'保密義務(wù)
對第一條所稱(chēng)的商業(yè)(或技術(shù))秘密，乙方承擔以下保密義務(wù)：
1、不得刺探與本職工作武官或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)(或技術(shù))秘密：
2、不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人透露甲方的商業(yè)(或技術(shù))秘密：
3、不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等泄露甲方商業(yè)或技術(shù)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)(或技術(shù))秘密：
4、如發(fā)現商業(yè)(或技術(shù))秘密被泄露或者因為自己過(guò)失泄露商業(yè)(或技術(shù))秘密，應當采取有效措施防止泄露進(jìn)一步擴大，并及時(shí)向甲方報告。
三、保密期限
甲、乙雙方確認，甲方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)(或技術(shù))秘密采取適當的保密措施并告知乙方時(shí)開(kāi)始，到該商業(yè)(或技術(shù))秘密公開(kāi)時(shí)止。乙方是否在職，不影響保密義務(wù)的承擔。
四、違約責任
甲、乙雙方約定：
如果乙方在不履行本協(xié)議第二條所規定的保密義務(wù)，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣_____萬(wàn)元。
五、爭議的解決辦法
因執行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙放協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三放調解。協(xié)商、調解不成或者一方不愿意協(xié)商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
六、協(xié)議的效力和變更
本協(xié)議作為聘用合同的附件，自雙方簽字后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意。
甲方：(簽章) 乙方：(簽字)
日期： 日期：
員工保密協(xié)議書(shū)11
甲方： 乙方：
法定代表人： 身份證號碼：
因乙方現正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規定，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
一、本協(xié)議所指的保密信息：
本協(xié)議所指的保密信息是指技術(shù)信息、專(zhuān)有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此保密信息承擔保密義務(wù)。
上述保密信息可以以數據、文字、圖片及記載上述內容的資料、光盤(pán)、軟件、圖書(shū)等有型媒介體現，也可通過(guò)口頭等視聽(tīng)形式傳遞。
二、雙方權利與義務(wù)：
1、乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。
2、在服務(wù)關(guān)系存續期間，乙方未經(jīng)授權，不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向公司內部、外部的'無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開(kāi)包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶(hù)的文件應妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
3、服務(wù)關(guān)系結束后，公司乙方應將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設備、試驗材料、客戶(hù)名單等交還公司。
4、乙方因各種原因離開(kāi)公司，自離開(kāi)公司之日起一年內不得自營(yíng)或為公司的競爭者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事)，并對其所獲取的商業(yè)秘密?chē)兰颖Ｊ�，不得以任何理由或借口予以泄露�?/p>
三、違約責任：
1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應承擔違約責任，并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。
2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方應對公司進(jìn)行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來(lái)的損失。
3、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過(guò)法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。
4、若雙方發(fā)生爭議，可由雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的，交由人民法院訴訟解決。
5、本協(xié)議一式__份，甲乙雙方各執__份。
甲方：______
聯(lián)系電話(huà)：______________________
日期：________年____月____日
乙方：______
聯(lián)系電話(huà)：______________________
日期：________年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)12
甲方：
乙方： 身份證號：
鑒于乙方在甲方任職時(shí)，獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：
一、需要保密的信息
1、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于：
�。�1）甲方所有非公開(kāi)的規章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件；
�。�2）甲方簽訂的所有非公開(kāi)的合同、法律文件以及其中所有非公開(kāi)的數據和資料；
�。�3）甲方的重要報告、重要外部來(lái)函、各類(lèi)會(huì )議紀要以及其他存檔材料；
�。�4）甲方重要客戶(hù)資料、客戶(hù)統計臺帳等客戶(hù)資料和信息；
�。�5）甲方各類(lèi)統計數據和報表；
�。�6）甲方所有的技術(shù)資料及現有科研成果、技術(shù)秘密；
�。�7）乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。
2、保密信息的載體包括但不限于：書(shū)面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。
二、保密職責
1、乙方務(wù)必對所有來(lái)自甲方的保密信息嚴格保密，包括執行有效的安全措施和操作規程。
2、乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的`甲方其他職員）知悉，屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權、專(zhuān)利權、復制權、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸甲方專(zhuān)有的權利給第三方。
三、保密期限
雙方同意，乙方離職之后五年內仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職。
四、違約職責
乙方泄露甲方的秘密，根據泄密造成的損失的大小，需賠償甲方5萬(wàn)—20萬(wàn)元，嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事職責。
五、個(gè)性約定
1、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時(shí)，已思考了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費。
2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件，在勞動(dòng)合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿(mǎn)。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。
5、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄，并依此作出解釋。
甲方法定代表人： 乙方：
蓋章： 簽字：
日期： 日期：
員工保密協(xié)議書(shū)13
甲方：
乙方：_______市_______軟件科技有限公司
雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
1.保密的內容和范圍
(1)涉及甲方具體的信息，包括甲方使用toolscrm保存在乙方服務(wù)器上的數據。
(2)凡以直接、間接、口頭或書(shū)面等形式提供涉及保密內容的行為均屬泄密。
2.雙方的權利與義務(wù)
(1)乙方應自覺(jué)維護甲方的利益，嚴格遵守本委托方的保密規定。
(2)乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項；
(3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利；
(4)乙方了解并承認，通過(guò)系統甲方會(huì )將有具有商業(yè)價(jià)值的業(yè)績(jì)資料(保密信息)保存于__toolscrm的服務(wù)器上，并且由于技術(shù)服務(wù)等原因，乙方有可能在某些情況下訪(fǎng)問(wèn)這些數據。乙方承認，如果這些數據未經(jīng)許可披露給他人，有可能使甲方蒙受損失。
(5)乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構。
(6)乙方同意并承諾，無(wú)論任何原因，服務(wù)終止后，乙方不可恢復地刪除服務(wù)器上的任何保密信息，并不留存任何副本。同時(shí)，乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。
3.本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息：
(i)非由于乙方的'原因已經(jīng)為公眾所知的；
(ii)由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務(wù)的限制；
(iii)由于法律的適用、法院或其他國家有權機關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議至簽字之日起生效。
甲方代表人：__________乙方法定代表：__________
甲方代表人(簽名)：__________乙方代表人(簽名)：__________
單位蓋章：__________單位蓋章：__________
20____年____月____日20____年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)14
甲方（企業(yè)）——_______________________
乙方（員工）——_______________________
乙方第一受益人：——______________________
部門(mén)：_______________________
身份證號：_______________________
簽訂時(shí)間：_________年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)
由于乙方在公司關(guān)鍵部門(mén)工作，因工作需要，接觸到甲方的商業(yè)和管理上秘密，為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內有關(guān)的保密事項，雙方就下列條款達成一致：
第一條商業(yè)秘密的內容
本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密，其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進(jìn)度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等；經(jīng)營(yíng)秘密包括但不限于客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等等。
第二條職務(wù)成果
雙方確認，乙方在任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、非專(zhuān)利技術(shù)成果等，其知識產(chǎn)權歸甲方所有；甲方有權使用或轉讓上述知識產(chǎn)權。乙方應當積極提供一切必要的信息資料、研究材料和采取一切必要的行動(dòng)，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。乙方對上述知識產(chǎn)權享有作為發(fā)明人、創(chuàng )作人或設計人的署名權（依照法律規定應由甲方署名的除外）；并且，乙方有權獲得相應的物質(zhì)獎勵和報酬。
甲方給乙方的.相應的物質(zhì)獎勵和報酬有如下規定：
1）
2）
第三條保密規章和制度
乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時(shí)，乙方應本著(zhù)謹慎、負責的態(tài)度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
第四條保密責任
除履行職務(wù)需要之外，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無(wú)權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
第五條保密期限
甲乙雙方確認，乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當的保密措施并告知乙方時(shí)開(kāi)始，到該商業(yè)秘密由甲方公開(kāi)時(shí)止。
無(wú)論乙方因何種原因離職，乙方離職之后（自離職之日起）仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務(wù)。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業(yè)的工作。
第六條從事第二職業(yè)的限制
乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業(yè)。特別是未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)內任職，包括但不限于合伙人、董事、監事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等；不得間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。
第七條秘密信息的載體
乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有，無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。
乙方應當于離職時(shí)，或者于甲方提出要求時(shí)，返還屬于甲方的全部財物和載有甲方秘密信息的一切載體，不得將這些載體及其復制件擅自保留或交給其他任何單位或個(gè)人。
第八條任職期間
本協(xié)議中所稱(chēng)的任職期間，是指乙方從甲方領(lǐng)取工資到甲方終止向乙方發(fā)放工資或乙方不再從甲方領(lǐng)取工資為止的期間。
本協(xié)議中所稱(chēng)的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關(guān)系并將此種意愿付諸事實(shí)的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。
第九條侵權責任
甲、乙雙方約定：
�。�1）如果乙方不履行本協(xié)議所規定的保密義務(wù)，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；
�。�2）如果因為乙方前款所稱(chēng)的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任。
�。�3）前款所述損失賠償按照如下方式計算：
�、贀p失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟損失；
�、谌绻追降膿p失依照①款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤；或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額；
�、奂追揭蛘{查乙方的違約行為而支付的合理費用，應當包含在損失賠償額之內；
�。�4）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的，甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關(guān)法律、法規通過(guò)司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。
第十條爭議解決
因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，任何一方均可以在北京市海淀區人民法院提起訴訟。
上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權管理部門(mén)對侵權行為進(jìn)行行政處理。
第十一條其它事項
本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規定為準。
本協(xié)議的修改必須采用書(shū)面形式。
本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
第十二條生效
本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：_______________________ 乙方簽字：_______________________
代表：_______________________ 身份證號：_______________________
簽字日期：______年____月____日 簽字日期：______年____月____日
員工保密協(xié)議書(shū)15
甲方：
乙方：
居民身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話(huà)：(手機)(固定電話(huà))
鑒于乙方系甲方員工，并獲得甲方支付的報酬，甲乙雙方存在勞動(dòng)合同關(guān)系，雙方就乙方在任職期間的保密事宜，達成以下條款：
第1條、保密內容
乙方須予以保密之信息指乙方與甲方勞動(dòng)合同存續前、存續中及解除勞動(dòng)合同后，內容包括但不限于以下內容：
1、公司管理
乙方在從事制定工作中獲悉的甲方之近、中、遠期業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、資金及融資狀況、公司各項規章制度、營(yíng)運作業(yè)規范、分配方案、戰略計劃、行銷(xiāo)企劃、財務(wù)會(huì )計資料、物料采購、人事管理(人事資料、薪酬資料、錄用條件等)、品質(zhì)控制制度、貨源情報等;
2、市場(chǎng)信息
行銷(xiāo)計劃、合作計劃、方式、各類(lèi)協(xié)議、經(jīng)銷(xiāo)商名單、供應商名單、用戶(hù)名稱(chēng)、招投標中的標底、標書(shū)內容、交易價(jià)格、定價(jià)政策、銷(xiāo)售策略、工程信息等;
3、技術(shù)信息
技術(shù)筆記及文檔、保密數據、設計程式、技術(shù)設計方案、工程設計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、實(shí)驗結果、圖紙、樣品、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電和甲方的公司內部系統有關(guān)之所有資料、圖表、文件、電腦軟件等等及其他與甲方營(yíng)業(yè)活動(dòng)和方式有關(guān)之資料等;
本協(xié)議所指的保密內容形式，包括但不限于：文字資料、電腦文檔、圖片、視聽(tīng)資料等信息載體。
第2條、保密期限
1、甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系確立期間;
2、甲方的專(zhuān)利技術(shù)未被公眾知悉期間;
3、任何有可能造成甲方名譽(yù)及經(jīng)濟損失期間。
第3條、保密義務(wù)
1、乙方應將本協(xié)議第一條所述之信息視為公司信息秘密，不得將這些信息用于乙方接受聘用的工作以外的任何方面，不得向甲方以外的任何第三方泄露與其所從事工作有關(guān)的任何信息。
2、乙方只能將其掌握的甲方的信息秘密用于甲方許可的事由，或者用于完成甲方的工作。乙方不得將上述信息秘密用于其他方面。乙方或者第三方對于甲方的信息秘密的任何修改、打印、復制均需得到甲方的書(shū)面授權。
3、出于甲方的需要，乙方在公司內部更換職位時(shí)，乙方應在工作交接時(shí)交出其掌握的與新工作無(wú)關(guān)的所有信息秘密資料。
4、在日常工作中，乙方應將涉及甲方信息秘密的'資料，與其他一般性資料、物品分別存放，并保證將涉及甲方信息秘密的資料至于安全處所，以防止非相關(guān)人員之接觸，并確保該資料不致泄密。
5、未經(jīng)甲方事先書(shū)面許可，乙方不得以任何方式(包括且不限于口頭、書(shū)面、磁盤(pán)、通信網(wǎng)絡(luò )等介質(zhì))向其任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等泄露信息秘密。
6、乙方在完成工作后，對于廢棄不用的保密資料應作如下處理：文件、圖紙等磁盤(pán)或移動(dòng)存儲、視聽(tīng)資料或其他不易銷(xiāo)毀的食物及時(shí)交還甲方，由甲方統一處理。
7、乙方在遺失甲方的保密資料時(shí)，應及時(shí)向甲方匯報，以便是甲方能立即采取相關(guān)措施，減少因信息秘密泄露而可能造成損害的程度。若為故意情事，一經(jīng)查核，甲方得依下述【違約責任】追溯既往。
第4條、乙方的陳述與保證
乙方在充分了解所從事工作會(huì )接觸公司有關(guān)商業(yè)信息秘密且任何泄密將造成公司重大利益傷害的基礎上，作出如下陳述和保證：
1、乙方對在服務(wù)過(guò)程中獲悉的甲方的信息秘密負有保密義務(wù)，保證不因乙方的故意或過(guò)失是他人獲得、使用這些信息。
2、除甲方正式的書(shū)面指示外，任何口頭或非正式的書(shū)面指示均不構成乙方向任何第三方告知或提供與甲方信息秘密有關(guān)之資料的抗辯理由。
3、除工作上確有必要外，乙方保證不出于故意了解、掌握非本部門(mén)所涉及的信息秘密和技術(shù)秘密，更不會(huì )出于故意獲取有關(guān)的資料。
4、乙方保證在任職期間或離開(kāi)職務(wù)后(包括調職、離職、停職等原因)，不私自復印或保留和甲方信息秘密有關(guān)之任何資料，亦不將知悉的內容泄露于其他任何第三方，或協(xié)助第三方獲悉相關(guān)資料的內容。
5、乙方保證在職期間，不與任何第三方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，也不與第三方建立事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。尤其在任職期間，不利用其在工作中了解的甲方的信息秘密為自己或第三方從事本工作相同或類(lèi)似之工作或研究，以獲得不正當之利益或造成甲方之損害。
6、鑒于乙方在職期間獲得或制作的信息秘密，對甲方在競爭中的巨大價(jià)值，在勞動(dòng)關(guān)系存續期間或終止之后，乙方均承擔甲方因投資、培訓或提供創(chuàng )造機會(huì )而對這些信息秘密的所有權，因此乙方保證：在勞動(dòng)合同終止后，不直接或間接地使用或幫助他人在甲方的競爭領(lǐng)域內使用該信息秘密，不直接或間接的勸誘或幫助他人甲方公司內掌握信息秘密的職工離開(kāi)甲方。
7、無(wú)論乙方因何種原因離職時(shí)，所有由乙方所作或保管的有關(guān)甲方上述保密內容的筆記、備忘錄及任何形式的檔案、文件、物品等均需即時(shí)交予甲方，并由甲方簽收。
8、乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、程式、技術(shù)秘密或其他信息秘密，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他信息秘密，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓?zhuān)瑹o(wú)需經(jīng)過(guò)乙方的同意。乙方應當依據甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。
第5條、說(shuō)明
本合同所稱(chēng)的任職期間，以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間，而無(wú)論加班場(chǎng)所是否在甲方工作場(chǎng)所內。
本合同中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。甲方無(wú)正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。
第6條、違約責任
1、乙方違反本協(xié)議義務(wù)及陳述和保證的，視為乙方嚴重違反甲方規章制度，甲方有權利按勞動(dòng)合同法第39條單方面解除勞動(dòng)合同。
2、若乙方違反上述規定而給甲方造成損失的，乙方應予以全額賠償。
3、乙方因違約行為所獲得的收益應當全額歸還甲方。
4、乙方違約的事實(shí)并不能解除其在本協(xié)議下的保密義務(wù)，乙方在因違約而賠償甲方損失后，仍需繼續遵守本保密協(xié)議。
第7條、爭議解決
甲、雙方因執行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由甲、雙方協(xié)商解決，若經(jīng)協(xié)商仍不能解決時(shí)，提交有管轄權的人民法院裁決。
第8條、其他
甲乙雙方可根據工具實(shí)際工作情況，對本合同未盡之處簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。
9、生效
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