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違規發(fā)放津補貼自查報告
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違規發(fā)放津補貼自查報告1
根據微紀發(fā)〔20xx〕14號文件精神，按照縣教育體育局的統一部署，我校高度重視，結合單位實(shí)際情況，認真開(kāi)展津貼補貼發(fā)放情況自查工作，在自查工作中，沒(méi)有違規發(fā)放津貼補貼情況，現將情況報告如下：
一、高度重視，周密安排
為確保此次自查自糾工作順利開(kāi)展，我校對規范津貼補貼工作高度重視，認真組織全校教職工認真學(xué)習文件精神，將教職工的思想認識統一到黨中央和國家要求的高度上，同時(shí)從各年級抽調業(yè)務(wù)骨干組成專(zhuān)項自查小組，對我校是否存在違反規定發(fā)放各種補貼、獎金的行為進(jìn)行清理和自查，明確了責任要求，確保工作落到實(shí)處。
二、依法依規，嚴格執行
根據文件精神，我校認真對照《規定》的總體要求，對我校津貼補貼發(fā)放情況進(jìn)行全面自查。在自檢自查工作中，沒(méi)有違反《規定》各項規定。具體執行情況如下：
1、我校自執行績(jì)效工資制度，嚴格按校教育體育局的.相關(guān)規定正常發(fā)放津貼補貼，無(wú)自行新設津貼補貼項目，無(wú)自行提高其他津貼補貼標準和擴大實(shí)施范圍情況，無(wú)自行擴大有關(guān)經(jīng)費開(kāi)支范圍和提高開(kāi)支標準發(fā)放津貼補貼、獎金，發(fā)放有價(jià)證券、實(shí)物或報銷(xiāo)相關(guān)費用等。
2、我單位無(wú)“小金庫”、非稅收入現象；無(wú)利用“小金庫”和非稅收入發(fā)放津貼補貼情況。
3、我單位人員津貼補貼嚴格按照批復的相應職級津貼補貼標準執行。
4、對已發(fā)放的屬于國家統一規定的津貼補貼，嚴格按照國家有關(guān)文件規定的項目、標準和實(shí)施范圍執行，無(wú)違規情況。
三、提高認識，確保長(cháng)效
我校在規范津貼補貼工作上，始終認真貫徹落實(shí)我縣規范津貼補貼的各項政策，杜絕了利用公用經(jīng)費、“小金庫”資金發(fā)放津貼、補貼、獎金、福利等現象，取消了以各種名目濫發(fā)獎勵性補貼、通訊補貼和節日補貼。
通過(guò)此次規范津貼補貼自檢自查工作，我校在今后的工作中會(huì )不斷嚴肅財經(jīng)紀律，鞏固現有規范津貼補貼工作成果，確保津貼補貼規范長(cháng)效有序，并將我校津貼補貼工作機制同黨風(fēng)廉政建設和校務(wù)公開(kāi)工作有機結合起來(lái)，保證財務(wù)支出公開(kāi)上墻，接受我校教職工和社會(huì )各界的監督。為規范津貼補貼工作創(chuàng )造條件，確保規范工作繼續順利向前。
違規發(fā)放津補貼自查報告2
市專(zhuān)項整治領(lǐng)導小組：
根據《關(guān)于印發(fā)〈開(kāi)展違規發(fā)放津補貼和福利問(wèn)題專(zhuān)項整治工作實(shí)施方案〉的通知》（XX〔20xx〕X號）文件，我單位高度重視，對照文件要求，迅速召開(kāi)會(huì )議、組織相關(guān)人員開(kāi)展自查自糾，認真清理、及時(shí)清退�，F將自查工作情況匯報如下：
一、提高認識，積極部署相關(guān)工作
按照方案要求，我單位立即組織全體干部職工召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，統一思想認識，明確目標任務(wù)，準確把握專(zhuān)項整治工作的'總體要求；并組織相關(guān)人員重點(diǎn)學(xué)習《開(kāi)展違規發(fā)放津補貼和福利問(wèn)題專(zhuān)項整治工作實(shí)施方案》等相關(guān)政策文件，確保正確領(lǐng)會(huì )方案要求，全面清查整治內容，切實(shí)履行檢查責任。積極部署專(zhuān)項整治各項工作，明確責任要求，嚴格按時(shí)間節點(diǎn)完成任務(wù)。
二、按照要求，全面進(jìn)行自查自糾
針對方案各項整治內容，我單位認真清理了20xx年至20xx年各項津補貼、各項獎勵，發(fā)現存在如下幾點(diǎn)違規問(wèn)題：
1、20xx年度精神文明獎包含了崗位津貼，共計XXX元，已組織干部職工予以清退；
2、20xx年度精神文明獎包含了崗位津貼，共計XXX元，已組織干部職工予以清退；
上述清退款合計XXXX元，已于20xx年X月X日上繳財政專(zhuān)戶(hù)；
其他需要說(shuō)明的問(wèn)題：我單位不存在違規發(fā)放政府性獎勵、違規超上限繳納公積金、違規發(fā)放密碼崗位津貼以及違規購買(mǎi)商業(yè)保險問(wèn)題。
三、常抓不懈，建立健全長(cháng)效機制
今后，我單位將進(jìn)一步強化職工思想意識，嚴格執行津補貼、福利和獎勵發(fā)放政策，做到依法依規、發(fā)放有序。
XXXXXX
20xx年X月XX日
違規發(fā)放津補貼自查報告3
為規范津補貼工作成果，防止發(fā)津貼補貼現象發(fā)生，打好規范津貼補貼工作基礎，根據財政部清理規范津貼補貼辦公室通知，我單位迅速行動(dòng)起來(lái)，針對嚴格執行公務(wù)員的工資政策，規范后的公務(wù)員津補貼實(shí)施情況進(jìn)行細致、徹底地自查，現將自查自糾工作開(kāi)展情況總結匯報如下。
一、領(lǐng)導重視，嚴密組織
領(lǐng)導高度重視，專(zhuān)門(mén)成立規范公務(wù)員津補貼專(zhuān)項自查工作領(lǐng)導小組，指定專(zhuān)人具體辦理并負責反饋。為扎實(shí)抓好這項工作，還制訂了具體工作方案，明確自查自糾工作的指導思想、責任和要求，確保自查自糾工作落到實(shí)處。
二、嚴格執行，規范到位
按照文件的要求，認真對照規范工作總體要求，對我單位規范津貼補貼實(shí)施情況進(jìn)行全面自查。從自查情況看，我單位自從實(shí)施規范津貼補貼以來(lái)，沒(méi)有違反規范津貼補貼各項規定，做到應歸并的項目一律歸并，應取消的一律取消，應執行的政策規定嚴格遵照執行。具體執行情況如下：
�。ㄒ唬┌匆幎ㄒ笤O置津貼補貼項目和標準
規范津貼補貼實(shí)施后，我單位嚴格按照國家統一規定設置津貼補貼項目，嚴格執行國家統一的標準和范圍，按職級發(fā)放，其中，正科級1人、副科級2人、副主任科員1人。經(jīng)自查，不存在自行新設津貼補貼項目，提高津貼補貼標準的情況。
(二)按規定方法核算津貼補貼
嚴格按照《財政部關(guān)于印發(fā)<行政事業(yè)單位工資和津貼補貼有關(guān)核算辦法>的通知》(財庫[20xx]48號)的規定設立專(zhuān)門(mén)賬薄，對發(fā)放給職工的工資、地方(部門(mén))津貼補貼及其他個(gè)人收入進(jìn)行會(huì )計核算，并在部門(mén)決算中單獨反映。
�。ㄈ┌匆幎ㄐ问桨l(fā)放津貼補貼
以銀行卡的形式發(fā)放津貼補貼，不發(fā)放現金，并依法代扣代繳職工應繳的個(gè)人所得稅、醫療保險費等費用。
三、提高認識，確保長(cháng)效
以此次自查自糾為契機，強調要正確領(lǐng)會(huì )省、市、縣關(guān)于嚴肅紀律確保公務(wù)員的工資制度改革順利進(jìn)行的精神和要求，把思想和行動(dòng)統一到上級的決策部署上來(lái)，嚴格執行公務(wù)員的工資改革方案和實(shí)施辦法，嚴肅財經(jīng)紀律，鞏固和進(jìn)一步規范津貼補貼工作成果，把每一步規范工作和進(jìn)一步規范工作結合起來(lái)，建章立制規范管理，逐步形成我單位規范津貼補貼工作長(cháng)效機制，確保將規范工作順利向前推進(jìn)，取得實(shí)效根據縣上級有關(guān)部門(mén)下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展規范津貼補貼工作實(shí)施情況專(zhuān)項檢查的通知》要求，行政領(lǐng)導高度重視，及時(shí)進(jìn)行了安排部署，向辦公室下發(fā)了開(kāi)展規范津貼補貼自查情況的通知，現將有關(guān)自查情況報告如下：
一、自查工作開(kāi)展情況
行政領(lǐng)導高度重視開(kāi)展規范津貼補貼實(shí)施情況自查工作，及時(shí)成立了規范津貼補貼實(shí)施情況自查工作領(lǐng)導小組，組長(cháng)由主管財務(wù)副主席馬思仁擔任，成員由其他人員組成。分工明確，各司其職，相互配合，確保了此項工作的有序開(kāi)展。
�。ㄒ唬╆P(guān)于津貼補貼項目及標準的發(fā)放情況
一是嚴格執行統一的津貼補貼發(fā)放標準。20xx年以來(lái)，嚴格按照縣有關(guān)部門(mén)要求的關(guān)于津貼補貼的統一標準和實(shí)施范圍，認真審核和發(fā)放各項津貼補貼，無(wú)擴大發(fā)放津貼、獎金、福利和有價(jià)證券及實(shí)物的情況。嚴格按照有關(guān)文件要求，發(fā)放艱苦邊遠地區津貼、艱邊津貼，誤餐補助以及紀檢津貼等各項津貼補貼，做到了津貼補貼嚴格按規定的標準和范圍發(fā)放。
二是不存在違規發(fā)放津貼補貼情況。在津貼補貼的發(fā)放中，嚴格執行國家和上級主管部門(mén)的有關(guān)規定，核實(shí)津貼補貼項目、標準和資金來(lái)源，對納入清理范圍的津貼補貼項目，經(jīng)認真抽查，尚不存在。也不存在利用“小金庫”或違反規定利用非稅收入等發(fā)放津貼、補貼的'情況，更不存在超范圍、超標準、擅自發(fā)放津貼補貼的現象。三是嚴格執行津貼補貼發(fā)放政策。上級有關(guān)部門(mén)關(guān)于改革規范工作的方針政策明確、思路清晰、重點(diǎn)突出、統籌兼顧、方向明確，具有很強的指導性和現實(shí)可操作性。嚴格遵循中央的決策和部署，嚴肅紀律要求，凡屬?lài)液蜕霞売嘘P(guān)部門(mén)統一規定的津貼補貼項目，均嚴
格按發(fā)放標準和規定范圍執行，不存在超標準或降低標準執行的情況，達到了規范的目的。
四是對于保留的改革性津貼補貼。在清理歸并津貼補貼工作中，我單位嚴格執行國家和市級以上有關(guān)部門(mén)的政策，該保留的保留，該歸并的歸并，該清除的清除，做到了不提高、不降低、不擴大、不縮小、不增加不減少。其需交納的個(gè)人所得稅由會(huì )計核算中心代扣代繳，不存在發(fā)放現金或不繳納個(gè)人所得稅現象。
�。ㄋ模┰O立“小金庫”方面
開(kāi)展“小金庫”清查是貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制的一項重要工作。不斷加大對帳外資金和“小金庫”的清查工作力度，規范非稅收入收支兩條線(xiàn)管理，著(zhù)重從規范票據臺帳，嚴格執行財經(jīng)制度，截止目前，尚未發(fā)現擅自設立“小金庫”的情況。
二、自查結果
經(jīng)對照檢查，我單位能夠嚴格按照上級有關(guān)部門(mén)的相關(guān)規定、標準、范圍發(fā)放津貼補貼，不存在超標準、超范圍情況，沒(méi)有擅自增發(fā)津貼補貼的行為。
三、規范津貼補貼保障措施
今后，我們將嚴格執行《關(guān)于開(kāi)展規范津貼補貼實(shí)施情況自查工作的通知》的文件精神，采取措施進(jìn)一步規范津貼補貼工作。首先制
定了各項制度，不準以任何借口、任何名義、任何方式在國家統一工資政策之外新設津貼補貼、獎金項目，一律不準提高現有津貼補貼、獎金水平，一律不準以現金或其他任何形式發(fā)放新的福利，一律不準瞞報、漏報津貼補貼核實(shí)情況；其次定期對我單位各項津貼補貼及時(shí)進(jìn)行審核和清理。將清理規范津貼補貼管理工作推向新的進(jìn)程。